职业卫生检查问题整改情况

职业卫生检查问题整改情况
职业卫生检查问题整改情况

集团公司职业卫生检查问题整改情况:

1、没有严格按照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准(AQ1051-2008)发放个体劳动防护用品;

落实整改意见:6月20日前按照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准(AQ1051-2008)重新制定完善我矿个体防护用品配备标准和发放制度,并严格执行。

2、没有对解除、终止合同人员和其他离岗人员按规定进行离岗前体检。

落实整改意见:已联系集团公司防疫站,对解除、终止合同人员和其他离岗人员,今后要通过寄送特快专递等形式书面通知本人到集团公司防疫站进行离岗前职业健康检查。

3、职业危害防治管理机构不健全,没有配备专职管理人员。

落实整改意见:已按要求设置管理机构,安监处配备专职管理人员。

4、职业危害防治制度不够规范,个别制度缺乏针对性和可操作性。

落实整改意见:已按要求对防治制度进一步完善。

5、职业卫生档案不规范,资料、内容不齐全。

落实整改意见:已经进行了补充、完善、规范。

6、职业危害公示栏中职业危害检测结果公示不全。

落实整改意见:6月8日张贴噪声、有害气体检测结果报告,补齐公告栏内容。

7、职业健康查体无计划(以职工健康查体代替)新招职工补查计划不全。

落实整改意见:已落实整改,制定了查体计划。

8、对噪声危害评价提出问题无处理意见、措施。

落实整改意见:洼里矿噪声超标地点为-250中央泵房,防治措施一是加强个体防护,二是减少噪音持续时间。目前中央泵房开泵时间一般为每天2小时,达不到连续8小时的超标规定。

9、井下局部地点防尘管路不全,缺少压力表。

落实整改意见:按要求设齐防尘管路。目前压力表已提计划进购,来货后按要求安设好。

洼里煤矿

2011年6月8日

公共卫生考核整改报告

2017年下半年xxx卫生院 公共卫生服务督导 整 改 工 作 报 告 2017年下半年xxx卫生院 公共卫生服务督查整改工作报告 10月20日县卫生计划生育委员会领导带领疾控中心、妇幼保健院、中医院等单位的公卫专家来我院,检查督导基本公共卫生服务工作。从中发现一些问题,并提出了整改指导意见。现就我院基本公共卫生服务服务工作整改情况汇报如下: 一、居民健康档案: 1、居民健康档案纸质档案装订不规范,(其中个别个人信息表存在空项、漏项,健康信息卡未及时装订)。 2、居民健康档案电子档案录入不规范(个别随访信息录入不及时)。 3、居民健康档案动态管理不规范。 整改措施: 已组织村卫生室相关卫生人员,重新装订居民健康档案纸质档案(按照《国家基本公共卫生服务规范》进行规范装订);强化居民健康档案动态

管理,力求规范管理;加快居民健康档案电子档案补录工作,力求年底完成居民健康档案电子档案规范管理。 二、健康教育 1、健康教育知识讲座:资料记录不规范,无资料发放记录、个别村相片不真实。 2、宣传栏:个别村宣传栏无更换记录。 3、居民档案:档案装订不规范(无初建体检表、无1 4、1 5、16年体检表、无个人信息)。 4体检率:体检率不达标。 5、65岁老年人体检表有空项(心率、八项结果无填、体检结果上下不对照)。 整改措施:对于以上问题责令15天内整改完毕。 三、老年人管理 65岁以上老年人体检表未发现明显问题。 四、慢性病管理 1、共性问题;高血压、糖尿病随访表附表不规范,需整改。 2、部分精神障碍随访表无指导,无居委会联系人姓名。 3、重症精神病个别三级随访未按要求随访,糖尿病、高血压和血糖高的均为不间断用药。 整改措施: 已组织村医开展慢性病随访表格填写培训,从新填写随访表。力求实事求是,对慢性病患者进行真实、实在的随访,使老百姓切实享受到《国

学校环境卫生整治总结

学校环境卫生整治总结 瓦刘小学环境卫生综合整治工作总结 为了认真贯彻落实市第六次、区第七次党代会精神,进一步深化和拓展“三为“创先争优主题实践活动,根据区教育局关于《教育系统环境卫生综合整治活动实施方案》的有关精神和教育学区有关安排意见,为了进一步把我校的校园卫生环境综合整治工作落到实处,营造一个清洁、整齐、优美的校园环境,提高校园环境质量,建设安全文明生态校园,努力为学生创造一个环境优美、学生生活和谐的生态校园,现将我校校园卫生环境综合整治工作总结如下: 一、制订方案,成立领导小组,明确目标。 为了将我校的校园环境卫生整治工作做好,进一步提高我校校园环境卫生的质量,根据教育学区的指导思想,结合我校的实际情况,我们制订了《瓦刘小学开展校园及周边环境卫生整治工作方案》和成立学校环境整治工作领导小组,并根据我校的《实施方案》做好环境整治区域划分,将校园卫生环境整治落实到班级和个人,做到分工明确,统一管理,为学生创造一个园林式和花园式的和谐校园,给学生一个优雅的校园学习环境。 二、大力宣传,提高认识。

为了做好我校的卫生环境综合整治工作,我校运用晨会时间要求教师要认真做好宣传和动员工作,同时充分运用班队会时间,利用板报、广播、横幅等加大宣传力度,做好卫生宣传和教育工作,全面提高我校师生的卫生意识,着重培养学生讲卫生的良好习惯,提出“小手大手齐动手,共创环境卫生校”的工作目标。 三、划分区域,分工明确,定期检查,责任到人。 由于我校的校园比较大,给我校的卫生整治带来一定的难度,但为了把卫生整治工作做好,我们把整个校园进行划分,分到各班,由各班主任带队清扫和消除卫生死角,同时要求每位卫生区负责人要做到每天一小扫,每周一大扫的卫生整治,学校每天安排工作人员检查、督导,每周进行一次卫生大检查,发现问题及时指导解决,确保校园的干净、整洁。为全校师生提供一个干净、整洁、环境优美的校园。 四.组织学生进行卫生大扫除。各班利用下午第三节课时间,组织学生对教室及卫生区进行全面卫生大扫除,对班级里的桌椅、讲桌、橱柜进行擦洗,并利用84消毒液对班级进行消毒。各卫生区也进行了 __清扫,做到地上无纸屑、卫生无死角、墙上无蜘蛛丝。

