部门工作报告_辞职报告
单位的辞职报告15篇
单位的辞职报告15篇单位的辞职报告1尊敬的领导：您好!我带着复杂的心情写这篇辞职报告。
由于领导对我的能力的信任，使我得以加入xx 街道办事处计划生育服务站工作，并且在此期间获得了许多的机遇和挑战。
经过这段时间在单位从事的计生工作，我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能，对计生工作有了初步的了解。
生活上，得到大家无微不至的关怀；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。
这xx个多月的工作经验将是我今后工作和生活中的一笔宝贵财富。
由于个人职业发展的原因，经过慎重考虑，我不得不向单位提出辞职申请，并希望能于xxx年xx月xx日正式离职。
在这里，特别感谢部门的`领导和同事们在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助。
对于由此给单位和部门造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望单位能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
在正式离开之前我将认真地继续做好目前的每一项工作。
最后，真心地祝愿单位全体同事身体健康、工作顺利！也祝单位基业常青、欣欣向荣！此致敬礼！单位的辞职报告2尊敬的领导、同事们：今天，是我最后一次在x县任职工作以来，和大家见面的机会了。
借此机会，我给各位领导和同志们表个态并说上几句话。
首先，我服从组织对我的工作安排。
因为这是工作的需要，所以作为个人也是应该服从大局的。
同时，我也非常感谢组织对我的关爱和照顾。
我在x县工作了八年零三个月20天有余，组织上把我放在这里，在此期间，我作为一个班长和大家朝夕相处，一起生活和工作。
我认为跟大家已建立了深厚的友谊和真挚的感情，从班子来看，我们x 县的班子，始终是一个团结、务实、开拓、创新的班子，是一个能够战斗的堡垒。
从x县的干部队伍来看，是一支素质较高，业务较强，步调一致，能打善战的一支较为整齐的队伍。
在我们这支队伍中，多年来始终没有一个落伍的，并涌现出了很多先进个人和拔尖人才。
从我们x县国税工作来看，多年来对上级交办和地方党委政府布置的各项工作任务、税收任务，都能够按时、按要求、高标准、高质量去完成，为地方经济发展作出了我们应有的贡献。
人事部门辞职报告(30篇)
人事部门辞职报告（30篇）人事部门辞职报告（精选30篇）人事部门辞职报告篇1尊敬的领导：您好！我是招聘专员，在公司工作三年，现提出辞职申请，辞职报告已经递交。
为了部门更好找到相关工作交接人员，现把我的岗位职责说明如下；招聘专员主要负责通过各种渠道发布和管理招聘信息，并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。
人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学专科以上学历，有人力资源相关认证，熟悉人力资源管理各项事务的操作流程的人士即可以应聘此职位，未来发展趋势将成为人力资源经理或招聘经理。
由于各种个人原因，再加上自已的职业规划与现在的情况相差很大，我的理想是能够成为招聘经理，可是不管我怎么努力，都难以实现，既然这样，我想辞职可能是最好的决定。
我希望能够在_月_日之前办理完辞职手续，希望经理能够安排相关的人员跟我交接工作，我将十分感谢。
辞职人：20__年__月__日人事部门辞职报告篇2尊敬的公司领导：您好！我是，在这样的环境下面我感觉作为一名人事员工，进步了很多，我知道有些事情应该努力，我在这里还是感觉自己的我知道在这样的情况下面我需要积累，我来到公司已经两年，其实对于这份工作我是抱有一个强烈上进心，我知道自己现在的情况需要去思考，需要去积累，我清楚的意识到了在这个过程当中，自己有哪些缺点，作为一名人事员工我想这些都是应该去思考的，我现在的状态也不是非常的好，不能够持续的工作下去，这样会影响到日常的工作的。
这次的事情让我感觉非常的不好，我现在也是不能够再这么消耗下去了，我感觉有些事情实在是做的不够好，作为一名人事我现在应该去思考这个问题，有些事情还是应该持续下去，我应该对自己的有一个客观的认识，现在我回过头来想想确实还是这样的，我真的应该要去思考了，有些事情确实还是要督促自己，这份工作对于而言还是非常的重要，不管是在什么样的环境下面都应该对自己的抱有信心，但是时间久了就会出问题，我认为有些事情还是需要让自己清楚才是，这一点是毋庸置疑的，有些东西要主动一点，给给予自己足够的时间，在这个过程当中更加应该清楚的`意识到这些。
简单辞职报告14篇
简单辞职报告14篇简单辞职报告篇1尊敬的领导：您好！我正式向您提交我的辞职信。
之所以今天才提交我的是因为我前几天一直在犹豫。
我很想找出可以让我留下来的理由！可惜很少呀！这里的食宿还可以之外，其他的没有可以吸引我的了。
除了工资低之外，最让我忍受不了的是生产和管理！生产方面出现问题总是处理不了！管理方面出现问题总是要把各级领导都要问候一遍，我不想把精力都浪费在和领导的沟通上！再有就是，我在这里工作总觉得很孤独！总觉得不是在高阳县工作！而是在邢台工作！有时候还有一种被歧视或者敌视的感觉。
总之心情很压抑！也许只有我自己是这种感觉，我适应不了"邢台标准"或者说我不是一个合格的`工人。
对此我感到很遗憾！我对我旷工的行为感到很抱歉！请领导按照规定给予我处罚。
我的工资请按照国家和企业相关规定给予结算！对此我将非常感谢。
我知道领导批准还要一定的时间，但是我希望自我提交辞职报告之日起1各月内解除我与某某有限公司的劳动关系。
请领导批准。
此致敬礼！辞职人：某某20某某年某某月某某日简单辞职报告篇2尊敬的梁生、梅姨：你好！时间过的真快，非常感谢你们给我在蓓蕾的工作机会。
以及这两年给我的帮助和关怀！但由于个人原因在这里提出辞呈！在这两年里蓓蕾给我很多机遇和挑战。
让我在工作岗位上不断提升，在这里真的学到很多，记得刚开始在上讲台的我，拿者粉笔就会发抖，面对二三十个小朋友还会语无伦次。
而现在我可以拿着话筒对着四五百小朋友和六七被个家长也可以畅谈自由，原来管理一个班都还会胆怯，现在可以带领一个级，在这里你们带领我们学习《弟子规》。
