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3、 职业卫生方面，职业卫生管理、有毒有害物质监测、职业病、职业中 毒管理。
4、 其他方面，女工保护制度、劳动保护用品、保健食品、职工身体检查 等。
1 、安全生产责任制
最基本的安全生产制度，是按照安全生产方针和“管生 产必须管安全，谁主管谁负责”的原则，将各级负责人、各 职能部门及其工作人员、各生产部门及各岗位员工在安全生 产方面应做的事和应负的责任加以明确规定的一种制度。 安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一，预 防为主，综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能 部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安 全生产层层负责的制度。
（4） 安全生产教育和培训制度 （5） 隐患排查治理
（6） 特种作业人员管理 （7） 设备设施安全管理 （ 8） 建设项目“三
同时”管理 （9） 施工和检维修安全管理 （10） 危险物品及危险源管
理 （11） 作业安全管理 （12） 职业健康管理制度 （13） 安全生
产检查及隐患的整改
（14） 劳动防护用品、用具及职业健康管理制度
业的特点，制定出具体而且操作性强的规章制度。一般来说企业应建立以下规 章制度：
1、 综合管理方面，安全生产总则、安全生产责任制、安全技术措施管理、 安全教育、安全检查、安全奖惩、设备检修、隐患管理与控制、事故管理、防 火、承包合同安全管理、安全值班等制度。
2、 安全技术方面，特种作业管理、重要设备管理、危险场所管理、易燃 易爆有毒有害物品管理、交通运输管理、安全操作规程等。
应包括以下内容： ①作业前安全检查的内容、方法和危险有害因素分析辨识。 ②安全操作的步骤、要点和安全注意事项。 ③作业中巡查设备运行情况的内容和安全要求。 ④常见故障排除方法，事故应急处理措施。 ⑤作业场所、作业位置和个人防护的安全要求。 ⑥特殊作业场所作业时的安全防护要求。
二、现场安全生产管理
“生产现场”亦称“工作场所”，是指“职工从 事职业活动的地点和空间”，即产品、工作和服 务活动实现的场所。如制造业的生产车间，建筑 业的建筑工地，服务业的营业大厅，交通运输业 的运输单元、装卸现场、仓储库场，以及办公室、 写字楼等。
规章制度、操作规程和生产安全事故应 急救援预案； （二）组织或者参与本单位安全生产教育 和培训，如实记录安全生产教育和培训 情况； （三）督促落实本单位重大危险源的安全 管理措施； （四）组织或者参与本单位应急救援演练 ； （五）检查本单位的安全生产状况，及时 排查生产安全事故隐患，提出改进安全 生产管理的建议； （六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作 业、违反操作规程的行为； （七）督促落实本单位安全生产整改措施
3、企业主要负责人、安全员和从业人员的安全职责
从业人员安全生产的基本权利
从业人员安全生产的基本义务
(1)有关安全生产的知情权; (2)有获得符合国家标准的劳动防护用品
的权利; (3)有对安全生产生产提出批评、建议的
权利; (4)有对违章指挥的拒绝权; (5)有采取紧急避险措施的权利; (6)在发生生产安全事故后，有获得及时
（பைடு நூலகம்5） 职业危害防治管理制度 （16） 相关方及外来务工安全管理 （17）
消防安全制度 （18） 危险作业安全管理制度 （19） 事故管理 （20）
应急救援预案
5、岗位操作规程
是工人操作设备、处置物料、进行生产作业的行为准则，是必须遵守 的安全规则。安全操作规程对防止生产中的不安全行为和保障作业安全 有重要作用。
和操作规程； （三）组织制定并实施本单位安全生产教
育和培训计划； （四）保证本单位安全生产投入的有效实
施； （五）督促、检查本单位的安全生产工作
，及时消除生产安全事故隐患； （六）组织制定并实施本单位的生产安全
事故应急救援预案； （七）及时、如实报告生产安全事故。
生产经营单位安全员的职责： （一）组织或者参与拟订本单位安全生产
抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付 的权利等
(1)在作业过程中遵守本单位的安全生 产规章制度和操作规程，服从管理， 不得违章作业;
