2019年基本公卫实施方案 XX县卫计局2019年度干部考核实施方案

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基本卫生服务实施工作方案(3篇)

基本卫生服务实施工作方案(3篇)

基本卫生服务实施工作方案(3篇)基本卫生服务实施工作方案(精选3篇)基本卫生服务实施工作方案篇1为了进一步深化医药卫生体制改革,全面落实基本公共卫生服务工作,提高服务质量,落实工作任务,使群众享受到优质、高效的基本公共卫生服务,使公共卫生服务制度化、常态化、规范化。

县卫生局决定对我县基本公共卫生服务工作安排如下:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,着眼于实现人人享有基本医疗卫生服务的目标,着力解决人民最关心最直接最现实的利益问题,坚持公共医疗卫生的公益性质,强化政府责任和投入,完善国民健康政策,健全制度体系,加强监督管理,建设覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度,把基本医疗卫生制度作为公共产品向全民提供,不断提高全民健康水平。

二、基本原则(一)坚持政府主导,充分体现公益性和公平性,按项目方式免费向城乡居民提供基本公共卫生服务。

(二)坚持突出重点、分步实施,着眼解决当前迫切需要解决的公共卫生问题,有针对性地实施基本公共卫生服务,逐步实现基本公共卫生服务均等化。

(三)坚持注重质量,提高效率,强化监管,保障城乡居民充分享有基本公共卫生服务,不断提高人民群众健康水平。

三、目标任务1、居民建档:累计完成城乡居民健康档案规范化电子建档率达90%以上,纸质建档率达到90%以上,同时做好居民档案的维护更新工作。

2、老年人健康管理:完成65岁以上老年人健康检查工作,年度体检率≥95%。

3、慢病管理:高血压、糖尿病患者管理率达到90%以上,高血压患者血压控制率≥60%,人群知晓率≥70%;糖尿病患者的血糖控制率≥60%,人群知晓率≥50%。

4、重性精神病人管理:精神病患者建档率100%,管理率≥80%,规范管理率≥70%,患者稳定率≥60%。

5、预防接种管理工作:0—6岁儿童预防接种建证率达到100%,国家免疫规划疫苗有效接种率达到≥95%,麻疹疫苗接种及时率达到98%以上。

6、0-6岁儿童管理:常住儿童建档率达到100%,管理率达到90%以上。

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案为响应医疗体制改革和促进基本公共卫生服务逐步均等化,我院结合实际制定了2019年度基本公共卫生服务项目实施方案。

以下为方案内容:一、加强组织领导,明确工作目标。

为规范实施国家基本公共卫生服务项目,我院设立基本公共卫生服务项目办公室,并成立公共卫生服务领导小组,由院长负总责,分管院长牵头,全院职工协助,各村乡村医生提供支持。

