未来五年工作计划5篇

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未来工作计划和打算推荐5篇

未来工作计划和打算推荐5篇
未来工作计划和打算推荐
将来工作3.
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将来工作打算和准备
我将来三年的职业生涯规划前言当今社会竞争激烈,做一份有效的职业生涯规划是我们在人才竞争中占有一席之地的重要利器。
一、自我盘点
我是山东省煤炭高级技工学校三年制
二、外部环境分析
全球经济已经渐渐复苏,机电一体化就业远景也相当广泛,机电一体化已是当今世界及将来机械产业技术和产品进展的主要趋势,我肯定要学好自己的专业,做机电一体化的复合型人才。我的父母特别支持我学习机电一体话专业,他们对于我的共性很了解,常常对我劝说训练,虽然,我现在在外地上学,但我们常常通话,让我和同学们搞好关系。山河易改,秉性难易。虽然,我缺少恒心和毅力,但可以和同学们一起进步,用乐观的热忱鞭策自己,我信任毅力和恒心是可以培育出来的。平常多读书籍,用文学修身养性。
三、目标确定
依据自己的爱好和所学的专业,在将来应当向机电和文学方面进展。没有目标犹如驶进大海的独木船,四野茫茫,黑暗一片片,没有方向,不知自已何往何从。我对将来三年做了初步的规划:
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四、实施策略
有了职业生涯目标,行动才是关键。
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将来工作打算和准备
一、要不断提高自身的素养和业务处理能力,更好的为村民服务。
与以往教材相比,话题广泛,题材新潮,在教材活动支配中为同学获得四种技能供应各种学习策略,这是其它教材所没有的。大
本教材重点是培育同学用英语猎取信息,用英语分析问题,用英语进行思维与表达,注意培育同学自主学习,小组合作学习的力量,
三、教学措施

未来五年个人发展计划(通用8篇)

未来五年个人发展计划(通用8篇)

未来五年个人发展计划(通用8篇)未来五年个人发展计划【篇1】一、前言职业生涯对每个人而言,都是在一定的时间内有效,如果不进行合理有效的规划,就会浪费自己的时间和生命。

作为已经工作的我,很早就知道如果不为自己拟定一份职业生涯规划,把自己的未来设计好。

生活和工作就会没有了方向,就像大海里的一叶小舟,迷失方向,不知所归,为了高效的利用时间,实现自己的`人生价值,特作以下个人职业生涯规划:二、自我分析勤奋好学,诚恳踏实、积极向上。

有极强的责任心,善于观察,做事认真。

易于沟通,能够以积极的态度面对工作及尽自己的能力及时的完成公司所交于的任务。

有时比较固执,工作经验不足,知道自己的优点和缺点在那。

三、自我评价的缺点和改正遇到自己想不开的事,要保持头脑冷静,要留给自己反思的时间,多反省自己努力使自己的头脑灵活起来,多与人沟通,向同事、领导请教,经常学习。

四、未来5年人生职业规划根据自己的兴趣和现在的工作,在未来会向人力资源管理方向发展。

围绕这个方向,本人初步规划如下:时间:-成果目标;通过实践学习,熟练顾客基本需求,按计划有效地、并效率地完成公司长期和短期目标职务目标:销售区域经理能力目标:1、制定计划-----有效和有效率地处理日常事务计划。

2、建立方案-----实施每一个具体行动步骤的详细描述。

3、制定策略-----整体行动方案或利用各类资源实现特定目标的计划。

4、战术指导-----组成策略计划的日行动方案。

5、设立监控----将实际表现与预定标准作比较。

6、建设一支有战斗力的销售队伍。

7、建设一个高效率的销售网络。

经济目标:年收入8万元—14万元。

未来五年个人发展计划【篇2】走上工作岗位已经第二年,深觉教书育人任重而道远。

就如我们经常所说,“学高为师、德高为范”。

只有教师自己的素质提高了,才能更好地给予学生引导。

因此对自己未来的发展做一个整体的规划是十分有必要的。

下面就我做为一名高中英语老师的专业发展做出规划:一:从以下三个阶段开始:第一阶段:以自主学习提升理论素养专业化为主的目标(1)认真读好以下书籍,并作好理论学习笔记:(2)记录整理个人成长的足迹;(3)争取学习机会,充实自己,开阔自己的思路;第二阶段:(1)提高课堂教学艺术强化教学反思能力在日常教学活动中,要养成随时记录教学中的感想和学生的创新片段,学会积累,学会研究。

未来五年工作计划5篇

未来五年工作计划5篇

未来五年工作计划一:学习部未来五年工作计划日月交替,时光飞逝,江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。

在过去的日子里,我院学习部在校团委领导的高度重视下,有了一个长期的发展。

回顾过去的辉煌,我们信心十足,可那已成为过去。

在这奋斗的金秋,我们有信心,也有能力将学习部的事业推向一个新的高度。

对此,针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划:一、加强部内自身建设,树立优秀学生会干部形象1、优化、完善人员内部机制。

认真做好部门每次的招新工作,公平公正竞聘,严把应聘考核。

必须坚持“众人之中挑良才,良才之中挖奇才”的原则,严格落实至每一个环节,争取做到所招新生人人有才、人人出众。

使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。

确保学习部工作的连贯性,使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

2、加强对部门干事的考核,增设部门考核制度,每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质,提高部门的工作效率。

每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

3、完善部内考情制度,加强考情管理,严打考勤。

树立学习部的威信,真正落实学习部的职责。

4、完善工作制度,合理分工,提高工作效率、质量。

制定奖罚措施,对消极工作、态度不认真,影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。

定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖罚分明,确保近期工作任务尽量做到责任到人,部门工作透明化。

