总报告
个人工作总结报告万能模板10篇
个人工作总结报告万能模板10篇个人工作总结报告1这学期在上级领导的指导下，已圆满完成了本学期的财务工作，回顾这半年来的工作，我是问心无愧的`，我的自我评价，有没有美化自己，自有公论。
我的缺点也是不可掩饰的。
首先，我遵纪守法，为人正直，为了提高自身的科学理论水平，平时自学电脑知识，利用网络了解国际形势和国内外大事，开阔了视野，丰富了知识，电脑使我的生活过得充实起来。
其次作为幼儿园财务，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，过去的半年里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：一、日常工作：1、严格执行现金管理和结算制度，每天一小结，每月定期核对现金与帐目，做到日清月结，发现金额不符，做到及时向领导汇报，及时处理。
2、每月号至次月号收取每幼儿的费用，开出收据，及时收回现金存入银行。
3、井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
4、坚持财务手续，严格审核(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。
5、期初末接待新生报名，学期末收取幼儿新学期的书本费。
二、其它工作：我除了做好自己的本职工作外，并兼带英语兴趣班老师，做到认真选择题材，上好每一堂课，及时与家长沟通，共同让幼儿取得进步。
在这里领导和同事们给了我很大的帮助和鼓励。
回顾检查自身存在的问题，我认为：1、学习不够。
当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。
面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。
理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。
2、在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
针对以上问题，今后的努力方向是：1、加强理论学习，进一步提高自身素质，增强分析问题、解决问题的能力。
2、增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。
工作总结报告标准版(14篇)
工作总结报告标准版____年度已经过去一半，在这半年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，跨过年中，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把下半年的工作做的更好。
下面我对上半年及____月份的工作进行简要的总结：关于上半年及____月份工作我总结有如下几点，首先是对年度的总结：第一，总体工作业绩不是很理想，年业绩目标五十万现今只完成了46%（近二十三万），离年度目标还有一定的距离！第二，整年度自我对工作热诚不够高，重视度不高。
第三，对辖区分行团队的管理力度不够，很多任务与相关制度没有落实到位。
第四，对公司的向心力不够，很多资源没有充分有效利用。
其次下面我____月份的工作进行总结：1、没有完成自定的业绩目标。
2、完成了辖区联华花园城社区盘源进行了又一次整合细分，租售资源信息清晰。
3、对笋盘与主推盘以及有效盘源重视度不够高，尤其表现在对主推盘的推荐不够积极配合，没有真正做到资源的合理有效利用。
4、对经纪的管理鞭策不到位，让他们对工作产生一定的惰性甚至开小差。
5、没有第一时间把握好业主及客人第一动态，导致有部分资源流失。
6、关于公司的制度没有明确化，执行不到位。
7、对新经纪工作心态与技能缺少相关的培训。
8、个人自己具有一定的惰性，没有做好自己本分的工作。
工作总结报告标准版（二）____年是房地产市场注定不平凡的一年，而我也是在这不平凡的一年里进入这个不平凡的行业。
越是在这样艰难的市场环境下，越是能锻炼我们的业务力。