医院的卫生监督检查整改报告材料

禄丰县第二人民医院卫生监督检查整改报告 禄丰县卫生局卫生监督所: 2014年5月14日,由州县两级卫生监督部门成立的检查组重点对我院在医疗执业、医院感染管理、医疗废物管理、消毒供应室管理、母婴保健服务工作、依法执业和医疗风险防范方面进行了现场检查,并提出了监督整改意见。我院在接到书面整改通知后,院领导高度重视,立刻成立了以业务副院长为组长的工作小组,对照监督意见书,对我院存在的问题进行了督促整改。现将医院整改情况报告如下: 一、卫生技术人员管理整改措施 (一)全院医务人员开展医疗卫生法律法规学习,把《执业医师法》《母婴保健法》,《医疗机构管理条例》《护士条例》《处方管理办法》《病历书写规范》等规范和学习列入工作的年终考核。 (二)坚持依法执业,规范执业范围。 1、严禁无证行医《医疗机构执业许可》按时效验。 2、各科室严格按照《医疗机构执业许可范围》从事执业活动,严禁超诊疗科目行医。 3、现有执业医师、执业助理医师32人。其他未取得资格证的人员都在执师、助师的指导下工作,有执业护50人,护理人员都在执业护士指导下工作。严禁无证及非卫生技术

人员单独从事医疗活动。 4、外出急诊及会诊严格按《医疗外出会诊管理暂行规定》执行。 5、2014年调整了未取得资质的护理人员离开临床岗位按排到其他岗位。 6、规范医疗文书的书写与管理,医疗文书及时准确完整规范。病历处方护理记录必须照卫生部制定的《病历书写基本规范》《中医病历书写基本规范》《处方管理办法》等进行规范书写,并在规定的时间内完成,不得随意变更格式或简化项目内容,不得延误完成时间。 二、加强医院感染管理整改措施 1、加强组织领导,健全医院与科室感染管理的组织机构,成立了医院感染管理小组,由分管业务的院长担任组长,并增设专职工作人员,负责全院的医院感染管理工作,每周定时或不定时下科室督促、检查和监测,加强对科室医院感染的管理力度。 2、感染管理小组的职责体现。感染管理科是全院感染管理的专职人员,而感染管理小组成员是科室的专职人员,小组成员要充分发挥自己的积极性、责任性,恪守自己的职责,加强监督和指导,在检查中更多协调各科室,将发现的问题及时反馈到各科室,修定制度,并加以落实解决,使各项检查工作更加条理化、规范化。 3、加强在职培训,提高全员认识,积极参加院外的培训,并将培训内容对本院人员进行再培训,尤其着重培训感

职业卫生专项整治行动实施计划

职业卫生专项整治行动实施计划 为认真贯彻市《四川省人民政府办公厅关于进一步加强职业病防治工作的通知》(川办函〔20XX〕249号)和省卫生厅等四局一会《关于开展20XX职业卫生专项整治行动的通知》(川卫办发[20XX]175号)精神,结合我市实际,制定如下实施计划。 一、指导思想 本次专项整治以《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律法规为依据,依法规范用人单位的职业卫生管理,落实用人单位的主体责任,加强对存在职业病危害的重点行业、接触职业病危害的重点人群的监督管理,切实保护劳动者和公众健康安全。 二、整治对象 本次的重点对象是:生产作业场所存在严重职业危害和可能导致职业病、职业中毒的企业;使用高毒物品、产生有害粉尘、放射性物质的企业。结合实际,筛选和确定10家市级重点监管企业和40家县区级监管企业。 重点企业确定的原则主要从以下三个方面选定专项整治重点企业名单: 一是重点行业:以存在粉尘的煤矿、水泥等行业; 二是重点职业危害物质:二硫化碳、铅、粉尘等;

三是特殊企业:同一场所接触有毒有害物质职工超过10人的企业;新发现使用有毒物品,存在有害作业与无害作业不分开,高毒作业场所与其他作业场所不隔离,防护设施不符合国家标准要求的企业;其他认为需要整治的企业。 三、整治内容与方法 (一)整治主要内容:查看企业职业危害预防和职业卫生日常管理制度与工作台帐;查看作业现场的职业危害实际情况;查看企业职业危害防护措施落实情况;查看企业对职工的职业危害情况告知、培训、体检情况和应急处置预案情况等。 (二)整治的方法: 1、明确重点企业。 2、做到“十个明确”:即明确企业基本情况、严重职业危害物质、涉及作业场所和岗位的名称及数量、岗位接触人员状况、需要治理的主要职业危害事故隐患、主要治理措施、落实卫生检测时限、实施健康整治时限、报告完成整治工作时限、分级验收方式和时限。要建立各自职责范围内的职业危害专项整治工作台帐,对07、08年重点企业做到“一企一档”。 3、督促落实企业主体责任。各监管部门要督促重点企业继续巩固和落实以下7项主要工作:一是作业场所有通风、排毒、降温、除尘等防护设施,并保持良好运行状态;有害

学校安全卫生整改情况汇报文档

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学校安全卫生整改情况汇报文档 前言语料:温馨提醒,报告一般是指适用于下级向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问。按性质的不同,报告可划分为:综合报告和专题报告;按行文的直接目的不同,可将报告划分为:呈报性报告和呈转性报告。体会指的是接触一件事、一篇文章、或者其他什么东西之后,对你接触的事物产生的一些内心的想法和自己的理解 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 阳城县教育局安监科: 为贯彻落实阳教安字(2010)5号文件精神,强化安全卫生工作意识,加强安全卫生工作监督,全力整改安全卫生方面存在的隐患。我校针对县局安全卫生星级创建活动领导组对我校检查反馈的意见,进行了整改落实,现将情况汇报如下: 1、我校首先成立了由校长任组长,分管领导任副组长,各班主任为成员的安全卫生工作整改领导组,对我校所有校舍、后勤及周边环境进行了全方位的二次摸排,并及时召开会议,确立整改目标,落实整改责任,加大整改力度,对整改不力或整改不到位的有关责任人实行责任追究。 2、完善各项安全卫生制度,补充了学校用电安全制度,健全了学生上下学交通安全制度,严禁小学生上下学骑自行车,并落实到了班级,要求学生必须遵守。重新修订了各类安全工作预案。强化安全教育,特别是针对每一次活动都事先制定活动安全