5、完善例会制度,加强例会纪律管理。

对例会不重视者(如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上)给予退部处分。

6、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到,严明纪律。

可举行一到两次出游或聚餐活动,增加部门成员凝聚力和团结意识。

7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训,成员必须及时做好反思和未来工作计划。

每次活动之前召开统筹会议,结束后召开总结会议,参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

个人未来五年工作计划

个人未来五年工作计划

个人未来五年工作计划篇一:未来五年个人发展规划未来五年个人发展规划一、前言我们每个在人生大道上拼搏的个体其实就像一支蓄势待发的箭,而奋斗的目标则好比靶心,要精确的获得"10环",实现自己作为"箭"的价值,离不开科学而严谨的职业规划.魅力中国行商务有限公司是一家注重企业品牌和员工立体发展的资深传媒,怀着对人生的美好憧憬,并结合自己四年系统而专业的文艺理论素养和系汉语言文学知识的学习,以及相关的实习和三年旅游行业工作经验,结合公司的发展战略,特制定未来五年职业发展规划.二.自我盘点与公司岗位分析一直就对媒体行业感兴趣的我,拥有三年旅游行业工作经验,独立大客户交流心得,并且拥有带领20人团队创业经验.本人酷爱文学,坚持写作,以书作伴,文字功底较为厚实;工作中坚持以文回友,结交了许多志同道合的商业人士,注重自我总结梳理,要求进步,渴望挑战;以开拓之志,务进取之实,积极参与会展策划. 魅力中国行商务有限公司的核心理念是"文化输出和旅游输入",通过对公司的了解和领导安排,我认为自己适合公司的权威期刊编辑职务和节庆中华会展策划职务,加上自己的兴趣和经验,配合公司的培养,一定可以胜任工作安排.三.未来五年生活规划---立足公司:做综合素质全面的公司多面手和专业过硬的攻坚者经过公司的试用期(3个月),必须能够胜任编辑一职.我相信这五年生活中将是一个必须经历、也是对个人成长很有好处的圆梦过程,在这样一个圆梦的过程中,既可享受到生活的丰富多彩,又可不断锻炼提升自己的专业复合技能和职业素养,为自己真正成为一个既能胜任企业中的专业技能岗位,又可在合适的时候,将自己在文学方面的爱好、文字方面的专长、对生活的敏锐观察触角有机地结合起来.具体规划如下:1;学历、知识结构:不断提升自身综合素质层次,将专业技能熟练运用到专业实践,全面熟悉期刊创办.编辑.发行相关环节,与公司一道,为把办进期刊前100强;2;个人发展、人际关系:在这五年里,结合工作需要,以公司的旅游站为平台,注重"旅游输入"的发展宗旨,学习络商务,络管理技术和宣传渠道,主动融入市场推广平台,并具备发展商机的敏锐嗅觉.3,生活习惯、兴趣爱好:与广大客户交流,坚持每天认识一个新客户,同时养成良好的个人习惯,并坚持参加健身运动,增强体质,为更大的挑战做准备;4,业务素质:两年内学好粤语和商务英语,不断向高素质人才层次迈进. 三年内能独立编辑和开展栏目策划,五年里把编辑栏目办成拳头项目;三年内把自己塑造成经验丰富的会展策划人才;四年内把"节庆中华会展"策划成和旅交会一样的名牌会展,形成大规模,带来高效益.四、未来五年职业规划---融入市场:做高效的职业人士和市场宠儿根据自己的兴趣和所学专业,就未来五年工作规划如下1,熟悉适应(1年):相信自己的选择和管理者的安排分工,迅速熟悉并适应自己的工作,用平静的心态迎接工作的挑战,用感恩的心回报社会的赐予,用进取的心勇攀专业的高峰; 认真研读公司文化,了解公司发展战略,并与自己的职业发展密切结合.提高自身文化涵养,大力普及自己的城市文化水平.通过一年时间,我必须要成为公司期刊的得力干将,对稿件采写.加工修改相当熟悉和精确,采编栏目成为公司的形象.2,融入开拓(2年):时间就是金钱,知识就是力量,经验就是财富,怀着紧迫的使命感,以孜孜不倦的敬业态度把自己和公司融为一体,荣辱与共,休戚相关 .进一步钻研专业知识,提升工作效益,为公司创造业绩,从市场和消费者需求出发,不断开拓进取,屹立同行之林;在作好编辑的同时,积极面向市场,注重策划知识修养.成为公司出色的会展策划师. 协助公司会展策划部把"节庆中华会展"做成品牌,同时积极开发城市特色产品,具备全立体进行城市推广和无障碍粤语交流的素质.3,攀登晋升(2年):细节决定一切,有了宏观的工作效益和技能,还要注重细节素质的适时培养:服务高于一切,有了一定的工作岗位和高度,更要以服务带来公司的品牌价值.在着两年年,我应该具备以下素质: 无障碍的商务英语交流;编辑工作得心应手;为公司造出高端市场效应.五、未来五年的事业规划---迈向海外:做成功的期刊编辑和会展策划师专心以魅力中国行商务有限公司为事业平台,和公司一起成长.1,自我定位:按照现代管理学的四类人才分类,我认为自己是“一”字形人才,主要特点是知识面广,缺点是专业技能有所欠缺。

个人未来职业规划 未来五年的个人职业规划(模板8篇)

个人未来职业规划 未来五年的个人职业规划(模板8篇)

个人未来职业规划未来五年的个人职业规划(模板8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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这五年的工作计划5篇

这五年的工作计划5篇

这五年的工作计划5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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今后的工作计划和目标[优秀8篇]

今后的工作计划和目标[优秀8篇]

今后的工作计划和目标[优秀8篇]篇一:今后的工作计划和目标作为一名即将步入职场的新人,我知道自己的前路还有很长的一段路要走,因此我也制定了未来的工作计划和目标。

首先,我会在当前的工作岗位上努力工作,逐渐适应工作环境和业务要求。

其次,我会认真学习和积累行业相关经验和知识,并且通过参加各种相关的培训和学习来提高自我素质。

在做好本职工作的同时,我也会积极地努力扩展自己的人脉和资源,细心保存业务联系方式,并且慢慢积累自己的客户资源。

未来5年内,我的职业目标是成为本公司的一名高级经理,同时希望能有机会担任项目负责人。

为此,我会把握每一个培训、每一个机遇,积极学习和提升自己的管理能力和实战经验。

我也会不断寻求并探索新的业务机会,积极扩展公司的业务范围。

此外,我还会在业务发展方面尝试引入新的技术和创新点,推动公司的发展,在市场上扩大公司的知名度和竞争力。

最后,为了实现自己的职业目标和生涯规划,我也会通过不断地反思和总结自己,始终坚持自己的理念和信仰,不断提高自己的专业能力和素质,成为一名有良心、有激情、有责任感的职业人士。

