管理学原理-案例管理小故事：鲶鱼效应
align=left>故事一：“鲶鱼效应”：西班牙人爱吃沙丁鱼，但沙丁鱼非常娇贵，极不适应离开大海后的环境。当渔民们把刚捕捞上来的沙丁鱼放入鱼槽运回码头后，用不了多久沙丁鱼就会死去。而死掉的沙丁鱼味道不好销量也差，倘若抵港时沙丁鱼还存活着，鱼的卖价就要比死鱼高出若干倍。为延长沙丁鱼的活命期，渔民想方设法让鱼活着到达港口。后来渔民想出一个法子，将几条沙丁鱼的天敌鲶鱼放在运输容器里。因为鲶鱼是食肉鱼，放进鱼槽后，鲶鱼便会四处游动寻找小鱼吃。为了躲避天敌的吞食，沙丁鱼自然加速游动，从而保持了旺盛的生命力。如此一来，沙丁鱼就一条条活蹦乱跳地回到渔港。color=#ed1c24>如果人员长期固定，就缺乏活力与新鲜感，容易产生惰性。尤其是一些“所谓”的老员工，工作时间长了就容易厌倦、疲惰、倚老卖老，因此有必要找些外来的“鲶鱼”加入，制造一些紧张气氛。当看见自己的位置多了些“职业杀手”时，便会有种紧迫感，知道该加快步伐了，否则就会被Kill掉。这样一来，我们的队伍自然而然就生机勃勃了。当压力存在时，为了更好地生存发展下去，除非不想干了，否则惧者必然会比其他人更用功，而越用功，跑得就越快。
color=#000000>故事二：蜘蛛修网
align=left>一座破旧的寺庙里住着两只蜘蛛，一只在屋檐下，一只在佛龛上，一天寺庙的屋顶塌掉了，幸运的是还剩下四周的屋檐。蜘蛛没有受伤，依然在各自的地盘上编织新的蛛网。没过几天，佛龛上的蜘蛛发现自己的网总是被弄破，一只小鸟飞过，一阵微风刮起，都会让它忙活半天修补自己的网。于是它就问屋檐下的蜘蛛，我们的丝没有区别，工作方法也没有改变，为什么我得网总是要破，而你的却没事？屋檐下的蜘蛛笑着说，难道你没发现屋顶已经没有了吗？color=#ed1c24>修网固然很重要，但网破的原因不解决，问题依然会重复发生。
align=left>有一天动物园的管理员们发现袋鼠从笼子里跑出来了，于是开会讨论，一致认为是笼子的高度过低，从而导致袋鼠从笼子里跳了出来。所以他们决定将笼子的高度由原来的十公尺加高到二十公尺。谁知第二天，他们发现袋鼠依旧能够跑到外面来，所以他们又决定再将高度加高到三十公尺。然而，沒料到第三天居然又看到袋鼠全跑到外面，于是管理员们大为紧张，决定一
不做二不休，索性将笼子的高度加高到一百公尺：“嘿嘿，这下子看你还能不能跳出如来佛的神掌？”第四天，神了，袋鼠还是从笼子里跑了出来，而且，还在与它们的好朋友长颈鹿聊天呢。“你们看，这些人会不会再继续加高你们的笼子呢？”长颈鹿问。“很难说，”袋鼠说：“如果他们再继续忘记关门的话！”事有“本末”、“轻重”、“缓急”，关门是本，加高笼子是末，舍本而逐末，当然就不得要领了。color=#ed1c24>管理是什么？管理是抓事情的“本末”、“轻重”、“缓急”。其实我们只要界定问题，把问题简单化、明确化、重要化(即判断出问题的重要性)，那么问题就解决了一半。
故事四：秀才赶考
align=left>有位秀才第三次进京赶考，住在一个经常住的店里。考试前两天他做了三个梦，第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天，他戴了斗笠还打伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。这三个梦似乎有些深意，秀才第二天就赶紧去找算命的解梦。算命的一听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴斗笠打雨伞不是多此一举吗？跟表妹都脱光了躺在一张床上了，却背靠背，不是没戏吗？”秀才一听，心灰意冷，回店收拾包袱准备回家。店老板非常奇怪，问：“不是明天才考试吗，今天你怎么就回乡了？”秀才如此这般说了一番，店老板乐了：“哟，我也会解梦的。我倒觉得，你这次一定要留下来。你想想，墙上种菜不是高种吗？戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗？跟你表妹脱光了背靠靠躺在床上，不是说明你翻身的时候就要到了吗？”秀才一听，更有道理，于是精神振奋地参加考试，居然中了个探花。color=#ed1c24>积极的人，象太阳，照到哪里哪里亮，消极的人，象月亮，初一十五不一样。想法决定工作态度，有什么样的想法，就有什么样的态度，有什么样的态度就有什么样的结果。
故事五：砌砖工人
align=left>有人问三个砌砖的工人：“你们在做什么呢？”第一个工人没好气地嘀咕：“你没看见吗，我正在砌墙啊。”第二个工人有气无力地说：“嗨，我正在做一项每小时10元的工作呢。”第三个工人哼着小调，欢快地说：“你问我啊朋友，我不妨坦白告诉你，我正在建造这世界上最伟大的高楼！”你可能很不喜欢你眼下的工作，你从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫
无创造性可言。“整天这么累，简直烦透了！”你觉得很无奈很烦闷，但你要记住，这并不是企业的错并不是领导的错。没有人逼着你来上班，也没有人强迫你进入安监体系。而是你主动，或是托了关系好不容易才挤进来。你的历史，是你自己写成的。活多、累、杂事多、烦，可以退出可以下班组呀，如果不想，就说明工作还没你说得那么可怕，那么，需要改变的是你自己：color=#ed1c24>爱你眼下的工作，敬重你的安监岗位！