在我们学习的过程中，教会我们做人的道理和义务，可能我们刚开始回蒙蒙懂懂，相信有一天会明白。
很多次的'外出培训，在我的教育路上也增添的很多知识，这一切的一切，我都会记得是你们给的，由衷感谢！提前三个月上交辞呈，这样你有时间去找合适的人来填补我的空缺，同时我也会尽量协助新人的工作交接。
政府部门离职报告申请书
政府部门离职报告申请书
尊敬的领导：
我是XXX，现任XXX部门XXX岗位的一名公务员，经过深思熟虑，我决定提出辞职申请。
我在XXX部门工作了X年，这段时间里，我深感荣幸能够为国家和人民服务，同时也意识到了自己的不足和局限性。
经过反复思考和权衡，我认为辞职是我个人发展的必然选择，也是我更好地为社会做贡献的开始。
首先，我想表达对XXX部门领导和同事们的感谢与歉意。
在这里工作的每一天，我都感受到了大家的支持和帮助，这让我获益良多。
同时也要向大家道歉，因为我的离职可能会给部门带来一定的不便，我深感抱歉。
其次，我想谈谈我离职的原因。
首先是个人成长和发展。
虽然在XXX部门工作了这么长时间，我学到了很多知识和技能，但我仍然感到自己有待提高和完善。
我希望通过离职，能有更多的时间和机会去充实自己、提升自己，不断完善自己的专业能力和素质。
其次是对社会的责任和使命感。
我深知作为一名公务员，我有着更大的责任和使命。
我希望通过离职，能够有更多的机会去关注和参与社会公益事业，为社会发展和人民幸福贡献自己的力量。
最后，我想强调的是，我的离职是出于自愿而非被动。
我经过深思熟虑，认真权衡了利弊，最终做出了这个决定。
我深信，这是一个正确的选择，也是我未来发展的一个新的起点。
在最后，我再次向XXX部门领导和同事们表示感谢和歉意。
希望在我的离职之后，大家仍然能够携手合作，共同推动部门工作的顺利进行，为国家和人民的事业继续努力奋斗。
谢谢！
此致
敬礼
XXX。
辞职报告范文(15篇)
辞职报告范文(15篇)辞职报告范文1尊敬的领导：我是软件部的某某！由于种种原因，我不得不很遗憾的向公司提出辞职，下面是我的辞职报告。
自从毕业后我就来到公司，眼看就快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。
在软件部从事软件开发，这过程当中有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。
公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的.学习。
然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，新项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。
也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。
长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
在我离开公司之前，我一定会做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！此致敬礼！辞职人：20某某年某某月某某日辞职报告范文2尊敬的领导：您好！今天我写下了辞职信，有些理由我要说一下。
我是网络部网站的编辑，在公司已经工作二年了，这两年来我一直从事网站编辑工作。
主要的内容包括负责网站频道信息内容的搜集、把关、规范、整合和编辑，并更新上线；管理和维护社区，完善网站功能，提升用户体验；收集、研究和处理用户的意见和反馈信息；组织策划社区的推广活动及相关业内文章撰写；协助完成频道管理与栏目的发展规划，促进网站知名度的提高；配合技术、市场等其他部门的工作。
信息的加工，信息的采集专业的'编辑，以及网页的推广。
我一直比较坚信自已把这些主要工作都做好了，理所当然的绩效分数应该不至于像现在这么低吧，很多扣分有点说不过去，导致我整体的绩效奖金还没别人高，收入在公司里算比较低的了（主要靠绩效奖金，基本工资比较低）。
辞职报告范文大全(25篇)
辞职报告范文大全（25篇）辞职报告范文大全（精选25篇）辞职报告范文大全篇1尊敬的：您好!20__年_月_日我来到，正式成为一员。
对于这一点，真诚的感谢机缘。
截止到今天，已然过去了四年多。
在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。
我不喜欢夸大事实，也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实，惟其如此，才可能客观。
在这四年之中，我付出了劳动，也得到了回报。
但我想，我的付出不足以得到如此之多的回报，感谢和所有同事的慷慨。
远的我不敢说，至少在，称得上是慷慨大度，宽容有加。
相信同事都了解我，我不会去拍任何人的马屁，何况现在即将离开，更没必要。
所以，请相信这句话是我发自肺腑。
有很多优秀的同事，给了我很多帮助，谢谢大家。
虽然我常常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排，也不能按期完成销售任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。
所以我现在提出辞职。
关于现在手头的工作，我会尽快处理完毕并完成交接，主要是四月份发的一批货还没收到货款。
这个客户和客户都很好，付款及时，彬彬有礼，从他们身上，我也学到了东西，在此示谢。
新招聘的四位同事，很不错，尤其突出的是谢，请相信这是我完全出于公心的判断。
虽然中国的法制不完善，守法的成本比违法的成本还要高。
但我依然很乐意做一个守法的公民。
根据我和公司之间的合同，辞职需以书面形式提出。
所以写了这封信。
正式提出辞职。
此致敬礼!申请人：_年__月__日辞职报告范文大全篇2尊敬的__单位领导：您好！首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请书，很遗憾自己在这个时候突然向_单位提出辞职，纯粹是出于个人的.原因，不能在_单位继续发展！离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。
辞职报告的范文模板(精选12篇)
