招聘委托合同范本新整理版(精编版)
委托招聘合同范本(三篇)
委托招聘合同范本甲方:(委托方的全称)地址:(委托方的地址)乙方:(聘用方的全称)地址:(聘用方的地址)鉴于甲方需要招聘一名具有特定技能和经验的员工,为保证招聘工作的专业性和规范性,甲乙双方经友好协商,达成如下合同:第一条合同目的1.1 甲方委托乙方担任招聘工作,包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人等。
1.2 乙方接受甲方的委托,负责根据甲方需求,寻找合适的候选人进行招聘。
第二条工作范围2.1 乙方负责根据甲方招聘要求,撰写招聘广告并发布在适当的渠道上。
2.2 乙方负责筛选收到的简历,并根据招聘要求对候选人进行初步筛选。
2.3 乙方负责与候选人进行电话或面试,并根据甲方的要求汇报候选人的情况。
第三条招聘费用及支付方式3.1 甲方应在委托成功后,根据乙方提供的招聘费用标准,向乙方支付招聘费用。
3.2 招聘费用的支付方式为:甲方应在招聘成功后的10个工作日内,将招聘费用以电汇/现金等方式支付至乙方指定的账户。
3.3 如招聘工作结束后,由于甲方原因而导致合同提前解除的,甲方应支付乙方按照实际工作量计算的招聘费用。
第四条保密义务4.1 甲乙双方在合作过程中了解到的与招聘工作相关的商业机密、个人隐私等信息,均应予以保密。
4.2 甲乙双方须确保在合作结束后仍然对上述信息予以保密,不得泄露给第三方,除非取得对方的书面同意或法律法规另有规定。
第五条期限及解除5.1 本合同自双方签署之日起生效,有效期为(具体时间),如需延长合作期限,需双方协商一致并签署书面补充协议。
5.2 如甲乙双方出现以下情况之一,可解除本合同,但需提前15个工作日书面通知对方:(1)对方违反本合同约定且无法修复的;(2)双方经友好协商一致决定解除合同的;(3)根据法律、法规的要求、政府主管部门的命令,或者其他不可抗力的原因。
第六条违约责任6.1 若一方违反本合同约定,致使对方遭受损失的,违约方应承担相应的赔偿责任。
6.2 如因不可抗力因素导致合同无法履行,双方互不承担违约责任。
委托招聘的合同范本6篇
委托招聘的合同范本6篇篇1甲方(委托人):___________________________乙方(受托人):___________________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员,而乙方具备专业的招聘服务能力和丰富的行业经验,双方根据平等、自愿、诚实、守信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在招聘过程中的合作关系,明确双方的权利和义务,确保招聘工作的顺利进行。
二、委托事项甲方委托乙方进行招聘服务,包括但不限于岗位发布、候选人筛选、面试安排、背景调查等招聘工作。
具体招聘职位及要求详见附件。
三、服务期限本合同自签订之日起生效,服务期限为_____个月。
如双方有意续签,应在合同到期前30天进行协商。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照实际招聘职位支付乙方相应的服务费用。
具体费用标准及支付方式详见附件。
2. 甲方应在合同签订后5个工作日内支付乙方预付款,面试结束后根据面试结果结算尾款。
3. 如因甲方原因导致招聘周期延长,应提前与乙方协商,并支付额外服务费用。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供高质量的招聘服务,确保招聘过程公平、公正。
2. 甲方有义务提供招聘岗位的详细信息及要求,并对所提供信息的真实性负责。
3. 乙方有权按照本合同约定收取服务费用。
4. 乙方有义务为甲方提供专业化的招聘服务,确保招聘过程的顺利进行。
5. 乙方应对所收集的应聘者信息进行保密,未经甲方同意,不得泄露或擅自使用。
六、违约责任1. 若甲方未能按照本合同约定支付服务费用,乙方有权中止服务,并要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方未能按照本合同约定提供招聘服务,导致甲方损失,乙方应承担相应的违约责任。
3. 若因乙方原因导致泄露甲方机密信息,乙方应承担相应的法律责任。
七、其他约定1. 本合同的附件为本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
委托招聘合同范本6篇
委托招聘合同范本6篇篇1甲方(委托方):_________乙方(受托方):_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方委托乙方进行招聘事宜达成如下协议:一、委托事项甲方委托乙方为其进行招聘服务,具体职位和要求如下:1. 职位名称:_________2. 职位描述:_________3. 任职要求:_________4. 薪酬范围:_________二、招聘流程1. 乙方负责发布招聘信息,收集并筛选简历。
2. 乙方组织面试,并安排甲方与候选人进行面对面交流。
3. 甲方根据面试情况,确定录用人员名单。
4. 乙方协助甲方办理录用手续,包括签订劳动合同、办理社保等。
三、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费,具体金额为_________元。
2. 甲方应在合同签订后5个工作日内向乙方支付上述费用。
3. 乙方在收到款项后,将向甲方提供正式的发票。
四、权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定的时间和要求完成招聘任务。
2. 甲方应尊重乙方的劳动成果,不得随意变更或取消招聘计划。
3. 乙方有权要求甲方按照合同约定支付招聘服务费。
4. 乙方应确保发布的招聘信息真实有效,不得虚假宣传或误导应聘者。
5. 乙方应协助甲方做好面试和录用工作,确保招聘流程的顺利进行。
6. 乙方应对甲方的招聘需求保密,不得泄露给任何第三方。
五、违约责任1. 若甲方违反合同约定,未按时支付招聘服务费,则乙方有权要求甲方立即支付欠款,并有权解除本合同。
2. 若乙方违反合同约定,未按时完成招聘任务或存在其他违约行为,则甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 若因不可抗力因素导致本合同无法按时履行或无法履行,双方应友好协商解决。
六、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
2. 若双方在本合同的解释或履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
委托招聘人才合同样本5篇
