【车间三级教育培训】新员工三级教育培训教材(任职部门)

合集下载

新员工入职三级安全教育培训教材

新员工入职三级安全教育培训教材

安全生产方针: 安 全 第 一 , 预 防 为 主 , 综 合 治理 为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的国家安全生产方针和总公司“安全第一,预防为主,确保员工健康安全 ”的职业健康安全方针,增强施工人员安全生产思想素质,提高安全生产技术素质,从而促进总公司安全文明施工水平的提高。

本教材在编写过程中得到了总公司领导的大力支持和各工程点的大力配合,在此表示忠心的感谢。

本教材参考了许多资料、书籍和图片,在此向资料的提供者表示感谢。

本教材适合新员工入场前安健环知识培训,也可以作为施工人员的日常教育。

由于时间仓促和我们水平有限,书中难免有疏漏和不妥之处,敬请广大读者批评指正,今后在工作中补充和完善。

安全生产方针:安全 第一,预 防为主,综合治理目 录安全生产方针: 安 全 第 一 , 预 防 为 主 , 综 合 治理1.对人员的规定要求1)新员工入场前必须前往医院进行体检,凡是患有精神病、癫痫病等不准进入施工现场,患有高血压、恐高症等其他职业禁忌病的,不得从事高空作业。

2)新员工入场前必须参加不少于40课时的三级安全教育及考试,考试不及格的不准进入现场工作。

3)电工、焊工、起重工、架子工等特种作业人员必须要持有有效的特殊工种证方准从事上述岗位工作。

第一节:入场前的安全要求三级安全教育——对新进入单位的人员所进行的系列安全教育培训,由总公司(分子公司)一级安全教育、专业工程处(工地)二级安全教育、班(组)三级安全教育三个部分组成,是企业安全教育培训制度中必须坚持必不可少的基本教育形式和原则。

安全生产方针: 安全第一,预防为主,综合治理2.入场前应懂得个人防护用品的正确使用方法 每一位新入场的员工,都必须要求配置完善的个体安全防护用品方准进入现场作业,防护用品的配置按不同的种类有不同的配置要求(具体各工种的配置见附录A1),常用的主要有以下几种:①安全帽 安全帽主要是用于防止外物对人体头部的冲击造成的伤害,防高空落物时保护头部 安全帽配戴时注意必须将帽带系紧在头部下巴位置,以防安全帽松脱(如下图)正确使用安全帽不正确使用安全帽安全生产方针: 安 全 第 一 ,预防为主,综合治理②安全带 安全带主要是用于高空作业人员防坠落的保护,是高空作业人员必不可少的防护用品之一安全带使用时必须注意:(1)使用前应检查各部件是否完好,不使用已破损、已过使用期的安全带;(2)使用安全带时必须检查锁环是否牢固、是否锁好,严禁使用锁环已损坏了的安全带。

公司新员工三级安全教育培训(车间级)

公司新员工三级安全教育培训(车间级)
备应有接地线; ➢ 转移物体时,应轻拿轻放,小心转移; ➢ 空压机由专人负责办理,定期对空压机进行保护、巡检。确保设备的使用
安全; ➢ 所有涉及电气的设备需由持有电工操作证人员负责,严禁其他无证人员盲
目操作
火源
可燃物 助燃物

可能诱发火灾的情况:
➢ 电气设备超负荷、短路、接触不良以及雷 击、 静电火花等,可能使可燃气体或可燃物 燃烧。
指令标识
强制人们应做出某种动作或采用防 范措施。
提示标识 向人们提供某种信息的图形标识。
头部管控用品 眼面管控用品 听力管控用品 呼吸管控用品 手臂管控用品
躯体管控用品 足腿管控用品 坠落管控用品 皮肤管控用品 其他管控用品
开工前
了解生产任务、作业规定和安全事项。
工作中 完工后
检查劳动管控用品穿戴、维修设备运转安 全装置是否完好。
1
4
2
5
3
6
1.任何生产过程都要进行标准化,严格按照操作规程。 2. 列出每一个程序可能发生的事故,以及发生事故的先兆, 培养每一位职工对事故先兆的敏感性。 3.认识到安全生产的重要性,以及安全事故带来的巨大危害 性。 4.在任何程序上一旦发现生产安全事故的隐患,要及时的陈 述,要及时的排除。
通行或停留。 ➢ 不得进入挂有“严禁通行”或设有危险警示标识的区域等。 ➢ 严禁在设备、设施或传送带上行走。 ➢ 在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌。
液体溢出,迅速擦干净 保持地面清洁和干燥
在瓷砖等光滑面上应小心行走 要走动,不要跑动
➢ 不准带着火源进入车间,禁止在车间打电话、嬉闹、吸烟等 ➢ 进入车间应穿戴工作服、劳保用品等; ➢ 操作电器设备时,应注意小心过载焚毁设备进而引起的火灾,所有电器设

新员工入职安全教育培训课件(三级安全教育培训)

