尔雅职业规划新版期末考试答案
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人们之所以习惯于使用“症状解”，是因为？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
2
如何让听众在15分钟之后还能够维持比较高的注意力呢？可以用视频、图片、讲故事和（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
3
学生在简历中常常写“精通×××”，这主要想要表达某种S。那么这是否充分呢？
0.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
25
引领整个讨论进行，不断进行总结和升华，经常透过现象看本质，不断分析他人的观点，不断将大家的观点整合成新的观点，形成完整的、有逻辑的体系。这是对无领导小组讨论中哪个角色的行为要求？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
26
根据霍兰德理论，会计师这一职业的三字码最有可能是：
1.0分
窗体我的答案：A
29
目标侵蚀的核心原因是？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
30
对职业信息的把握，最好从“历史”、“现在”、“未来”三个维度去把握。其中“现在”信息里最重要的是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
31
向更多人表达你的目标与需求，会：
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
22
求职的过程中，职业礼仪起什么样的作用：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
23
与同学发生了矛盾，那么以下处理方法哪个是杠杆解？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
24
演讲的（ ）指的是希望在听众脑海里留下的内容以及听完讲话后他们会采取的行动。
窗体底端
我的答案：D
9
T可以区分为个人特质与互动特质。其中“互动特质”理想的状态是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
10
要想保持充沛的精力，我们需要注意生理的健康和（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
11
通过下面哪个方面不能做到健康管理？（）
1.0分
窗体顶端
我的答案：A
17
一个越成熟的社会，规则体系越健全。所以，随着中国市场经济的发展，个人生涯最关键的努力，应该是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
18
大学期间把过多的时间用于兼职，可能导致的损失是？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
19
如果一个人不喜欢自己当前的专业，那么对其进行“症状解”会是怎么样的？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
20
沟通（Communication）在CASVE循环中代表什么意思？（ B ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
21
保守谨慎、按部就班、注意细节、有责任感、工作仔细、有效率、尽职尽责、值得信赖的人，相对更适合哪类职业？
1.0分
窗体顶端
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
14
下列哪项不是我们可以通过教练技术掌握的方面？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
15
以下哪点不是倾听的作用（ ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
16
求职是一个S的过程，所以：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
6
面试中回答问题与问问题的比例最好是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
7
专业能力的提升往往是较长的时间延迟效应，所以
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
8
求职方法中，成功率最高的方法是通过____。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
4
在乔哈里视窗（Johari Window）理论中，指“自己知道，别人也知道的信息。”的区域是（ ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
5
生涯规划如果从“找到一个工作”范畴考虑，与从“人生幸福与发展”范畴考虑是非常不同的。
1.0分
窗体顶端
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
35
相较而言，人力资本更具稳定性，有些特征无法修正，所以：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
36
生涯的“以终为始”的规划是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
32
职业生涯规划可以：
0.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
33
两人之间的关系之所以能够成为人脉，主要是因为彼此之间是（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
34
发射的信息通常有三种形式：言语、（ ）、书面。
1.0分
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
12
有时候，你最初尝试某件事就受到鼓励，你感到很开心，就继续做，喜欢发挥这样的能力，越做越好，良性循环，然后就充满了兴趣。这说明兴趣可能是怎么来的？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
13
喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类型的特点？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
27
（ ）影响人的选择、表现、情绪、心理健康、身体健康、自信心和人格的发展、成绩表现和潜力的发挥、在困难面前的态度。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
28
“你知道有可能会在电梯里遇到你的销售对象，在电梯里面的时间大概有15秒，你如何在这段时间里打动他？”这是一道什么类型的面试题？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
2
如何让听众在15分钟之后还能够维持比较高的注意力呢？可以用视频、图片、讲故事和（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
3
学生在简历中常常写“精通×××”，这主要想要表达某种S。那么这是否充分呢？
0.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
25
引领整个讨论进行，不断进行总结和升华，经常透过现象看本质，不断分析他人的观点，不断将大家的观点整合成新的观点，形成完整的、有逻辑的体系。这是对无领导小组讨论中哪个角色的行为要求？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
26
根据霍兰德理论，会计师这一职业的三字码最有可能是：
1.0分
窗体我的答案：A
29
目标侵蚀的核心原因是？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
30
对职业信息的把握，最好从“历史”、“现在”、“未来”三个维度去把握。其中“现在”信息里最重要的是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
31
向更多人表达你的目标与需求，会：
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
22
求职的过程中，职业礼仪起什么样的作用：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
23
与同学发生了矛盾，那么以下处理方法哪个是杠杆解？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
24
演讲的（ ）指的是希望在听众脑海里留下的内容以及听完讲话后他们会采取的行动。
窗体底端
我的答案：D
9
T可以区分为个人特质与互动特质。其中“互动特质”理想的状态是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
10
要想保持充沛的精力，我们需要注意生理的健康和（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
11
通过下面哪个方面不能做到健康管理？（）
1.0分
窗体顶端
我的答案：A
17
一个越成熟的社会，规则体系越健全。所以，随着中国市场经济的发展，个人生涯最关键的努力，应该是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
18
大学期间把过多的时间用于兼职，可能导致的损失是？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
19
如果一个人不喜欢自己当前的专业，那么对其进行“症状解”会是怎么样的？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
20
沟通（Communication）在CASVE循环中代表什么意思？（ B ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
21
保守谨慎、按部就班、注意细节、有责任感、工作仔细、有效率、尽职尽责、值得信赖的人，相对更适合哪类职业？
1.0分
窗体顶端
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
14
下列哪项不是我们可以通过教练技术掌握的方面？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
15
以下哪点不是倾听的作用（ ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
16
求职是一个S的过程，所以：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
6
面试中回答问题与问问题的比例最好是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
7
专业能力的提升往往是较长的时间延迟效应，所以
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
8
求职方法中，成功率最高的方法是通过____。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
4
在乔哈里视窗（Johari Window）理论中，指“自己知道，别人也知道的信息。”的区域是（ ）
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
5
生涯规划如果从“找到一个工作”范畴考虑，与从“人生幸福与发展”范畴考虑是非常不同的。
1.0分
窗体顶端
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
35
相较而言，人力资本更具稳定性，有些特征无法修正，所以：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
36
生涯的“以终为始”的规划是：
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：D
32
职业生涯规划可以：
0.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
33
两人之间的关系之所以能够成为人脉，主要是因为彼此之间是（）。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
34
发射的信息通常有三种形式：言语、（ ）、书面。
1.0分
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：B
12
有时候，你最初尝试某件事就受到鼓励，你感到很开心，就继续做，喜欢发挥这样的能力，越做越好，良性循环，然后就充满了兴趣。这说明兴趣可能是怎么来的？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：C
13
喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类型的特点？
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
27
（ ）影响人的选择、表现、情绪、心理健康、身体健康、自信心和人格的发展、成绩表现和潜力的发挥、在困难面前的态度。
1.0分
窗体顶端
A、
B、
C、
D、
窗体底端
我的答案：A
28
“你知道有可能会在电梯里遇到你的销售对象，在电梯里面的时间大概有15秒，你如何在这段时间里打动他？”这是一道什么类型的面试题？