顾问式销售学习心得体会

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顾问式销售感悟

顾问式销售感悟

顾问式销售感悟第一篇:顾问式销售感悟顾问式销售心得通过这次公司组织学习顾问式销售,我学到了不少东西,这些知识是从日常工作中而来,但我们并没有很好运用到工作中去,原因是我们缺少总结,没有将积累的知识好好运用,没有足够的毅力坚持改变一个微小的细节和不好的坏习惯,没有注意拜访客户时细节举动通过李老师的顾问式销售培训,将我们日常拜访客户的流程及需要注意的事项做了总结,我想只要充分学习好这些知识,并结合自身的实际情况,定能事半功倍,李老师说一名优秀的销售员首先必须了解销售的实际含义,销售时顾客在购买而非我们在卖,不否认在很多时候我们放低了自己的身份和尊严,在客户面前点头哈腰,只是为了客户在买我们的帐,其实这种观念与行为是不正确的,客户不是上帝,而是与我们利益的共同体,我们卖出产品实现了,我们的利益同时客户通过使用我们的产品解决了他的事实问题,各取所需而已,销售是一个高贵的行为,它有一个系统的过程,顾问式销售:第一必须要取得客户的信任从而才能接近客户,发掘客户的需求进行有效的推荐用最适当的产品去解决客户的问题,并在售后做好服务,这样才能巩固客户的信心,和客户建立好的关系,这才达到销售的最终目标,在了解客户需求的过程中,李老师给我们总结了三个基本功:一听、二记、三问,只有仔细聆听客户的话并做好记录,最后通过有效的问题才能确定客户的真正需求,总结客户现状与期望值之间的差距扩大它的痛点,这样才能促进成交销售是一种艺术,只有在实际的销售工作中不断的总结,问问题,才能成为一名优秀的销售人员第二篇:面对面顾问式销售学习感悟观看“面对面顾问式销售”的视屏培训后,我感悟很深,在销售的过程中销的是什么?销的是自己!产品与顾客之间有一个重要的桥梁是销售人员本身,贩卖任何产品之前先贩卖的是自己!如果客户不接受这个人(销售人员),他就不会给你介绍产品的机会!在买卖的过程中卖的是什么?在买卖的过程中卖的是好处!在和客户面对面的沟通过程中,我们销售人员要让客户明白我们的产品能够给他带来什么利益与快乐避免什么麻烦!作为联通的一线销售人员,我们和客户沟通的时候,要说明我们的产品(手机卡)能帮您省40%或更多的话费。

销售顾问培训心得(精选17篇)

销售顾问培训心得(精选17篇)

销售顾问培训心得(精选17篇)销售顾问培训心得篇1随着汽车工业竞争的加剧、国内汽车消费者的日益成熟,汽车销售的难度越来越大,可以这样说,现在的汽车销售顾问工作已经成为了高难度、高技术、高技巧、高专业化的职业。

摆在广大汽车销售人员面前的重要任务,就是要认真学习和借鉴国外的先进理论,认真总结经验,通过自我学习,迅速提高自身的专业素养,使自己能够适应新的形势和要求,成为卓越的汽车销售顾问。

顾问式销售技巧是目前广泛受到销售人员认可的一种销售方式,是指销售顾问以专业销售技巧进行产品介绍的同时,运用分析能力、综合能力、实践能力、创造能力、说服能力完成客户的要求,并预见客户的未来需求,提出积极建议的销售方法。

通过学习,让我认识到:做想做一名好的汽车销售顾问,必须要树立以客户为中心,帮助客户解决问题的顾问式销售理念,将销售的重点,放在解决客户问题的方案上,而不是放在产品上。

其二在探讨拜访客户前,要做好充分的分析和准备。

在面对客户时,各个环节的注意要点,需要注意的各个细节。

其三、必须要以客户为中心,展示给客户带来的好处。

挖掘客户的难题,体现我们方案的价值。

其四、提升服务品质,让客户感受到后续服务带来的价值,进而锁定客户,让客户持续购买。

其五,面对不不同的客户群体,我们有必要通过人格类型分析,针对不同的客户类型制定销售对策等等。

在学习中,让我体会最深的有一下几点:1.“用头脑做销售、用真心做服务”用头脑做销售,是让我们在销售之时,要动脑经,想办法,做市场调查,开发设计创新型的产品,建设行之有效的销售渠道,做好独特的宣传攻势,网络对口的目标群体,高效的将我们的产品推销出去;而用心做服务,即是让我们在做销售的同时不仅仅是要我们把产品买出去,更多是要在售前、售中、售后阶段做好客户的服务和维护工作,让客户充分体会到我们销售的专业性、职业性,真让客户享受到满足感、安全感和舒适感。

