第五课 企业与劳动者 课件-2023届高考政治一轮复习人教版必修一经济生活
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(创新\管理\成本)
③诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。(形象:经营管理的每个环节,
尤其是质量、品牌)
④兼并联合,优势互补,提高自身的竞争力。(规模) ⑤坚持经济效益和社会效益、生态效益相统一,承担社会责任。(责任)
⑥培育企业家精神,提高决策者、劳动者素质,维护劳动者合法权益。(人才) ⑦完善企业治理结构(经营管理制度、股权结构等)。 ⑧重视产品质量,生产适销对路的高质量产品,实现商品价值。(质量)
2.企业经营成功的重要因素
一般要求
生产 经营 环节
①自觉遵循价值规律,提高个别劳动生产率,在竞争中处于有利地位。 ②贯彻新发展理念(创新发展、绿色发展、开放共享),建设现代化经济 体系,以供给侧结构性改革为主线,坚持走新型工业化道路,提高经济效 益。
①制定正确的经营战略,掌握市场信息,调整产品结构。(战略) ②提高自主创新能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成竞争优势
2.怎样解决我国的就业问题?
就业观念: 解决就业问题的措施 根【本自措施主择大力业发观展】经济:,不提等供更不多靠的就,根业岗据位兴趣专长择业 国家 方【针竞政策争就坚 创持 业业带以观人动】民就为业:中,提心提高,供全坚综方持合位就公业素共优质就先,战 业通略 服过务和积 ,竞极 破争的 除就 妨实业 碍现政劳就策动力,业流鼓动励 【职业平的体等制观机】制弊:端各。种正当职业没有高低贵贱之分 【①自多觉种承担方社式会就责任业,观为】劳动:者就提供业更渠多道的就、业形机式会和多岗样位;化
• A.①② B.①④ C.②③ D.③④
考点三:企业经营与发展
3.企业经营的结果 (1)企业兼并。战主要指两家或者更多的独立的企业合并组成一家企 业,通常由一家优势企业吸收一家或更多企业。
可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,以优带劣,提高企 业和整个社会的资源利用效率,有益于促进国家经济发展。
企业 ②提供技能培训,增强法律意识,依法保护劳动者的合法权益。
劳动者
①树立正确的就业观念:坚持自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多 种方式就业观; ②努力学习,提高技能和素质,主动地适应劳动力市场的需要,增强就业 竞争力; ③发扬创业精神,提高自主创业能力。
考点六:维护劳动者合法权益
1.劳动者合法权益是什么? 2.维护劳动者合法权益怎么做?
劳动者权利与维护
考点四:劳动与劳动者的地位
1.劳动 (1)含义:是劳动者的脑力和体力的支出,是物质财富和技术精 神财富的创造活动。 (2)重要性:劳动是人类文明进步发展的源泉。 2.劳动者:是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。 3.劳动光荣:我国劳动者分工不同,地位平等,都为社会主义现 代化建设作贡献,都应得到承认和尊重。光荣属于劳动者。
①适应经济全球化趋势,抓住机遇,防范风险,勇敢迎接挑战。 ②坚持“引进来”与“走出去”并重的战略以及市场多元化战略,充分利用国际国 内两个市场、两种资源。 ③转变外贸发展方式,优化外贸结构。 ④创新对外投资和合作方式,在研发、生产、销售等方面开展国际化经营,提升国 际竞争力。 ⑤熟悉国际法律法规,要有规则意识和安全防范意识,积极应对反倾销,维护 企业的合法权益。
企业
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
企业经营
1.企业经营的目的 2.企业经营主要影响因素 3.企业经营的结果
考点一:企业
1.含义:企业是以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务 的经济组织。 2.地位:是社会主义市场经济的微观主体;是市场经济活动的主要参加者, 是国民经济的细胞。 3.企业类型: (1)按所有制划分: 国有、集体、非公有制 (2)按组织形式划分:公司、个人独资企业、合伙企业 4.企业的社会责任:守法经营、公平竞争、诚信守约;承担社会责任、讲求 社会效益。 5.现代企业的主要组织形式:公司制
主微 体观
劳动者
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
1.企业经营的目的
企业经营
2.企业经营主要影响因素
3.企业经营的结果
劳动与劳动者的地位
劳动者的就业
