船员行为规范
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船员规章制度模板范文大全第一章总则第一条为了规范船员的行为，保障船舶的安全，维护船舶秩序，制定本规章。
第二条本规章适用于国际航行货运船舶的船员。
国内航行船舶和其他类型的船舶可参照执行。
第三条船员应当严格遵守本规章的规定，服从船长和航海长的指挥，认真履行岗位职责，维护船舶的安全和利益。
第四条船员的行为应当符合法律法规的规定，不得违反国家法律，不得损害国家和社会的利益。
第五条船员在海上工作期间，应当遵循互助互助、团结协作的原则，共同维护船舶秩序和安全。
第六条船员在船舶上应当保持良好的个人形象和品德修养，不得有严重违法乱纪的行为。
第七条船员在执行服务期间，不得私自离开船舶，需请假的应当经过船长批准。
第八条船员不得私自携带易燃易爆和其他危险品上船，不得在船舶上饮酒、吸烟等。
第九条船员不得擅自操作船舶设备，必须按照规定程序进行操作。
第十条船员在遇到突发事故时应当保持冷静，及时向领导报告并协助处理。
第二章船员的义务第十一条船员应当服从船长和航海长的指挥，认真履行职责，不得违抗命令。
第十二条船员应当保持良好的工作状态，不得在岗时间内打瞌睡、聊天等影响工作的行为。
第十三条船员应当积极主动地完成各项工作任务，不得敷衍塞责。
第十四条船员应当保持良好的工作纪律，不得迟到早退、旷工，不得私自借调他岗进行工作。
第十五条船员应当爱护船舶设备和船舶财产，不得有盗窃、破坏等行为。
第十六条船员应当维护船舶内外环境卫生，保持船舶清洁整洁。
第十七条船员应当积极参加船舶组织的培训、考试等活动，提高自身知识和技能水平。
第十八条船员应当保守船舶的商业秘密和技术机密，不得泄露给他人。
第三章惩罚和奖励第十九条对于违反本规章的船员应当视情节轻重给予批评教育以及相应的处分，直至开除。
第二十条船长有权对符合条件的船员进行奖励，可以给予表扬、奖金、荣誉等形式进行奖励。
第二十一条对于在紧急情况下冷静、果断采取措施，有力保护船舶和船员安全的船员，应当得到适当的表彰和奖励。
船员安全工作守则
船员安全工作守则
为了确保在船上的船员安全并有效应对意外事件，下面是船员安全工作守则。
1.船员在工作时必须始终保持警惕，并严谨执行船长或船长代表下达的所有指令。
2.船员必须遵守安全手册和操作程序，包括个人防护措施和应急程序。
3.船员必须了解并遵守船上的所有安全设备的使用方法，包括防火、防爆和撤离用具等。
4.船员必须了解哪些货物和设备对人员和设备安全具有潜在危险，以及应急情况下该如何处置。
5.船员必须定期接受的安全培训和演习，以增强对船上安全的认识和应对能力。
6.船员必须严格遵守吸烟禁止规定，避免在危险区域吸烟，如油库、氧气库等危险地带。
7.在装卸货物时，船员必须遵守安全操作规程，确保货物稳定和安全地搬运和存放。
8.船员必须严密监控天气情况和船舶状态，确保安全的航行，在出现危险情况时应及时向船长汇报并采取相应措施。
9.船员必须认真维护设备和设施的运行状况，及时发现和修复故障，确保设施符合安全标准。
10.在紧急情况下，船员必须采取必要的行动，并尽可能避免危险的情况，以确保船员的生命安全。
通过上述措施，可以有效地保障船员的生命安全，并及时应对意外情况，让航行中的工作更加安心和顺畅。
管理船员规章制度内容包括
管理船员规章制度内容包括第一章总则第一条目的为规范船员的行为，维护船舶的安全与正常运行，特制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于本船所有在册船员，包括船长、大副、轮机长、轮机副、水手等。
第三条守则船员应自觉遵守《海员法》及其补充文件，并遵守本规章制度。
第二章船员准入与聘用第四条船员准入船员应符合相关航海资格要求，并具备相应的证书和执照。
第五条聘用程序船员的聘用程序应符合《海员法》的规定，并经船舶所有者或经营者批准。
第六条岗位调整船舶所有者或经营者有权调整船员的岗位，被调整人员应服从安排。
第三章工作纪律第七条工作时间船员应按规定上下班，不得迟到早退，加班应按照相关规定报酬。
第八条工作任务船员应认真执行船长或其他上级的命令，不得擅离职守或违抗指挥。
第九条离船许可船员在工作时间离开船舶前应经上级批准，并按规定办理相关手续。
第十条着装要求船员在工作期间应穿着整洁的工作服，并配戴帽子、手套等必要的防护装备。
第四章安全管理第十一条安全意识船员应具备足够的安全意识，遇到紧急情况应冷静应对，确保船舶和乘员安全。
第十二条应急演练船员应定期参加相关应急演练，熟悉逃生、灭火、抢险等应急处理程序。
第十三条防火安全船员应严格遵守防火规定，定期查验灭火器材，不得在违禁区域吸烟。
第五章个人行为第十四条行为规范船员不得饮酒斗殴、赌博、吸毒等违法行为，否则将受到法律制裁。
第十五条礼仪规范船员应遵守礼仪规范，尊重他人，互相帮助，维护良好的船员团队关系。
第六章处罚和奖励第十六条处罚对违反本规章制度的船员，可根据情节轻重给予警告、罚款、停职等处罚。
第十七条奖励对表现优秀、工作认真负责的船员，可给予表扬、奖金、晋升等奖励。
第十八条评定制度船员的综合考核将根据工作表现、态度等方面进行评定，评分结果将影响晋升、加薪等。
以上就是一份典型的船员规章制度范本，船员在工作中应严格遵守规定，保持良好的工作状态，确保船舶的安全与稳定运行。
船员职业道德行为规范
船员职业道德行为规范制定船员职业道德行为规范的目的：规范船员职业道德，建设一支具有高尚职业道德的船员队伍。
加强船员职业道德建设是维持船舶正常运输生产的重要保证，是增强企业竞争力的必然要求，也是建设船舶先进文化的重要内容, 是创建国际一流品牌公司的基础。
每位船员要树立起为国家建设海洋运输强国作贡献的理想目标，形成正确的人生观、价值观、世界观，自觉学习党的基本理论知识，业务技能，不断的提高履职绩效、履职能力和个人素养，做一名具有高尚职业道德的船员。