从一个对房地产一无所知的门外人，到一个对房地产认知熟练，在这一年多的时间里，收获很多，非常感谢公司和每一位同事、领导。
工作在市场一线，感触最深的就是：保持一颗良好的心态很重要。
良好的心态是一个市场销售人员应该具备的最基本的素质，良好的心态也包括很多方面。
1、控制情绪我们每天工作在市场销售一线，面对形形色色的人和物，要学会控制好自己的情绪，不能将生活中的情绪带到工作中，以一颗平稳的心态去面对工作和生活。
年度总结报告范文10篇
【导语】我们通过写年度总结报告，可以归纳出经验教训，提⾼认识，明确⽅向，以便进⼀步做好⼯作。
以下是⽆忧考整理的年度总结报告范⽂，欢迎阅读！1.年度总结报告范⽂ 不知不觉间，⼀年的时间⼜过去了。
20__年，我幸运的来到了__公司，并在通过了层层筛选后，最终成为了⼀名采购部的试⽤期⼈员！如今，经过这⼀年多的努⼒，我早已结束了⾃⼰的试⽤期⼯作，真真正正的成为了⼀名正式的__采购员！ 尽管是这么说，但其实以我的资历和能⼒，在___公司的采购部前辈⾯前，我还是有许多的不⾜和问题，这都是我需要在今后的⼯作中改善和提升的地⽅！为此，反思这⼀年的⼯作情况，我对⾃⼰的⼯作总结如下： ⼀、思想的转变 从⼀名试⽤期员⼯转变成了正式的___员⼯，在⼯作称呼发⽣改变的同时，我的思想也在锻炼中进⾏了锻炼和改善。
在⼯作之余，我通过对公司⽂化的学习，深刻的确定了⾃⼰作为___⼈的思想，在⼯作中严格努⼒的要求⾃⼰，并认真的对待每⼀次⼯作，积极的为企业贡献⼒量。
此外，我还利⽤⾃⼰的休息时间，通过络媒体，了解国家的发展，政策的改变。
并且熟读了采购相关的法律，增强了⾃⼰的法律意识，加强了⾃⼰的品德和政治修养。
⼆、⼯作情况 前期，作为⼀名采购的新⼈，我在过去⼀直以来都认为采购其实是⼀个⾮常简单的⼯作，⽤适当的价钱买下适当的原材料或产品，这怎么听都像是“跑腿”的⼯作。
但如今，在真正的深⼊了解了采购这份⼯作之后，我才明⽩。
采购，不仅仅是“跑”这么简单。
我们不能没有⽬的的跑，更不能随便的跑，必须在了解市场，了解原材料和产品的情况下，有计划，有⽬的的去完成采购的⼯作。
在⼯作中，我⼀直在__领导的带领下学习采购知识，在⼯作中，我明⽩了如何辨别采购品，也了解到了附近市场和供应商的情况。
学会了在采购中货⽐三家，并能更好的规划采购计划，为公司尽可能的在保证质量的情况下节省采购资⾦！ 如今，经过了⼯作，我才知道“买”也是这样⼀门⼤学问！并且深深的了解到，作为采购，我们的⼯作影响着许多重要部门的⼯作！为此，我们才更要在⼯作中更加严格、仔细的去要求的⾃⼰！ 如今，尽管这⼀年我没有什么突出的贡献，但我也稳扎稳打的完成好了⾃⼰的⼯作⽬标。
个人年度总结报告范文四篇
个人年度总结报告范文四篇【篇一】个人年度总结报告范文转眼间____年已经过去,她是我踏进___公司的第N年,在总经理的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们认真完成了公司各项工作任务,并获得了一定的成绩,总结以下:一、工作方面1.工作中，尊重领导，团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系，保持沟通，充分发挥岗位职能，认真完成了各项工作任务，协助业务部的工作需要。
2.与各供应商建立并保持良好关系，93%的物料顺利如期跟催到位，基本保证生产顺畅，材料计划下单正确率达98%(没有办法,公司部门不是很完善,所以材料计划也由采购部制定.呵呵,不过就可以顺便训练对材料的了解)3.依照质检部质量标准，及时与各供应商沟通和谐，尽努力依照我司质量标准供应物料。
4.开发了新的供应商，缓解了___、____材料的质量问题。
二、不足方面1.材料计划下单毛病2%，但未造成严重后果延误出货。
2.部门与部门之间的沟通未能到达理想成效。
3.供应商开发力度不够大，未能培养有潜力供应商。
三、明年工作计划1.加强与各供应商的合作与和谐，缩短供货周期，提高物料交期的百分比2.积极与各供应商沟通，提高各供应商的质量控制能力与合约实行能力，保持质量与交期的长期稳固性。