篇二:未来5年的工作计划和目标对于未来5年的工作计划和目标,我认为应该从以下几个方面进行规划:首先,我要在即将开始的新工作中全力以赴,尽快融入团队,了解公司的业务和文化背景,并熟练掌握本职工作的技能和要求。

此外,我还要不断学习和提升自己的素质和能力,比如加强英语口语交流能力、提高自我管理能力等。

其次,针对未来的职业目标,我需要在职业规划的方面有所探索。

比如寻求更广泛的职业资源,练习完善的表现力、学习更多的业务知识等。

同时,我还要积极参加有益的培训和进修课程,扩展专业技能,更好地为公司的发展做出贡献。

最终,我也希望能有机会担任更高层次的职位,比如项目负责人或公司高管,为公司的长远发展做出贡献。

最后,除了工作规划和职业发展之外,我也注重个人成长和生活质量的提升。

比如通过参加各种体育运动,保持身体健康;参加社交活动,拓宽人脉资源等。

对未来工作的计划5篇

对未来工作的计划5篇

对未来工作的计划5篇对未来工作的计划篇1对于当今的金融危机,就业竞争激烈而且是一个非常现实的社会,想让自己成为一个真正有实力的管理者,为了自己的未来,有着重要的战略意义。

一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作。

公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。

1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。

2.制订部门职员工管理规范,加强职员工自觉约束自已工作散漫等不良行为的意识,促使其培养文明修养,积极爱岗的精神风貌,使其日常上班工作符合公司职业规范和要求.3.各职员工应按时出勤,未经工程部负责人批准,请假将依工厂考勤记录为准作旷工论处;正常上班时间被发现窜岗逗留作风散漫当事人需作警戒和书面检讨;4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建和谐进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题,解决问题,制订符合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法,建立培训部门,让培训工作成为个人工作计划的重点,加强技能训练和心态教育,稳定人员流失。

5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见,发扬技术民主,对争议较大的问题,组成审查班子进行认真的论证,如还有疑义则寻求第三方的论证(客户或技术开发者)二、明确自己的发展方向,正确认识自己, 纠正自己的缺点. 认真听取他人忠恳意见. 更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。

我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。

征取更好的工作成绩。

对未来工作的计划篇2为规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行可持续健康发展。

根据省联社安全管理要求,结合我行安全保卫工作管理实际,特制定本计划。

一、工作目标坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证农商行员工生命和财产安全”的基本工作任务为重点,以切实抓好安全保卫工作为目的,促进我行安全保卫工作整体水平再上新台阶。

安全生产未来5年工作计划

安全生产未来5年工作计划

安全生产未来5年工作计划一、背景介绍2019年,中国制定了《国家安全生产年度目标管理办法(试行)》,并设立了国家安全生产目标责任制度,明确了各级政府和企事业单位的安全生产责任。

安全生产已经成为国家经济社会发展的重要支撑和保障。

未来5年,我国将进一步加强安全生产工作,确保人民群众的生命财产安全。

本篇文章将就未来5年安全生产工作进行分期分步的规划,以期为中国安全生产工作的发展提供参考。

二、第一年工作计划(2020年)1. 加强安全教育培训。

组织开展各级各类企事业单位的安全教育培训活动,提高员工的安全意识和应急处置能力。

2. 完善安全检查制度。

建立健全企事业单位的安全检查机制,加大对重点行业和领域的检查力度,及时发现并消除安全隐患。

3. 加强事故防控措施。

对重大事故隐患单位进行重点监管,完善安全防控设施,提高事故应急响应能力。

三、第二年工作计划(2021年)1. 推进安全生产标准化。

完善安全生产标准体系,制定和修订一批与国际接轨的安全生产标准,提升我国企业的安全生产管理水平。

2. 引入先进技术手段。

推广使用先进的安全监测和预警技术,提高事故预防和事故应急处置的效率。

3. 加强危险化学品管理。

加强危险化学品企业的监管,强化企业责任,提升危险化学品事故防范能力。

四、第三年工作计划(2022年)1. 制定事故调查报告制度。

建立事故调查报告制度,及时公布事故调查结果,推动事故责任追究和制度建设。

2. 加强安全生产培训师资队伍建设。

加大对安全生产培训师的培训力度,提高其专业素质和能力水平,进一步提升员工的安全意识和技能。

3. 推进安全生产信息化建设。

建立全国统一的安全生产信息化平台,实现安全监管数据的实时交流和共享。

五、第四年工作计划(2023年)1. 加强安全科普宣传。

推出多种形式的安全科普宣传活动,普及安全知识,提高公众的安全意识。

2. 组织开展典型事故案例研讨。

邀请专家学者对各类典型事故进行深入研究,提出事故防控的有效对策和建议。

个人未来工作规划(精选5篇)

个人未来工作规划(精选5篇)

个人未来工作规划(精选5篇)个人未来工作规划(篇1)一、自我认知1、个人基本情况:受家庭和父母的影响,我的性格有多重面,和大家在一起的时候开朗,而独自一人时则较为安静,大多数时候比较喜欢安静,不怎么善于同他人交流,虽然不是怎么爱沟通,但我对生活还是充满了信心。