工作预案,落实责任,防患于未然。 3、重温学校各项安全制度,重申了门卫制度,分时段目标责任制。严格外来人员出入登记,实行24小时值班封闭管理,落实时段安全卫生目标管理体系,并上墙公示。坚持值日领导与值日教师检查制度。每个时段、每一处地方(包括每一层楼道、每一个出口、过道等)都安排了专人定时值班,是每一个环节都不留空档。每天对学生进行早、晚检,严格防控甲型h1n1流感。加强夜间值班巡查力度,每晚值班领导带队,留校值班教师共同对学生宿舍、就寝情况进行检除,发现隐患及时排查,做到当日落实不隔夜,严格落实学校值班制度,坚持领导带班日检查、日记录、日汇报。 4、重新印制了山西省教育厅下发的日志和台账,并做到了规范填写,认真落实。学生宿舍建立了安全管理台账,学生家庭住址、班级、班主任、家庭详细联系电话一目了然。每天由值日领导协同值日教师、生活教师亲自填写,对发现的安全隐患及时上报校长,现场处理。 5、各楼层、各楼梯新张贴了安全警示语,实验室危险药品专柜存放,张贴了安全提示标志,厨房电闸旁增设了安全,库房门上“非工作人员严禁入内”标志明显。学生宿舍内宿舍管理制度、养成教育条幅上墙,创设了优美的宿舍文化环境。 6、整改了学校餐厅电线,闭路电视线另槽安装。同时要求厨房工作人员对厨房卫生,加工机械等做到日清理,值日领导日检查,并制定后勤工作人员考核办法,加大了监管考核力度。

诊所整改报告范文

诊所整改报告范文

民勤县三雷镇马建中口腔诊所 整改报告书 民勤县卫生监督所: 针对上级领导对我口腔诊所检查所出现的问题作出整改,情况如下: 卫生监督所整改意见:责令诊所停止开展医疗执业活动,待取得《医疗执业许可证》后方可从事医疗执业工作。 整改情况:本诊所立即停止有关口腔治疗一切医疗活动,并招聘有执业资格的口腔大夫刘晓燕立即到位工作;并注册到本门诊进行口腔执业工作,并按照上级领导文件指示,执业人员严格按照执业地点、执业类别在本门诊执业。 本诊所承诺: 以后在未取得《医疗执业许可证》的情况下,不擅自从事一切医疗活动。 二〇一三年十一月二十八日篇二:大全诊所整改报告

大全诊所整改报告 尊敬的武侯区卫生执法大队的各级领导: 在这次检查中队大全诊所指出不足问题,予以了高度重视,武侯区执法大队领导同事组织我们认真学习了关于医疗垃圾的法律、法规文件,为进一步加强医疗法务的安全管理,进一步完善医疗垃圾的收集、分类、运送、储存位置的管理,防止疾病传播,保护环境安全给予重要指示,将整个情况如下: 一、存在的问题: 1、制度不健全; 2、有部分损伤性医疗垃圾没有使用专用利器盒; 二、整改措施: 1、认真学习卫生部、武侯区卫生局、区卫生执法大队的各种文件精神的要求,建立健全各项规章制度,完善医疗废物的管理规范;

2、严格将医疗废物及生活垃圾分类收集,杜绝医疗垃圾与生活垃圾混装; 3、按照医疗垃圾分类存放带有“警示”标识的防渗漏的专用黄色塑料袋; 4、损伤性医疗垃圾如:针头、刀片等各种损伤性废物,毁形、消毒后放入防耐穿刺的容器内; 5、一次性医疗器械使用后首先毁形、消毒、放入医疗废物专用的黄色塑料袋内; 6、使用防遗漏的运输工具将收集到的医疗废物送到指定地点。以上措施敬请区卫生局及区卫生执法大队的领导监督。此致 大全诊所全国君 2013年3月25日篇三:恩施众康诊所整改报告恩施众康诊所整改报告 2015年 1月14日恩施市卫生和计划生育局对我众康诊所进行检查和审查,根据上级检查和审查结果,我诊所特作出及时整改,具体整改如下:

基本公共卫生服务检查整改报告

疾控中心第三季度基本公共卫生服务督导整改报告根据县疾控中心对我院基本公共卫生服务项目考核的通报,我院第一时间,召开全体工作人员会,就检查中存在的问题逐一进行分析讨论,现就我院基本公共卫生工作中存在问题及整改情况汇报如下:存在问题 一、居民健康档案管理 1.一般人群档案主要存在的问题:正常人群健康档案大部分未动态管理。 整改措施:针对这项工作,我院重新要求乡村医生提高正常人群的动态管理,根据对前来就诊的患者,做好接诊记录工作。 二.慢病患者管理 慢病患者主要存在问题:体质指数超标,危害因素控制项目无相应减重目标;随访表出现逻辑错误,随访表显示当天血压异常,没有间隔15天二次随访记录,在心理调整、遵医行为、服药依从栏目均填写良好,随访表中显示持续高血压,却无转诊记录和干预措施; 整改措施:规范填写随访表、体检表,血压持续性高的,做好转诊工作。 三、老年人管理 个别档案存在缺项、漏项、逻辑错误的现象,健康评价填写不规范。 整改措施: 积极完善档案中存在的问题,逐一核对,规范填写档案,。

三、慢病管理 糖尿病管理: 1、个别档案随访欠规范。 2、个别档案无健康评价指导。 整改措施: 1、相关工作人员规范随访; 2、积极完善相关评价指导。 高血压管理: 1、档案缺上级医院确诊资料。 2、对不服药高血压患者应注明原因,并让患者签字。 3、对体重、体质指数正常患者不再要求目标体重、目标指数:有空项。 4、主要用药情况应该规范填写。 整改措施: 1、完善档案中上级医院确诊资料,对不服药患者按实际情况注明患者不服药原因并让患者或家属签字。 2、整改档案中提出的所有不足处。 四、重性精神病 拒绝体检病人较多 整改措施: 积极动员家属,村组干部带病人体检。 五、预防接种工作。

