年级组长岗位职责和任职要求

年级组长岗位职责和任职要求

一.年级组长岗位职责

1.根据学校总体要求,严格贯彻学校意图、执行学校决策，负责做好本年

级的班级工作，同德育处一起做好学生思想教育和学习指导的工作。

年级组长工作应对德育处负责。

2.根据德育处工作计划，制定并落实年级组工作计划，搞好本年级的教

育教学工作，抓检查、评比，并做好工作总结。

3.协调本年级班主任、科任教师的工作，了解学生的思想、学习、生活

情况，教育学生遵守《中学生日常行为规范》。

4.配合学校，负责维持年级正常的教学秩序，安排好年级教师下班辅导，

组织学生的各项活动。

5.协同德育处审查学生的奖惩，以及三好学生、优干、优秀团员、先进

班集体、先进支部等的评定。

二．年级组长任职要求

1．有丰富的教育教学经验，至少有五年以上的工作经历。

2．有较高的教育教学能力，教学教育成绩突出。

3．有较强的组织、协调能力，行为堪称师生楷模。

4．有本科以上学历。