新员工入职安全教育培训课件(三级安全教育培训)
掌握基本安全操作技能
如正确使用安全设备、应急处理技能等,确保新员工在实际工作中能够正确应 对各种安全问题。
参与安全演练
通过参与安全演练,使新员工熟悉应急预案和疏散程序,提高应对突发事件的 能力。
02 公司安全规章制度
公司发展历程及组织架构
总结词
了解公司的发展历程、组织架构及各部门职责。
详细描述
介绍公司的成立背景、发展历程、组织架构及各部门职责,使新员工对公司有一 个整体的认识。
岗位安全风险评估
总结词
识别并评估操作过程中可能出现的风险
VS
详细描述
对每个岗位的操作过程进行风险评估,识 别可能出现的危险源和事故隐患,并制定 相应的防范措施,以降低事故发生的可能 性。
04 常见事故案例分析
机械事故案例
总结词
操作不慎、防护缺失
详细描述
机械事故通常是由于操作不规范或缺乏必要的安全防护措施所导致。例如,操作冲压机 时未能正确使用双手控制,导致手指被压伤;或者在操作切割机时未能佩戴防护眼镜,
导致飞溅物伤害眼睛。
电气事故案例
总结词
违反操作规程、设备缺陷
详细描述
电气事故往往是由于违反操作规程或电气设 备存在缺陷所引发。例如,在潮湿环境中使 用电器设备导致触电;或在未切断电源的情 况下进行维修,造成电击事故。
化学品事故案例
总结词
储存不当、泄漏处理不当
详细描述
化学品事故通常发生在化学品储存和使用过 程中。例如,化学品储存不当导致泄漏引发 火灾;或在处理泄漏时未能采取正确的防护
化学品泄漏应对措施
A
化学品泄漏报警与报告
一旦发现化学品泄漏,立即向上级报告,并采 取相应的防护措施。
个人防护

新工人入厂三级安全教育培训教材

新工人入厂三级安全教育培训教材

03 车间安全教育培训
听力材料选择
总结词
选择适合自己水平的听力材料是提高英语口语能力的关键。
详细描述
建议选择真实、地道的英语听力材料,如新闻广播、英语电影、电视剧或公开 课等。这些材料可以帮助大学生熟悉英语的语音、语调和语速,提高听力和理 解能力。
听力技巧训练
总结词
掌握正确的听力技巧能够提高大学生 对听力材料的理解和记忆。
03
培养安全习惯
引导新工人养成良好的安全习惯,在工作中始终保持警 惕,预防事故发生。
安全操作规程的掌握
010203Fra bibliotek熟悉操作流程
使新工人熟悉掌握各岗位 的安全操作流程,了解设 备操作要点和注意事项。
规范操作行为
培训新工人按照安全操作 规程进行作业,避免因不 规范操作引发安全事故。
定期演练与考核
对新工人的安全操作进行 定期演练和考核,确保他 们熟练掌握安全操作规程。
工厂常见危险源及应对措施
总结词
识别工厂常见的危险源并掌握应对措施是保障安全生产的必 要条件。
详细描述
新工人需要了解工厂常见的危险源,如机械伤害、电气伤害 、化学品的危害等,并掌握相应的防范措施和应急处理方法 。此外,新工人还需了解如何正确使用安全装置和防护用品 ,提高自身的安全防范意识。
劳动防护用品的使用与维护
考核方式与流程
集中培训
组织新工人参加厂内集 中安全教育培训,由专 业安全人员授课。
分组讨论
模拟演练
按照工种或部门将新工 人分组,进行案例分析 和经验分享,加深理解。
进行事故应急演练,提 高新工人的应急处理能 力。
考核流程
先进行理论考试,合格 后进行实操考核,综合 评估态度与意识,确保 全面评价。

新员工入职公司三级安全培训教材

新员工入职公司三级安全培训教材

新员工入职公司三级安全教育培训教材基础知识篇1. 新员工“三级”安全教育的概念:三级安全教育是指新入职员工的公司级安全教育、部门级安全教育、班、组级安全教育。

2•什么是安全生产,它的意义是什么?安全生产:是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止事故的发生,使企业生产在保证劳动者安全健康和财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。

包括两个面的安全:①人身安全(包括劳动者本人及相关人员);②设备安全、安全生产工作:为搞好安全生产而开展的一系列活动。

3•什么是安全技术?安全技术:为了预防或消除事故根源,对生产过程中可能存在着有害于工人人身安全健康或有损于机器设备的燃烧、爆炸、触电、绞辗、高空坠落、尘毒污染等危险因素,从设计、工艺、生产组织、操作等面所采取的各种技术措施。

4.什么是安全生产责任制?安全生产责任制:根据安全生产法律法规和企业生产实际,将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。

5.针与原则安全生产针:安全第一,预防为主,综合治理。

消防针:预防为主,防消结合。

安全生产管理的基本原则:管生产必须管安全。

6.员工安全生产的主要职责:①遵守有关设备维修保养制度的规定;②自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律;③爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品;④关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议;⑤发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报;⑥发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作;⑦努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程;⑧积极参加各种安全活动,牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识;⑨有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。

法律法规篇1.全国人大通过的法律、法规《中华人民国宪法》《中华人民国安全生产法》《中华人民国消防法法》《中华人民国环境保护法》《中华人民国刑法》《中华人民国全民所有制工业企业法》《中华人民国劳动法》《中华人民国矿山安全法》《中华人民国职业病防治法》2 .劳动保护的具体容①工作时间的限制和休息时间,体检制度;②多项劳动安全和卫生标准及措施;③女职工的劳动保护;④未成年工的劳动保护。

