建筑企业安全生产规章制度和操作规程
建筑企业安全生产规章制度和操作规程
建筑企业安全生产规章制度和操作规程(1)接受安全技术交底，熟悉和掌握砼性能，了解砼施工方法、质最要求、施工安全措施，机具设备的安全使用要求等。
(2)按规定正确佩戴好劳动防护用品。
(3)检查所用的工具设备、脚手架和机械设备是否安装稳固，各部零件是否完好等，并进行试运转。
4、安全操作规程(1)砼搅拌机转动时，操作人员不准将工具伸入拌合机转筒内作业，也严禁将头或手伸入提升的进料斗或机架间查看情况。
停电或因其它故障需掏出鼓筒内混凝土时，必须切断电源。
(2)混凝土运输车应设防护措施，中速行驶，下坡转弯应缓行。
卸载时应在卸料设备或模板与之接通处设立挡木，以免车辆后退撞坏或撞动设备及模板。
(3)用手推车运输混凝土，禁止用腹部顶住车把。
倒混凝土时，车要项住档木；用大、小翻斗车运输卸料时，应保持适当距离。
(4)采用装载机上料时，喂料人员不得站在料斗架与装载机之间；采用皮带运输机上料时，喂料人员不得在工作的皮带上站立或跨越；采用爬斗上料时，喂料人员应站立在爬斗边缘外的适当位置，爬斗提升时，严禁下坑作业，以防爬斗坠落伤人。
(7)在连续浇灌混凝土的振捣中，平板振动器工作约30min后应休息5min。
发现发热或临时出现故障应立即停止使用。
每次移动位置或工作中断时，都应先把振动器的电源关闭。
(8)电热法养护混凝土时，应制订防火、防触电措施，周围应设信号灯或防护栏，并设电工值班。
电压控制在50—110伏范围内，对无筋或少筋混凝土可用110—220伏电压。
混凝土表面干燥时，必须先停电后浇湿水，严禁带电浇水。
(9)蒸气养护混凝土时，操作人员不得在混凝土养护坑（池）边沿站立或行走，加热用的蒸汽管应架高或使用保温材料包裹。
(10)覆盖物养护混凝土时，预留孔洞按规定设安全标志及防护设施。
养护材料使用完毕后，及时清理并存放到指定地点，码放整齐。
(11)软水管浇水养护时，将水管接头连接牢固，移动水管不得猛拽，不得倒行拉移胶管。
（七）防水工操作规程1、在铺涂沥青时，必须使用规定的防护用品，皮肤不得外露。
建筑现场施工各项安全生产规章制度和操作规程
建筑现场施工各项安全生产规章制度和操作规程第一章总则第一条为了保障建筑现场施工的安全生产，确保施工人员的人身安全和财产安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于建筑现场施工及相关单位。
第三条建筑现场施工的安全生产必须遵守国家有关法律法规和标准规范。
第四条本规章制度由项目总监审批，并向施工单位全体人员公告执行。
第五条具体施工工作中出现紧急情况时，施工人员必须服从现场管理人员的指挥和调度，迅速撤离施工区域，确保人员安全。
第二章操作规程第一节安全施工前的准备工作第六条施工前，必须组织人员进行安全教育培训，明确各岗位员工的责任和义务。
第七条施工前，必须对工程现场进行安全检查，消除各类安全隐患。
第八条施工前，必须对施工材料和设备进行安全检查，确保符合标准规范，并采取相应的防护措施。
第二节安全施工中的措施第九条施工现场必须按照施工图纸和设计要求进行施工，严禁违规操作。
第十条施工现场必须设置明显的安全提示标志和警示标识，提醒施工人员注意安全。
第十一条施工现场必须合理布置排水设施，避免积水和泥淤。
第十二条施工现场必须进行规范管理，保证施工人员的安全通行。
第三节外部安全控制第十三条施工现场必须建立围挡，确保外部人员的安全。
第十四条施工现场周边必须设立警示牌，提醒附近居民注意施工区域。
第十五条施工现场必须与周边道路进行合理连接，确保交通安全畅通。
第十六条施工现场周边必须进行环境保护，减少对周边居民的影响。
第四节紧急救援措施第十七条施工现场必须配备急救医疗设备和抢救药品，应急救援措施要明确。
第十八条施工现场必须建立紧急救援队伍，定期进行培训演练。
第五节工人个人安全控制第二十条施工人员必须佩戴符合要求的个人防护装备，保证自身安全。
第二十一条施工人员必须严禁饮酒和吸毒，保持良好的身体状况。
第二十二条施工人员必须接受定期身体检查，确保身体健康。
第六节施工设备和机械的安全控制第二十三条施工设备和机械必须定期维护保养，确保正常运行。
建筑工程公司安全生产规章制度范文
建筑工程公司安全生产规章制度范文一、总则1. 为了保障建筑工程公司全体员工的人身安全和财产安全，规范建筑工程施工过程中的安全行为，制定本规章制度。
2. 本规章制度适用于建筑工程公司所有员工，包括管理人员、技术人员、施工人员等。
3. 所有员工必须严格遵守本规章制度，确保安全生产，任何违反规定的行为将受到相应的处罚。
二、安全管理1. 所有员工必须参加安全培训，了解并熟悉本公司的安全管理制度。
2. 建筑工程公司将建立完善的安全责任制，明确各级责任人的职责和义务，并进行定期考核和评估。
3. 管理人员必须严格执行建筑工程施工安全计划，及时消除安全隐患，保证施工场地的安全。
4. 建筑工程公司将配备足够的安全装备和设施，员工必须正确使用并做好维护保养工作。
5. 员工在施工过程中必须穿戴符合要求的个人防护装备，如安全帽、反光服、防护眼镜等。
三、现场安全1. 建筑工程公司将组织专业的安全检查人员，对施工现场进行定期安全检查，发现问题及时解决。
2. 工地周边必须设置明确的安全警示标志和警示线，保护外来人员的安全。
3. 施工现场必须保持整洁有序，道路和出入口必须通畅，避免杂物堆放和阻碍逃生。
4. 施工现场必须进行划定隐患区域，禁止非工作人员进入，防止发生意外事故。
四、作业安全1. 所有员工必须接受专业培训，熟悉施工操作规范，掌握正确的作业方法和技能。
2. 相关作业必须由具备相应资质和证书的人员进行操作，严禁未经培训和考核的人员进行高风险作业。
3. 在高空和深坑作业时，必须采取安全防护措施，如使用安全带、安全网等。
4. 使用机械设备时，必须严格按照操作规程进行操作，不得擅自修改和调整机械设备的工作参数。
五、防火安全1. 建筑工程公司将制定防火计划，明确消防器材的摆放位置和使用方法，并进行定期演练和检测。
2. 施工现场必须严格遵守禁烟规定，严禁在易燃和易爆物品周围吸烟。
3. 施工现场必须保持消防通道的畅通，防止杂物堵塞通道。
建筑企业安全规章制度范本（通用6篇）
建筑企业安全规章制度建筑企业安全规章制度范本（通用6篇）随着社会不断地进步，接触到制度的地方越来越多，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。
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建筑企业安全规章制度1第一节：安全管理制度大纲1.建立健全安全生产责任制，明确各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动中应付的安全职责。
2.建立安全管理机构和网络，配备满足需要的专兼职安全员。
3.制定各工种安全技术操作规程，编制分部分项工程安全技术交底，并严格履行签字手续。
4.建立健全安全生产目标考核制度，并将考核目标分解到人。
5.制定安全生产与经济承包责任制挂钩办法，并严格落实执行。
6.建立安全生产奖惩制度并严格落实执行。
7.建立安全教育培训制度，根据企业特点因地制宜采取多种形式落实执行。
8.建立安全检查制度，定性定量进行安全评价。
对查出隐患问题定人、定时、定措施落实整改，从而达到保证安全的目的。
9.建立特种作业人员持证上岗制度，确保安全生产。
10.建立安全技术措施制度，控制和消除工程施工的隐患，从技术上和管理上采取措施防止发生人身事故。
11.建立安全技术措施经费提取和使用制度，保证施工现场安全防护需要。
12.建立施工机具和大型机械设备使用、维修保养和管理制度，确保施工机具、机械设备使用安全。
13.建立现场消防安全管理制度，杜绝火灾事故发生。
14.建立现场文明施工管理制度，树立良好的公司形象。
15.建立安全防护设施及用品的验收、使用和管理制度，确保安全防护设施及用品符合要求，达到安全生产的目的。
16.建立因工伤亡事故管理制度，进行及时抢救、事故快报、调查处理、事故分析，从而达到防止发生类似事故的目的。
企业安全生产责任制规章制度和操作规程