1.就业的意义 2.如何促进就业 就业的观念
(2)企业破产。依指对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业,按 法定程序实施破产结算的经济现象。
实施企业破产,有利于强化企业的风险意识,促使企业在破产的压力 下改善经营管理,提高企业竞争力。通过企业破产,及时淘汰落后企业, 有利于优胜劣汰和社会资源的合理配置。
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
企业
②利润率(成本利润率)=利润÷成本×100% ③经济效益 =生产总值/生产成本= 1 + 利润/生产成本 由三个公式可知,企业利润增加,企业经济效益不一定提高。只有当企业利润的增长幅度超过生产成本的 增长幅度,才意味着企业经济效益提高。
考点三:企业经营与发展
1.企业经营的直接目的——利润 利润含义:利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额 利润和利润率计算:①利 润=生产总值-生产成本;
• (2019·新课标全国卷Ⅰ)某民营上市企业的资产负债率高达80%。因面 临市场占有率持续下降、融资困难等经营困境,2019年该企业主动引入战
C 略投资者并出让35%的股权。该企业此举的目的是
• ①通过股权让渡,逐步退出市场 ②引入外部股东,激发企业活力
• ③调整资本结构,获得股权融资 ④利用兼并重组,扩大企业规模
【特别提示】 1.只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司(一人有限责任公 司),其股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的,应当对公司债 务承担连带责任。 2.公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公 司债权人利益的,应对公司债务承担连带责任。
两种法定公司形式的区别与联系
就业的意义
民生 生产
就业是最大的民生,对整个社会生产和发展具有重要意义: ①对社会:就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精 神财富; ②对个人:劳动者通过就业取得报酬,获得生活来源,有利于劳动者实现自身的社 会价值,丰富精神生活,提高精神境界,促进人的全面发展。
就业可以促进劳动力与生产资料相结合,促进生产的发展
1.劳动者合法权益是什么
是什么
①平等就业和选择职业的权利; ②取得劳动报酬的权利; ③休息休假的权利; ④获得劳动安全卫生保护的权利; ⑤接受职业技能培训的权利; ⑥享受社会保险和福利的权利; ⑦提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
为什么
①是社会主义制度的本质要求。 ②劳动者享有的各项权利是保障劳动者主人翁地位的前提; ③是实现平等就业,充分调动和发挥劳动者积极性、创造性的保证; ④劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。
复习背诵: 1.国有企业混合所有制改革的意义 2.民营企业为什么只能壮大 3.第四课其他知识点
第 二 单 元
生 产、 劳 动 与 经 营
生产资料所有制
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
企业
主微 体观
劳动者
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
WP7对企业用户缺少吸引力是产品设计 无亮点,缺少独特功能,与其他智能机 相比,没有竞争优势。
——APEC理事长张力军
形成自己 的 竞争
优势
央视大曝光
央视3.15 晚会曝光了许多“制假造假”行为,其中不乏知名企业在列
诚信经营 树立良好的信誉企业形象
考点三:企业经营与发展
2.企业经营成功的重要因素 (1)企业要制定正确的经营战略。战略定位准确,抓住机遇,顺应时代发展潮流。(这一点注意跟国家 经济高质量发展、调整经济结构、转变经济发展方式、一带一路战略相结合) (2)提高自主创新能力。依靠科技进步、科学管理,形成自己在价格、产品质量、服务水平、品牌效应 等方面的竞争优势。(这点注意与国家创新驱动发展战略、供给侧结构改革结合) (3)诚信经营,树立良好信誉和企业形象。企业信誉和形象作为一种无形资产是经过长期的努力形成的, 集中表现在企业的产品和服务上。
1.企业经营的目的
企业经营
2.企业经营主要影响因素
3.企业经营的结果
劳动与劳动者的地位
劳动者的就业
1.就业的意义 2.如何促进就业 就业的观念
劳动者权利与维护
为什么它们能做大做强呢?