工厂新员工三级安全教育培训课件

工厂新员工三级安全教育培训课件
整改措施没落实不放过. 事故责任人未处罚不放过.
安全生产中的五不伤害:
不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 保护他人不被伤害 不让他人伤害自己
安全生产中的三违现象: 违章指挥 违章操作
违反规章制度
安全色与安全标志
•安全色标
• 是指在操作人员容易产生错误而造成事故的场所,为了预防事故、 保障安全,提醒操作人员注意所采用的特殊标示。
一、安全生产方针政策与法律法规
1、安全生产的基本方针:
2、我国的消防方针:
《安全生产法》 《职业病防治法》 《特种设备安全法》 《消防法》 《危险化学品安全管理条例》《刑法》
员工在安全生产方面的权利和义务
权利: (1)享受工伤保险和伤亡求偿权 (2)危险因素和应急措施的知情权 (3)安全管理的批评检控权 (4)拒绝违章指挥、强令冒险作业权 (5)紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
低压触电的两种形式
零线 火线








线破损火 线露出

晾衣服
防止触电的技术措施
绝缘、屏护和间距 保护接地 装设漏电保护装置 采用安全电压 加强绝缘
机械安全
机械设备的本质安全
1)安全保护装置
2)安全控制装置
“有洞必有盖” “有台必有栏” “有轮必有罩” “有轴必有套”
“双手按钮” “光电保护” “急停开关” “联锁装置”
: 危害 可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。
危险源:危险的根源,是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的、潜在的不安全因素。
造成事故的直接原因
物的不安全状态 人员的不安全行为(60%以上)
事故处理“四不放过”原则

新员工入场三级安全教育培训课件

新员工入场三级安全教育培训课件
新员工入场三级安全 教育培训课件
目录
• 安全教育培训的重要性 • 公司安全规章制度 • 岗位安全操作规程 • 个人防护用品的使用与维护 • 常见危险源及应对措施 • 事故案例分析与教训
01 安全教育培训的重要性
安全意识的培养
培养员工对安全问题的重视
通过安全教育培训,使员工认识到安全问题的重要性,形成安全意识,从而在 工作中始终保持警惕。
安全生产责任制
总结词
明确各级管理人员和员工的安全生产 职责
详细描述
公司应建立安全生产责任制,明确各 级管理人员和员工在安全生产中的职 责和任务,确保安全生产工作的有效 实施。
安全检查与隐患排查制度
总结词
预防安全事故发生的定期检查和隐患 排查机制
详细描述
公司应建立安全检查与隐患排查制度, 定期对工作场所、设备、工艺流程等 进行检查和隐患排查,及时发现并消 除安全隐患,预防安全事故的发生。
对于特殊防护用品应定期进行性能检测,确 保其符合标准要求。
05 常见危险源及应对措施
机械伤害的预防与应对
A
总结词
机械伤害是常见的工业事故之一,预防和应对 机械伤害是每个员工必须掌握的基本技能。
操作不熟练或不安全操作
新员工应接受充分的操作培训,熟悉机器 的性能、操作流程和安全规程,避免因操 作不熟练或不安全操作导致的机械伤害。
03
加强瓦斯监测和通风管理,完善应急预案,提高安全管 理人员的责任心和业务水平。
谢谢聆听
正确佩戴防护用品,确保其 紧固、舒适。
使用前检查防护用品是否完 好无损,如有损坏应及时更 换。
遵守使用说明,不随意拆卸 或改装防护用品。
防护用品的维护与保养
01
使用后及时清洗和整理,保持清洁卫生。

新员工入场三级安全教育培训教材

新员工入场三级安全教育培训教材

详细描述
新员工在工作中发现任何安全隐患或异常情况, 应及时向上级报告,以便及时采取措施排除隐 患。
04 常见事故案例分析
机械伤害事故案例
总结词
操作不慎、防护不到位
详细描述
机械伤害事故通常是由于操作不规范或缺乏必要的安全防护措施导致的。例如,操作旋 转设备时戴手套、未停机进行维修、违规跨越运转设备等。
增强员工安全责任感
让员工明确自己在安全生产中的职责和义务,增强安全责任感,积极主动地参 与安全工作。
安全知识的学习
学习安全法律法规
使员工了解国家及地方的安全生产法 律法规,明确企业的安全规章制度, 为安全生产提供法律和制度保障。
掌握岗位安全操作规程
让员工熟悉并掌握所在岗位的安全操 作规程,了解工作中可能存在的危险 因素及应对措施。
02
安全帽的清洗与存放
定期清洗,保持干燥,避免阳光直射和高温。
03
安全帽的检查与更换
定期检查是否有破损、老化现象,如有应及时更换。
安全鞋的使用与维护
安全鞋的正确穿着
安全鞋的检查与更换
确保鞋带系紧,鞋底磨损不超过安全 线。
定期检查是否有破损、老化现象,如 有应及时更换。
安全鞋的清洁与存放
定期清洁,保持干燥,避免阳光直射 和高温。
03 岗位安全操作规程
岗位安全操作流程
总结词:明确规定
详细描述:新员工需要明确了解并掌握本岗位的安全操作流程,包括操作前的准 备、操作步骤、操作后的检查等环节。
岗位安全操作流程
总结词
标准化操作
详细描述
新员工应按照标准化的操作规程进行工作,避免因误操作导致安全事故。
岗位安全操作流程
总结词
遵守安全规定

2024年新进员工安全教育培训三级教育(三篇)

2024年新进员工安全教育培训三级教育(三篇)

