常用版劳务雇佣合同
劳务雇佣合同参考样本（6篇）
劳务雇佣合同参考样本此雇用合同由_____（以下简称雇主）和_____（以下简称雇员）缔结。
根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
一、义务和责任合同双方同意雇员将受聘从事_____工作，并履行以下职责。
二、期限本合同有效期为_____（年、月），从____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作日和工时雇员每周工作从星期_____至星期_____，每天从_____点至_____点，一周共____小时。
四、报酬雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：1.每（小时）____美元;2.每加班（小时）____美元，每两周结算一次，支票支付。
3.其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下：五、扣除款每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（_____）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）：_____。
六、主要工作地雇员主要工作地为_____。
但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在_____地以内其他选区履行职责。
七、差旅费在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。
八、保险和医疗费雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括_____地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。
九、最近的血亲的通知雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下：_________________________。
十、食宿及其他雇主必须保证提供以下方便：1.（作记号以选择或不选择此项）雇主提供住宿，每月收费____美元。
（同上）雇主免费提供住宿。
（同上）雇员自备住宿（附声明和房租协议）2.每日_____餐，每月收费____元。
3.（同上）雇员自理伙食。
劳务雇佣合同书范本经典版5篇
劳务雇佣合同书范本经典版5篇篇1甲方（聘用方）：__________________单位名称（盖章）：__________________法定代表人：__________________联系电话：__________________地址：__________________乙方（受聘人）：__________________姓名：__________________ 性别：_________ 年龄：__________________ 籍贯：__________________联系电话：__________________ 身份证号：__________________家庭住址：__________________现居住地址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限第一条合同签订生效期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期至____年____月____日止。
二、工作岗位及工作内容要求第二条乙方从事的岗位为__________________，工作内容详见岗位说明书。
乙方须按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
如乙方不能适应相应的工作岗位或工作地点的调整，双方可另行协商调整岗位或解除本合同。
乙方在工作期间必须严格遵守甲方的安全生产要求和安全卫生规定以及各项规章制度，若因乙方违反安全操作规程而造成的经济损失或安全事故，应由乙方承担相应责任和经济损失赔偿。
乙方必须严格遵守职业道德和企业的各项规章制度，维护企业的形象和声誉。
若因乙方的不规范行为造成企业经济损失或企业形象损害，应由乙方承担相应责任和经济损失赔偿。
三、工作时间和休息休假甲方（盖章）：_____________（负责人签字）：_____________日期：_____________年_____________月_____________日"受聘人（乙方）亲笔签名（按手印）：__________________"日期：______年______月______日填写完手印附扫描二维码后可打印纸质版存档以备查证扫描件具有同等法律效力。
劳务雇佣合同范本通用版6篇
劳务雇佣合同范本通用版6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳务雇佣合同范本通用版甲方（雇主）：_____________乙方（劳务人员）：_____________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，就乙方为甲方提供劳务所需事宜达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方经本合同约定，为甲方提供________的工作。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成工作任务，服从于甲方的管理。
1.3 工作地点为：_____________。
1.4 工作时间为：_____________。
二、劳务报酬2.1 甲方将根据乙方提供的劳务内容和工作时长支付劳务报酬。
劳务报酬为________元/时。
2.2 乙方应于每月______日前向甲方提交工作报酬清单，甲方应在收到清单后的______个工作日内支付。
2.3 乙方提供劳务的时长以小时为单位计算，若因特殊情况需要延长工作时间，甲、乙双方可另行协商劳务报酬。
三、劳务合作期限3.1 本合同自________年______月______日起生效，至______年______月______日终止。
3.2 若劳务期限到期后，双方继续合作需另行签订新的劳务协议。
四、权利和义务4.1 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，乙方应按照甲方的要求完成工作任务。
4.2 乙方应遵守甲方的工作规章制度，不得迟到早退、旷工或擅自离岗，如有违反，甲方有权根据情节轻重做出相应处理。
4.3 乙方在提供劳务期间，不得私自向甲方的客户泄露公司机密信息，不得利用职务之便谋取私利。
4.4 乙方应保证提供劳务过程中的安全，不得发生安全事故和违法违纪行为。
4.5 甲、乙双方有权修改本合同的内容，但需经双方协商一致，并签订书面协议。
五、解决争议本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决，如协商不成，应向有法律资质的机构求助。
六、其他约定6.1 本合同未尽事宜双方可另行协商解决。
简单劳务合同常用版（5篇）
简单劳务合同常用版甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____ 联系电话：_____根据<劳动法>、<劳动合同法>及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限：自____年____月____日起至_____工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_____（项目名称）工程中，从事_____岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为_____。
