研发中心总经理任职要求与岗位职责

研发中心总经理任职要求

所属部门：软件研发

汇报对象：总经理

教育背景:

计算机相关专业本科及以上学历

经验:

电子、计算机或通信专业，本科以上学历，30～45岁，五年以上研发部门管理经验，有2项以上的产品开发成功经验；

技能技巧:

1.精通计算机软硬件开发技术原理、可行性分析、应用开发流程、人员进度质

量管理、熟悉样品、中试直至成品交付管理；

2.3年以上项目经理经验，较强的软件需求分析和系统设计能力；

3.负责公司软件产品研发；

4.本人需身体健康，有主动积极的职业心态，良好的职业素质，工作勤奋自觉

不拖延，高效细致，责任心强，乐于协助同事，善于沟通协调，适应临时出差及加班。

态度：

1.具有较强的责任心和工作热情；

2.能在高压下工作；

研发中心总经理岗位职责

1.负责研发中心的日常管理

2.对工作计划的执行进行全过程的审核与监控，确保各个阶段任务的完成

3.及时、正确解决工作计划实施中的问题，确保目标的完成

4.审核资源配置、提高工作效率，制定和控制部门预算，协助人力资源部完成

对下属绩效考核

5.协调市场销售与研发的合作、对市场提供技术支持

6.负责人才培养和团队建设，防范核心技术人员流失风险

7.贯彻公司的企业文化建设活动，并将公司的企业文化与研发的团队文化进行

融合并融入到研发管理体系中

8.完成公司的交代的其他工作

2012年1月