3.极力配合质检部解决物料质量问题，与质检部讨论某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。
4.稳固现有供应商，开发培养有潜力的供应商。
5.建立稳固、快速的供应链。
【篇二】个人年度总结报告范文1.在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相干规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。
在明年的工作中，我会连续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和补偿自身的不足和缺点。
我们的工作要团结才有气力，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，公司的明天更美好！2.20XX年是不平凡的一年，通过全部员工的共同努力，公司各项工作获得了全面胜利，各项经营指标均创历史新高。
总结报告格式范文（精选6篇）
总结报告格式总结报告格式范文（精选6篇）充实的工作生活一不留神就过去了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，该好好写一份工作总结，分析一下过去这段时间的工作了。
那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的总结报告格式范文（精选6篇），欢迎阅读与收藏。
我作为渠道的首席业务代表，肩负着公司与六个城市的十四家经销商之间友好合作的桥梁。
归结起来主要包含在以下几个方面：(一)年渠道工作内容回顾及概述xx年3月5日正式调入渠道部，在基本了解了渠道日常工作流程后，和前任业务代表开始下地州了解渠道并进行工作交接。
4月1日正式接手渠道工作，刚开始的日子，对于从技术转业务的我压力非常的大，这其中包括了领导对我的信任、经销商对我的考验、以及业务流程的不熟悉。
在部门经理和其他同事的帮助下，我很快的找到了做业务代表的“感觉”，顺利的完成的渠道的交接工作，使工作走上了正轨。
回顾工作内容大致分为以下以下七点：1、信息传递：主要是用电子邮件和传真的方式及时传递产品报价和公司库存情况，日常接听业务电话，以及新产品的产品性能介绍，促销政策的及时下发，彩页和宣传资料的发放等。
2、员工培训：在出差过程中，抽时间给经销商员工做产品性能培训和销售技巧培训。
十个月内分别给公司做培训共计xx。
3、投标支持：及时响应渠道上报的招标信息，认真填写询价表，根据实际情况和特殊情况针对每一单做出相应的支持。
4、签约大会：在公司的组织协调下，圆满完成公司财年的经销商大会。
通过此次会议，不但再次加深了对经销商的了解，同时也提升了自己在会务方面的能力。
更有利的是坚定了各经销商对其分销商实力、财力等全方位的肯定，对长期的合作起了很大的促进作用，并为以后的友好业务合作奠定了基础。
5、财年签约：在公司领导的安排下，我提前进入地州，使六个城市的十四家电脑公司进行较为详细的了解。
结合去年已签约公司的销售情况和市场职能等因素，合理地概括过去一批在各地享有一定的知名度或资金，市场能力较强公司进行签约，对我公司在渠道的销售市场稳定和开拓奠定了基础，从而顺利完成了新财年商用产品的签约，同时，通过此行对于我的涉外能力也有很大的提高。
工作总结报告范文(10篇)
工作总结报告范文（10篇）【#工作总结# #工作总结报告范文（10篇）#】一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，想必我们需要写好工作总结了。
那么你有了解过工作总结吗？下面是我整理分享的工作总结报告范文（10篇），欢迎阅读与借鉴，希望对你们有帮助！1.工作总结报告范文篇一三个多月以来，在同事们的帮助下，自己在电销方面学到了很多东西，下面将以前的工作总结如下：还记得当同事已经打了好多通电话之后，我才敢打自己的第一通电话，当时拿电话的手都是颤抖的，心里竟然还在祈祷不要有人接电话。
可是并不如我所愿，那边接起了电话，我一时之间竟不知道自己要说什么了：开始想好的那些话语都烟消云散了，后来就把话术都记在本子上慢慢年习惯了也就好了。
