车队队长岗位说明书
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任职者
审核
批准
日期
日期
日期
2.安排司机完成部分货物的装卸。
职
责
二
职责表述：负责对司机进行相应的统计。
工作
要求
1.每天对司机进行考勤。
2.对司机厂车以及客户接送的统计(每月月初将统计结果交至人力资源部)。
3.对司机出车车程的统计(每月月初将统计结果交至人力资源部)。
4.对司机出车时过路费的统计及申报。
职
责
三
职责表述：负责对公司车辆维护与保养。
工作
要求
1.根据车辆的使用说明及时安排车辆进行维护保养，每天对车辆内外卫生进行清理1次，确保车辆处于最佳状态。
2.车辆的安全驾驶，严格遵守《交通法律法规》的有关规定，确保无交通事故发生。
权力：
1.对车队用人有建议权。
2.对车队内部人员的管理权；对违反用车管理的人员有指导或提出处罚的建议权。
工作协作关系：
车队队长岗位说明书
岗位名称
车队队长
岗位编号
CD-GW-001
所在部门
车队
岗位定员
1人
直接上级
总经理
直接下级
2人
职责概述：负责行政类用车及公司领导出差、客户的接送工作，负责公司车辆日常维护保养等工作。
职责与工作要求：
职
责
一
职责表述：负责安排司机日常工作。
工作
要求
1.安排司机出车并做出相应的跟踪（相应人员对车队的满意度）。
内部协调关系
用车人员。
外部协调关系
4S店、交通部门。
任职资格：
教育水平
初中及以上。
专业
无。
工作经验
3年以上客车、商务车驾驶相关工作经验。
知识/技能
持有B1以上驾照，掌握汽车驾驶与保养技能,有良好的沟通能力、源自行能力。考核指标（KPI）：
接送客户的准确性、及时性；车辆行驶的安全达标率；用车服务满意率，用车投诉率；车辆清洁保养及时率。
审核
批准
日期
日期
日期
2.安排司机完成部分货物的装卸。
职
责
二
职责表述：负责对司机进行相应的统计。
工作
要求
1.每天对司机进行考勤。
2.对司机厂车以及客户接送的统计(每月月初将统计结果交至人力资源部)。
3.对司机出车车程的统计(每月月初将统计结果交至人力资源部)。
4.对司机出车时过路费的统计及申报。
职
责
三
职责表述：负责对公司车辆维护与保养。
工作
要求
1.根据车辆的使用说明及时安排车辆进行维护保养，每天对车辆内外卫生进行清理1次，确保车辆处于最佳状态。
2.车辆的安全驾驶，严格遵守《交通法律法规》的有关规定，确保无交通事故发生。
权力：
1.对车队用人有建议权。
2.对车队内部人员的管理权；对违反用车管理的人员有指导或提出处罚的建议权。
工作协作关系：
车队队长岗位说明书
岗位名称
车队队长
岗位编号
CD-GW-001
所在部门
车队
岗位定员
1人
直接上级
总经理
直接下级
2人
职责概述：负责行政类用车及公司领导出差、客户的接送工作，负责公司车辆日常维护保养等工作。
职责与工作要求：
职
责
一
职责表述：负责安排司机日常工作。
工作
要求
1.安排司机出车并做出相应的跟踪（相应人员对车队的满意度）。
内部协调关系
用车人员。
外部协调关系
4S店、交通部门。
任职资格：
教育水平
初中及以上。
专业
无。
工作经验
3年以上客车、商务车驾驶相关工作经验。
知识/技能
持有B1以上驾照，掌握汽车驾驶与保养技能,有良好的沟通能力、源自行能力。考核指标（KPI）：
接送客户的准确性、及时性；车辆行驶的安全达标率；用车服务满意率，用车投诉率；车辆清洁保养及时率。