经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度：（一）执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为_____。
（二）经当地劳动行政部门批准，执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
劳务雇佣合同书范本6篇
劳务雇佣合同书范本6篇篇1甲方（雇主）：_________________________单位名称：_________________________注册地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（雇员）：_________________________姓名：_________________________性别：_________________________年龄：_________________________身份证号码：_________________________家庭住址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方从事的劳务内容为：_________________________。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
二、工作时间和地点1. 工作时间：每日工作______小时，具体上下班时间由甲方安排。
如因工作需要加班，乙方应配合甲方完成加班任务。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点提供劳务。
如工作地点发生变化，甲方应提前通知乙方。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月。
具体薪资构成和支付方式按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件，保障乙方在提供劳务过程中的安全和健康。
劳务雇佣合同书样本通用版6篇
劳务雇佣合同书样本通用版6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________乙方（受聘人）：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
本合同期满后，任何一方不再续订聘用合同的应提前一个月通知对方，或通过法律途径解决。
二、工作内容与岗位篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系方式：____________________乙方（受雇人）：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________身份证号：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，共同遵守。
劳务雇佣合同范本雇佣合同范本5篇
劳务雇佣合同范本雇佣合同范本5篇篇1劳务雇佣合同甲方（雇主）：[公司名称]乙方（雇员）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体岗位为：[具体岗位]。
2. 乙方的工作地点为：[公司地址]。
3. 乙方的工作内容为：[具体工作内容]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。
2. 甲方保证乙方每周至少休息XX日。
法定节假日期间，甲方应依法安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为[工资数额]。
试用期间，甲方支付乙方的工资为[试用期间工资数额]。
2. 甲方根据公司的经济效益和乙方的工作表现，给予乙方提高工资待遇的机会。
3. 甲方安排乙方加班的，加班费按照国家有关规定执行。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，社会保险费由甲方和乙方按国家规定比例缴纳。
2. 甲方为乙方提供以下福利待遇：[具体福利待遇]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保证乙方的人身安全。
2. 甲方对乙方进行安全教育和必要的职业培训，乙方应当严格遵守安全操作规程。
3. 甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 双方协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
劳务雇佣合同书范本常用版5篇
劳务雇佣合同书范本常用版5篇篇1甲方（雇主）：___________________单位名称：___________________地址：___________________法定代表人：___________________联系电话：___________________乙方（雇员）：___________________姓名：___________________性别：___________________身份证号码：___________________家庭住址：___________________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，特订立本合同。
一、合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，如甲方需要继续雇佣乙方，经双方协商一致，可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________。
3. 乙方应根据岗位工作职责及甲方的规章制度，按时按质完成其本职工作。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方应遵守甲方的工时制度，确保工作任务的完成。
2. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及支付1. 乙方的基本工资为______元/月。
甲方根据乙方的工作表现、业绩及岗位变动等情况，适时调整乙方的工资水平。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
劳务雇佣合同书模板通用版3篇
劳务雇佣合同书模板通用版3篇篇1甲方（用人单位）：_______________________法定代表人/负责人：_____________________地址：____________________________________联系电话：_______________________________乙方（劳动者）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：____________________________________联系电话：_______________________________鉴于：1. 甲方因业务发展需要，需聘请具有相应技能及经验的人员从事相关工作；2. 乙方具有履行本合同所需的专业知识、技能和经验，愿意受聘于甲方，并承诺遵守甲方的各项规章制度。
双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经平等协商一致，签订本合同。
一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期为____个月，从____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期内，双方均有权提前3天书面通知对方解除本合同。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方安排的工作岗位上从事_________工作。
2. 工作地点为：_____________________。