到现在想想，那时真的是很傻的。
做电话销售也可能是所有销售里难，具有挑战性的了；对于别人的拒绝总是很让我伤自尊。
但是自己必须要迈过这个门槛。
说实话当时我是把自己看成被“逼”上梁山的好汉，每天都在打电话，打好多的电话让自己遭受拒绝，学会承受。
在开始的时候也是在师傅包括一部的同志们帮助以及熏陶下才慢慢的适应，别人可以做到，为什么我就不可以？作为销售人员我感觉背负着挺大的工作压力。
当面对背井离乡孤军奋战时的寂寞时，当面对完不成销售任务的沮丧时，当面对部分蛮不讲理的客户时，一旦丢失了坚强的意志，那么就只能逃离营销这个职业或者浑浑恶恶过日子。
尤其是做电话销售，我们每天至少打五十个电话，每个月如果有十六个工作日，那每个月我们就要800个电话。
可见我们要经受多少次的拒绝，我们听得多的声音就是“拒绝”，如果不能激励自己，不能互相激励，那我们可能每天都会愁云罩面，每天都不想打电话，甚至看到电话头就痛，因为没有一个人会喜欢被拒绝的感觉。
在追求成功的时候，必然会碰到各种各样的困难、曲折、打击、不如意。
可能这个世界上会有极少数的人，他的一生一路顺风，但是大部分的人，他都曾经遭遇过失败或正在遭遇失败，包括很多成功人士也是一样。
个人工作情况总结报告5篇(精选)
1.个人工作情况总结报告转眼20xx年已经到来，在过去的一年中，我在各位领导及师傅们的大力支持下，轻松的度过了精彩的一年年，在经历了很多难忘的事情后，让我也变得比以前成熟了一些。
回顾起来，主要有一下几方面：1、在思想上。
一方面注重政治理论学习，努力提高政治素养，另一方面加强业务知识的学习，提高业务能力。
在领导的悉心指导和各位老师傅的热情帮助下，有计划的进行着理论知识和车工技术的学习。
认真做好分内工作。
在做好这些工作的同时我还向党组织递交了入党申请，在日常生活，工作中我也一直以一个党员的要求来要求自己，2、在工作上。
能遵章守纪、踏实肯干，塑造自身形象始终保持谦虚学习的态度，团结协作，切实增强责任感、服务意识和协调能力，使自身能力全面提高。
在过去的一年里我作为电机车厂的一名车工在努力完成领导交给的任务的同时，在努力补充相关车工的知识从识图道加工，每一个微小的步骤我都仔细斟酌，选择精快好省的方法解决工作仲的难题，遇到不会或不懂的时候我就虚心的象老师傅请教，直到弄清弄懂为止。
3。
在安全上。
要给自己挂上一个警钟，时刻提醒自己要注意安全。
生命无价安全为天安全是职工的幸福，高高兴兴上岗，平平安安回家。
回首过去，我在思想上、学习上、工作上取得了一点进步，但也还有不足之处，理论知识水平还有所欠缺，成长的还比较慢，离领导的期望还有差距，自身“决综合素质还需要更进一步提高。
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、心再接再厉，更上一层楼。
2.个人工作情况总结报告回顾即将过去的一年，20xx制冷机房在调试，试运行到正常运转逐步走向正轨，在厂部及设备部领导的正确指导下，围绕以生产为核心、克服人员紧张等诸多不利因素，经过全体员工的共同努力，保障了生产任务的顺利完成，但也存在许多我们在以后的工作中应注意的问题，我在厂部及设备部领导的信任下，在主机房担当班长职务，我深感肩负的重担，在这一年中，不断提升自己的综合素质。
一、两次倒氨运作及老厂机房巡查。
年度总结报告范文大全5篇
年度总结报告范文大全5篇第1篇示例：年度总结报告范文大全随着一年的结束，人们纷纷对过去的365天进行总结和回顾，以便更好地规划未来的道路。
无论是个人、家庭还是企业，都需要对过去一年所做的工作和取得的成绩进行梳理和总结。
下面是一份关于年度总结报告的范文大全，供大家参考。
一、个人年度总结报告尊敬的领导、同事们：在过去的一年里，我在工作和生活中取得了一定的成绩和进步。
我成功完成了公司交给我的各项任务，并在某某项目上取得了显著的成果。
我还加强了自己的学习和提升，参加了多次培训和学习，为个人的职业发展打下了坚实的基础。
在未来的一年中，我将继续努力学习，提升自己的能力，为公司的发展做出更大的贡献。