建筑企业企业安全生产责任制规章制度和操作规程一、企业法人安全生产职责1、贯彻执行国家及总公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程；建立健全本企业安全生产责任制;2、监督安全教育和培训的组织落实情况;3、监督检查公司职业安全卫生管理制度和安全技术规程、安全技术措施计划的执行情况;4、组织安全大检查;对查出的隐患制定防范措施,检查监督隐患整改工作的完成情况;5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督验收;6、负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作;7、遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导;8、对各种直接作业环节进行安全监督,检查各项安全管理制度的执行情况;9、主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到上级公司汇报;10、搞好企业职业安全卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件;指导基层安全工作,加强安全基础建设,定期召开安全工作会;二、总经理安全生产职责1、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任；2、对外包队加强文明安全管理,并对其进行评定；3、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度,结合项目工程特点及施工全过程的情况,制定本项目部各项目安全生产管理办法,或提出要求并监督实施；4、组织落实施工组织设计中安全技术措施,组织并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施；5、发生事故,要做好现场保护与抢救工作,及时上报；组织配合事故的调查,认真落实指定的防范措施,吸取事故教训；6、健全和完善用工管理手续,录用外包工队必须及时向有关部门申报,严格用工制度与管理,适时组织上岗安全教育,要对外包工队的健康与安全负责,加强劳动保护工作;三、安全科科长的安全生产职责1、科长是安全生产的第一责任者,在公司领导下,坚持“安全第一,预防为主”的方针,亲自抓安全生产工作,对企业安全生产负全面管理责任;2、每周主持召开矿长办公会议,每月主持召开安全办公会议,贯彻上级关于安全生产方针、政策规定及指示,听取各级领导、安监部门、专业领导分析当前安全生产中存在的重大问题、重大隐患,制定解决的措施并落实到有关部门和人员,检查上一次科长办公会议,安全办公会议安排的工作落实情况;3、对重大事故亲自组织领导抢险救灾,并按“四不放过”的原则,组织调查,分析处理,制定防范措施,防止同类事故的发生;4、贯彻执行安全生产的方针政策和法规,宣传贯彻企业各项安全生产规章制度,并监督检查执行情况;5、组织本企业安全生产培训教育工作,定期对各单位主管生产的负责人、项目经理、外省市施工队伍负责人和外省市施工队伍务工人员进行安全生产培训教育和考核;组织违章人员学习班,负责审查特种作业人员培训教育和持证上岗负责组织复工和转岗人员的安全教育;6、安全生产监督管理人员,有权随时进入所辖范围内的施工现场进行检查,任何单位和个人不得拒绝接受检查,检查人员发现事故隐患均应签发“隐患通知单”,并由受检查单位项目负责人签字确认,组织整改,按时限要求及时反馈整改情况;7、协助领导研究企业安全动态,组织调查研究活动,编制研究报告,制定或修改安全生产管理制度,负责审查本企业制定的安全操作规程,并对执行情况进行监督检查;四、项目技术负责人职责1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任；2、加强外包平米包干的结构安全评定及文明施工的检查评定；3、贯彻、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规范、规程、标准;结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底和开工前的全面安全技术交底；4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施应监督执行,及时解决执行中出现的问题；5、参加每月四次的安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除；6、主持安全防护设施和设备的验收;发现设施、设备的不正确情况应及时采取措施,严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用；7、贯彻实施一图九表法及业内资料管理标准,确保各项安全技术措施有针对性；8、参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其具有可行性与针对性,并随时检查、监督、落实；五、安全生产副经理职责1、对本企业安全生产负直接领导责任,协助法人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业安全生产管理制度;2、组织实施本企业中、长期、年度、特殊时期安全工作规划,目标及实施计划,组织落实安全生产责任制；3、参与编制和审批施工组织设计,特殊复杂工程项目或专业性较强的工程项目的安全施工组织设计施工方案中的安全技术措施及安全技术措施经费的使用计划；4、领导、组织本企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标,培训、考核与审查工作;5、组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全问题；6、认真听取,采纳安全生产的合理建议,保证安全生产保障体系的正常运转；7、认真主持重伤事故的调查分析,提出处理意见和改进措施,在事故调查的指导下,组织死亡和重大死亡事故的调查,分析及处理中的具体工作;六、项目施工员职责认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖班组特别是外包工队的安全生产负直接领导责任；1、每周或不定期组织一次所管辖班组包括外包工队学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受安全部门或人员的安全监督检查,及时坚决提出的不安全问题；2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向班组包括外包工队进行书面安全技术交底,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况检查,随时纠正作业违章行为；3、发现因工伤亡或未遂事故要保护好现场；4、对分管工程项目应用的符合审批手续的新材料、新工艺、新技术要组织作业工人进行安全技术培训,若在施工中发现问题,立即停止使用,并上报有关部门和领导;七、项目班组长职责1、认真执行安全生产规章制度及安全操作规程,合理安排班组人员工作,对本班组人员在生产中的安全和健康负责；2、经常检查班组作业现场安全生产状况,发现问题及时解决并上报有关领导；3、认真做好新工人的岗位教育；4、经常组织班组人员学习安全操作规程,监督班组人员正确使用个人劳保用品,不断提高自我保护能力；5、认真落实安全技术交底,做好班前讲话,不违章指挥、冒险蛮干,进现场戴好安全帽；6、发生因工伤亡及未遂事故,保护好现场,立即上报有关领导;八、项目预算员安全生产职责1、认真执行国家的基本建设方针、政策、法令、和取费标准,及时准确的完成预、决算编制任务,保证施工的需要；2、收集整理签证资料,及时提供未完成工程的中间结算的准确地办好工程决算；3、坚持深入工地,了解现场施工情况,掌握经济信息,,及时准确、全面提供所需经济资料,协助项目经理抓好经营管理及成本核算工作；3、参加分包工程合同材料采购合同和业主提供原材料、半成品、工程设备供应合同的签,建立合同台帐；4、负责提出竣工工程十二种主要材料,准确地与建设代为结算材料指标和核算单位工程材料消耗情况；5、参加公司组织或项目部组织的合同评审,并提出解决合同条款中相关问题的意见;九、项目安全员岗位职责1、执行党和国家安全生产、劳动保护方面的方针政策、法规和上级的指示；2、参与技术人员制定单项工程安全技术措施,协助项目领导检查安全制度的落实；3、深入现场检查指导安全检查施工,发现隐患,及时组织处理,有权制止违章作业和违章指挥行为；4、指导队、班组安全员的业务工作,协助基层搞好安全生产；5、随时掌握施工生产安全动态,在生产调度会上及时进行通报并部署下周安全工作；6、负责现场大型设备及物资运输安全,负责工伤事故处理和上报；7、负责劳保用品安全标准检查与监督和保健费的审批发放；8、做好安全工作的原始记录,按时上报有关资料和报表,并及时向上一级主管部门汇报工作;十、职工安全生产职责为了进一步加强安全生产管理,切实保障施工人员的人身安全,确保全年安全生产管理目标的实现,本人应做到以下几点：1、认真学习和严格执行安全技术和操作规程、模范遵守安全生产的规章和制度；2、积极参加各项安全活动,认真执行安全技术交底,不违章作业,不违反劳动纪律,服从领导和安全员的正确指挥；2、对不安全的作业,及时提出意见,拒绝违章指挥的指令；3、严禁酒后上班,现场不吸烟,不随地大小便,不随意进入危险场所；5、发扬团结友爱的精神,在安全生产方面做到互相帮助,互相监督,对新进场职工传授安全知识,维护一切安全设施,做到正确使用,不擅自拆除,消防设施不任意乱动；6、施工中做到不随意在高处乱抛物体,杜绝“三违”,做到“三不伤害”,坚持“四不放过”的原则,切实做好全年的安全生产工作;十一、材料员安全生产职责1、确保供应施工生产中安全设施所需的各种用具、物资和一般劳防用品;2、应严格把好安全设施材料质量关,对不符合安全质量标准的,不准用于安全设施上;3、负责检查督促班组施工落手清,确保现场安全生产文明施工;4、加强仓库人员的安全知识教育,严格执行危险品的储存、发放等规定；对专用劳防用品要严格按有关规定存放；使用明火要严格检查,符合动火规定的器具、物料才能准许出库使用;5、根据施工组识设计和材料预算制度实施采购计划,确保工程进度;6、熟悉