3. 若甲方因生产经营需要调整乙方工作岗位或工作地点时，应提前书面通知乙方，并就变更事项进行协商。
双方达成一致后方可实施。
三、工作时间和休息休假1. 根据国家规定的工时制度，实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。
2. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。
4. 乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。
劳务用工合同范本5篇
劳务用工合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的岗位（工种）为_________________________。
乙方应按照甲方的要求，按标准操作流程完成工作任务。
如遇岗位调整，乙方应服从甲方的安排。
工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的工时制度，按时上下班，不得擅自迟到早退。
因工作原因需要加班的，甲方将根据相关规定给予相应的补偿或休息。
乙方的休假应符合国家法律规定。
四、劳动报酬第四条：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行。
具体金额根据乙方的岗位、职务和工作表现等因素确定。
甲方按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇薪资调整，甲方将提前通知乙方。
五、保险和福利第五条：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方在甲方工作期间，享有相应的福利待遇，如年终奖、节日福利等。
具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条：甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和条件。
乙方应严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程，确保安全生产。
甲方将定期对乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度。
乙方应爱护甲方的财产，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
劳务雇佣合同范本「正式」8篇
劳务雇佣合同范本「正式」8篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：_____________________________法定代表人或负责人：_______________________乙方（雇员）：_____________________________性别：___________________年龄：___________________身份证住址：_________________________________联系方式：_____________________________紧急联系人联系方式：_________________________家庭住址：__________________________________常驻地址：__________________________________电子邮箱：____________________________ （可选填写）银行账户信息（适用于工资支付）：____________________________ （可选填写）鉴于甲、乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳务雇佣关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成以下正式劳务雇佣合同：第一条合同期限与工作内容本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
乙方担任的职位为______，主要负责的工作内容为______。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
第二条工作条件与地点甲方将为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方在工作场所的安全和健康。
乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
第三条劳务报酬与支付方式乙方的劳务报酬为______元/月。
甲方应于每月的______日通过银行转账的方式支付乙方的劳务报酬。
劳动雇佣合同书简单版（6篇）
劳动雇佣合同书简单版甲方：_____ 乙方：_____一、合同期限从____年____月____日起至____年____月____日止，含试用期30天，本合同期满，双方未正式书面签约，则双方劳动关系自然终止和解除。
二、工作内容1、甲方因工作需要，聘请乙方为甲方员工，根据情况变化，甲方有权调整乙方职务或工种。
2、乙方应履行甲方制度的岗位职责和流程要求，按时完成本职工作;执行甲方的指示、命令和随时分配的工作任务，达到甲方岗位职责要求。
三、劳动报酬及福利待遇1、乙方按照甲方确定的工资分配方式和工资水平领取劳动报酬，其基本工资不低于当地政府公布的最低工资标准。
2、每月____日前为甲方发放员工上月工资的日期，甲方不得无故克扣或拖欠。
四、劳动纪律1、甲方根据经营需要建立和完善规章制度，制定岗位职责，公之于众。
2、乙方应遵守甲方依法规定的各项规章制度;遵守生产工艺流程、操作规范和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训;提高思想觉悟和管理技能。
五、劳动合同的变更、续订、解除及终止1、劳动合同期满或双方约定的劳动合同终止的条件出现，劳动合同即终止。
2、甲方因调整生产、销售管理任务和部门职能安排的，经甲乙双方协商，可以变更和解除本合同。
3、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同，而不承担任何经济补偿或违约责任（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度及公司公示的其他通知、公告;（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的;（4）依法被追究刑事责任或触犯法律的;（5）《劳动法》和甲方《经营管理制度》规定其他可以解除劳动合同的情形;4、有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）在试用期内;（2）甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
六、违反劳动合同的责任乙方未按约定而提前解除劳动合同、自行离职或泄露甲方商业秘密、违反保密约定的一律视为乙方违约，甲方有权追究乙方法律责任并按劳动合同要求乙方承担合同违约责任，若违约金尚不足以弥补乙方给甲方造成损失（例如培训费、福利费、商业秘密损失等），甲方有权继续要求乙方赔偿。
2024年一般员工劳务合同常用版（五篇）
2024年一般员工劳务合同常用版甲方（用人单位）：住所：法定代表人（或负责人）：乙方（劳动者）：住址：身份证号码：甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就甲方招用乙方一事，订立本合同，以资共同遵守：第一条劳动合同期限：1. 本劳动合同期限分为以下三种类型之一，并具体填写完整：A. 有固定期限劳动合同：自____年____月____日起至____年____月____日止；B. 无固定期限劳动合同，自____年____月____日起；C. 以完成一定工作任务为期限。