委托招聘人才合同样本5篇第1篇示例:委托招聘人才合同甲方:(委托方名称)地址:(委托方地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(招聘方名称)地址:(招聘方地址)法定代表人:(法定代表人姓名)鉴于甲方为了满足企业发展需要,需要招聘具有相关专业技能和经验的人才,现委托乙方进行人才招聘及相关服务,甲乙双方经友好协商一致,就相关事宜订立如下合同:一、委托内容1.1 甲方委托乙方负责招聘(具体岗位名称),人数不超过(具体人数)名,具体人选要求经甲方批准。
1.2 乙方应当根据甲方要求,制定招聘计划,并进行合规招聘,确保所招聘人员具备相关技能和资质。
1.3 乙方应当在招聘过程中遵守国家法律法规和相关规定,不得在招聘中存在歧视、欺诈等行为。
二、服务费用及支付方式2.1 甲方应当根据实际招聘人数,按照约定的服务费用标准支付相关服务费用。
2.2 服务费用支付方式:(具体支付方式,如一次性支付、分期支付等)三、保密条款3.1 乙方应当对甲方提供的招聘信息和相关资料进行保密,不得向第三方泄露。
3.2 甲方应当对乙方提供的人才招聘方案及相关信息进行保密,不得向第三方泄露。
四、合同变更和解除4.1 双方一致同意,对合同内容进行变更时,应当书面协商一致,并签订书面变更协议。
4.2 因不可抗力等原因导致合同无法履行的,应当及时通知对方,双方友好协商解决问题。
五、违约责任5.1 任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应当承担相应的违约责任。
5.2 发生争议时,应当友好协商解决;协商不成的,可以向有关部门申请调解或者提起诉讼解决。
六、其他事项6.1 本合同未尽事宜,经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
6.2 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(盖章):签字:__________ 签字:__________日期:__________ 日期:__________补充事项:1.委托方委托乙方进行人才招聘,并支付相应的服务费用。
委托招聘服务合同范本打印5篇
委托招聘服务合同范本打印5篇篇1甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,而乙方具备专业的招聘服务能力和经验,双方根据平等、自愿、诚信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘服务合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在委托招聘过程中的权利和义务,确保双方合法权益,规范双方行为。
二、委托事项及内容1. 甲方委托乙方招聘以下岗位及人数:_____________________________。
2. 乙方负责为甲方提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、安排候选人考察等。
3. 甲方需提供详细的岗位说明书、招聘要求及企业文化等相关资料,以便乙方更好地为甲方提供招聘服务。
三、服务期限本合同自签订之日起至招聘任务完成(以甲方确认录用人员为准)止。
四、费用及支付方式1. 甲方需支付乙方的招聘服务费总额为人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:甲方应按照以下约定支付款项:(1)合同签订后______个工作日内支付乙方总服务费用的______%作为预付款;(2)招聘任务完成后,甲方确认录用人员并签署确认书后______个工作日内支付剩余款项。
3. 如因甲方原因导致招聘任务未能在约定时间内完成,乙方有权按照实际工作量收取相应费用。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权要求乙方按照本合同约定提供招聘服务;(2)甲方应按时支付本合同约定的费用;(3)甲方需提供详细的招聘需求及相关资料;(4)甲方有权对乙方的招聘服务提出合理建议和意见。
2. 乙方的权利义务:(1)乙方应按照本合同约定为甲方提供招聘服务;(2)乙方应根据甲方的需求,制定合理的招聘方案;(3)乙方应及时向甲方报告招聘进展情况;(4)乙方应保守甲方的商业秘密。
六、违约责任及纠纷解决方式1. 若因乙方原因导致招聘任务未能按时完成,乙方应退还甲方已支付的预付款项,并向甲方支付违约金。
委托招聘服务合同范本8篇
委托招聘服务合同范本8篇第1篇示例:委托招聘服务合同范本甲方(委托方):_______________(单位名称)鉴于甲方拟对招聘工作进行委托,乙方具备相关招聘服务能力,经甲、乙双方协商一致,达成如下合同:一、委托内容1.1 甲方委托乙方开展一定范围内的招聘工作。
1.2 具体任务包括但不限于:发布招聘广告、筛选简历、安排面试、协助签订劳动合同等。
1.3 委托时间:自本合同签订之日起至招聘工作完成之日止。
1.4 委托费用:双方约定根据实际招聘工作量支付委托费用,详细费用及支付方式另行协商确定。
二、甲方权利和义务2.1 向乙方提供招聘需要的详细信息和资料,并确保信息的真实性和准确性。
2.2 配合乙方进行招聘工作,提供必要的协助和支持。
2.3 对乙方提供的服务及时给予反馈和意见,共同协商解决问题。
2.4 如因甲方原因导致招聘失败或延迟,甲方应承担相应责任。
3.1 按照甲方的要求和标准开展招聘工作,确保服务质量。
3.2 保护甲方的招聘信息和资料,不得泄露给第三方。
3.3 按时完成招聘任务,保证招聘工作的顺利进行。
四、合同变更和解除4.1 双方在履行合同过程中若有需要变更的情况,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。
4.2 若一方无法继续履行合同,应提前通知对方,并协商解决方案。
五、违约责任5.1 若一方未按本合同约定履行义务,应承担违约责任。
5.2 违约方应在接到对方书面通知后,立即补救或赔偿损失。
5.3 如因不可抗力因素导致合同无法履行,双方互不承担责任。
六、其他事项6.1 本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(盖章):以上是关于委托招聘服务合同范本,希望能对需要的人士提供参考。
第2篇示例:委托招聘服务合同范本甲方(委托方):单位名称:________法定代表人:________地址:________乙方(招聘服务机构):鉴于甲方有招聘需求,现甲乙双方根据平等互利的原则,经友好协商,达成以下委托招聘服务合同:第一条服务内容1.1 乙方为甲方提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等。
委托招聘合同样式5篇