而我们作为汽车销售行业汽车销售顾问,就更应遵循“用头脑做销售,用真心做服务”的理念,踏踏实实的做好汽车销售顾问服务工作。

学习顾问式销售心得体会

学习顾问式销售心得体会

学习顾问式销售心得体会作为顾问式销售人员,我始终坚持把客户的需求放在首位,以建立信任和持久的合作关系为目标。

通过不断学习和总结,我深刻体会到顾问式销售的重要性和技巧。

在这篇文章中,我将分享我的学习心得体会,并希望能够对其他销售人员有所帮助。

首先,我认识到了顾问式销售与传统销售的区别。

传统销售往往是单向的,销售人员主要关注产品或服务的推销,而顾问式销售则更注重沟通和理解客户的需求。

在顾问式销售中,我学会了倾听,而不是仅仅是说服。

我明白了只有了解客户的需求,才能提供真正有价值的解决方案。

因此,我努力提升自己的沟通和倾听能力,学会用心去理解客户,而不是盲目推销产品。

其次,我意识到了对产品和行业知识的重要性。

作为顾问式销售人员,我需要全面了解自己所销售的产品或服务,同时还要对行业发展趋势有所了解。

只有在对产品和行业有深入的了解后,我才能更好地为客户提供专业的建议和解决方案,从而赢得客户的信任。

因此,我努力学习行业知识,并不断更新自己的产品知识,以提升自己的专业水平。

另外,我学会了建立良好的人际关系。

顾问式销售强调与客户的互动和合作,而这需要建立良好的人际关系。

在与客户的交流中,我始终以诚信和真诚的态度对待,尊重客户的意见和决定。

我努力建立与客户之间的信任和合作关系,以实现双赢。

同时,通过维护客户关系,我还能够获取更多的客户资源和业务机会,实现销售业绩的提升。

此外,我还意识到了持续学习和改进的重要性。

销售是一个不断发展和变化的领域,只有不断学习和改进,才能不断提升自己的销售技巧和专业水平。

我经常阅读专业书籍和行业资讯,参加销售培训和行业交流活动,与同行进行经验交流,不断总结和提升自己的销售技能。

最后,我深刻体会到顾问式销售需要耐心和毅力。

在销售过程中,客户可能会拒绝或犹豫,但我始终坚持以积极的心态对待,寻找解决方案,不断尝试,直至达成合作。

我相信,耐心和毅力是成功顾问式销售的关键。

综上所述,通过不断学习和总结,我深刻体会到了顾问式销售的重要性,以及实现成功的关键。

销售顾问培训心得(精选9篇)

销售顾问培训心得(精选9篇)

销售顾问培训心得(精选9篇)销售顾问培训心得篇1一、培训前准备工作在培训前,我们就培训人员情况进行了了解,对培训时间、内容和老师情况进行了安排,对培训期间的学员要求进行了明确。

但存在的缺点是:①、对专卖店的情况了解不清楚,造成培训工作的部分被动,应进行专卖店情况调查;②、学员情况没有及时与培训老师沟通,造成培训师的工作被动,以后应将学员资料给老师沟通;③、培训老师的沟通没有到位,讲解不生动、有趣,忽略了学员接收和反馈情况;④、应增加其他几个厂的培训课程。

二、培训过程控制总体培训过程控制比较好,但仍然有部分改进。

主要有几点:①、培训老师时间与工作、会议时间应错开,避免时间撞车的情况;②、培训老师的培训时间应调整,部分老师的培训内容比较多,比较重要,应考虑适当延长培训时间。

三、培训考核控制培训考核主要分文化知识考核和现场模拟考核。

文化知识考核的设置比较合理,但现场模拟考核的控制存在比较多的问题。

主要表现为:①、现场模拟考核的分工和人员进场顺序应得到控制;②现场模拟考核的评分人员应做到事前沟通,确保评分标准的理解统一;③、模拟顾客的沟通应加强,明确模拟考核的目的和要求,以到达考核的预期;④模拟顾客的选择,应考虑到现实的情况和要求,使模拟逼真化得到控制。

四、培训效果反馈本期培训效果,在文化知识考核方面比上期有些提高,在现场模拟考核方面,表现出来的专业知识和应变等方面,均有所提高,但对企业、产品的文化理念以及营销技巧方面比较生疏,应在后期的营销实际工作当中予以加强。

当然也存在不足,表现为:①、现场实际演练的项目应增加;②、知识方法的运用与转化应操练;③、企业、产品文化理念应予以充分的解读,加深理解。

销售顾问培训心得篇2记得在申蓉上班的第一天,我在晨会上兴奋的说:“我是带着一颗充满激情的心来到这里的,感谢领导给我这个机会,让我实现了我的一个梦想,我会加倍努力的工作,不辜负领导的信任!”到今天,我可以说兑现了当初的诺言。

顾问式行销培训感想

顾问式行销培训感想

近期,我有幸参加了顾问式行销培训,通过这次培训,我对销售有了全新的认识和理解。

顾问式行销不仅仅是简单的产品推销,更是一种深入挖掘客户需求、提供专业解决方案的服务模式。

以下是我对这次培训的一些感想。

首先,顾问式行销强调以客户为中心。

在培训中,我们了解到,销售人员应具备专业的知识、敏锐的市场洞察力和客户服务意识。

这意味着,我们要深入了解客户的需求,关注客户在购买过程中的痛点,并为其提供针对性的解决方案。

这种以客户为中心的服务理念,让我深刻认识到,销售不仅仅是卖出产品,更是帮助客户解决问题。

其次,顾问式行销注重建立信任。

培训中提到,销售人员要与客户建立信赖感,这是销售成功的关键。

如何建立信任呢?一方面,我们要保持专业形象,提高自己的业务能力;另一方面,我们要真诚地关心客户,倾听他们的需求,给予他们实质性的帮助。

通过这次培训,我明白了,信任是顾问式行销的基石。

再次,顾问式行销强调挖掘客户需求。

培训中,我们学习了如何运用SPIN销售法来挖掘客户需求。

SPIN销售法包括四个步骤:Situation(现状)、Problem(问题)、Implication(影响)、Need-payoff(需求与回报)。

通过这一方法,我们可以引导客户表达出他们的真实需求,从而为后续的销售工作打下坚实基础。

此外,顾问式行销还注重销售过程中的细节。

培训中,我们学习了如何与客户进行有效沟通,如何处理客户异议,以及如何制定销售策略。

这些细节的把握,对于提高销售业绩至关重要。

在培训过程中,我还深刻体会到了团队合作的重要性。

顾问式行销不是单打独斗,而是需要团队协作。

只有团队成员之间相互信任、相互支持,才能为客户提供更优质的服务。

总之,这次顾问式行销培训让我受益匪浅。

以下是我对这次培训的几点总结:1. 顾问式行销的核心是以客户为中心,关注客户需求,为客户提供专业解决方案。

2. 建立信任是顾问式行销成功的关键,销售人员应具备专业形象和真诚服务。

顾问式销售学习心得学习顾问式销售体会

顾问式销售学习心得学习顾问式销售体会

顾问式销售学习心得学习顾问式销售体会顾问式销售指的是什么意思?营销顾问式营销指企业在赢利的基础上,建立、维持和促进二者之间与顾客和其他伙伴之间的关系。

下面是美文网带来的顾问式销售学习心得,希望对大家有帮助。

顾问式分销学习心得篇一虽然学习时间学习只有短暂的两日,但是通过这次“客户经理顾问式营销基本技能”培训让我了许多对工作有帮助的营销方法和沟通技巧,同时也让我开始其他工作思考如何改变自已的工作心理和营销方式,进一步做好客户营销手段,扩大营销成果。