同时,项目办下设各项目负责人,由防保所长负责日常工作。

二、主要任务1.建立居民健康档案、慢性病人管理为辖区内城乡常住人口建立居民健康档案,以妇女、儿童、老年人、慢性病等人群为重点,按统一标准进行管理。

2019年电子健康档案规范建档率达≥90%、合格率≥90%、使用率≥90%。

2.健康教育结合季节防病重点,每月更换一次室内、外健康教育宣传栏的内容,印刷发放健康教育资料。

公共卫生服务团队在上门访视时进行相关健康知识的宣传,使居民基本卫生常识知晓率达90%以上。

组织动员孕妇及-6岁以下儿童家长参加我院举办的孕妇和儿童健康教育讲座,覆盖率达到85%以上和95%以上。

每个月进行一次健康知识讲座,开展一次健康咨询活动。

居民对公共卫生服务项目和健康知识的知晓率达90%以上,相关资料规范存档。

3.预防接种加强预防接种、传染病防治、突发公共卫生事件应急处置工作和卫生监督协管项目。

以上为我院2019年度基本公共卫生服务项目实施方案。

为了让镇内所有适龄儿童免费接种国家免疫规划疫苗,应确保建证率达到95%以上。

常规免疫疫苗和无细胞百白破疫苗、麻疹类疫苗的免费接种率应达到95%以上,而新增疫苗的免费接种率应达到90%以上。

目标人群麻疹、脊髓灰质炎疫苗的查漏补种接种率应达到95%以上。

完善监测报告和处理机制,确保法定传染病报告率、及时率和处置率均达到100%。

规范治疗非住院结核病人,确保规范化治疗率达到98%以上,完成年度艾滋病病人治疗管理任务。

22019年基本公共卫生服务工作计划

22019年基本公共卫生服务工作计划

22019年基本公共卫生服务工作计划一、加强项目管理。

卫生院要结合实际情况制定实施方案,明确项目工作进度与要求。

按各公卫专业机构对公卫办人员资质标准配齐配优公卫办人员,切实提高公卫服务能力。

县公卫专业机构要加强对卫生院基本公共卫生服务项目工作的业务培训、技术指导、督导考核、问题整改,保证项目工作进度和质量。

各卫生院要成立相应的领导班子,制定切实可行的绩效考核方案。

按照医卫结合、工作下沉绩效考核的总体要求,把基本公共卫生服务项目工作落实到科室和相关的医务人员,并每月对基本公共卫生服务项目工作落实情况进行绩效考核,考核结果与医务人员的月绩效工资、村卫生室及村卫计专干的基本公共卫生服务补助经费挂钩,每月10日前上报公卫办人员上月绩效考核与工资发放结果。

二、加大宣传力度。

要将基本公共卫生服务项目作为宣传重点,以国家、省基本公卫服务项目公益广告为核心宣传要素,采取多种宣传形式,充分利用新媒体,认真策划年度系列宣传活动,集中开展一次基本公卫服务项目宣传月活动,推动项目进社区、进农村、进学校、进机关、进企业,家喻户晓,人人皆知,形成声势,为实施项目营造良好氛围。

三、规范开展服务。

新版《国家基本公共卫生服务规范》(第三版)已经出台,公卫专业指导机构、卫生院要根据新版《规范》要求,大力开展培训,提高医务人员对服务标准的执行能力。

建立居民电子健康档案工作要将重点由建档转向有效使用,用活健康档案,提高居民接受基本公共卫生服务的积极性。

要按照新修订的《疫苗流通和预防接种管理条例》,规范开展预防接种服务,加强疫苗管理,统一采购、全程冷链,确保疫苗供应和接种安全。

要规范做好传染病和突发公共卫生事件的报告和处理,加强卫生计生监督协管。

按照《**县村卫生室基本公共卫生服务项目任务分工指导意见》,进一步明确乡村责任分工,安排基本公共卫生服务项目工作任务由村级承担,加强对村卫生室及村卫计专干的指导和管理。

规范村级项目绩效管理,通过政府购买服务的方式,根据核定的任务量和考核结果将经费拨付给乡村医生或村卫计专干,不得截留、克扣或挪用,保证乡村医生、村卫计专干的合理待遇。

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案(说明:本文为word版本,下载后可任意编辑)为积极响应医疗体制改革,贯彻落实卫生部、财政部、人口计生委联合印发的《关于促进基本公共卫生服务逐步均等化的意见》,规范实施国家基本公共卫生服务项目,结合xx镇实际,现制定2019年度我院基本公共卫生服务项目实施方案。

一、加强组织领导,明确工作目标。

公共卫生服务实施以院长负总责,分管院长牵头,全院职工协助,各村乡村医生提供支持。

医院设立基本公共卫生服务项目办公室,防保所长负责日常工作,办公室下设各项目负责人。

(一)、成立公共卫生服务领导小组组长:副组长:成员:领导小组下设项目办,由XX任项目办副主任,负责基本公共卫生服务项目的协调管理,承担具体事务性工作。

(二)、基本公共卫生服务项目责任人1、建立居民健康档案、慢性病人管理责任人:2、健康教育项目。

责任人:3、65岁以上老年人保健项目、重性精神疾病管理。

责任人:4、预防接种、传染病防治、突发公共卫生事件应急处置工作、卫生监督协管项目。

责任人:5、孕产妇、0――6岁儿童保健项目责任人:二、主要任务一、城乡居民健康档案建立与管理按统一标准,以妇女、儿童、老年人、慢性病等人群为重点,在自觉自愿基础上,为辖区内城乡常住人口建立居民健康档案。

2019年电子健康档案规范建档率达≥90%、合格率≥90%、使用率≥90%。

二、健康教育在原有的基础上,结合季节防病重点,根据区疾病预防控制中心统一部署,每月更换一次室内、外健康教育宣传栏的内容,印刷发放健康教育资料;要求公共卫生服务团队在上门访视时进行相关健康知识的宣传,使居民基本卫生常识知晓率达90%以上;组织动员孕妇及0-6岁以下儿童家长参加我院举办的孕妇和儿童健康教育讲座;孕妇在孕早期或中期接受一次健康教育的覆盖率达到85%以上,0-6岁以下儿童家长覆盖率达到95%以上。

每个月进行一次健康知识讲座;每个月开展一次健康咨询活动;居民对公共卫生服务项目和健康知识的知晓率达90%以上,其相关资料(通知、照片、记录、教案、试卷等)必须规范存档。

