青岛市事业单位聘用合同书(精选3篇)

青岛市事业单位聘用合同书（第一篇）
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青岛市事业单位聘用合同书
甲方（单位）名称
法定代表人
乙方（职工）姓名性别
居民身份证号码：***
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说明
1、本合同为青岛市事业单位聘用制改革适用标准合同。

2、本合同一式三份，甲乙双方签字盖章即生效，订立后双方各执一份，存入乙方档案一份。

3、本合同代签无效；涂改处须加盖双方印章或印鉴方有效。

4、本合同必需使用蓝色或黑色墨水书写。

（印刷公司：请将说明内容放在封面背面。

使用16k纸张印刷。

）
《劳动法》、
《国WU院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔X〕35号）和《青岛市事业单位人员聘用暂行方法》（青办发〔X〕11号）等规定，经甲乙双方公平协商，自愿签订本合同并严格全面履行。

[合同期限]
第一条本合同经双方商定，采纳下列第*种形式：
（一）有固定期限合同：自*年***月***日起至*年***月***日止。

（二）无固定期限合同：自*年***月***日起至双方商定或国家规定的合同解除、终止条件时止。

(三)以完成肯定的工作为期限的合同：甲方支配乙方从事工作任务。

该任务完成后，本合同即终止执行。

其中，试用期自*年***月***日起至*年***月***日止（本商定仅适用于新进人员，但军转干部、复退军人等政策性安置人员除外）。

合同期满需续签的，甲乙双方应当在本合同期满前办理有关手续。

（续签合同文本附后）
[聘用岗位与工作内容]
其次条甲方依据工作需要，聘用乙方从事工作，乙方的工作任务和岗位职责是。

第三条本合同履行过程中，甲方按工作标准经年度考核确认乙方不胜任本岗位工作时，可以调整乙方的岗位或解除合同。

由于甲方工作需要，经乙方同意，也可以调整乙方岗位。

岗位调整后，聘用合同商定的工作内容应按规定进行变更。

[劳动爱护与工作条件]
第四条甲方应按国家、省、市规定，依据乙方的岗位及工作要求，为乙方供应必需的工作条件和劳动爱护设施，保障乙方在平安的环境条件下工作。

第五条甲方必需建立健全平安制度和操作规程，并对乙方进行平安教育。

甲乙双方在工作中均须严格遵守相关制度与规程，当甲方管理人员违章指挥，强令违章或
冒险作业时，乙方有权拒绝执行，甲方不得因此赐予乙方不利待遇。

[工作酬劳与保险福利待遇]
第六条依据按劳安排和按生产要素参加安排的原则，在不低于青岛市最低工资标准的基础上，甲方依据国家、省、市的有关规定和乙方完成工作任务的状况，以法定货币形式按月发给乙方应得的工作酬劳，并依据国家有关规定，为乙方建立档案工资。

甲乙双方就收入安排方式另有合法商定的，按商定执行。

第七条甲方应根据国家、省、市的有关规定为乙方缴纳各项社会保险，兑现相关福利待遇，支持乙方实现接受培训、连续教育的权利。

第八条乙方在合同期内的工作时间、公休假日、女职工爱护待遇，因工负伤、致残、死亡、非因工负伤和患病等待遇，均按国家和省、市有关规定执行。

[工作纪律]
第九条甲方应依据国家有关法律、法规、规章和政策规定，依照规定程序制定本单位的规章制度，约束管理行为，规范工作秩序。

其规章制度与现行法律、法规、规章或政策冲突的，对乙方无效。

第十条甲乙双方聘用关系存续期间，甲方有定期考勤乙方的权利和义务，乙方有遵守由甲方制定并经合理公示或告知的规章制度的义务。

甲方不建立或不实行考勤制度，乙方无正值理由脱离工作岗位，应依据过错程度依据相关规定担当相应责任。

[聘用合同的变更、终止与解除]
第十一条本合同一经签订即具有法律约束力。

甲乙双方必需全面履行合同商定的义务。

除本合同有明确商定的以外，任何一方未经对方同意不得擅自变更或解除。

青岛市事业单位聘用合同书（第二篇）
合同封面
青岛市事业单位聘用合同书
摘要:
本合同书是根据《中华人民共和国劳动法》和相关劳动合同法规，由甲方（单位名称）与乙方（个人名称）签订的一份青岛市事业单位聘用合同书。