我将进一步完善自己的工作方法和技能，提高工作效率，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢！尊敬的家人们：在过去的一年里，我们一家在生活和工作中取得了不少的成绩和进步。
我们之间的相互理解和支持更加深厚，家庭和睦温馨。
我们都在各自的工作中取得了一定的成绩，为家庭带来了更多的收入和福利。
在未来的一年中，我们将继续保持家庭的和睦，互相关心，互相支持。
我们还要共同努力工作，为家庭带来更多的财富和幸福，共同追求更高的生活质量。
尊敬的股东、合作伙伴们：在过去的一年里，我们公司在市场竞争中取得了显著的成绩和进步。
我们公司业绩稳步增长，实现了营业额的较大提高。
我们不断完善企业管理体系，提高企业的竞争力和市场地位。
在未来的一年中，我们将继续保持公司的良好发展态势，努力创新，打造更多优质产品和服务，为客户创造更大的价值。
我们还将继续加强与合作伙伴的沟通和合作，实现互利共赢，共同实现共同的发展目标。
以上就是关于年度总结报告范文大全，希望能够为大家在总结年度工作成绩和未来规划方面提供一些帮助和借鉴。
在新的一年里，让我们一起努力，共同创造更加美好的未来！第2篇示例：年度总结报告范文大全随着2021年的结束，让我们回顾一下这一年的成就、挑战和收获，为新的一年做好准备。
工作总结报告8篇
工作总结报告8篇工作总结报告 (1) 时光飞逝，不知不觉又迎来新的一年。
在即将过去的这一里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利完成了相应的工作，现对这一年的工作做一个总结。
一、前台接待方面我从事前台接待工作，接待人员是展现公司形象的第一人，在工作中，我严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位来访客户，并指引到相关办公室，为领导提供了方便，也为客户提供了方便。
一年来，共计接待用户达__人次左右。
二、会议接待方面1、部会议接待参与接待了__财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省G网经营部工作会议、__分公司与__分公司共同召开的经营分析会等大型会议，在这种外部会议中，严格按照会议需求高标准布置会场，积极协调酒店相关事宜，并做好会议过程中的服务，在这个过程中，我学到了更多的待人接物，服务礼物等相关知识，积累了很多的经验。
2、内部会议管理按照各部门的需求合理安排会议室，以免造成会议冲突，并注意做好相关登记，以及会议室的卫生保持，公众物品的善后检查等工作，以便为本部人员提供更好的服务。
一年来，共安排内部会议__次以上。
3、视讯会议管理在召开总部或省分视讯会议的时候，按照通知要求，提前半小时准时打开视讯系统，确保会议按时接入，本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时，提前进行会议预约，呼叫各终端，确保每个县区都能正常参会。
三、费用报销、合同录入工作在这方面，严格按照公司要求，周一汇总收集报销单据，周二找领导签字后录入ERP系统，并做好登记工作。
一年来，录入报销单据__余份合同录入。
四、综合事务工作因部门人员变动，我被调至办公室，从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。
后期，又接手信息采编、会议记录、电信之窗、行政库管理等工作。
至__月底，共接待公安查询__次左右，并做到态度热情，严格按照公司规定办理。
报送信息__篇，采编电信之窗__对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作，及时联系维修网点，进行电脑维护与维修，与其加强沟通，并要求为我们提供备用机，以免耽误正常工作。
工作总结报告范文(14篇)
工作总结报告范文（14篇）工作总结报告篇1开头：过去的一年里，我在公司领导的关怀下，业务水平有了进一步提升，工作能力方面有了长足的进步。
特别对出现的质量问题的处理，有了明显的进步，有一定的判断分析能力。