XXX2019年基本公共卫生服务项目工作计划

XXX2019年基本公共卫生服务项目工作计划

XXX(单位名称)2019年基本公共卫生服务项目工作计划为加强和规范对国家基本公共卫生服务项目的管理,提高服务质量和服务效率,提升本单位国家基本公共卫生项目工作内涵和水平,为广大居民提供方便、经济和有效的国家基本公共卫生服务,根据区级相关文件要求,特制定本年度工作计划:(一)居民健康档案健康档案、电子健康档案建档率≥80%,累计建档人数:按辖区服务人口数×80%计算。

健康档案合格率≥90%。

健康档案动态使用率≥50%。

健康档案真实率100%。

(二)健康教育城市居民基本健康知识知晓率≥80%,城市居民健康生活方式与行为形成率和基本技能掌握率≥75%。

每个机构每年提供健康教育资料≥12种,播放音像资料≥6种;社区卫生服务站宣传栏≥1个,每2个月更换一次宣传栏内容及举办1次健康知识讲座(要拍照留底以备查);全年开展公众健康咨询活动≥9次。

(三)预防接种服务接种率报告完整率≥95%,适龄儿童基础免疫疫苗合格接种率≥95%;适龄儿童入册率、建证率≥98%。

(四)0-6岁儿童健康管理机构0-6岁儿童健康目标管理人数按区妇幼保健所分解数为准,新生儿访视率≥85%,0-6岁儿童健康管理率≥85%,0-3岁儿童系统管理率≥85%。

(五)孕产妇健康管理机构孕产妇健康目标管理人数按区妇幼保健所分解数为准,孕产妇系统管理率≥85%。

(六)老年人健康管理老年人健康管理目标人数:按辖区服务人口数×7.75%×65%计算,老年人健康管理率≥65%。

(七)高血压患者管理高血压患者目标管理人数:按辖区服务人口数×75%×18.8%×40%计算;高血压患者健康管理率、规范管理率、血压控制率分别为40%、65%、40%。

(八)糖尿病患者管理2型糖尿病患者目标管理人数: 按辖区服务人口数×75%×9.7%×35%计算;糖尿病患者健康管理率、规范管理率、血糖控制率分别为35%、65%、35%。

2019卫生院国家基本公共卫生服务项目实施方案实施计划书

2019卫生院国家基本公共卫生服务项目实施方案实施计划书

2019年**卫生院国家基本公共卫生服务项目实施方案为确保2019年国家基本公共卫生服务项目的扎实推进,切实提升项目工作内涵质量,增强项目实施效果,根据《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》《2019年度**县国家基本公共卫生服务项目绩效考核方案》(**卫政发〔2019〕*号)要求,结合我镇实际,制定本方案。

一、指导思想坚持政府主导、部门配合、专业实施、人人享有的原则,为辖区群众提供全方位、全生命周期的健康管理服务。

秉持“健康第一”和“以人为本”的理念,努力实现“以治病为中心”向“以健康为中心”的转变。

提供公平、便捷、高效的基本公共卫生服务,不断提升居民的满意度和获得感。

二、组织领导成立***镇国家基本公共卫生服务项目领导小组组长:*** 镇人民政府副镇长副组长:*** 镇卫健办主任*** 镇卫生院院长成员:镇卫生院、各村(社区)委会、村卫生室为领导小组成员单位。

领导小组办公室设镇卫生院,**院长兼任办公室主任。

三、工作目标1.居民健康档案建档率达80%以上,家庭医生签约对象档案复核率达100%;2.居民健康知识知晓率逐步上升;3.适龄儿童一类疫苗免费接种保持95%以上;4.传染病疫情报告(及时)率达100%以上,突发公共卫生事件相关信息报告(及时)率达100%以上;5.为辖区0-6岁儿童建立儿童保健手册,0-6岁儿童健康管理率达到88%以上;6.为辖区孕产妇在孕12周前建立保健手册,早孕建册率达85%以上,产前健康管理率达到95%以上;7.辖区65岁及以上老年人健康管理率达70%以上;8.18岁以上居民首诊测血压率达90%以上;在管高血压患者规范管理率达60%以上,风险评估率达80%以上;9.在管糖尿病患者规范管理率达60%以上;10.严重精神障碍患者做到应管尽管,登记患者的面访率达95%以上,规范管理率达90%以上;11.在管的老年人和糖尿病患者结核病筛查率达95%以上,可疑症状者胸片筛查率达90%以上;肺结核患者规范管理率达95%以上,规则服药率达90%以上;12.老年人、0-36儿童中医药健康管理率分别达到50%以上;13.卫生计生监督协管信息报告率达100%;14.为育龄人群免费提供避孕药具,规范登记发放;15. 开展健康促进相关行动;16.建档立卡户、计生特扶、城乡低保五保、残疾人、肺结核患者家庭医生签约率达100%,高血压患者签约率达70%。