图纸,对建筑材料做到心中有数,进料应和进度同步跟上;7、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求;由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质安事故,承担经济、法律责任;负责向资料员提供材料质保资料;8、负责按规定及时采购发放劳保用品;9、施工用材料工具签发领料单,凭单发料,由领料人签认,材料拿出工地必须经项目经理签发;十二、技术员安全生产职责1、在工程技术总负责人的指导下,具体负责安全技术和日常生产管理工作,对每个工序施工做到心中有数,知措施、懂方法、有对策、确保安全生产;2、编制单位工程的施工方案,制定各项安全技术措施,确保施工安全进行;3、对工程概况,施工安全措施及施工方法等在施工前有针对性的向施工员、班组长进行技术交底,对关键部位的安全技术措施于施工前向参予施工的全体人员进行交底;4、对施工中发生的一般安全事故,提出处理意见并报总工程师；对较大安全事故,经总工程师签证后方能处理;5、经常深入现场指导施工,解决一般性的技术问题,贯彻执行安全管理制度,施工验收规范,技术及安全操作规程;6、负责提出改善工地施工安全环境的措施并付储实施;7、对工地职工进行安全技术教育培训,及时解决施工过程中的安全技术问题;8、每天深入现场检查安全生产和设备运行情况,发现事故隐患及时整改,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理;9、负责产品的质量检查,及时发现并解决生产过程中的质量问题;10、对本室职工进行生产、安全安全操作技术与安全生产知识培训,组织安全生产及设备技术练兵和考核;11、负责安全生产和设备管理工作记录、资料的管理、分析、汇报;十三、财务员安全生产职责1、负责制定本部门的安全生产规章制度,落实安全生产责任制,开展安全生产教育和培训;2、健全财务制度;按照国家规定或实际需要,按比例提取安全技术措施经费和其它劳动保护经费,并且单立科目,监督专款专用;3、负责拨付对员工进行安全生产宣传教育和培训所需经费;4、负责拨付各岗位员工劳动防护用品所需经费;5、负责拨付有毒有害等特殊工种人员的体检和疗养经费;6、负责拨付各岗位员工防暑降温经费;7、对财务部所用设备、器材进行经常性检查,及时发现和解决安全生产隐患;8、教育所属员工自觉遵守财务制度和各项安全生产规定;9、掌握相关安全生产应急预案,一旦发生问题,负责保护企业现金、票证、账目等不受损失;。
建筑施工企业安全生产责任制安全生产管理制度安全生产操作规程
建筑施工企业安全生产责任制安全生产管理制度安全生产操作规程第一章总则第二条本制度适用于建筑施工企业的所有安全生产工作，包括施工现场安全管理、设备设施的安全使用和维护、人员的安全培训和合理分配、安全事故的应急处理等。
第三条建筑施工企业的法定代表人负有全面的安全生产管理责任，各级管理人员应按照职责分工，履行相应的安全生产管理职责。
第二章安全责任制度第四条建筑施工企业应建立健全安全责任制度，明确各级管理人员的安全生产职责和工作要求。
第五条各级管理人员应按照层级划分，明确安全生产责任和权限，做到层层传导、责任到人。
第六条特种工种、各类从业人员应按照安全生产管理制度，明确岗位责任和安全操作规范。
第七条建筑施工企业应建立健全安全生产检查制度，定期对工地现场进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
第三章安全生产管理制度第八条建筑施工企业应制定安全生产管理制度，明确安全生产的各项管理规定、流程和操作要求。
第九条安全生产管理制度包括但不限于以下内容：1.工地现场管理要求：包括工地的安全标识、安全通道设置、防护设施的配备等；2.设备设施的安全使用和维护：对各类施工设备安全使用的要求和维护保养的规范；3.施工作业的安全操作要求：对各类工种的安全操作规程和流程进行详细的规定；4.人员的安全培训和合理分配：对员工安全培训的要求和工作任务的合理分配；5.安全事故的应急处理：对各类安全事故的应急处理流程和防范措施进行规定。
第十条安全生产操作规程应具体明确建筑施工企业各项作业的安全标准和要求，包括但不限于以下内容：1.高空作业：对高空作业的安全要求和作业流程进行规定；2.电气作业：对电气作业的安全操作规程和防范措施进行规定；3.危险化学品的使用和储存：对危险化学品的安全使用和储存要求进行规定；4.施工机械操作：对施工机械的安全操作规程和操作要求进行规定；5.排水和通风：对工地排水和通风的安全要求进行规定。
第十一条建筑施工企业应制定相应的安全操作规程，并在工地现场进行公示，以提醒工作人员注意安全操作。
建筑企业安全生产规章制度和操作规程完整
建筑企业安全生产规章制度和操作规程完整一、安全生产规章制度1.建筑企业安全生产目标建筑企业的安全生产目标是确保员工生命安全和财产安全，保障工程质量，预防和减少事故发生，实现持续发展和社会和谐。
2.企业安全管理组织机构2.1设立企业安全生产管理组织机构，明确职责和权力，并制定职责清单。
2.2企业安全生产管理机构应包括安全生产管理部门、安全生产督查部门、安全生产技术支持部门等，并明确各部门的职责。
3.安全管理人员和人员培训3.1设立专职安全管理人员，负责企业安全管理工作，并配备足够的安全人员。
3.2安全部门负责对企业员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
4.生产设备和劳动保护4.1确保生产设备符合国家标准和安全要求，并进行定期的检测和维护。
4.2提供必要的劳动保护设施和个人防护用品，并对员工进行使用培训。
5.安全生产风险防控5.1对可能存在的安全生产风险进行全面的风险评估和调查，制定相应的防控措施。
5.2制定应急预案，确保在事故发生时能够迅速处置并减少伤亡和损失。
6.安全生产事故报告和调查处理6.1发生安全生产事故后，及时报告相关部门和上级领导，并做好事故调查和处理工作。
6.2对事故的直接责任人和相关责任人员进行追责，并加强事故预防工作。
7.安全生产监督和检查7.1监督和检查安全生产工作的落实情况，发现问题及时整改。
7.2实施安全生产巡查和检测，及时发现和消除隐患。
二、操作规程1.安全操作规程1.1对各类施工机械设备进行操作规程的制定，并对操作人员进行培训和考核。
1.2制定高空作业、电焊、喷漆等特殊作业的操作规程，并配备相应的安全防护设备。
2.员工伤病防护规程2.1制定员工伤病防护规程，包括保障员工安全生产和防止职业病的措施。
2.2定期进行员工身体健康检查，并提供必要的医疗保障。
3.灭火和防火规程3.1制定灭火和防火规程，包括火灾预防、消防设备的使用和定期维护等措施。
3.2定期进行消防演习，提高员工应急处理火灾的能力。
安全生产规章制度和操作规程制度的区别
安全生产规章制度和操作规程制度的区别引言安全生产是一项重要的工作，它关乎到企业的生产经营和员工的生命安全。
在安全生产管理中，规章制度和操作规程制度被广泛应用。
但是，很多人对于这两者的区别常常存在一定的混淆。
本文将详细介绍安全生产规章制度和操作规程制度的区别，以便更好地理解和应用。
安全生产规章制度安全生产规章制度是企业为了保障安全生产而制定的一系列规章制度的总称。
它是企业内部管理的基础和保障，是保证全员遵守安全生产要求的重要手段之一。
安全生产规章制度通常由企业的安全生产管理部门或专业人员制定，具有法律效力。
安全生产规章制度包括了有关安全生产方面的各项规定和要求，例如作业环境的安全措施、安全设备的使用、事故处理等。
它是指导员工在工作中遵守安全操作规程、执行安全操作程序的依据。
安全生产规章制度通常具有长期、普遍、稳定和持续性的特点。
安全生产规章制度的主要内容包括：1.管理体系：规章制度的发布、修订、废止等管理程序。
2.安全生产要求：员工在工作中应当遵守的安全生产方面的要求和标准。
3.安全措施：各类事故预防和应急措施的要求和标准。
4.安全设备使用：对各类安全设备的使用方法和注意事项进行规定。
5.事故处理：对各类事故处理的程序和要求进行规定。
6.监督检查：对规章制度执行情况进行监督检查的要求和程序。
安全生产规章制度是企业安全生产管理的基础性文件，它具有强制性和约束性的特点。
在企业中，员工必须遵守规章制度的要求并承担相应的责任。
同时，企业有义务对规章制度的执行情况进行监督和检查，确保规章制度的有效执行。
操作规程制度操作规程制度是为了规范工作操作、保证工作质量和安全的一系列规程的总称。
它是根据安全生产规章制度制定的，是根据某一具体工作环境或工艺流程编写的操作指导文档。
符合操作规程制度进行工作可以提高工作效率并降低事故风险。
操作规程制度的主要目的是规范和指导员工在工作过程中的操作流程，确保工作的安全、准确和高效。
施工企业安全生产责任制规章制度操作规程
施工企业安全生产责任制规章制度操作规程首先，施工企业安全生产责任制是指在施工企业中保证安全生产的责
任体系。
这一责任制包括以下几个方面：一是明确划分各级管理人员的安
全生产职责，要求各级管理人员要履行岗位职责，确保施工现场的安全；
二是明确工人的安全责任，使每个工人都要严格遵守施工现场安全规定，
做到人人参与安全；三是公司高层领导要对施工企业的安全负有最终责任，要求他们对安全工作高度重视，加大安全投入，为施工企业安全生产提供
