企业战略管理的重点 - 核心能力的培养

企业战略管理的重点 - 核心能力的培养
熊立华;王云峰
【期刊名称】《河北工业大学学报》
【年(卷),期】2000(029)004
【摘要】阐述了企业核心能力的含义、构成要素、特征以及核心能力对企业长远发展的战略性意义,重点是指出企业若想获得长久的、动态的竞争优势,就必须在准确把握未来市场的发展趋势、了解竞争对手的状况、全面评审自身资源等基础上,培养和发展企业的核心能力,确保企业在激烈的竞争中立于不败之地.
【总页数】5页(P32-36)
【作者】熊立华;王云峰
【作者单位】河北工业大学,管理学院,天津,300130;河北工业大学,管理学院,天津,300130
【正文语种】中文
【中图分类】F270
【相关文献】
1.民营企业人力资源战略管理探讨——基于企业核心能力理论 [J], 邵会会
2.论企业人力资源战略管理在企业管理中的核心价值 [J], 叶婷
3.论企业人力资源战略管理在企业管理中的核心价值 [J], 叶婷;
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