生产安全事件管理规定
安全生产事故、事件管理制度
安全生产事故、事件管理制度第一章总则第一条为了加强安全生产事故、事件的管理，及时控制和处理安全生产事故、事件，防止和减少人员伤亡和财产损失，根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，结合公司实际，制定本制度。
第二条本制度适用于公司安全生产事故、事件的报告、调查、处理、分析和改进等工作。
第三条公司应当建立健全安全生产责任制度，落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、生命至上”的原则，确保员工的生命安全和身体健康。
第四条公司应当建立安全生产事故、事件报告和调查处理制度，明确事故、事件的报告程序、调查组组成、调查处理程序和责任追究等内容。
第五条公司应当加强安全生产事故、事件的信息收集、统计、分析和披露工作，提高事故预防能力和应急处理能力。
第六条公司应当加强安全生产事故、事件的考核和奖惩，对在事故、事件处理中作出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对事故、事件责任人依法进行处理。
第二章安全生产事故、事件报告第七条公司应当建立安全生产事故、事件报告制度，明确事故、事件的报告程序、报告内容和报告时限。
第八条公司员工发现安全生产事故、事件，应当立即报告现场负责人。
现场负责人接到报告后，应当立即采取措施控制事故、事件发展，并在1小时内报告公司安全生产管理部门。
第九条公司安全生产管理部门接到报告后，应当立即启动应急预案，组织事故、事件调查处理，并在2小时内报告公司领导和当地安全生产监督管理部门。
第十条公司应当建立安全生产事故、事件报告档案，保存事故、事件报告原始资料，便于查询和追溯。
第三章安全生产事故、事件调查处理第十一条公司应当建立安全生产事故、事件调查处理制度，明确调查组组成、调查处理程序和责任追究等内容。
第十二条安全生产事故、事件调查组由公司安全生产管理部门、人力资源部门、财务部门、技术部门等相关人员组成，必要时可以邀请外部专家参与。
第十三条调查组应当及时收集事故、事件相关信息，分析事故、事件原因，查找事故、事件暴露的问题，提出整改措施，形成调查报告。
生产安全事故报告及管理制度范文
生产安全事故报告及管理制度范文第一章总则第一条为了加强企业生产安全事故的预防和管理工作，确保员工的生命安全和财产安全，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有员工和承包商，在企业产生、参与或涉及生产安全事故时执行。
第三条生产安全事故是指因生产过程中的人为或自然原因导致的人员伤亡、财产损失或生产中断等不良后果。
第四条管理者应当对生产安全事故负主要责任，员工和承包商应当加强自我保护和安全意识，积极预防生产安全事故的发生。
第五条对于发生的生产安全事故，企业应当及时组织调查，制定处理方案，严肃追究相关责任人的责任，并进行事故抢救和救援。
第二章生产安全事故报告第六条任何人发现生产安全事故或安全隐患应当即刻报告给安全管理部门，并采取紧急措施加以控制和应对，确保其不会向更大范围发展。
第七条生产安全事故报告应包括事故的基本情况、发生的时间和地点、可能导致事故的原因、受伤人员的情况等详细信息，如有可能，可以提供相关照片、视频等证据。
第八条安全管理部门收到生产安全事故报告后，应尽快组织调查，并报告上级领导和相关部门。
第九条调查生产安全事故应当形成调查报告，包括事故的原因和责任人的追责情况，并提出相应的整改措施。
第三章生产安全事故管理第十条生产安全事故的责任追究应根据事故的性质和后果，依据国家相关法律法规进行，包括行政处罚、民事赔偿、刑事责任追究等。
第十一条当企业发生重大生产安全事故时，应尽快组织事故抢救和救援，并通知相关部门和单位进行协助和支持。
第十二条对于生产安全事故，企业应当及时公开相关信息，向受害员工和社会公众做出解释和说明，以维护企业的信誉和形象。
第十三条企业应当建立健全预案制度和演练机制，定期组织生产安全事故的应急演练，提高员工的应急处理能力和安全意识。
第十四条企业应当对员工进行生产安全培训，提高其安全意识和应急处理能力，确保员工能够正确应对生产安全事故的发生。
第四章附则第十五条本管理制度的解释权归企业所有，不经企业同意，任何单位和个人不得私自修改或引用。
生产安全事故或者重大事件管理制度
生产安全事故或者重大事件管理制度一、引言生产安全事故或者重大事件是指在生产经营过程中发生的，导致人员伤亡、财产损失、社会影响等严重后果的事件。
为确保企业正常运营、减少生产安全风险、保障员工安全与健康，制定和落实一套完善的生产安全事故或者重大事件管理制度势在必行。
本文旨在阐述一套高效、科学的生产安全事故或者重大事件管理制度，以提高企业防范和处理生产安全事故的能力。
二、管理目标与原则生产安全事故或者重大事件管理制度的目标是保障员工生命安全、消除生产安全隐患、减少生产安全事故和重大事件的发生。
核心原则包括预防优先、综合管理、全员参与、法律依据、责任倒查、事故追责等。
三、组织责任1.企业应设立专门的安全生产管理部门，负责安全生产工作统筹协调和监督管理。
2.企业应配备足够的安全生产管理人员，并为其提供必要的培训和技能提升机会。
3.安全生产责任制度应明确，各级人员应承担相应的安全生产责任并按照制度执行。
四、安全风险评估与防控1.企业应建立完善的安全风险评估制度，定期对生产环节中的潜在危险因素进行评估与分析。
2.在评估的基础上，制定相应的安全防控措施，包括工艺安全、设备安全、人员培训等方面。
3.企业应全面推行安全生产标准化，确保每个环节都符合相应的安全要求。
五、事故应急预案与处理1.企业应编制事故应急预案，明确各级人员的职责和行动计划，以快速有效地处理突发事故。
2.在事故发生时，企业应迅速启动应急预案，组织人员进行紧急救援和抢险工作。
3.事故后，企业应及时清理现场、排查隐患，并实施事故调查与分析，总结经验教训。