培训中记忆犹新的是一个小游戏,培训老师让某个老同事小组的同事来参予,老师让卵蛤属的同事用两手的食指做出一个“人”字给他看。

所有人都按照要求做了“人”字,可是老师却说他看到的超过一半是“入”字,大家都错!原来所有同事摆出来的“人”字是南站在自己看的视觉角度才像,如果站在老师面对的角度来看就成了一个“入”字。

老师是想让我们知道要做好主动营销工作,问题的关键是要以客户关键问题为中心,站在商家的角度看问题,而不在意以自我为中心。

听到这里的时候,我恍然大悟,工作中我也会常常不自觉的将自己的意志强加在身上,总认为自己为客户选择的就是最好的,没有认真倾听客户的资金需求、理解客户的想法,也不会想过这样做不至于是否适合客户。

这种营销方式完全属于以自我为中心,尽管经历二代转型之后,我们会更多的考虑到广告主,但销售的业绩指标的财务压力也会产生不当销售的过失,平衡银行利益与客户满意度的探索一直会在我们客户经理的执业银行过程中持续下去。

培训中“人”和“入”的启示使我们跳出“小我”的瓶颈,无论是销售还是人际交往,总算会有更大的收获。

培训中铭记于心的还有一些新的理念。

譬如服务就是让无形的服务显性化。

如何发掘客户显性资金需求,发掘客户隐性需求是为了的为客户介绍他潜在所需要的服务。

譬如运用一些高效帮助的业务介绍技巧能够简炼我更好的提高营销的成功率,关于之中谈话过程中如何切入主动营销。

譬如谈判高手的谈判法则如何运用到实际营销工作中;营销学中的“S-P-I-n”理论针对如何十分最快最准确的做出营销提问,“S”---询问客户现状;“Q”----询问客户困难;“I”------询问客户一些潜在的融资需求;“n”-----询问客户信念的一些问题,多问多听,对照我从前在向用户推荐产品时只顾一味产品的说,而没有通过正确的提问来打探客户心理、客户需求,才内容丰富发现面对营销这本内容丰富的大书,我们永远只能是一名小学生,而这次培训让我走入了门营销这扇门。

最新顾问销售心得体会(通用13篇)

最新顾问销售心得体会(通用13篇)

最新顾问销售心得体会(通用13篇)最新顾问销售心得体会(通用13篇)我们从一些事情上得到感悟后,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,这样有利于培养我们思考的习惯。

很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,以下是小编为大家收集的最新顾问销售心得体会,希望能够帮助到大家。

最新顾问销售心得体会篇1时间如流水,不知不觉中,我进公司已快两个月了,苏宁作为全国电器销售巨头,在近两个月里,我无论在工作和生活中都有许多收获,在丰富了我工作经验的同时,也让我的生活更加精彩。

鉴于我这两个月以来的学习,对公司的企业文化、归章制度以及销售的整个销售流程有了更深入的了解,同时努力完全领导安排的工作,团结同事,把卖场的销售工作做到最好。

在工作上严格按照我司考勤制度上下班,在人流较大或节假日主动加班,上班期间认真学习产品知识,完善销售每一个环节,用心倾听每一位顾客的心声,将苏宁优质的服务带给每一位顾客。

在思想上不断熟悉和掌握苏宁良好的销售政策和企业文化,并结合实际加以贯彻执行,较好的协调各方面的关系,充分调动每一位工作伙伴的积极性,共同完成复杂的工作任务。

总结销售经验、提出建议、提高自己解决问题的能力。

在这两个月里,苏宁让我感受到了大家庭般的温暖。

同事们对我非常帮助,领导对我非常关心,使我在这个大家庭里不断的成长、进步。

随着时间的流逝,在今后的日子里我相信通过我自己不断的努力,会把我的思想水平和实际工作提升到一个更高的层次。

作为全国零售行业的先锋,我能成为其中一员感到非常荣幸。

总之为了使苏宁蒸蒸日上。

我们势必高喊:加油!第一!陪养并发扬:″执著拼博,永不言败″的企业精神。

以顾客满意为目标;用主人翁的意识真正做到“至真至诚,阳光服务”!为共创美好的苏宁让我们一起携手共进吧!努力吧!时光飞逝,转眼间猪年就快过去了,在工作这一年中,感受颇多,收获颇多。