想一想
经营失败的企业会怎样呢?
恒安集团
旺旺控股有限公司
内蒙古蒙牛乳业集团
华为技术有限公司
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
自然人:是个人。例子:马云、法人代表。 企业法人:依法成立,有必要的财产,有自己的名称、组织机构和场所,能够独立承
担民事责任的经济组织。
二、公司
2.形式:有限责任公司、股份有限公司
两者主要区别在与资本是否划分成等额股份
公
有限责任 公司
(不上市)
司
股份有限公司
上市 公司
考点二:公司
2.公司的法定形式:有限责任公司和股份有限公司
③该公司的总经理处理公司重大经营管理事宜
④该公司的股东按出资比例行使表决权
A.①② B.③④ C.①④
D.②③
3.公司的组织机构 公司制的优点:独立法人地位,有限责任制度,科学管理结构。
4.公司中的党组织
考点三:企业的经营与发展
考点三:企业经营与发展
1.企业经营的直接目的——利润 利润含义:利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额 利润和利润率计算:①利 润=生产总值-生产成本;
2.企业经营成功的重要因素
分配环节 利用财政货币政策,完善分配激励机制。
交换 消费 环节
国际 经营 Байду номын сангаас节
①优化流通环节降低成本; ②遵守市场规则,公平竞争;树立诚信观念,遵守法律道德,维护市场秩序; ③尊重市场在资源配置中的决定性作用(以市场需求为导向),根据价格变 动对生产经营的影响,适时地调节产量和生产要素的投入。
②利润率(成本利润率)=利润÷成本×100% ③经济效益 =生产总值/生产成本= 1 + 利润/生产成本 由三个公式可知,企业利润增加,企业经济效益不一定提高。只有当企业利润的增长幅度超过生产成本的 增长幅度,才意味着企业经济效益提高。 2.企业经营成功的重要因素?
诺基亚神话的破灭
4成以上
25% 2008 2011
分配 可以使劳动者获得生活来源,维护社会公平
消费 有利于提高居民消费水平,扩大内需
市场经济
是实现社会主义市场经济共同富裕目标的要求,是实现增加就业这一宏观调控重要 目标的要求
小康社会 落实新发展理念,实现共享发展,有利于全面建成小康社会
2、怎样解决我国的就业问题?
(1)从党和国家角度 (2)从劳动者角度 (3)从企业角度:
1.战略摇摆不定 一开始没有去及时开发智能手机。
之后诺基亚选择了和英特尔合作从零开 始,随后放弃。仅一周后,又把重点完 全放在Windows Phone的开发上。家 底都被折腾光。
——腾讯科技
公司要制定 正确的经营战略
诺基亚神话的破灭
4成以上
25% 2008 2011
2.没有竞争优势 技术创新滞后,与其合作的微软
考点二:公司
1.公司的成立: (1)公司含义:依法设立的,有独立的法人财产,以营利为目的的企业法人。 (2)成立的基本要求:按照法律、政策规定,办理登记手续,取得法律上承认 (3)公司的责任:以其全部财产对公司债务承担责任。
法人:具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的 组织。(见P37与自然人相对)
考点五:就业
1.为什么关于高度重视就业问题:(从意义和严峻性等来理解)
(1)意义:(P42)就业是最大的民生,对整个社会生产和发展具
有重要意义。
对 国 家
对 ①劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够
劳 动 者
不断再生产②有利于其实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精 神境界,促进人的全面发展
甲、乙、丙、丁四人共同出资成立了一家公司。其中,甲和乙以货币出资,丙以 土地使用权作价出资,丁以知识产权作价出资。后来,由于经营不善导致公司破产, 清算后,该公司破产财产只剩200万元,而公司债务有250万元。根据经济生活知识可 知:
①该公司将不再偿还剩余的50万元债务
②该公司的资本划分为等额股份,财务必须公开
③诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。(形象:经营管理的每个环节,
尤其是质量、品牌)
④兼并联合,优势互补,提高自身的竞争力。(规模) ⑤坚持经济效益和社会效益、生态效益相统一,承担社会责任。(责任)
⑥培育企业家精神,提高决策者、劳动者素质,维护劳动者合法权益。(人才) ⑦完善企业治理结构(经营管理制度、股权结构等)。 ⑧重视产品质量,生产适销对路的高质量产品,实现商品价值。(质量)
2.企业经营成功的重要因素
一般要求
生产 经营 环节
①自觉遵循价值规律,提高个别劳动生产率,在竞争中处于有利地位。 ②贯彻新发展理念(创新发展、绿色发展、开放共享),建设现代化经济 体系,以供给侧结构性改革为主线,坚持走新型工业化道路,提高经济效 益。
①制定正确的经营战略,掌握市场信息,调整产品结构。(战略) ②提高自主创新能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成竞争优势
2.怎样解决我国的就业问题?