六、员工安全教育与培训1.企业应定期开展员工安全教育活动，提高员工对生产安全的意识和责任心。
2.针对不同岗位，企业应制定相应的安全培训计划，并确保培训的及时性和有效性。
3.员工在进入工作岗位前，应接受安全培训，并对相关安全操作规程进行签字确认。
七、安全监督与检查1.企业应配备专业的安全监督员，负责对生产现场进行定期的安全监督和检查。
某公司生产安全事故管理规定（3篇）
某公司生产安全事故管理规定第一条为了加强对生产安全事故的管理，保障员工生命财产安全，确保生产过程的顺利进行，制定本管理规定。
第二条公司应当建立健全生产安全事故管理组织机构，明确各级责任人员的职责和权限，确保安全事故管理工作的有效进行。
第三条公司应当制定生产安全事故预防措施，包括但不限于安全设备的配备、安全培训、隐患排查等，确保生产过程的安全。
第四条公司应当建立健全安全事故报告和处理制度，要求各部门及时上报安全事故情况，并按照规定进行处理和整改。
第五条公司应当建立健全安全事故应急预案，明确各级责任人员的职责和应急响应措施，确保在发生安全事故时能够及时、有效地进行应急处置。
第六条公司应当定期组织安全事故应急演练，提高员工的应急处理能力和意识，确保能够熟练地应对各种安全事故情况。
第七条公司应当建立健全安全事故调查和分析制度，对发生的安全事故进行调查和分析，找出事故的原因和教训，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
第八条公司应当建立健全安全事故信息管理系统，及时记录和汇总安全事故的相关信息，为安全事故管理和预防提供数据支持。
第九条公司应当加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够正确、有效地进行安全操作。
第十条本管理规定自发布之日起生效，公司各部门和全体员工都应当遵守并执行，如有违反，将依照公司相关规定进行处理。
某公司生产安全事故管理规定（2）第一条为加强安全生产管理，落实安全生产责任，防止和减少各类事故的发生，根据国家和行业有关规定，结合股份公司实际，制定本规定。
第二条本规定所指“事故管理”包含对生产安全伤亡事故、险性事件和重大事故隐患治理的管理。
生产安全伤亡事故是指在生产经营活动或与生产经营有关的活动中发生的造成人员伤亡的事故。
险性事件是指未造成人员伤亡的事故。
重大事故隐患治理是指对重大事故隐患的识别、预防、消除和整改的管理行为。
第三条对造成人员死亡的事故，划分四个等级。
1.特别重大事故，指造成____人及以上人员死亡的事故；2.重大事故，指造成____人死亡的事故；3.较大事故，指造成____人死亡的事故；4.一般事故，指造成____人死亡的事故。
生产安全事件管理制度范文
生产安全事件管理制度范文一、总则1.为了保障企业生产活动的安全稳定进行，维护员工的生命财产安全，制定本《生产安全事件管理制度》。
2.本制度适用于企业内部所有生产活动和与企业相关的其他活动。
3.企业领导层应高度重视生产安全，建立健全并严格执行本制度。
4.本制度由企业安全管理部门负责解释和执行。
二、安全责任1.企业领导层负有最终安全责任，应确保企业的生产活动符合安全环保要求。
2.各级管理人员应履行安全管理职责，做好生产设备的维护保养、安全巡检等工作。
3.生产岗位员工应遵守安全规章制度，严禁违规操作，及时上报隐藏的安全隐患。
4.企业安全管理部门要定期组织安全培训与演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
三、安全预防1.企业应建立健全安全管理制度，明确岗位责任，制定完善的操作规程。
2.生产设备必须符合国家标准和相关法规要求，定期进行维护保养和定期检验。
3.严禁未经培训和未取得操作证书的人员操作生产设备。
4.加强对化学品的储存和使用管理，确保符合安全操作规范。
5.定期开展安全隐患排查和整改工作，确保生产环境的安全。
四、安全生产事故应急预案1.企业应制定安全生产事故应急预案，包括事故发生时的报警、抢救、疏散等应急措施。
2.各岗位人员应熟悉应急预案，并按照预案进行应急处置。
3.定期组织演练，检验应急预案的可行性和有效性。
五、事故隐患排查和整改1.企业应建立定期的事故隐患排查制度，及时发现和消除潜在的安全隐患。
2.对发现的安全隐患要制定整改方案，并按照规定的时间完成整改。
3.整改后要进行验收，确保消除了安全隐患。
六、安全事故的处理和报告1.发生安全事故后，立即启动应急预案，组织人员进行救援和灭火。
2.及时报警并在第一时间向企业安全管理部门进行报告。
3.事故发生后要进行事故原因分析，制定防范措施，防止类似事故再次发生。
七、安全事故的追究和处罚1.对安全事故责任人要依法追究责任，并按照公司规定进行相应的处罚。
2.对于故意违反安全规章制度的行为，要进行严肃处理，甚至追究法律责任。
大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定
大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定一、总则为保障大唐集团公司（以下简称“公司”）安全生产，防范和应对危急事件，制定本规定。
本规定适用于公司内所有部门、项目和单位，包括直属单位、子公司及参股企业。
二、危急事件定义危急事件指对公司人员、财产和环境安全产生严重威胁的突发事件，包括但不限于火灾、爆炸、泄露、溢出、高空坠物、严重事故等。
三、危急事件管理责任及职责3.1 公司领导公司领导层是危急事件管理的第一责任人，负责制定公司危急事件管理战略和政策，并组织实施相关工作。
他们应指定专人负责危急事件的预警、处置和应急演练工作，并定期进行评估和调整。
3.2 安全生产部门安全生产部门是危急事件管理的具体执行部门，负责研究和制定安全生产危急事件管理的操作细则、应急预案和处置方案。
他们还负责组织相关培训和演练，确保员工具备应对危急事件的技能和知识。
3.3 各部门负责人各部门负责人是危急事件管理的责任主体，应负责本部门的危急事件预防、应对和处置工作。
