办公区域环境卫生管理规定

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办公环境卫生管理制度

办公环境卫生管理制度（通用13篇）

在发展不断提速的社会中，各种制度频频出现，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家收集的办公环境卫生管理制度，希望对大家有所帮助。

办公环境卫生管理制度篇1

一、目的

为营造整洁、舒适的办公环境，塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生及安全管理流程，特制定本规定。

二、适用范围

本规定适用于医院所有办公区域的环境卫生及安全管理，包括行政楼各办公室，综合大楼医生、护士办公室、休息室、仓库，员工食堂，小车班值班室及车辆等。

三、办公区域的维护

1、办公期间员工在办公室内时必须将办公室门敞开办公（开空调时也要留有缝隙，不得将门紧闭）。

2、保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

3、保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

4、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹；保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

5、保持办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品。

6、特殊岗位的人员（如仓库管理员）应保证自己工作管辖区域（例如仓库）内货物摆放有序、无废弃物等。

7、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

8、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品

等杂物，保持整体美观。

9、严禁使用电磁炉等大功率非医用电器，使用取暖器、微波炉时必须有人值守；严禁使用酒精炉等明火用具。

办公室卫生与环境管理制度

第一章总则

第一条为了营造良好的办公环境，保障员工的身体健康和工作效率，订立本制度。

第二条本制度适用于本企业内全部办公室及相关场合，员工必需依照本制度的要求执行。

第二章办公环境卫生管理

第三条办公室卫生负责人

1.本企业将指定特地的卫生负责人，负责办公室卫生管理工

作。

2.卫生负责人负责组织实施办公室卫生维护工作，确保办公

环境清洁、乾净、卫生。

3.卫生负责人应定期检核办公室卫生情形，发现问题及时整

改。

4.卫生负责人应协调相关部门，订立并执行办公室卫生保洁

计划。

第四条办公室日常卫生

1.每位员工应自发保持工作台面乾净，不得堆放杂物，严禁

饮食。

2.员工在重视个人卫生的前提下，应保持办公室内的通风良

好，不得乱扔垃圾。

3.员工每日下班前，应清理好个人工作区域，将垃圾分类投

放到指定的垃圾箱中。

第五条办公室定期卫生清洁

1.依照卫生保洁计划，定期开展办公室的深度清洁工作。包

含但不限于：地面、墙壁、家具、设备的清洁及消毒等。

2.工作期间，卫生负责人应组织清洁人员对公共区域进行定

期清洁，保持其乾净、舒适。

第六条办公室垃圾处理

1.本企业将设立垃圾分类区，员工应将垃圾分类投放到指定

的垃圾箱中。

2.垃圾箱应定期清空，避开垃圾满溢的情况发生。

第七条办公室用品管理

1.办公室用品应按需合理购买，避开过度采购和挥霍。

2.办公室用品应摆放有序，归位规范，每位员工使用后应及

时归还。

第八条办公室空气质量管理

1.本企业将定期检测办公环境的空气质量，确保空气新鲜、

清洁。

2.卫生负责人应依据检测结果，及时调整空调系统和通风设备，并确保其正常运行。

办公楼环境卫生管理细则（2篇）

办公楼环境卫生管理细则

第一条目的

为创建一个良好、舒适的办公环境，提升公司形象，特制定本规定。

第二条管理范围

办公楼室内及办公楼室外区域环境卫生，除另有规定外，皆按本规定执行。