从几乎没有工作经验的新手,到现在基本能独立地完成一项工作。

新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。

关于顾问式销售的学习心得体会

关于顾问式销售的学习心得体会

关于顾问式销售的学习心得体会前言顾问式销售是一种经典的销售技巧,在当今商业领域中仍然广泛使用。

这种销售技巧是基于销售人员对客户需求和痛点的深刻理解,然后根据客户的需求提供解决方案的一种销售方式。

在我的学习过程中,我了解到顾问式销售需要很好的沟通技巧、销售常识和专业知识。

在此分享我自己的顾问式销售学习心得。

了解客户需求客户是购买我们产品或服务的主体,了解客户的需求和痛点,是成为一名高效销售人员的基础。

了解客户的需求并不容易,需要对产品和服务有深入的了解,并进行深入的市场调研。

对于每个客户来说,他们的需求和痛点都是不同的,了解他们的需求和痛点可以帮助我们更精准地提供解决方案。

销售技巧在顾问式销售中,销售员需要具备一定的销售技巧,例如问问题、倾听和说服技巧。

这些技巧都是为了更好地了解客户需求,更好地与客户进行交流,让客户通过我们的产品或服务获得更多的价值。

在实践中,我发现问问题是最为重要的技巧之一,通过问问题可以深入了解客户的需求和痛点,也可以在交流过程中更好地展示我们的专业知识。

销售常识在销售过程中,销售员需要了解相关的销售常识,例如销售流程、销售进展和销售技巧等等。

了解这些常识可以帮助我们更好地组织销售过程,节省时间和资源,更好地与客户交流,以达到预期的销售目标。

同时,这些常识也可以帮助我们更好地了解客户的行业,从而更好地为客户提供服务。

专业知识在顾问式销售中,销售员需要具备专业知识,例如产品和服务的特点、优劣势以及市场趋势。

了解这些知识可以帮助我们更好地与客户交流,从而更好地提供解决方案。

同时,在交流过程中,我们也需要清晰地向客户展示我们的商品或服务优势和特点,使得客户更愿意接受我们的产品或服务。

沟通技巧沟通是顾问式销售的关键,我们需要与客户进行深入的交流,了解他们的需求和痛点,帮助他们解决问题。

在沟通中,我们需要使用恰当的语言、表达方式和沟通技巧,让客户感受到我们的专业性和诚意,从而促成销售。

【最新】关于顾问式销售的学习心得体会

【最新】关于顾问式销售的学习心得体会

【最新】关于顾问式销售的学习心得体会顾问式销售指的是什么意思?顾问式营销指企业在赢利的基础上,建立.维持和促进与顾客和其他伙伴之间的关系.下面是带来的顾问式销售学习心得,希望对大家有帮助.顾问式销售学习心得篇一虽然学习时间只有短暂的两天,但是通过这次〝客户经理顾问式营销技能〞培训让我获得了许多对工作有帮助的营销方法和沟通技巧,同时也让我开始思考如何改变自已的工作心态和营销方式,进一步做好客户营销,扩大营销成果.培训中记忆犹新的是一个小游戏,培训老师让某个小组的同事来参与,老师让这组的同事用两手的食指做出一个〝人〞字给他看.所有人都按照要求做了〝人〞字,可是老师却说他看到的大部分是〝入〞字,大家都错!原来所有同事摆出来的〝人〞字是站在自己看的视觉角度才像,如果站在老师面对的角度来看就成了一个〝入〞字.老师是想让我们知道要做好主动营销工作,问题的关键是要以客户为中心,站在客户的角度看问题,而不是以自我为中心.听到这里的时候,我恍然大悟,工作中我也会常常不自觉的将自己的意志强加在客户身上,总认为自己为客户选择的就是最好的,没有认真倾听客户的需求.理解客户的想法,也没有想过这样做是否适合客户.这种营销方式完全属于以自我为中心,尽管经历二代转型之后,我们会更多的考虑到客户,但销售的业绩指标的压力也会产生不当销售的过失,平衡银行利益与客户满意度的探索一直会在我们客户经理的执业过程中持续下去.培训中〝人〞和〝入〞的启示使我们跳出〝小我〞的瓶颈,无论是销售还是人际交往,才会有更大的收获.培训中铭记于心的还有一些新的理念.譬如服务就是让无形的服务显性化.如何发掘客户显性需求,发掘客户隐性需求是为了更好的为客户介绍他潜在所需要的服务.譬如运用一些高效简炼的业务介绍技巧能够帮助我更好的提高营销的成功率,关于谈话过程中如何切入主动营销.譬如谈判高手的谈判法则如何运用到实际营销工作中;营销学中的〝S-P-I-N〞理论针对如何最快最准确的做出营销提问,〝S〞---询问客户现状;〝Q〞----询问客户困难;〝I〞------询问客户一些潜在的需求;〝N〞-----询问客户价值观的一些问题,多问多听,对照我从前在向客户推荐产品时只顾一味的说,而没有通过正确的提问来了解客户心理.客户需求,才发现面对营销这本内容丰富的大书,我们永远只能是一名小学生,而这次培训让我走入了营销这扇门.学习了营销理论.实用的营销技巧对我从事的个人专职客户经理岗位的工作会有非常大的帮助.我相信通过此次的培训自己的营销水平将得到更大的提高.顾问式销售学习心得篇二这次听了马洪海马老师的顾问式销售技术培训,没错是技术,而不是技巧,以前我们都听说过是销售技巧,从没有听说过销售技术.马老师说了我们销售也是有技术的,有规范的一套方法来让我们完成销售,听了这次的培训我也有自己的体会,如下:第一, 我们要对销售有正确的认知,销售其实是顾客在购买,而非我们在卖,透过我们的职业.专业.敬业协助客户完成购买的过程.每个客户都先由需求才有购买的,而需求就是欲望+购买力,而营销的最高阶段:创造刚性需求.第二, 第二,顾问式销售环节的具体实施分为四个方面 1.取得信任;2挖掘需求;3有效推荐;4巩固信心;第三, 约见新客户,可以从六大点出发,1确认身份;2询问接电话是否方便;3自报家门;4承诺帮助(为对方带来什么好处);5二选一原则,确认拜访的时间地点;6祝福语和收线;越到客户,拜见客户,这里有几个规范可以让你更加的完美的完成销售的技术,建立信任:这里有4个点可以帮助我们,1专业形象;2办事能力;共同点;4会面意图;会面时从寒暄开始(3-5分钟);这里也有几个让你一见面不至于让对方反感;1从天气下手;2新闻热点;3办公室的工作环境;4寻找共同点;第四, 见了面我们要了解,确认其真正的需求我们这边有确认需求三部曲,1回应式聆听;2复述;3确认式提问;这里我们要牢记听,记,问,这三个要点,听是听客户再说,而不是我们在推销,记是从客户开始说的是时候用笔记本几下他说的痛点(关注点);问我们这要记住差距原则:询问现状—期待值(下一布的打算,想法)—痛点(关注点).