精品2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

精品2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案

2019年医院基本公共卫生服务项目实施方案为更好地落实国家基本公共卫生服务项目工作,贯彻国家、省、市卫生健康部门对公共卫生服务项目的工作要求,改进我市基本公共卫生服务工作方法,提高对辖区居民健康服务质量。

特制定2019年基本公共卫生服务工作计划。

一、制度建设职责分工依据国家、省、XXX市XXX《关于做好2019年基本公共卫生服务项目工作的通知》内容要求,在原制定的各项方案制度的基础上,对内容进行制定和更新。

主要是对《XXX市基本公共卫生服务项目工作实施方案》、《XXX市基本公共卫生服务项目绩效评价方案》(原绩效考核方案)、《XXXX基本公共卫生服务项目职能职责分工方案》等文件的内容进行更新和对任务目标进行调整,制定2019年基本公共卫生服务项目工作的主要目标任务和对承担公共卫生服务工作的基层医疗机构分配高血压、糖尿病管理任务数。

(XX月末前完成)制定与政府部门协调开展国家基本公共卫生项目文件,与各职能机关制定合作机制,并协调政府部门召开关于开展基本公共卫生服务项目的工作会议,留存会议记录。

(XX月末前完成)根据职责分工方案内容要求,承担公共卫生服务项目工作的管理部门、专业机构、基层机构开展业务分工。

(XX月份将文件下发)项目管理部门负责项目的管理、任务分配、绩效评价;专业机构负责项目的督导、培训、指导和协助评价工作;1)疾控中心负责健康档案管理、健康教育、预防接种、慢病患者管理、严重精神障碍患者管理、传染病和突发公卫事件管理、健康素养促进行动工作。

2)妇幼保健机构负责儿童健康管理、孕产妇健康管理、免费提供避孕药具工作。

3)结核病防治机构负责结核病患者健康管理工作。

4)卫生监督局负责卫生监督协管工作。

5)中医院负责中医药健康管理工作。

6)市人民医院负责老年人健康管理工作。

基层医疗机构负责具体实施XX类XXX项公共卫生项目的执行工作,包括资金使用、人员分配、工作开展、效果情况。

二、扩大宣传倡导健康加大对国家基本公共卫生服务项目的宣传力度,通过联合协调管理部门、专业机构和基层机构纵向联合开展宣传工作,提高居民对公共卫生工作的知晓率和感受度。

XX卫生院2019年基本公共卫生服务工作计划

XX卫生院2019年基本公共卫生服务工作计划

XX卫生院2019年基本公共卫生服务工作计划2019年为认真贯彻落实国家和XX省有关深化医药卫生体制改革精神,促进基本公共卫生服务逐步均等化的要求。

以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好基本公共卫生服务工作,努力完成上级交给的各项工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,落实好党的民生工程。

为了我镇公共卫生服务工作做得更好,使我镇居民人人享有基本公共卫生保健服务,2019年制订如下工作计划:XX镇公共卫生服务均等化工作作出以下安排:一、指导思想和目标要求:通过实施基本公共卫生服务项目和重大公共卫生服务项目,明确各级政府责任,对影响居民健康的主要卫生问题实施干预,减少主要健康危险因素,有效预防和控制主要传染病及慢性病,提高公共卫生服务和突发公共卫生事件应急处置能力,使城乡居民逐步享有均等化的公共卫生服务。

(一)建立政府领导,乡、村分级负责的农村公共卫生管理体制,为顺利开展基本公共卫生服务奠定组织基础;(二)按照“政府花钱买服务”的原则,建立责任乡村医生制度,创新基本公共卫生服务工作机制;(三)整合农村资源,构筑以社区卫生服务中心为主体、农村责任乡村医生为基础、预防保健人员为骨干、村级卫生力量为补充的集体预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育技术指导“六位一体”的新型农村公共卫生服务体系;(四)实行社区卫生服务中心的管理体制,建立一支相对稳定,以公共卫生服务为主体的较高专业水平,充满活力的队伍;(五)建立基本公共卫生服务经费调配与绩效考核机制,为健全公共卫生服务提供有效保障。

二、2019年的工作目标:全面实施阶段;基本公共卫生服务项目的主要内容包括九大类22个项目内容。

1、健康档案。

以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病人等人群为重点,在自愿的基础上,为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案,健康档案主要信息包括居民基本信息、主要健康问题及卫生服务记录等;健康档案要及时更新,并逐步实行计算机管理。