第三条办公楼公共区域(楼道，消防通道、电梯间，大厅及会议室内外)的环境卫生由公司保洁人员按各自划定的区域负责清扫。

第四条办公室是员工开展日常工作的重要区域，办公室内的卫生由该部门人员负责，

第五条行政管理部负责办公楼室内外环境卫生的检查、监督工作的组织与实施。

第六条卫生标准

1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物

2、门窗洁净，玻璃明亮，无灰尘，窗帘干净整洁五污垢。

3、办公桌面，文件柜、电脑及其他办公设备表面洁净无污垢

4、办公桌椅、文件柜放置有序，办公桌面物品摆放整齐，个人生活用品放在固定的抽屉和柜内。

5、室内盆栽植物上无灰尘，花盆外围干净无污垢。

6、室内墙壁除允许张贴或悬挂必要的规章制度，办事程序，人员日志板外(要求整齐定位，书写美观，设置规范)不准乱贴乱挂。

7、办公室严禁乱钉乱挂东西，乱接用电设备及网络线路，如需要连接用电设施设备时，必须报行政管理部并由专人负责实施。

第七条检查评比

1、行政管理部负责对办公室的卫生进行定期检查和不定期抽查，定期检查由行政管理部汇同各部门负责人进行并现场打分，不定期检查由行政管理部进行。

2、检查评比由行政管理部组织实施，结合定期和不定期检查情况每周对各单位的卫生情况进行综合评议并公布结果。

3、对评比结果为差和很差的部门行政管理部应及时下达整改通知书限期整改，并及时予以检查，对不及时整改的部门给予通报批评。

办公室卫生管理规定

引言概述：

办公室是一个工作场所，卫生管理对于员工的健康和工作效率至关重要。为了

确保办公室的卫生环境，提高员工的工作效率，各个公司和组织都制定了相应的办公室卫生管理规定。本文将详细介绍办公室卫生管理规定的五个部分。

一、办公室日常清洁

1.1 定期清扫地面：办公室地面是最容易积累灰尘和污垢的地方，应定期清扫，包括地毯、地板和走廊。可以使用吸尘器、拖把和清洁剂进行清洁，确保地面干净整洁。

1.2 清洁办公桌和工作区：办公桌是员工工作的重要场所，应定期清理。清洁

办公桌、键盘和鼠标，可以使用湿纸巾或清洁剂进行擦拭，避免细菌滋生。

1.3 清洁办公设备：办公室常用的设备如复印机、打印机和传真机等也需要定

期清洁。清理设备表面的灰尘和污渍，保持设备的正常运行。

二、办公室垃圾处理

2.1 垃圾分类：办公室应设立垃圾分类区域，设置垃圾桶进行垃圾分类。将可

回收物、有害垃圾和一般垃圾分别投放到相应的垃圾桶中，做到垃圾分类处理。

2.2 定期清理垃圾桶：垃圾桶应定期清理和消毒，避免产生异味和细菌滋生。

清理垃圾桶时，应戴上手套，使用清洁剂擦拭并用清水冲洗干净。

2.3 垃圾处理规范：办公室应制定垃圾处理规范，明确员工应如何正确处理垃圾。例如，食品垃圾应及时清理，避免引起异味和害虫滋生。

三、办公室空气质量管理

3.1 保持良好通风：办公室应保持良好的通风环境，定期开窗通风，排除办公

室内的异味和污浊空气。

3.2 室内绿化：在办公室内增加绿植，能够吸收有害气体，改善空气质量。选

择易养护的室内植物，如吊兰、虎尾兰等。

办公场所卫生管理制度(6篇)

办公场所卫生管理制度

为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。

一、个人办公区域卫生

1、专业成员上班前____分钟打扫个人办公区域卫生，整理文件及物品，持续办公桌及桌面上、个人柜物品整洁整齐。

2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生属个人负责，务必保证时刻整洁，离开办公室，椅子推至桌下，物品务必按定置图放置(见附录一、附录二)，电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后;除定置图上物品外其余物品不得摆放;个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门敞开，柜门务必保证能随时打开。

3、每一天早上擦洗一次自我使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自我所戴安全帽，个人物品摆放整齐整洁。