以下我对一年来的工作情况进行一个简单的工作总结：一、工作时必须做到四个字：认真细心。
因为我们所做的保质保量，关系到全公司生产工作的正常运转。
如果所做的质量在某个地方出了差错，公司利益会受到影响，那么必将造成不小的危害。
生产车间也会因为质量问题而停止生产；这样到了发货日期不能按时发货，必将引起客户抱怨，降低公司信誉，给公司造成不可估量的损失。
所以我每天工作时都尽量保持清醒地头脑，确保每一份计划都能准确无误，把工作效率提高到最高点。
第二，工作时要有坚定不懈的精神。
有人说：看看差不多就行了，其实不然，要想成为一个合格的质检员，必须要有耐心、坚持的态度。
但要经常到各个岗位查看这些产品是否合格。
倘若已经出现质量问题，而其他操作人员没有发现或及时处理的情况下，就一定要督促他们认真负责，并与其保持良好的沟通，以保证生产计划能顺利进行。
所以质检是非常重要的。
三、工作时必须要与各部门这间处理好人际关系。
一个人的力量是有限的，但一个团队的力量却是巨大的。
工作过程中，同事之间磕磕碰碰有时也在所难免，但我始终抱着一种平和的心态来对待这些问题，并找出问题关键所在，解除误会，化解矛盾，从而营造一个和谐的工作环境。
只有心情好，才能在工作中发挥自己最大的潜能。
一个团队，最重要的就是同心协力，只有做到这一点，公司的发展才能越来越好。
回顾过去，虽然有了一些可喜的成绩，但同时也发现自身存在的问题。
在工作中，有的时候开拓、创新意识不够，事业的发展需要不断地创新，但自己却总是求稳怕乱，在有些问题的处理上瞻前顾后，不够果断。
另外在生产过程中出现突发状况时，有时却未能及时向领导汇报。
针对自身存在的这些问题，我将认真总结经验，发扬成绩，克服不足，进一步加强理论学习和工作实践，不断地提高自己的工作能力和管理水平。
年度总结报告模板免费6篇
年度总结报告模板免费6篇第1篇示例：年度总结报告模板一、引言在这一年里，我们经历了许多挑战和变革，同时也取得了许多成就和进步。
以下是对本年度工作的总结报告，希望能够反映出我们的努力和成果。
二、全年业绩总结1. 收入情况：本年度公司实现了收入XX万元，较去年同比增长XX%；2. 利润情况：本年度公司实现了净利润XX万元，较去年同比增长XX%；3. 客户情况：本年度公司新增客户XX个，保留客户率达到XX%。
三、部门业绩总结1. 销售部门：销售额达到XX万元，较去年同比增长XX%，实现了销售目标；2. 研发部门：研发出XX款新产品，为公司创造了XX万元的价值；3. 运营部门：优化了公司的运营流程，节约了XX%的成本。
四、主要成就和进步1. 公司产品优化：通过不断的研发和改进，公司产品性能得到了提升，赢得了客户的好评；2. 团队建设：公司团队合作更加紧密，员工士气和团队凝聚力显著提升；3. 品牌推广：公司在本年度开展了一系列的品牌推广活动，提高了品牌知名度和市场占有率。
五、存在的问题和不足1. 市场竞争激烈：市场竞争加剧，公司需要进一步提升自身核心竞争力；2. 财务管控不严：财务管控方面还存在漏洞，需要加强财务管理；3. 员工培训不足：员工技能水平不够匹配市场需求，需要加强员工培训和技能提升。
六、未来发展规划1. 市场开拓：加大市场开拓力度，拓展更广阔的市场空间；2. 产品创新：不断推出新产品，提高公司产品的创新能力和市场竞争力；3. 团队建设：继续加强团队建设，提高员工士气和团队凝聚力；4. 品牌推广：加大品牌推广力度，提高公司品牌知名度和美誉度。
七、结语本年度是充满挑战和机遇的一年，我们取得了不错的成绩，同时也存在一些问题和不足。
在新的一年里，让我们一起努力，继续前行，共同创造更加辉煌的明天！感谢大家的辛勤付出和支持！以上就是对本年度工作的总结报告，希望对大家有所帮助和启发。
让我们携手前行，共创美好未来！愿新的一年更加美好！第2篇示例：年度总结报告模板一、总体概况本报告旨在对公司/组织在过去一年的运营情况进行全面梳理和分析，为今后的发展提供参考和指导。
工作总结报告范文8篇
工作总结报告范文8篇第1篇示例：工作总结报告范文自去年初以来，我所在的部门在上级的领导下，迎来了多项重要工作任务。