并做好保密工作。

XX卫生院2019年基本公共卫生服务工作计划

XX卫生院2019年基本公共卫生服务工作计划

XX卫生院 2019 年基本公共卫生服务工作计划一、主要工作任务依照健康教育工作规范要求,做好健康教育与健康促进各项工作任务。

围绕高血压,糖尿病,重症精神病等慢性病,结合各种卫寿辰主题睁开宣传活动。

特别是针对青少年,妇女,老年人,残疾人, 0-6 岁少儿家长等人群睁开公众性的健康安全和防范教育,提升公众健康生活方式和可干预危险峻素的健康教育。

加强健康教育网络信息建设,促进健康教育网络信息规范化。

加强健康教育档案规范化管理。

二、主要工作措施( 一) 、健全组织机构,完满健教工作网络完满的健康教育网络是睁开健康教育工作的组织保证和有效措施,201x 年我们将结合本乡镇实质情况,调整充足健康教育志愿者队伍,加强健康教育志愿者培训 ; 组织人员积极参加市、区、疾控部门组织的各种培训,提升健康教育工作者自己健康教育能力和理论水平 ; 将健康教育工作列入中心工作计划,把健康教育工作真切落到实处。

( 二) 、计划睁开的健康教育活动1、举办健康教育讲座每个月如期睁开健康教育讲座,全年很多于 12 次。

依照居民需求、季节多发病安排讲座内容,依照季节变化增加手足口、流感等流行性传生病的内容。

选择临床经验相对丰富、表达能力较强的医生作为主讲人。

每次讲座前认真组织、安排、通知,在讲座后接受咨询、发放相关健康教育资料,尽可能将健康知识传达给更多的居民。

2、睁开公众健康咨询活动利用世界防治结核病日、世界卫寿辰、全国碘缺乏病日、世界无烟日、全国高血压日、世界精神卫寿辰、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各种健康主题日和辖区重点健康问题,睁开健康咨询活动,并依照主题发放宣传资料。

3、向居民播放健康教育光盘在输液室设电视及 DVD,每周如期播放健康教育光盘,光盘内容以居民的需要为原则,做好播放记录、播放小结等。

4、办好健康教育宣传栏按季度如期对中心的 3 个健康教育宣传栏更换内容。

将季节多发病、常有病及居民感兴趣的健康知识列入其中,丰富多彩的宣传健康知识。

2019-基本公共卫生人员绩效考核细则-范文模板 (4页)

2019-基本公共卫生人员绩效考核细则-范文模板 (4页)

2019-基本公共卫生人员绩效考核细则-范文模板 (4页)为了加强我镇基本公共卫生服务项目管理,制定公共卫生人员绩效考核细则是必要的。

本文为大家整理了基本公共卫生人员绩效考核细则,以指导和督促公卫人员和乡村医生认真履行公共卫生服务职能,规范服务行为,提高农村居民的健康水平。

指导思想是以科学发展观为指导,坚持以人为本,建立科学的乡村医生公共卫生服务绩效考核体系,调动乡村医生承担公共卫生服务工作的积极性,提高农村居民的健康水平。

工作目标是督促指导公卫人员和乡村医生认真履行公共卫生服务职能,规范服务行为,在农村居民获得公共卫生服务的同时改善乡村医生的待遇,促进农村三级卫生保健网络的可持续发展。

基本原则是坚持公平、公正、公开的考核方式,考核结果向社会公示,接受群众监督。

同时,坚持定期考核与不定期督查相结合,奖优罚劣,建立乡村医生绩效考核制度,根据乡村医生承担公共卫生服务任务的完成情况,发放补助。

考核对象为经卫生局确认并承担辖区内居民公共卫生服务任务的乡村医生。

考核内容主要包括乡村医生完成公共卫生服务任务情况、参与公共卫生管理和群众满意度等。

具体内容包括建立居民健康档案,提供健康教育宣传和咨询服务,组织适龄儿童接种预防接种,及时报告传染病和突发公共卫生事件,管理慢性非传染性疾病患者等。

部分优秀,年终奖励2000元;2、防保组工作获部分优秀,年终奖励1000元;3、防保组工作合格,年终奖励500元;4、防保组工作不合格,年终不予发放奖金。

三)公共卫生服务补助经费按照考核结果进行分配,优秀的乡村医生可以获得更多的经费补助。

同时,考核结果也可以作为乡村医生绩效考核的重要依据,对于不合格的乡村医生,应该及时进行整改和培训,以提高其公共卫生服务能力。

1、根据绩效考核结果,市第一名将获得每月扣发部分的3.5倍补发,获得全市第二至三名的将获得每月扣发部分的3倍补发,获得全市第四至六名的将获得每月扣发部分的2.5倍补发,获得全市第七至十名的将获得每月扣发部分的2倍补发,获得全市第十一至十八名的将按照每月扣发部分补发,而获得全市后5名的将按照每月扣发部分的100%扣发。