委托招聘合同样式5篇篇1委托招聘合同样式甲方(委托方):__________公司乙方(代理方):__________公司鉴于甲方为了招聘优秀人才,特向乙方委托进行招聘工作。
双方经友好协商,达成如下协议:第一条任务内容1.1 乙方接受委托,负责为甲方进行招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、进行背景调查等。
1.2 乙方应当按照甲方的要求,积极、及时地完成招聘任务,并在规定时间内提交招聘结果报告。
1.3 乙方应当保证招聘工作的公平公正,并遵守相关法律法规和职业道德规范。
第二条报酬方式2.1 甲方向乙方支付的招聘服务费用为__________元(大写:__________元整),支付方式为__________。
2.2 若乙方未按照约定时间提交招聘结果报告或招聘工作质量不符合要求,甲方有权拒绝支付招聘服务费用或要求退还已支付的部分费用。
第三条保密条款3.1 乙方应当严格保守甲方的商业秘密和招聘信息,未经甲方许可不得向任何第三方透露。
3.2 乙方应当采取必要的技术和组织措施,确保招聘信息的安全性和保密性。
第四条违约责任4.1 若乙方违反本合同的任何条款,导致甲方权益受损的,应当承担相应的赔偿责任。
4.2 若因不可抗力事件(如自然灾害、战争等)导致本合同无法履行的,双方互不承担违约责任,但应当尽快协商解决方案。
第五条其他约定5.1 本合同自双方签署之日起生效,其有效期为__________。
5.2 本合同经双方签字盖章确认后生效,一式两份,甲方、乙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________ 公司法定代表人(签字):__________乙方(盖章):__________ 公司法定代表人(签字):__________日期:__________以上是关于委托招聘合同样式的文档,希望对您有所帮助。
如需查看更多样式,请联系专业律师或律师事务所。
篇2委托招聘合同样式甲方(公司)___________合营(公司)_____________乙方(人事代理机构)____________为了更好地满足甲方公司的用工需求,提高招聘效率,保障招聘质量,甲乙双方经友好协商,就委托招聘有关事项,签订如下合同,以资遵守:第一条甲方委托乙方为其进行招聘并提供人事代理服务,乙方应根据甲方的用工需求,在约定的时间内寻找符合要求的应聘人员,并对其进行初步筛选。
委托招聘人才合同正式版样板5篇
委托招聘人才合同正式版样板5篇篇1甲方(委托方):XXXX公司地址:XXXX法定代表人:XXXX乙方(受托方):XXXX人力资源服务有限公司地址:XXXX法定代表人:XXXX鉴于甲方需要招聘人才,乙方提供专业的招聘服务,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1. 乙方为甲方提供专业的招聘服务,包括但不限于人才推荐、面试安排、背景调查等。
2. 乙方根据甲方的需求,推荐合适的人才给甲方进行面试。
3. 乙方协助甲方完成面试流程,并提供必要的面试指导和咨询。
4. 乙方对推荐的人才进行背景调查,确保其资质和信誉符合甲方要求。
二、服务期限本合同自签订之日起生效,有效期为XX个月。
合同期满后,如双方协商一致,可以续签。
三、双方权利和义务1. 甲方有权要求乙方提供符合其需求的人才推荐,并对应聘者进行面试和选拔。
2. 甲方应按照本合同约定支付相应的服务费用。
3. 乙方有权要求甲方提供真实的招聘信息和准确的岗位描述,以便进行人才推荐。
4. 乙方应保证推荐的人才符合甲方要求,并协助甲方完成面试流程。
5. 乙方在背景调查过程中,如发现推荐的人才存在虚假或不良记录,应及时告知甲方。
四、服务费用及支付方式1. 甲方应按照本合同约定支付乙方服务费用,具体费用及支付方式如下:(1)基础服务费:甲方需支付乙方基础服务费人民币XX元整(¥XXXX)。
该费用在合同签订后XX个工作日内支付至乙方指定账户。
(2)成功招聘奖:如乙方为甲方成功推荐并招聘到符合甲方要求的人才,甲方需支付乙方成功招聘奖人民币XX元整(¥XXXX)。
成功招聘奖在甲方确认录用并签订正式劳动合同后XX个工作日内支付至乙方指定账户。
2. 乙方银行账户信息如下:开户行:XXXX银行账号:XXXX户名:XXXX3. 若甲方未按约定时间支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期利息,逾期利息自应付未付之日起计算,按中国人民银行同期贷款利率计算。
五、保密条款1. 双方应对在合同履行过程中获知的对方商业机密、技术秘密、客户信息等敏感信息予以严格保密,并采取合理的保密措施予以保护。
委托招聘合同范本(4篇)
委托招聘合同范本委托单位:(以下简称甲方)法定代表人:代理单位:(以下简称乙方)甲方因业务发展需要,委托乙方代为搜寻企业所需人才(详见职务说明概要)。
经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:第一条声明本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
甲方工作程序甲方需向乙方用书面形式提供有关企业资料主要包括:企业简介、历史背景、主要产品,经营发展趋向等资料甲方需向乙方用书面形式提供详细的岗位描述共份(此描述作为合同附件)主要包括:人数、职务名称、工作职责、任职要求、工作目标、学历、薪酬结构等其它相关内容3、在合作期内,甲方一经决定录用乙方推荐的候选人,应提供录用确认书复印件予乙方。
否则,乙方有权对该候选人进行其它推荐。
第三条乙方工作程序:乙方根据甲方提供的招聘资料与企业共同讨论要招聘的职位,不仅仅限于一般的职位描述,还包括职位所需的技能,经验,对候选人的性格要求,该职位在公司整体业务往来中的关系、权限等一系列内容,由此撰写代聘职位报告;乙方按照甲方的职位描述和待遇结构寻找人才(该描述作为合同附件),甲方不得在协议期间临时变更职位描述的各项条件或终止猎寻,在必须变更或终止猎寻的情况下,甲方应按该职位描述总费用的30%另行支付乙方作为服务补偿。
通过人才资源网络接近可能达到该标准的候选人;对这些候选人进行初次筛选;对有希望的候选人进行复试并确证其是否符合甲方的各项条件;将最佳候选人的个人保密资料提交甲方参考,资料包括对其经验的评价及对其性格、能力和潜质的看法;待对方确认后为双方安排面谈时间、地点;协助聘用合同的最终签署。
保证条款1、自乙方推荐之候选人到甲方公司工作三个月内,由于乙方所推荐候选人的自身原因或不称职而离开甲方公司的,甲方应在十五天内向乙方提出要求,则乙方将免费再为甲方物色推荐另一合适候选人到职。
如后推荐成功人选年薪高于前一位人选,则甲方需要向乙方补付服务费用差额;如后推荐成功人选年薪低于前一位人选,则乙方向甲方退还服务费用差额部分。
委托招聘人才合同范本5篇