船员应具备的基本职业道德行为规范包括：1．坚定信念忠诚企业要求每位船员树立忠于企业的理想信念，脚踏实地，勤奋务实，一步一个脚印的做好工作，把每天精准预控简单重复的工作做好，做到不简单，要以正确的态度对待自己的工作，培养热爱企业的幸福感、荣誉感，要坚定维护企业的利益，融入企业，一切以企业为重，树立全局观念和新的服务理念，承担起企业赋予的责任，完成企业交给的任务，认真做好本职工作，为实现企业的奋斗目标发挥自己的聪明才智。
2. 履责尽职甘于奉献要求每位船员要有高度的工作责任心，明确自己在工作中所承担的责任和义务。
认识到个人的责任心可能关系到个人、集体和企业的声誉和发展，也是成就个人事业的可靠途径，在工作中要对企业负责，对自身每一天的工作负责。
每位船员要培养自己的使命感和奉献精神，在自己的本职岗位上充分发挥自身的主动性、积极性和创造性，发挥为中国海运事业做贡献的工匠精神，为本职工作尽职尽责，做一名有强烈责任心和奉献精神的优秀船员。
3. 爱岗敬业爱船如家要求每位船员把满腔的爱国热情化作热爱航海、热爱船舶、兴我企业的强烈责任感和实际行动，以高度的主人翁精神关心企业和船舶的利益、荣誉和命运，做到爱船如家，立足本职，忠于职守，苦练本领，勤奋劳动，开拓创新，勇于改革，为中国海运事业的不断发展作出自己应有的贡献。
4. 专研业务提高技能要求每位船员面对日新月异的科技进步，在船舶越造越先进、自动化程度越来越高的情况下，把学习新知识、提高业务水平放在重要位置，做到尊重科学，尊重知识、尊重人才。
货轮海员的日常管理制度
第一章总则第一条为加强货轮海员队伍建设，提高海员综合素质，确保船舶安全运行，根据《中华人民共和国船舶安全法》、《中华人民共和国海员法》等相关法律法规，结合我单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有货轮海员。
第三条本制度旨在规范海员日常行为，强化责任意识，提高工作效率，确保船舶安全航行。
第二章日常行为规范第四条海员应当遵守国家法律法规，服从船舶指挥，积极参加船舶的各项活动。
第五条海员应当爱护船舶设施，不得随意损坏、丢弃船舶物品。
第六条海员应当保持个人卫生，穿着整洁，不得在船上饮酒、赌博、打架斗殴。
第七条海员应当遵守作息时间，按时参加交接班，不得擅自离岗。
第八条海员应当积极参加船舶的消防、救生、应急演练，提高应急处置能力。
第九条海员应当爱护船舶环境，保持船舱、甲板、机舱等区域的清洁卫生。
第十条海员应当遵守船舶的纪律，不得私自调整船舶设备，不得擅自操作船舶。
第三章工作制度第十一条海员应当严格按照船舶岗位责任制，履行岗位职责，确保船舶安全运行。
第十二条海员应当按时完成船长和船员长布置的任务，不得拖延。
第十三条海员应当认真学习船舶相关知识和技能，提高自身业务水平。
第十四条海员应当积极参与船舶的安全生产活动，发现安全隐患及时报告。
第十五条海员应当遵守船舶的航行规定，严格按照航线行驶，不得擅自改变航行计划。
第四章奖惩制度第十六条对表现优秀、成绩突出的海员，给予表扬和奖励。
第十七条对违反本制度的海员，给予批评教育，情节严重的，依法依规处理。
第十八条对在工作中发生重大责任事故的海员，依法依规追究责任。
第五章附则第十九条本制度由本单位船舶管理部门负责解释。
第二十条本制度自发布之日起施行。
（以下为具体条款的详细说明）一、日常行为规范1. 遵守国家法律法规：海员应当了解并遵守国家有关船舶安全、环境保护、海上运输等方面的法律法规，确保自身行为合法合规。
2. 服从船舶指挥：海员应当服从船长和船员长的指挥，严格执行船舶各项规章制度。
游艇部船员岗位规章制度
游艇部船员岗位规章制度第一章总则第一条为了规范游艇部船员的工作行为，保障船舶安全和乘客安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于游艇部所有船员，船员应当严格遵守本规章制度的各项规定。
第三条游艇部船员应当熟悉相关法律法规和船舶操作规程，具备良好的职业道德和职业操守。
第四条游艇部船员应当服从船长的指挥，协助船长完成各项工作任务。
第五条游艇部船员应当爱护船舶设施和设备，保持船舶的清洁和良好状态。
第二章岗位职责第六条游艇部船员应当严格遵守船长的指挥，配合完成航行、停泊、载客等工作任务。
第七条轮机长负责监督船舶的机械设备运行情况，及时发现并处理设备故障。
第八条舵手负责舵盘操纵，配合船长控制船舶的航行方向和速度。
第九条水手负责船舶的维护保养工作，包括清洁、油漆和维修等工作。
第十条服务员负责协助乘客登船、下船，并提供周到的服务。
第三章工作纪律第十一条游艇部船员应当严格遵守作息时间，按时上岗下岗，保持工作状态。
第十二条游艇部船员应当服从船长的管理和指挥，不得擅自离岗或离船。
第十三条游艇部船员在工作中不得使用酒精、毒品或其他影响工作的物质。
第十四条游艇部船员应当保持工作环境的整洁和安全，不得损坏船舶设施和设备。
第十五条游艇部船员在工作中发现危险情况应当及时报告，协助处理。
第四章处罚规定第十六条对违反本规章制度的游艇部船员，将按情节轻重给予批评、警告、记过、降级等处罚。
第十七条对于严重违纪行为，游艇部船员将被开除岗位，并移交相关部门处理。
第五章附则第十八条本规章制度自颁布之日起生效。
第十九条本规章制度解释权属于游艇部管理部门。
总结：游艇部船员在工作中应严格遵守规章制度，服从管理，保证船舶安全和乘客安全。
违反规定将受到相应处罚。
希望所有船员共同遵守规章制度，共同维护良好的工作环境和船舶秩序。
船员劳动纪律
船员劳动纪律
1、配合施工的所有船舶，必须服从项目部船调度员的统一指挥安排，遵守规定
的作业（息）时间，并提前做好各种动船准备工作。
2、作业前各种船舶不得以索取补贴、奖金、物资为由影响或延误工作。
3、工作前3小时不准饮酒；严禁酗酒。
1、工作时必须按规定穿带防护用品，不得穿拖鞋，高跟鞋、带铁钉鞋才打赤膊及
穿短裤，船员有责任规劝和制止有违章现象的其他人员上船作业。
2、在工作时间内不准做与工作无关的事。
6、不准带家属、小孩和亲友上船玩耍、住宿。
不准在船上进行赌博及从事其他违法活动。
7、停泊时，驾、机两部领导应安排船员进行预防检查、养护和修理工作，将隐患消灭在萌芽状态。
工作时间外要留足够的人员值班，其余人员须经部门领导同意才能离船，归船时不得迟到。
3、要爱护国家财产，不得动用公家物料和设备，器材，如有损坏和动用的要照价
赔偿。