充分保障。
最后，施工企业操作规程是指员工在具体施工过程中应遵循的操作规则。
这些规程主要包括施工工艺、施工设备的使用和维护等方面的操作细则。
例如，规定施工人员必须熟悉并按照施工图纸进行施工作业，规定施
工设备必须经过检修和维护后方可使用等等。
通过制定和执行操作规程，
可以确保施工过程中的安全和质量，提高工作效率。
总之，施工企业安全生产责任制、规章制度、操作规程是确保施工现
场安全，保障员工人身安全的关键措施。
施工企业应密切配合各级安全监
督机构，加强安全技术防范措施，提高员工的安全意识和操作技能，确保
施工企业的安全生产。
同时，企业管理层要高度重视安全生产问题，加大
投入，不断改进安全管理措施，为员工创造一个安全、稳定的工作环境。
建筑企业安全生产规章制度和操作规程完整
建筑企业安全生产规章制度和操作规程完整第一章总则第一条根据国家《安全生产法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本规章制度和操作规程，以确保建筑施工过程中的安全生产。
第二条本规章制度和操作规程适用于本企业全体员工，包括职工、管理人员、合作方和临时工等。
第三条本企业建立安全生产专门机构，负责制定、执行和监督安全生产规章制度和操作规程，并组织开展安全生产相关培训和宣传。
第四条本企业建立安全投入制度，确保安全生产所需的设备、工具和物资的齐备和有效使用。
第五条本企业建立安全奖励和惩罚制度，对于安全生产工作中的先进个人和单位予以表彰和奖励，对于违反安全规定的行为予以处罚和纠正。
第二章安全管理第六条本企业建立健全安全责任制，明确各级管理人员和岗位人员在安全生产工作中的职责和权力。
第七条所有员工应按照岗位要求参加相关安全培训，掌握本企业安全生产规章制度和操作规程。
第八条本企业建立安全检查和巡视制度，定期进行安全检查和巡视，及时发现和排除事故隐患。
第九条本企业建立事故预案和应急救援制度，组织开展应急演练和培训，提高应急处理能力。
第十条本企业建立事故隐患排查和整改制度，对发现的事故隐患及时处理和整改。
第三章建筑施工安全管理第十一条所有施工人员应牢记安全第一的原则，按照施工方案和工艺流程进行施工作业。
第十二条所有施工现场必须设立明显的安全警示标志和警示标识，确保人员和设备安全。
第十四条施工过程中必须采取必要的防护措施，保护施工人员的人身安全。
第十五条高空作业必须使用合格的防护设备，并进行专门培训和指导。
第四章建筑材料安全管理第十六条所有建筑材料必须符合国家质量标准，并经过验收合格后方可使用。
第十七条具有毒性或易燃性的建筑材料必须储存在通风良好的仓库，防止事故发生。
第十八条施工现场必须妥善保管建筑材料，防止被盗或损坏。
第五章安全教育和培训第十九条所有员工应定期参加安全教育和培训，增强安全意识和技能。
第二十条安全教育和培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故预防和应急处理等。
建筑企业安全生产规章制度和操作规程
建筑企业安全生产规章制度和操作规程第一章绪论第一条为了保障建筑企业的安全生产，维护员工的生命财产安全，本规章制度和操作规程制定。
第二条所有在建筑企业从事施工、管理、维护等工作的人员都必须遵守本规章制度和操作规程。
第三条建筑企业应建立健全安全管理机构，配备专业的安全管理人员，负责安全生产工作。
第四条建筑企业应进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第二章安全生产规程第五条严禁在没有经过安全审查、鉴定的施工方案下进行施工作业。
第六条施工现场应设置合理的安全标志和警示牌，明确标示出相关危险区域，防止意外发生。
第七条进入危险区域的作业人员必须佩戴防护装备，并按照规定进行操作。
第八条所有施工设备必须经过检测后方可使用，并定期进行维护保养。
第九条施工现场必须配备完善的消防设备，确保能够及时应对火灾等突发事件。
第十条建筑企业应建立健全的事故应急救援预案和演练机制，提高员工应对意外事故的应变能力。
第三章安全管理制度第十一条建筑企业应进行岗位分析，划分明确的安全责任和权限。
第十二条建筑企业应建立健全的安全检查制度，定期对施工现场、设备和人员进行检查。
第十三条建筑企业应制定和落实安全奖惩制度，激励员工遵守安全规章制度和操作规程。
第十四条建筑企业应定期进行安全生产检查和评估，及时发现和解决安全隐患。
第十五条建筑企业应建立健全事故调查和统计制度，及时了解和分析事故原因，提出改进措施。
第四章安全文明施工第十六条建筑企业应积极倡导安全文明施工，规范员工的行为和语言。
第十七条建筑企业应加强与相关部门的沟通和协调，共同推进安全生产工作。
第十八条建筑企业应定期组织安全生产培训，提升员工的安全管理水平。
第十九条建筑企业应定期举办安全生产宣传活动，提高员工对安全的关注度。
第五章附则第二十条本规章制度和操作规程自颁布之日起生效，相关人员必须遵守。
第二十一条建筑企业应定期对本规章制度和操作规程进行修订和更新。
第二十二条建筑企业的安全管理人员必须具备相关安全管理专业资质。
建筑工程公司安全生产规章制度(4篇)
建筑工程公司安全生产规章制度第一条：为了保障建筑工程公司的生产安全，维护员工的身体健康，制定本规章制度。
第二条：建筑工程公司要保持生产环境的整洁和安全，提供安全、健康的工作条件。
建筑工程现场应设立明显的安全警示标识，并定期进行安全检查和隐患排查。
第三条：建筑工程公司必须严格执行国家和地方的有关安全工程法律法规，建立和完善安全管理机制和制度，责任明确、措施有效。
第四条：建筑工程公司要加强对员工的安全培训，确保员工了解安全操作规程和应急逃生措施，提高安全意识和自救能力。
第五条：建筑工程公司要配备充足的防护设施和个人防护用品，确保员工的安全生产。
第六条：建筑工程公司要建立健全事故报告和处理制度，及时报告和处理事故隐患。
对发生的事故要及时组织调查，总结经验教训，确保类似事故不再发生。
第七条：建筑工程公司要做好安全生产记录的管理和保存工作，确保资料的完整性和可查性。
第八条：建筑工程公司要加强与相关部门的沟通和协作，共同推进安全生产工作，互通信息，分享经验，确保建筑工程的安全生产。
第九条：建筑工程公司的领导干部要做好榜样作用，严格遵守安全生产规章制度，保证自己和员工的生产安全。
第十条：对于违反安全生产规定的行为，建筑工程公司将依法给予相应的处罚，严重者将追究法律责任。
第十一条：建筑工程公司的员工有权利和义务对存在的安全隐患进行报告和提出建议，公司将保护举报人的合法权益。
第十二条：本规章制度自颁布之日起生效，建筑工程公司全体员工必须严格遵守，如有违反，将依法予以处理。
以上就是建筑工程公司安全生产规章制度的主要内容，希望能够对建筑工程公司安全生产工作提供一定的指导和帮助。
建筑工程公司安全生产规章制度（2）为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关责任部门及管理人员在安全生产工作中的责任，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体情况，特制定如下安全生产规章制度：一、公司董事长(经理、法定代表人)：1.严格遵守并认真贯彻执行国家、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。
建筑工程安全生产规章制度及操作规程
建筑工程安全生产规章制度及操作规程第一章总则第一条为了保障建筑工程施工过程中的安全，保护工人的生命财产安全，加强对建筑工程安全生产的监管，制定本规章制度及操作规程。
第二条本规章制度及操作规程适用于所有建筑工程施工单位及其从业人员。
第三条建筑企业应当设立完善的安全监管机构，负责安全监管工作，确保规章制度及操作规程的实施。
第四条建筑工程施工中应当遵守国家和地方有关建筑工程安全生产的法律法规。
第二章安全生产质量管理第五条建筑企业应当建立健全安全生产质量管理制度，明确责任分工，确保工程安全质量。
第六条建筑工程施工人员应当经过相关培训，持有合格的上岗证件方可上岗施工。
第七条严禁未经培训，或未持有效上岗证件的人员参与施工作业。
第八条严禁在建筑工程施工现场饮酒、吸烟、赌博等违反法律法规的行为。
第九条建筑工程施工现场应当设置安全警示标志，提醒工人注意安全。
第三章施工作业安全管理第十条施工单位必须具备相应的设备和工具，确保其符合安全生产标准，经过定期检测、维修，并进行登记备案。
第十一条施工单位应当采取措施防止施工现场的物品坠落、倾倒等事故发生，设置警示标志，采取合理的措施保护周围环境。
第十二条所有从事施工的人员必须穿戴符合安全要求的个人防护用品，包括安全帽、安全鞋、防护手套、防护眼镜等。
第十三条施工现场应当保持整洁，杂物堆放整齐，禁止在工地上乱扔垃圾乱丢废弃物。
第十四条高空施工必须采取有效的措施，如安装安全网、护栏等，严禁无安全措施下进行作业。
第四章火力危险控制管理第十五条施工现场必须设置灭火器材，并进行定期检查、充装。
第十六条施工单位必须制定火灾逃生预案，对工人进行火灾逃生演练。
第十七条施工现场不得设置易燃易爆物品或堆放可燃性物品。
第十八条各种明火作业必须由具备相应资质的人员承担，并采取相应的防火措施。