委托招聘人才合同范本5篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,而乙方具备专业的招聘服务能力和资源优势,双方根据平等、自愿、诚实、守信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘人才的合同协议:一、合同目的甲方委托乙方进行人才招聘工作,乙方接受甲方的委托,利用自身的专业知识和资源优势,为甲方寻找并推荐符合甲方需求的高素质人才。
二、招聘职位及要求甲方需要招聘的职位为:____________________(请填写具体职位名称)。
对应职位的要求如下:1. 岗位职责:____________________(请详细描述岗位职责)。
2. 任职资格:____________________(请详细描述任职资格)。
3. 薪资待遇:____________________(请描述薪资范围及福利待遇)。
三、委托招聘期限本合同的委托招聘期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
四、委托招聘费用及支付方式1. 委托招聘费用:甲方需向乙方支付委托招聘费用______元。
2. 支付方式:甲方在合同签订后______日内支付乙方委托招聘费用。
3. 若乙方在合同期限内成功推荐符合甲方需求的人才并被甲方录用,甲方需额外支付乙方招聘成功服务费。
具体金额和支付方式由双方另行协商确定。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供符合职位要求的候选人信息,并享有最终决定是否录用某候选人的权利。
2. 甲方应提供详细的职位描述和任职要求,以便乙方更好地进行人才推荐。
3. 乙方应根据甲方的要求,积极寻找并推荐符合职位要求的候选人。
4. 乙方应对所推荐的候选人信息进行核实,确保其真实性。
5. 若乙方在推荐过程中存在违规行为,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、保密条款1. 双方应对本合同的内容以及合同履行过程中涉及的信息予以保密,未经对方同意,不得向第三方泄露。
招聘委托合同范本(四篇)
招聘委托合同范本甲方(委托人):(以下简称甲方)地址:联系电话:乙方(委托方):(以下简称乙方)地址:联系电话:鉴于甲方有意向招聘特定岗位的人员,甲方与乙方经友好协商,特订立本合同,共同遵守以下条款:第一条委托事项甲方委托乙方进行招聘特定岗位的人员。
具体招聘岗位包括但不限于:1. 岗位名称:2. 岗位职责:3. 任职要求:第二条委托期限本次招聘委托的期限为自本合同签订之日起至(具体日期)止。
第三条乙方的权利与义务1. 乙方负责对甲方所委托的招聘岗位进行全面的市场调研和候选人筛选,并按照甲方的要求进行初步面试。
2. 乙方负责组织面试合格的候选人参加甲方的面试环节,并根据甲方的要求提供相应的推荐意见。
3. 乙方应保证所有招聘工作的公正性、公平性,并担保所推荐的候选人具备必备的技能和资质。
4. 乙方应对甲方提供的招聘信息进行严格保密,不得擅自泄露给第三方。
第四条甲方的权利与义务1. 甲方应提供招聘岗位需求的详细信息,包括岗位名称、岗位职责、薪资待遇、任职要求等。
2. 甲方应按照双方协商的时间表,提供相关的面试环节和工作场所,并及时向乙方反馈面试结果。
3. 甲方应及时支付乙方约定的招聘服务费用。
第五条保密条款双方都应对本合同内容严格保密,未经对方书面同意,不得向第三方透露。
如因一方违反保密条款,给对方造成损失的,违约方应负责赔偿。
第六条费用及支付1. 乙方为甲方进行招聘服务的费用为(具体金额),费用应分期支付,具体以双方书面协商为准。
2. 在委托期限届满后,如因乙方的原因未能找到符合甲方要求的合适人选,甲方有权要求乙方退还已支付的招聘服务费用。
第七条合同解除1. 在委托期间,任何一方如有违反本合同条款的行为,对方有权单方面解除合同,并要求违约方承担相应的赔偿责任。
2. 合同解除后,双方应协商解决已发生的权益问题。
第八条附则1. 本合同未尽事宜由双方协商解决,双方签署的书面协议为补充完善本合同的一部分,并具有同等法律效力。
委托招聘合同协议模板6篇
委托招聘合同协议模板6篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就甲方委托乙方进行招聘事宜达成如下协议:一、协议目的甲方因业务需要,委托乙方进行招聘活动,乙方同意接受甲方的委托,按照甲方的要求为其招募合适的人才。
二、委托事项1. 甲方委托乙方招聘的职位、人数及职位要求等详见附件。
2. 乙方应根据甲方的需求,在合法合规的前提下,通过各种渠道和方式寻找、筛选、推荐符合职位要求的候选人。
3. 乙方应向甲方提供候选人详细的个人信息,包括简历、面试评估等。
三、合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为______个月。
四、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费用,具体金额及支付方式详见附件。
2. 甲方应按照约定时间及时向乙方支付费用,逾期支付的,乙方有权解除合同。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权要求乙方提供招聘进展报告。
(2)甲方有权对乙方推荐的候选人进行面试和考核。
(3)甲方应按时支付招聘服务费用。
(4)甲方应提供乙方足够的招聘信息及职位要求。
2. 乙方的权利义务:(1)乙方应按照甲方的要求,认真履行招聘义务。
(2)乙方应保证推荐的候选人符合职位要求。
(3)乙方应向甲方报告招聘进展,并提供必要的建议和意见。
(4)乙方应保护甲方的商业秘密和个人隐私。
六、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付费用,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。
2. 若乙方未能按照甲方的要求履行招聘义务,甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 若因乙方的过失导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,协商不成的,按法律程序解决。
八、其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。
委托招聘协议书范本6篇
委托招聘协议书范本6篇篇1委托招聘协议书范本甲方(委托人):______ 公司乙方(受托人):______ 公司根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方委托乙方进行招聘工作,达成如下协议:一、委托内容1.1 甲方授权乙方为其进行招聘工作,包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人、安排试岗工作等。