4、未经船长（驾长）同意，不得动用舢板或绕道使用。
租用的小型船舶（运货船、
交通船）上所配的消防及救生衣、救生圈设施不得随意挪动。
10、违反上述规定者，按项目部有关规定予以处罚。
船员独自作业的规章制度
船员独自作业的规章制度一、总则1.为了保障船员在独自作业时的安全和效率，制定本规章制度。
2.本规章制度适用于所有船员在独自作业时的行为。
3.船员在执行独自作业前应仔细阅读本规章制度，并严格遵守。
4.违反本规章制度的船员将接受相应的纪律处罚。
二、船员独自作业的要求1.在执行独自作业时，船员应确保自身安全。
2.在独自作业时，船员应严格按照工作程序操作，不得擅自更改。
3.在独自作业时，船员应随时保持良好的状态，不得饮酒或受到其他影响。
4.在独自作业时，船员应随时关注船舶的运行情况，发现异常应及时报告。
5.在独自作业时，船员应始终保持高度警惕，防范可能出现的安全事故。
6.在独自作业时，船员应认真执行领导的指示，不得擅自行动。
7.在独自作业时，船员应保持通讯畅通，随时能与其他人员进行联系。
8.在独自作业时，船员应做好相关工作记录，做到有据可查。
三、船员独自作业的具体程序1.在独自作业之前，船员应向领导汇报作业内容和计划，并获得批准。
2.在独自作业时，船员应佩戴必要的安全装备，确保自身安全。
3.在独自作业时，船员应按照操作规程进行工作，不得违反规定。
4.在独自作业结束后，船员应向领导汇报作业情况，并做好工作记录。
四、船员独自作业的安全措施1.在独自作业时，船员应随时保持通讯畅通，以便发生紧急情况时能及时求助。
2.在独自作业时，船员应随时关注作业环境的变化，确保自身安全。
3.在独自作业时，船员应定时向领导汇报工作情况，以便领导及时了解。
4.在独自作业时，若发生紧急情况，船员应立即采取应急措施，并向领导报告。
五、船员独自作业的纪律处分1.对违反本规章制度的船员，将根据情节轻重给予警告、调离岗位等处分。
2.对严重违反本规章制度，导致事故发生的船员，将给予停职、降职等处分。
3.对故意违反本规章制度，严重危害船舶安全的船员，将予以解雇处理。
六、附则1.本规章制度自发布之日起生效。
2.关于本规章制度的解释权属于船舶领导部门。
船员纪律管理条例
船员纪律管理条例第一篇：船员纪律管理条例船員紀律管理條例一、总则船员应自觉遵守船舶各项管理条例，遵守所在国法律、法规，凡无视纪律、我行我素均可导致纪律处分。
二、管理条例（一）口头警告适用于违反以下有关规定，但仅限于初犯。
口头警告由部门主管人员或监督执行人员发出“员工过失通知单”，列明所犯过失，报酒店部经理存档备案。
口头警告有效期三个月，处以半个月不得下船，涉及食物浪费的，并处扣罚小费HKD100元/次。
1、无故迟到、早退。
无故迟到、早退达1小时的，按旷工半天计；无故迟到、早退达3小时的，按旷工1天计，扣发1天工资；2、工作时间串岗；3、工作散漫、粗心大意；4、服务欠佳，被客人口头投诉；5、工作效率、服务态度不佳；6、无充分理由，不按规定参加学习和会议；7、在邮轮内粗言秽语；8、随地吐痰，乱丢果皮、杂物、烟头、纸屑等；9、工作时间做与工作无关的事情，如上网、听音乐、玩游戏、看视频节目、聊天、嘻戏、打闹、吃零食等；10、上班时仪容仪表不整洁；11、未按规定堆放垃圾；12、未经批准搭乘接送旅客的交通艇返船；13、将榴莲、臭豆腐等有刺激性气味的物品带上船；14、浪费食物；15、将餐厅餐具、食物带出餐厅（点餐除外）；16、穿着睡衣走出舱室，或家居式背心、短裤、拖鞋（包括拖式凉鞋）走出宿舍区；17、非工作需要进入客区；18、营业期间（下午18时至次日下午15时）着便装进出客区；19、宿舍卫生脏、乱、有异味；20、于非吸烟区吸烟，情节严重的，给予书面警告、最后警告处分直至解雇。
注：遗失工牌、头花的，扣罚50元/个，损坏的，以旧换新；致制服等遗失的，按原价赔偿。
（二）书面警告违反以下有关规定或重复违反口头警告所列规定，给予书面警告。
书面警告由部门主管人员或监督执行人员发出“员工过失通知单”，列明所犯过失，报酒店部经理审核、酒店部总经理签批备案。
书面警告有效期六个月，视情节轻重扣罚半个月小费或处以一个月不得下地，或二者并罚。
福建渔业船员规章制度最新
福建渔业船员规章制度最新第一章总则第一条为规范福建渔业船员的行为，维护渔业生产秩序，保障渔民权益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于在福建省内从事渔业生产的船员。
第三条所有渔业船员必须严格遵守本规章制度，听从船长指挥，服从岸上指挥，认真履行职责。
第四条渔业船员应当保障渔船、装备的安全，确保生产顺利进行。
第五条渔业船员在海上工作期间，应当遵守海洋环境保护法律法规，不得乱扔垃圾，不得捕捞禁捕品种。
第二章渔业船员的职责第六条渔业船员应当具备相应的渔业知识和技能，保证船只正常作业。
第七条渔业船员应当服从船长的指挥，认真履行自己的职责，保障船只和人员的安全。
第八条渔业船员应当遵守生产纪律，不得擅自离岗，不得私自带上非必要物品。
第九条渔业船员应当遵守航行规章，妥善保管导航工具，确保航行安全。
第十条渔业船员应当保障船上的卫生环境，杜绝污染行为。
第三章渔业船员的权利和义务第十一条渔业船员有权享受劳动保护、社会保障等权利。
第十二条渔业船员应当按照规定的工作时间和工作强度履行自己的职责。
第十三条渔业船员在海上工作期间，应当遵守船舶相互协助的原则，保障合作顺畅。
第十四条渔业船员有义务爱护渔船和渔具，保障航行安全。
第十五条渔业船员有义务遵守航行规章，确保船只和人员的安全。
第四章处罚措施第十六条对违反本规章制度的渔业船员进行警告、处罚、停职等处理。
第十七条严重违规行为的渔业船员，将给予解雇处分。
第十八条渔业船员在违反规章制度的情况下造成严重后果，将承担相应的法律责任。
第五章规章制度的执行第十九条福建渔业船员规章制度由相关部门负责监督执行。
第二十条渔业船员应当认真学习本规章制度，并按照规定执行。
第二十一条对于遇到困难、问题的渔业船员，应当及时向有关部门求助。
第六章附则第二十二条本规章制度自发布之日起生效。
第二十三条对于不符合规定的情况，相关部门将进行处理，并及时公布。