辞职报告的范文模板（精选12篇）辞职报告的范文模板第1篇尊敬的XX银行领导：您好!感谢您在百忙之中抽出时间审阅我的辞职报告。
我是XX，今天怀着复杂的心情写下这份辞职报告。
XX行的是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。
在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员。
我十分感激帮助和见证我成长的各位领导、同事。
正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教导，才使我迅速掌握业务，从而在岗位上做好本职工作;正是迷茫失落时同事的关心帮助，才使我振奋精神，以积极的姿态投入到工作和生活中去。
你们的教诲指导与帮助，我将永远铭记!我十分珍惜在XX行的这段岁月。
高节奏的工作要求，培养锻炼了我办理业务的速度;明确的规章制度，使我养成了按章办事的良好习惯，这些都使我受益匪浅。
XX行，让我牢记着在竞争激烈的当下，逆水行舟、不进则退，必须具备较高的专业素质才能成为一名优秀的银行人员。
XX 行的这一年，我收获了很多，XX行岁月的一年，会成为我人生中值得回味的一年!银行工作对于年轻人而言，是一个很具有挑战性与适合发展自我的平台。
然而由于我是家中的独子，为了能更好的照顾家庭，我思虑再三后决定回家乡。
为此，今我特向领导递交我的辞职报告，辞去当下银行的这份工作。
我知道这会给行里带来许多不便，在此我深表歉意!我对XX行怀揣着深厚的感情。
将来无论什么时候，我都会为自己曾经是XX银行的一员而感到荣幸。
日后我看到“XX银行”这四个字时，会有一种油然而生的亲切感。
离开之前，我将始终保持着认真负责的态度来做好工作。
对于我的离职给行里带来的不便，在此我再次向领导表示歉意!同时我也希望行领导能谅解我个人的实际情况，对我的申请予以批准。
最后，祝XX行的领导和同事身体健康、工作顺利!辞职报告的范文模板第2篇尊敬的X经理(或公司人事部)：您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为XX公司的一员。
辞职报告书(10篇)
辞职报告书（10篇）辞职报告书1尊敬的领导：转眼我来到已有两个多月了，非常感谢院领导在此期间给予我的爱、栽培与指导，使我不断有机会得到学习与历练。
由于本人各方面的原因，意欲辞去本工作。
这段时间公司给予我多次参加大小项目的机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的`技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作之外的处世为人的道理。
本人不仅收获了知识、经验，更重要的学会了如何做人。
所有的这些都将为我将来的工作和学习带来极大的帮助。
另外，在和各个部门各位同事朝夕相处的两个多月里，也使我与同事们建立了深厚的友谊，我非常珍惜这份友谊，并希望这份感情能继续并永久保持下去。
最后，请允许我对向领导及各部门同事的表示最诚挚谢意！同时祝愿公司未来的事业蒸蒸日上！祝愿大家身体健康、万事顺心！在月号前，请公司安排各项工作（资料）的交接与移交，以确保工作的正常开展。
请予批准！此致敬礼！辞职人：xx辞职报告书2尊敬的领导：您好！工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。
经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在的一切职务，敬请批准。
在四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。
生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。
这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的'财富。
在这里，特别感谢主任、主任、主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。
尤其感谢主任在望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康，事业顺心。
并祝、事业蓬勃发展。
此致敬礼！辞职人：xx辞职报告书3尊敬的领导：您好!由于一些个人的原因，我决定向您提出辞职申请，申请与××银行解除劳动合同。
单位辞职报告书(通用15篇)
单位辞职报告书(通用15篇)单位辞职报告书1尊敬的领导：你好！非常感谢领导给予在__工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀！__某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在__两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在__工作岗位上积累了很多的'技术技能和工程经验，也学到了__工作以外的处世为人等做人的道理。
__的这些我很珍惜也很感谢公司，__这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外，在和__部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对__部门，对过去的、现在__的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
__的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿__在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！再次感谢！此致敬礼！辞职人：__xx月x日单位辞职报告书2尊敬的领导：您好！在此，感谢领导给予我发挥个人优势的平台，感谢一直以来对我的指导和信任，感谢所有给予过我帮助的同事们。
两年来的工作，让我发现自己在所学知识已经无法完全应对，不能适应社会发展的'需要，因此渴望回到校园，继续深造。
经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在__x的一切职务，敬请批准。