他们要落实安全生产危急事件管理要求，建立健全本部门的应急组织，确保能够及时有效地响应和处理危急事件。
3.4 全体员工全体员工是危急事件管理的参与者和执行者，应严格遵守公司的安全生产制度和规定，加强安全意识和技能培训，积极参与应急演练和危急事件处理工作。
四、危急事件管理流程4.1 预警与警报公司应建立健全危急事件预警系统，及时获取、收集和分析相关信息。
一旦发现危急事件可能发生或已发生，应及时启动警报，并向有关部门和人员发送预警通知。
4.2 应急响应一旦危急事件发生，各部门应立即启动应急响应，按照预案进行组织和协调，采取必要的措施控制事态发展，并将情况上报至公司领导和安全生产部门。
4.3 事态评估与决策安全生产部门负责对危急事件进行事态评估，分析事件性质、规模、影响范围等因素，并及时提出决策建议。
公司领导根据事态评估和决策建议做出决策，指导应急响应工作的进一步开展。
4.4 处置与恢复各部门应按照应急预案和处置方案进行危急事件的具体处置工作，及时采取措施减轻损失、保护员工安全，并配合相关部门开展救援和恢复工作。
安全生产事故、事件管理规定(通用版)
XX公司安全生产事故、事件管理规定1.目的和适用范围1.1为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步规范公司事故、事件的管理，确保安全生产，依据《中华人民共和国安全生产法》及国务院《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等相关法律、法规，结合公司实际制定本规定。
1.2本规定适用于集团各子公司，适用于生产、安全、设备、质量及管理事故和事件。
2.术语和定义结合公司实际自定义。
2.1事故：造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它财产损失的意外情况，且构成一定经济损失及影响。
2.2事件：造成伤害或财产损失的意外情况，且直接损失较小，影响较少。
2.3事故报告：是指在规定时间内，以书面形式向主管部门报送的以表述事故发生信息的文件。
2.4未遂事故：是指因严重违反规定，造成不可接受的危险程度，且未发生事故。
2.5直接经济损失：是指因事故、事件造成物料等财产损失价值及人身伤害发生的医疗及医疗相关费用，包括医药费、诊查费、住院费、护理费、误工费等。
2.6间接损失：是指因事故、事件造成产品返工费用及停产损失或造成为平息外部社会影响发生的应酬费用等。
2.7相关责任者：是指事故、事件中经确认的非主要责任者，且在事故、事件具有一定责任。
2.8管理责任者：是指在事故、事件中负有隶属管理或职能管理的相应领导。
2.9主要责任者：是指对造成事故、事件负有直接责任或大部分责任的具体人员。
3.相关职责3.1公司总经理是安全生产第一责任人，对各类特别重大事故负有组织调查、听取汇报、组织事故处理的职责。
3.2分管副总经理对所主管的系统按事故处理权限，具有组织调查处理的职责。
3.3各单位负责人是该单位的安全第一责任人，有对事故、事件报告，参与调查参与事故处理的职责。
3.4监察部有对渎职行为实行监察的职责，并有对事故处理全程监督的职责。
3.5公司成立事故调查处理领导小组：3.5.1事故调查处理领导小组基本职责：1)调查并查明事故原因、过程和人员伤亡、经济损失情况；2)确定事故责任及责任人；3)提出事故处理意见和防范措施的意见；4)写出并提交事故调查报告。
生产安全事件管理制度
生产安全事件管理制度一、定义生产安全事件是指在生产经营活动中发生的严重程度未达到《集团公司生产安全事故管理办法》所规定事故等级的人身伤害、健康损害或经济损失等情况。
二、生产安全事件分类和分级生产安全事件分为工业生产安全事件、道路交通事件、火灾事件和其他事件四类。
（一）工业生产安全事件是指在生产场所内从事生产经营活动过程中发生的造成企业员工和企业外人员轻伤以下或直接经济损失小于1000 元的情况。
（二）道路交通事件是指企业车辆在道路上因过错或者意外造成的人员轻伤以下或直接经济损失小于1000 元的情况。
（三）火灾事件是指在企业生产、办公以及生产辅助场所发生的意外燃烧或燃爆现象，造成人员轻伤以下或直接经济损失小于1000 元的情况。
（四）其他事件是指上述三类事件以外的，造成人员轻伤以下或直接经济损失小于1000 元的情况。
生产安全事件分为限工事件、医疗处置事件、急救箱事件、经济损失事件和未遂事件五级。
（一）限工事件是指人员受伤后下一工作日仍能工作，但不能在整个班次完成所在岗位全部工作，或临时转岗后可在整个班次完成所转岗位全部工作的情况。
二）医疗处置事件是指人员受伤需要专业医护人员进行治疗，且不影响下一班次工作的情况。
（三）急救箱事件是指人员受伤仅需一般性处理，不需要专业医护人员进行治疗，且不影响下一班次工作的情况。
（四）经济损失事件是指没有造成人员伤害，但导致直接经济损失小于1000 元的情况。
（五）未遂事件是指已经发生但没有造成人员伤害或直接经济损失的情况。
未遂事件的分类，按其特征分为以下六类：1、未造成人员伤亡、财产损失；2、造成较少经济损失，但未造成人员伤亡；3、造成轻微的人身刮、碰、挤压等伤害，但不需要治疗；4、造成的人身轻微伤害需要治疗，但休工不满1 个工作日。
5、造成工作暂时中断，但可以立即恢复生产。
6、虽不能立即恢复生产，但只需进行现场应急处理，并在当日内恢复正常工作。
三、生产安全事件管理1、各基层单位、公司安全部门负责各类事件的逐级上报、处理、建档工作。
生产安全事故或重大事件管理制度
生产安全事故或重大事件管理制度一、目的与适用范围本管理制度旨在规范和提高生产安全事故或重大事件的应急管理水平，确保生产安全，保护员工的生命财产安全，适用于本企业各个生产单位。
二、生产安全事故或重大事件的定义与分级1.生产安全事故是指在生产过程中，由于人员操作不当、设备故障、工艺缺陷、天然灾害等原因，造成的人员伤亡、财产损失以及环境污染等重大事件。
2.重大事件是指在生产过程中，非因自然灾害和事故所造成的人员伤亡、财产损失以及环境污染等重大事故。