1.2 甲乙双方约定的招聘人数为______ 人,具体招聘职位为______。
1.3 招聘时间:从______ 年月日至______ 年月日。
二、招聘流程2.1 乙方根据甲方要求发布招聘广告,并筛选合格的简历,组织面试并确定最终招聘人选。
2.2 乙方将招聘过程中的所有资料及流程记录保存完整,并报告招聘进展情况及成果。
2.3 乙方将根据甲方要求完成其他相关的招聘工作。
三、费用支付3.1 甲方将支付给乙方招聘服务费,具体金额为______元/人,共计______元,费用包含相关的招聘广告费、面试费等,但不包含劳务费及其他附加费用。
3.2 甲方将在签订本协议时支付给乙方10%的服务费作为预付款,剩余费用在工作完成后结算。
四、保密条款4.1 甲乙双方保证在履行本协议过程中不得泄露对方的商业秘密及其他机密信息。
4.2 甲乙双方保证在解除本协议后继续保守对方的商业秘密及其他机密信息。
五、违约责任5.1 任何一方未能履行本协议的,应当承担相应的违约责任。
5.2 未经对方同意,任何一方不得擅自解除本协议。
六、争议解决6.1 甲乙双方如发生合同履行过程中的争议,应当友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
七、其他事项7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至______年月日。
7.2 本协议如需修改或补充,应当经双方书面同意,并签署补充协议。
甲方(盖章):______ 公司签字:______日期:______乙方(盖章):______ 公司签字:______日期:______本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
委托招聘劳动合同范本6篇
委托招聘劳动合同范本6篇篇1甲方(受托方):_________(招聘方全称)乙方(委托方):_________(求职者全称)根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方为乙方提供招聘服务事宜达成以下协议:一、协议目的甲方接受乙方的委托,按照乙方的要求为其寻找合适的就业机会,并协助乙方与用人单位建立劳动关系。
本协议旨在明确双方的权利义务,保障乙方的合法权益。
二、委托事项1. 乙方委托甲方为其寻找合适的就业机会,并为其提供招聘服务。
2. 甲方负责向乙方提供招聘信息、就业指导及面试指导等服务。
3. 乙方应按照甲方的要求提供个人求职信息及相关资料。
三、招聘服务内容1. 甲方为乙方提供招聘信息,包括但不限于招聘信息发布、推荐就业机会等。
2. 甲方为乙方提供就业指导,包括但不限于职业规划、职业素质提升等。
3. 甲方协助乙方与用人单位进行面试安排及沟通。
4. 甲方协助乙方了解用人单位的用工要求、企业文化等信息。
四、服务期限及费用1. 本协议自签订之日起生效,有效期为_____个月。
2. 乙方需向甲方支付招聘服务费,费用为人民币_____元整。
费用支付方式为_____(如:现金、银行转账等)。
3. 若乙方通过甲方推荐的就业机会成功就业,且工作满_____个月的,甲方将收取一次性服务费用,费用为人民币_____元整。
若未满_____个月离职的,则无需支付该服务费用。
五、双方权利义务1. 甲方应尽职尽责为乙方提供招聘服务,确保提供的招聘信息真实可靠。
2. 乙方应按照甲方的要求提供个人求职信息及相关资料,并保证信息的真实性和完整性。
3. 乙方在就业过程中应遵守用人单位的规章制度,履行工作职责。
4. 乙方有权要求甲方提供合法的招聘服务,并保障自身的合法权益。
5. 乙方在协议期限内不得擅自与用人单位建立劳动关系,否则视为违约。
六、违约责任及处理方式1. 若甲方未按照本协议约定履行招聘服务义务,乙方有权要求甲方退还已支付的招聘服务费。
委托招聘服务合同范本6篇
委托招聘服务合同范本6篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________根据有关法律法规,为明确双方权利和义务,甲乙双方本着诚信、平等、互利的原则,经友好协商,就甲方委托乙方进行招聘服务工作达成以下协议:一、合同目的及合作事项甲方委托乙方提供招聘服务,乙方根据甲方的需求,协助甲方完成招聘任务。
乙方将利用其丰富的行业经验和专业资源,为甲方提供优质的服务。
二、服务内容1. 乙方根据甲方提供的职位要求和岗位描述,协助甲方发布招聘信息。
2. 乙方负责收集、筛选应聘者的简历,并安排甲方进行面试。
3. 乙方协助甲方进行面试评估,提供候选人推荐报告。
4. 乙方协助甲方完成部分招聘流程,包括面试通知、面试安排等。
三、合同期限及费用1. 本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年/月。
2. 甲方应支付乙方服务费用,具体金额和支付方式如下:____________________。
3. 如因甲方原因需要延长服务期限,双方应另行协商并签订补充协议。
四、双方责任与义务1. 甲方应提供详细的职位描述和职位要求,以便乙方更好地为甲方提供服务。
2. 乙方应保证其服务的专业性、及时性和高效性,尽力完成甲方的招聘任务。
3. 乙方应对收集的应聘者信息进行保密,不得泄露或非法使用。
4. 甲方应按照约定时间支付服务费用,如因甲方原因导致费用延迟支付,乙方有权要求甲方支付滞纳金。
五、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付服务费用,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付应付未付金额及滞纳金。
2. 若乙方未按照本合同约定履行服务内容,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付因此造成的损失。
3. 若因不可抗力因素导致双方无法履行合同,双方均不承担违约责任。
六、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
委托招聘合同范文6篇
委托招聘合同范文6篇第1篇示例:【委托招聘合同范文】甲方(委托方):__________ 公司鉴于甲方为了满足公司发展需要,需要大量的人才来填补公司的岗位空缺,甲方希望委托乙方协助进行人才招聘工作,现双方经协商一致,就相关事宜订立本合同。
一、委托内容1、甲方委托乙方进行人才招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试、进行背景调查等工作。
2、甲方将向乙方提供相关岗位的招聘要求、薪酬标准、福利待遇等信息,并协助乙方进行人才招聘工作。