第二十四条对于本规章制度的修改，应当经过有关部门的审议并公告生效。
福建渔业船员规章制度范本
福建渔业船员规章制度范本第一章总则第一条为了规范福建渔业船员的行为，保证渔业生产安全和生产秩序，保障渔民的合法权益，根据《中华人民共和国海事法》及《中华人民共和国海洋渔业法》，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于福建省境内从事渔业活动的船员。
第三条福建渔业船员应遵守国家法律法规，并严格执行本规章制度。
第四条福建渔业船员应当具备必要的海钓技能和安全意识，严格遵守船长的指挥和管理。
第五条福建渔业船员应当爱护船只，妥善保管渔具设备，不得私自挪用或损坏。
第六条福建渔业船员应遵守劳动纪律，勤勉工作，不得擅自离岗或逃避劳动。
第二章入职与管理第七条福建渔业船员应当经过严格的选拔和培训，取得相应的船员证书和体检合格证明方可上岗从事工作。
第八条福建渔业船员入职后，应当接受船长的指挥和管理，服从组织安排。
第九条福建渔业船员在工作中应当穿戴工作服装和安全防护用品，不得擅自更换。
第十条福建渔业船员在工作中应当严格执行船长的指令，不得擅自行动或违反命令。
第十一条福建渔业船员应当遵守船员守则，保持团结合作，不得与其他船员发生争执或冲突。
第三章安全生产第十二条福建渔业船员应当严格遵守安全生产规定，做好船只和设备的维护保养工作。
第十三条福建渔业船员在工作中应当遵守相关的操作规程，确保安全生产。
第十四条福建渔业船员应当定期参加安全培训和演练，提升安全意识和自救能力。
第十五条福建渔业船员在发生事故或紧急情况时，应当迅速报告船长，听从指挥，互相协助救援。
第四章良好行为第十六条福建渔业船员应当维护航道秩序，不得擅自驶入禁航区域或干扰其他船只的正常航行。
第十七条福建渔业船员应当尊重船长和同事，遵守劳动纪律，不得违法乱纪，影响单位形象。
第十八条福建渔业船员应当爱护公共财物，不得损坏或挪用公司的财产。
第十九条福建渔业船员应当遵守公司的管理制度，不得擅自变更或违规操作。
第二十条福建渔业船员应当积极参与团队活动，促进团队建设，争做模范职工。
第五章惩戒与奖励第二十一条福建渔业船员在工作中如有违反规章制度的行为，公司有权进行批评教育、警告、罚款或调整岗位等处理。
船员岗位规章制度怎么写
船员岗位规章制度怎么写第一章总则第一条为规范船员的工作行为，确保船舶的安全运行，根据国家相关法律法规及船舶管理规定，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有在船舶上工作的船员，包括船长、副船长、船员等岗位人员。
第三条船员应严格遵守本规章制度，不得违反规定，否则将受到相应的处罚。
第四条船员应具备相应的资质和技能，保持身体健康，保证能够胜任所负责的工作。
第五条船员应具备良好的职业道德和职业操守，保持良好的工作态度，服从领导安排，密切配合工作。
第二章工作责任第六条船员应认真履行自己的工作职责，保障船舶的安全运行。
第七条船员应保持警觉，防范船舶可能出现的危险，及时向领导报告。
第八条船员应保养好自己的工作装备，确保在工作中的安全。
第九条船员应按照岗位要求认真完成工作任务，不得擅离职守。
第十条船员应保证自己的身体健康，不得在工作期间饮酒、吸烟或者使用违禁药品。
第十一条船员应遵守船舶管理规定，不得私自使用船舶设备或者从事违规操作。
第三章紧急情况处理第十二条船员在面临紧急情况时，应保持冷静，按照领导的指示迅速做出反应。
第十三条船员在发现火灾、漏水、失火等危险情况时，应立即向领导汇报，采取相应的措施。
第十四条船员在紧急情况中应勇敢救援其他船员，确保船舶的安全。
第十五条船员应时刻保持通讯工具畅通，以便在紧急情况下及时联系其他船员。
第四章工作纪律第十六条船员应按时参加工作，不得早退、擅自请假或者擅离职守。
第十七条船员应按照规定穿戴工作服装，不得随意更改造型或着装。
第十八条船员应保持工作环境整洁，不得随意乱丢垃圾或者损坏公共设施。
第十九条船员应遵守工作纪律，不得在工作期间进行私人通讯、玩游戏或者其他无关工作的活动。
第二十条船员应保守工作秘密，不得泄露公司机密信息或者将公司资产用于个人目的。
第五章处罚措施第二十一条对于违反本规章制度的船员，公司将根据情节轻重作出相应处罚，包括但不限于口头警告、书面检查、降级处理、罚款、停职、解雇等。
船员不诚信行为管理制度
船员不诚信行为管理制度第一章总则第一条为了规范船员的行为，提高工作纪律和诚信意识，维护船舶安全，保障船员的合法权益，根据《中华人民共和国航海法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条船员包括船长、轮机长、大副、二副、三副、大管轮、报务员、水手、机工等职务人员。
本规定适用于船员在船舶上以及与船舶相关的一切活动。
第三条船员应当恪守职业操守，严格遵守船舶管理规章制度和相关法律法规，保证船舶运营安全。
第四条船员应当坚守诚信原则，诚实守信，不得有欺骗、偷盗、贪污、滥用职权等违反诚信的行为。
第五条船员应当加强自律意识，严格要求自己，认真履行职责，积极参与船舶安全管理，切实发挥职能作用。
第六条船员应当密切关注船舶运营情况，发现问题及时报告并配合相关部门解决，不得隐瞒、瞒报船舶安全隐患。
第七条船员不得擅自泄露船舶内部信息，涉及船舶安全、公司内部管理等机密信息，不得利用信息谋取个人利益或损害公司利益。
第八条船员在作业中应当遵循操作规程，不得违反操作规程或擅自改变操作方式。
如遇紧急情况，应当按照规定程序报告并采取相应措施。
第二章不诚信行为管理第九条船员不得抄袭他人工作成果，并冠以自己名义，不得夸大事实或故意误导他人。
第十条船员不得私自挪用船舶设备、物资或他人财务。
不得盗窃、偷盗公用物品或私有财物。
第十一条船员应当如实填写各类航行记录、作业记录等相关资料，不得伪造、篡改相关文件。
如遇错漏应当及时更正并报备相关部门。
第十二条船员不得收受他人财物或者以其他不正当手段谋取个人利益。
第十三条船员不得泄露公司内部管理机密信息，不得向他人提供与船舶安全、公司管理等密切相关的信息。
第十四条船员不得擅自拒绝或者改变指令，不得无故撒手不干或者敷衍塞责。