2024年新进员工安全教育培训三级教育为完善我司于安全生产的培训工作,特定以下《三级安全生产》培训计划,对新员工进行有系统的培训。

适用范围:所有新入职、调职、特殊工种、调岗、复工(工伤及休假超过二个月以上)人员。

具体内容:1.新入职员工都必须接受不少于二天的安全生产培训教育,经考核合格方可试用。

2.每个新进员工都须填写《职工三级培训》卡。

3.第一天上午《厂级教育》由人力资源部及安全主任负责。

讲解公司规章制度及相关国家安全制度。

4.第一天下午《车间教育》到车间进行实习,并详细讲解各车间的规章、制度、危险区域及设备。

5.第二天全天《班组教育》上岗实习,并由班组长进行安全教育及跟进。

6.第三天上岗前考核。

时间为上午8:00-9:00.合格者方可正式上班。

7.考核不合格者,需于三天后重考。

再不合格者开除出厂。

8.在培训期间工资为每天¥20,如考核不合格者将不获发放培训期间的工资。

厂级教育:人力资源部及安全主任负责进行。

1.讲解《力高公司》的架构,考勤制度、新金发放、假期、处罚、辞职等等问题。

2.讲解国家有关安全生产的政策、法规,使用劳动保护的意义、内容及基本要求,使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产,人人有责》的思想。

3.介绍《力高公司》的安全生产情况,包括企业发展史(含企业安全生产发展史)、企业设备分布情况(着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项)、主要危险及要害部位,介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。

4.介绍企业的安全生产组织架构及成员,企业的主要安全生产规章制度等等。

5.介绍企业安全生产的经验和教训,结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解(着重讨论对案例的预防),阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。

6.提出希望和要求(如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作)。

要树立《安全第一、预防为主》的主要思想,在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程,经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动。

新工人入厂三级安全教育培训教材

新工人入厂三级安全教育培训教材

●05
第5章 安全生产实操培训
安全生产演练
注意事项
员工应注意的事项和应对方法
员工参与
提醒新工人参与演练时要认真对待
应急处理
提高应急处理能力
安全事故案例分析
历史案例
分析历史安全事故案例 总结教训和原因
建议措施
避免类似事故再次发生 的建议 强调学习安全事故案例 的重要性
安全生产知识考核
考核内容
重要性


员工 安全生产对员工的重要性
应急处理能力
学习演练
学习安全生产演练案例
案例总结
总结安全事故案例教训
持续学习
持续学习提高安全生产知识
安全第一
安全生产是企业的生命线,员工是企业的宝贵财富。只 有保证员工的安全,企业才能持续稳定发展。
THANKS 感谢观看
制定教育计划
明确安排培训内容和时间
教材准备
准备培训所需的教材和工具
培训讲解
详细讲解教材内容和安全知识
三级安全教育的实际意义
新工人入厂三级安全教育培训教材的编写不仅可以提高 员工的安全意识,还能降低工作环境事故率、提高工作 效率、减少企业经济损失。因此,培训教材的质量和有 效性直接影响着企业的生产安全和员工的生命财产安全。
危险品安全操作
危险品定义和分类 详细介绍危险品种类
注意事项 提醒员工必须遵守的注意事项
安全操作原则 强调危险品安全操作基本原则
火灾事故应急处理
定义和原因
介绍火灾事故的定义和可能原因
应急处理程序
解释火灾事故的应急处理程序
自救逃生技巧
提供员工自救逃生的技巧
安全设备使用与维护
正确使用和维护安全设备对于员工的安全至关重要。新 工人应掌握各种安全设备的使用方法和保养要点,定期 检查设备的运行状态并注意维护保养。只有正确使用和 保养安全设备,员工在工作中才能确保安全。

新员工岗前三级安全教育培训学习教材

新员工岗前三级安全教育培训学习教材

新员工岗前三级安全教育培训学习教材第一篇:新员工岗前三级安全教育培训学习教材新员工岗前三级安全教育培训学习教材公司级安全教育培训主要内容1.本公司安全生产情况、安全生产及危化品基本知识。

1.1 公司概况1.2 安全生产知识安全生产是指人身安全和财产安全。

安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理消防安全方针:预防为主,防消结合安全生产法规体系:《宪法》42 条…加强劳动保护,改善劳动条件..;43、48 条等。

《刑法》《安全生产法》《劳动法》《职业病防治法》《消防法》其它法律法规其中,《劳动法》52、54、56、53、55、57 条规定;《安全生产法》七章,97条。

单位职责;员工八大权力,三大义务。

①知情权,即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、.防范措施和事故应急措施:②建议权,即有权对本单位的安全生产工作提出建议:③批评权、检举、控告权,即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告。

④拒绝权,即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业:⑤紧急避险权,即发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所:⑥依法向本单位提出要求赔偿的权利:⑦获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利:③获得安全生产教育和培训的权利。

从业人员的3项义务①自律遵规的义务,即从业人员在作业过程中,应当遵守本单位产的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

②自觉学习安全生产知识的义务,要求掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

③危险报告义务,即发现事故隐患或者其它不安全因素时,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

1.3 危化品基本知识2.本公司安全生产规章制度和劳动纪律。

各项管理制度、规定,劳动纪律。

员工守则。

安全生产,人人有责;管生产同时必须管安全。

安全生产责任制是各项规章制度的核心,是员工从事安全生产的行为准则。

【车间三级教育培训】新员工三级教育培训教材(任职部门)全解

【车间三级教育培训】新员工三级教育培训教材(任职部门)全解
三级教育培训
姓名 任职部门
Introduce Myself
培训须知
学习中要认真听讲,不需做笔记!
踊跃发言,达到互动的学习效果; 上课时间请勿吸烟、交头接耳,有疑问请举
手示意;