就业观念: 解决就业问题的措施 根【本自措施主择大力业发观展】经济:,不提等供更不多靠的就,根业岗据位兴趣专长择业 国家 方【针竞政策争就坚 创持 业业带以观人动】民就为业:中,提心提高,供全坚综方持合位就公业素共优质就先,战 业通略 服过务和积 ,竞极 破争的 除就 妨实业 碍现政劳就策动力,业流鼓动励 【职业平的体等制观机】制弊:端各。种正当职业没有高低贵贱之分 【①自多觉种承担方社式会就责任业,观为】劳动:者就提供业更渠多道的就、业形机式会和多岗样位;化
• A.①② B.①④ C.②③ D.③④
考点三:企业经营与发展
3.企业经营的结果 (1)企业兼并。战主要指两家或者更多的独立的企业合并组成一家企 业,通常由一家优势企业吸收一家或更多企业。
可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,以优带劣,提高企 业和整个社会的资源利用效率,有益于促进国家经济发展。
企业 ②提供技能培训,增强法律意识,依法保护劳动者的合法权益。
劳动者
①树立正确的就业观念:坚持自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多 种方式就业观; ②努力学习,提高技能和素质,主动地适应劳动力市场的需要,增强就业 竞争力; ③发扬创业精神,提高自主创业能力。
考点六:维护劳动者合法权益
1.劳动者合法权益是什么? 2.维护劳动者合法权益怎么做?
劳动者权利与维护
考点四:劳动与劳动者的地位
1.劳动 (1)含义:是劳动者的脑力和体力的支出,是物质财富和技术精 神财富的创造活动。 (2)重要性:劳动是人类文明进步发展的源泉。 2.劳动者:是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。 3.劳动光荣:我国劳动者分工不同,地位平等,都为社会主义现 代化建设作贡献,都应得到承认和尊重。光荣属于劳动者。
①适应经济全球化趋势,抓住机遇,防范风险,勇敢迎接挑战。 ②坚持“引进来”与“走出去”并重的战略以及市场多元化战略,充分利用国际国 内两个市场、两种资源。 ③转变外贸发展方式,优化外贸结构。 ④创新对外投资和合作方式,在研发、生产、销售等方面开展国际化经营,提升国 际竞争力。 ⑤熟悉国际法律法规,要有规则意识和安全防范意识,积极应对反倾销,维护 企业的合法权益。
企业
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
企业经营
1.企业经营的目的 2.企业经营主要影响因素 3.企业经营的结果
考点一:企业
1.含义:企业是以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务 的经济组织。 2.地位:是社会主义市场经济的微观主体;是市场经济活动的主要参加者, 是国民经济的细胞。 3.企业类型: (1)按所有制划分: 国有、集体、非公有制 (2)按组织形式划分:公司、个人独资企业、合伙企业 4.企业的社会责任:守法经营、公平竞争、诚信守约;承担社会责任、讲求 社会效益。 5.现代企业的主要组织形式:公司制
主微 体观
劳动者
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
1.企业经营的目的
企业经营
2.企业经营主要影响因素
3.企业经营的结果
劳动与劳动者的地位
劳动者的就业
1.就业的意义 2.如何促进就业 就业的观念
(2)企业破产。依指对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业,按 法定程序实施破产结算的经济现象。
实施企业破产,有利于强化企业的风险意识,促使企业在破产的压力 下改善经营管理,提高企业竞争力。通过企业破产,及时淘汰落后企业, 有利于优胜劣汰和社会资源的合理配置。
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
企业
