学校发展与校长能力的关系
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学校发展与校长能力的关系
学校的发展与校长的能力有着密切关系,校长的能力决定着学校的发展。
在一所学校中,校长是领导者和管理者,校长在学校发展中起着非常重要的作用。
在办学过程中,校长始终处于学校管理系统的核心地位、主导地位、决策地位。
校长的品质、学识、才能,校长的办学理念、办学思路和理论水平、政策水平、业务水平、管理水平对学校的办学方向、办学目标、治校方略、办学水平、教育质量都起着关键作用和决定作用。
校长的思想、行为和作风在学校工作中影响全局。
那么,校长应具备什么样的能力,才能更好地适应学校的发展呢?我谈一下自己的看法:
一、校长要有较高的思想政治素质。
一位称职的校长,首先必须具有较高的政治素质,明确的政治方向,坚定的政治立场,正确的政治观点,严格的政治纪律。
同时还需具有优良的道德品质。
一所学校风气如何,师德如何,学生的行为习惯如何,关键在于校长,关键在于校长的品质和行为。
因此,作为校长必须注重自身的品质修养,注重自身的人格魅力。
要有对人民教育事业无限忠诚的高度的事业心和强烈的责任感,要有为教育事业献身的精神。
只有这样,才会有持续不衰的工作动力,在群众中树立威信,受到群众的拥护;也只有通过言传身教,才能带出一支好的队伍,带出一个好的校风。
二、校长要有先进的办学理念。
校长的办学理念直接决定着办学方向、办学目标和治校方略。
校长一定要有自己的办学理念。
办学理念是校长的教育理念、信仰、价值观在学
校工作中的体现,是校长的智慧和才能的展示;办学理念体现了校长在学校发展中的思路、计谋和韬略,就是说,它不是一个单纯依据文件怎么说就怎么做的问题,而是在实践上级文件中体现他的计谋、策略和韬略;办学理念不是抄来的,是校长在实践中体验和领悟的结果。
校长的办学理念一定要遵循党的教育方针,要紧跟时代的要求,要符合学校的实际。
校长要深刻领会基础教育的任务,着眼于学生知识的发展,着眼于学生的做人和健体,要让学生在德、智、体、美、劳等方面都得到发展。
校长从思想上要提高认识,更新观念,更要把素质教育真正落到实处。
三、校长要有科学管理学校的能力。
校长在学校的核心地位要求其必须具有科学的管理能力。
包括统揽全局的能力、果断的决策能力、周密的组织协调能力、知人善任的用人能力、自觉拒腐防变的能力等等。
学校管理包括行政管理和教学管理两个方面。
行政管理主要是抓好队伍建设。
办好学校的关键是校长和教师,学校的可持续发展关键是校长和教师。
有一个好班子和好队伍,就有一个好校风,就有一所好学校;有高素质的教师,就有高质量的教育。
校长要充分调动广大教师的工作积极性,实现教书育人、管理育人、尊师爱生、教学相长、互相促进的目标。
四、校长要有良好的人格魅力。
校长的人格魅力,主要来自于非权力的良好素质。
现代管理学认为,任何一个领导者在行使自己职权时,其自身的品德学识、风度声望、心理品质、礼仪修养等会自然形成一种影响力。
良好的品格有助于有效领导的实现。
校长要有高尚的道德,用自己的言行塑造人格魅力,使广大师生从
校长的身上看到形象和事业的希望。
校长的外部风采,如服饰面容、言行举止让人接受;内部风采,性格和脾气,宽容大度、正直豁达、宁静稳重等让人敬佩。
校长良好的人格魅力对教师、学生施加影响,一个好校长就能带出一批好教师。
为此,作为一名校长要加强自身修养,为师生树立一面镜子,要以德正己、以才称职、以`礼聚贤,具有积极、乐观、向上的人生态度;要具有无私奉献的敬业精神;要有宽广豁达的胸怀,执着追求,开拓创新的精神;要善于学习、勤于思考、谦虚谨慎、不骄不躁、平等待人的素养。
校长与教师之间水乳交融,相互信任,以达到志同道合、同舟共济,以高尚的风度、宽容的精神、良苦的心愿去影响教师,使他们在工作中更加发愤努力,不断提高自身修养,以形成关系和谐、工作协调、团结友爱的战斗群体。
五、校长要有公正廉洁的品质。
要管好一所学校,校长要有威信,说话要有人听,做了决定要有人执行。
那么,威信从哪里来?我认为威信主要来自公正、廉洁。
公正,处理事情就会明白;廉洁,就会有威信。
这是领导干部成功管理的一个重要基础。
作为校长应廉洁拒腐,有正确的价值追求。
首先,不把校长职务当成谋取私利的条件,而是把职务当成服务,为师生做个服务员。
其次,把校长职业当成事业,把工作当成责任,视事业重如泰山,看责任高于天,把服务当成乐。
做到“学为人师,行为世范”。
六、校长要做一个有思想的人。
要想把一所学校发展好,关键是校长要做一个有思想的人,如果校长在学校管理上搞瞎指挥、一刀切、齐步走、搞形式主义等等,学校谈何发
展。
因此,校长时刻头脑要清醒,要根据本校实际,不能跟风,不能被一些眼花缭乱的新名字所迷惑。
要按照既定方针,扎扎实实有序推进各项工作。
要学会思考,要不断悟出学校发展的道道来。
有思想的人,才能有所为。
校长不是思想家,但校长首先要有思想,首先是思想领袖,其次才是行政的领袖。
既有思想又有领导才能的人,是最适合的校长。
校长的思想应是清楚的,思路应是超前的、科学的。
能够有效地解决学校发展过程中的诸多矛盾。
一位校长要有所作为,把他所领导的学校办成一流的学校,心中有数,学校要有中长期发展规划,要描绘一幅蓝图,带好一支队伍,干成一番事业。
七、校长要有正确的名利观。
当好一个校长,就应树立正确的名利观。
校长不能与教职工争名夺利。
一个学校搞好了,上级首先肯定的是校长的功劳,校长在这个名利上具有教职工无法比拟的优势。
如果一个校长在名利上与教职工争,教职工自然是争不过的,但是他们心中有气,这直接影响了学校的发展。
因此,校长应淡泊名利,多考虑奉献,少考虑索取,这样,心态就会平衡,工作就有动力,就会有职业的幸福感.
我始终认为,学校的发展决定在校长的各种能力身上,校长能力增强了,学校才能有健康的发展。
学校发展与校长能力的关系
洪河屯乡连庄中心小学
王志红。