在做事方面我比较谨慎仔细,也非常注重细节问题。

在人际交流方面存在不足,找不到太多的话题和别人交流。

但是在今后的日子里我会加强交际方面知识的学习,做到有责任感,努力进取,不荒废时间、青春。

2、职业兴趣:我做过职业测评,对自己有一定了解。

从工作价值观看属于:规则秩序型,希望自己的工作有条理、有秩序,有很强的计划性。

这种类型的人一般细心、仔细、工作一丝不苟,希望自己的任务有明确的规范和要求。

通过较为客观的自我分析,我认为我清楚了现在从事的岗位还是比较符合我自身的个人性格条件,所以在接下来的日子我会朝着我的方向,迈着大步勇敢向前走。

二、职业认知目前所从事职业是国际信息专员,主要任务是进行网络方面营销以及一些有用资料的查找和核实。

1、职业环境认知1)行业分析网络营销是一种成本低、效果好的新型营销方式,因此深得企业的青睐和欢迎。

2)职业分析网络营销作为一个新兴的事物,既懂得网络技术,又懂得网络营销的复合型人才几乎如凤毛麟角,很难寻找。

各大公司往往都是求贤若渴,却也很难招到合适的人才,这已经成为制约企业开展网络营销和实现全面发展的一个很大瓶颈。

目前网络营销人才需求缺口很大,市场走俏。

相对于其他行业有着更好的职业发展前景和巨大的发展空间。

3)职业环境条件分析所以通过以上的分析,使自己认清了本岗位所面临的情势,从而使从事的职业更适应环境。

这需要我们更加清楚环境认识的重要性,认识了环境才能为我们以后更好的发展奠定基础。

2、自我职业目标1)职业目标的确定。

通过自我分析,充分的认识到自己的优缺点,此后,我会扬长避短,让自己的优点能更好的发挥出来,以更好的促进专业水平的提高。

未来打算及工作总结5篇

未来打算及工作总结5篇

未来打算及工作总结5篇未来打算及工作总结【篇1】一、销售得工作中的辅助工作我们在多个地方进行了促销,在促销策划上头没有什么经验,但经过经理和同事们的努力,我们的促销活动还是取得了必须的效果,我们相信我们的促销活动会越来越多,越来越好的。

良好的开端便是成功的一半。

旺季过后,把工作的重点从旺季保供应转移到淡季促销售上来。

坚持“有节借节,无节造节”,异常是做好“无节造节”的*。

争取厂商支持,整合各类营销资源,统一策划营销方案,统分结合地把握好营销活动推出的时间、形式、规模和力度,放大营销资源的促销功能。

抓好商品的结构调整、库存管理,争取厂商的政策支持,适应市场消费需求。

由于经济形势的变化,销售市场竞争格局的变化,今年的商品的结构、库存是很难把握的,随着两节销售旺季的到来,各部门经理始终把商品结构调整、组织适销对路商品,库存管理最优化作为一项重要工作来抓落实。

各部门经理主动对两节销售形势进行了分析,对商品的结构、库存进行了更加详细的分析,按照优胜劣汰的原则,抓好商品结构的调整、抓好库存管理。

经过这样紧张有序的半年,我感觉自我工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。

就这样,我从无限繁忙中走进这半年,又从无限简便中走出这半年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。

二、市场销售工作现状1、制定销售目标。

上半年我们销售部门根据年初制定的总体目标以及在年中分阶段制定的时段性目标,根据既定的销售策略和任务,按照常年的习惯,进行人员细分,并根据市场供求关系,组织销售工作人员,以销售业绩为衡量标准,进行针对市场的销售任务。

期间,我部门工作人员也制定了自我的目标计划和销售计划,充分发挥自主性、创新性,顺利完成各自预定的销售任务,并及时总结经验的可取之处和不足,加以改善。

未来五年工作计划5篇

未来五年工作计划5篇

未来五年工作计划一:学习部未来五年工作计划日月交替,时光飞逝,江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。

在过去的日子里,我院学习部在校团委领导的高度重视下,有了一个长期的发展。

回顾过去的辉煌,我们信心十足,可那已成为过去。

在这奋斗的金秋,我们有信心,也有能力将学习部的事业推向一个新的高度。

对此,针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划:一、加强部内自身建设,树立优秀学生会干部形象1、优化、完善人员内部机制。

认真做好部门每次的招新工作,公平公正竞聘,严把应聘考核。

必须坚持“众人之中挑良才,良才之中挖奇才”的原则,严格落实至每一个环节,争取做到所招新生人人有才、人人出众。

使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。

确保学习部工作的连贯性,使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

2、加强对部门干事的考核,增设部门考核制度,每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质,提高部门的工作效率。

每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

3、完善部内考情制度,加强考情管理,严打考勤。

树立学习部的威信,真正落实学习部的职责。

4、完善工作制度,合理分工,提高工作效率、质量。

制定奖罚措施,对消极工作、态度不认真,影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。

定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖罚分明,确保近期工作任务尽量做到责任到人,部门工作透明化。

5、完善例会制度,加强例会纪律管理。

对例会不重视者(如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上)给予退部处分。

6、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到,严明纪律。

可举行一到两次出游或聚餐活动,增加部门成员凝聚力和团结意识。

7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训,成员必须及时做好反思和未来工作计划。

每次活动之前召开统筹会议,结束后召开总结会议,参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

未来5年工作计划和设想(合集10篇)

未来5年工作计划和设想(合集10篇)

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[未来三五年的职业规划]未来5年职业规划

[未来三五年的职业规划]未来5年职业规划

【职业规划】《未来5年职业规划》是一篇好文章,感觉写的不错,重新编辑了一下发到,看完如果觉得有用请记得。

未来5年职业规划(一)我叫王浩然,我是一名20XX届的毕业生,参加工作以来,对于生活和社会有了另一个层面的认识,我之前做过很多的兼职工作,整体来说都是在盲目的工作,并未真正的认识到工作的真谛。