由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。
同时，望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康，事业顺心。
此致敬礼！辞职人：__xx月x日单位辞职报告书3尊敬的公司领导：您们好!我是__部门的__，在我到贵公司工作将近一年来，非常感谢你们对我的培养和关照，以及同事对我的关心和帮助，可以说这是我工作以来过得最开心的日子。
我很幸运能到这么好的'公司工作和学习，又遇到这么好的领导，我很想继续留在__部工作，但人生总是很无奈，只因最近加重发生了一件急事，我必须得回去，不知何时才能回来上班。
自古忠孝难两全，我不得已向公司提出辞职申请。
单位辞职报告范文模板10篇
单位辞职报告范文模板10篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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辞职报告模板(15篇)
辞职报告模板(15篇)辞职报告模板2尊敬的公司领导：在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。
现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。
本人在XX年8月19日离职，希望能得到公司领导的准许！感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！此致敬礼！辞职人：xx20xx年xx月xx日辞职报告模板3尊敬的领导：你好!我是某某部门的员工，叫某某，于某年某月某日来到贵单位有(x)个月了，在这几个月里，我感觉到我不大适应这份工作，也不能胜任下去，在这里上班我也感觉自己与本地的语言很不服合，也考虑到做文员方面的工作，是女性工作人的专长，她们心细一些。
所以为了单位以后的发展，也出于不让贵单位埋没人才，有一个更好的管理体制。
我想请领导批准我辞职。
谢谢!辞职人：20xx年xx月xx日辞职报告模板4尊敬的超市领导：我很遗憾在这个时候向超市提出辞职，我来超市也3个多月了，对超市以人为本体恤下属特别是对我们基层监管员的照顾让我颇为感动，让我一度有着找到了依靠的感觉，而今超市正值用人之际，业务发展迅速，但是由于个人方面的一些问题，本人确实是不得已而为之，由此给超市带来的不便还望能够谅解！我考虑在此辞呈递交之后的两周内离开超市，这样您将有时间寻找合适人选来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为超市效力的日子不多了，我一定会站好自己最后一班岗，与新人做好交接工作，尽力让项目做到平稳过渡！我很遗憾不能再为超市辉煌的明天贡献自己的力量，我只有由衷的祝愿超市业绩一路飙升！此致敬礼！辞职人：xx20xx年xx月xx日辞职报告模板5您好！工作四个多月以来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。
简单的辞职报告10篇
简单的辞职报告10篇简单的辞职报告篇1尊敬的领导：您好！非常的感谢领导在我工作的这些日子里对我的各方面的照料，我相当的开心自己能够有这样的一段工作时光，在这里我更是学习到了很多的东西，但是如今我却实在没有办法继续在如今的岗位上坚守，现在更是将自己的辞职报告上交。
从开始工作到现在，我都是一直在非常认真的对待工作，而我的个人能力也正是在这段事件中得到了较好的改变与提升。
每天在面对工作的我都是精神百倍的，我就希望这样的自己是能够将这份工作做好，更是得到领导的青睐。
但是现在的我确实是没有办法再继续了，我也是找寻到了自己真正想要收获的东西，更是会不断地去为自己的人生而努力。
在企业中工作的这段时间，我也是有非常努力的去投入更多，更是从其中学习到了很多对我接下来的人生非常有用的东西，我相信这一切都是可以给我接下来的工作以更多的指导，让我的人生可以得到更多的收获与感受。
在工作中每一位同事都是给到了我非常多的鼓励，让我可以在自己的工作岗位上更努力地投入，更是可以将自己的工作都做好。
相信我这段事件中在工作上的提升领导都是有看在眼里的，同样的我非常地庆幸自己能够有这些收获，我定是会好好的加以运用，在接下来的人生路上更好的指引我去前进。
在这个时候我向领导提出离职确实是我不对，当然我更是非常的希望自己能够在工作中得到更多的收获，在往后的时光中有更棒的收获。
对于我未来的规格我还在好好的构思中，虽然我还没有真正的想明白接下来我需要去努力的方向，但是我仍旧坚信自己能够把握好自己，为我创造更加美好而幸福的未来。
现在的我已经完全的不适合于这份工作了，更是在些许的事情上没有办法做到最好，所以我觉得就这样的自己还是立即的离开这份工作会更好。
我不希望自己的'不在状态而严重的影响到公司的发展，更是让自己的人生出现一些不好的东西。
现在离开是最为正确的决定，更是可以为公司腾出空位，招揽更加优秀的人员。
虽然我现在是离开公司了，但是我为自己努力的人生才刚刚开始，所以也请领导相信我，往后的生活都定是不放弃，还是会以自己最为积极向上的状态去迎接崭新的生活，日后我定是可以在工作中去创在出一片属于自己的天地，更是让人生都没有遗憾。
公司离职报告模板(通用8篇)
公司离职报告模板（通用8篇）公司离职报告模板篇1敬重的领导：您好！感谢您能在劳碌的工作期间抽空查看我这篇辞申请。
由于我个人在工作上打算和家里人为我做的一些准备。
我打算在此向您辞去目前在x公司xx部门负责的工作。
并与一月后的x月x日左右离开公司，给您带来的不便我觉得特别惭愧。
狡猾说，我很圆满，当我的面前消失要离开x公司的`选项的时候，我感到特别的迷茫。
自毕业之后的始终以来，我都是在x公司学习、工作，这里不仅是我工作的平台，也是我学习和成长的地方！工作以来的这些日子里，我始终在您的严峻教育下学习和成长。
对于这份的工作，是您教会了我怎么去做，怎么在我负责的岗位完成好自己的任务！对于我来说在，这是我在工作中的起点，也是我前进的道路。
过去的工作中，您始终在乐观的教育我，让我知道自己的道路。
这几年来，我始终在工作中乐观的要求自己，管理自己，开发自己在这份工作上的力量，盼望能在的自己的位置上不断开拓将来的道路，盼望自己您能为公司做出更多的贡献。