校园环境卫生整治方案

包河区外国语实验中学 校园环境卫生整治方案 为进一步加强学校环境卫生工作,打造干净、整洁、优美、舒适的校园环境,不断美化校园,发挥环境育人的功能,以更好服务于教育教学工作,结合学校目前环境卫生现状,特制定本方案。 一、整治内容及目标 1、范围:主要包括教室、公共区、办公室(行政、年级组)、实验室、功能室、厕所、校门口、校园周围。 2、整治目标:进一步提高全体师生的文明意识,保持校园的卫生持久整洁,养成师生参与卫生管理的习惯。 二、组织机构与职责 1、学校环境卫生整治工作领导小组 组长:喻霞 成员:汪春华廖颖杰高大保潘虹 刘燕陶莉许俊楚董齐鲁 各年级组长 主要职责:统筹安排,组织实施,检查督促,组织评价。 2、组织“检查、反馈”职责划分 行政办公室会议室(责任部门:后勤、工会) 年级组办公室(责任部门:后勤) 教学功能室(责任部门:后勤、教学) 教学实验室(责任部门:后勤、教学) 班级、环境区(纳入班级打扫范围)(后勤、团委) 公共卫生区域(后勤) 三、工作措施 1、学校制定环境卫生整治工作方案和卫生考核奖惩办法。

2、公共卫生区域(含会议室)由后勤部门督促保洁人员做好卫生清扫工作并负责检查、反馈、整治、再检查。 3、行政办公室、功能室、实验室等要按照《功能室、实验室文明创建检查细则》进行打扫。依照文明创建检查安排表(见附件1),由对应责任部门对行政办公室、功能室、实验室实行每月检查一次,并及时反馈检查结果。 4、对于教师年级组办公室,由对应责任部门每月检查两次,分别安排在每月第一周和第四周。学校工会在学期末依据检查结果给予相应奖励。 4、班级卫生和环境区卫生 1)持续开展以年级组为单位的“卫生流动红旗”评比。 2)坚持“每周五大扫除”和常规打扫制度。每周周五学校实行大扫除制度,平时各班级对教室、各班环境区每天坚持早、中、晚“三扫”,并做好保洁。 3)坚持常规检查与重点抽查制度。 常规检查:每天由团委组织学生会对教室、各班环境区进行卫生常规检查。每日要将检查结果及时公布,并计入班级常规量化考核管理,每两周颁发一次“卫生流动红旗”。 重点不定时抽查:校级领导、行政值班干部、学生发展中心对教室、各班环境区卫生进行重点不定时抽查,确定“最清洁”、“清洁”和“不清洁”三个等级,并将抽查结果计入值班记录,每月汇总公布。 5、奖励和处罚办法 1)各班要设置表扬栏、批评角,及时曝光班级不良的卫生行为,并坚持一周一次评比制度,每周开展“环保卫士”等评选活动,实行学校奖励,强化学生的文明卫生意识。 2)每月在学校环境卫生抽查中,被学校行政值班领导、学生发展中心督查评上二次以“不清洁”的班级,“优秀班主任”、“先进班集体”评选中将一票否决。 四、整治步骤: 第一阶段:宣传发动(2.20-2.28)拟定方案,广泛宣传,统一思想。 第二阶段:检查整改(3.1-4.30)查找环卫的突出问题,分析问题存在的原因,落实整改措施。

关于基本公共卫生服务实施过程中存在的问题及整改措施

关于基本公共卫生服务实施过程中存在的问题及整改措施 深化西岗区卫生服务工作 为进一步促进我区公共卫生体系建设和社区卫生事业的发展,缓解和解决群众看病难、看病贵等当前卫生工作中遇到的问题,在区委、区政府的支持和指导下,在区政协的统一组织和协调下,由区政协文法委与区政府卫生局组成调研小组,就我区卫生服务事业发展的问题开展了为期三个多月的专题调研活动。调研组深入有关卫生服务机构进行了走访,组织部分政协委员就我区公共卫生硬件建设和使用情况开展了专题视察,分别召开政协委员、专家学者、社区卫生服务机构负责人、卫生服务管理部门和事业单位负责人座谈会,并到重庆、成都等地的友好城区进行学习考察,广泛收集了有关方面的意见和建议。现将调研的基本情况报告如下。 一、基本情况 在摸底调查中,我们重点就我区卫生资源、人口结构、参保情况、慢病人数、医患比例等情况进行了调查,初步摸清了与我区卫生服务服务工作有关的一些基本情况。 1、卫生服务资源基本情况。截至今年一季度,辖区共有医院18家,按所有制划分,公有制医院13家,占总编制床位数的94.3%;非公有制医院5家,占总编制床位数的5.7%。按隶属情况划分,省属1家,市属3家,区属1家,部队所属2家,企事业单位所属6家,个体所属5家。除医院外,辖区有妇幼保健所1家,社区卫生服务中心11家,社区卫生服务站3家。社区卫生服务中心中,公有制4家,社会联办7家。此外,辖区另有门诊部、诊所139家,全部为非公有制医疗机构。配置相对密集的医疗机构使我区的千人口床位数和医生数保持了较高水平。现我区每千人口拥有病床数和执业医师数分别为12.9和5.97,两项指标都高于市内其他城区和全市4.46、2.48的整体水平,也大大超过了《辽宁省贯彻医疗机构管理条例的有关规定》所提出的“原则上城市应控制在每千人口病床6.5张、医师3.0名”的标准。 2、居民群众享受医保情况。参保情况是衡量居民群众基本医疗保障水平、事关群众切身利益的重要指标。西岗区现有户籍人口33.67万人,其中60岁以上老人7万人,占户籍人口总数的20.8%。参加基本医疗保险21.36万人,占户籍人口总数的63.4%;参加商业医疗保险4.9万人,占户籍人口总数的14.6%;自费医疗7.4万人,占户籍人口总数的22%。低保人员0.84万人,其中参加医保0.63万人,占低保总数的75%;未参加医保0.18万人,占低保总数的21.5%。外来常住人口1.9万人,其中参加医保0.18万人,占外来常住人口总数的9.5%;

卫生监督所检查的整改报告[工作范文]

卫生监督所检查的整改报告 一、存在的问题 1、门诊治疗室和住院部治疗室的医疗废物分类收集桶无标识。 2、紫外线消毒记录无累计时间。 3、门诊治疗室无医疗废物处置记录本。 4、门诊治疗室未设置医疗废物转送桶。 5、住院部治疗室泡手桶无消毒液更换时间标识。 6、住院部病房内患者输液无输液卡。 7、一次性注身器(20XX0812)一次以下输液器(20XX0219)未索取生产厂家同批次检验报告单。 8、未公开医德医风监督途径。 9、未公开将需服务的项目,内容和服务对象。 10、执业人员张文杰执业地址未及时变更 11、未拟定医疗事故月分析制度,中医师查房制度,中医会诊制度。 12、放射工作人员未佩戴个人剂量计。 13、未建立放射工作人员职业健康档案。 14、未拟定投诉接待“首诉负责制”。 15、未建立受赠受助及接受捐赠情况登记本。 16、未建立不明原因疾病的病历分析及总结。