2. 本合同包含____个月的试用期，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作地点：____省（自治区、直辖市）____市（县）____路____号。
第三条工作内容：1. 乙方同意在甲方____部门（或岗位）担任____职务，具体工作内容依据甲方的岗位职责要求执行。
2. 若乙方因不胜任该工作，甲方有权调整乙方的岗位，并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇；若乙方不同意调整，甲方可提前____日书面通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家相关规定发放。
3. 在工作过程中，若乙方因严重过失或故意行为给甲方造成损失，甲方有权向乙方追偿。
第四条工作时间和休息休假：1. 工作时间：实行标准工时制，甲方应确保乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应服从。
2. 休息休假：甲方应按照国家规定安排乙方休息休假。
第五条劳动报酬：1. 乙方月工资标准为人民币____元，试用期工资为人民币____元；（如实行计件工资，则具体计法工资标准如下：）。
2. 因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日工作的，应按国家规定标准支付加班费。
3. 甲方应按月发放工资，具体发放日期为____日。
第六条社会保险：1. 甲方应按照国家规定为乙方办理各项社会保险，并缴纳社会保险费；2. 依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方工资中代扣代缴，乙方不得有异议。
劳务雇佣合同范本通用版6篇
劳务雇佣合同范本通用版6篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（雇员）：_________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务之事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满如双方需要继续合作，应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点提供劳务，具体工作内容为_________________________。
2. 乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务，不得无故推诿或拒绝。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。
如因工作需要加班，甲方应支付相应的加班费用。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息时间和方式由双方协商确定。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为每月________元人民币。
2. 甲方应以货币形式按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
3. 如有额外的工作成果或表现突出，甲方应给予相应的奖励。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方享有与甲方员工相等的福利待遇，如工作餐、节日福利等。
3. 甲方应关心乙方的身体健康，定期安排乙方进行体检。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
2. 乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。
八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
2. 合同变更或解除应采取书面形式，并经双方签字确认。
2024年雇佣劳务合同常用版（三篇）
2024年雇佣劳务合同常用版甲方：乙方：______ 身份证号码：______基于双方对劳务雇佣事项的共识，达成以下协议，以供双方共同遵守：一、劳务位置：乙方将在甲方指定的园区内进行临时性工作。
二、劳务内容与方式：劳务内容将根据甲方的经营需求适时确定。
三、劳务期限：以甲方的经营需求为依据，但任何一方可在提前三天通知对方的情况下解除本劳务合同。
四、劳务报酬：甲方将以每日元的标准向乙方支付劳务报酬。
五、结算方式：甲方将依据对乙方的务工日考核，于每月____日前进行支付。
六、在劳务期间，甲方将为乙方购买中国人寿保险公司的雇主责任险，相关费用由甲方承担。
如乙方在雇佣期间遭受意外伤害导致经济损失，双方同意以保险理赔金抵消甲方应承担的赔偿责任（包括工伤赔偿责任）。
七、乙方必须严格遵守甲方的规章制度和务工要求。
如出现违规行为，甲方有权立即解除合同，并视乙方表现扣除____天的务工报酬。
八、乙方需确保自身健康状况良好，无影响正常工作的疾病或潜在风险。
如因乙方健康原因在务工期间发生意外，乙方愿意承担全部责任，同意甲方不承担任何责任。
九、本合同正本两份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)：______乙方：______代表人(签字)：______身份证号码：______2024年雇佣劳务合同常用版（二）甲方（雇主）与乙方（雇员）基于平等、自愿的原则，经充分协商，依据《合同法》等相关法规，就甲方雇佣乙方之事宜订立本合同，双方应共同遵守其条款。
一、工作内容与期限1. 乙方自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天，为甲方在华强电子世界提供____劳务，工作时间为每日从_____点至_____点，总计____小时。
2. 乙方须服从甲方的指导，按期、按质、按量完成指定的工作任务。
三、报酬甲方将按以下方式支付乙方的劳动报酬：1. 每日支付____元人民币（大写：_____）。
2. 每次发薪时，甲方将代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。
劳务雇佣合同书简单(范本8篇)
劳务雇佣合同书简单（范本8篇）劳务雇佣合同书简单篇1甲方：_________________________有限公司乙方：____________性别：_____________居民身份证号码：_______________________出生日期：________年____月____日在甲方工作起始时间：________年____月____日家庭住址：_______________________________编码：_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于________年____月____日生效，期限________年，其中试用期至________年____月____日止。
如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。
如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。
第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。
第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。
劳务雇佣合同书常用范本8篇
劳务雇佣合同书常用范本8篇篇1甲方（雇佣方）：_____________________乙方（雇员）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、合同目的及工作内容甲方因业务需要雇佣乙方从事_____________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。