三、安全责任制度1.企业领导对生产安全负总责，并按照职责分工，明确各级管理层相关安全职责。
2.班组安全负责人负责本班组的生产安全工作，建立健全班组安全制度和管理体系。
3.员工对自己的人身安全和现场环境有直接责任，要自觉遵守安全操作规程，不得擅自违反操作规程和操作程序。
四、生产安全事故与重大事件应急预案1.生产安全事故和重大事件发生后，立即启动应急预案，采取紧急措施遏制事故扩大，确保人员安全。
2.确定救援组织，明确救援人员和救援装备的分工和职责。
3.指导员工有序撤离事故现场，并进行人员清点，确保无人员滞留。
4.各级主管部门要负责现场管控，采取应急措施避免次生事故的发生。
五、事故调查与分析1.生产安全事故发生后，及时启动事故调查与分析，查明事故原因，建议相应改进措施，以防止类似事故再次发生。
2.调查组成员应具备较高的技术水平和丰富的实践经验，调查报告要实事求是，客观准确。
六、安全培训与教育1.企业要定期组织员工进行安全培训与教育，提高员工的安全防范意识和应急处理能力。
2.安全培训内容包括：安全操作规程、事故应急处置流程、应急逃生演练等。
七、安全设施与器材的维护与管理1.企业要配备必要的安全设施与器材，并定期进行检查和维护，确保安全设施和器材的有效性。
2.进行安全设施和器材的年度检查评估，及时修复和更换不符合使用要求的设施和器材。
八、安全责任的考核与奖惩1.对于严重违反安全规定或引发生产安全事故的责任人，将进行相应的处理，并追究其责任。
大唐南京发电厂安全生产危急事件管理规定模板
大唐南京发电厂安全生产紧急事件管理规定模板一、总则为了确保大唐南京发电厂的安全生产，保护员工和设施的安全，降低事故风险，依法遵规，订立本规定。
二、管理标准1.安全生产紧急事件的定义–安全生产紧急事件是指可能造成人员伤亡、资产损失和环境污染等严重后果的突发事件。
–安全生产紧急事件包含但不限于火灾、爆炸、泄漏、坍塌、电气事故等。
2.安全生产紧急事件的分类–一级事故：可能导致重点人员伤亡、设施损失、环境污染或公共安全事故的事件。
–二级事故：可能导致较大人员伤亡、设施损失和环境污染的事件。
–三级事故：可能造成细小人员伤亡、设施损失和环境污染的事件。
3.安全生产紧急事件的应急管理体系–确认应急管理组织机构和人员职责。
–建立紧急通讯和报警机制。
–订立应急预案和应急流程。
–组织定期应急演练和培训。
4.安全生产紧急事件的责任分工–企业职能部门负责安全生产紧急事件的防备、监测和处理工作。
–管理层负责订立安全生产紧急事件管理体系的政策和目标，并供应必需的资源支持。
–各部门乐观搭配，依照职责分工参加安全生产紧急事件的管理和处理工作。
5.安全生产紧急事件的应急响应等级–一级响应：适用于一级事故，需要动员各部门紧急响应，派遣专业救援力气。
–二级响应：适用于二级事故，需要调度各部门参加应急处理。
–三级响应：适用于三级事故，需要组织内部资源进行应急处理。
6.安全生产紧急事件的报告和记录–发现安全生产紧急事件后，及时向上级报告，并按要求记录事故发生的时间、地方、原因、影响等信息。
–认真记录四周环境的情况、现场处理过程、损失情形和救援情况。
三、考核标准1.安全生产紧急事件的防备措施和监控措施是否得到有效实施。
2.安全培训和演练情况是否实现要求，员工的应急意识和本领是否提升。
3.安全生产紧急事件的报警和应急处理工作是否及时、有效、规范。
4.安全生产紧急事件发生后的事故调查和事后处理是否得到及时、妥当处理。
5.安全生产紧急事件的信息报告和记录是否完整、准确及时。
生产安全事故事件管理制度
第一章总则第一条为加强我单位生产安全管理工作，预防和减少生产安全事故的发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有生产、经营、施工等活动中的安全事故事件。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保安全生产责任制得到落实。
第二章事故分类及等级第四条生产安全事故事件分为以下类别：（一）火灾事故；（二）爆炸事故；（三）中毒和窒息事故；（四）高处坠落事故；（五）物体打击事故；（六）机械伤害事故；（七）触电事故；（八）车辆伤害事故；（九）其他生产安全事故。
第五条事故等级划分：（一）特别重大事故；（二）重大事故；（三）较大事故；（四）一般事故。
第三章事故报告及调查处理第六条事故报告：（一）事故发生后，事故现场有关人员应立即向单位负责人报告；（二）单位负责人接到报告后，应立即向安全生产管理部门报告；（三）安全生产管理部门接到报告后，应立即向当地安全生产监督管理部门报告。
第七条事故调查处理：（一）事故发生后，成立事故调查组，对事故进行调查；（二）事故调查组应查明事故原因、责任，提出处理意见；（三）事故调查报告经单位负责人批准后，报送当地安全生产监督管理部门。
第四章事故责任追究第八条事故责任追究：（一）对事故责任人，根据事故原因和损失情况，依法依规追究其行政、刑事责任；（二）对事故发生单位，依法依规追究其安全生产主体责任；（三）对事故发生单位的主要负责人和直接责任人，依法依规追究其责任。
第五章预防与整改第九条事故预防：（一）加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识；（二）落实安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责；（三）完善安全生产管理制度，加强安全生产检查；（四）加强安全设施投入，确保安全设施完好；（五）加强应急救援队伍建设，提高应急救援能力。
第十条事故整改：（一）对事故发生的原因进行深入分析，制定整改措施；（二）对事故发生单位的安全生产管理制度进行修订完善；（三）对事故发生单位的安全设施进行整改，确保安全设施完好；（四）对事故发生单位的安全生产教育培训进行加强。
生产安全事故或者重大事件管理制度（5篇）
生产安全事故或者重大事件管理制度一、事故分类与管理⒈事故按性质分类可分为生产事故、设备事故、质量事故、交通事故以及火灾事故、爆炸事故、环保事故、伤亡事故。