将随身携带的通讯工具关闭,以免影响学习;
本次培训实行培考结合,课程结束后对本次培
训内容 进行考试,成绩将登入考核评定表中;
控制污染源
如:回收废旧电池、垃圾分类
环境与经济
一家国内外知名的茶场,水清山 碧,景色宜人,被指定为绿色食品生产 基地。年初春茶上市时,有批茶叶被检 测出重金属含超标。 逐一排查,一丛松茶树下躺着4节5 号电池。4节5号电池使近万斤春茶无法 上市,茶场为此损失了1000多万元。
环境与健康
全球四分之一的疾病与环境因素有关:
定期对计量与检测设备进行校验,填制相应记
录表单,对各项检测记录及相关资料进行汇总
与存档。


协助ISO专员完善其他质量管理体系方面的工作
完成上级交办的其它任务
货仓人员安全职责:
完成货物的存储及进出库等相关日常事务工 作,以达到库存管理目标。
管理仓库的进出货物。
对采购的货物进行初检,清点货物数量,办
必要时,用以支持以上文件执行,作 为证据,并进行保存。
文件与资料编码原则
1)质量手册 ACOT—QM
质量手册英文缩写 公司名称 2)程序文件 ACOT—QPX—XX 该程序文件的流水号 部门名称 质量程序英文缩写 公司名称
文件与资料编码原则(续)
3)作业指导书ACOT—WI—X
该作业指导书的流水号 作业指导书英文缩写 公司名称
环保教育
1952年12月5日至8日,英国伦敦市浓雾履盖, 这是 由于燃煤产生的烟尘不断积累,形成烟雾,四天内死 亡4000多人; 1955年以来,日本四日市石油治炼和工业燃煤 产 生的废气,形成硫酸烟雾,导致四日市居民 1961年 哮喘病大流行,一些病人不堪忍受其痛苦而自杀; 1953年至1956年,日本九州岛熊本县水俣镇, 含 甲基汞的工业废水污染水体,使鱼中毒,人 又食毒鱼 而深受其害,中毒者283人,死亡约60多人;

新工人入职三级安全教育培训教材

新工人入职三级安全教育培训教材
新工人入职三级安全教育 培训教材
● 接受安全教育是新工人入职的首选课题 ● 厂级及车间组长安全教育 ● 单位概况及安全知识
目录
一、三级安全教育概况 二、特种作业工种内容 三、三级安全教育内容
一、三级安全教育概况
三级安全教育概况
作为一名新入职的工人能够尽快地了解公司的概况和工厂 中存在在哪些危险因素,了解这些因素的危害范围以及如 何控制这些危险因素,防止各类事故的发生,以便系统有 效地掌握自我保护和群体保护所应具备的安全生产、工业 卫生、防灾救灾的基本常识,具有十分重要的意义。
三级安全教育内容
6、班组安全活动的“五项内容”
1)总结一周来安全生产的经验教训,好的同志受到表扬,差的同志要做自我批评, 互相监督检查。 2)组织工人学习安全技术操作规程,加深对操作规程的理解,确实达到“四懂三 会”。 3)组织工人学习各类事故案例,讨论如何吸取教训,举一反三,纠正操作中非标 准动作和不良倾向。 4)组织工人讨论修改安全生产制度,促使工人自觉执行。 5)学习各种新工艺、新技术,不断提高工人的安全生产素质。
三级安全教育内容
一、法律、法规
1、全国人大通过的法律、法规
《中华人民共和国宪法》 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国消防法》 《中华人民共和国环境保护法》 《中华人民共和国刑法》 《中华人民共和国全民所有制工业企业 法》
三级安全教育内容
2、国务院颁布的法规、条例及规 定
《工厂安全卫生规程》》 《国务院关于加强安全生产工作的通知》 《关于加强企业生产中安全工作的几项规 定》 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》 《化学危险物品安全管理条例》 《女职工劳动保护规定》等
三级安全教育内容
18、什么是“三清”“四无”“五不 漏”?

新进员工安全教育培训三级教育(三篇)

新进员工安全教育培训三级教育(三篇)