4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。

二、公共卫生维护

每一天由值日人员负责办公区域公共卫生，专业每一位成员有义务予以配合、维护。

1、做到纸屑入篓、地面清洁。

2、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟，持续空气清新。

3、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。

4、仓库货架卫生及摆放职责到人，由相关点检员或设备负责人管理，务必持续整洁整齐，货架以外不得摆放备品备件;仓库公共区域卫生因故影响者务必及时清扫干净。

5、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。

6、无人办公桌面的卫生及整理。

7、当天办公室开水由值日人员负责。

8、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。

三、卫生标准

1、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。

2、地面无污物、污水、浮土。

3、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。

办公场所卫生管理规定

1. 总则

为了营造一个整洁、卫生、舒适的办公环境，提高工作效率，保障员工健康，根据国家相关法律法规和公司实际情况，特制定本规定。

2. 适用范围

本规定适用于公司所有办公场所，包括办公室、会议室、员工休息室、走廊、楼梯间等区域。

3. 卫生责任划分

3.1 各部门应按照“谁使用、谁负责”的原则，负责所使用区域的卫生管理工作。

3.2 各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，负责监督和检查本部门的卫生工作。

3.3 全体员工都有保持工作环境卫生的责任和义务，应积极参

与卫生清扫和维护工作。

4. 卫生要求

4.1 办公场所应保持整洁、干净，无垃圾、杂物、异味等。

4.2 地面应保持干净、光滑，定期打蜡保养。

4.3 墙面、门窗、桌椅等设施设备应保持整洁、完好，无污渍、划痕等。

4.4 会议室、员工休息室等公共区域应定期进行消毒，保持空

气流通。

4.5 垃圾应按照分类标准进行投放，做到“垃圾分类，从我做起”。

5. 卫生管理措施

5.1 各部门应制定本部门的卫生清扫计划，明确清扫时间、责任人及清扫内容。

5.2 各部门应在规定时间内完成卫生清扫工作，确保工作环境整洁。

5.3 卫生清扫过程中，应使用合适的工具和清洁剂，避免对设施设备造成损害。

5.4 各部门应定期检查本部门的卫生状况，对发现的问题及时整改。

5.5 公司安全管理部门应定期对公司办公场所的卫生情况进行检查，对不符合卫生要求的情况进行整改指导。

6. 卫生培训与宣传

6.1 公司应定期组织卫生培训，提高员工的卫生意识和卫生管理水平。

6.2 公司应通过内部宣传渠道，加强卫生管理的宣传和教育工作，提高员工的卫生意识。

办公室环境卫生管理制度（5篇）

办公室环境卫生管理制度

为创造一个舒适、优美、整洁有序的办公环境，树立公司的良好形象，增强员工对公司的责任感和归属感，推进公司日常工作规范化、秩序化，特制定本公司办公室卫生管理制度。

第一条区域划分

____公共区域。包括办公室走道、会议室、仓库等，每天由值日人员进行清扫。

____个人区域。包括个人办公桌及办公桌旁边的垃圾桶。

第二条具体要求

2.1保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无纸屑、积尘、烟头、痰渍等脏物；

2.2保持门窗干净，保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁；

2.3办公室文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、打印机等办公设施的摆放，应规范、合理、整齐并随时保持清洁；

2.4办公室严禁堆放与工作无关的物品，办公桌面只能摆放必需的办公物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉；

2.5办公室垃圾篓摆放到位，超过半桶当天值日生必须倒掉，不可有溢满的现象；

2.6每位员工都应爱护花草等绿色植物，尤其是办公区域的植物，严禁在办公区域的花草植物盆内乱倒水、茶叶、赃物、烟灰等影响植物生长。

2.7办公室公用物品如裁纸刀、胶带、快递发货单等应整齐地摆放在固定工作区域，员工平时取用要从哪拿来，放回哪里，以免丢失或引起工作不便；

2.8电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭，个人座椅需推至办公桌旁；

2.9下班员工自已整理各自办公区域，办公桌上用品摆放整齐，下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后方可离开；