3、甲方有权对乙方提供的招聘方案进行审核,并对不符合要求的招聘工作进行返工要求。
二、委托期限本次委托期限为____年,自合同签署之日起生效。
三、委托费用乙方根据招聘岗位的难易程度及规模,在人才成功入职后,由甲方支付相应的委托费用。
四、人才保密甲方委托乙方进行招聘工作的过程中,乙方应保守甲方的商业秘密和招聘信息,不得将招聘信息泄露给任何第三方。
五、保证与承诺1、甲方保证所提供的招聘信息真实有效,并对信息的准确性承担责任。
2、乙方承诺竭尽全力完成委托任务,保证招聘工作的专业性和高效性。
六、解决争议本合同履行过程中,因各种原因产生的争议,双方协商解决。
协商不成时,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他1、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(盖章):日期:日期:本合同自双方签字生效。
第2篇示例:委托招聘合同范本甲方:(委托方)鉴于甲方需要招聘人员,并委托乙方负责招聘工作,双方本着平等、自愿的原则,达成如下协议:一、委托内容1、甲方委托乙方根据甲方提供的岗位要求,进行招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、进行面试、推荐候选人等工作。
2、甲方需提供详细的岗位描述、薪酬待遇及其他招聘要求,乙方根据此信息进行招聘工作。
二、报酬及支付方式1、甲方同意支付乙方招聘成功的人员所产生的报酬。
具体的报酬标准由双方协商一致后确定。
2、支付方式为甲方在候选人入职后,一次性支付乙方所产生的招聘费用。
委托招聘合同模板5篇
委托招聘合同模板5篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员,故委托乙方进行招聘事宜。
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就本次委托招聘事宜达成如下协议:一、协议目的甲方委托乙方进行招聘工作,乙方根据甲方的招聘需求,为甲方寻找合适的人才,协助甲方完成招聘工作。
二、招聘职位及要求本次委托招聘的职位为:____________________。
具体的职位要求和岗位职责详见附件。
三、委托期限本协议的委托期限为自签订之日起______个月。
在此期间,乙方需按照甲方的要求完成招聘任务。
四、委托费用及支付方式1. 委托费用:甲方需向乙方支付委托招聘费用,具体金额根据双方协商确定。
2. 支付方式:甲方应按照乙方的要求支付费用,具体支付方式详见附件。
3. 发票与报销:乙方在完成招聘任务后,应向甲方提供合法的发票,甲方在收到发票后按照约定进行报销。
五、双方权利义务1. 甲方的权利与义务:(1)提供详细的招聘需求及职位要求;(2)对乙方提供的候选人进行面试和筛选;(3)按照约定支付委托费用;(4)对乙方的招聘工作进行监督和评估。
2. 乙方的权利与义务:(1)根据甲方的招聘需求,制定招聘方案;(2)通过各种渠道寻找合适的人才;(3)对候选人进行初步筛选和面试;(4)及时向甲方反馈招聘进展情况;(5)保护甲方的商业秘密和隐私。
六、保密条款1. 双方应保护对方的商业秘密和隐私,不得泄露或擅自使用。
2. 双方应对涉及对方的文件、资料等妥善保管,并在协议结束后返还或销毁。
七、违约责任1. 若甲方未按约定支付委托费用,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付违约金。
2. 若乙方未完成招聘任务,应按照约定退还部分或全部委托费用。
3. 若双方违反本协议的其他约定,应按照《中华人民共和国合同法》的规定承担违约责任。
委托招聘劳动合同范本6篇
委托招聘劳动合同范本6篇第1篇示例:委托招聘劳动合同范本甲方:(委托方单位名称)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(单位地址)电话:(单位联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就以下工作委托招聘劳动合同事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同目的甲方委托乙方招聘劳动合同的目的是为了为甲方单位招聘一定数量、一定条件的劳动人员,以满足甲方单位的工作需要。
二、委托招聘条件1.乙方应当按照甲方单位的招聘需求,招聘符合条件的劳动人员,确保招聘的人员具备必要的专业技能和能力。
2.乙方应当严格按照国家相关法律法规和劳动合同的约定,保障被招聘劳动者的合法权益,包括但不限于工资、工时、休假、社会保险等。
三、委托招聘期限本次委托招聘劳动合同自双方签署之日起生效,至甲方需求的劳动人员招聘完成之日止。
四、委托招聘费用1.甲方应当按照双方协商的招聘费用标准,及时支付乙方的招聘服务费用。
2.乙方应当在向甲方提供招聘服务的过程中,勤勉尽责,保证招聘费用的合理性和合法性。
五、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
2.本合同的有效性、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
3.因本合同引发的一切争议,甲乙双方应当友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。
甲方(盖章):乙方(盖章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):日期:日期:本委托招聘劳动合同经双方盖章确认后生效。
【提示】以上文本是一份关于委托招聘劳动合同的范本,具体内容应根据实际情况进行调整,确保合同的合法性和有效性。
在签署合双方应当严格遵守相关法律法规的规定,保障劳动人员的合法权益,达成双赢的合作关系。
第2篇示例:委托招聘劳动合同范本甲方:(委托方单位名称)地址:法定代表人:电话:鉴于甲方委托乙方为甲方招聘员工,为明确双方的权利和义务,甲、乙双方经友好协商,自愿签订本合同,由此确认双方的共同意愿,特订立如下协议:一、甲方授权乙方为其招聘员工,受托方应严格按照甲方的要求进行招聘工作。
委托招聘合同5篇
委托招聘合同5篇篇1委托招聘合同一、委托人:(以下简称“甲方”)地址:联系人:联系电话:二、受托人:(以下简称“乙方”)地址:联系人:联系电话:三、委托事项:甲方委托乙方为其招聘员工,具体要求如下:1. 乙方根据甲方提供的岗位要求和招聘需求,使用适当的招聘渠道和方法,招聘合适的人才。
2. 乙方应对招聘的员工进行专业的筛选和面试,确保被录用的员工符合甲方的要求,并经甲方确认后办理入职手续。
3. 乙方应保证招聘过程的公平、公正,不得向甲方收取任何额外费用。
4. 乙方应保护甲方的商业秘密和招聘信息,不得泄露给任何第三方。