自从加入公司以后,我才算对于工作的定义有了新的认识,挣钱只是工作的副产品,而真正的产品是你学到了什么,你未来会发展成为什么。

自始至终我一直在盲目的工作着,不能够很好的理解很多的事情,导致工作效率很低,也阻碍了个人的成长和公司的发展。

我很惭愧,没有能在有限的时间内完成我该完成的工作,也许有时候只是在应付工作。

其实我个人认为我还是比较聪明的,最起码不笨。

但是无论是为人和处事都欠缺一种正确的方法,这个也是我最大的弊端。

看着别人能够在工作中使自己成长,我的内心不免会出现紧张的心理,有时候真的会埋怨自己太过自大。

总以为自己什么都懂,其实懂的只是小学知识。

我从未看不起某个人,范文参考写作网,教您怎样写范文在我眼里,任何阶层的工作者都是值得我学习和敬仰的。

在与其他人的比较中,我总是在用我的优点来对比他的缺点,心里有些自喜,其实这是一种非常不成熟的表现。

每个人都是自私的,我也不例外,但是我更多的还是为别人着想,以致我不能够正确的认识自己,不能够正确认识自己的优缺点。

总以为开开心心的工作就可以了,其实还有很多的东西需要我去学习,更多的责任需要担当。

看着领导的待遇和知识面,我不免有些羡慕,为什么他们可以是领导,而我只是一名最底层的员工,我不是抱怨,我是想超越他们。

“吃得苦中苦,方为人上人”这是我个人的工作信念,我一直以为是对的,但是现在突然认识到,无论做什么工作,要想做好,必须要选对方法,并不能一味的蛮干。

成功人士都是在工作实践中去主动发现问题,合理的想办法去解决问题,而我属于那种被动型的,从来不会主动的学习和主动发现问题,更多的是在等待领导的安排,我认为这是我工作当中觉悟最深的事情。

未来五年个人发展计划

未来五年个人发展计划

未来五年个人发展计划•相关推荐未来五年个人发展计划(精选5篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又迈入新的阶段,是时候开始制定计划了。

那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的未来五年个人发展计划(精选5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

未来五年个人发展计划1一、前言在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为争夺战中的另一重要利器。

对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。

作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来五年好好的设计一下。

有了目标,才会有动力。

二、自我盘点XXX,女,今年24周岁,已婚,独生子女,是家里最大的希望——成为有用之才,性格外向、开朗、活泼,业余时间上网、听音乐、独自思考。

喜欢唱歌、钢琴,心中偶像是周立波,平时与人友好相处,喜欢创新,动手能力较强,做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心,学习是“三天打渔,两天晒网”,以致于一直不能成为尖子生,有时多愁善感,没有成大器的气质和个性。

但头脑还算灵活,对事物分析能力较强。

三、解决自我盘点中的劣势和缺点所谓江山易改,本性难移,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心和支持我的老公,他一直再带领我向前进步,及时指出我自身存在的各种问题并制定出相应的计划有针对性的改正。

经常锻炼,增强体质,以弥补身体肥胖带来的负面影响。

四、未来人生职业规划根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向教育管理或财务两方面发展。

围绕这两个方面,本人特对未来五年作初步规划如下:1、20XX-20XX年学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备。

2、20XX年7月毕业后,如有机会准备继续考在职研究生,为什么考在职的呢?一是因为能力有限,再一个是因为在职的可以利用业余时间工作,这样可以减轻家里的负担。

大学生毕业五年个人职业工作计划(精选5篇)

大学生毕业五年个人职业工作计划(精选5篇)

一、前言现今社会,人们越来越重视自我的发展完善和实现,这就客观的要求我们对自己的未来做出一个全方位的统筹规划,也可以说就是职业生涯规划。

它是我们职业选择乃至一生的计划,对于我们是至关重要的,职业生涯规划让我们更充分的认识自我,了解自我的优缺点、兴趣,可以结合我们的特点作出切合实际的方案,为我们的未来奠定了良好的基础,它成为动力的源泉,鼓励自我不断奋进,追求更高的目标,给我们提供了指导,使我们有了前进的方向,帮助我们选择一条最正确的适合自己的道路,为我们提供丰富的空间和战士自己的平台,保证我们将来能够成为对社会有用的优秀人才。

二、自我分析1、我的性格:我的优点是个性乐观积极,凡事都能想的开,性格随和,待人友善,为人诚恳,严谨细心,富有责任感,有一定的进取心和很强的好奇心,常常要对未知的事物追根究底,善于思考发现,善于钻研,逻辑思维比较强,喜爱团队合作,综合分析能力好,做事考虑全面,力求公平和效率。

缺点是性格略微内向敏感,做事没有主见,有时比较散漫自由,喜欢抱怨,做事时总有很多顾虑,不敢着手尝试,不善长与人沟通交流,与他人相处时局促不安,不知道该说什么,跟陌生人相处是总是不能很融洽,口才不好,在公共场合下发表言论时感觉很紧张,不敢大胆表达出自己的想法,写作能力不够强,不敢冒险,耐性不够好,做事时常是三分钟热度,毅力意志不强,没有经过什么磨练考验,不具备顽强拼搏的勇气。

2、我的兴趣:我平时喜欢看书,尤其小说一类的故事性较强的书;我还喜欢听音乐,对流行类和古典中国民乐兴趣浓厚;上网冲浪也是我的爱好,假期回家后我每天都会上网看新闻,聊天等;我也喜爱动漫,对其有较广泛的涉猎。