二、合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、工作内容与地点1. 乙方的工作内容：_____________________。
2. 工作地点：_____________________。
3. 乙方应根据甲方的安排，按时到岗并完成指定的工作任务。
四、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家及甲方相关规定执行。
五、劳务报酬1. 乙方的基本工资为_____元/月。
2. 甲方根据企业效益、乙方工作表现及业绩，调整乙方工资。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月_____日左右发放。
六、保险与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在工作时间和岗位上因履行工作职责而受伤时，甲方应按照相关法律规定处理。
七、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方不得泄露甲方商业秘密和客户信息。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。
八、合同解除与终止1. 合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同到期，双方未续签的，合同自然终止。
3. 解除或终止合同应当遵循相关法律规定，并提前通知对方。
九、违约责任1. 甲乙双方违反合同约定，应承担违约责任，支付违约金。
劳务雇佣合同范本「正式」5篇
劳务雇佣合同范本「正式」5篇篇1甲方（雇主）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（雇员）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方执行以下工时制度：（1）标准工时制度；（2）综合计算工时制度；（3）不定时工作制度。
2. 甲方按照国家有关规定保证乙方的休息时间。
四、劳务报酬1. 乙方提供正常劳务后，甲方按月支付乙方劳务报酬。
劳务报酬的计发形式为：___________________________。
2. 甲方可以根据业务需要调整乙方的劳务报酬及考核标准，并提前通知乙方。
五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续。
乙方因病、伤享有的医疗期限及待遇按照国家有关规定执行。
若因乙方原因无法办理社保手续，甲方对此不承担责任。
2. 乙方在劳务期间享有的福利待遇按照国家和当地有关规定执行。
甲方可以根据业务需要调整乙方的福利待遇及考核标准，并提前通知乙方。
乙方应遵守甲方的规章制度，若有违规行为，甲方有权扣除相应福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（雇主）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（雇员）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
劳务用工合同范本通用版7篇
劳务用工合同范本通用版7篇篇1甲方（用工单位）：___________单位性质：企业法定代表人：___________单位地址：___________联系电话：___________乙方（劳动者）：___________性别：___________身份证号：___________住址：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，特签订本劳务用工合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
合同期满，若甲方需继续聘用乙方，经双方协商一致，可续签合同。
若乙方不再继续工作，应提前一个月通知甲方。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作职责按甲方岗位责任制要求执行。
甲方有权根据经营策略和工作需要调整乙方的岗位及工作内容。
乙方应按照甲方的工作要求保质保量地完成工作任务。
工作地点在__________区域内，乙方应遵守甲方有关工作或区域的相应规定。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行，结合本行业的特点及经营需要确定工时制度。
因工作需要加班的，应依照国家法律规定支付加班费或安排调休。
乙方享有法定休假日、年假等休假权利。
具体事项按照甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬及支付方式乙方的工资标准、支付方式等按照甲方的薪酬制度执行。
甲方按月支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况可提前或顺延支付。
甲方应按照法律规定代扣代缴乙方的个人所得税等费用。
乙方享有国家和甲方规定的各项福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，为乙方提供必要的劳动防护用品，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程及安全要求，严禁违章作业。
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常用版劳务雇佣合同
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
甲方：__________________ 乙方：
__________________ 根据公平、公正、平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方（保姆）工作达成如下协
议：
一、甲方责任
1、试用期
第一个月工资按人民币______元月结算给乙方；试用期间双方都有权提出不做或不要，甲方要结算工资给乙方及乙方要交还甲方物品。
2、试用期过后，
第二个月工资按人民币______元月结算给乙方；
第二个月开始乙方要离职须提前30天辞职，甲方要在30天之内同意乙方离职及结清工资。
同时乙方要交还甲方物品。
没有辞职或辞职期内乙方不能自动离职，否则甲方有权扣除乙方工资。
3、乙方在甲方处工作满________年，甲方给付乙方奖金（人民币______元）
4、甲方有权拒绝、制约乙方在住宅从事与家政服务无关的活动。
5、甲方有权以合法方式追究乙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任。
6、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利。
7、甲方应对初次上岗的乙方具体说明家政服务要求和指导工作，妥善保管好家中的现金和贵重物品，以免发生纠纷。
8、甲方每月安排乙方二天休息时间（必须在星期六或日）；节假日双方协商友好确定。
9、甲方每月按时结算工资给乙方（7-10天内）不得克扣乙方的工资。
二、乙方责任
1、乙方提供本人正确有效身份证复印件、户口本复印件各一份；个人联系电话及家庭联系方式给甲方。
2、乙方在服务工作期间应尊重甲方的生活习惯，服从甲方的指导工作，认真负责做好甲方所安排上岗的工作事务。
因乙方工作失误给甲方造成损失，乙方应作出相应赔偿。
3、乙方在工作期间须外出，应通知甲方；要休假，应提前通知甲方；双方协商友好确定。
4、勤俭持家，节约用水用电，注意用气用电安全。
尽快努力适应甲方生活饮食习惯和作息时间；不能用甲方家电话打长途电话及每月电话时间合计（市内）不能超过80分钟。
5、不得带外人进入甲方家庭。
不得随意翻动甲方私人物品。
三、本协议一式二份，并具法律效力；
四、本协议自签约之日起生效；甲方：__________________ 乙方：__________________ ________年____月____日。