⑴生产事故，指生产操作过程中，因违反工艺流程、岗位操作法、误操作或控制不当等造成原料、半成品或成品损失的事故。
⑵设备事故，指生产装置、动力机械、电气及仪表装置、输送设备、管道、建筑物、构筑物，由于各种原因造成损坏、损失或流产的事故。
⑶质量事故，指生产过程中因违反国家和企业规定的有关生产质量管理规范，出现原料、中间体、成品使用差错以及混淆、混药、异物混入或变质等问题，使该物料不符合既定的质量标准，造成物料损失或整批退货的事故。
⑷交通事故，指在企业生产活动区域内，因违反交通运输规则或由于其他原因，造成车辆损坏、人员伤亡或财产损失的事故。
⑸火灾事故，指发生着火，造成财产损失或人员伤亡的事故。
⑹爆炸事故，指由于某种原因发生化学性或物理性爆炸，造成财产损失或人员伤亡的事故。
⑺环保事故，指发生生产或“三废”处理不当造成环境污染，使周围职工、居民和行人受到危害或影响周围农业生产的事故。
⑻伤亡事故，指企业员工(包括在厂内施工作业的外来人员)在生产劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒的事故。
⒉生产事故、爆炸事故和伤亡事故由生产部门负责管理；产品质量事故由质量检验部门负责管理；基建工程质量事故由基建部门负责管理；交通事故由安全生产或交通管理部门负责管理；设备事故由设备动力部门负责管理；火灾事故由防火管理部门负责管理；环保事故由环保部门负责管理。
各职能部门应按分类管理的要求，进行调查、统计和存档。
⒊安全生产管理部门负责企业各类事故的综合统计，各职能部门应按时将事故情况报送安全生产管理部门。
二、生产安全事故的抢险与救护⒈公司、车间、班组及危险岗位必须制订应急救援预案，并加强演练，对可能发生的生产安全事故进行防范。
一旦发生生产安全事故，应当根据预案的要求进行抢救，妥善处理，切忌盲目涉险，以防事故的蔓延扩大。
安全生产事故事件管理制度
第一章总则第一条为加强安全生产管理，预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有生产、施工、运营等环节，涉及各类安全生产事故事件。
第三条本制度旨在规范安全生产事故事件的报告、调查、处理和预防，提高企业安全管理水平。
第二章职责第四条企业安全生产委员会负责本制度的管理和监督，协调各部门共同落实安全生产责任。
第五条安全生产管理部门负责组织安全生产事故事件的调查、处理和预防，并定期向安全生产委员会报告。
第六条各部门负责人对本部门安全生产事故事件负有直接责任，确保本部门安全生产事故事件的及时报告、调查和处理。
第七条员工对本部门安全生产事故事件负有报告义务，不得隐瞒、谎报或者迟报。
第三章报告与调查第八条发生安全生产事故事件时，事发部门应立即组织人员进行现场处置，并立即报告安全生产管理部门。
第九条安全生产管理部门接到事故报告后，应立即启动应急预案，组织调查组进行现场调查。
第十条调查组应查明事故原因、责任，提出处理意见，并形成调查报告。
第十一条调查报告经安全生产委员会审核批准后，由安全生产管理部门负责发布。
第四章处理与预防第十二条对安全生产事故事件的处理，应根据事故原因、责任等因素，采取以下措施：（一）对事故责任者进行批评教育、通报批评、经济处罚等处理。
（二）对造成事故的直接责任人依法追究刑事责任。
（三）对事故相关责任人进行追责。
第十三条企业应根据安全生产事故事件调查结果，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
第十四条安全生产管理部门应定期对安全生产事故事件进行统计分析，总结经验教训，完善安全生产管理制度。
第五章附则第十五条本制度由企业安全生产委员会负责解释。
第十六条本制度自发布之日起实施。
本制度旨在加强安全生产管理，预防事故发生，保障员工生命财产安全。
企业应认真贯彻执行，切实加强安全生产管理，确保企业安全生产形势稳定。
安全生产事故、事件管理制度
安全生产事故、事件管理制度整理编制时间：202X年X月X日安全生产事故、事件管理制度为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《安全生产事故、事件管理制度》，望本单位职工严格执行!第三条拟定本制度的目的：为加强事故、事件工作管理，规范本单位生产安全事故信息的报告与处置工作，保证信息渠道畅通，及时采取有效措施，减少有关损失。
第四条生产安全事故、事件的报告工作，务必坚持实事求是原则，各单位主要承担人对其准确性与及时性承担。
第二章适用范围第五条本制度适用于本单位所属各单位生产安全事故、事件的管理。
第三章事故、事件报告要求第六条事故、事件报告程序事故、事件发生之后，事故、事件首先发现者，立刻报告本单位承担人；单位承担人接到报告后，务必立刻报告至本单位总调度室（应急救援指挥中心值班室、下同）、安全环保部；总调度室承担人应根据事故、事件的严重程度，向本单位应急救援指挥中心报告；重伤以上的事故由本单位应急救援总指挥、副总指挥向上级有关部门报告。
第七条事故、事件报告时，要报清事故发生的时间、地点、伤亡者姓名、工种、伤害程度及初步了解事故简要经过与原因以及已经采取的措施并在24小时内将事故快报上报至安全环保部（遇节假日顺延）。
事故单位、总调度室对接报的事故、事件应在当班的调度日志中如实相关的记录并妥善保存。
第八章事故发生之后，事故发生单位承担人接到事故报告后，应当立刻启动事故相应应急方案，或者采取有效措施，安排抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡与财产损失。
第九条发生重伤以上事故，本单位承担人按要求于1小时内向上级主管单位与市安全生产监管与督查管理局报告。
第十条事件发生之后，事件单位立刻向调度室、安全环保部汇报，由安全环保部安排相关单位会同对现场进行检查，确认安全后才能生产。
第十一条本单位所有人身事故、事件；职业病；设备事故、事件；火灾；交通事故、事件；相关方投诉；未遂、违章等都应按以上规定进行上报。
现场安全管理及事故处理管理规定(5篇)
