复旦大学培训心得体会

复旦大学培训心得体会
【篇一：复旦大学学习体会】
走进复旦走近世界
——复旦大学学习体会史荣友
12月23～27日，我参加了复旦大学培训，感触很多，既学到了新
的理论知识，又开阔了眼界，增长了见识，感受到了压力。

下面我
谈谈这一周来学习的体会：是国际化大都市，是2010年世界博览
会的举办城市，是中国最核心的科技、信息、经济、贸易、文化的
汇聚地；是世界了解中国的明星片。

美丽的复旦，正如校训上所说：“博学而笃志，切问而近思”，随处飘散着人文与科教气息，让人流
连忘返。

我一次又一次与专家的思想、观点发生着碰撞：他们中有
的让人迷惑，但驱使我加快思考和探索的脚步；有的让人思路清晰，坚定了自己继续前行的信心和勇气；更多的是为我找到了开启工作
的钥匙……在这里我们得到了复旦大学培训中心老师的热情接待和
周到安排。

为期一周的学习生活已经结束，这次学习虽然时间短、
任务重，但我感受深、收益多、催人奋进，现将感受和收获汇报如下：
一、授课老师知识丰富、讲课幽默风趣
这次授课阵容强大，授课老师知识渊博。

授课方式巧妙灵活，授课
内容丰富多彩，针对性强，语言通俗易懂、问题由浅入深、启人深远，教授们精彩绝伦的演讲，观点新颖，引人深思，意义深远，令
课堂气氛活跃。

学员们听得津津有味，启发很深，收获很多。

二、课程设置合理、内容丰富、针对性强
首先要感谢学校和复旦大学老师的精心安排，可以说这次学习内容
非常充实。

内容有：朱国定的《课堂教学方法》、赵渭荣的《情绪
调适与压力管理》、徐培华的《易经与中国传统文化》、吴坚的
《教育改革与发展的新模式》、郭永康的《教师教学演讲技巧》、
谷宇的《创新思维与高品质沟通》等，并且许多知识是贯穿在一起的。

三、学习是一辈子的事情
因为读了十几年的书，有点倦，也有点不知道方向。

现在的观点是
学习是一辈子的事情，我想说的是自己的一点看法。

人生得有点追求，追求什么，物质、知识、金钱、权力等等，这些东西的得到，
说到底都是需要自己去学习和实践的，事情总在变化，学习也无止
境。

世界快速发展的今天，新知识、新问题、新管理、新理念不断
更新，层出不穷，发展大环境要求我们必须树立不断学习、持续学习、终身学习理念。

四、学习环境好，学习气氛浓
培训班设在复旦大学美国研究中心，环境别致优雅，住宿和就餐安
排在校区附近的宾馆，学习环境和住宿条件都很好。

学员们的学习
气氛都很浓，记得这么多天的学习，没有一名学员旷课，没有一名
学员因上课迟到，上课开始前大家都早早来等候教授。

我们都知道
这次学习来之不易，大家没有丝毫懈怠。

五、对生活、工作和学习有较多启发
“日月光华，旦复旦兮”，让我真正体会到了“复旦”的深刻寓意，激
励着我不断奋发向上，永无止境追求知识。

这次学习任务虽重，但
在紧张的学习中时间过得很快。

身处学习氛围浓厚的复旦校园，也
使我们感受到了知识的匮乏，激起了我们追求知识的热情。

总的来说，这次学习，既开阔了眼界，又增长了知识，还学到了经验，感到前所未有的震撼感和责任感，虽然不能说对我有一个质的
全面提升，但是切实提高了我对社会现象和事物的分析能力，增加
了对处理问题、工作方法的逻辑性和科学性。

通过这次培训，让我
对学习更加热爱，对工作增添从容，对生活充满信心。

2015-01
【篇二：赴上海复旦大学管理能力提升培训心得体会】
赴上海复旦大学管理能力提升培训心得体会
加入时间： 2009-11-9 16:13:01 阅读次数：[4112]
都说秋天是收获的季节。

在这个秋天，我收获最大的是知识、是意外、是惊喜、更是感激。

2009年10月11日，接总行通知，我被安
排远赴上海复旦大学银行中层人员管理能力提升培训班学习。

在这
个由46人组成的一期培训队伍中，我是最年轻的，也是资历最浅的，作为后备人员与行长经理级一同培训，感到无比的荣幸与自豪。

因此，我格外用心，努力记忆着身边发生的每一个瞬间。

上海是国际
化大都市；是2010年世界博览会的举办城市；是中国最核心的科技、信息、经济、贸易、文化的汇聚地；是世界了解中国的明星片。

美
丽的复旦，正如校训上所说：“博学而笃志，切问而近思”，随处飘
散着人文与科教气息，让人流连忘返。

在这里我们得到了复旦大学
培训中心老师的热情接待和周到安排。

为期一周的学习生活已经结
束，这次学习虽然时间短、任务重，但我感受深、收益多、催人奋进，现将感受和收获汇报如下：
一、感受
第一、课程设臵合理、内容丰富、针对性强
为期七天的学习，校方安排了五天课程，分别是上午3小时，下午
3小时，中午3个小时吃饭和休息，另外两天是行程安排。