第五章事故管理第十九条施工单位应当建立完善的事故应急预案，确保在发生事故时能够及时、有效地采取应对措施。
第二十条发生事故时，施工单位应当立即上报相关部门，并采取措施进行应急处理，保护现场人员的安全。
建筑施工企业各级安全生产责任制和安全生产规章制度
目录一、企业主要职能部门安全生产责任制安全生产领导小组安全生产责任制1安全生产责任制是根据我国的“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度.安全生产责任制是企业的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、管理制度的核心.实践证明,凡是建立、健全了安全生产责任制的企业,各级领导重视安全生产、劳动保护工作,切实贯彻执行党的安全生产、劳动保护方针、政策和国家的安全生产、劳动保护法规,在认真负责地组织生产的同时,积极采取措施,改善劳动条件,工伤事故和职业性疾病就会减少.反之,就会职责不清,相互推诿,而使安全生产、劳动保护工作无人负责,无法进行,工伤事故与职业病就会不断发生认真贯彻执行党和国家劳动保护和安全生产的方针、政策及安全法规,并对本公司的安全生产实施监督和检查.2、全面抓好安全管理工作,定期召开小组成员会议研究、决策、协调、解决安全生产中的重大问题,负责制定和修订本单位各级人员安全生产责任制和奖惩制度.3、负责制定生产安全事故应急救援预案,以便发生事故后能根据预案及时进行救援和处理,防止事故进一步扩大和蔓延.4、有计划、有检查、有布置、有总结、有评比地搞好劳动保护和安全生产.5、组织有关人员编制和审查本单位的劳动保护措施计划,负责审查施工组织设计,并检查施工现场执行情况.6、组织有关人员定期开展安全生产大检查和安全生产竞赛活动,不断总结安全生产方面的先进经验,表扬奖励安全生产中的好人好事,按照“四不放过”的原则处理各类事故,保证安全生产的奖惩兑现.安全生产责任制是生产经营单位和企业岗位责任制的一个组成部分,根据“管理生产必须管安全”的原则,安全生产责任制综合各种安全生产管理、安全操作制度,对生产经营单位和企业各级领导、各职能部门、有关工程技术人员和生产工人在生产中应负的安全责任加以明确规定的制度,安全生产法把建立和健全安全生产责任制作为生产经营单位和企业安全管理必须实行的一项基本制度,在第二章生产经营单位的安全生产保障呼经十七条第一款作了明确规定,要求生产经营单位的主要负责人要建立、健全本单位安全生产责任制,并对其负责.安全科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示和本单位的安全生产规章制度,在经理、副经理和安全生产委员会的领导下负责企业的安全生产工作；2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入单位职工进行公司级安全教育,组织对特种专业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动,办好劳动保护教育室；3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况；4、参加制定安全生产事故应急救援预案,积极参加演练并检查执行情况；5、组织参加安全检查,同时向领导和上级有关部门汇报安全情况；6、贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作；7、负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作；8、检查督促有关部门和单位搞好安全设备的维护保养和管理工作；9、建立健全安全生产管理网络,指导基层安全生产工作,加强安全生产基础建设,定期召开安全专业人员会议,不断提高基层安全员的技术素质；10、建立健全安全台帐,逐步实现科学管理；11、对违反安全技术劳动法规的行为经说服劝阻无效时,进行罚款处理.工程科安全生产责任制1、编制和制订安全技术操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产要求,经常督促检查执行；编制施工组织设计及分部分项工程安全技术审查制度；2、严格按照国家安全技术规定、规程、标准、工艺等技术,提出相应的安全技术措施.制订长远发展规划,编制单位安全技术措施计划；3、组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练；4、组织人员编制生产安全事故应急救援预案,并积极参与演练和执行；5、负责贯彻工艺纪律管理规定,经常检查工艺纪律执行情况,及时纠正存在问题；6、负责组织工艺技术方面的安全技术,及时改进技术上存在的问题；7、组织开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全装备；8、对安全设施进行技术鉴定,负责安全技术科研项目及合理化建议,变为生产应用工作.设备科安全生产责任制1、贯彻国家、上级部门设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定,做好主管业务范围的安全工作,负责制定和修改各类机械设备的操作规程和管理制度；2、负责机械设备、电气的管理,使其符合安全技术要求；3、负责组织对建筑设备安装、起重机械、施工机具、机械和电气连锁装置等的安全实施进行定期检查、检验工作,以及特种设备的登记工作；4、在制订或审订有关设备制造、改造方案和编制设备检修计划时相应的安全卫生措施内容,并确保实施；5、参与编制生产安全事故应急救援预案,并认真贯彻执行；6、组织本专业的安全大检查,对检查出的有关问题要有计划地及时解决按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目；7、负责本专业特殊工种安全技术培训和考核；8、对一切机电设备必须配齐安全防护的保险装置和安全设施；9、参加与设备有关的事故处理工作,并作出技术鉴定和防范的落实；10、对所安装的设备进行验收,合格后经安全科认可方可使用.预算科安全生产责任制1、严格执行建设工程有关安全、劳动保护技措费的预、决算规范和规定；2、提供有关安全、劳动保护技措费在预、决算中的明细,以便公司安全部门对此项费用使用情况的监督；3、协助公司安全科,督促工程安全、劳动保护技措费的合理使用,确保专款专用；4、协助有关部门编制安全生产事故应急救援预案；5、参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态.财务科安全生产责任制1、在编制生产计划和总结生产完成情况时,必须同时计划和总结安全生产工作；2、对公司审定的劳动保护技术、安全措施所需要的经费列入年度计划,按需支付；3、按照规定提供劳动保护技术经费,专款专用,定期核算,并督促合理使用；4、建立健全安全生产资金台帐,并按规定要求核算管理；5、保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支,保证企业安全生产实际需要的经费；6、保证生产安全事故应急救援预案所需经费能正常开支；7、用经济手段协助安全科,做好安全督促工作..项目部安全生产责任制1、负责项目安全生产管理体系的建立,制定并实施项目安全生产的目标及责任分解,并进行定期考核；2、负责项目危害因素评价和各级风险控制措施评价,批准“E级风险”及控制措施；3、负责项目重伤以上事故的上报工作,负责项目轻伤事故的调查、分析、处理、结案,并月报至公司备案；4、负责直接经济损失1万元以下事故的调查、处理、结案工作；5、决策项目重大安全问题,领导项目全员进行施工全过程、全方位安全管理.办公室安全生产责任制1、把安全教育计划纳入公司全年指标,并负责监督实施,积极配合做好安全教育工作；2、对新入公司人员包括实习、代培人员及时组织安全教育,经考核合格后方可分配到项目.会同安全科组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作；3、参与编制生产安全事故应急救援预案；4、做好本部门人员的安全教育工作,增强职工的安全意识.加强对车辆的管理、维修、保养工作,能保证生产安全生产事故应急救援预案所需车辆的需求；5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容；6、按国家规定,从质量和数量上保证安全生产人员的配备；7、临时用工协议书中应有安全方面的条文,并会同有关部门执行；8、负责处理好工伤事故的善后工作,对因工致残和患职业病的职工妥善安排好工作；9、积极配合做好安全生产资料的归档工作.二、公司主要人员安全生产责任制经理法定代表人安全生产责任制1、对本企业的劳动保护和安全生产负总责.经理是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责.