正文:
甲方（单位名称）：_______________
乙方（个人名称）：_______________
鉴于甲方需要增添一名律师人员，并经过乙方的考核和面试，甲、乙双方经协商一致，达成以下合同：
第一条聘用岗位
甲方聘用乙方作为律师人员，乙方应具备律师资格证书，并能够胜任相关工作。

第二条合同期限
本合同自（日期）起生效，至（日期）止。

第三条工作地点
乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所，但工作需要时，乙方可能需要前往
其他地方出差。

第四条工作内容
1.乙方应根据甲方工作安排，独立承担与律师岗位相关的工作，包括但不限于
法律咨询、案件代理、合同起草等。

2.乙方应遵守甲方的纪律和规章制度，认真履行职务，保守甲方与客户之间的
商业秘密。

第五条工作时间和休假
乙方的工作时间根据甲方的规定安排，每周工作时间为40小时。

乙方享有法
定假日和带薪年假。

第六条服务期限
在本合同期满后，双方如果需要继续合作，可以根据约定进行续签或重新签订
合同。

第七条保险和福利
乙方享受甲方提供的社保、医疗保险和其他福利待遇，具体相关事宜双方另行
约定。

第八条合同解除
1.合同有效期内，如有一方违反本合同约定，对方有权解除合同，并承担违约
责任。

2.在合同履行过程中，如有不可抗力或其他不可预见的情况，影响合同履行的，双方应及时协商解决，遵循诚实信用原则。

第九条争议解决
因本合同履行发生的争议，双方应进行友好协商，如协商不成，可依法向有管
辖权的法院提起诉讼解决。

第十条其他事项
本合同未尽事宜，可由双方另行书面协商，成为本合同的补充条款，具有同等法律效力。

第十一条合同生效
本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力，合同自双方签字盖章后生效。

甲方: 乙方:
单位名称: 个人名称:
日期: 日期:
青岛市事业单位聘用合同书（第三篇）
合同编号：
青岛市事业单位聘用合同书
甲方：[事业单位名称]
地址：[事业单位地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
电话：[法定代表人联系电话]
乙方：[聘用人姓名]
身份证号码：[聘用人身份证号码]
联系电话：[聘用人联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公开、公平的原则共同签订如下聘用合同：
一、聘用期限
甲方聘用乙方从[聘用开始日期]至[聘用结束日期]，共计[聘用期限]个月。

二、聘用工作
甲方聘用乙方担任[聘用工作岗位]工作，具体职责为[职责详细描述]。

乙方应按照国家和甲方有关规定完成工作任务，并服从甲方的管理。

三、劳动报酬
乙方的月工资为人民币[工资金额]元整（大写：[工资金额大写]）。

工资按月支付，支付日期为每月的[支付日期]日。

工资支付方式为[工资支付方式]。

四、工作时间
乙方每周工作时间为[工作时间]，每天工作时长为[每天工作时长]小时。

周末
及法定节假日不工作，如有特殊情况需要乙方加班，以甲方书面通知为准，并按照国家相关规定支付加班工资。

五、保险与福利
甲方将按照国家法律法规的要求为乙方购买社会保险，并按规定缴纳相关费用。

乙方享受法定的休假、病假、产假、婚假等福利待遇。

六、终止合同
1. 乙方如有下列情况之一，甲方有权解除合同：
- 违反劳动纪律，严重失职，情节严重；
- 严重违反国家法律法规，从事违法活动；
- 其他严重损害甲方利益的行为。

2. 经甲、乙双方协商一致，或者依法解除合同的，应提前[提前解除合同通知
期限]提出书面解除合同的通知，并按照国家有关法律法规的规定支付相应的赔偿
金或经济补偿。

七、争议解决
本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。

如因合同履行发生争议，应
通过友好协商解决；协商不成的，申请解决。

八、其他
本合同未尽事宜，可由甲、乙双方进行补充协商并签署补充协议，补充协议与
本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：____年____月____日日期：____年____月____日。