(2)接受安全生产教育和培训，掌握本 职工作所需要和安全生产知识;
(3)发现事故隐患应当及时向本单位安 全生产管理人员或主要负责人报告;
(4)正确使用和佩戴劳动防护用品。
4、 安全生产管理制度
《安全生产法》第四条：生产经营单位必须加强安全生产管理， 建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生 产。
2 、安全生产责任制的基本要求
（1）建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规 和政策、方针的要求。
（2）与生产经营单位管理体制协调一致。 （3）要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况制定，既
是企业履行安全生产职责，管理具体安全生产事项的管理职责分工和管理行 为规范。对一个具体的安全生产事项的管理、往往涉及多个部门、岗位，这须 通过制度明确规定各相关部门、岗位“应做什么”和“怎样做”。
应建立的安全管理制度有：
（1） 安全生产责任和奖惩制度 （2） 安全生产投入 （3） 安全责任
制考核与奖惩制度
明确、具体，又具有可操作性，防止形式主义。 （4）有专门的人员与机构制定和落实，并应适时修订。 （5）应有配套的监督、检查等制度，以保证安全生产责任制
得到真正落实。
3、企业主要负责人、安全员和从业人员的安全职责
生产经营单位主要负责人的职责： （一）建立、健全本单位安全生产责任制
； （二）组织制定本单位安全生产规章制度
日常安全管理知识培训
企业日常安全管理要素
1、 安全生产制度管理 2、 现场安全管理 3、 安全生产检查及隐患排查与治理 4、 特种作业人员管理及劳动防护用品管理 5、 安全生产档案管理 6、 三级安全生产教育培训
一、安全生产管理制度
建立并落实企业安全生产规章制度 不同企业所建立的安全生产规章制度也是不同的，不同的企业应根据本企
1、现场安全生产管理
企业的生产现场是一个开放的、动态的系统，是物质流、能量流、信息流、 人员流的动态交汇场所，系统中任何一个要素的异常变化都可能引起系统故 障，导致事故发生，因此加强生产现场的安全管理实际上就是对人、机、料、 法、环、信息六要素的管理。这些因素存在于或隐含在生产现场或过程的所 有活动、所有人员、所有设备设施的运行过程。
4、 其他方面，女工保护制度、劳动保护用品、保健食品、职工身体检查 等。
1 、安全生产责任制
最基本的安全生产制度，是按照安全生产方针和“管生 产必须管安全，谁主管谁负责”的原则，将各级负责人、各 职能部门及其工作人员、各生产部门及各岗位员工在安全生 产方面应做的事和应负的责任加以明确规定的一种制度。 安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一，预 防为主，综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能 部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安 全生产层层负责的制度。
（4） 安全生产教育和培训制度 （5） 隐患排查治理
（6） 特种作业人员管理 （7） 设备设施安全管理 （ 8） 建设项目“三
同时”管理 （9） 施工和检维修安全管理 （10） 危险物品及危险源管
理 （11） 作业安全管理 （12） 职业健康管理制度 （13） 安全生
产检查及隐患的整改
（14） 劳动防护用品、用具及职业健康管理制度
业的特点，制定出具体而且操作性强的规章制度。一般来说企业应建立以下规 章制度：
1、 综合管理方面，安全生产总则、安全生产责任制、安全技术措施管理、 安全教育、安全检查、安全奖惩、设备检修、隐患管理与控制、事故管理、防 火、承包合同安全管理、安全值班等制度。
2、 安全技术方面，特种作业管理、重要设备管理、危险场所管理、易燃 易爆有毒有害物品管理、交通运输管理、安全操作规程等。
应包括以下内容： ①作业前安全检查的内容、方法和危险有害因素分析辨识。 ②安全操作的步骤、要点和安全注意事项。 ③作业中巡查设备运行情况的内容和安全要求。 ④常见故障排除方法，事故应急处理措施。 ⑤作业场所、作业位置和个人防护的安全要求。 ⑥特殊作业场所作业时的安全防护要求。
二、现场安全生产管理
“生产现场”亦称“工作场所”，是指“职工从 事职业活动的地点和空间”，即产品、工作和服 务活动实现的场所。如制造业的生产车间，建筑 业的建筑工地，服务业的营业大厅，交通运输业 的运输单元、装卸现场、仓储库场，以及办公室、 写字楼等。