因此,要做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作；2、严格贯彻执行国家和上级有关劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规制度；加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核；3、加强安全生产管理,负责建立健全并落实全员安全生产责任制；4、审定安全技术措施计划并贯彻实施；确定本单位安全生产目标,签发安全生产规章制度和安全操作规程,批准重大安全技术措施,切实保证安全生产资金投入；5、对职工进行安全和遵章守纪教育；督促各级领导干部和职工做好本职范围内的安全工作；6、主持召开安全生产领导小组会议,研究解决安全生产的重大问题；7、及时、如实汇报安全生产事故,组织对重大事故的调查、分析和处理,提出处理意见和改进措施,并督促实施,预防事故重复发生；8、执行国家和上级主管部门安全生产保证基金管理办法,并落实和审批使用；9、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划,并落实工作安排；10、总结与推广安全生产先进经验.分管安全副经理安全生产责任制1、认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章和制度.组织落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家监察行业管理和群众监督；2、布置安全生产工作,并落实人员和责任,主持研究和解决有关安全生产工作方面的重大问题；3、建立健全与本单位生产经营活动相适应的安全生产管理机构,配备足够的人员,明确和落实责任；4、主持指定和完善单位各项安全生产规章制度,落实全体职工的安全生产责任,并经常检查执行情况,发现问题和事故隐患,立即组织力量予以解决和采取防范措施,重大问题及时报告上级主管部门和安全监察监督机构；5、落实本单位安全生产经费,并制定本单位发展规划和技改时应同时制定劳动安全卫生的技术措施,不断改善职工劳动条件；6、本单位发生各类事故后,要立即达到现场了解情况,迅速组织抢救,主动配合好做事故调查和善后工作,落实事故处理决定.总工程师安全生产责任制1、总工程师负责本企业劳动保护和安全生产的技术工作；2、总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责；3、组织开展技术研究工作,及时解决施工中的安全技术问题,积极采用先进技术和安全防护装置,组织研究落实重大事故隐患的整改方案；4、审查企业安全技术规程和安全技术措施项目,保证技术上切实可行；5、在审批施工组织设计施工方案和采用新技术、新工艺、新设备时,制定相应的安全技术措施；6、组织编制生产安全事故应急救援预案；7、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划,使之达到国家标准；8、对职工进行安全技术教育；9、参加事故的调查分析,采取有效措施,提出技术鉴定意见和改进措施,防止事故重复发生.总经济师的安全生产责任制1、按照公司和上级有关规定,编制安全生产技术措施费的规定和使用方案；2、提出安全生产工作的经济可行性条例和实施方案,发挥经济杠杆作用,使安全生产经费被合理利用,产生出更好、更多、更积极的安全生产效益；3、根据公司实际和有关规定,编制安全生产的各项经济政策和奖罚条例；4、加强经济核算,统筹安排安全生产经费的筹集和使用；5、总结和调查,研究安全生产工作各项措施和经费的实施情况的可行性方案.总会计师安全生产责任制1、根据公司的章程,统筹落实安全生产材料、设备、技术经费；2、按财务制度对审定的经费列入年度预算,确定各类用途的需要并进行统一资金调度；3、设立专项资金课目,随时调查、监督使用安全经费的情况.杜绝各类占用经费的现象；4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结；5、及时向总经理汇报安全经费使用情况,以利于领导正确决策.安全科负责人安全生产责任制1、对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度；2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制；3、参与编制和审核生产安全事故应急救援预案,并负责建立救援小组和人员安排、救援器材及设备和救援方案及演练；4、领导组织本企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标.领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作；5、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题；认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业安全生产保障体系的正常运转；6、在事故调查组的指导下组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作.安全科专职安全员生产责任制1、贯彻执行安全生产工作条例及有关安全技术和劳动保护法规；2、作好安全生产的宣传教育和管理工作,总结推广先进经验；3、经常深入基层、指导下级安全技术人员的工作；4、掌握安全生产情况,调查研究生产中的不安全生产问题；5、组织安全活动和定期安全检查；提出改进意见和措施；6、与有关部门共同作好新工人,特殊工种工人的安全技术培训、考核、发证工作；7、进行工伤事故统计、分析和报告,参加工伤事故的调查和处理；8、对违反安全生产工作条例和有关安全技术劳动法规的行为,经说服劝阻无效时,有权越级上告.三、项目部组成人员及有关人员安全生产责任制项目经理安全生产责任制1、项目经理是工程项目的直接责任人,对本工程项目劳动保护和安全生产工作负具体领导责任,认真执行安全生产的法律、法规、规范标准和制订本公司安全生产制度；2、在组织项目工程业务承包,聘用业务人员时,必须本着安全工作只能加强的原则,根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员,并明确各业务承包人的安全责任和考核指标,支持、指导安全管理人员的工作；3、领导所属班组每半个月开一次安全教育会议,每月15日进行定期安全检查,对照建筑施工安全施工检查标准施工现场的安全,对检查出的事故隐患按着三定定人、定时间、定措施认真做好事故隐患的整改；积极开展安全文明达标活动、对职工经常进行安全意识尊章守纪、安全技术教育,对新工人入场进行二级教育；4、督促施工员、安全员、班组长组织实施本工地制定的安全技术措施或安全施工组织设计及监督有关人员作好施工安全各项技术资料的整理、存档工作；5、负责对本工地发生的工伤事故的调查,坚持“四不放过”的原则,并按有关规定对事故责任者进行处理.如发生重大伤亡事故、重大未遂事故,要保护现场,并及时上报,协助调查,落实整改措施,不得隐瞒不报、虚报或者有意拖延报告,更不能擅自处理.项目技术负责人安全生产责任制1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任；贯彻落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准.结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底；2、实施施工组织设计或施工方案时,要制定、审查相应的安全技术措施,保证其可行性与针对性,并随时跟踪、检查、监督、落实；3、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施,并监督执行,及时解决执行中出现的问题；4、项目工程采用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育.认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故；5、主持安全防护设施和设备的验收,发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施,严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用；6、参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见合办法予以消除；7、参加、配合因工伤及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见.项目安全员安全生产责任制1、负责做好工地安全管理工作和监督检查工地是否依据安全生产有关规范及国家安全生产标准组织安全生产；2、负责对本工地工人进行经常性的安全生产宣传教育工作,组织本工地成员学习有关安全的法律、法规、规范、标准、安全技术操作规程和安全生产规章制度,指导工人正确使用安全防护用品和用具；3、要严格按建筑施工安全检查标准对本工程进行安全达标和文明施工管理；4、参加安全施工组织设计安全技术交底工作,并督促、检查实施情况,坚决制止违章指挥、5、违章作业行为,当发现重大事故隐患或危及人身安全的情况时,要及时处理和向有关领导汇报；6、对采购的各种安全防护用品及安全防护设施的质量、性能负有监督检查的责任,并提出保证质量和安全的建议；7、参加工地规定的定期安全检查,对工地不安全隐患,必须发整改通知书且必须签字,并按通知按“三定”定人、定时间、定措施进行整改；8、负责工伤事故的统计上报,参加本工地工伤事故分析研究,建议和协助领导实现零事故、安全、文明达标提出合理化建议和制定安全技术措施；9、监督检查分包经济合同中安全责任的落实,有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队,不得发包工程.