现场安全管理及事故处理管理规定为强化并规范现场安全生产管理工作、最大限度地减少各类安全事故的发生、规范并统一各类事故的处理程序及标准，特制定本管理规定。
本规定由以下五部分组成：一：安全管理总体方针二：现场安全管理基本要求三：安全管理奖罚细则四：事故处理程序及具体规定五：其他条款一：安全管理总体方针1.1全体员工必须牢固树立“安全第一、预防为主”的安全生产方针,坚持“绝大部分与职业有关的事故都是可以避免的”观念，克服一切侥幸心理，杜绝冒险蛮干的做法。
1.2坚持每周一安全例会制度，总结施工安全生产情况，对危险因素进行评估,对控制措施进行交底,针对性布置安全注意事项，并做好安全例会记录。
1.3各项目专、兼职安全员必须坚持每日现场安全巡回检查，加强预防、预控，发现事故隐患及时安排人力、物力消除各类事故隐患。
1.4对新入场人员要组织进行安全培训，合格后方可使用，安全教育要登记，建立安全教育台帐。
____项目经理是项目安全生产的第一责任人(领导责任)；专职安全员和施工经理(或施工队长)共同作为项目安全生产的第二责任人(直接管理责任)；相关技术及其他管理人员作为项目安全生产的次要责任人(共同管理责任)。
二：现场安全管理基本要求2.1各项目部编制的施工方案或施工措施中，必须有针对性的安全技术措施，并组织施工人员进行安全技术措施交底。
无交底班组(岗位)有权拒绝施工，交底后班组(岗位)相关人员签字，项目部留存一份，班组一份，一个单位工程或单项工程开工无交底、无签字，由施工技术人员和安全员承担一切相关责任。
2.2各施工队及班组在施工前必须按厂方规定办理动火施工许可证、动土许施工可证、停、送电施工许可证、进入容器施工许可证等，需要的各种票证未办理好前不准施工。
在禁火区内吸烟者按厂方规定处罚外，项目部对责任人加倍处罚，造成影响或发生事故的，责任人交有关部门处理。
2.3进入易燃易爆、有毒有害的设备或容器内作业前，必须做到：(1)、申请并得到批准；(2)、进行隔离；(3)、进行置换通风；(4)、定时进行气体分析；(5)、佩戴规定的防护用品；(6)、容器外有人监护，(7)、监护人必须坚守岗位；(8)、有抢救后备措施。
生产安全事件管理制度（4篇）
生产安全事件管理制度第一章总则第一条为了保障企业生产安全，确保员工的身心健康以及公司财产的安全，根据国家相关法律法规和企业实际情况，制定本管理制度。
第二条本制度适用于公司内部所有生产环节和岗位，包括但不限于生产车间、办公区、仓库等。
第三条生产安全事件是指在生产过程中可能发生的危害人身安全和财产安全的事件，包括但不限于事故、火灾、爆炸、泄露、中毒、坍塌等。
第四条公司生产安全事件管理的原则是“预防为主、综合治理、责任明确、安全第一”。
第五条公司将制定相应的预防措施和应急响应预案，加强生产安全培训和宣传，提高员工的安全意识和应对能力。
第二章生产安全责任制度第六条公司设立生产安全管理部门，负责生产安全管理工作的组织、协调和监督。
第七条公司领导班子负责生产安全工作的决策和总体把控，要加强对生产安全工作的重视和指导。
第八条生产安全管理部门要建立健全生产安全责任制度，明确各级管理人员和员工的生产安全职责，制定相应的考核办法。
第九条主管部门要定期对各部门和岗位的生产安全工作进行检查，发现问题及时整改，落实责任。
第三章生产安全风险评估和预防第十条公司要定期开展生产安全风险评估，确定可能存在的风险点和隐患，并制定相应的风险控制措施。
第十一条各部门负责制定本部门的生产安全管理细则和操作规程，明确岗位职责和操作流程。
第十二条每位员工要接受生产安全培训，熟悉岗位操作规程和安全操作要求，严格按照规程执行工作。
第十三条各部门要做好安全设施和设备的维护工作，确保设施和设备的安全运行。
第十四条员工要积极参与生产安全管理的工作，发现问题及时上报，共同维护企业的安全稳定。
第四章生产安全事故处置第十五条发生生产安全事故后，各部门要立即启动应急预案，组织人员进行抢救和事故处理。
第十六条生产安全事故发生后，公司要及时报告相关主管部门，并按照规定做好事故调查和报告。
第十七条对于因违反安全操作规程和安全生产制度，造成生产安全事故的人员，公司将追究其责任，并按照相关法律法规进行处罚。
生产安全事故或者重大事件管理制度
生产安全事故或者重大事件管理制度第一章总则第一条为了加强生产安全事故和重大事件的预防、应对和处理，保障企业员工的生命财产安全，维护社会稳定，根据国家相关法律法规，结合企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于企业生产过程中可能发生的各类生产安全事故和重大事件，包括火灾、爆炸、坍塌、中毒、环境污染等。
第三条企业应建立健全生产安全事故和重大事件应急预案，明确组织机构、职责分工、预防措施、应急程序、救援资源等信息，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应对。
第四条企业应定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和应急处理能力。
第五条企业应建立健全事故报告和统计制度，及时、准确地报告、统计、调查、处理和统计归档各类事故，总结事故教训，提出整改措施。
第二章预防措施第六条企业应定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患，防止事故的发生。
第七条企业应根据生产工艺和设备的特点，采取相应的防护措施，如防爆、防毒、防尘、防噪声等，确保员工的安全和健康。
第八条企业应建立健全设备维护和保养制度，定期对设备进行维护和保养，确保设备的正常运行。
第九条企业应加强员工的安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和应急处理能力。
第十条企业应建立健全环境保护制度，采取措施减少生产过程中对环境的影响，防止环境污染事故的发生。