4、我的能力:专业技能:经济学,管理学,高等数学,会计学,经济法。

英语(能达到四级水平),计算机(能达到二级水平),自学初级日语。

其他技能:有一定的团队合作能力,组织策划能力,创新能力,有很强的学习思考能力,吸收知识扎实到位,记忆力好,善于观察。

2024年展望未来工作计划5篇

2024年展望未来工作计划5篇
一、外联部部门内部建设
1部门干部定期召开小型会议,明确分工,加强部门内部交流,总结经验,改善工作中的不足
2集中力量搞好学期活动,如为五四晚会、十大歌手比赛、院际篮球赛、校运会等活动拉取赞助。
3、根据这学期大二课程安排较满,时间相对紧张,而大一课程较少以及六月份将进行换届的具体情况,在培养锻炼干事的基础上,这学期外联部的工作主要将由干事进行,两位部长进行指导。
三、继续推行学生德育考核制度,加强学生干部队伍建设,提高学生管理的成效。
1、我系将在原有的管理方案基础上进一步加以完善,使之更能体现分类指导,分层次管理以及各具特色的特点,达到理想的效果。在满足绝大部分学生需要的前提下,逐步关注学生个体的需要,适当拓展部分学生自由发展的空间。另外,根据我系各专业的特点,进行改革试点,使英语学习全面化,如增设口语角,播放视听材料,读背英语等活动,使常规管理丰富多彩,更有针对性与实效性。
三、积极团结同事与组员,向团队靠拢。我认为团队精神在一个团体工作中也发挥很重要的作用,它就像是一种催化剂,使团体更好更快完成工作任务。所以在未来一年的工作中我要做到以大局为重,从整体出发,个人利益服从整体利益,积极团结队友与组员,以达到整体的最优目标。
四、以企协外联主人翁的精神与其他部门或协会成员进行正确的沟通与交流,相互学习工作方法和工作经验。一方面为企协外联增加更多的外部力量,另一方面提高自己的交际能力与工作能力。
总的说来,这一年是充实的一年,忙碌的一年,对会计工作有了比较深刻而具体的认识,我想有了今年一年的基础,明年我的工作应该得心应手得多。同时,通过这一年的工作,我深深地认识到学习的重要性,作为一个财务人员,要有一颗进取心,要不断地用新知识、新丰富自己的头脑。
展望未来工作计划篇5
20xx-20xx年度工作总结弹指一挥间,紧张而又忙碌的一学期已经结束了。回顾20xx-20xx年部门的工作,在我院学工处领导、老师的高度重视和全体干事的共同努力下,我部立足学院实际,深化服务意识,积极发挥学生干部的主体性意识,加强大学生思想道德教育,提高广大学生的综合素质,开展了各项工作,也取得了一定的成绩。现在就这学期的各项工作并立足本部门的实际情况,做一下总结:教育园地是院学生会下的一个学生组织,本着“学高为师,身正为范”的宗旨为师范类同学提供了一个锻炼的机会,本着“一切为学生服务”的态度,来提高了学生成员多方面的素质,特别是优秀教师所具备的素质,为学院展现出一道独特亮丽的风景线。

个人未来5年职业生涯规划

个人未来5年职业生涯规划

【导语】做好职业⽣涯规划能帮助我们更好地找到⾃⼰的奋⽃⽬标。

以下是®⽆忧考⽹整理的个⼈未来5年职业⽣涯规划,欢迎阅读! 篇⼀ 我是⼀名物理师范专业的学⽣,专业的设定是让我⽇后能成为⼀名⼈民教师,⽽我本⼈也对教师这个⾏业充满了期待。

⼀⾃我认知 我是⼀个积极乐观、做事⽐较专注的⼈,热爱学习,热爱⽣活。

我的兴趣爱好⽐较⼴泛,特别喜欢画画、写⽑笔字,也喜欢听听⾳乐、看⼀些散⽂类的书籍,运动⽅⾯则喜欢打⽻⽑球。

⼆职业认知 当⾛进⼤学的⼤门,⾃⼰就觉得多了⼀份压⼒,多了⼀份思想,那就是我的就业问题。

职业是⼀个极其崇⾼⽽⼜神圣的词,他带给我们荣耀和满⾜,令我们的⼀⽣有所成就,让我们在⼣阳映衬⽩发的时候有值得骄傲的回忆。

三职业⽣涯规划设计 根据⾃⼰的兴趣和所学专业,在未来应该会向物理师范⽅⾯发展。

围绕这个⽅⾯,本⼈对未来作初步规划如下:1、充分利⽤校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、⼯作、⽣活能⼒,全⾯提⾼个⼈综合素质,并作为就业准备。

(具体规划见后)。

2、利⽤3年左右的时间,经过不断的尝试努⼒,初步找到合适⾃⾝发展的⼯作环境、岗位。

完成主要内容: (1)学历、知识结构:英语四、六级争取拿优秀、普通话过级,且拿到英语⼝语等级证书,开始接触社会、⼯作、熟悉⼯作环境。

(2)个⼈发展、⼈际关系:在这⼀期间,主要做好职业⽣涯的基础⼯作,加强沟通,虚⼼求教。

(3)⽣活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成⽐较有规律的良好个⼈习惯,并参加健⾝运动,如散步、跳健美操、打⽻⽑球等。

⾃我盘点 1、⾃我优势优点盘点 (1)勤奋向上,做事专⼼投⼊。

只要我认为应该做的事,不管有多少⿇烦都要去做,并且我会坚持到底,但我却厌烦去做我认为毫⽆意义的事情。

(2)务实、实事求是,有⽬标有想法,追求具体和明确的事情,喜欢做实际的考虑。

有信⼼、耐⼼和恒⼼。

(3)与⼈交往时较为敏感,⽐较谦逊、有同情⼼,对朋友忠实友好,有奉献精神,充满⼀腔热⾎喜欢关⼼他⼈并提供实际的帮助,和周围的⼈都相处得⽐较融洽。

个人未来的工作计划5篇

个人未来的工作计划5篇

个人未来的工作计划5篇详细的工作计划可以帮助我们更好地调整和优化工作流程,提高工作效率,工作计划可以帮助我们更好地规划和分配工作资源,作者今天就为您带来了个人未来的工作计划5篇,相信一定会对你有所帮助。

个人未来的工作计划篇1一、护理管理1、继续深化整体护理和量化管理并行的综合管理形式,针对护理工作中存在的难点、焦点问题,及时调整工作重点,坚持把以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节。

2、坚持院科二级管理,做好护士长管理工作的检查、监督,要求护士长以工作日志方式反映日常工作情况,并以此评价护士长管理。

3、为“病人先医生”制度探索合理的护理服务方式,条件成熟准备以医护优化组合服务小组模式增加医护服务的统一性满足病人就医需求。

4、试行主管护士资格认证制度,以期达到两个目的,一是把病人满意的护理骨干力量用到临床第一线,以保障护理服务的“优质”;二是以此实现护理队伍分层管理,有哪些样的质量上哪些样的岗,从机制上调动护理人员工作学习的积极性、主动性。

5、微机管理要使护理服务在三地方得以方便、快捷,一是帮助病人及时查询住院费用,让病人“知道消费”;二是药械物的使用计划明确,下送到科,进一步保障了护理人员留在病区为病人为病区服务的时间;三是争取协调部分护理表格的电子化处理,在清晰、及时、原始、客观、准确上深入一步,增高护理记录的法律价值。