二、原因剖析 1、对医内感染的预防规范化缺乏认识和学习。 2、缺乏医疗法律、法规的学习。 3、对医疗设备工作原理认识不够全面。 4、未加强医德、医风的学习与教育。 三.整改措施 1、加强预防医学普及与学习。在医务人员中全面强加预防医学知识的学习,提高工作人员的认识,抓好院内感染的每一个环节,规范每个医护人员在医疗工作中的操作流程,避免交叉感染情况的发生,针对上级卫生行政部门所检查出来的问题,如:护理站泡手桶未标识清楚消毒液更换时间的问题,我们要标明消毒液名称、浓度以及明显的消毒液更换时间标签。医疗废物有明确的分类设施和鲜明、配目的标识,并且做到废物去向登记,做到院内不交叉感染,院外不污染环境。 2、认真学习医疗法律法规。医护人员做到持证上岗,上岗前接受医疗发律法规的学习,积极开展医疗事故的事例学习及医疗事故处理办法管理的相关内容,建立医疗事故月分析制度,中医师查房制度、中医会诊制度。根据本院实际情况,门诊与住院部协调操作,做到每一位门诊轮流患者都有输液登记,护士站与输液患者都各持输液卡,全面落实三查七对制度。

学校环境卫生综合整治总结

精品文档 学校环境卫生综合整治总结

精品文档. 精品文档 郭店镇第一初级中学 2012.3.31 精品文档. 精品文档 学校环境卫生综合整治总结 根据市教体局关于《学校校园内外环境卫生综合整治工作方案》的有关精神,为了进一步把我校的校园卫生环境综合整治工作落到实处,营造一个清洁、整齐、优美的校园环境,提高校园环境质量,建设安全文明生态校园,努力为学生创造一个环境优美、学生生活和谐的生态校园,现将我校校园卫生环境综合整治工作总结如下: 一、制订方案,成立领导小组,明确目标。为了将我校的校园环境卫生整治工作做好,进一步提高我校校园环境卫生的质量,根据《校园内外卫生环境整治》的指导思想,结合我校的实际情况,我们制订了《学校开展校园及周边环境卫生整治工作方案》和成立学校环境整治工作领导小组,并根据我校的《实施方案》做好环境整治区域划分,将校园卫生环境整治落实到班级和个人,做到分工明确,统一管理,为学生创造一个园林式和花园式的和谐校园,给学生一个优雅的校园学习环境。

二、大力宣传,提高认识。为了做好我校的卫生环境综合整治工作,我校运用晨队会时间要求教师要认真做好宣传和动员工作,同时充分运用班队会时间,做好卫生宣传和教育工作,全面提高我校师生的卫生意识,着重培养学生讲卫生的良好习惯,提出“学校是我家,卫生靠大家”的工作目标。 三、划分区域,分工明确,定期检查,责任到人。由于我校的校园比较大,给我校的卫生整治带来一定的难度,但为了把卫生整治工作做好,我们把整个校园进行划分,分到各班,由各班主任带队清扫和消除卫生死角,同时要求每位卫生区负责人要做到每天一小扫,每周一大扫的卫生整治,学校每天安排工作人员检查、督导,每周进行一次卫生大检查,发现问题及时指导解决,确保精品文档. 精品文档 校园的干净、整洁。为全校师生提供一个干净、整洁、环境优美的校园。 四、认真做好食堂管理工作。一是要求食堂工作人员切实搞好食堂环境卫生;二是食品的采购和储存,严格按照上级要求执行,不进三无产品,保证食品的干净卫生;三是食品的加工和销售必须做到生熟食品分案放置,用具每餐都要进行彻底的消毒,严格做好食品留样工作;四是食堂从业人员必须持两证上岗。 自开展学校卫生环境综合整治工作以来,我校的校园卫生发生了较大的变化,校园内的每个人逐渐养成“人人讲卫生,个个要卫生”的

职业卫生自查自纠报告

工作场所职业卫生工作自查自纠情况报告

枣庄市金星爆破有限公司 2014年5月19日 工作场所职业卫生自查自纠报告 为了全面贯彻国家职业病防治的法律、法规,坚持“预防为主、防治结合”的方针,“突出以人为本,健康至上”的理念,致力于职业健康监护和职业病作业场所监测工作,改善职工作业条件、预防、控制和消除职业病危害。积极创造有利于职工健康的工作环境和劳动条件。5月17日,公司按照永安乡安全生产委员会文件永安发【2014】23号关于印发《市中区永安乡“工作场所职业卫生监督执法年”活

动方案》的通知要求,我们对公司职业卫生工作情况进行了全面自查自纠,现将有关情况汇报如下: 一职业卫生工作开展情况 (一)、建立职业防治机构 2014年在公司领导带领下,把职业卫生健康纳入日常工作目标中,为了更好地加强职业卫生领导,明确项目部经理为现场职业危害防治工作的第一责任人。2014年4月公司成立了职业危害防治领导机构、职业病卫生防治组织机构,并配备了专职管理和专业人员。 (二)、建立健全职业卫生防治管理制度 我公司制定了一系列职业卫生制度,包括“年度职业病防治计划和实施方案”、“职业危害因素监测及评价制度”、“职业卫生培训制度”以及“职业卫生事故应急预案”等,做到职业卫生工作有章可循。 (三)、加强职业健康监护工作 我公司按照上级要求,认真做好职业健康监护工作,每一年安排接触粉尘、噪音、体检一次,其他人员对体检中发现员工受到职业危害的,立即发放《职业健康体检告知表》,调整岗位,进行定期复查。同时妥善保管每位职工的健康监护资料,分别建立粉尘、噪声、职业健康监护档案.2013年职业卫生健康体检检查无一例职业危害病人,一切正常。 (四)、职业病防护设施及劳动者个人防护用品配备情况 我公司粉尘主要是在矿山开采过程中产生的,为此,我们采取了一系列措施,减少粉尘的危害:①在矿山开采时打钻人员佩戴防尘劳动防护用品;②爆破后会出现粉尘及有害