确认需求,用复述记的关注点的内容,而且还是用客观,中性的言语来确认需求,不要自以为是,去掉〝我以为〞.第五, 有效推荐我们的产品使用价值可以陈述FAB;F—是功能(对应其痛点)A—是优势(特点与众不同的地方)B—好处,用销售语言让客户感受到给个人,组织家庭带来的好处.确认其购买这边还有关于价格的问题,价格是双方谈判的结果,而我们销售人员要牢记追求最大利润是我们的责任;而价格的谈判我们也需要记住几点1谁先出价谁先死2通常性报价3补偿性报价4两套名片系统;关单,是一个阶段性成果,利用假设性成交法给客户心理的压力,为下阶段做铺垫 ;这里也有三点可以规划1封闭式的问题,例如(是这周给你还是下周给你送过来);2描述假定成交后才能做的事情3促成签约;再发现客户新的真正问题时,我们要给他解决;这里我们有3个关键点,1放空自己;2移焦;3认同;这里我们可以采用差距原则来探索原因,解决问题,征求同意;(但是是堵墙,同时是桥梁)再次关单.如果这里还有问题,我们就要考虑是否出现竞争对手,找错关键人,财务问题或者是出现意外.第六, 售后我们要解决其客户的售后心理活动,可以赞美其英明的决定并向客户保证有信心使客户不后悔.以后新客户变成老客户,这里我们可以请求介绍潜在客户,这里我们可以引述成功的案例—拓展可提供帮助的范围—请求推荐.从这次马老师的培训我学到了一个关于销售的技术而不是技巧,而我也会认真的把这次学到的技术应用到实处,用现实真正的销售技术来完成我的产值才是我的目标.顾问式销售学习心得篇三昨天,我非常有幸参加了公司组织的>课程培训.通过这次课程的学习,学习了顾问式营销的概念原理,学习了〝客户建立关系〝制定销售拜访计划〞〝确定优先考虑的问题〞〝阐述并强化产品利益〞〝获得反馈并作出回应〞〝获得承诺〞等销售流程.步骤等.通过学习,我认识到顾问式销售技巧是目前广泛受到销售人员认可的一种销售方式,是指销售人员以专业销售技巧进行产品介绍的同时,运用分析能力.综合能力.实践能力.创造能力.说服能力完成客户的要求,并预见客户的未来需求,提出积极建议的销售方法.通过学习,让我认识到:做想做一名好的销售人员,特别是金融行业的销售人员,必须要树立以客户为中心,帮助客户解决问题的顾问式销售理念,将销售的重点,放在解决客户问题的方案上,而不是放在产品上.其二在探讨拜访客户前,要做好充分的分析和准备.在面对客户时,各个环节的注意要点,需要注意的各个细节.其三.必须要以客户为中心,展示给客户带来的好处.挖掘客户的难题,体现我们方案的价值. 其四.提升服务品质,让客户感受到后续服务带来的价值,进而锁定客户,让客户持续购买.其五,面对不不同的客户群体,我们有必要通过人格类型分析,针对不同的客户类型制定销售对策等等.在学习中,让我体会最深的有一下几点:1.〝用头脑做销售.用真心做服务〞用头脑做销售,是让我们在销售之时,要动脑经,想办法,做市场调查,开发设计创新型的产品,建设行之有效的销售渠道,做好独特的宣传攻势,网络对口的目标群体,高效的将我们的产品推销出去;而用心做服务,即是让我们在做销售的同时不仅仅是要我们把产品买出去,更多是要在售前.售中.售后阶段做好客户的服务和维护工作,让客户充分体会到我们销售的专业性.职业性,真让客户享受到满足感.安全感和舒适感.而我们作为金融行业金融产品的销售人员,就更应遵循〝用头脑做销售,用真心做服务〞的理念,踏踏实实的做好金融产品销售服务工作. 2.〝信服力.可信度〞信念的力量是无穷的,有什么样的信念就有什么样的结果导向.通过学习,我认识到作为一个销售顾问,其信念的作用要远远大于其技能.要想做好销售必须具备坚定的信念,相信自己所服务的公司是最好的公司,相信自己所销售的产品是最好的产品.相信就将得到,怀疑即为失去.心在哪里财富就在哪里!3.〝商品+服务〞/价格=价值通过学习,我充分的认识到,商品的价格的高低取决与商品本身的价值与其销售过程中所提供服务的品质,因此,我们在金融产品的销售过程中,销售的是什么?是金融产品本身,或是银行服务本身,或是金融产品加银行服务?显而易见,我们销售必然是我们的金融产品与金融服务本身,而客户购买的不仅仅是金融产品,银行服务,更是购买是一种感觉.因为大多数人是理性思维,感性购买,现在的人越来越重视他所购买的产品所能给他的一种感官和心理上的感觉.在竞争异常激烈.金融产品同质性异常突出的金融市场里,怎么让客户认同接受自己的产品呢?这就需要去迎合客户的感觉,感觉是一种看不到摸不着的载体,但在销售的过程中,一定要营造好的感觉,包括客户所了解关注到的企业.产品.人和环境都要去注重和加强.4.〝逃避痛苦〞大于〝追求快乐〞通过学习,我认识到客户的行为的动机即是:追求快乐,逃避痛苦.客户在买卖过程中卖的是什么?客户永远不会买产品,买的是产品所能带给他的好处,所能让他逃避的痛苦.客户不会只关心产品本身,客户关心的是产品的利益.好处.价值.他购买你的产品可以拥有什么样的利益与快乐,避免什么样的麻烦与痛苦.一流的销售顾问卖的是结果好处,二流的销售顾问卖的是成份,三流的销售顾问卖的是价格.这也让我充分学习到,在日后的金融产品销售中,要针对客户的痛处对症下药,阐述其所拥有的价值与利益,能让客户消除的苦痛与带来的诸多利益,通过〝痛苦.快率〞规律,有效的销售我行金融产品.5.〝F.A.B法则〞通过学习,让认识到FAB法则是指推销员运用产品的特征F(Feature)和优势A(Advantage)作为支持,把产品的利益 B (Benefit)和潜在顾客的需求联系起来,详细介绍所销售的产品如何满足潜在顾客的需求.特征F是产品的固有属性,它描述的是产品的事实或特点;优势A是解释了特征的作用,表明产品如何使用或帮助潜在顾客;而利益B则说明产品能给潜在顾客带来的好处是什么,表明产品如何满足客户表达出的明确需求.通过学习,我也充分了解到,在日后我行金融产品销售中,我们必须灵活运用FAB法则,将我行金融产品的利益与顾客的需求相匹配,强调潜在顾客将如何从购买中受益,才能激发顾客的购买欲望,让其做出购买的决定.关于顾问式销售的学习心得体会。

