攉煤工岗位安全生产责任制(5篇)

攉煤工岗位安全生产责任制
1、具有很强的安全质量意识，工作仔细认真，经过安全知识培训学习，考试合格后方可上岗作业。

2、严格按照作业规程和操作规程进行操作，防止出现工程、机械和人身事故，完成当班的作业任务。

3、作业前，了解作业地点安全情况、遗留问题及注意事项。

4、熟练掌握炮采放顶煤工艺，密切配合好采煤、推移输送机、放煤等工序。

5、在攉煤过程中，严禁空顶作业，应面向输送机机尾方向，发现异常现象时及时停止攉煤，防止输送机内有大块矸石或有其它物料伤人，攉煤时要精力集中，做到掀到那里眼到那里，以免碰伤他人。

6、在煤壁侧进行作业时，必须随时注意观察煤壁、顶板、刮板输送机等，出现异常现象时，及时撤到安全地点。

7、作业地点出现冒顶影响安全生产时，必须向有关领导进行汇报，并积极配合进行处理。

8、当班作业段的工程质量必须达到标准要求，并搞好作业段及附近的文明生产。

9、不违章指挥，不违章作业，不违犯劳动纪律。

攉煤工岗位安全生产责任制（2）
煤矿工作是一项高风险工作，因此煤矿企业必须建立并严格执行安全生产责任制，以确保员工的安全和健康。

以下是在煤矿中可能包括的安全生产责任的一些方面：
1. 煤矿企业的领导层必须承担最终的安全生产责任。

他们应确保煤矿企业遵守国家相关法律法规和安全生产标准，制定并完善安全管理制度和规章制度。

2. 煤矿企业应该设立安全生产管理部门或委员会，负责制定和执行安全生产方针、目标和计划，并对矿井中各个环节的安全风险进行评估和控制。

3. 煤矿企业应该配备专业的安全生产管理人员，负责监督矿井的安全生产工作，组织安全培训和考核，确保员工具备必要的安全意识和安全技能。

4. 煤矿企业应建立健全的安全督察制度，对各级安全管理人员和员工的安全生产工作进行检查和监督，发现问题及时纠正，制定整改措施，防止事故发生。

5. 煤矿企业应制定应急救援方案，建立应急救援队伍，对各类事故进行预测和准备，保证及时、有效地处理突发事件。

6. 煤矿企业应建立健全事故报告和信息发布制度，及时报告和公布事故信息，对事故原因进行深入分析，吸取教训，改进安全管理措施。

7. 煤矿企业应加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力，确保员工能够正确使用和维护安全设备和装备。

总之，煤矿工岗位的安全生产责任制是为了确保煤矿企业能够有效地预防事故的发生，最大限度地保护员工的生命安全和身体健康。

这需要全体员工共同努力，积极参与安全生产工作。

攉煤工岗位安全生产责任制（3）
是指在煤矿生产中，攉煤工作人员应承担安全生产的责任，并遵守相关的安全规定和操作规程，确保生产过程安全无事故。

攉煤工岗位安全生产责任制主要包括以下几个方面：
1. 具备岗位安全生产知识和技能：攉煤工作人员应接受相关的安全培训，了解岗位上的安全风险和预防措施，并掌握正确的操作技能，以避免事故的发生。

2. 遵守安全操作规程：攉煤工作人员应严格按照煤矿安全规定和操作规程进行操作，包括穿戴安全防护用具、正确使用工具和设备、严禁违章指挥和操作等，以确保自身和他人的安全。

3. 发现和报告安全隐患：攉煤工作人员在工作中应密切关注工作环境的安全状况，如发现安全隐患或异常情况，及时向上级汇报，并采取必要的措施进行处置，以防止事故的发生。

4. 参与安全演练和应急管理：攉煤工作人员应积极参与安全演练活动，提高应对突发事件和紧急情况的能力，同时熟悉安全逃生通道和应急设施的位置和使用方法。

5. 遵守安全生产纪律：攉煤工作人员应严格遵守安全生产纪律，如不酗酒、不吸烟、不携带易燃易爆物品进入作业区域等，确保工作环境的安全和稳定。

通过建立和落实攉煤工岗位安全生产责任制，可以提高煤矿生产中攉煤工作人员的安全意识和责任感，减少事故的发生，保障工作人员的人身安全和煤矿的安全生产。

攉煤工岗位安全生产责任制（4）
是指在煤矿等煤炭生产场所中，攉煤工必须按照相关安全规定和操作规程进行工作，有责任保障自身的安全，同时也需要对他人的安全负起责任。

具体来说，攉煤工岗位安全生产责任制包括以下几个方面：
1. 安全宣传教育：攉煤工需要接受相关安全教育和培训，了解和掌握安全生产的基本知识和技能，保证自身具备安全意识。