学校校园环境卫生综合整治实施方案

学校校园环境卫生综合整治实施方案 一、指导思想 为推动精神文明建设,学校将以“树教师形象,做合格学生,创文明校园”为抓手,以治理校园“五乱”(即乱贴、乱放、乱丢、乱涂、乱停)现象为载体,培养学生良好的卫生习惯,创造优美的育人环境、工作环境和学生生活环境,扎实做好校园环境综合治理工作,特制定本方案。 二、目标任务 1、强化学生自治管理,分层次多层面组建学生校园环境宣传、维护、监督组织,形成监督管理网络。 2、落实校园卫生工作责任制,实行谁主管谁负责。按时将校园公共场所的卫生打扫好、维护好、保持好。 3、规范综合实践活动课程,让更多的学生参与到校园环境卫生综合治理活动中来,去真切体验参加劳动是光荣与快乐的。 4、彻底治理校园“五乱”(即乱贴、乱放、乱丢、乱涂、乱停)现象,还校园一个清洁、幽雅、美丽、有序的环境。 5、总务处、德育处等部门要将校园的绿化、净化、美化工作做好,特别要将垃圾处理好、污水处理好、广告管理好。 6、加强饮食卫生教育和传染病防控工作的力度,将学生的生活习惯、卫生习惯培养好。 三、办公室、教室卫生保洁责任区规范化管理要求 (一)办公室清洁卫生要求: 1、地面:干净、无灰尘、无污迹。 2、门窗、灯管、电扇、电脑、饮水机、空调、打印机、电话机、电源线、插座及开关盒上无积尘;门窗明净,无乱张贴;窗台清洁,无杂物。 3、窗帘:干净整洁,按学校要求统一悬挂。 4、墙壁:干净、无灰尘、无污渍,除统一规定的制度张贴外,不得乱贴、乱挂东西。

5、作业本、教具等摆放整齐,无乱堆放现象。 6、办公桌椅、办公橱柜、电脑:(1)必须按学校统一要求在指定的位置摆放。(2)桌面必须干净整洁,无多余的书籍、纸张等杂物,桌底无堆放杂物。(3)必须做到堆放整齐。(4)人不在办公室时,所坐的椅子必须归位;整个办公室没有人的时候,门窗要上锁。 7、办公室卫生工具按照学校统一指定的位置摆放,垃圾桶等干净并天天清理。 8、办公室的走廊、护栏及台面保持清洁。 (二)教室和教室外走廊保洁区清洁卫生要求 1、地面:干净、无灰尘无污迹。 2、门窗、灯、电扇、空调:明亮、干净、无灰尘,无出现故障长期没有维护的现象;门窗无乱张贴,窗台无杂物。 3、窗帘:干净整洁、按学校要求统一悬挂。 4、墙壁:干净、无灰尘、无蜘蛛网等,其他要求如下: (1)除规范的学习园地、制度外,一律不得乱贴乱挂,力求教室整洁美观。 (2)按学校统一要求,在指定的位置悬挂学校统一制作的国旗、班风、班级公约、“三表” (作息时间表、课程表、值日表)等。(3)符合素质教育要求的美观、大方、整齐划一、有激励性的标语口号,能体现浓郁的班级文化氛围。 5、学生课桌面必须干净整齐,无乱放书籍、纸张等杂物。 6、卫生清扫工具必须整齐存放在指定的位置。 7、教室的所有用品必须干净、无灰尘,统一摆放;教室走廊外的小花坛上无垃圾。 8、讲台上的物品摆放整齐,教室内多余的椅子摆放整齐,教室走廊的墙壁上无乱张贴现象。 9、黑板每天放学时擦干净,黑板槽内及地面无粉笔灰。 10、教室内各宣传版块外框干净无灰尘。 (三)公共场所、公共教室清洁卫生要求 1.公共场所清洁卫生要求 (1)校园、门厅、台阶、走廊地面无污迹、无纸屑果皮、无包装袋等杂物。 (2)实验楼、图书馆、校前、校后广场,篮球场、运动场、健身场,各教学楼和校内各条道路清洁、无卫生死角。

关于卫生监督检查整改的报告

关于卫生监督检查整改的报告 市卫生监督所: 一、2012年3月13日卫生监督所对我酒店进行检查存在的问题: 1、应将公共场所卫生卫生许可证挂在前台醒目位置公示; 2、从事直接为顾客服务的从业人员应持有健康合格证上岗; 3、美发部应配备理发工用具的消毒设施,配各类头皮癣患者专用理发工具; 4、客房部设置专用合格茶具消毒间; 5、应对经营场所室内空气质量、微小气候、顾客用品、理发工具等进行卫生检测,每年至少一次; 6、以上各条限在一个月内整改到位。 二、市卫生监督所上午检查完毕后,我酒店即刻组织各部经理召开会议深刻剖析原因。 1、工作人员卫生意识淡化,缺乏卫生知识的学习; 2、酒店结构存在缺陷,制约相关卫生设施的使用; 3、酒店管理工作强度不大,督导执行不力; 三、我酒店对存在的问题的部门及个人提出了批评,并向全酒店通报,同时组织人员学习相关的法律法规,加强卫生服务意识,制订下一步整改提出了具体措施。 1、卫生许可证因为酒店正在装修,卫生许可证临时取下,现已经恢复。 2、酒店直接为客人服务的人员没有取得健康证,是因为当日当班人员系正在实习的员工,员工刚好办理试用手续正在总台熟悉情况。健康证明还未能上交,现酒店责成部门由相关的员工尽快办理,未办理者坚决不予录用。

3、美容美发部现完全脱离酒店管理,其已经独立经营、自负盈亏,非由我酒店所能行使权力。 4、我酒店茶具消毒间较小,但功能及设施均已配备可用。根据标准,我酒店积极地在扩建茶具消毒间,将茶具集中消毒,为顾客提供卫生的用具。 5、原我酒店进行了卫生检测,但检测的数据报告,交由动力部经理处,由于动力部经理辞职而交接手续不清。今年上半年的检测活动我们已经做好准备,邀请相关卫生机构对空气质量、顾客用品、用具等进行卫生检测。 6、以上各项我们努力在一个月内整改完成,期待领导再次莅临指导。 7、我们将加强卫生管理建设,增强为客服务的观念,同时我们也要认真虚心接受监督检查,并将检查中发现的问题在全酒店通报批评。 今后我们积极主动做好各项服务工作,加强相关法律法规的学习。认真做好酒店内自查,及时发现问题,及时解决问题。严格遵守服务规范,从各个方面促进酒店服务工作的发展。敬请领导再次来我酒店指导工作,并提出宝贵意见。 *****大酒店有限公司 2012年3月16日