第十五条船员不得违反公共秩序，不得参与非法活动或者与他人发生矛盾纠纷。
第十六条船员不得向外界夸大船舶问题或者隐瞒实际情况，不得损害公司形象或者他人利益。
第十七条船员在发现他人不诚信行为时，应当及时向有关部门进行举报，配合相关部门进行调查取证。
船员行为管理规范
船员行为管理规范目录一、总则 (1)二、使用范围 (1)三、船员行为规范 (1)四、船员纪律 (3)五、奖励与惩处 (4)一、总则为加强船员管理，提高船员素质，维护船舶正常生产和生活秩序，确保船舶安全优质地完成生产任务,维护船员和公司的合法权益，结合公司及工程船舶实际情况制订本规范。
二、适用范围适用于与本公司建立劳动或劳务关系的船员、本公司从外部船员管理机构聘用的服务于本公司船舶的船员，以及在公司船舶上的实习船员、见习船员、协作船员、临时随船人员。
三、船员行为规范（一）船员日常行为规范１。
严格执行公司各项规章制度，服从公司及船舶领导分配的任务,服从船员管理部门及船舶领导和有关主管人员的管理，对上级决议、决定、指示要不折不扣地执行，确保政令畅通,令行禁止，不顶撞领导。
2. 船员之间要团结友爱，互相协作。
严禁拉帮结派,挑拨是非，寻衅闹事,打架斗殴.３．爱护公共财物，不得随便拆动、改变、改装生活区和房间内的固定设施。
4 . 自觉维护船舶工作和生活秩序，严禁酗酒.倡导戒烟。
禁烟场所,严禁吸烟。
５. 严禁持有、吸食或注射毒品.严禁进行任何形式的赌博活动。
6。
严禁利用职务便利占有、侵吞公共财物.严禁贪污、索贿、受贿。
7. 严禁购买、携带违禁品。
严禁偷拿任何物品,严禁倒买倒卖、贩卖货物.8。
严禁在船期间饲养宠物、鸟类等.９。
下级要主动及时地向上级请示报告工作.请示报告工作必须讲真话、报实情，不得故意不报、瞒报、虚报。
请示报告要逐级进行，应急情况时可越级请示报告，但应及早向直接上级汇报。
1０。
对本部门无权决定或者无力解决的问题应当及时向上级请示。
请示要采取书面或口头形式，逐级进行.请示应当一事一报，条理清楚,表述准确。
上级对下级的请示应当及时给予答复。
１5．就餐时应遵守餐厅秩序,着装整洁，不得大声喧哗，酗酒划拳。
不准将吃剩的饭菜随处乱倒,保持餐厅整洁卫生。
16.所及个人房间要保持整洁、无杂物，标志清晰完整。
不随地吐痰。
航运公司船员的规章制度
航运公司船员的规章制度第一章总则第一条为了规范航运公司船员的行为，确保船舶安全运行及船员生命财产安全，特制定本规章制度。
第二条本规章适用于航运公司的所有船员，包括船长、船副、轮机长、轮机员等。
第三条船员应遵守国家法律法规以及航运公司的规章制度，维护公司形象，服从船长指挥，认真履行职责。
第四条船员应具有相关的职业资格和技能，按照公司要求参加培训和考核，不断提升专业水平。
第五条船员应具备良好的身体素质、心理素质和团队合作精神，确保航行安全。
第二章工作岗位和职责第六条船长是船上的指挥官，主要负责船舶安全运行、船员管理和航行计划的制定。
第七条船副协助船长完成各项工作，负责船舶日常安全管理和人员轮班工作。
第八条轮机长负责船舶的机务管理，确保轮机设备正常运行。
第九条船员应严格遵守工作岗位的职责，确保各项工作按照流程和规定进行。
第三章工作制度第十条船员应按照轮班制度进行工作，确保船舶24小时不间断运行。
第十一条船员应按照公司规定进行例行检查和维护工作，确保船舶设备和器材的正常运行。
第十二条船员应遵守船舶的航行计划，确保航行安全和顺利完成任务。
第十三条船员应在上岗前进行必要的准备工作，包括着装整洁、精神饱满等。
第四章安全管理第十四条船员应严格遵守船舶安全制度，确保船舶的安全运行。
第十五条船员应参加相关的安全培训和演练，提高应对突发事件的能力。
第十六条船员应配备必要的安全装备和防护用具，确保个人安全。
第十七条船员应遵守船员职业道德准则，保护船员的尊严和权益。
第五章纪律管理第十八条船员应遵守公司的各项规章制度，不得违反国家法律法规和公司规定。
第十九条船员应听从船长和管理人员的指挥，不得擅自行动或违抗命令。
第二十条船员应维护公司利益，维护公司形象，不得损害公司利益。
第六章处罚制度第二十一条对违反公司规章制度的船员，将按照公司规定进行处罚，包括口头警告、书面警告、罚款或停薪留职等。
第二十二条严重违反公司规章制度的船员将被开除，情节严重将追究法律责任。
船员守则
船员守则
一、热爱祖国、拥护中国共产党。
二、爱岗敬业，并致力于本职工作。
三、坚守岗位、服从安排、分工合作，工作时不串岗、脱岗，不做与本职工作无关的事，违反一次扣50元。
四、各种设备随时检修，处于正常运行状态，不带病运行。
严格按照《安全操作规程》和《技术操作规程》工作。
五、认真钻研业务技术，提高个人专业技能水平。
六、按时参加航务会，并严格执行。
七、团结和睦同事，不惹事生非，不打人骂人，不做有损他人利益的事，遵纪守法。
若违反，造成的一切责任，有当事人自行承担。
八、爱护船上财物、设施设备，不随意损坏、丢弃、发现一次按原价2-3倍赔偿。
九、船舶停靠期间，外出应向船长请假，晚上22点前必须归船。
如在离船期间发生任何事故，自行承担责任。
十、遵守劳动纪律，有事请假，无故旷工一次，旷一扣二。
鄂荆州货银河28
二〇一〇年八月二十二日。
船员行为规范
第一章总则行为是指受思想支配表现在外面的活动。
在人类社会的活动中，行为是衡量一个人的文明程度，也可以指某一个人的素质高低。
我们提倡社会主义精神文明，就是要把人们良好的行为规范化，作为我们的行动准则，以提高整体国民素质。
根据公司领导对大型集装箱船船员新的要求，按照高起点、高标准、高要求的原则，以改变船员的不良习惯，使船员的行为适应集装箱运输发展的需要。
要使船员的行为适应一流的船员行为规范。
我们的船员在过去为了船舶的大面积的拷铲和长时间的吊缸，我们对个人的行为规范往往采取突击性的短期行为，船员不良习惯的养成也有它的主客观原因。
但是大型集装箱船舶的硬件设备是一流的，船员的行为规范就是要打造软环境，行为规范犹如部队的内务纪律，我们要求船员能够遵守如军队严格纪律的同时，又使船员能享受到家庭般的温馨。
船员的不良习惯的养成有一个过程，改造陋习也不能一蹴而就，但要建立一流的船公司就要有一流的船员队伍，要造就一支一流的船员队伍就要从规范船员的行为开始。