但是，在如今经过了努力和拼搏之后，我却感到有些失落。
尽管您始终乐观关心我的学习，给同事们也常常在工作中给我鼓舞，教育我一些工作的学问。
但是，我却缺乏天赋和理解，在学习上总是跟不上大家。
如今，在工作上也更加的消失了许多问题，这不禁让我开头怀疑，自己是否真的适合这份工作。
对于这个问题，我并不是非常清晰，自己在工作中也在不断的学习和努力，却始终没能有较好的成长和进步。
甚至在如今的工作中已经消失了不少的问题！我很惭愧，始终以来给您带来了不少的麻烦，近期来，我犯下了不少的错误，也给工作带来了许多麻烦。
但您总是准时的指正我，并在批判之后准时的教育我改进错误。
对于您的教育和培育，我真的敢到无比的感谢。
但如今，我也已经彻底清晰了，自己的确不适合这份工作。
在加上家人近期对我的预备，我已经下定决心的要辞去自己的工作了。
当然，我也明白，自己这时候的离去，又要麻烦您去预备顶岗人员。
对于给您带来的麻烦，我感到特别的惭愧。
关于辞职报告 15篇
关于辞职报告15篇关于辞职报告 1尊敬的张总：您好!屈指算来，我到公司已有个月了，这个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都辞职信范文用了自己十二分的努力去对待。
凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的'工作环境。
但犹豫再三，我还是写了这封信。
我要离开公司了!虽然我心里也真的不愿意，但我不得不这样选择。
您知道虽然我是个女孩，但我并不是个怕吃苦的人。
而让我感到难堪的是，身体不好，居然成了我这次离开公司的理由。
虽然我的毛病不是什么大问题，但医生的一再叮嘱要我好好静养，却令我不得不认真对待。
您知道，对于一个女孩来说一份好的工作固然重要，但一个健康的身体却是一切的根本。
我是一个理智而现实的人，虽然事业上的进步也是我的梦想，但我不敢去拼什么青春。
健康对我来说，真的比什么都要重要。
以我现在的身体状况，已经不能再胜任您交给我的工作，所以我不想为难自己，更不愿让您及公司为难，我必须要离开了。
我真的需要休息一段时间，我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。
尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么，但对我来说它真的很重要，这点还希望你理解与谅解。
再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!恳请您接受我的辞职请求!谢谢!签名某某年月日关于辞职报告 2尊敬的领导：您好！首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
俗话说：天下无不散之筵席。
由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职建构筑物消防员岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的建构筑物消防员岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给（改成自己建构筑物消防员岗位所在的.单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开建构筑物消防员岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。
工作人员辞职报告10篇模板
工作人员辞职报告10篇模板尊敬的领导：你好！我是销售部二组的，很遗憾向您提交辞职报告，同时我将做好交接工作。
在过去三年时间里，一直在销售__汽车这个知名品牌，让我感到很骄傲自豪。
然而由于自身能力的原因，未能把工作做好，给公司带来了损失，我感到很愧疚。
为了不拖累公司，我决定还是辞去工作。
很感谢公司全体员工对我的照顾和帮助，特别是肖经理您。
最后祝愿公司在新的一年里能够再创佳绩，销量倍增。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。
我希望在10/24左右完成工作交接。
这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。
但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！对于由此给公司造成的不便，我深感抱歉，当然，若您容许的话，我愿意并且渴望在以后离开公司的时间里，为我们这个团队继续出力，并祝愿我们公司我们这个部门开创出更美好的未来。
检讨人：__20__年__月__日尊敬的领导：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。
公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。
也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
离职报告(14篇)
离职报告（14篇）篇1：离职报告,离职报告尊敬的X总及公司领导：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出离职。
来到公司大约五个月了，公司里的人对我都很好。
我衷心感谢X 总以及各位同事对我的照顾，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。
而今，我决定离开，也许这样会好一些。
因为诸多原因，最近感觉自己的心态很不好，不能够很好的完成岗位工作，我想这样下去对我自己以及身边的同事都有负面的影响，我知道公司现在需要的是富有非常高激情的员工，而不是一直沉默在自己世界里的.消极员工。
现在我不得不向公司提出申请，对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
自组建以来在教学体制、用人机制方面的不认同。
这种不认同致使我自己始终被动地处在一个错误的位置。
当我对学院体制有更深的认知之后，最妥善的办法，乃以主动请辞为宜。