2.10禁止在办公室抽烟(尤其是仓库)；

公司公共场所环境卫生管理规定

1. 引言

本文档旨在规范公司公共场所的环境卫生管理，确保员工和客户在公司内部的环境安全和健康。所有员工和访客都应遵守本规定。

2. 公共场所的定义

公司公共场所指的是所有员工和客户共同使用的区域，包括但不限于办公区、会议室、休息室、餐厅、卫生间等。

3. 环境卫生管理责任

公司将设立环境卫生管理小组，负责监督和执行公共场所的卫生管理工作。该小组由相关部门的代表组成，每季度至少开展一次环境卫生检查。所有员工都应积极配合该小组的工作。

4. 公共场所卫生要求

4.1 公共区域清洁

所有公共区域应保持干净整洁，包括地板、桌面、椅子等表面。垃圾桶应定期清空，确保周围环境整洁。

4.2 卫生间管理

卫生间应每日清洁消毒，保持通风良好。卫生间内的水槽、马桶、镜子等应保持干净，相关设备设施要正常运作。

4.3 餐厅管理

餐厅应保持干净整洁，餐桌、椅子、餐具等应定期进行清洁和消毒。餐厅内禁止吸烟，员工和客户必须在指定区域内用餐。

4.4 空气质量管理

公司将定期检测公共场所的空气质量，确保室内空气清新，符合卫生标准。如有异常情况，应及时采取相应的措施进行处理。

5. 公共场所卫生管理措施

5.1 员工培训

公司将组织员工参加环境卫生管理培训，提高员工的环境卫生意识和操作技能。员工应当定期参加相关培训并按要求落实到实际工作中。

5.2 定期清洁和消毒

公司将制定公共场所的清洁和消毒计划，并由专人负责执行。定期清洁和消毒

的频率应根据实际情况进行调整。

5.3 垃圾分类和处理

公司将设立垃圾分类区域，并配备相应的分类垃圾桶。员工和客户应按要求将

办公室区域卫生管理制度(3篇)

办公室区域卫生管理制度

第一章总则

第一条为加强办公区域的卫生管理，保障员工身体健康，提高办公效率，特制定本卫生管理制度。

第二条本制度适用于办公室区域的卫生管理，包括办公室内部、公共区域和洗手间等。

第三条全体员工必须严格遵守本制度，执行办公区域的卫生管理。

第二章办公室内部的卫生管理

第四条办公室内部的卫生管理包括以下内容：

（一）定期清洁办公桌、办公椅和文件柜等办公设备，并保持整洁的工作环境；

（二）保持办公室的空气流通，及时清理灰尘和垃圾；

（三）保持办公区域的地面干净，防止积水和滑倒事故的发生；

（四）办公室内禁止吸烟，确保空气清新；

（五）保证办公室内设备和用品的干净整洁。

第五条办公室内部卫生管理的具体责任划分如下：

（一）办公室主任负责协调和监督办公室内部的卫生管理工作；

（二）各部门负责人负责监督本部门内部的卫生管理；

（三）每个员工都有责任保持自己的工作区域的卫生整洁。

第六条每天下班前，各部门负责人应检查本部门范围内的卫生情况，并做好记录。

第三章公共区域的卫生管理

第七条公共区域包括走廊、楼道、会议室和休息区等。

第八条公共区域的卫生管理包括以下内容：

（一）保持公共区域的地面干净，防止积水和滑倒事故的发生；

（二）定期清洁公共区域的地面、墙壁和门窗等，保持整洁的环境；

（三）保持公共区域的空气流通，及时清理灰尘和垃圾；

（四）保证公共区域的设备和用品的干净整洁。

第九条公共区域卫生管理的具体责任划分如下：

（一）楼道和走廊的卫生管理由办公室主任负责；

（二）会议室的卫生管理由相关部门负责；

（三）休息区的卫生管理由人力资源部负责。

办公室环境卫生管理公约

随着现代社会的发展，办公室已经成为人们工作生活的重要场所。为了保障办公室环境的卫生和整洁，制定一份办公室环境卫生管理公约显得尤其重要。本文将从五个方面详细介绍办公室环境卫生管理公约的内容和要求。