根据公司领导对船舶的管理要即时管理和长期管理相结合的要求，违反条规的应与业绩工资挂钩。
船舶“三长”有权对船员进行提醒、口头警告、其它船员也有互相提醒的义务。
我们要共同努力在船员的行为方面作具体的要求。
总裁说过：“CHINA SHIPPING”无形资产值三个亿。
大型集装箱船舶航行世界各地，它是中国的一张名片，是中海集团的一张名片，船员的行为犹如名片上一个个大写的字母，船员的行为规范代表了国家和企业的形象。
船员行为规范是提高船员素质的具体内容之一，适应船员行为规范，并能持之以恒，对家庭和社会有益，对个人的发展有利。
创建一个舒适的工作和生活环境，使每位船员都能有一个好的工作心情，使船员享受到高尚生活情趣。
船舶有专职服务员，他对全船的走廊、厕所和其它所规定场所的清洁工作负责。
船员的行为规范也是尊重他人的劳动果实，减轻他人的劳动强度。
也是一种良好行为的具体体现。
因为尊重他人就是尊重自己。
船员行为规范
船员行为规范一、仪容仪表要求1、保持面部清洁，勤洗脸，勤刮胡须；2、头发梳理整齐，不留长发，不染彩色头发；3、注意口腔卫生，保持牙齿清洁，不随地吐痰；4、不留长指甲，勤修剪，勤洗手，保持干净无污渍；5、勤换衣服，勤洗澡，保持身体清爽无异味；6、鞋袜常清洗，勤更换，工作场所不穿拖鞋；7、保持服装的整洁，不得在公共场合赤身或只穿背心、短裤。
二、行为举止要求1、工作中做到：（1）工作时要精神饱满，注意力集中，无疲劳、忧郁和不适状；（2）严格遵守工作制度、操作规程、安全规则，值班时不打瞌睡，不看书，不擅自离岗或从事与工作无关的活动，务必以高度严肃、认真、负责的态度，确保航行的安全；（3）自觉执行船舶更衣制度，穿戴工作服、鞋、帽、手套等劳保用具；（4）在船舶上行走要注意安全，不在工作场所随意乱跑；（5）服从工作安排，不乱加评论，若有异议，要通过正规渠道向公司反映。
2、休息时做到：（1）语言要文明，不讲脏话、粗话，不说消极悲观和不利于团结的话；（2）宣泄在船的寂寞、压力要注意方式和场合，不能满腹牢骚，造成不良影响；（3）自觉遵守公共规则，维护公共秩序，爱护环境，按要求做好卫生工作；（4）严禁聚众赌博、酗酒打架斗殴；（5）爱护公物，严禁破坏或擅自改装工作场所的各种设施；（6）不在公共场所吸烟，在指定场地抽烟，要确保烟蒂熄灭；（7）举止文明，礼貌待客，对外要讲普通话，多使用“请问”“您好”“谢谢”等礼貌用语；（8）对外交往和接待来访，应热情、耐心、周到，办事诚实、信用可靠、自觉维护公司利益和形象。
3、房间内做到：（1）不准在房间内用餐；（2）不准在房间内私拉电线，改变电路；（3）要整理内务，物品摆放整齐，保持房间整洁；（4）不准在房间内晾晒衣物，要晾到指定地方；（5）要遵守作息时间，不睡懒觉，不大声喧哗，不影响他人休息、学习。
三、职业道德要求1、要热爱海运事业、热爱船舶、热爱公司，恪守职业道德和公司各项规章制度；2、端正工作态度，热爱本职工作，尽心履职；3、增强“安全第一”的意识，严格遵守各项规章制度和操作规程，坚守岗位，守职尽责，发现威胁船舶安全的情况，应立即向领导汇报，并采取有效防控措施；4、服从领导，听从指挥，要以船东和公司利益为重；5、注重个人品德修养，谦虚谨慎，诚实守信，尊重他人，团结友爱，互相学习，共同提高；6、自觉学习公司企业文化和业务知识，不断提高职业素养和专业技术水平；7、严格遵守海事法规和《船员条例》，自觉遵照执行船东方管理规定；8、遵守外事纪律，在涉外活动中，不做有损国格、人格的事，与外国人平等友好相处，以礼相待，不卑不亢；9、遵守公司的保密纪律，不泄露公司及船舶的商业秘密和其他秘密。
管理船员规章制度内容是什么
管理船员规章制度内容是什么一、工作岗位要求1. 船员参加上岗前培训，获得相应资格证书后方可上岗；2. 每位船员需熟悉本船舶的工作岗位和职责，遵守指挥长的指挥；3. 船员需遵守工作时间表，严格按照工作岗位要求履行职责；4. 船员在工作岗位上需保持清醒的头脑，严守工作纪律，不得私自离岗；5. 船员需积极配合其他船员，互相帮助，确保工作顺利进行；6. 船员需精通本职工作并定期进行培训，不得有懒惰、马虎等不良习惯。
二、工作纪律1. 船员需遵守航海规章，严格履行船舶领航区域的规定；2. 船员需服从指挥长的指挥，不得违抗；3. 船员需遵守工作时间表，准时上下岗，不得擅自逾越工作时间；4. 船员需维护船舶设备和设施，不得私自损坏；5. 船员需保持工作岗位整洁，不得乱扔废弃物；6. 船员需严格遵守航海规定，不得私自开启船舶禁用设备；7. 船员需遵守航海文化规定，不得擅自违反规定；8. 船员需保护船舶环境，不得乱丢垃圾；9. 船员需按照指挥长的指挥要求，不得擅自修改航线。
三、船舶安全1. 船员需遵守船舶安全制度，保障船舶和人员的安全；2. 船员需定期进行安全培训，了解应急措施和逃生方法；3. 船员需遵守火灾预防措施，确保各类设备的安全运行；4. 船员需定期对船舶设备和设施进行检查，确保安全可靠；5. 船员需定期参与模拟演练，熟练掌握应急处理方法；6. 船员需保持清醒头脑，不得在工作时饮酒或吸烟；7. 船员需遵守安全操作规程，不得违反规定进行危险操作；8. 船员需定期检查船舶消防设备，保证设备完好；9. 船员需遵守船舶安全管理制度，积极参与安全管理工作。
四、生活管理1. 船员需遵守船舶生活纪律，保持健康的生活方式；2. 船员需保持个人卫生，保持工作和生活环境整洁；3. 船员需遵守船舶生活制度，不得擅自外出或逗留；4. 船员需保持良好的个人形象，不得有不文明行为；5. 船员需遵守船舶作息时间，保持良好的作息习惯；6. 船员需积极参与船舶文化活动，丰富船上生活；7. 船员需尊重他人，不得有辱骂、攻击等不文明行为；8. 船员需尊重船上其他人员，合理安排休息时间；9. 船员需保持乐观向上的心态，积极面对生活和工作。
游艇登船人员行为规范
游艇登船人员行为规范游艇登船员工行为规范及注意事项1.游艇最大人员数量。
游艇最大载客量26人。
控制上船人数，防止超载拥挤，乘客落水。
2.有下列情况人员禁止登船孕妇，或患有高血压，心脏病，重度骨质疏松，癫痫症，传染类病症和严重晕船者禁止登船，如若隐瞒情况强行登船，一切后果自负。