第一天安
排的是开学典礼、参观校史馆、复旦新校区。

下午是银行风险控制
与监督专题讲座。

接下来的课程分别是“沟
通与谈判”、“企业绩效薪酬管理中的思路原则与方法”、“金融系统
企业文化建设”、“人才引进与团队建设”、“商务礼仪”、“创新思维
与创新管理”、“金融风波与中国经济形势演变”，最后一天下午考察
上海世博园展示中心、新天地。

内容丰富，涵盖经济、金融监管、
企业文化、人才管理、创新思维、礼仪服务等。

对提升银行中层管
理人员的管理能力有很大帮助。

第二、授课老师知识丰富、讲课幽默风趣
这次授课阵容强大，授课老师知识渊博。

这里有博士、博士后、复
旦大学教授、学术带头人、中外名企高管、培训专家等8位授课老师。

授课方式巧妙灵活，授课内容丰富多彩，针对性强，语言通俗
易懂、问题由浅入深、启人深远，教授们精彩绝伦的演讲，令课堂
气氛活跃。

学员们争先恐后踊跃发言、交流探讨。

记得在商务礼仪
专题讲座时，上海财经大学教授田老师整整一上午的讲座没看一个
字讲义，全部是脱稿演讲，课堂上没讲一句多余话语，而学员们听
得津津有味，启发很深，收获很多。

还有杨长江博士对全球金融风
暴后中国经济形势演变分析，更是观点新颖，引人深思，意义深远。

名企高管周中杰hr总讲课监幽默风趣，让人大饱眼福。

第三、学习环境好，学习气氛浓
培训班就设在复旦大学老校区内，环境别致优雅，住宿和就餐安排
在校区附近一部队后勤宾馆，学习环境和住宿条
二、收获
第一、持续学习、与时俱进
银行金融业快速发展的今天，新知识、新问题、新管理、新理念不
断更新，层出不穷，发展大环境要求我们必须树立不断学习、持续
学习、终身学习理念。

作为银行未来中层管理人员更要不断学习，
与时俱进，只有优秀才能带领优秀。

这次学习仅仅是抛砖引玉，不
可能使我们掌握所有知识，学得更多的是方法，是技巧，未来的学
习还是任重而道远。

第二、增强凝聚，团结合作
俗话说：“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”，未来企业的发展更加注重是
团结合作。

随着市场竞争的日益激烈，企业更加强调团队精神，建
立群体共识，以达到更高的工作效率。

特别是有遇到重大问题时，
想凭借一己之力去取得卓越的成
果，可能非常困难。

单打独斗的时代已经结束了，取而代之的真是
团队合作！团队的组成不是一个人，如何融入团队，和其它成员共
同努力、精诚协助是件看起来很容易的事情，可事实却大相径庭。

打造一支高效的团队绝非一朝一夕之事，所以，作为一名银行中层
管理人员在加强团队建设方面要有更多的思考。

第三、加强沟通，学会人的管理
在这次培训的课程安排上，有三次涉及人力资源管理的课题。

因此，学会人的管理在一个企业中是至关重要的。

在张老师的“沟通与谈判”课上，强调的对下属的沟通、理解、尊重。

在张老师的“人才引进与
团队建设”的课题上，探讨的是人才引进，怎样识别人才，怎样管理
人才，什么样的人放在什么样的位臵上，怎样留守人才，怎样加强
团队建设。

在周老师的“企业绩效薪酬管理中的思路原则与方法”讲
座上，讨论的是怎样建立人才长期的绩效机制，怎样考核人才，人
才怎样运用等。

对这些知识的学习，使我很受启发。

加强沟通，尊
重人的主观能动性，充分运用人力资源。

解决这些问题才是企业长
期高速健康快速发展的源动力。

最后，我们通过学习，思想认识、领导素养都有一定提升，体会深刻，既开阔了眼界，又增长了知识，还学到了经验，感到前所未有
的震撼感和责任感。

今后要从自身做起，持续学习，加强沟通、协作，力争在本职岗位上干实事干好事，
【篇三：赴上海复旦大学学习培训心得】
学习培训心得
根据县委组织部的安排，我于7月份赴上海复旦大学参加了为期7
天的领导干部素质提升专题培训班。

这次培训日程安排紧凑有序，
学习内容精广相济，每堂讲座极具理论性和系统性，且理论与实际
结合紧密，这些都给我留下了深刻的印象，同时也引发了我对一些
问题的思考，受益匪浅，体会很多。