2019年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案

2019年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案

XX市2019年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案为促进XX市基本公共卫生服务项目开展和任务落实,市卫生健康委、市财政局、市残联3部门联合开展全市基本公共卫生服务项目2019年度绩效评价,组织评价组对区级评价情况进行抽查复核。

一、评价目的充分发挥绩效评价对基本公共卫生服务工作的促进作用,客观、真实地反映XX市基本公共卫生服务项目实施情况,强化区级项目管理和评价的主体责任,了解各区2019年度XX市基本公共卫生服务项目开展情况、实施效果以及项目资金管理和使用情况,保证项目资金安全和使用效益,总结经验、发现问题,推动项目任务落实和服务质量提高。

二、评价依据绩效评价工作严格遵守国家有关法律、法规和相关政策要求和XX市卫生健康委、市财政局、市残联等部门制定的有关政策要求。

(一)国家卫生健康委员会财政部国家中医药管理局关于做好2019年国家基本公共卫生服务项目工作的通知(国卫基层发〔2019〕18号)。

(二)市卫生健康委市财政局转发国家卫生健康委办公厅等3部门关于印发国家基本公共卫生服务项目绩效考核指导方案的通知(津卫基层〔2015〕308号)。

(三)市卫生健康委市财政局市残联关于印发XX市2019年度基本公共卫生服务项目实施方案和项目内容与标准和经费核定标准的通知(津卫基层〔2019〕304号)。

(四)XX市财政局XX市卫生健康委员会关于修订XX 市基本公共卫生服务项目补助资金管理办法的通知(津财社〔2019〕13号)。

(五)市卫生健康委市财政局转发国家卫生健康委财政部关于2017年度国家基本公共卫生服务项目绩效评价情况的通报(津卫基层〔2019〕313号)。

(六)市卫生健康委转发国家卫生健康委基层卫生司关于印发国家基本公共卫生服务项目统计调查制度(试行)的通知(津卫基层便函〔2017〕91号)。

(七)市卫生健康委关于转发国家基本公共卫生服务规范(第三版)的通知(津卫基层便函〔2017〕168号)。

(八)市卫生健康委关于落实国家卫生健康委基层卫生司推进基本公共卫生服务项目承担机构信息公开工作的通知(津卫基层便函〔2019〕26号)(九)市卫生健康委转发关于开展《国家基层高血压防治管理指南》在线培训的通知(津卫基层便函〔2019〕27号)。

国家卫生健康委员会、财政部、国家中医药管理局关于做好2019年基本公共卫生服务项目工作的通知

国家卫生健康委员会、财政部、国家中医药管理局关于做好2019年基本公共卫生服务项目工作的通知

国家卫生健康委员会、财政部、国家中医药管理局关于做好2019年基本公共卫生服务项目工作的通知文章属性•【制定机关】国家卫生健康委员会,财政部,国家中医药管理局•【公布日期】2019.08.30•【文号】国卫基层发〔2019〕52号•【施行日期】2019.08.30•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】卫生医药、计划生育综合规定正文关于做好2019年基本公共卫生服务项目工作的通知国卫基层发〔2019〕52号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团卫生健康委、财政厅(局)、中医药管理局:为贯彻落实《国务院办公厅关于印发医疗卫生领域中央与地方财政事权和支出责任划分改革方案的通知》(国办发〔2018〕67号,以下简称《方案》),做好2019年基本公共卫生服务工作,现将有关事项通知如下:一、明确工作任务目标(一)原基本公共卫生服务内容。

各地要按照2019年度中央转移地方专项转移支付基本公共卫生服务项目整体绩效目标和区域绩效目标,依据《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》,继续实施建立居民健康档案、健康教育、预防接种、儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、高血压和2型糖尿病等慢性病患者健康管理、严重精神障碍患者管理、肺结核患者健康管理、中医药健康管理、传染病和突发公共卫生事件报告和处理、卫生监督协管等12类项目。

在开展儿童健康管理过程中,落实国家卫生健康委办公厅关于《做好0—6岁儿童眼保健和视力检查有关工作的通知》(国卫办妇幼发〔2019〕9号),规范开展0—6岁儿童眼保健和视力检查有关工作;加强儿童肥胖筛查和健康指导,积极开展儿童肥胖防控。

