形式与任务

形式与任务

形式，是指某物的样子和构造，区别于该物构成的材料，即为事物的外形。该词语出自蔡元培《图画》、《南史·颜延之传》、章炳麟《驳康有为论革命书》等。亦可解为（1）、外形。《南史·颜延之传》：“及建武即位，又铸孝建四銖，所铸钱形式薄小，输廓不成。”（2）、对内容而言，指事物的组织结构和表现方式。朱自清在《中国歌谣·歌谣的修辞》中曰：“大约拟人是先有的形式，拟物则系转变，已是艺术的关系多了。” 毛泽东在《关于正确处理人民内部矛盾的问题》中书：“艺术上不同的形式和风格可以自由发展。”（3）、犹言表象。有章炳麟《驳康有为论革命书》：“夫所谓奴隶者，岂徒以形式言邪？” 周恩来《一年来的谈判及前途》：“抗战八年中，蒋对共产党无论在形式上本质上，都不是放在平等的地位。”等。

后来，有了形式主义，指在艺术、文学、与哲学上，对形式而非内容的着重。形式主义的思想根源和哲学基础是唯心主义和形而上学。它的理论和创作实践都置内容于不顾，而把形式强调到一种绝对化的程度。赫尔巴特的形式主义美学认为，美只能从形式来检验，即从构成美的个别因素和艺术作品形式之间的关系来检验。

坚持和谐共赢、追求卓越、回报社会的核心价值观，彰显了我单位的艰苦奋斗、自强不息、与时俱进、开拓创新的企业精神。努力实现企业的跨越式科学发展，为社会做出更大的贡献。“以技术求发展、以质量求生存、以信誉交朋友”，这应是我们工作的信条，可是近年来不断遭受形式主义的侵蚀，沾染上了形式主义的坏毛病；不同程度地存在“工作走过场、讲话唱高腔、语言翻新样”等现象，与基层职工缺少沟通、与消费群体的距离越拉越远，与形式主义、官僚主义越走越近。更有甚者在不知不觉中变成作秀。

少数人“拍脑袋”想当然。有的时候，不是在决策之前做深入细致的调研，没有认真倾听各方面的意见反映，仅依据少数“精英”的主意，便草率地作出某项决定，以致在执行中出现适得其反的结果。比如有人说，长假期间免收小车过路费，可以带动内需、促进消费、增加地方经济收入。乍一听起来很有道理，也就没多加考虑，稍做一番象征性的小范围调研之后，便匆忙把通知一发，造成的后果是“小车一起上路、大车跟着拥堵、车水马龙无尽头、高速路成了停车场”，好心换来的是一片抱怨声。对于这种类似的做法，毛泽东在《反对本本主义》中曾经提出过尖锐批评，“只有蠢人，才是他一个人，或者邀集一堆人，不作调查，而只是冥思苦索地‘想办法’，‘打主意’”。在工作中，我们当不得这样的“蠢人”。

顺从上级领导的意图。不经意间，有人会把工作实施当作是对上级领导某种意图的诠释和论证，“只唯上，不唯实”，凭着虔诚，盲目顺从，缺乏独立思考的能力。有时明知上级的思考并不缜密周全，观点也未必成熟，但还是竭力在工作中迎合上级的要求。毛泽东在《反对本本主义》中严厉指出：“盲目地表面上完全无异议地执行上级的指示，这不是真正在执行上级的指示，这是反对上级指示或者对上级指示怠工的最妙方法。”毛泽东的这段话可谓是一针见血、入木三分，现在听起来仍然觉得很有分量。

在工作中，我们要联系实际，从实际出发，应该多与客户沟通、多与同事探讨，多为客户着想，不仅要满足要求，还要经济、合理；不能“只凭一个人讲他的经验和方法”，脱离集体、放弃合作。

凡此种种，不一而举。之所以出现形式主义的现象，问题的根源在于形式主义的泛滥。反对形式主义，关键是要树立实事求是的态度，着重解决好作风飘浮、工作不实的问题，像习近平总书记所倡导的那样，“真正把心思用在干事业上，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上”。引用毛泽东在《改造我们的学习》中的一句话作为我们的警醒：“马克思列宁主义是科学，科学是老老实实的学问，任何一点调皮都是不行的。我们还是老实一点吧！”

在我们工作中，难免会出现“任务”这字眼，任务，通常指交派的工作，担负的责任。

现在，大家都在讨论中国该怎么办，这很好。我认为，要搞清楚这个问题的前提是，首先要弄明白我们所处的工作环境和自身的任务，若我们连自己当前的工作都干不好的话，谈何国家大事;那都是空谈、唱高腔、翻新样。

首先要承认的是我们自身的特殊性和缺陷性，这和我们工作条件有关；但这不是决定性因素，主要因素在我们自身，只要我们想发展，谁也挡不住；不要怪罪那些历史发展的特殊性，我们有总说自己先进，其实没有那么先进。我们尚未达到当代行业的领先水平，却早在大谈我们的“优越性”了。所以，当这些“优越性”逐渐消失的时候，我们的思想就崩溃了......

当前的首要任务仍然是发展自我、壮大自己，只有我们强大了，何愁祖国没有出路，什么形式、高腔都应该剔除，我们要实事求是，一步一个脚印走出去，不要抱怨有多苦多累，不吃点苦我们能有所发展吗？不吃点苦我们能有所提高吗？不吃点苦我们能有所成就吗？和其他企业相比，我们不必他们优越，我们怎么能坐享其成呢?

其次是对于新技术的引进，我们一味的守旧，我们有多

少“旧”可守，什么我们单位一直是这样的，我所以我也应该这样，这样的思想我们就不应该存在，我们应该想方设法求发展；客户给我们提出了这样的问题，我们就应该设法解决，多了解市场上同行业的先进技术，向他们学习，提高自己；有很多是值得我们学习的；我们既要学习同行企业的先进的生产管理方式，又要他们先进的技术水平，来满足我们客户要求。

总之，我们要发展、提高，就不能一味的搞形式，既然我们在此工作，就有责任干好自己的本职工作，以求真正实现和谐共赢、追求卓越、回报社会的核心价值观。