6、针对住院病人基础护理、特一级护理质量医学,收集整理保证局限、服务不到位等长期存在的问题,准备试行护工制度,以期解决病人生理、生活上的几个实际问题,使病人在享受护理专业技术服务的同时,有“如家”感觉。

7、在护理人员配置上,力争保障80%床位的护理人员编制,以保证护理队伍的稳定,其它特殊情况按实际床位使用率适当以临床护士的用工方式解决,以避免造成护理资源的浪费,同时有利于专科培训的正常连续进行和专科服务的质量。

8、护理队伍规范化培训工作继续开展:①以集中授课、强化礼仪形体动作规范等方式,塑造文明礼貌的接人待物护理形象;②以《医疗事故处理条例》为主导内容,结合临床实例,进行护理安全教育、规章制度学习,强化护理人员的法律意识,从身边事,手边事做起,两地方结合进行护理队伍的规范化培训工作,以期打造一支具有法律意识的文明规范服务的护理专业队伍。

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未来五年工作计划一:学习部未来五年工作计划日月交替,时光飞逝,江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。

在过去的日子里,我院学习部在校团委领导的高度重视下,有了一个长期的发展。

回顾过去的辉煌,我们信心十足,可那已成为过去。

在这奋斗的金秋,我们有信心,也有能力将学习部的事业推向一个新的高度。

对此,针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划:一、加强部内自身建设,树立优秀学生会干部形象1、优化、完善人员内部机制。

认真做好部门每次的招新工作,公平公正竞聘,严把应聘考核。

必须坚持“众人之中挑良才,良才之中挖奇才”的原则,严格落实至每一个环节,争取做到所招新生人人有才、人人出众。

使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。

确保学习部工作的连贯性,使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

2、加强对部门干事的考核,增设部门考核制度,每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质,提高部门的工作效率。

每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

3、完善部内考情制度,加强考情管理,严打考勤。

树立学习部的威信,真正落实学习部的职责。

4、完善工作制度,合理分工,提高工作效率、质量。

制定奖罚措施,对消极工作、态度不认真,影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。

定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖罚分明,确保近期工作任务尽量做到责任到人,部门工作透明化。

5、完善例会制度,加强例会纪律管理。

对例会不重视者(如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上)给予退部处分。

6、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到,严明纪律。

可举行一到两次出游或聚餐活动,增加部门成员凝聚力和团结意识。

7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训,成员必须及时做好反思和未来工作计划。

每次活动之前召开统筹会议,结束后召开总结会议,参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

二、加强部内外的沟通,增加部门工作与影响力1、争取从各方面调取各大高校学习部的各项活动、工作及特色,增加与外校的对比交流,提高我校院学习部的层次,为学习部将来发展打下坚实基础。

同时,每年可以联合其他学校学习部共同举办面向社会的学习活动。

把部门推向社会平台。

2、收集并整理各部门的联系方式,加强与学生会各部门的交流与联系。

与其他部门互相帮助,通力合作,密切配合,共同树立良好的学生会整体形象,扩大学习部甚至整个学生会在同学们心中的影响力。

3、联系个班学习委员,深入调查和了解学员动向和教学意见,加强与学生沟通,及时反映,搭建起师生之间的桥梁,促进师生之间的交流,促进教学的交流与发展。

4、校内增设我部意见箱,每学年我部门会展开对部门整体工作的调查,得到一些改善与加强部门的意见。

三、举办活动,提高学员学习意识,营造校园学习氛围1、部门对每年新生都必须开展本部门为迎接新生的学习活动,如征文,演讲,辩论。

形式不变,但必须是部门的品牌性活动。

2、学习部应该加强学风建设,突出学院的学习氛围,为大学生的成长营造良好的育人环境,增强全校学生学习的积极性和主动性,促进大学生的健康成长和综合素质的全面提高,为促进我院学风建设的深入开展,进一步推动良好院风的形成,构建文明、和谐、尚学型校园。

3、每学期定一周为免费电影周,免费为同学播映教育片,提高学习兴趣,鉴定学员的政治意识,使学员的各个方面在电影中得到教育。

同时每年度进行一次年度素质教育讲座,评定成员年度表现。

4、邀请校内外老师举办与学习有关的专题讲座或报告会,如新生入学学习经验交流会,毕业生考试经验交流会、读书交流会、入党积极分子及预备党员思想交流。

5、开展立志大会。

我部可以邀请一些学校的老师,做一些立志的动员的会让学员认真的从心底去努力学习。

如会计生考证,英语考级,专转本考试等。

四、努力做好我部本职工作1、多鼓励同学们进行早读、自习、锻炼英语口语。

分专业对学生进行学习方法指导。

2、掌握学生实际状况,做到“督促整体前进,重点在落后个体”;考试前,强调考风考纪让学生会树立诚信考试的风气。

3、安排每日值班人员必须按时签到与签退;本部门成员每周日的例会必须到齐,以方便统一安排工作。

4、完善选修课学分检查,是检查效率化、质量化,避免形式化。

5、我们院学生会学习部要增强与学习部的联系,常与各系的学习部公同开展学习活动,丰富大学生活。

院学生会学习部的工作应该是长期性、持续性的。

在这里,我们愿认真听取广大同学的建议,努力奋斗,在各个方面不断完善,克服一切工作上的难题,不断进步。

让校领导放心我们的工作,让全校师生感受到我们学习部的工作效果。

我们会全面的服务学校、学员。

使部门工作成功有序的进行。

未来五年工作计划二:财税部门未来五年工作计划(485字)财税部门全力加强协调组织,千方百计组织财税收入,强化征收管理办法,狠抓财政收入质量,保证均衡入库,努力做到应收尽收。