面向贫困人口做好基本公共卫生服务项目,促进基本公共卫生服务均等化。

(二)新划入基本公共卫生服务内容。

按照《方案》要求,2019年起将原重大公共卫生服务和计划生育项目中的妇幼卫生、老年健康服务、医养结合、卫生应急、孕前检查等内容纳入基本公共卫生服务。

2019年卫生院国家基本公共卫生服务项目实施方案

2019年卫生院国家基本公共卫生服务项目实施方案

2019年**卫生院国家根本公共卫生效劳工程实施方案为确保2019年国家根本公共卫生效劳工程的扎实推进,切实提升工程工作内涵质量,增强工程实施效果,根据?国家根本公共卫生效劳标准〔第三版〕??2019年度**县国家根本公共卫生效劳工程绩效考核方案?〔**卫政发〔2019〕*号〕要求,结合我镇实际,制定本方案。

一、指导思想坚持政府主导、部门配合、专业实施、人人享有的原那么,为辖区群众提供全方位、全生命周期的安康管理效劳。

秉持“安康第一〞和“以人为本〞的理念,努力实现“以治病为中心〞向“以安康为中心〞的转变。

提供公平、便捷、高效的根本公共卫生效劳,不断提升居民的满意度和获得感。

二、组织领导成立***镇国家根本公共卫生效劳工程领导小组组长:*** 镇人民政府副镇长副组长:*** 镇卫健办主任*** 镇卫生院院长成员:镇卫生院、各村〔社区〕委会、村卫生室为领导小组成员单位。

领导小组办公室设镇卫生院,**院长兼任办公室主任。

三、工作目标1.居民安康档案建档率达80%以上,家庭医生签约对象档案复核率达100%;2.居民安康知识知晓率逐步上升;3.适龄儿童一类疫苗免费接种保持95%以上;4.传染病疫情报告〔及时〕率达100%以上,突发公共卫生事件相关信息报告〔及时〕率达100%以上;5.为辖区0-6岁儿童建立儿童保健手册,0-6岁儿童安康管理率到达88%以上;6.为辖区孕产妇在孕12周前建立保健手册,早孕建册率达85%以上,产前安康管理率到达95%以上;7.辖区65岁及以上老年人安康管理率达70%以上;8.18岁以上居民首诊测血压率达90%以上;在管高血压患者标准管理率达60%以上,风险评估率达80%以上;9.在管糖尿病患者标准管理率达60%以上;10.严重精神障碍患者做到应管尽管,登记患者的面访率达95%以上,标准管理率达90%以上;11.在管的老年人和糖尿病患者结核病筛查率达95%以上,可疑病症者胸片筛查率达90%以上;肺结核患者标准管理率达95%以上,规那么服药率达90%以上;12.老年人、0-36儿童中医药安康管理率分别到达50%以上;13.卫生计生监视协管信息报告率达100%;14.为育龄人群免费提供避孕药具,标准登记发放;15. 开展安康促进相关行动;16.建档立卡户、计生特扶、城乡低保五保、残疾人、肺结核患者家庭医生签约率达100%,高血压患者签约率达70%。

基本公共卫生服务绩效评价方案

基本公共卫生服务绩效评价方案

基本公共卫生服务绩效评价方案为有效发挥绩效评价导向作用,推动基本公共卫生服务各类项目规范实施,切实提高社会效益,依据《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》和《2019年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案》(XX28号)等工作要求,县卫健委、财政局决定对各单位2019年度基本公共卫生服务项目实施情况进行绩效评价,特制定本工作方案。

一、评价依据本年度绩效评价主要依据《2019年度基本公共卫生服务项目实施方案》、《2019年度基本公共卫生服务项目实施方案》《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》、《财政部国家卫生健康委国家医疗保障局国家中医药管理局关于印发基本公共卫生服务等5项补助资金管理办法的通知》等相关文件的要求开展。

二、评价内容本年度绩效评价总分为100分,分以下两个部分:(一)半年评价。

评价成绩占本年度评价成绩30%分值。

评价内容包括组织管理、资金管理、项目执行、实施效果、综合评价五个部分,按总分130分评分折算;(二)年终评价。

评价成绩占本年度评价成绩30%分值。

评价内容包括组织管理、资金管理、项目执行、实施效果、综合评价五个部分,按总分130分评分折算;1.组织管理(10分)。

包括本年度项目方案制定、人员培训、项目宣传、问题整改、绩效评价、督导检查、日常管理等情况。

2.资金管理(10分)。

包括项目资金管理、筹集、分配、拨付、使用和核算等情况。

3.项目执行(65分)。

按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》以及《2019年度基本公共卫生服务项目实施方案》要求,开展基本公共卫生服务工作。