一、办公室日常卫生保洁

1.1 定期清洁办公桌、椅子、文件柜等办公家具，保持整洁干净。

1.2 定期清洁地板、窗户、门把手等易被污染的地方，防止细菌滋生。

1.3 定期更换垃圾袋，保持垃圾桶内无异味，避免蚊蝇滋生。

二、办公室公共区域卫生管理

2.1 定期清洁公共区域如会议室、歇息区等，确保整洁有序。

2.2 定期消毒公共区域的桌椅、电器等设施，防止交叉感染。

2.3 定期检查公共区域的卫生设施如洗手间、厨房等，保证清洁卫生。

三、办公室空气质量管理

3.1 定期开窗通风，保持办公室空气新鲜流通。

3.2 定期清洁空调过滤网，避免灰尘、细菌积聚。

3.3 定期检查空气质量，如有异味或者不适应及时处理。

四、办公室垃圾分类管理

4.1 设置垃圾分类桶，指导员工将垃圾进行分类投放。

4.2 定期清理垃圾分类桶，避免异味扩散和细菌滋生。

4.3 定期对垃圾进行分类处理，符合环保要求。

五、员工个人卫生意识培养

5.1 培养员工每日清洁工作场所的习惯，保持个人工作环境整洁。

5.2 提倡员工勤洗手、勤通风，增强自身卫生意识。

5.3 定期组织员工参加卫生知识培训，提高卫生管理水平。

综上所述，办公室环境卫生管理公约对于维护办公室环境的整洁和员工健康至关重要。惟独通过严格的管理和规范的操作，才干保障办公室环境卫生，提高员工的工作效率和生活质量。希翼每一个办公室都能认真执行办公室环境卫生管理公约，共同营造一个清洁、整洁、健康的工作环境。

办公区域环境卫生管理规定

办公区域环境卫生管理制度

第一条目的

为塑造整洁、优美的办公环境，对外树立良好的公司形象，对内为大家提供舒适的工作场所，现制定办公区域环境卫生管理制度：

第二条适用范围

办公区域全体员工

第三条区域分工

一、总经理办公室：每天由专人负责保洁；

二、公共区域：包括办公室、洗手间、会议室、公司门口区域，每天由专人负责保洁；

三、个人区域：由本部门工作人员每天自行清理。

第四条卫生标准

一、总经理办公室：

（一）地面无污渍、水渍、杂物和浮灰，无卫生死角；

（二）办公桌面、办公椅面、会客沙发、工艺家具干净整洁。电脑、电话、计算器等保持每天擦拭；

（三）茶具、茶台每日清洗、茶桶每日清倒；

（四）木雕、挂件、画框及其他艺术装饰摆件须保养得当，按需清洁；

（五）按植物习性定期给植物喷水、施肥，修剪残叶，保证植物健康成长；

（六）垃圾篓、烟灰缸每天及时清理。

二、公共区域卫生标准：

（一）地面无污渍、水渍、杂物和浮灰，无卫生死角；

（二）卫生间清洁、无异味，洗手池畅通、无污渍；

（三）垃圾篓和茶水回收桶及时清理，无溢满现象；

（四）墙面有明显污渍时用抹布擦拭干净；

（五）植物叶面洁净无浮尘；

（六）卫生工具（抹布、拖把等）用后及时清洁整理并摆放整齐；

（七）会议室展柜、办公区域窗玻璃的擦拭频率为每周一次。

三、个人区域卫生标准：

（一）办公桌面保持整洁，只摆放常用物品，如笔筒、计算器、茶杯等，其它物品收纳入抽屉中存放，暂不需要的物品可锁入文件柜；

（二）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐摆放，需保密的文件必须锁于抽屉或文件柜中；

公司办公室环境卫生管理制度（5篇）

公司办公室环境卫生管理制度

主要包括以下内容：

1. 定期清洁：公司办公室应定期清洁，包括地面、墙壁、家具等的清洁，并保持环境整洁、干净。

2. 垃圾分类和处理：制定垃圾分类制度，设立垃圾分类桶，员工需要按照规定将垃圾进行分类处理。垃圾分类后再进行统一处理，如投放到相应的垃圾箱中或委托专业清洁公司进行处理。