一、学习培训的收获
（一）丰富了知识，找到了差距
在复旦大学培训期间，培训内容涵盖了领导科学、国际国内形势、
公共政策、经济等方面的内容。

通过对这些知识的学习，一方面，
进一步丰富了理论知识，增强了自己在有关知识上的储备；另一方面，深切地体会到自己在有关理论、有关知识上的欠缺，还存在很
大差距。

尤其是复旦大学教授渊博的知识、精深的理论功底和犀利
的社会洞察力更使自己在看到差距的同时，认识到了理论学习对一
名领导干部成长的重要性。

（二）开拓了视野，拓展了思路
这次培训的内容新颖又符合实际，如《网络时代的突发事件危机管
理战略》、《国际政治形式与中国外交》、《人本管理与执行力打造》、《领导干部创新思维》等讲座，围绕领导科学及当今世界经
济发展和中国国内经济发展特点，讲述了很多具有前瞻意义的理念，这些内容拓展了我的视野。

通过这些内容的培训，使我耳目一新，
触动很大，让我清醒地认识到自己掌握的一些知识和平时固有的经
验已不能完全适应当前工作形势的需要，自己落后的不仅仅是知识，还有思考问题的方式方法，还有一些观察处理问题的理念。

而形势
上的发展又需要领导干部必须具有前瞻的意
识和全新的思路，所以今后工作中必须注重把新的知识和理念运用
到工作中去，推动工作创新。

二、心得与启示
（一）解放思想，在开拓进取中学习和实践科学发展观学习和落实
科学发展观是推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫
切需要，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。

因此，作为领导干部必须解放思想，在开拓进取中学习和实践科学
发展观。

今后我要在学习实践中更深程度地解放思想，紧密结合实际，紧紧围绕推动科学发展、服务青少年群体、促进社会和谐的基
本要求，深刻把握经济社会发展面临的新问题、新矛盾，着眼于解
决与发展稳定不适应、不符合、不协调的思想观念，把科学发展观
贯彻落实到服务经济社会发展的各个方面、各个层面。

（二）与时俱进，在日常工作中不断提高自身素质
领导干部素质和能力的高低，关乎到一个单位、一个地区事业的兴
衰成败。

当前，经济社会发展的新形势对领导干部的素质提出了新
的要求，领导干部只须全面提高自身素质，才能适应不断变化的工
作任务。

数天的学习，我深切地感受到：领导干部要提高自身素质，一方面要树立政治意识、大局意识和创新意识，要讲政治，始终不
渝地坚持党的基本理论、基本路线、基本方针和党的各项方针政策，在思想上、政治上、行动上同党组织保持高度一致；要顾大局，善
于整合资源，把握发展趋势，以宽广的眼界审时度势，以应有的眼
光权衡利弊，把握现在，透视未来；要有创新，用新观念研究新情况，用新办法解决新问题，用新举措开拓新局面，使工作始终体现
时代性、富有创造性。

另一方面要提高科学决策能力、贯彻执行能
力和沟通协调能力。

领导干部正确的决策能力、贯彻执行能力、沟
通协调能力对一个单位、一
个地区产生深远的积极影响，只有提高科学决策能力，推进决策的
科学化、民主化、制度化，才能进一步完善决策的程序和机制，更
好地落实科学发展观；强化执行能力，才能狠抓落实，抓重点、攻
难点，才能在问题多而复杂的工作环境中打开新局面；领导干部只
有很好的沟通协调能力，才能对各要素、各环节之间的矛盾、摩擦
等进行协商、调节、调整，才能达到步调一致、协调配合，形成一
个和谐发展的局面。

（三）求真务实，为促进全县经济社会发展做出贡献
一方面要更好的完成本职工作。

作为一名团干部，通过这次培训学习，我清楚的认识到团的工作在激发青年干事创业热情、服务全县
经济发展大局中扮演的重要角色。

在下一步的工作中，要强化对全
县青年人的引导、组织和服务力度，推进全县青年人的思想道德素
质不断提升，为促进全县经济社会又好又快发展提供强有力的思想
保证、智力支持和精神动力。

另一方面要更好的发挥青年人的时代
精神。

“党有号召，团有行动”，青年是全县经济社会跨越发展的生
力军和突击队，通过团的组织优势，将青年人的朝气蓬勃、勇争先
锋的时代精神和脚踏实地、扎实苦干的优良作风统一到服务全县经
济发展的战线上来，用自己的实际行动为全县的发展大局添砖加瓦。

以上是我通过本次学习培训，感悟到的几点心得。

培训是短暂的，
但学习是无止境的，学习培训的内容很值得我在下一步工作中不断
体会，认真理解和消化所学到的知识，不断提高管理水平和创新能力，我将以更高的起点、更高的标准要求自己，努力做好本质工作，在推进工作中贡献自己的力量。