项目施工员安全生产责任制1、认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖班组特别是外施队得安全生产负直接领导责任；2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向班组包括外施队进行书面安全技术交底,履行签住手续,并对规程、措施、交底要跟踪落实,随时纠正违章作业,发现解决不安全隐患；3、经常检查所辖班组包括外施队作业环境及各种设备、设施得安全状况,发现问题及各种设备设施技术状况是否符合安全要求,严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,并监督其执行,做到不违章指挥；4、定期和不定期组织所辖班组包括外施队学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受部门或人员得安全监督检查,及时解决提出的不安全问题；5、对违章作业的班组人要及时制止并给予严肃批评,并采用相应防范措施,认真消除事故隐患,防止事故发生.当现场施工作业与安全防护设施发生冲突时,应积极主动地配合先安全防护后施工作业,绝不能有侥幸、冒险心理和行动；6、对分管工程项目采用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度、发现问题,及时停止使用,并上报有关部门或领导；7、发生因工伤亡及未遂施工要保护现场,立即上报.协助调查工伤事故的发生原因,并主动保护好现场.项目班组长生产责任制1、班组长要模范遵守安全生产有关规范、规程、标准和有关安全生产规章制度,带领全班组人员安全作业,认真执行安全技术交底,并履行手续,有权拒绝违章指挥,制止违章作业行为；2、负责对新工人进行第三级安全教育,并后行手续,未经三级安全教育的工人不得上岗作业；3、组织全班组工人学习安全规程、规范、标准和制度,并组织每日班前安全检查和班前安全交底教育；4、服从上级领导正确的安全检查和指导,接受改进意见,教育全班人员坚守岗位,做好上下班的交接和自检工作；5、发动全班工人,为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化的建议,并做好记录和汇报工作；6、对全班工人搭设的安全防护设施负有安全生产的直接责任.教育本班组人员要爱护各种防护设施、安全装置,不经允许任何人不得任意拆除、挪用它用；7、发生工伤事故未遂事故要立即向工长报告,保护现场,协助有关人员进行事故调查,认真落实隐患整改措施,教育全班组人员吸取教训,提高安全防范意识,做好安全生产.项目材料员安全生产责任制1、贯彻执行有关安全生产得法律、法规、规范及标准.树立良好的工作作风,做好本职工作；2、熟悉建筑施工安全防护用品、、设施、器具的有关性能技术参数、检验、检测方法、质量合格的标准,不断提高业务水平；3、人对采购的安全防护用品、设施、器具等质量负有直接的安全生产责任,禁止采购假冒伪劣产品；4、做好安全防护用品,施工器具等入库的保养、保管、发放、管理,监督检查工作,并做到节约,对不合格的产品,有权拒绝进入施工现场；5、对采购的上述产品必须持有产品生产许可证、质量合格证、安监站和建设主管部门推荐证,对批量产品如安全网要做抽检.项目施工工人安全生产责任制1、要热爱本职工作,努力学习,提高自身的政治、文化技术水平和操作技能,积极参加安全生产各种活动,提出改进安全工作的合理化建议,做到安全生产；2、遵守劳动纪律、服从领导,工作时思想集中,坚守岗位,未经培训不得从事非本工种作业,严禁酒后上班作业,不得在禁止烟火的地方吸烟、动火,未经批准,不准随带易燃易爆物进入施工现场；3、严格执行操作规程,不得违章作业、野蛮操作,对违章作业的指挥有权拒绝并有责任制止他人违章作业；4、正确穿各人防护用品,进入施工现场必须戴好安全帽、穿工作鞋,高处作业必须系好安全带,不得穿硬底鞋及易打滑鞋,正确使用安全设施、器具爱护安全标志,对各种机械设备、安全装置、防护设施和警告、安全标志等不得任意拆除和随意挪动.对自己所搭设得安全防护项目具有安全生产直接责任；5、发生工伤事故或未遂事故,要立即报告班组,保护现场,配合事故调查吸取教训,做好整改；6、积极参加安全达标和文明施工活动,创造一个安全文明的施工环境,提高安全意识,做到“三不伤害”即不伤害自己、不伤害他人、不让他人伤害.。
建筑企业安全生产操作规程
建筑企业安全生产操作规程《建筑企业安全生产操作规程》为了保障建筑企业的安全生产，确保员工的生命财产安全，建立健全安全生产管理体系，制定《建筑企业安全生产操作规程》如下：一、安全生产责任制度1.1 确立安全生产的领导责任，明确责任人员和责任范围。
1.2 建立健全安全生产管理机构，明确各部门的安全生产职责和任务。
二、安全生产教育培训2.1 建立全员安全教育培训机制，定期组织员工参加安全生产知识培训。
2.2 针对不同岗位的员工，开展相应的安全操作培训，提高员工的安全意识和操作技能。
三、安全生产操作规范3.1 制定安全生产操作规程，明确各种作业程序和流程，确保操作规范化。
3.2 严格遵守安全操作规程，禁止违章作业，规范建筑施工过程，确保施工安全。
四、应急处理和事故报告4.1 建立健全应急处理机制，明确各岗位人员的应急处置职责和程序。
4.2 发生事故时，立即进行事故报告和调查，并采取相应措施进行处理和整改。
五、安全设施和防护用具5.1 定期检查维护工地的安全设施和设备，确保其正常使用。
5.2 按照规定配备员工必须使用的防护用具，提高工人施工安全保障。
六、安全生产监督检查6.1 建立安全生产监督检查制度，定期对施工现场进行检查和评估。
6.2 对安全生产存在的问题，及时提出整改意见并跟踪落实，确保安全生产工作的持续改进。
七、奖惩制度7.1 建立健全安全生产奖惩制度，对安全生产工作中的先进单位和个人予以表彰和奖励。
7.2 对违反安全操作规程和造成事故的单位和个人，给予严肃处理和惩罚。
以上《建筑企业安全生产操作规程》为建筑企业安全生产提供了一套完整的管理制度和操作程序，希望全体员工认真执行，确保建筑企业的安全生产。
企业安全生产责任制与规章制度和操作规程
企业安全生产责任制与规章制度和操作规程一、企业安全生产责任制度和规章制度企业安全生产责任制度是企业制定的安全生产工作组织制度，主要包括企业安全生产责任分工、安全生产组织机构、安全生产责任人等。
责任分工明确了各级安全生产责任人的职责和权限，保证责任的层层传导。
安全生产组织机构包括企业安全生产管理委员会、安全生产管理部门和安全生产指挥部等，负责组织安排企业的安全生产工作。
企业安全生产责任人是指企业内负责安全生产工作的主要责任人员，包括企业负责人、安全生产管理部门负责人、车间主任等，他们负责安全生产工作的指导、协调和监督。
企业安全生产规章制度是为了规范企业安全生产行为而制定的具体规定，包括安全生产责任制度、安全操作规程、安全生产纪律等。
安全生产责任制度是对企业安全生产责任制度的细化和具体化，明确了各级责任人的具体职责和要求。
安全操作规程是根据企业实际情况制定的，具体规定了各种设备、工艺的安全操作方法和注意事项，以确保员工的安全操作。
二、操作规程操作规程是企业针对各类设备、工艺制定的具体操作方法和操作要求，是指导员工进行安全操作的重要依据。
操作规程的制定需根据企业的实际情况，结合设备、工艺的特点，以确保员工的安全操作。
操作规程主要包括以下几方面的内容：1.安全操作要求：明确员工在使用设备、操作工艺时，应注意的安全事项和安全要求，如佩戴个人防护用品、正确使用防护设施等。
2.操作程序：具体规定了设备、工艺的启动、停止、检修等操作步骤，以确保员工按照规定的程序进行操作。
3.应急措施：规定了设备、工艺操作过程中可能发生的事故应急措施，包括逃生和自救的方法等。
4.错误操作警示：列举了常见的错误操作情况，警示员工不要犯类似错误。
5.操作记录：要求员工在操作过程中进行操作记录，以便事后追溯问题。
通过制定操作规程，可以规范员工的安全行为，提高员工的安全意识，降低事故发生的风险，保障企业的安全生产。
总之，企业安全生产责任制度和规章制度以及操作规程，是企业建立健全的安全生产管理体系的重要组成部分。
建筑企业安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产操作你规程
建筑企业安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产操作你规程建筑企业安全生产责任制：1. 企业负责人安全生产责任：企业负责人是安全生产的第一责任人，应当建立安全生产责任制度，落实安全生产责任，确保安全生产工作的顺利进行。
2. 部门负责人安全生产责任：各部门负责人应当落实部门安全生产责任，组织实施安全生产工作，制定部门内部的安全生产管理措施，并定期进行检查和评估，确保部门安全生产工作符合要求。
3. 岗位负责人安全生产责任：各岗位负责人应当熟悉并执行安全生产操作规程，组织开展安全培训，确保岗位安全生产工作的顺利进行。