3. 办公室通风和空气净化：办公室应保持良好的通风环境，可定期打开窗户进行通风，如必要还可使用空气净化器进行空气净化。

4. 办公用品和设备的日常清洁和维护：办公用品和设备需要定期进行清洁和维护，如电脑、打印机、电话等设备的清洁和维护，以确保正常使用和延长使用寿命。

5. 卫生设施的定期维护：包括厕所、洗手间等卫生设施的定期清洁和维护，以确保员工的卫生和健康。

6. 虫害防治：制定虫害防治措施，定期对办公室进行检查和清除虫害，如苍蝇、蚊子、老鼠等。

7. 员工教育和培训：通过组织培训或发布卫生管理制度通知等形式，加强员工的卫生意识和卫生管理知识，促使员工自觉遵守卫生管理制度。

8. 定期检查和评估：定期对办公室环境卫生进行检查和评估，及时发现问题并采取相应的措施进行改进。

以上是公司办公室环境卫生管理制度的一些主要内容，可以根据实际情况进行具体规定和完善。

公司办公室环境卫生管理制度（二）

公司办公室环境卫生管理制度

第一章总则

第一条为了保持公司办公室环境的卫生与整洁，提供良好的工作环境，保障员工的身体健康和工作效率，特制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于公司办公室的卫生管理，包括办公区域、卫生间、厨房等场所。

办公室环境管理规定（3篇）

办公室环境管理规定

1. 维护办公室的清洁卫生，包括定期清扫、擦拭桌面、清洁地板、窗户等。

2. 确保办公用品的充足供应，以满足员工的工作需求。

3. 提供舒适的工作环境，包括适宜的室温和光线，以及符合人体工程学的办公设备。

4. 促进室内空气的流通和净化，可以定期开窗通风，或使用空气净化器。

5. 确保办公室设施的正常使用，及时维修或更换损坏的设备。

6. 严禁在办公室内吸烟，提供吸烟区或者设立禁烟规定。

7. 管理噪音污染，可以采取隔音措施或制定禁止大声喧哗的规定。

8. 分类收集和处理垃圾，推行垃圾减量和环保倡导。

9. 提供员工健康的饮食选择，可以设置餐厅或提供休息区。

10. 开展员工健康教育和活动，促进员工身心健康。

11. 建立绿色办公室环保意识，鼓励员工节约用水、用电和纸张。

12. 定期组织办公室环境评估和改进，倾听员工反馈并采取相应措施。

办公室环境管理规定（2）

可包括以下内容：

1. 温度控制：办公室内的温度应合适，一般为20℃-26℃，以确保员工的舒适度和工作效率。应配备恰当的制冷和供暖设备，并保持其良好工作状态。

2. 空气质量控制：办公室应保持良好的空气质量。定期清洁空调过滤器，及时清理办公室内的垃圾，保持办公室的通风良好。减少使用有害物质、化学物质等能影响空气质量的物品。