十一年间，我在附中教学三年，并于XX年始参与组建视觉艺术学院公共艺术系，XX年负责创建景观装置艺术专业并于XX至XX年间任该专业教研室主任。
这些年我还多次参与学院的重大建设项目，担任重要设计任务。
然而，数年来在学院多次的教学改革与科系调整中，我逐渐迷失了自己的位置与目标。
这种处境也让自己处在极度被动迷茫之中，这对教学资源来说无疑是一种浪费。
光阴无情，转眼十余年，我亟盼能够实现自身价值，并能主动独立处事，而非在教学与改革中将自己荒废。
我的请辞是出于我对教学体制的不适应，及不愿适应。
在当前提倡自由民主和谐的大环境下，我个人希望能在某些事物上持有不同的立场与观点。
目前，我指导的xx届本科生已毕业，本学期的教学任务及世博会的工作均已完成。
我的请辞，已经在最大程度上减小了对我所在系、所在学院带来的损失和浪费。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖，我与自己的职称实难相配，深感惭愧。
十一年的教学是我弥足珍贵的人生经历，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，至深至切。
工作辞职报告简短
工作辞职报告简短尊敬的领导：您好！我是_____，在公司_____部门担任_____职务。
写下这封信，是打算向您表达我想要辞职的决心。
在公司工作的这段时间，我收获了许多宝贵的经验和成长。
初入公司时，我对工作的流程和业务都不太熟悉，但在同事们的帮助和领导的悉心指导下，我逐渐适应并能够胜任自己的工作。
然而，人生总是充满了变化和挑战。
由于一些个人原因，经过深思熟虑，我认为此时辞职对我个人的发展和生活规划是更为合适的选择。
首先，是家庭方面的因素。
家中老人身体状况不佳，需要我更多的陪伴和照顾。
我深知家庭的重要性，在这个时候，我希望能够尽自己最大的努力为家人提供支持和帮助。
其次，个人的职业规划也有了一些调整。
我希望能够有更多的时间和精力去学习新的知识和技能，提升自己在某个特定领域的专业能力，以迎接未来更广阔的职业发展空间。
对于工作的交接，我会尽我最大的努力确保其顺利进行。
在离开之前，我会将手头的工作进行详细的整理和记录，与同事进行充分的沟通和交流，将相关的工作流程和注意事项交代清楚，以保证不会因为我的离开而给公司的正常运转带来不利影响。
我深知公司给予我的机会和信任，对于公司和团队，我心怀感激。
在这里，我结识了许多优秀的同事和朋友，大家共同努力、相互支持的场景仍历历在目。
这段工作经历将成为我人生中宝贵的财富。
再次感谢公司对我的支持和帮助，祝愿公司在未来的发展中能够蒸蒸日上，取得更加辉煌的成就！此致敬礼！辞职人：＿____＿____年_____月_____日。
简单篇辞职报告范文
简单篇辞职报告范文尊敬的领导：您好！我是在咱们公司具体部门工作的您的名字，写下这封信，是打算告诉您，我准备辞职啦。
说起来，我在咱们公司也待了有具体时长了。
还记得刚进来的时候，满心欢喜，充满了期待和干劲儿。
那时候觉得能在这儿工作，简直太棒了！刚开始的日子，一切都新鲜有趣。
每天早早地起床，精心挑选上班要穿的衣服，就像要去奔赴一场重要的约会。
来到公司，同事们也都很热情，带着我熟悉各种业务。
可慢慢地，我发现这份工作和我最初想象的不太一样。
就拿具体工作任务来说吧，一开始，我觉得这是个能展现自己能力的好机会。
但实际做起来，才知道其中的艰辛。
每天要处理大量的数据和文件，眼睛都快看花了，手指在键盘上敲得都快麻木了。
而且，这个任务的时间要求特别紧，压力大得让我喘不过气来。
有好几次，为了赶进度，我甚至连午饭都顾不上好好吃，随便扒拉几口就继续干活儿。
结果呢，忙得晕头转向，还经常出错，被领导批评。
还有一次，公司接了一个大项目，我们整个部门都忙得不可开交。
我被分配到了一个关键的环节，需要和其他部门的同事紧密合作。
可没想到，沟通成了大问题。
每个人都有自己的想法和意见，协调起来特别费劲。
我这边急得像热锅上的蚂蚁，那边人家却不紧不慢，一点儿也不着急。
那段时间，我每天都要开无数个会，打无数个电话，说得口干舌燥，可工作进展还是很缓慢。
晚上回到家，累得瘫在床上，一动也不想动。
除了工作上的压力，工作时间也让我有点儿受不了。
经常需要加班，周末也不能好好休息。
我原本还想着能有点自己的时间，做点儿喜欢的事儿，比如看看电影、读读书、和朋友聚聚。
可现在，这些都成了奢望。
我感觉自己就像个不停旋转的陀螺，没有一刻能停下来。
就这样，日复一日，我的热情被一点点消磨掉了。
我开始怀疑自己是不是真的适合这份工作，是不是应该换个环境，寻找更适合自己的发展方向。
所以，经过深思熟虑，我决定辞职。
不是因为我怕吃苦，也不是因为我想偷懒，只是我觉得在这儿，我找不到那种让我充满激情、愿意全身心投入的感觉了。
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部门工作报告_辞职报告部门工作报告范文一一、加强基础管理，创造良好工作环境为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政部重要工作内容之一。
一年来，行政部结合工作实际，认真履行工作职责，加强与其他部门的协调与沟通，使行政部基础管理工作基本实现了规范化，相关工作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创造了良好条件。
如：做到了员工人事档案、培训档案、合同档案、公章管理等工作的清晰明确，严格规范;做到了收、发文件的准确及时，并对领导批示的公文做到了及时处理，从不拖拉;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。
成功组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检等活动，做到了活动之前有准备，活动过程有指导，活动之后有成果，受到一致好评;行政部在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责，为公司树立了良好形象，起到了窗口作用。
二、加强服务，树立良好风气行政部工作的核心就是搞好“三个服务”，即为领导服务、为员工服务、为广场商户服务。
一年来，我们围绕中心工作，在服务工作方面做到了以下三点：1、变被动为主动。
