航海保障单位核心价值体系

航海保障单位核心价值体系

一、核心价值观：忠于国家，热爱航保，以人为本，奉献社会。

核心价值观是航海保障单位核心价值体系的高度凝练和科学概括，阐明了航海保障单位发展的根本任务和核心价值追求，是制定发展战略和方针政策的本质导向和基本遵循，解决的是航海保障单位的基本属性和根本宗旨问题。

“忠于国家”是北海航海保障工作的基本指导思想，就是要忠于国家所赋予我们的职责，以随时响应国家号召、随时服从国家需要为第一要务。

“热爱航保”是对北海航海保障人的基本要求，就是要以航海保障事业为实现个人价值的永恒追求，积极以“航保人”的身份主动走向前台，建立和提升公众和社会影响力。

“以人为本”是航海保障单位各项工作的基本准则，就是要对内尊重人的全面发展，使中心成为广大干部职工的心灵家园；对外倡导人性化的服务，使中心成为航海者信赖和依靠的业务伙伴。

“奉献社会”是航海保障单位需要保持和发扬的工作精神，就是要继续保持和发扬坚守岗位、不计个人得失、甘于奉献、勇于奉献的工作精神。

二、使命：全面履行国际公约，保障船舶航行安全，服务经济社会发展，让航海者享受到高效的保障服务。简言：让航海者

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享受到高效的保障服务。

使命是一个组织存在的意义和价值，航海保障单位使命是中心存在的最根本目的，是中心核心价值体系的统领，解决的是工作方向和肩负责任的问题。

“全面履行国际公约”就是要按照我国加入的国际公约要求，在规定的时间规定的空间提供符合标准的航海保障服务，树立负责任的航海保障形象。

“保障船舶航行安全”就是要进一步提高航海保障主体责任意识，始终围绕海区水上交通安全保障这一中心任务，通过建设“多层次、多手段、多重覆盖、高效能”为特征的综合助航体系，为船舶航行提供适应风险度要求和用户需要的安全的导助航环境。

“服务经济社会发展”就是要以满足区域经济社会发展、航运安全和海事监管需求为基础，兼顾与海洋活动有关的各方航海保障需求，全面加强基础设施、技术装备和对外信息服务的基本建设，不断满足日益增长的船舶安全航行和公益服务需要。

三、愿景：做一流保障中心，创一流服务品牌，让用户更满意，让职工更幸福。

愿景是对航海保障单位发展的憧憬，是北海航海保障人努力追求的理想和抱负，是航海保障单位核心价值体系的主题，解决的是价值取向和奋斗目标的问题。

“一流保障中心”不仅体现在一流的装备、一流的技术、一流的队伍上，更体现在一流的内部管理和一流的服务水平上。

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“一流服务品牌”不仅要构建反应快速、服务高效的综合航海保障服务体系，更要为航运经济发展和其他海洋活动营造良好的环境和秩序，通过一流的品牌服务，提升中心社会影响力。

“让用户更满意”体现的是航海保障单位对服务品质的不懈追求，“没有最好，只有更好”，我们将在“一流服务品牌”创建的过程中永不止步，让地方政府、港航企业和人民群众更满意。

“让职工更幸福”就是要通过”一流保障中心”的创建，使广大干部职工对中心的发展和未来充满信心，对中心有强烈归属感与认同感。

四、航保精神：燃烧自己，照亮航程。

航保精神是航海保障单位干部职工所具有的共同内心态度、意志状态、精神状态、思想境界与作风，是中心核心价值体系的精髓，解决的是精神动力和精神风貌的问题。

“燃烧自己，照亮航程”象征着航保人长久以来乐于奉献、勇于奉献、无私奉献、默默奉献的优秀精神特质，奉献精神是航保人身上最为突出的特质，是航保人必须继续保持和发扬光大的工作精神。

“燃烧自己，照亮航程”是获得广泛认同的灯塔精神，是航标精神的代表。海事测绘通过在海上战暴风斗恶浪测量出准确的数据并绘制成图，造福海区用户。水上安全通信用看不见的电波连接着水上和岸上的用户，用平凡的坚守，一次又一次的避免了重大事故的发生。因此，海事测绘、水上安全通信也体现了这一精神。

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五、职业道德：廉洁，规范，专业，卓越。

职业道德是中心核心价值体系的基础，解决的是航海保障单位职工行为规范和职业操守的问题，是与航海保障服务紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，是对北海航海保障人在职业活动中行为的要求，也是对社会所负的道德责任与义务。

“廉洁”是每一个航保人必须奉行的基本职业道德，要求每一个航保人都必须要有清清白白的行为，光明磊落的态度。

“规范”是对航保工作的首要要求，要求航海保障工作必须遵守和符合国际公约，加强服务的规范化、标准化和流程化。

“专业”是航保工作的国家队形象体现，要求在航海保障服务中，要处处体现专业水准，更要不断提高专业能力，通过科技创新形成不可替代的专业技术核心竞争力。

“卓越”是航保人的不懈追求，是“一流保障中心”、“一流服务品牌”的必然要求，要求航保人要敢于不断挑战自己，以高标准要求自己，努力从优秀迈向卓越。工作上要敢于创新，勇于创新，技术上要精益求精，业务上要不断比拼，形成不断挑战自我、“没有最好，只有更好”的群体风貌和工作作风。

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