销售顾问培训心得

销售顾问培训心得

销售顾问培训心得销售顾问培训心得14篇销售顾问培训心得1虽然学习时间只有短暂的两天,但是通过这次“客户经理顾问式营销技能”培训让我获得了许多对工作有帮助的营销方法和沟通技巧,同时也让我开始思考如何改变自已的工作心态和营销方式,进一步做好客户营销,扩大营销成果。

培训中记忆犹新的是一个小游戏,培训老师让某个小组的同事来参与,老师让这组的同事用两手的食指做出一个“人”字给他看。

所有人都按照要求做了“人”字,可是老师却说他看到的大部分是“入”字,大家都错!原来所有同事摆出来的“人”字是站在自己看的视觉角度才像,如果站在老师面对的角度来看就成了一个“入”字。

老师是想让我们知道要做好主动营销工作,问题的关键是要以客户为中心,站在客户的角度看问题,而不是以自我为中心。

听到这里的时候,我恍然大悟,工作中我也会常常不自觉的将自己的意志强加在客户身上,总认为自己为客户选择的就是最好的,没有认真倾听客户的需求、理解客户的想法,也没有想过这样做是否适合客户。

这种营销方式完全属于以自我为中心,尽管经历二代转型之后,我们会更多的考虑到客户,但销售的业绩指标的压力也会产生不当销售的过失,平衡银行利益与客户满意度的探索一直会在我们客户经理的执业过程中持续下去。

培训中“人”和“入”的启示使我们跳出“小我”的瓶颈,无论是销售还是人际交往,才会有更大的收获。

培训中铭记于心的还有一些新的理念。

譬如服务就是让无形的服务显性化。

如何发掘客户显性需求,发掘客户隐性需求是为了更好的为客户介绍他潜在所需要的服务。

譬如运用一些高效简炼的业务介绍技巧能够帮助我更好的提高营销的成功率,关于谈话过程中如何切入主动营销。

譬如谈判高手的谈判法则如何运用到实际营销工作中。

营销学中的“S—P—I—N”理论针对如何最快最准确的做出营销提问,“S”询问客户现状。

“Q”询问客户困难。

“I”询问客户一些潜在的需求。

“N”询问客户价值观的一些问题,多问多听,对照我从前在向客户推荐产品时只顾一味的说,而没有通过正确的提问来了解客户心理、客户需求,才发现面对营销这本内容丰富的大书,我们永远只能是一名小学生,而这次培训让我走入了营销这扇门。

顾问式销售培训总结5篇

顾问式销售培训总结5篇

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顾问式销售技巧心得3篇

顾问式销售技巧心得3篇

顾问式销售技巧心得3篇顾问式营销,顾名思义就是站在专业角度和客户利益角度提供专业意见和解决方案以及增值服务,下面是带来的顾问式销售技巧心得,希望对大家有帮助。

篇一:顾问式销售技巧心得虽然学习时间只有短暂的两天,但是通过这次“客户经理顾问式营销技能”培训让我获得了许多对工作有帮助的营销方法和沟通技巧,同时也让我开始思考如何改变自已的工作心态和营销方式,进一步做好客户营销,扩大营销成果。

培训中记忆犹新的是一个小游戏,培训老师让某个小组的同事来参与,老师让这组的同事用两手的食指做出一个“人”字给他看。

所有人都按照要求做了“人”字,可是老师却说他看到的大部分是“入”字,大家都错!原来所有同事摆出来的“人”字是站在自己看的视觉角度才像,如果站在老师面对的角度来看就成了一个“入”字。

老师是想让我们知道要做好主动营销工作,问题的关键是要以客户为中心,站在客户的角度看问题,而不是以自我为中心。

听到这里的时候,我恍然大悟,工作中我也会常常不自觉的将自己的意志强加在客户身上,总认为自己为客户选择的就是最好的,没有认真倾听客户的需求、理解客户的想法,也没有想过这样做是否适合客户。

这种营销方式完全属于以自我为中心,尽管经历二代转型之后,我们会更多的考虑到客户,但销售的业绩指标的压力也会产生不当销售的过失,平衡银行利益与客户满意度的探索一直会在我们客户经理的执业过程中持续下去。