规章制度、操作规程和生产安全事故应 急救援预案； （二）组织或者参与本单位安全生产教育 和培训，如实记录安全生产教育和培训 情况； （三）督促落实本单位重大危险源的安全 管理措施； （四）组织或者参与本单位应急救援演练 ； （五）检查本单位的安全生产状况，及时 排查生产安全事故隐患，提出改进安全 生产管理的建议； （六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作 业、违反操作规程的行为； （七）督促落实本单位安全生产整改措施
3、企业主要负责人、安全员和从业人员的安全职责
从业人员安全生产的基本权利
从业人员安全生产的基本义务
(1)有关安全生产的知情权; (2)有获得符合国家标准的劳动防护用品
的权利; (3)有对安全生产生产提出批评、建议的
权利; (4)有对违章指挥的拒绝权; (5)有采取紧急避险措施的权利; (6)在发生生产安全事故后，有获得及时
（பைடு நூலகம்5） 职业危害防治管理制度 （16） 相关方及外来务工安全管理 （17）
消防安全制度 （18） 危险作业安全管理制度 （19） 事故管理 （20）
应急救援预案
5、岗位操作规程
是工人操作设备、处置物料、进行生产作业的行为准则，是必须遵守 的安全规则。安全操作规程对防止生产中的不安全行为和保障作业安全 有重要作用。
和操作规程； （三）组织制定并实施本单位安全生产教
育和培训计划； （四）保证本单位安全生产投入的有效实
施； （五）督促、检查本单位的安全生产工作
，及时消除生产安全事故隐患； （六）组织制定并实施本单位的生产安全
事故应急救援预案； （七）及时、如实报告生产安全事故。
生产经营单位安全员的职责： （一）组织或者参与拟订本单位安全生产
抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付 的权利等
(1)在作业过程中遵守本单位的安全生 产规章制度和操作规程，服从管理， 不得违章作业;
(2)接受安全生产教育和培训，掌握本 职工作所需要和安全生产知识;
(3)发现事故隐患应当及时向本单位安 全生产管理人员或主要负责人报告;
(4)正确使用和佩戴劳动防护用品。
4、 安全生产管理制度
《安全生产法》第四条：生产经营单位必须加强安全生产管理， 建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生 产。
2 、安全生产责任制的基本要求
（1）建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规 和政策、方针的要求。
（2）与生产经营单位管理体制协调一致。 （3）要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况制定，既
是企业履行安全生产职责，管理具体安全生产事项的管理职责分工和管理行 为规范。对一个具体的安全生产事项的管理、往往涉及多个部门、岗位，这须 通过制度明确规定各相关部门、岗位“应做什么”和“怎样做”。
应建立的安全管理制度有：
（1） 安全生产责任和奖惩制度 （2） 安全生产投入 （3） 安全责任
制考核与奖惩制度
明确、具体，又具有可操作性，防止形式主义。 （4）有专门的人员与机构制定和落实，并应适时修订。 （5）应有配套的监督、检查等制度，以保证安全生产责任制
得到真正落实。
3、企业主要负责人、安全员和从业人员的安全职责
生产经营单位主要负责人的职责： （一）建立、健全本单位安全生产责任制
； （二）组织制定本单位安全生产规章制度
日常安全管理知识培训
企业日常安全管理要素
1、 安全生产制度管理 2、 现场安全管理 3、 安全生产检查及隐患排查与治理 4、 特种作业人员管理及劳动防护用品管理 5、 安全生产档案管理 6、 三级安全生产教育培训
一、安全生产管理制度
建立并落实企业安全生产规章制度 不同企业所建立的安全生产规章制度也是不同的，不同的企业应根据本企
1、现场安全生产管理
企业的生产现场是一个开放的、动态的系统，是物质流、能量流、信息流、 人员流的动态交汇场所，系统中任何一个要素的异常变化都可能引起系统故 障，导致事故发生，因此加强生产现场的安全管理实际上就是对人、机、料、 法、环、信息六要素的管理。这些因素存在于或隐含在生产现场或过程的所 有活动、所有人员、所有设备设施的运行过程。