第三章应急程序第十一条企业应建立健全生产安全事故和重大事件的应急预案，明确组织机构、职责分工、预防措施、应急程序、救援资源等信息，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应对。
第十二条企业应定期组织应急演练，检验应急预案的实施效果，并根据实际情况进行修订和完善。
第十三条事故发生后，企业应立即启动应急预案，组织救援队伍进行救援，同时报告上级主管部门和当地政府。
第十四条企业应根据事故的性质和严重程度，采取相应的救援措施，如灭火、疏散、救治、控制污染等。
第十五条企业应配合有关部门进行事故调查，查明事故原因，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施。
安全生产危急事件管理规定
安全生产紧急事件管理规定安全生产是企业进展的紧要保障和社会稳定的基石，在企业经营和生产活动中，可能会发生各种安全生产紧急事件，对企业造成重点损失，甚至危及人民群众的生命财产安全。
为了有效地应对各种安全生产紧急事件，规范企业安全生产管理行为，保障企业员工和公众的生命财产安全，订立《安全生产紧急事件管理规定》是特别必要的。
第一章总则第一条为了强化公司安全生产管理的体制机制，防范和掌控事故的发生，削减人员伤亡和财产损失，遵从政府的行政法规和企业管理部门的有关要求，特订立本规定。
第二条本规定适用于公司一切生产活动和各种岗位，针对安全生产的因素和实际，对各级管理人员和员工的安全生产紧急事件管理行为进行规范，确保公司生产安全。
第二章安全生产紧急事件的分类第三条安全生产紧急事件是指因非正常因素过度造成风险的安全生产情形，包括形成安全事故的预付状态、潜在状态和必定状态，一般可分为四类，即机械设备损坏、人员伤亡、自然祸害和公共突发事件等。
第四条机械设备损坏类别包括但不限于：机械故障、设备失灵、电力故障、管道爆炸等。
第五条人员伤亡类别包括但不限于：各种意外损害、身体不适、意外损害和灾祸等。
第六条自然祸害类别包括但不限于：地震、洪涝、暴雨、台风、雪灾、泥石流、地质祸害、冰雹等。
第七条公共突发事件类别包括但不限于：地震、火灾、抢劫、暴乱、恐怖攻击、公共卫生事件、紧急疫情、重点行业事故等。
第三章安全生产紧急事件的管理制度第八条公司应建立健全危机应急预案和应急响应机制，构建安全生产紧急事件管理体系，建设应急指挥中心，确保事故响应和处理的快速、高效、精准和可信，保障公司生产经营正常和员工员工安全。
第九条企业应当建立并完善安全风险评估机制，开展针对性强、专业性强的风险评估工作，强化对各项安全风险的把控和管控，发觉隐患适时整改，防范安全生产紧急事件的发生。
第十条企业应当建立健全事故防备制度、报告制度，适时确认、分析和研判各类安全隐患和事故流行源，紧急处理有临界危害的安全隐患，并实行决断有效的应急措施，有效的防备和遏制安全事故的发生和扩大。
生产安全事件管理规定
1 目的和依据为鼓励单位及员工及时报告生产经营活动中的生产安全事件， 进一步预防和避免生 产安全事故，依据《中国石油天然气集团公司生产安全事件管理办法》和《管道局生产 安全事件管理办法》，特制定本办法。
2 合用范围本办法合用于公司所属各单位、各施工项目部(含分包商)在生产经营活动中发生 的生产安全事件管理。
本办法所称的生产安全事件是指在生产经营活动中发生的严重程度未达到《管道局 生产安全事故管理办法》所规定事故等级的人身伤害、健康伤害或者经济损失等情况。
生产安全事件(以下简称事件)管理应当坚持实事求是、预防为主、 全员参预、 直线责任、属地管理的原则。
3 职责3.1 公司安全环保部是生产安全事件管理工作的归口部门，主要职责：(1)贯彻执行集团公司有关生产安全事件管理的要求。
(2)组织制修订生产安全事件管理规章制度。
(3)负责全公司生产安全事件信息统计、分析工作。
(4)对公司所属单位、项目部生产安全事件管理工作进行监督、检查和考核。
各基层单位、项目部负责组织本单位、本项目生产安全事件的调查、统计和分析，依据分析结果，制定管控措施并严格监督落实，同时，要充分利用事件资源，开展 警示教育，推动关口前移，实现管理受控。
各单位、项目部所发生的生产安全事件必须在当日上报安全环保部，经公司审核后，各单位在 5 日内将相关信息录入中国石油 HSE 信息系统，需整改验证的应在整文件类别： 公司规章制度修 改 码： 1文件编号： Q/HYJ06.09.16-2022 实施日期： 2022 年 1 月 1 日管道局五公司 生产安全事件管理办法改工作完成后及时补录。
各项目部应在3 日内将事件信息反馈给员工所在单位，由相关单位5 日内将事件信息录入HSE 信息系统。
所有员工均有参预事件管理的责任和义务，发现事件后必须上报。
4 管理内容生产安全事件分为四类：(1)工业生产安全事件：在生产场所内从事生产经营活动过程中发生的造成企业员工和企业外人员轻伤以下或者直接经济损失小于1000 元的情况。
生产安全事件管理制度
生产安全事件管理制度一、目的和依据为了保障企业生产过程中的安全，维护员工身心健康，提高生产效率，保障企业的可持续发展，特制定本《生产安全事件管理制度》。
二、适用范围本制度适用于企业生产过程中产生的各类安全事件的管理。
三、定义1.安全事件：指企业生产过程中可能造成工作场所员工、设备、环境等受伤或损失的各类事件，包括但不限于事故、火灾、泄漏等。
2.产生安全事件：指其中一安全事件发生、事故成因及责任人明确（依据事故调查报告或相关部门认定）。
四、制度内容1.安全事件的报告和处理a)发生安全事件后，责任人应立即向上级主管报告，并尽快向安全专责部门提供详细的事件情况和原因。
b)安全专责部门应立即组织相关部门进行应急处置，并展开安全事件调查，明确事件原因、责任人，并制定相应的处理方案。
c)安全事件调查报告应于三个工作日内完成，并上报企业负责人。
d)对责任人进行批评教育，根据责任人的违规情节和事件后果，给予相应的纪律处分；对于造成人员伤亡或较大财产损失的安全事件，将协助相关部门追究法律责任。
2.安全事件的预防和整改a)安全专责部门应定期进行安全风险评估，并制定相应的风险防范措施。