②利润率(成本利润率)=利润÷成本×100% ③经济效益 =生产总值/生产成本= 1 + 利润/生产成本 由三个公式可知,企业利润增加,企业经济效益不一定提高。只有当企业利润的增长幅度超过生产成本的 增长幅度,才意味着企业经济效益提高。
考点三:企业经营与发展
1.企业经营的直接目的——利润 利润含义:利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额 利润和利润率计算:①利 润=生产总值-生产成本;
• (2019·新课标全国卷Ⅰ)某民营上市企业的资产负债率高达80%。因面 临市场占有率持续下降、融资困难等经营困境,2019年该企业主动引入战
C 略投资者并出让35%的股权。该企业此举的目的是
• ①通过股权让渡,逐步退出市场 ②引入外部股东,激发企业活力
• ③调整资本结构,获得股权融资 ④利用兼并重组,扩大企业规模
【特别提示】 1.只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司(一人有限责任公 司),其股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的,应当对公司债 务承担连带责任。 2.公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公 司债权人利益的,应对公司债务承担连带责任。
两种法定公司形式的区别与联系
就业的意义
民生 生产
就业是最大的民生,对整个社会生产和发展具有重要意义: ①对社会:就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精 神财富; ②对个人:劳动者通过就业取得报酬,获得生活来源,有利于劳动者实现自身的社 会价值,丰富精神生活,提高精神境界,促进人的全面发展。
就业可以促进劳动力与生产资料相结合,促进生产的发展
1.劳动者合法权益是什么
是什么
①平等就业和选择职业的权利; ②取得劳动报酬的权利; ③休息休假的权利; ④获得劳动安全卫生保护的权利; ⑤接受职业技能培训的权利; ⑥享受社会保险和福利的权利; ⑦提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
为什么
①是社会主义制度的本质要求。 ②劳动者享有的各项权利是保障劳动者主人翁地位的前提; ③是实现平等就业,充分调动和发挥劳动者积极性、创造性的保证; ④劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。
复习背诵: 1.国有企业混合所有制改革的意义 2.民营企业为什么只能壮大 3.第四课其他知识点
第 二 单 元
生 产、 劳 动 与 经 营
生产资料所有制
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
企业
主微 体观
劳动者
企业一般知识
形典 式型
公司
1.含义 2.地位 3.类型 4.遵守规范 5.组织形式
1.含义 2.公司的法定形式 3.公司组织机构 4.公司制优点
WP7对企业用户缺少吸引力是产品设计 无亮点,缺少独特功能,与其他智能机 相比,没有竞争优势。
——APEC理事长张力军
形成自己 的 竞争
优势
央视大曝光
央视3.15 晚会曝光了许多“制假造假”行为,其中不乏知名企业在列
诚信经营 树立良好的信誉企业形象
考点三:企业经营与发展
2.企业经营成功的重要因素 (1)企业要制定正确的经营战略。战略定位准确,抓住机遇,顺应时代发展潮流。(这一点注意跟国家 经济高质量发展、调整经济结构、转变经济发展方式、一带一路战略相结合) (2)提高自主创新能力。依靠科技进步、科学管理,形成自己在价格、产品质量、服务水平、品牌效应 等方面的竞争优势。(这点注意与国家创新驱动发展战略、供给侧结构改革结合) (3)诚信经营,树立良好信誉和企业形象。企业信誉和形象作为一种无形资产是经过长期的努力形成的, 集中表现在企业的产品和服务上。
1.企业经营的目的
企业经营
2.企业经营主要影响因素
3.企业经营的结果
劳动与劳动者的地位
劳动者的就业
1.就业的意义 2.如何促进就业 就业的观念
劳动者权利与维护
为什么它们能做大做强呢?