新进员工安全教育培训三级教育为了保障新进员工的安全,提高其安全意识和应急处置能力,公司决定进行新进员工安全教育培训。

本次培训分为三级,帮助员工逐步掌握安全知识和技能。

以下是对每个级别的教育内容的详细解析。

一、一级教育(基础安全教育)1. 了解安全意识1.1 安全意识的定义和重要性1.2 不同行业的常见安全事故案例1.3 安全文化的培养和推广2. 掌握基本的安全知识2.1 常见的安全标志及其含义2.2 常见的安全疏散通道和出口标识2.3 常见的安全装备和防护设施3. 学习基础的急救知识3.1 常见的急救手续和急救箱的使用3.2 常见的急救方法和技巧3.3 急救的基本流程和注意事项4. 紧急情况下的自救和逃生4.1 火灾事故中的自救和逃生方法4.2 地震等自然灾害中的自救和逃生方法4.3 紧急情况下的组织疏散和求生技巧5. 培养安全习惯和行为5.1 工作场所的纪律和规章制度5.2 个人安全行为的培养和落实5.3 责任意识的养成和发展二、二级教育(专业安全教育)1. 深入了解行业特定的安全风险和预防措施1.1 了解行业内常见的安全风险和安全事故案例1.2 分析安全风险的原因和影响1.3 学习行业内常见的预防措施和安全管理知识2. 掌握行业内安全设备和防护措施的使用2.1 行业内常用的安全装备和安全设施2.2 安全设备的正确使用方法和保养维护2.3 行业内的常见紧急处理方法和技巧3. 学习专业的急救知识和技能3.1 分析行业内常见的疾病和事故情况3.2 学习更高级别的急救方法和技巧3.3 准备专业的急救设备和材料4. 掌握更高级别的灾害防范和紧急处置方法4.1 学习行业内常见的灾害防范和安全管理措施4.2 熟悉紧急情况下的组织疏散和救援流程4.3 学习行业内紧急情况下的领导和指挥技巧5. 加强个人安全意识和自我保护能力5.1 学习行业内事故案例的分析和总结5.2 培养个人主动发现安全问题和隐患的能力5.3 强化个人安全意识和自我保护意识的落实三、三级教育(高级安全教育)1. 深入了解行业内高级安全知识和技能1.1 分析行业内高级安全风险和事故案例1.2 学习高级安全管理知识和技巧1.3 研究行业内先进的安全实践和经验2. 掌握高级的安全设备和防护措施的使用2.1 学习行业内高级安全装备和设施的使用方法2.2 学习高级安全设备的故障排查和维护方法2.3 实践高级安全设备的操作和应用技巧3. 学习高级的急救知识和技能3.1 学习行业内高级的急救方法和技巧3.2 学习高级急救设备和材料的使用方法3.3 掌握高级急救处理的流程和步骤4. 了解国家和行业内最新的安全法规和标准4.1 学习国家和行业内最新的安全法规和标准4.2 掌握最新的安全管理技术和方法4.3 分析最新的安全科学研究成果和应用领域5. 提升个人的安全领导和管理能力5.1 学习高级的安全领导和管理理论和实践5.2 分析个人安全领导和管理的强项和改进空间5.3 培养个人安全领导和管理的实践能力通过以上三级安全教育培训,新进员工可以逐步掌握安全知识和技能,提升其安全意识和应急处置能力。

新入职员工岗前三级安全教育培训课件

新入职员工岗前三级安全教育培训课件
THANK YOU
作业环境安全检查:定期对作业环境进行安全检查,确保安全无隐患
作业环境安全防护:穿戴安全防护设备,确保作业安全
作业环境安全应急处理:掌握应急处理方法,应对突发情况
01
03
02
04
5
常见不安全行为
不安全行为分类
操作失误:操作不当、误操作等
安全意识薄弱:忽视安全规定、不遵守安全操作规程等
02
设备故障:设备故障、设备老化等
02
定期进行安全检查,及时发现并消除安全隐患
03
加强员工安全技能培训,提高员工安全操作能力
04
建立安全应急机制,及时应对突发安全事故
05
6
安全要求
安全目标
01
提高员工安全意识,增强自我保护能力
03
减少安全事故发生,保障员工生命财产安全
02
遵守公司安全规定,确保生产安全
04
提高工作效率,降低生产成本,实现企业可持续发展
职业病防治法:预防和控制职业病危害,保护员工身体健康
环境保护法:保护环境,减少污染,促进可持续发展
规章制度
遵守公司安全规章制度,确保安全生产
遵守操作规程,确保操作安全
遵守安全培训制度,提高安全意识和技能
遵守劳动纪律,确保工作秩序
03
01
02
04
安全操作规程
遵守公司安全规章制度,确保安全生产
正确使用个人防护用品,如安全帽、手套等
熟悉设备操作规程,确保设备安全运行
遵守安全用电规定,防止触电事故
遵守安全防火规定,防止火灾事故
遵守安全环保规定,保护环境,防止污染事故
3
2
1
4
5