4.实施效果(15分)。

评价基层医疗卫生机构的居民知晓率、服务对象满意度、基层医务人员满意度、居民健康素养水平提高程度等情况。

5.综合评价(30分)。

一是参加全省基层卫生人员服务能力在线考试(5分);二是《国家基层糖尿病防治管理指南(2018)》在线学习、培训、考试情况(10分);三是各单位基本公共卫生数据报表报送时间、任务完成情况等情况进行综合评定(10分);四是采取电话调查、专项督查等形式,对各单位项目实施情况开展检查(5分)。

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2019年基本公卫实施方案XX县卫计局2019年度干部考核实施方案
XX县卫计局2019年度干部考核实施方案为进一步深化干部人事制度改革,不断完善以“成绩单”为主要形式的干部实绩考核评价体系,根据《关于认真做好2019年机关事业单位工作人员年度考核工作的通知》(X委组综( 2019)X号)文件精神,客观、全面、准确地考核我局干部一年来的工作表现和工作业绩,现就我局干部年度考核提出如下实施办法: 一、考核原则考核坚持客观公正、注重实绩的原则,实行平时与年度相结合,定性与定量相结合的方法,按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

二、考核内容及标准(一)考核内容年度考核要以干部职工职位和所承担的工作任务为基本依据,全面考核评价德、能、勤、绩、廉五方面情况,重点考核履职履岗、完成本职工作的同时,进一步加强对工作实绩和道德素质的考核,把政治品质、个人品德、职业道德、社会公德以及依法行政、转变工作作风、提高服务能力和服务质量列入考核的重点内容。

(二)考核等次 1.我局公务员、参照公务员管理人员年度考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职等四个等次;事业单位工作人员和机关工勤人员年度考核分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。

经局党组会议核定,核定各等次比例人数。

考核综合评定得分从高到低排序,报党组会议研究确定。

2.工作人员具有下列情形之-的,应确定为基本合格等次:思想政治素质一般:履行职责的工作能力较弱:工作责任心一般,或工作作风方面存在明显不足:能基本完成本职工作,但完成工作的数量不足、质量和发率不高,或在工作中有较大失误,能基本做到廉洁自律,但某些方面存在不足。

3.工作人员具有下列情形之一的,应确定为不合格等次:思想政治素质较差:业务素质和工作能力不能适应工作要求:工作责任心或工作作风差,不能完成工作任务,或在工作中因严重失误、失职造成重大损失,意识形态中出现错误观点、错误倾向造成恶劣社会影响,存在不廉洁问题,且情形较为严重,无正当理由拒绝参加年度考核、经批评教育仍拒绝参加的。

三、考核方法步骤 1.动员部署。

下发当年年度考核通知,明确各项考核操作程序、办法和要求。

2.成立考核小组。

成立由卫计局党组书记、局长XX新为组长,XX、XX、XX、XX为副组长,XX、XX为组员的考核领导小组,具体负责组织对全局干部职工的考核工作。

3.实绩登记。

填写考核登记表。

被考核人对照全年工作目标和履职情况填写《XX 县卫计局干部年度考核登记表》。

《登记表》主要包括个人基本情况、主(分、协)管工作、本职工作指标完成情况、特色工作、奖惩情况,以及简要工作小结(条目式),涉及纪检监察,综治平安、信访维稳、安全生产、计划生育等方面受惩戒的情况。

4.实绩审核。

考核小组召开考核会议,对被考核人日常的德、能、勤、绩、廉等方面情况,进行逐个评定,形成考核评价意见。

最后单位主要负责人审核并签字确认。

5.实行优先和一票否决制度。

对获县级以上表彰奖励的个人,由考核小组根据其受表彰奖励的规格层次给予优先考虑。

受到党纪、政纪处分的按规定确定等次. 年内受到诫勉、告诫约谈干部职工不评定为优秀等次,不推荐为拟表彰的先进。

6.确定考核结果。

考核结束后,由考核领导小组将考核评定结果提交县卫计局党组会议研究确定考核结果,并上报县委组织部、县人社局等部门。

7.公示反馈。

县委组织部、县人社局将考核结果以书面形式通知各单位。

对拟定为优秀等次的人员在本单位公示一周,公示中有异议的,由所在单位考核小组进行核实,并提出处理意见。

8.结果运用。

研究制定考核结果运用办法,充分发挥考核的激励和导向作用。

年度考核结果作为干部提拔使用、表彰奖惩的重要依据。

对考核情况较差的干部,分别采取提醒谈话、诫勉谈话。

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