2. 遵守规章制度：攉煤工需要遵守煤矿的各项规章制度，严格执行安全操作规程，不得擅自改变工作程序或者越过设施限制进行工作。

3. 巡视检查：攉煤工在工作前后要进行巡视检查，了解工作现场的安全状况，发现隐患及时报告，确保工作环境安全。

4. 防护装备使用：攉煤工应正确使用个人防护装备，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等，保护自身安全。

5. 事故预防和应急处理：攉煤工需要具备事故预防和应急处理的能力，遇到突发情况能够冷静应对，采取适当措施，保障自身和他人的安全。

6. 参与安全管理：攉煤工要积极参与安全管理工作，如参加安全培训、安全会议等，提出合理化建议，促进企业安全生产管理水平的提高。

总之，攉煤工岗位安全生产责任制是对攉煤工进行安全教育和培训，从而使其自觉遵守安全规定，保障自身和他人的安全，并积极参与安全管理工作，共同推动安全生产工作的开展。

攉煤工岗位安全生产责任制（5）
攉煤工岗位是指从事采煤、运煤等工作的职业人群。

作为煤矿生产中的一环，攉煤工岗位的安全生产责任制是煤矿安全生产管理的重要组成部分。

本文将从定义、目的、职责、措施等方面详细介绍攉煤工岗位安全生产责任制。

一、定义
攉煤工岗位安全生产责任制是指煤矿企业与攉煤工共同承担煤矿生产安全的责任，并通过明确的制度、规范的程序和有效的措施，确保攉煤工在工作过程中不发生安全事故。

二、目的
攉煤工岗位安全生产责任制的目的是保障攉煤工的生命安全和身体健康，减少煤矿事故的发生，保障煤矿生产的正常运行和发展。

三、职责
1.煤矿企业的职责
煤矿企业是攉煤工岗位安全生产责任制的主体，其职责包括：
（1）制定安全生产制度和规章制度，确保攉煤工明确职责，并遵守相关规定；
（2）提供必要的安全生产设备和条件，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等，确保攉煤工的安全；
（3）安排专业技术人员进行安全生产教育培训，提高攉煤工的安全意识和技能；
（4）建立健全事故应急预案和救援体系，保障攉煤工在事故发生时能得到及时有效的救助和保护；
（5）加强对攉煤工的安全监督和检查，发现问题及时纠正，确保安全生产。

2.攉煤工的职责
攉煤工作为攉煤工岗位的直接从业人员，其职责包括：
（1）依法遵守煤矿企业的安全生产制度和规章制度，执行工作任务；
（2）正确使用安全生产设备和工具，佩戴个人防护用品，维护好设备的完好与安全；
（3）认真参加安全生产教育培训，提高安全意识和技能水平；
（4）及时向上级领导或专业技术人员报告可能存在的安全隐患；
（5）自觉维护自身权益，合理维权，不执行违反安全规定的工作。

四、措施
为了落实攉煤工岗位安全生产责任制，需要采取一系列措施来确保其有效运行，包括但不限于以下几个方面：
（1）强化制度建设：加强煤矿企业的安全生产制度和规章制度的制定与落实，明确攉煤工的岗位职责和权限，明确责任归属和追究制度。

（2）加强安全培训：定期组织攉煤工进行安全教育培训，提高其安全意识和技能水平，确保其能正确判断和应对安全风险。

（3）加大事故隐患排查力度：煤矿企业应加强对攉煤工作环境的检查和评估，及时发现和消除安全隐患，确保攉煤工的工作环境安全。

（4）加强安全监督和检查：煤矿企业应加大对攉煤工的安全监督和检查力度，及时发现和纠正不安全行为和不安全因素。

（5）建立完善的激励和奖惩机制：通过奖励先进、表彰模范，激发攉煤工的积极性和创造性，同时对违反安全规定的行为进行严肃处理，形成震慑，确保安全生产。

（6）加强沟通与协作：煤矿企业应与攉煤工建立良好的沟通与协作机制，定期召开安全生产例会，听取攉煤工的意见和建议，共同制定安全生产措施和改进方案。

综上所述，攉煤工岗位安全生产责任制是确保攉煤工岗位安全的重要保障，煤矿企业和攉煤工在落实责任制方面共同承担责任。

通过明确的制度、规范的程序和有效的措施，可以最大程度地减少事故的发生，保障攉煤工的生命安全和身体健康，同时也维护了煤矿企业的正常运行和发展。