3.服从船长指挥，听从船员引导游艇在海面航行期间，如遇任何紧急状况事，不要惊慌，坚守自己岗位。
必须服从船长的指挥和船员的引导，以便于尽快排除状况，保护乘客生命财产安全4.保护海洋环境禁止向海洋中投掷任何垃圾，包括生活污水，和食品残渣。
所有垃圾应集中归置，返航后集中处理。
5.维护船体卫生登船前，需鞋脱下,放在指定区域。
除指定地点外，禁止在游艇任何部位丢弃垃圾。
6.救生衣穿戴。
在游艇甲板和飞桥甲板区域活动，必须穿戴救生衣，服务人员需教授客人救生衣正确使用方法，并监督其及时穿戴。
7.船艇内禁止吸烟由于游艇内部易燃材质较多，为防止火灾隐患，保证全体乘客生命财产安全，在游艇任何区域都禁止吸烟。
8.禁止随意触碰任何航行相关设备为了保证游艇航行安全，禁止随意触碰任何航行相关设备，如需在驾驶室参观或拍照，必须有船上工作人员陪同。
9.安全使用电器和电源游艇配备电器价格昂贵且维修困难，使用前需询问游艇工作人员正确使用方法，防止操作不当产生故障，船内电源为220V，用电需注意安全，切勿超负荷用电。
10.保管好自己的重要物品妥善保管好自己的重要物品，禁止随意放置背包，手机，钱包等私人物品。
防止丢失或因船体摆动不慎落水。
11.其他注意事项严禁酒后登船，携带宠物登船。
尽量不佩戴金属材质手表，长发需盘起。
严格遵守《中国游艇管理条例》与《中国海上交通安全法》等国家法律法规所涉及的各个条款。
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盛年不重来，一日难再晨。
及时宜自勉，岁月不待人。
第一章总则行为是指受思想支配表现在外面的活动。
在人类社会的活动中，行为是衡量一个人的文明程度，也可以指某一个人的素质高低。
我们提倡社会主义精神文明，就是要把人们良好的行为规范化，作为我们的行动准则，以提高整体国民素质。
根据公司领导对大型集装箱船船员新的要求，按照高起点、高标准、高要求的原则，以改变船员的不良习惯，使船员的行为适应集装箱运输发展的需要。
要使船员的行为适应一流的船员行为规范。
我们的船员在过去为了船舶的大面积的拷铲和长时间的吊缸，我们对个人的行为规范往往采取突击性的短期行为，船员不良习惯的养成也有它的主客观原因。
但是大型集装箱船舶的硬件设备是一流的，船员的行为规范就是要打造软环境，行为规范犹如部队的内务纪律，我们要求船员能够遵守如军队严格纪律的同时，又使船员能享受到家庭般的温馨。
船员的不良习惯的养成有一个过程，改造陋习也不能一蹴而就，但要建立一流的船公司就要有一流的船员队伍，要造就一支一流的船员队伍就要从规范船员的行为开始。
根据公司领导对船舶的管理要即时管理和长期管理相结合的要求，违反条规的应与业绩工资挂钩。
船舶“三长”有权对船员进行提醒、口头警告、其它船员也有互相提醒的义务。
我们要共同努力在船员的行为方面作具体的要求。
总裁说过：“CHINA SHIPPING”无形资产值三个亿。
大型集装箱船舶航行世界各地，它是中国的一张名片，是中海集团的一张名片，船员的行为犹如名片上一个个大写的字母，船员的行为规范代表了国家和企业的形象。
船员行为规范是提高船员素质的具体内容之一，适应船员行为规范，并能持之以恒，对家庭和社会有益，对个人的发展有利。
创建一个舒适的工作和生活环境，使每位船员都能有一个好的工作心情，使船员享受到高尚生活情趣。
船舶有专职服务员，他对全船的走廊、厕所和其它所规定场所的清洁工作负责。
船员的行为规范也是尊重他人的劳动果实，减轻他人的劳动强度。
也是一种良好行为的具体体现。
因为尊重他人就是尊重自己。
船员的行为规范要从衣、食、住、行、言五个部分出发：一、衣:1、船员应注重个人仪表，非工作时间不穿工作服，靠泊后按规定着装。
2、个人房间内不准晾衣、乱挂衣裤等。
3、内衣、短裤、拖鞋不出房间。
4、执行船舶更衣制度，保持更衣室的整洁，工作鞋按规定摆放，不能有异味。
5、爱护船舶洗衣机，按规定的洗衣机洗工作服。
不在走廊晾挂衣服。
6、值班人员应服装整洁，当靠离泊时，一水应服装整洁。
二、食：1、不在房间内饮酒、吃饭。
2、船员就餐的座位要固定。
3、靠泊后，不准在个人房间和甲板上吃饭。
4、不在禁烟区吸烟。
5、不吃不洁贝类和小水产品。
三、住：1、不能任意改变房间设施。
2、不能任意拉天线。
3、不在公共场所乱挂荣誉奖牌，对应急部暑表张贴应考虑周到。
4、对应急操纵步骤表的张贴应考虑到防风、防浪、耐久性和美观。
5、厕所有香味（应配备较好的香水）。
配有香皂、草纸。
四、行：1、在船行走要注意安全。
2、下地行走要遵守有关的交通规则。
3、工作期间不能到餐厅。
4、穿工作服不能进餐厅。
5、不准吸游烟。
6、进入甲板作业区必须带安全帽。
五、言：1、船员的语言丰富多彩，但也有不和谐的声言。
船员的行为规范对不和谐的语言有一定的制约。
2、要维护党和国家的荣誉，要相信我们的党和国家有能力解决腐败和社会风气问题,要讲有利于安定团结的话。
3、发牢骚是一种内心“怨气”和“委屈”的泄放，但要注意方式和场合，不能无边无际地造成不良影响。
4、对企业的分配制度不乱加评论，要通过正常渠道进行反映和商榷。
5、不说不利于团结的话。
6、不说脏话粗话。
7、不在外国人面前大喊大叫。
第二章船员行为准则一、船员行为准则为了提高广大船员对精神文明建设的认识，深入开展“讲文明、树新风”活动，让船员牢记“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。
特制定本守则，作为全体船员工作、学习和生活的共同准则。
1、热爱祖国、奉献社会。
2、热爱劳动、热爱生活。
3、热爱科学、崇尚科学。
4、文明礼貌、助人为乐。
5、爱护公物、保护环境。
6、遵纪守法、尊敬长辈。
7、爱岗敬业、诚实守信。
8、钻研技术、提高业务。
9、团结互助、讲究公德。
10、作风正派、勤俭节约。
11、淡泊名利、无私奉献。
12、服从安排、听从指挥。
13、艰苦奋斗、求真务实。
14、知难而进、一往无前。
15、与时俱进、勇于创新。
二、船员行为要求1、船员应严格遵守所到达各港口国(地区)的法律、海关规定及公共道德条例。