2016年公共卫生工作整改报告

XXX卫生院 关于国家基本公共卫生服务工作的整改报告 2015年度,我院在县卫计局的正确领导下,乡、村两级公卫人员严格按照国家基本公共卫生服务规范及上级相关文件精神要求,各项工作任务得到了有序开展。岁末年初,经过乡对村、县对乡先后两次绩效考核,我院各项工作较往年有了很大提高,同时也发现了一些问题。对此,我院及时召开乡、村两级公卫工作总结会议,总结2015年度公卫工作经验,对工作中发现的问题,进行了深刻分析,并提出整改意见。现将我院基本公共卫生服务项目工作整改报告汇报如下: 一、存在的问题 经考核,我院居民健康档案的填写录入工作中有部分空项,前后逻辑错误及联系方式未能及时更新,电子档案录入不及时等;健康教育工作资料整理、归档不够完整、规范;部分卫生室预防接种卡证不符,有部分漏种及接种不及时等;新产妇及新生儿信息掌握不够及时,导致首次随访工作相对滞后,部分检查项目未能开展;慢病患者随访记录不够完整规范,体检记录有空项,录入电子档案不及时等;卫生监督协管部分工作记录不完整;中医药服务业务知识水平亟待提高等问题。 二、整改措施 (一)、加强组织领导,落实工作责任

进一步明确卫生院各项目负责人岗位职责,根据年初制定的的本年度公卫工作计划,利用村医工作例会及季度考核督促、指导。各项目负责人本年度分期开展业务知识培训,特别是中医药相关知识培训,以提高村级公卫人员业务知识水平,2016年2月份,我院已组织乡村两级所有公卫人员开展了一次公共卫生服务知识考试学习。 进一步深化严肃绩效考核制度,施行末位淘汰制,明确规定在年底考核中,如得分在80分以下,且排名倒数第一、第二的村医,将按照退出机制,予以清退并报县局备案。 (二)、加大宣传力度,提高居民公卫服务知晓率 利用健康教育服务网络,大力宣传国家基本公共卫生服务项目,今年我院专门整理出一份基本公共卫生服务项目概述的宣传单页,做为本年度健康教育宣传资料的第一期,由卫生院和下辖13个村卫生所宣传发放,城区内设臵65处公卫服务监督牌,村医发放服务名片,今年讨论施行统一服务人员着装,如此种种,力争使每位居民都能了解到基本公共卫生服务的服务内容、服务目的和意义,使每位居民都能主动参与进来。 (三)、进一步细化健康档案的管理 档案录入信息真实、完整,确保无空项、错项,无前后逻辑错误;及时录入电子档案信息;及时更新居民档案信息,提高档案使用率;规范各类花名册的填写及档案的整理放臵,方便查询调阅。

职业卫生整改计划

职业卫生整改计划 一、职业危害因素: 根据测定结果, 岗位工人接触噪声强度为 dB(A)、 岗位工人接触噪声强度为 dB(A)、干燥岗位工人接触噪声强度为 dB(A)均属于强噪声作业环境。 二、影响强噪声会引起神经系统疾病如:会使人出现头痛、头晕、倦怠、失眠、情绪不安、记忆力减退等候群;在心血管方面会出现脉搏和心率改变、血压升高、心率不齐、外周血流变化等;在消化系统方面会引起:消化机能减退、胃功能紊乱,胃酸减少,食欲不振等。 三、措施. 1.根据《中华人民共和国职业病防治法》和《作业场所职业健康监督管理规定》(国家安全生产监督管理总局令第47号)的相关规定,公司须设置职业健康管理机构,配备注册安全工程师,建立健全职业危害防治责任制度、告知制度、日常监测管理制度、岗位职业健康操作规程等一系列职业危害防治制度和操作规程,对产生严重职业病危害的作业点应在其醒目位置上设置警示标识和中文警示说明。 2.公司每年至少一次委托具有检测资质的技术服务机构对产生职业病危害因素的作业场所进行检测,掌握职业病危害因素动态变化情况,为职业卫生监管监察、作业场所环境治理提供科学依据。并将检测结果在公示栏中告示劳动者,并建立完善作业场所职业危害申报管理制度,如实将本单位存在的职业危害因素和检测结果向什邡市安监部局报告。 3.公司必须对作业人员进行上岗前和在岗期间职业卫生知识培训和教育。按规定每年组织员工到具有职业健康体检资质的医疗卫生 机构进行职业健康体检,体检结果应告知劳动者本人,并建立健全职业卫生档案和职业健康监护档案。

具体实施计划序号号隐患名称计划采取整改措施1岗位工人接触噪声超标为操作人员发放耳塞、耳罩等。定期对机械设备等进行维护、保养,确保作业时能正常运行,尽量减少操作人员的接触时间。 2个别职业卫生管理制度内容尚不完善根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的要求继续健全、完善各种职业卫生管理制度。 3现场职业卫生警示标识不齐全、不规范根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的要求补充、完善。 4没有在醒目的位置设置公告栏,公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素检测结果。 根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的要求补充、完善。 5没有在工人作业处设置警示标识和中文警示说明。 根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的要求补充、完善。 6现场个别职工不按要求配戴防护耳塞加强现场作业人员的劳动用品穿戴情况的监督检查,加大考核力度。 在说明:以上所有整改措施必须在发布之日起实施,硬件设施必须在2021年年11月月1日之前设置完成。 公司(盖章) 2021.10.13

关于职业病防护验收整改报告

XX有限公司 XX【2020】第***号 关于职业健康竣工验收问题整改的情况 说明 四川XX卫生技术服务有限公司: 2020年10月31日,由XX有限公司组织邀请了职业卫生专家及相关人员对四川XX卫生技术服务有限公司编写的《XX有限公司 (川鸿(职卫)[2019] XX生产项目职业病危害控制效果评价报告书》 第K012号)进行了现场评审,按照专家组提出的意见,我单位已跟进整改,现将整改情况汇报如下: 1、改造切片车间观察室噪声防护设施。 整改措施:对切片间缝隙进行封堵,增设隔音板。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月30日 整改后照片:

2、规范设置职业病危害警示标识和职业卫生公告栏。 整改措施:按照职业危害防治要求,张贴职业病防治警示标识和职业卫生公告栏。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月30日 整改后照片:

3、完善取样、催化剂添加等岗位职业卫生操作规程编制,并监督执行。 整改措施:制定岗位职业卫生操作规程。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月15日 4、完善职业病危害事故应急救援预案编制,加强应急救援设施和物质维护; 整改措施:严格按照职业病危害事故应急预案编制要求,编

制应急预案和救援设施和物资维护。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月30日 整改照片: 5、进一步规范职业健康检查和告知。 整改措施:依照职业健康体检告知要求,对体检结果进行公示和员工确认签字。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月20日 整改照片:

6、加强外委作业职业卫生管理和现场监督。 整改措施:与委外单位签订安全管理协议,加强现场防护用品监督检查。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月30日 整改照片: 7、健全职业卫生档案。 整改措施:严格按照职业健康管理要求,建立一人一档,并补充完善档案资料。 整改责任人:XX 整改完成日期:2020年11月30日 整改照片:

学校卫生整改报告范文

学校卫生整改报告范文 篇一:XX.5校园卫生整改报告 元墩镇九年制学校 开展校园环境卫生集中整治的报告 为进一步美化净化校园,优化育人环境,为广大师生提供一个卫生、舒适的工作学习环境,有效防止各种传染性疾病在校园滋生和蔓延,我校根据勉教体发[XX]45号文件精神,结合创建“平安校园”的相关要求,对辖区内各学校校园环境卫生进行了集中整治,取得了显著的实效,现将校园环境卫生整治工作报告如下: 一、组织领导,提高认识 成立了校园环境卫生整治工作领导小组 组长:杨敏 副组长:杨新建张长明 成员:张宝军马世杰刘勇孙建中庄伟 领导小组明确职责与分工,认真分析校园环境卫生方面的现状,提出工作重点和目标,制定了《元墩镇九年制学校关于开展校园环境卫生集中整治工作的实施方案》。 二、加强了宣传和教育,学习贯彻文件精神 领导机构成立了以后,充分利用例会、班会等平台,向全校师生进行保持校园清洁的宣传和教育,利用黑板报、校园广播等渠道,向学生讲解讲卫生的重要性,讲卫生与防疾

病的关系,卫生与健康的关系,使全体师生的校园卫生意识得到加强和提高,文件精神得到了深 入的贯彻。 三、强化监督,扎实推进集中整治工作 1、各学校校园环境卫生都能保持整洁;草坪,花坛内无杂草,绿化带清理、修剪、浇灌及时;垃圾池能够定期清运,杜绝了校园脏、乱、差等不良现象;学校厕所都安排有相关班级坚持每天进行打扫,各学校内建筑垃圾也及时得到清理。 2、教室内课桌书籍摆放整齐,劳动工具规制恰当;走廊、楼梯清扫彻底,地面及墙面干净整洁,无乱贴乱画现象。 3、学生宿舍内每天有值日生打扫,宿舍楼道有宿管人员及时清理,学生离开后保持宿舍通风透气,地面清洁干燥,无异味,学生床铺叠放整齐,洗漱用品等摆放整齐。 4、学校食堂是此次整治工作的重点。各校食堂都有防四害设施,加工间地面干净,不湿滑,排污沟畅通无积水;各类厨房设施都能定期清理;储藏间各种原料摆放整齐,分类上架存放,餐厅座椅摆放有序,地面整洁,无污垢;剩饭剩菜每天集中处理,食堂要求每天打扫一次,每周末进行一次彻底大扫除; 四、责任到位,建立长效机制 各学校对环卫基础设施进行全面维修维护,校园面貌焕

乡镇卫生院公共卫生项目存在问题整改报告

Xxxx卫生院 公共卫生项目存在问题的整改报告 县卫生局: 由于卫生院工作人员的限制,加之公共卫生服务人员工作水平、认识水平的相对差异,我们虽然对公卫人员以及乡村医生进行了多次的培训和交流,但此项工作仍然没有完全的做到达标,正如我们下乡建档人员、体检人员虽然也很努力,但在建档人数与分类统计表数据仍然有不同,包括索引表、分类登记表信息不完善,体检表缺项、空项,慢性病人的随访工作等等。为进一步的完善我院基本公共卫生服务项目的管理,保证基本公共卫生服务的可及性和完善性,根据卫生局的指示要求,针对我院基本公共卫生服务项目中所出现的问题一一作出整改如下: 一、院班子成员包片制:建立健全公共卫生服务项目的管理、协作工作机制,切实负责本片内的督导检查工作,与包村工作人员以及村医签订出工作目标责任书。 二、卫生工作人员包村制:主要负责协调监督管理和业务指导,并且具有相关职称的人员,并协作村卫生室工作人员准确掌握本村常驻人口数据和名单,并做好纸质档案、电子档案的登记、核查,并保证每个档案的真实性。 三、村卫生室工作人员包组(队)制,要求村医准确掌握本组(队)常驻人口的数据与名单,认真核查已建居民健康档案的真是有效性,辅助包村工作人员做好各种分类数据的登记、上报工作以及电子档案

的录入和变更统计等。 四、保证四对照,即索引表、分类表、纸质档案、电子档案编号顺序相对照,并对所有档案进行核实,做到面对面,并深入到每家每户。 五、认真完善各类登记表、体检表、随访表,做到信息真实,不缺项、不空项、不漏项,并且包括各项辅助检查单据的真实性。 六、门诊免疫规划工作,我们重新摸底,把0—6岁儿童彻底摸清,做到各年龄组儿童无遗漏,数字清楚,建立接种证发放登记记录,相关信息、底册和预检三对照,规范管理好出入库记录的相关登记工作,并经常与县疾控中心进行工作上的沟通,把0—6岁儿童没有登记的再重新造册、登记、上网。 七.传染病的防治工作,做到门诊有日志,有传染病登记本,规范填写每个项目,建立建全各种传染病资料,做到资料完整,发现传染病及时上报,处理好疫点,记录完整,不漏报、不瞒报、不迟报,把日常工作做好,做到安排有序,分工明确,责任到人,职责清楚。 xxxxx卫生院 年月日

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