新员工入场三级安全教育培训教材

新员工入场三级安全教育培训教材

04
班组级安全教育培训
班组安全操作规程与安全操作技能
总结词
掌握班组安全操作规程与安全操作技能是保障员工生命安全和企业稳定生产的重要基础。
详细描述
新员工应了解并掌握班组的安全操作规程,包括设备操作、工艺流程、安全防护等方面 的规定。同时,还需学习必要的安全操作技能,如正确使用安全防护用品、应急处置方
行业安全标准与规范
介绍相关行业的安全标准和规范,指 导员工遵守。
安全生产责任与事故预防
安全生产责任分工
明确各级管理人员和员工在安全 生产中的具体责任分工。
事故预防措施
介绍各类事故的预防措施和方法, 提高员工的事故防范意识。
应急救援预案
培训员工熟悉应急救援预案,掌握 应急救援措施和自救互救技能。
03
VS
详细描述
新员工应了解班组的应急预案,包括应急 组织、通讯联络、救援装备、救援程序等 方面的内容。同时,还需学习如何应对各 类事故,掌握事故报告、现场处置和后期 处理的正确方法。
05
总结与展望
安全教育培训的成果与不足
成果
通过安全教育培训,新员工的安全意识得到了显著提高,安全操作技能得到了有效提升,企业安全事故率明显下 降。
保障企业安全生产
安全教育培训有助于规范 员工行为,确保企业生产 过程中的安全,减少事故 损失。
提升企业形象
有效的安全教育培训可展 示企业对员工和社会的责 任感,提升企业形象。
安全教育培训的目标和原则
目标
培养员工树立安全意识,掌握基 本安全知识和技能,确保安全生 产。
原则
系统性、实用性、全员性、科学 性、长期性。
新员工入场三级安全教育 培训教材
• 安全教育培训概述 • 公司级安全教育培训 • 部门级安全教育培训 • 班组级安全教育培训 • 总结与展望
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公司导入的体系简介:
本公司系成立五年之久的新加坡独资企业 在2005年6月导入了ISO9000:2000版
质量管理体系标准; 并于2005年10月通过了CCIC的认证;
质量管理体系文件包括:
管理手册阐述了公司的质量方针\组织及其职责。是 各项活动开展的依据,也是向相关方提供质保能力 的文字表达,全体员工必须严格贯彻执行。
环保教育
1955年至1972年,在日本富山县神道川流域, 锌铅治炼工厂排放的废水污染了水源,致使两 岸居民中毒,身染难以忍受的痛痛病,共有患 者130人,死亡81人;
1968年3月,日本北九州爱知县一带生产米糠 油时使用的多氯联苯混入米糠油中,造成食用 者中毒,患病者5000人,死亡16人,受害者达 1.3万人。
品管领班职责:
完成日常质量检验、质量监控及结果上报工作
参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理
内部质量审核工作
根据生产部的检验计划完成当日工作任务 按作业指导书及相应流程对待检备件进行检
验、清理,检验前以及检验过程中认真核对 物料编码、名称,填写检验记录
品管领班职责(续)
及时上报批量质量问题; 定期对计量与检测设备进行校验,填制相应记
❖ 用周围的灭火器灭火;有带电设备时先切 断电源;
❖ 在感到自身无法控制时,需立刻呼救并通 知义务消防队员;
❖ 在消灭小火后,须汇报上级ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ导,以防该 事件的再发生;
公司的疏散系统
听到报警铃响 往疏散通道逃生
至公司门口集合
各班组长清点人数
注意事项: 疏散时,逃生速度要快,火场上切莫慌乱!!
环保教育 第八章
公司创造良好的劳动条件和环境
劳动者执行、遵守更重要
第五十六条规定:
“劳动者在劳动过程中必须严格遵守岗位作 业指导书。”
以往发生的事故很多起是 因为操作者有章不循、违章 作业
有何好处?
了解新环境、适应新环境 更快地进入正轨
ISO9000系列标准简介
第三章
ISO与ISO管理体系
ISO是国际标准化组织的英文缩写,是由各国标准化团体 (ISO成员团体)组成的世界性的联合会。
文件与资料编码原则(续)
3)作业指导书ACOT—WI—X 该作业指导书的流水号 作业指导书英文缩写 公司名称
4)表单 ATX—XX—XX—XX 表单的版次 表单的流水号 部门名称英文缩写 公司名称英文缩写
ISO文件的获取渠道:
公司内存在的危险因素
物体打击 (比如:被工具砸伤\碰伤等)
车辆伤害 (比如:厂内机动车\上下班正常途中)
解决操作员操作过程中的问题;
各班组长安全职责(续) 提出改进工艺流程、生产设备、生产环境等方
面的建议;
配合ISO9000质量认证体系,对员工的劳动保护、
劳动纪律、生产操作、设备维护保养等各方面进行 约束与规范。
对机台出现的简单故障进行处理及维修。 对部门内各项相关资料进行汇总与存档。 监督5S工作,对部门内员工进行相应的培训。 完成上级分配的其他任务。
程序文件是管理手册的支持性文件,是对各相关活 动采取方法的具体描述,具有可操作性和可检查性, 应严格遵守各有关规定。
是指导工作人员正确操作的详细规定
必要时,用以支持以上文件执行,作 为证据,并进行保存。
文件与资料编码原则
1)质量手册 2)程序文件
ACOT—QM 质量手册英文缩写 公司名称
ACOT—QPX—XX 该程序文件的流水号 部门名称 质量程序英文缩写 公司名称
6S基础知识
“整顿”含义 – 把留下来的必要用的物品定点定位放置,并 放置整齐,必要时加以标识。 – 它是提高效率的基础
“清扫”含义:
– 将工作场所及工作用的设备清扫干净,保持 工作场所干净、亮丽。
6S基础知识
“清洁”含义 – 贯彻上面3S的成果
“素养”含义 – 每位成员养成良好的习惯,并遵守规 则做事,培养主动积极的精神。
产线上人员一律要装防砸鞋;
持证上岗……
各岗位的安全职责
各班组长安全职责
协调生产过程、生产流程中出现的问题,保 证生产活动正常运行:
监督部门员工的工作质量与工作进度; 规划分配工作,对部门员工进行绩效考核,执行
安全操作规程;
协调生产中的工作进度,控制品质管理,降低生
产成本和损耗,确保模具按期交货;
环保教育
全球每年由环境污染引起的经济损失达3千亿元; 环境污染一般分为: 水污染、大气污染、噪声污染、固体废弃物污染等; 目前公司的重大环境因素有:废油、废切削 液、废油布、过滤网、过滤棉。 固体危废委托厦门绿州环保股份有限公司处理
保护环境的基本措施
节约资源
如:节约用水、电、纸
再生利用
如:使用再生纸、纸箱循环使用
基本逃生方法
若所有逃生线路被大火封 锁,要立即退回室内,用 挥舞衣物、包装袋、呼叫 等方式向窗外发送求救信 号,等待救援。
千万不要盲 目跳楼,可 利用疏散楼 梯、阳台、 落水管等逃 生自救;也 可用衣服连 结起来或绳 子紧拴在窗 框、栏杆等 固定物,用 布条或衣服 等保护手心, 顺绳滑下。
起小火了,咋办?
控制污染源
如:回收废旧电池、垃圾分类
环境与经济
一家国内外知名的茶场,水清山 碧,景色宜人,被指定为绿色食品生产 基地。年初春茶上市时,有批茶叶被检 测出重金属含超标。
逐一排查,一丛松茶树下躺着4节5 号电池。4节5号电池使近万斤春茶无法 上市,茶场为此损失了1000多万元。
环境与健康
全球四分之一的疾病与环境因素有关:
以书面形式投入信息反馈箱。
信息反馈箱的位置
第七章
火灾的应急准备与响应
公司内可能引起火灾的几个原因:
在禁止吸烟处吸烟; 电器线路乱拉乱接、超负荷运转; 使用、储存、搬运易燃易爆物品不当; 其它一些意外情况;
万一……发生火灾怎么办???
具备“三会”很重要 会报警:火警119 急救电话:120
6S基础知识
“安全”含义
免除了不可接受的损害风险的状态
当风险的程度是合理的,在经济、身体、心理上是可 承受的,即可认为处在安全状态。
不可接爱的损害风险指:超出了法律法规的要求; 超出了方针、目标和企业规定的其它要求;超出了人 们普遍接受程度的要求。
相关信息反馈的渠道
向ISO专员反馈;
第六章
直接向上一级领导反映;
机械伤害 (比如:操作设备受到的伤害)
触电
(比如:操作\维修各类电器设备)
起重伤害 (比如:使用起重设备,包括电梯)
容器爆炸 (比如:操作压力容器) 中 毒 (比如:化学品泄露/在使用化学品时
未采取 相应的防护措施)
公司内存在的危险因素
根据危险程度.并采取相应的控制措施:
在相应的环节制定作业指导书(岗位操作指导书); 在设备\工艺上进行改造;使用劳保用品如,所有生
新员工入厂培训 岗位安全操作培训 特殊工种专门的安全培训 经常性的安全教育
第五十四条规定:
“用人单位必须 为劳动者提供符合国 家规定的劳动安全卫 生条件和必要的劳动 保护用品,对从事有 职业危害作业的劳动 者应当定期进行健康 检查。”
相关的义务
“劳动者应当完成劳动任务,提高 职业技能,执行劳动安全卫生规程, 遵守劳动纪律和职业道德”
培训须知
学习中要认真听讲,不需做笔记!
踊跃发言,达到互动的学习效果; 上课时间请勿吸烟、交头接耳,有疑问请举
手示意;
将随身携带的通讯工具关闭,以免影响学习; 本次培训实行培考结合,课程结束后对本次培
训内容 进行考试,成绩将登入考核评定表中;
每位学员均须在培训记录表上签到;
课程大纲
三级教育的定义与必要性 公司所导入体系的简介 生产工艺流程及安全教育 6S教育 信息交流 应急准备与响应 环保教育
灭火器使用方法
拔去安全梢
对准火苗的根部
基本逃生方法
逃离火场时不要贸然开 门窗,以免空气对流, 加速火势蔓延
受到火势威胁时,要披 上湿的衣物,向安全出 口冲出去
基本逃生方法
穿过浓烟逃生时,要尽量 使身体贴近地面,并用湿 毛巾捂住口鼻。
室外着火,门已发烫时,千万 不要开门,以防大火蹿入室内, 要用浸湿的物品堵塞门窗缝, 并泼水降温。
因环境污染,全球110万儿童活不到5岁; 因空气污染,导致急性呼吸系统感染,
每年夺去400万儿童的生命。
Thank You !
第一章
三级教育是哪三级呢??
* 厂级 * 车间级 * 班组级
为何要做三级培训?
法律法规要求 体系文件规定
相关法律规定
《宪法》第四十二条规定:
对就业前的公民应进行必要的劳动 就业训练。
《劳动法》根据《宪法》作了相关 的规定:
“劳动者有接受职业技能培训的权利” 技术业务知识教育 实际操作技能训练 安全培训是一项重要内容,包括:
6S
就是:
整理(SEIRI) 整顿(SEITON) 清扫(SEISO) 清洁(SEIKETSU) 素养(SHITSUKE) 安全(SAFETY)
6S基础知识
“整理”的含义:
将工作场所有的任何物品区分为有必 要与没有必要的,除了有必要的留下来 以外,其它的都清除或放置在其它地方。 它往往是6S的第一步
入帐。
货仓人员安全职责:
按照生产需要控制库存数量,及时与采购
部进行沟通
每月定期对库存货物进行盘点,编制及分析各类
仓库报表。
实施仓库的安全管理并做好仓库的5S工作。 收集生产报表 完成上级交办的其他工作。
6S基础知识
第五章
“5S”源自于日本,因这五个词在日文里面的发音都 是以罗马拼音字母“S”开头的,故称为5S:
录表单,对各项检测记录及相关资料进行汇总 与存档。
相关文档
最新文档