四、费用支付:甲方同意按照以下方式支付招聘服务费:1. 成功招聘一名员工后,甲方应支付乙方招聘服务费的百分之××;2. 成功招聘员工后的90天内离职,乙方将全额退还招聘服务费;3. 招聘服务费应在签订本合同后××日内支付给乙方。
五、保密义务:双方承诺在合作过程中,保守对方的商业秘密,不得擅自披露对方的机密信息,否则应承担相应的民事责任。
六、违约责任:一方发生违约行为,应向对方支付违约金,违约金的数额为合同总金额的百分之××。
七、解决争议:本合同的履行和解释均适用法律解释。
如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,应向当地人民法院提起诉讼。
八、其他事项:本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。
到期前一个月,任何一方有权提出续签合同的要求。
委托人(盖章):受托人(盖章):签订日期:签订日期:篇2委托招聘合同是指雇主委托专业的招聘机构或个人帮助其进行招聘工作的一种合同。
在人才竞争日益激烈的今天,许多企业为了更快地找到合适的人才,选择委托招聘机构来帮助他们进行招聘工作。
但是,委托招聘合同也是一份非常重要的合同,需要双方在签订之前认真考虑和协商。
首先,委托招聘合同应当包括的内容。
一份完整的委托招聘合同应当包括委托方信息、被委托方信息、委托内容、服务费用、合同期限、责任和义务等。
委托招聘劳动合同范本5篇
委托招聘劳动合同范本5篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方委托乙方进行招聘事宜达成如下协议:一、协议概述甲方因业务发展需要招聘一定数量的员工,委托乙方进行招聘活动的组织、实施及后续相关事宜的处理。
乙方同意接受甲方的委托,为甲方提供招聘服务。
二、委托事项1. 乙方根据甲方提供的招聘需求,负责发布招聘信息,组织招聘会,筛选简历,安排面试等招聘工作。
2. 乙方负责协调甲方与应聘者之间的信息沟通,协助甲方进行背景调查、资格审查等工作。
3. 乙方应按照甲方的要求,对招聘过程进行严格保密。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务(1)提供详细的招聘需求及职位要求。
(2)按照本协议约定支付乙方招聘服务费用。
(3)对符合要求的应聘者进行面试及后续录用工作。
(4)确保招聘活动的合法性和公正性。
2. 乙方责任与义务(1)按照甲方的要求,认真履行招聘活动的组织、实施及后续相关事宜的处理。
(2)确保招聘信息的真实性和合法性。
(3)对甲方的招聘信息及资料严格保密。
(4)及时向甲方报告招聘进展情况。
四、费用及支付方式1. 招聘服务费用:人民币________元。
2. 支付方式:本协议签订后,甲方在收到乙方提供的招聘服务成果(包括招聘人员名单、面试安排等)后,向乙方支付服务费用。
五、协议期限及终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,至招聘活动结束并成功录用员工后终止。
2. 若因不可抗力因素导致本协议无法继续履行,双方均可以书面通知对方终止本协议。
3. 若乙方在招聘过程中存在违规行为,甲方有权立即终止本协议,并要求乙方承担违约责任。
六、违约责任1. 若甲方未按本协议约定支付招聘服务费用,乙方有权要求甲方支付应付未付金额____%的违约金。
2. 若乙方未按照本协议约定履行招聘服务的义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付因此造成的损失。
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招聘委托合同范本新整理版
(精编版)
Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed
( 合同范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-020920
招聘委托合同范本新整理版(精编版)
招聘委托合同范本一
甲方(委托方):
乙方(受托方):
甲方委托乙方开展招聘业务,双方以公平,公正,守信,诚意为原则,达成以下协议:
1.在双方协议期限内,由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。
2.代理招聘服务费为300元/人,支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人,直至满三个月后支付完毕。
以30日为月周期,不足25日无须支付服务费。
3.甲方应按实际岗位需求完整,并承诺工作内容、时间符合国家法律,法规和政策规定以及社会公德。
因乙方系为甲方提供招聘代理服务,乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料,乙方对应聘
者资料负有审查责任。
因乙方为应聘者提供职介服务,甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。
4.甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。
甲方未与乙方商议的,即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。
(农村山林合作协议书)
5.甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系,甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展,乙方在代理甲方招聘过程中,有义务向甲方反馈招聘进展的情况,并提出调整应聘条件,岗位待遇等建议。
6.乙方可根据甲方商定的时间,地点,安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试,甲方根据面试情况确定意向录用人员。
7.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,应在2个工作日内作出是否录用的决定,并反馈给乙方,否则视作推荐成功。
8.甲方在录用人员后,应依法与所录用的人员签订劳动合同,并办理用工登记手续,缴纳工伤保险、支付劳动报酬。
对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同,办理用工登记手续,支付工资
等的,一经查实,乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。
对情节严重的,乙方有权随时中止本协议。
9.甲方在录用人员后,应向乙方反馈录用人员的工作情况,以便乙方工作人员及时做好信息处理和回访工作。
10.乙方所进行的代理招聘地点范围不得在甲方所在地区(五区范围)。