b)对于已发生的安全事件，应及时进行整改和改进，制定安全措施，防止类似事件再次发生，并在全员范围内进行培训和宣传，提高员工安全意识。
c)进行安全事件的预警和应急预案演练，确保员工熟悉安全应急程序和操作方法。
五、责任与监督1.企业负责人负有最终的安全责任，对重大安全事件负有直接责任。
2.安全专责部门负责制定安全事件管理制度，组织实施安全培训和安全风险评估，对现场安全进行监督和管理。
3.各部门负责人应配合安全工作，确保员工遵守安全操作规程。
4.安全事件的报告、处理和整改情况应定期向企业负责人进行汇报，确保安全工作的落实和效果。
六、附则1.本制度由企业负责人负责解释和修订。
2.本制度自颁布之日起施行，并适用于全体员工。
以上为《生产安全事件管理制度》的内容，希望能够为企业的生产安全管理提供一定的指导和规范。
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1 目的和依据
为鼓励单位及员工及时报告生产经营活动中的生产安全事件，进一步预防和避免生产安全事故，依据《中国石油天然气集团公司生产安全事件管理办法》和《管道局生产安全事件管理办法》，特制定本办法。
2 适用范围
本办法适用于公司所属各单位、各施工项目部（含分包商）在生产经营活动中发生的生产安全事件管理。
本办法所称的生产安全事件是指在生产经营活动中发生的严重程度未达到《管道局生产安全事故管理办法》所规定事故等级的人身伤害、健康损害或经济损失等情况。
生产安全事件（以下简称事件）管理应当坚持实事求是、预防为主、全员参与、直线责任、属地管理的原则。
3 职责
3.1公司安全环保部是生产安全事件管理工作的归口部门，主要职责：
（1）贯彻执行集团公司有关生产安全事件管理的要求。
（2）组织制修订生产安全事件管理规章制度。
（3）负责全公司生产安全事件信息统计、分析工作。
（4）对公司所属单位、项目部生产安全事件管理工作进行监督、检查和考核。
3.2 各基层单位、项目部负责组织本单位、本项目生产安全事件的调查、统计和分析，依据分析结果，制定管控措施并严格监督落实，同时，要充分利用事件资源，开展警示教育，推动关口前移，实现管理受控。
3.3各单位、项目部所发生的生产安全事件必须在当日上报安全环保部，经公司审核后，各单位在5日内将相关信息录入中国石油HSE信息系统，需整改验证的应在整
改工作完成后及时补录。
各项目部应在3日内将事件信息反馈给员工所在单位，由相关单位5日内将事件信息录入HSE信息系统。
3.4 所有员工均有参与事件管理的责任和义务，发现事件后必须上报。
4 管理内容
4.1分类与分级
4.1.1生产安全事件分为四类：
（1）工业生产安全事件：在生产场所内从事生产经营活动过程中发生的造成企业员工和企业外人员轻伤以下或直接经济损失小于1000元的情况。
（2）道路交通事件：企业车辆在道路上因过错或者意外造成人员轻伤以下或直接经济损失小于1000元的情况；
（3）火灾事件：在企业生产、办公以及生产辅助场所发生的意外燃烧或燃爆事件，造成员轻伤以下或直接经济损失小于1000元的情况；
（4）其他事件：上述三类事件以外的，造成人员轻伤以下或直接经济损失小于1000 元的情况。
4.1.2 工业生产安全事件、道路交通事件、火灾事件以及其他事件根据损害程度
分为五级：
（1）限工事件：人员受伤后下一工作日仍能工作，但不能在整个班次完成所在岗位全部工作，或临时转岗后能在整个班次完成所转岗位全部工作的情况。
（2）医疗事件：人员受伤需要专业医护人员进行治疗，且不影响下一班次工作的情况。
（3）急救箱事件：人员受伤仅需一般性处理，不需要专业医护人员进行治疗且不影响下一班次工作的情况。
（4）经济损失事件：在企业生产活动中发生，没有造成人员伤害，但导致直接经济损失小于1000元的情况。
（5）未遂事件：已经发生但没有造成人员伤害或直接经济损失的情况。
4.2 事件报告和统计分析
4.2.1任何生产安全事件都应报告和统计分析。
4.2.2发生生产安全事件，当事人或有关人员应视现场实际情况及时处置，防止事件扩大，并立即向属地主管报告。
4.2.3机组、施工队、班组应对发生的生产安全事件进行分析，填写《生产安全事件报告单》（见附件1），原因分析可参考《生产安全事件原因综合分析表》（见附件2）。
4.2.4 各单位、项目部应组织对《生产安全事件报告单》进行分析，并上报公司安全环保部。
4.2.5 各单位、项目部每季度应对上报的生产安全事件进行综合统计分析，研究事件发生规律，制定并落实纠正和预防措施，告知员工和相关方。
4.2.6 各单位、项目部应将生产安全事件应作为安全经验分享的重要资源，要定期对收集到的事件进行综合分析，深入探寻引发事件的各类诱因，发现内在规律和发展趋势，并及时向基层一线发出安全生产预警；对于典型事件，要勇于公开信息，并通过案例或安全经验分享的形式组织员工进行学习教育，以充分发挥安全警示作用，汲取教训。
4.2.7 主要工程施工单位：第一、二、三管道分公司、炼化分公司、油建分公司、电气仪表分公司、储运机械分公司等单位，要按照每百万工时上报2-3起事件，开展事件统计上报工作，其它单位原则上也要遵从这一要求积极报告事件。
4.3 处罚
4.3.1对报告生产安全事件有弄虚作假行为的个人和单位、项目部，一经查实，对责任人严肃处理。
4.3.2通过员工举报或其它渠道获取事故信息，并证实情况属实且事故单位未及时、如实上报的，以瞒报事故处理，取消责任单位、项目部当年的安全生产评优资格，对责任人做严肃处理，并通报批评。
4.3.3对未定期对本单位、项目部的事故、事件进行统计分析，下发安全预警与管理指示，制定措施并监督整改，事故、事件资源未有效利用的单位，在年终HSE 考
核评比时将给予扣分处罚。
4.3.4分包商发生的生产安全事件应及时报告所在单位、项目部，由所在单位、项目部按照本办法规定进行统计、分析，并录入HSE信息系统。
5 附录及相关记录
5.1 生产安全事件管理流程图
5.2 生产安全事件报告分析单
5.3 生产安全事件原因综合分析表
附录1
生产安全事件管理流程图
附录2
生产安全事件报告分析单
附录3
生产安全事件原因综合分析表。