对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、服务在前。
特别是行政部分管的食堂、仓库、采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作，工作有计划，落实有措施，完成有记录，做到了积极主动。
日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈，当日事当日清。
在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。
2、在工作计划中，每月都突出1-2个“重点”工作。
做到工作有重点有创新，改变行政部工作等待领导来安排的习惯。
3、在创新与工作作风上有所突破。
在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新，适应公司发展的需要，做到工作有新举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶。
切实转变行政部服务作风，提高办事效率，增强服务意识和奉献精神。
三、加强学习，形成良好的学习氛围行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转，就必须为切实履行好自身职责及时“充电”，做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学，不断补充各等方面的知识和深入钻研行政部业务知识。
一年来，我部从加强自身学习入手，认真学习了公司业务流程、集团制度等业务内容，切实加强了理论、业务学习的自觉性，形成了良好的学习氛围。
四、认真履行职责1.狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。
严格按照公司要求，在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。
2.培训工作：为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。
在“学习培训月”活动中，成功举办了管理学、营销学等近60课时的培训课，并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中，大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。
3.人力资源管理工作:根据各部门的人员需求，在确保人员编制完全控制在标准编制内，本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法，协助部门完成人员招聘工作。
对于新员工，定期与其面谈，发现问题随时沟通，深入的了解，帮助他解决思想上的难题，通过制度培训、企业文化的培训等等手段，让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。
通过考核，肯定优点，更不保留的指出欠失，使员工在企业中顺利的渡过实习期。
完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。
五、存在的不足过去的一年，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力协助下，行政部取得了一定的成绩。
尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：一是由于行政部工作常常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。
二是对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
三是抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。
四是对公司的宣传力度有待加强，加大对内对外的宣传力度，成立宣传小组，保障月刊和网站的上稿率。
五是对公司其他专业业务学习抓得不够。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。
六、行政部XX年工作纲要XX年即将过去，新的一年将要到来。
在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深入调研，掌握实情;加强管理，改进服务;大胆探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献!下面根据本年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政部计划从下几个方面开展XX年度的工作：1、努力提高行政办公室人员的综合素质，加强理论学习、业务学习，强化服务与管理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作积极性，使公司后勤服务管理工作再上新台阶。
2、完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与绩效考核提供科学依据;3、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘与配置;4、充分考虑员工福利，做好员工激励工作，做好员工职业生涯规划，培养雇员主人翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。
严格按照公司要求，在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。
2.培训工作：为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争, 我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。
在“学习培训月”活动中，成功举办了管理学、营销学等近60课时的培训课，并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中，大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。