全力加强财源建设,重点加快产业园区和农业现代化发展,建设一批重点工业产业集群,推进一批农产品加工重大项目,培育一批纳税大户,进一步增强县乡财政实力。

大力支持经济社会事业发展。

要围绕县委确定的重点工作,确保刚性支出和重点支出需求,确保全县公教人员工资性支出逐年稳步增长。

不断支持加快推进工业产业集群发展,支持农业现代化、产业化发展。

支持城镇化建设,着力保障和改善民生。

进一步完善农村社会养老保险、低保、社会救助等制度,逐步提高保障水平,促进社会保障城乡统筹。

完善农村医疗和公共卫生服务体系,进一步提高新型农村合作医疗财政补助标准和保障水平。

大力支持农村初中进县城办学,优化农村教育资源,不断提高农村义务教育质量。

大力支持“一事一议”财政奖补基础设施建设,推进农村环境综合整治,改善农村生产生活条件。

进一步完善财政体制机制,完善县级基本财力保障机制,建立乡镇基本财力保障机制。

深化财政管理改革,推进深化部门预算改革、国库管理与改革,加强县乡行政事业资产管理。

未来五年工作计划三:未来五年工作计划(511字)一、认真贯彻落实中央、省委、市委有关党风廉政建设工作的安排部署,自觉履行党风廉政建设责任制,扎实推进惩防体系建设,切实把党风廉政建设责任制作为一项政治任务,常抓不懈。

二、切实加强职工的组织纪律建设,不断完善局机关的学习制度、请销假制度、安全保卫制度等各项规章制度,明确各科室的工作职责。

三、结合“创城”活动,继续做好古城景区旅游接待工作。

四、全力以赴做好兴城城墙申遗工作,加大城墙的申遗宣传工作力度,整治城墙周边环境。

五、继续加强文物安全工作。

做好延辉门、钟鼓楼加固维修工程,建立延辉门、钟鼓楼维修档案。

对北城墙海墁裂缝、塌陷及外墙鼓闪实行保护性措施,防雨(铺防雨垫)防鼓闪(脚手架支撑)。

督促完成葫芦岛市属文物保护单位“清白家风”牌坊的修缮工作。

在祖大寿墓地附近继续搜集残坏墓碑。

加强文物本体普查工作,对全市境内的三个国保单位、四个省保单位、十七个葫芦岛市保单位进行调查,掌握一手资料及时上报相关情况,更好地完成文物保护工作。

六、加强文物消防工作。

完成古城内监控设施安装。

七、全面开展第一次全国可移动文物普查的前期准备工作。

八、建立文物执法稽查队伍,严厉打击各种损坏和破坏文物的行为,确保不可移动文物和可移动文物的安全。

未来五年工作计划四:近五年工作总结及未来五年工作计划(5025字)近五年来,我局在县委、县政府和市局的正确领导及各有关部门的大力支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观要求,认真贯彻落实中央关于加强和改善宏观调控的政策,紧扣“保护资源和保障发展”主线,克服储备土地少、违法用地多、财政困难等系列难题,在巩固中提高,在创新中发展,努力在用地保障、资源保护、执法监察、土地市场管理、队伍建设、维护群众权益等方面寻求突破,为促进县域经济发展提供了有效保障。

同时,我局全面谋划,理顺了未来5年的工作思路。

现简要汇报如下:一、主动服务,在用地保障方面实现突破一直以来用地指标少是制约我县经济发展的一大难题,每年仅12公顷左右,不能满足我县用地需求,从20xx年开始,我局积极和市国土资源局协调,争取用地指标,将用地指标增加至20公顷。

五年来呈报用地项目17个,共计面积55.84公顷;办理农民建房手续985宗,面积7.68公顷,其中农用地转用4.28公顷。

二、加强管理,在资源保护方面实现突破一是加强耕地保护。

抓好责任考核,将责任层层分解,与各乡镇签订了基本农田保护责任状,将耕地保护任务落实到各乡镇。

严格贯彻先补后占制度,确保占补平衡,加大土地整理、复垦、开发力度,五年来共申报和落实土地开发整理项16个,共计建设规模699.5公顷,新增耕地72.6公顷。

共计争取项目资金20xx万元。

顺利完成了第二次土地调查工作和土地利用总体规划(20xx—20xx)修编和乡镇土地利用总体规划修编等专项工作。

二是严格矿产资源管理,将原兰蓉乡报木坪锰矿、米桶组锰矿和身少坳子锰矿三个矿权整合为兰蓉乡报木坪锰矿,完成全市唯一省级挂牌督办矿区整合。

督促我县25家矿山企业全部参加年检,年检参检率100%。

对连续两年未参加年检的长兴锰业、二宝顶锰矿两家矿山企业依法吊销采矿许可证。

同时加大非法开采矿产资源行为的打击力度,重点打击了西岩非法开采煤矸石和兰蓉非法开采硅矿,五年来,没收非法开采矿产品440余吨,收取罚款38万余元,强制拆除非法采矿设备8处,刑事拘留1人。

三、严格执法监察,在打击违法用地方面实现突破县人民政府与各乡镇分别签订了《违法用地清理整顿责任书》,将土地违规问责向乡镇延伸。

县委、县人民政府分别印发了《城步苗族自治县清理整顿违法用地专项行动??内违法用地行为处理意见》、《关于党政干部、国家工作人员参与土地违法行为的处理规定》、《违反土地管理规定行为处理暂行办法》等规范性文件,成立了高规格的清理整顿工作领导小组,由县委书记、县人大主任、县政协主席任顾问,县人民政府县长任组长,从纪检、监察、规划建设、国土、公安、检察、法院等部门抽调专人组成。

落实违法用地共同责任,对县城规划区清理期间在建的22户违法用地户全部实施停水、停电。

依法强制拆除县城规划区规划道路宝鼎路一处违法建筑。

对在建违法占地建房户由规划、国土整理好材料准备法院,目前已移送法院18户,法院已做强制停工裁定的13户。

注重严厉查处党员、干部、公职人员参与土地私买私卖、房屋私搭乱建的违法行为。

县纪委、县监察局对儒林镇规划区43户干部职工违法占地建房户全部实行了诫勉谈话,对14户为及时接受处理的干部职工依法进行了处理。

五年来,我县结合卫片执法检查,将违法用地清理整顿工作在全县全面铺开,共清理违法用地920余户,收取罚款总计977.62余万元,补交土地出让金279万元。

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