3. 噪音控制：办公室应控制噪音水平，为员工创造安静的工作环境。可以采取隔音措施，尽量减少噪音源的存在，如机器设备的嗡嗡声、同事的交谈声等。

4. 照明：办公室的照明应符合员工的需求，提供充足的自然光和良好的人工照明。避免强光直射和刺眼的灯光。

公司办公室环境卫生管理制度范本（5篇）

公司办公室环境卫生管理制度范本

第一章总则

第一条为了保证公司办公室的环境卫生，提高员工的工作效率和生活质量，本制度制定。

第二条本制度适用于公司办公室环境的卫生管理。

第三条公司办公室卫生管理应当遵循“预防为主、综合管理、全员参与、公开透明、经济合理”的原则。

第四条全体员工应当遵守本制度，共同创建干净整洁、舒适安全的工作环境。

第二章管理机构及职责

第五条公司设立环境卫生管理小组，负责办公室卫生管理的组织、协调和监督工作。

第六条环境卫生管理小组由公司领导任命成员，并制定详细职责及考核制度。

第七条环境卫生管理小组的主要职责包括：

1. 监督公司办公室环境卫生的执行情况；

2. 制定并完善公司办公室环境卫生管理制度；

3. 定期组织卫生检查和整治工作；

4. 意见收集和反馈，改进卫生管理工作；

5. 开展员工环境卫生教育及培训。

第三章办公室环境卫生基本要求

第八条公司办公室的环境应做到明亮、整洁、干净，并保持良好的通风。

第九条办公室内墙壁、地面、天花板等固定部位要经常擦洗保持干净，并定期进行清洁消毒。

第十条办公室设备、家具、电器等应经常进行清洁保养，发现故障及时维修或更换。

第十一条办公室垃圾应分类投放，并及时清理处理。

第十二条办公室应摆放适量的室内植物，保持空气清新。

第十三条禁止在办公室内吸烟，应设立专门的吸烟区。

第十四条禁止在办公室内乱丢废弃物，保持桌面整洁。

第十五条办公室内应设置卫生间，定期清洁并供应卫生用品。

第四章环境卫生管理措施

第十六条公司应建立卫生检查制度，规定卫生检查的频次和相关要求。

第十七条公司应定期组织环境卫生检查，对办公室环境进行全面体检，及时发现和处理问题。

办公室环境卫生管理办法

一、目的

为营造整洁、舒适的办公环境，提高工作效率，树立良好的企业形象，特制定本办法。

二、适用范围

本办法适用于公司所有办公室区域。

三、职责分工

各部门员工负责各自办公区域的日常清洁和整理。

行政部门负责公共区域（如走廊、会议室、休息室等）的清洁和维护，并监督各部门的环境卫生情况。

定期安排专人进行全面的清洁和消毒工作，包括窗户、空调、灯具等。

四、环境卫生标准

办公桌面应保持整洁，文件、资料、办公用品等摆放整齐，不得随意堆放。

地面干净无杂物、无污渍，垃圾桶内垃圾及时清理，不得溢出。

电脑、打印机、复印机等设备表面无灰尘、污渍。

窗户玻璃干净明亮，窗台无杂物。

会议室在使用后应及时清理，桌椅摆放整齐，白板擦拭干净。

公共区域的绿植应定期养护，保持生机盎然。

五、清洁时间安排

员工应在每天上班前和下班后对自己的办公区域进行简单清洁。

行政部门安排保洁人员每天上午和下午对公共区域进行清洁。

每周五下班后进行一次全面的大扫除，包括办公桌椅、设备的深度清洁。

六、监督与检查

行政部门每周至少进行一次环境卫生检查，并将检查结果进行公示。

对于环境卫生不达标的部门或个人，给予警告并要求限期整改。

连续多次不达标的部门或个人，将按照公司相关规定进行处罚。

七、奖励机制

每月评选出环境卫生优秀部门和个人，并给予一定的奖励。

提出优秀环境卫生改善建议并被采纳的员工，给予相应的奖励。

八、附则

本办法自发布之日起生效。

本办法由行政部门负责解释和修订。

办公环境卫生管理制度(最新4篇)

办公环境卫生管理制度（最新4篇）

在发展不断提速的社会中，各种制度频频出现，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？下面是小编精心为大家整理的办公环境卫生管理制度（最新4篇），如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。

办公环境卫生管理制度篇一一、目的

为加强本公司办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作环境，结合本单位实际，特制定本制度。

二、适用范围

1、本制度适用于本公司办公环境的日常卫生管理。

2、公司正式员工、试用员工、临时聘用员工，均应遵守本制度。

三、办公区域环境卫生管理制度

1、每位员工应始终保持办公桌面整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹。坚持每天一小清，每周一大清，工作时随时清，节假日全面清。

2、保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品，办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。

3、办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌上。办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌固定位置，使用完后放到原位。

4、办公室内摆放文件柜、办公桌、电脑、打印机等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

5、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。员工离开办公桌，长期不用电脑设备时，应锁定并关闭显视屏，节约用电。员工应养成良好的个人卫生习惯，勤洗澡、勤理发、勤剃须、勤剪指甲、勤换衣。