3.人力资源管理工作:根据各部门的人员需求，在确保人员编制完全控制在标准编制内，本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法，协助部门完成人员招聘工作。
对于新员工，定期与其面谈，发现问题随时沟通，深入的了解，帮助他解决思想上的难题，通过制度培训、企业文化的培训等等手段，让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。
通过考核，肯定优点，更不保留的指出欠失，使员工在企业中顺利的渡过实习期。
完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。
七、存在的不足过去的一年，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力协助下，行政部取得了一定的成绩。
尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：一是由于行政部工作常常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。
二是对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
三是抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。
四是对公司的宣传力度有待加强，加大对内对外的宣传力度，成立宣传小组，保障月刊和网站的上稿率。
五是对公司其他专业业务学习抓得不够。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。
八、行政部XX年工作纲要XX年即将过去，新的一年将要到来。
在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深入调研，掌握实情;加强管理，改进服务;大胆探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献!下面根据本年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政部计划从下几个方面开展XX年度的工作：1、努力提高行政办公室人员的综合素质，加强理论学习、业务学习，强化服务与管理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作积极性，使公司后勤服务管理工作再上新台阶。
2、完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与绩效考核提供科学依据;3、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘与配置;4、充分考虑员工福利，做好员工激励工作，做好员工职业生涯规划，培养雇员主人翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。
部门工作报告范文二回顾过去，展望未来。
XX年已接近尾声，回顾过去的一年，现将部门工作总结如下：部门的建设与管理得到了加强，充分利用例会将公司规划认真传达，让本部门各位同事认识到公司的发展前景和宏伟目标。
加强了本部门职员的培训学习，真正掌握了物料进，出，存的工作流程，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用，使物品能起到物流顺利周转，同时也真正做到了物尽其用，人尽其才的作用，昨天的工作是离不开各位同事的积极配合，使其仓库管理工作得到了有效的改进。
积极配合计划部，采购部和销售部，对库存呆滞物品的积压进行整改，避免了原材物料的浪费，节约了原材料，处理了部分呆滞物品，并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象，还给生产周转提供了合理空间。
积极配合财务部门工作，保证了对表单的上交时间和数据的准确性，真实性，采购与供应商之间的信息反馈工作都取得了大家的一致好评，利用看板管理和数字管理使相关部门的生产。
工作在衔接上有了很大的提高，给公司的整体运作起到了不可低估的作用。
总之，XX年取得的成绩，离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和配合，但还是存在一定的问题和不足，主要表现如下方面：安全管理力度不够。
1。
在忙碌中对领料及送货人员态度烦燥了一些，致使沟通进行不欢而散时有发生。
改善方案：尽可能定时收发料，以保证仓库管理员有足够的时间处理备料，盘点，整理等事务。
2。
短时间培训后的接受能力有限，再培训和来料反馈信息力度有待加强。
改善方案：尽可能每周对仓库管理员进行培训，提高其管理能力，执行力，确保进出仓数据准确，确保信息反馈及时并真实。
3。
在仓库管理及数据管理能力上有待提高。
改善方案：为提高物料的管理，对所有进出仓物料尽可能按<仓库管理程序>执行，为确保计划部。
采购部。
生产部及销售部能及时了解物料库存情况，对k3数据及库存日报表需有专人负责录入。
确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料。
确保数据的准确性与及时性。
在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去取得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到最好，我们将会用行动来证明我们的努力，我更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力，说实话仓库真没有什么成绩可言，就算有那么一丁点儿成绩也难以弥补不足，在迎来掌声和鲜花之时，首先应该是公司及公司高层领导管理有方，是他们兢兢业业的成果，也是他们带着大家走出来的今天，而仓库能在现实情况中不断的改善是离不开几位同事的顶力合作的结果，谢谢你们!XX年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，为公司的发展前景尽一份力。