11.对于因甲方岗位待遇前后不符,虚报工资等不诚信行为而造成求职者经济损失,由甲方承担全部责任。
12.本协议有效期自20XX年6月13日20XX至12年月31日。
13.本协议未尽事宜,由双方协商解决。
14.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。
甲方(公章):乙方:
经办人:
日期:日期:
招聘委托合同范本二
甲方:________________________(以下简称甲方)
乙方:________管理咨询有限公司(以下简称乙方)
甲乙双方就甲方委托乙方寻找所需人才而达成如下协议:
一、甲乙双方保证各自为合法成立并有效的组织(企业)。
乙方有从事该项服务的资格,甲方确认向乙方提供的各种资料的真实性,双方就各自的确认承担相应的法律责任。
二、甲乙双方协商确认委托搜索(猎取)人才的具体要求,填写(委托招聘书),乙方根据(委托招聘书)要求为甲方搜索(猎取)相关人才,该委托招聘书作为本合同的附件。
三、本次委托的总服务费_________人民币。
合同签订之日,甲方须支付委托金_______元人民币;其它服务费甲方在推荐的人才试用_______天之内支付________元人民币;试用_____天之内再支付
_________元人民币。
四、乙方在收到委托金本合同生效后,应根据甲方的要求为甲方提供人才,并保证提供人才的真实性,同时协助甲方安排有关面试的事宜。
五、甲方应在自面试之日起五天内将是否试用的意见及理由书面通知乙方。
如试用,乙方将以此时间作为收取服务费的基准日,并按上述第三条执行。
六、人才的保证期为试用之日后的三个月。
在这期限内,甲方若辞退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服务费不予退还,但乙方应免费按本合同程序再为甲方推荐人才,如甲方正式试用乙方推荐人才,乙方本次服务完成,不再有保证期。
七、本合同签订后,乙方未能向甲方提供候选人的应退还委托金;虽提供人选而甲方最终未能试用的,委托金不予退还。
八、本合同签订后,若甲方单方面终止本合同,已付费用不予退还;乙方单方终止合同的,退还所有甲方已付费用。
九、本合同为甲方委托一个人才适用,超过一个的另行说明。
十、本合同未尽事宜双方协商解决。
如有补充合同与本合同有同等法律效力。
十一、本合同及附件一式两份,双方各执一份,附件作为合同的组成部分,与本合同有同等法律效力。
甲方:____________________
代表:____________________
联系电话:________________
乙方:____________________
代表:____________________
联系电话:_______________
招聘委托合同范本三
甲方(委托方):___________
乙方(受托方):___________
甲方委托乙方开展委托招聘服务代为搜寻企业所需人才。
经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就_________职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务,总服务费为人民币大写___________元。
2.甲方需向乙方提供有关企业资料。
主要包括:企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。
4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。
5.乙方对这些候选人进行初次筛选。
6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。
乙方对人选的求职事实负责。
7.乙方在合同签定后_______个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.乙方每次将最佳候选人简历以1:3的数量提交给甲方。
9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作日)提供被确定人员的联系方式。
10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈
给乙方。
11.本合同的服务资费不予退回。
如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。
第三条双方承诺(以下总服务费系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费)
1.乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。
如有上述情况,一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
2.乙方推荐给甲方并最终未被甲方正式录用的人才,自推荐之日起一年内甲方不得以任何名义录用其任职。
否则甲方应在候选人上岗之日起3个工作日内,给付乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
3.乙方承诺在三年内对已成功推荐的人选不进行其它推荐,否则乙方补偿给甲方总服务费的五倍作为经济补偿。
4.乙方为甲方推荐的候选人,以甲方提供的《委托招聘服务登记表》为准。
5.甲乙双方必须对所签订合同严格保密,不得将其内容透露给第三方。
6.甲乙双方均对本合同内容完全了解并无异议。
双方将遵守本合同中所有条款。
第四条免责条款
由于不可抗力而影响乙方正常的服务和支持时,不应视作乙方违约,甲方对此表示认同。
第五条其它
1.本合同未尽事宜,经双方协商解决。
2.面试时如需要发生的应聘者差旅费,由甲方负责。
3.如果甲方委托乙方进行面试,乙方推荐人选未能参加面试或者未能实际到岗,则服务时间顺延,乙方负责再次推荐合适的人选给甲方,直到完成服务为止。
4.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,合同自双方签章并乙方收到甲方总服务资费之日起,具法律效力。
第六条纠纷处理
合同范本 | CONTRACT TEMPLATE
委托管理合同当双方发生业务纠纷时,须本着友好发展的态度协商解决问题。
如果无法协调解决,可向甲方所在地仲裁机构提起仲裁。
甲方:________________乙方:_______________
代表:________________代表:_______________
(盖章)(盖章)
______年_____月_____日______年_____月____日
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本文档文字均可以自由修改
第10页。