安全生产管理制度：1. 安全责任制度：明确企业负责人、部门负责人和岗位负责人的安全生产责任，以及他们的权责和工作要求。
2. 安全培训制度：规定安全培训的内容、对象、频次等，确保员工具备必要的安全操作技能和知识，提高安全意识。
3. 事故隐患排查制度：建立定期的隐患排查制度，明确责任部门和责任人员，定期进行隐患排查，及时整改。
4. 安全生产检查制度：建立定期的安全生产检查制度，明确检查内容、检查频次等，对各部门和岗位进行检查，发现问题及时处理。
安全生产操作规程：安全生产操作规程是根据企业的实际情况和工作环境制定的具体操作程式，涵盖以下内容：1. 安全装备使用规程：规定员工在工作中使用安全装备的要求，如安全帽、防护眼镜、防护服等，确保员工的人身安全。
2. 安全操作规程：规定员工在工作中的操作程序，包括使用机械设备、操作高空、使用危险化学品等，确保操作过程中的安全。
3. 火灾防护规程：规定火灾防护的措施和操作要求，包括火灾报警、灭火器的使用等，确保员工的火灾防护意识和能力。
4. 紧急救援规程：规定员工在紧急情况下的应急措施和救援程序，包括逃生、急救等，确保员工能够应对突发事件。
以上是建筑企业安全生产责任制、安全生产管理制度和安全生产操作规程的一些基本要点，具体制定需要根据企业实际情况进行详细规定。
安全生产规章制度和操作规程制度（5篇）
安全生产规章制度和操作规程制度安全生产规章制度是指为了保障企业安全生产，预防和避免事故的发生，制定的一系列规章制度。
它规范了员工在生产过程中的行为，包括安全生产责任、安全生产管理制度、安全控制措施、应急预案等内容。
操作规程制度是指根据工作实际情况制定的具体操作规程，包括具体操作步骤、工作技术要求、操作风险预防措施等内容。
操作规程制度是为了保障操作过程的安全、高效和标准化，确保操作人员能够正确和规范地进行工作。
安全生产规章制度和操作规程制度在企业安全生产中起到了重要的作用，它们是保障员工安全，预防事故的重要手段和工具。
企业应该制定和完善相关的安全生产规章制度和操作规程制度，并对员工进行培训和宣传，确保员工能够正确理解和遵守相关规定，保障企业的安全生产。
安全生产规章制度和操作规程制度（二）第一章总则第一条目的和依据为了保障企业生产经营的安全和员工的人身安全，维护企业的正常生产秩序，制定本规章制度和操作规程。
第二条适用范围本规章制度和操作规程适用于企业所有从业人员。
第三条主体责任企业负责人是安全生产的第一责任人，负责组织实施本规章制度和操作规程。
第四条安全生产组织企业应当设立安全生产组织，负责统一安排、指导、监督和检查本企业的安全生产工作。
第五条防火安全本企业应当建立完善的防火安全制度和工作机制，安排专人负责日常的防火工作，制定相应的防火措施。
第六条劳动防护本企业应当提供必要的劳动防护用品，并进行必要的培训，确保员工的劳动安全。
第七条紧急救援本企业应当建立完善的应急救援体系，设立相应的应急指挥部并配备应急救援人员和设备。
第二章安全生产规定第八条作业安全在进行作业前，必须对相关设备、工具、环境等进行检查，确保没有安全隐患，并按照规定的程序进行作业。
第九条火灾防范禁止在生产场所内乱丢乱堆可燃物品，严禁携带易燃易爆物品进入生产场所，应当定期进行火灾防范演练。
第十条电气安全严禁私拉乱接电线，保证电器设备的正常运行，定期进行电气设备的检查和维护。
施工单位相关规章制度和操作规程有哪些
施工单位相关规章制度和操作规程有哪些
在建筑工程领域，施工单位相关的规章制度和操作规程是确保工程安全和质量
的重要法规。
这些规定旨在规范施工单位的行为，保障施工过程的顺利进行。
在本文中，我们将探讨一些常见的施工单位相关规章制度和操作规程。
施工单位管理制度
1. 安全管理制度
施工单位应建立健全的安全管理制度，包括安全生产责任制、安全生产教育培
训制度、安全事故应急处理制度等。
施工单位要求全体员工必须严格遵守安全规定，严禁违章操作，确保施工过程中的安全。
2. 质量管理制度
施工单位应建立质量管理制度，包括质量验收标准、工程质量检测等方面的规定。
施工单位要求全体员工必须保证工程质量，严格遵守相关质量管理规定。
施工单位操作规程
1. 施工现场管理规程
施工单位应制定施工现场管理规程，明确施工现场各个区域的职责分工、安全
防范措施等。
施工现场管理规程要求施工人员必须穿戴相应的安全防护用品，严格按照作业流程进行施工。
2. 设备操作规程
施工单位应制定设备操作规程，明确施工设备的操作步骤、操作注意事项等。
所有从事设备操作的人员必须经过专门培训，并持有相关证书，严格按照设备操作规程进行操作。
结语
施工单位相关规章制度和操作规程对于确保建筑工程安全和质量至关重要。
施
工单位需要严格遵守相关规定，保证施工过程的顺利进行，以确保工程质量和工人安全。
希望本文对施工单位相关规章制度和操作规程有所帮助。
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安全生产规章制度和操作规程
目录
一、安全生产规章制度
1、安全生产教育制度
2、重大隐患整改管理制度
3、安全生产监督检查制度
4、安全生产事故报告处理制度
5、安全生产奖罚制度
6、安全例会制度
7、职业危害防治制度
8、设备和设施安全管理制度
9、安全生产档案管理制度
10、安全事故调查、分析、报告、处理制度
11、分包方安全生产管理制度
12、劳保用品安全管理制度
13、供应方安全生产管理制度
14、施工现场安全生产管理制度
15、安全生产资金保障制度
16、安全生产形势分析会制度
17、安全生产考核制度
18、安全生产技术管理制度
19、生产安全事故应急救援制度
20、安全生产标准考评与改进制度
二、各工种安全生产操作规程
1、砌筑工安全操作规程
2、抹灰工安全操作规程
3、油漆玻璃工安全操作规程
4、木工操作规程
5、钢筋工操作规程
6、混凝土工操作规程
7、防水工操作规程
8、架子工操作规程
9、电工操作规程
10、电焊工操作规程
11、起重工安全操作规程
12、普通工操作规程
三、机械设备安全操作规程
1、塔吊安全操作规程
2、塔吊司机安全操作规程
3、卷扬机安全操作规程
4、搅拌机安全操作规程
5、木工机械安全操作规程
6、压刨机安全操作规程
7、平刨机安全操作规程
8、圆盘锯安全操作规程
9、机动翻斗车安全操作规程
10、发电机安全操作规程
11、物料提升机安全操作规程
12、钢筋机械安全生产操作规程
安全生产规章制度
1、安全生产教育制度
2、重大隐患整改管理制度
3、安全生产检查制度
4、安全生产事故管理制度
5、安全生产奖罚制度
6、安全例会制度
7、职业危害预防制度
8、设备和设施安全管理制度
9、安全生产档案管理制度
10、安全事故调查、分析、报告、处理制度
11、分包方安全生产管理制度
12、劳保用品安全管理制度
13、供应方安全生产管理制度
14、施工现场安全管理制度
15、安全生产资金保障制度
16、安全生产形势分析会制度
17、安全生产考核制度
18、安全生产技术管理制度
19、生产安全事故应急救援制度
20、安全生产标准考评与改进制度
1、安全生产教育制度
1.安全生产教育的内容
一般分为思想、法规和安全技术教育三种主要内容：
⑴思想教育，主要是正面宣传安全生产的重要性，选项取典型事故进行分析，从事故的政治影响、经济损失、个人受害后果几个方面行教育。
⑵法规教育，主要是学习上级有关文件、条例、本企业已有的具体规定、制度和纪律条文。
⑶安全技术教育，包括生产技术、一般安全技术的教育和专业安全技术的训练。
其内容主要是本厂安全知识、工业卫生知识和消防知识，本班组动力特点、危险地点和设备安全防护注意事项；电气安全技术和触电预防；急救知识；高温、粉尘、有毒、有害作业的防护；职业病原因和预防知识；运输安全知识；保建仪器、防护用品的发成、管理和正确使用知识等。
专业安全技术训练，是指对锅炉等受压容器、电、气焊接、易燃易爆、化工有毒有害、微波及射线辐射等特殊工种进行的专门安全知识和技能训练。
2.安全生产教育的主要形式和方法
安全生产教育的主要形式有“三级教育”、“特殊工种教育”和“经常性的安全宣传教育”等形式。
三级教育：在工业企业所有伤亡事故中，由于新工人缺乏安全知识而产生的事故发生率一般为50%左右，所以对新工人、来厂实习人
员和调动工作的工人，要实行厂级、车间、班组三级教育。
其中，班组安全教育包括：介绍本班安全生产情况，生产工作性质和职责范转，各种防护及保险装置作用，容易发生事故的设备和操作注意事项。
经常性的宣传教育：可以结合本企业本班组具体情况，采取各种形式如安全活动日、班前班后会、安全交流会、事故现场会、班组园地或墙报等方式进行宣传。
2、重大隐患整改管理制度
一、由公司安全科、工程技术部会同项目部技术负责人，专职安全员每月定期对各项目部安全生产大检查，查出安全事故隐患的来源。
二、召开安全生产现场会议，分析、确定安全事故隐患产生的原因，如工序管理不当，技术交底不明确，施工人员不具备相应的能力，施工设备不能满足施工要求，生产人员缺少相应的培训，施工管理不到位，自检互检工作不到位，责任分工不明确，责任心不强等。
三、根据上述原因，采取有针对性的整改措施。
四、整改后必须进行跟踪检查，直到彻底消除隐患为止，并记录采取纠正措施的结果。
五、评价确保重大事故隐患不在发生的需求，利于不断改进。