培训中“人”和“入”的启示使我们跳出“小我”的瓶颈,无论是销售还是人际交往,才会有更大的收获。

培训中铭记于心的还有一些新的理念。

譬如服务就是让无形的服务显性化。

如何发掘客户显性需求,发掘客户隐性需求是为了更好的为客户介绍他潜在所需要的服务。

譬如运用一些高效简炼的业务介绍技巧能够帮助我更好的提高营销的成功率,关于谈话过程中如何切入主动营销。

譬如谈判高手的谈判法则如何运用到实际营销工作中;营销学中的“S-P-I-N”理论针对如何最快最准确的做出营销提问,“S”---询问客户现状;“Q”----询问客户困难;“I”------询问客户一些潜在的需求;“N”-----询问客户价值观的一些问题,多问多听,对照我从前在向客户推荐产品时只顾一味的说,而没有通过正确的提问来了解客户心理、客户需求,才发现面对营销这本内容丰富的大书,我们永远只能是一名小学生,而这次培训让我走入了营销这扇门。

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顾问式销售学习心得体会 顾问式销售学习心得体会 顾问式销售学习心得体会1 这次听了马洪海马老师的顾问式销售技术培训,没错是技术,而不是技巧,以前我们都听说过是销售技巧,从没有听说过销售技术。马老师说了我们销售也是有技术的,有规范的一套方法来让我们完成销售,听了这次的培训我也有自己的体会,如下:

第一, 我们要对销售有正确的认知,销售其实是顾客在购买,而非我们在卖,透过我们的职业、专业、敬业协助客户完成购买的过程。每个客户都先由需求才有购买的,而需求就是欲望+购买力,而营销的最高阶段:创造刚性需求。 第二,顾问式销售环节的具体实施分为四个方面1、取得信任;2挖掘需求;3有效推荐;4巩固信心; 第三, 约见新客户,可以从六大点出发,1确认身份;2询问接电话是否方便;3自报家门;4承诺帮助;5二选一原则,确认拜访的时间地点;6祝福语和收线;越到客户,拜见客户,这里有几个规范可以让你更加的完美的完成销售的技术,建立信任:这里有4个点可以帮助我们,1专业形象;2办事能力;共同点;4会面意图;会面时从寒暄开始;这里也有几个让你一见面不至于让对方反感;1从天气下手;2新闻热点;3办公室的工作环境;4寻找共同点; 第四, 见了面我们要了解,确认其真正的需求我们这边有确认需求三部曲,1回应式聆听;2复述;3确认式提问;这里我们要牢记听,记,问,这三个要点,听是听客户再说,而不是我们在推销,记是从客户开始说的是时候用笔记本几下他说的痛点;问我们这要记住差距原则:询问现状—期待值—痛点。确认需求,用复述记的关注点的内容,而且还是用客观,中性的言语来确认需求,不要自以为是,去掉“我以为”。 第五, 有效推荐我们的产品使用价值可以陈述FAB;F—是功能A—是优势B—好处,用销售语言让客户感受到给个人,组织家庭带来的好处。确认其购买这边还有关于价格的问题,价格是双方谈判的结果,而我们销售人员要牢记追求最大利润是我们的责任;而价格的谈判我们也需要记住几点1谁先出价谁先死2通常性报价3补偿性报价4两套名片系统;关单,是一个阶段性成果,利用假设性成交法给客户心理的压力,为下阶段做铺垫 ;这里也有三点可以规划1封闭式的问题,例如;2描述假定成交后才能做的事情3促成签约;再发现客户新的真正问题时,我们要给他解决;这里我们有3个关键点,1放空自己;2移焦;3认同;这里我们可以采用差距原则来探索原因,解决问题,征求同意;再次关单。如果这里还有问题,我们就要考虑是否出现竞争对手,找错关键人,财务问题或者是出现意外。 第六, 售后我们要解决其客户的售后心理活动,可以赞美其英明的决定并向客户保证有信心使客户不后悔。以后新客户变成老客户,这里我们可以请求介绍潜在客户,这里我们可以引述成功的案例—拓展可提供帮助的范围—请求推荐。 从这次马老师的培训我学到了一个关于销售的技术而不是技巧,而我也会认真的把这次学到的技术应用到实处,用现实真正的销售技术来完成我的产值才是我的目标。 顾问式销售学习心得体会2 昨天,我非常有幸参加了公司组织的《顾问式营销技巧—销售能力核心》课程培训。通过这次课程的学习,学习了顾问式营销的概念原理,学习了“客户建立关系“制定销售拜访计划”“确定优先考虑的问题”“阐述并强化产品利益”“获得反馈并作出回应”“获得承诺”等销售流程、步骤等。 通过学习,我认识到顾问式销售技巧是目前广泛受到销售人员认可的一种销售方式,是指销售人员以专业销售技巧进行产品介绍的同时,运用分析能力、综合能力、实践能力、创造能力、说服能力完成客户的要求,并预见客户的未来需求,提出积极建议的销售方法。 通过学习,让我认识到:做想做一名好的销售人员,特别是金融行业的销售人员,必须要树立以客户为中心,帮助客户解决问题的顾问式销售理念,将销售的重点,放在解决客户问题的方案上,而不是放在产品上。其二在探讨拜访客户前,要做好充分的分析和准备。在面对客户时,各个环节的注意要点,需要注意的各个细节。其三、必须要以客户为中心,展示给客户带来的好处。挖掘客户的难题,体现我们方案的价值。 其四、提升服务品质,让客户感受到后续服务带来的价值,进而锁定客户,让客户持续购买。其五,面对不不同的客户群体,我们有必要通过人格类型分析,针对不同的客户类型制定销售对策等等。在学习中,让我体会最深的有一下几点: 1、“用头脑做销售、用真心做服务” 用头脑做销售,是让我们在销售之时,要动脑经,想办法,做市场调查,开发设计创新型的产品,建设行之有效的销售渠道,做好独特的宣传攻势,网络对口的目标群体,高效的将我们的产品推销出去;而用心做服务,即是让我们在做销售的同时不仅仅是要我们把产品买出去,更多是要在售前、售中、售后阶段做好客户的服务和维护工作,让客户充分体会到我们销售的专业性、职业性,真让客户享受到满足感、安全感和舒适感。而我们作为金融行业金融产品的销售人员,就更应遵循“用头脑做销售,用真心做服务”的理念,踏踏实实的做好金融产品销售服务工作。 2、“信服力、可信度” 信念的力量是无穷的,有什么样的信念就有什么样的结果导向。 通过学习,我认识到作为一个销售顾问,其信念的作用要远远大于其技能。要想做好销售必须具备坚定的信念,相信自己所服务的公司是最好的公司,相信自己所销售的产品是最好的产品。相信就将得到,怀疑即为失去。心在哪里财富就在哪里! 3、“商品+服务”/价格=价值 通过学习,我充分的认识到,商品的价格的高低取决与商品本身的价值与其销售过程中所提供服务的品质,因此,我们在金融产品的销售过程中,销售的是什么?是金融产品本身,或是银行服务本身,或是金融产品加银行服务?显而易见,我们销售必然是我们的金融产品与金融服务本身,而客户购买的不仅仅是金融产品,银行服务,更是购买是一种感觉。因为大多数人是理性思维,感性购买,现在的人越来越重视他所购买的产品所能给他的一种感官和心理上的感觉。在竞争异常激烈、金融产品同质性异常突出的金融市场里,怎么让客户认同接受自己的产品呢?这就需要去迎合客户的感觉,感觉是一种看不到摸不着的载体,但在销售的过程中,一定要营造好的感觉,包括客户所了解关注到的企业、产品、人和环境都要去注重和加强。 4、“逃避痛苦”大于“追求快乐” 通过学习,我认识到客户的行为的动机即是:追求快乐,逃避痛苦。客户在买卖过程中卖的是什么?客户永远不会买产品,买的是产品所能带给他的好处,所能让他逃避的痛苦。客户不会只关心产品本身,客户关心的是产品的利益、好处、价值。他购买你的产品可以拥有什么样的利益与快乐,避免什么样的麻烦与痛苦。一流的销售顾问卖的是结果好处,二流的销售顾问卖的是成份,三流的销售顾问卖的是价格。这也让我充分学习到,在日后的金融产品销售中,要针对客户的痛处对症下药,阐述其所拥有的`价值与利益,能让客户消除的苦痛与带来的诸多利益,通过“痛苦、快率”规律,有效的销售我行金融产品。 5、“F、A、B法则” 通过学习,让认识到FAB法则是指推销员运用产品的特征F和优势A作为支持,把产品的利益 B 和潜在顾客的需求联系起来,详细介绍所销售的产品如何满足潜在顾客的需求。特征F是产品的固有属性,它描述的是产品的事实或特点;优势A是解释了特征的作用,表明产品如何使用或帮助潜在顾客;而利益B则说明产品能给潜在顾客带来的好处是什么,表明产品如何满足客户表达出的明确需求。 通过学习,我也充分了解到,在日后我行金融产品销售中,我们必须灵活运用FAB法则,将我行金融产品的利益与顾客的需求相匹配,强调潜在顾客将如何从购买中受益,才能激发顾客的购买欲望,让其做出购买的决定。 顾问式销售学习心得体会3 这次听了马洪海马老师的顾问式销售技术培训,没错是技术,而不是技巧,以前我们都听说过是销售技巧,从没有听说过销售技术。马老师说了我们销售也是有技术的,有规范的一套方法来让我们完成销售,听了这次的培训我也有自己的体会,如下: 第一, 我们要对销售有正确的认知,销售其实是顾客在购买,而非我们在卖,透过我们 的职业、专业、敬业协助客户完成购买的过程。每个客户都先由需求才有购买的,而需求就是欲望+购买力,而营销的最高阶段:创造刚性需求。 第二, 第二,顾问式销售环节的具体实施分为四个方面1.取得信任;2挖掘需求;3有 效推荐;4巩固信心; 第三, 约见新客户,可以从六大点出发,1确认身份;2询问接电话是否方便;3自报 家门;4承诺帮助;5二选一原则,确认拜访的时间地点;6祝福语和收线;越到客户,拜见客户,这里有几个规范可以让你更加的完美的完成销售的技术,建立信任:这里有4个点可以帮助我们,1专业形象;2办事能力;共同点;4会面意图;会面时从寒暄开始;这里也有几个让你一见面不至于让对方反感;1从天气下手;2新闻热点;3办公室的工作环境;4寻找共同点; 第四, 见了面我们要了解,确认其真正的需求我们这边有确认需求三部曲,1回应式聆 听;2复述;3确认式提问;这里我们要牢记听,记,问,这三个要点,听是听客户再说,而不是我们在推销,记是从客户开始说的是时候用笔记本几下他说的痛点;问我们这要记住差距原则:询问现状—期待值—痛点。确认需求,用复述记的关注点的内容,而且还是用客观,中性的言语来确认需求,不要自以为是,去掉“我以为”。 第五, 有效推荐我们的产品使用价值可以陈述FAB;F—是功能A—是优 势B—好处,用销售语言让客户感受到给个人,组织家庭带来的好处。确认其购买这边还有关于价格的问题,价格是双方谈判的结果,而我们销售人员要牢记追求最大利润是我们的责任;而价格的谈判我们也需要记住几点1谁先出价谁先死2通常性报价3补偿性报价4两套名片系统;关单,是一个阶段性成果,利用假设性成交法给客户心理的压力,为下阶段做铺垫 ;这里也有三点可以规划1封闭式的问

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