想一想
经营失败的企业会怎样呢?
恒安集团
旺旺控股有限公司
内蒙古蒙牛乳业集团
华为技术有限公司
企业与 劳动者
第五课:企业与劳动者
自然人:是个人。例子:马云、法人代表。 企业法人:依法成立,有必要的财产,有自己的名称、组织机构和场所,能够独立承
担民事责任的经济组织。
二、公司
2.形式:有限责任公司、股份有限公司
两者主要区别在与资本是否划分成等额股份
公
有限责任 公司
(不上市)
司
股份有限公司
上市 公司
考点二:公司
2.公司的法定形式:有限责任公司和股份有限公司
③该公司的总经理处理公司重大经营管理事宜
④该公司的股东按出资比例行使表决权
A.①② B.③④ C.①④
D.②③
3.公司的组织机构 公司制的优点:独立法人地位,有限责任制度,科学管理结构。
4.公司中的党组织
考点三:企业的经营与发展
考点三:企业经营与发展
1.企业经营的直接目的——利润 利润含义:利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额 利润和利润率计算:①利 润=生产总值-生产成本;
2.企业经营成功的重要因素
分配环节 利用财政货币政策,完善分配激励机制。
交换 消费 环节
国际 经营 Байду номын сангаас节
①优化流通环节降低成本; ②遵守市场规则,公平竞争;树立诚信观念,遵守法律道德,维护市场秩序; ③尊重市场在资源配置中的决定性作用(以市场需求为导向),根据价格变 动对生产经营的影响,适时地调节产量和生产要素的投入。
②利润率(成本利润率)=利润÷成本×100% ③经济效益 =生产总值/生产成本= 1 + 利润/生产成本 由三个公式可知,企业利润增加,企业经济效益不一定提高。只有当企业利润的增长幅度超过生产成本的 增长幅度,才意味着企业经济效益提高。 2.企业经营成功的重要因素?
诺基亚神话的破灭
4成以上
25% 2008 2011
分配 可以使劳动者获得生活来源,维护社会公平
消费 有利于提高居民消费水平,扩大内需
市场经济
是实现社会主义市场经济共同富裕目标的要求,是实现增加就业这一宏观调控重要 目标的要求
小康社会 落实新发展理念,实现共享发展,有利于全面建成小康社会
2、怎样解决我国的就业问题?
(1)从党和国家角度 (2)从劳动者角度 (3)从企业角度:
1.战略摇摆不定 一开始没有去及时开发智能手机。
之后诺基亚选择了和英特尔合作从零开 始,随后放弃。仅一周后,又把重点完 全放在Windows Phone的开发上。家 底都被折腾光。
——腾讯科技
公司要制定 正确的经营战略
诺基亚神话的破灭
4成以上
25% 2008 2011
2.没有竞争优势 技术创新滞后,与其合作的微软
考点二:公司
1.公司的成立: (1)公司含义:依法设立的,有独立的法人财产,以营利为目的的企业法人。 (2)成立的基本要求:按照法律、政策规定,办理登记手续,取得法律上承认 (3)公司的责任:以其全部财产对公司债务承担责任。
法人:具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的 组织。(见P37与自然人相对)
考点五:就业
1.为什么关于高度重视就业问题:(从意义和严峻性等来理解)
(1)意义:(P42)就业是最大的民生,对整个社会生产和发展具
有重要意义。
对 国 家
对 ①劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够
劳 动 者
不断再生产②有利于其实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精 神境界,促进人的全面发展
甲、乙、丙、丁四人共同出资成立了一家公司。其中,甲和乙以货币出资,丙以 土地使用权作价出资,丁以知识产权作价出资。后来,由于经营不善导致公司破产, 清算后,该公司破产财产只剩200万元,而公司债务有250万元。根据经济生活知识可 知:
①该公司将不再偿还剩余的50万元债务
②该公司的资本划分为等额股份,财务必须公开