在船服务期间，未经公司许可,船员家属及其他人员不得在船留宿；不得私自携带货物和牲畜(例如:狗、猫、禽鸟等)上船；不得藏有毒品、枪支等违禁品；不得打架、酗酒、吸毒、贩毒、嫖娼和赌博；不得阅看黄色淫秽书刊及音响制品；不得利用职权私自向客户收取回扣佣金或贵重礼品；不得进行走私活动；不得组织参与和包庇企图潜逃偷渡人员。
2、船员值班时要严格遵守当班安全规则,遵守纪律,不得睡觉、看书、看电视，擅离岗位或从事与当班无关的活动。
3、值班及现场工作船员应穿、戴安全劳动保护用具，并要正确穿戴。
4、船员舱室禁止任意拉接电线、安装电源插座；禁止使用电炉、电熨斗等其它电热器具。
5、离开房间应检查房内照明、电扇等电器开关是否关闭，门窗应关好。
6、做清洗、清洁工作时应防止溅湿电机和开关箱等电气设备。
7、禁止在电灯泡和照明玻璃罩上涂漆，或用布绸、纸张等易燃物做遮蔽物。
8、禁止在机舱内、电气设备上或排气管道上烘烤衣物；禁止在电气设备接线箱内和配电间内堆放杂物。
9、不随地乱丢烟蒂，并应将烟蒂捏死熄灭；船舶垃圾应分类收集，按垃圾归类和垃圾桶颜色对应有效；舱室内的垃圾桶应使用金属材料和加盖。
三、船员行为须知1、全体船员要树立“安全第一”的思想，严格遵守各种规章制度和操作规程，坚守岗位、守职尽责。
任何人发现有威胁船舶安全的情况，都要立即采取措施并及时向领导报告。
2、个人利益要服从国家利益、集体利益，船员之间团结友爱，互助学习，互相帮助，共同提高。
3、坚持实事求是的原则，说话要有事实根据，办事力求从实际出发，正确开展批评和自我批评。
4、注重个人的品德修养，服饰整洁，讲究卫生；诚实守信，谦虚谨慎；说话和气，待人有礼；尊敬领导，尊重他人；勇于与不良倾向作斗争。
5、要维护公共秩序，遵守公共场合的有关规定，不扰乱秩序，不起哄、不斗殴打架，不观看、传播反动、淫秽书刊和声像制品，不在禁烟区内吸烟。
6、每位船员均应熟悉应急部署表中本人的任务，有责养护和熟练掌握有关的应急设备。
7、每位船员要努力学习科学文化知识，提高船舶现代化管理水平。
8、要发扬“勤俭建国，艰苦奋斗”的光荣传统，勤俭节约，不浪费水、电、粮食等，保持设备的完好率，双增双节，不断提高船舶的经济效益。
9、严禁发生走私、赌博、偷窃、殴打、酗酒等事件，严禁航前或航行中饮酒或饮含有酒精的饮料，严禁挪用公款、盗卖或损坏公物、驯养动物及利用行业职务之便私自收受、索取或变相索取回扣、佣金或礼物。
10、遵守外事纪律，在涉外活动中不做有损国格、人格的事；与外国人交往时要平等、友好相处，要以礼相待，做到不亢不卑。
11、每艘船都应该有良好的船风船貌，讲究文明，遵守社会公德和维护航海道德，谦虚谨慎，团结互助，同舟共济，积极参加各项有益的文体娱乐活动。
12、一流的航运企业要具有高素质的和行为规范的船员队伍。
第三章行为规范一、船员行为规范1、品德高尚：热爱社会主义祖国、热爱中国共产党、热爱海运事业、热企业、热爱船舶，积极船舶两个文明建设，不断提高自身素质，适应社会发展、市场竞争和创建一流航运企业的需要。
2、乐于奉献：服从领导，听从指挥，以国家和企业利益为重，当集体利益与个人利益发生冲突时，不惜牺牲个人利益。
3、自律守纪：信守社会公德、职业道德、家庭美德，自觉遵守企业各项规章制度和职工行为准则，严格值班、交接班和请销假制度，不在公共场所吸烟，不赌博、不酗酒、不吵架打架、不吸毒贩毒、不走私贩私，敢于和不良行为作斗争。
4、拒贿防变：坚持学政治、学理论、学科学、学业务技术，学用结合。
自觉抵制西方资本主义腐朽文化和生活方式的侵蚀，不搞封建迷信活动，不以各种形式或借口在船上烧香拜佛，不携带或翻阅黄色书刊。
5、保障安全：珍惜岗位、珍惜生命，反对“三违”。
熟悉公司SMS文件规定，有强烈的安全意识和责任心，积极参与各项安全活动。
6、诚实劳动：工作要兢兢业业，爱岗敬业，努力完成各自的工作。
7、团结友善：同事之间互相尊重，互相关心，互相理解，互相支持；真诚相待，和睦相处。
8、知理达理：使用礼貌用语，讲究礼仪，热情待人，谦逊处事。
对来客热情接待，有问必答；语言文明，举止大方；真诚服务，助人为乐。
9、讲究卫生：自觉遵守公共规则，维护公共秩序，爱惜公物、爱护环境。
每天坚持折叠被子，整理内务，物品摆放整齐。
不留长发、怪发、长指甲，不随地吐痰，不乱丢垃圾。
10、举止文明：在船舶驾驶台、机仓、会议室、阅览室、餐厅等工作和公共场所，衣着整洁，不穿拖鞋、凉鞋、短裤、背心、睡衣。
参加会议坐姿端正，精神集中，不交头接耳。
爱护图书，不在书中乱写乱画、乱丢乱放，不损坏书籍。
11、仪表大方：全体上船船员要配带齐备海员各式制服和工作服、帽。
根据不同场合和需要要进行不同的穿戴。
体现良好的精神风貌。
12、标志鲜明：船舶靠泊期间，当值人员要佩戴袖章上岗。
13、服饰整洁：船员的工作服、鞋、帽、手套等劳保用品及洗涤衣服统一放在更衣间或晾晒间，摆放整齐统一，不在公共走道和个人房间公共场所晾晒衣物。
14、作息有序：遵守作息时间，不睡懒觉，不影响别人学习、休息。
15、维护尊严：遵守所到国家的法律，尊重各国各民族的风俗习惯、宗教信仰，不擅自对外表态。
上岸必须三人以上同行，不贪小便宜、不捡破旧物品、不卖旧货，严禁涉足色情赌博场所，不做有失国格人格的事，维护国家尊严及企业、船舶、个人的声誉。
二、船员仪表规范1、仪表要整洁，不留长发、怪发。
2、个人卫生做到：勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤换衣服、勤刮胡须、勤理发。
3、平时保持服装整洁，工作时要穿工作服（中海集运的工作服）。
不得赤膊或只穿背心、短裤、进入公共场所或工作场所，穿拖鞋不得离自己的房间。
4、机舱人员无论是在值班或参加抢修养护工作后离机舱进生活区或公共场所时一定要及时调换工作服、工作鞋。
5、举止要文明，礼貌待客，对外要讲普通话，使用“请问、您好、没关系、谢谢、对不起、再见”文明用语。
6、对港方工人或来访者做到有问必答、有求必助、得理让人。
7、值班时不得随意说笑闲谈或做与安全航行无关的事情，务必以高度严肃、认真、负责的态度，确保航行的安全。
8、遵守岗位纪律，按时上（下）班，不擅自离岗，上岗不聊天、不抽烟、不吃零食、不干私活、不看书报、不打磕睡。
9、上船工作要配带齐备海员各式制服和工作服、帽。