我在过去的一年中，承担了不少重要的工作，并且在各项工作中都取得了一定的成绩。
现在，我将对这一年来的工作进行一次总结，并进行深入的分析，从中总结经验，发现问题，并提出解决措施。
二、工作总结报告的主要内容1. 工作内容及完成情况在过去的一年里，我参与了多个项目的策划、执行和管理工作。
其中包括市场调研、客户拓展、产品推广、团队建设等多个方面的工作。
通过不懈的努力，我成功完成了领导交给的多项任务，并为公司争取了大量的业务资源。
2. 工作中的亮点与成绩在过去的一年中，我在工作中取得了一些亮点和成绩。
我成功带领团队完成了一项重要的市场调研工作，为公司的产品升级和市场拓展提供了有力的支持。
我在客户拓展方面取得了一些突破，为公司开拓了一些新的商业渠道。
我还成功组织了一些团队建设活动，提升了团队的凝聚力和执行力。
3. 工作中存在的问题及原因分析在工作中，我也遇到了一些问题和困难。
由于工作任务繁重，我在一定程度上出现了工作压力过大的情况。
由于团队成员素质和能力的不足，我在一些工作中遇到了团队执行力不足的问题。
由于自身能力和经验的局限，我在一些工作中也出现了一些失误和差错。
4. 下一步工作计划和改进措施针对以上问题和困难，我已经制定了以下几项改进措施：我将适当调整工作任务，避免出现工作压力过大的情况；我将加强团队建设和培训，提升团队成员的素质和能力；我将不断提升自身的专业能力和工作经验，以应对未来工作的挑战。
在过去的一年中，我取得了一定成绩，也遇到了一些问题和困难。
通过这次工作总结，我不仅找到了自身工作中的不足，也提出了改进措施。
希望在未来的工作中，我能够不断提升自身的能力和经验，为公司的发展贡献自己的力量。
以上就是我在这一年中的工作总结报告，谢谢大家的倾听。
第2篇示例：工作总结报告范文：尊敬的领导：随着2021年的结束，我谨向您提交我在过去一年工作的总结报告。
如何写年终总结报告8篇
如何写年终总结报告8篇如何写年终总结报告 (1)一、思想方面工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上，还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获。
自觉遵守各项法律法规及各项加气站规章制度。
二、工作生活方面无论在工作中，还是在生活上，都得到了公司及加气站的各位领导、师傅们的关心、培养和教育。
特别是他们对事业的执着，对工作的认真负责兢兢业业，对技术的一丝不苟精益求精，对公司的呵护奉献。
以及朋友间亲如弟兄、亲如家人的互相关心帮助使我深切地感受到，生活工作在公司如同在家一般的亲切和温暖，也从中学到了很多的教育和启迪。
我始终把加气当成自己的事业，爱岗敬业，认真负责做好自己的各项工作。
特别是针对加气站这个高危行业，我时刻牢记把安全放在第一位。
把停车熄火、关闭所有电器设备、严禁烟火、禁止携带乘客进站、加气时禁止车上坐人、禁止使用无线通讯设备等工作规程和要求都深深的刻在我的脑海当中，让自己时时刻刻记住安全对我们整个加气站的重要性，因为我知道，只要有一点点的疏忽大意，不仅会对公司带来负面的影响和损失，也会对自身及他人的生命安全带来不可预料的后果。
我不断提醒自己，将这些规章准则牢记在心，避免任何隐患出现，确保气站的安全高效运行。
作为加气站的一名财务人员，我始终以企业文化的要求来鞭策自己，凭着较强的责任心和敬业精神，较好的完成了本职工作，实现了自己的价值。
在同事的引导下从一无所知到熟悉各种出纳的日常工作，虽然这些工作看似很简单、很细微，但是我还是要认真的学习并反复练习才不会出错。
“用心工作、踏实做人”，一直是我的座右铭。
尽管我在工作中兢兢业业，但完美离我们总有一步之遥，经过一年来的努力，工作中没有大的贡献，也没有失误，平庸的业绩使我更清醒地看到了自身存在的问题：业务知识水平有待提高。
作为一名信息化时代的财务工作人员，应该既要熟悉财务业务，更要有超前意识，要成为一名优秀的财务人员，我的差距还很大。
年终总结报告怎么写(范文3篇)
年终总结报告怎么写（范文3篇）1.年终总结报告篇一本人在公司领导的正确领导下，在同事们的团结合作和帮助下，较好地完成了各项工作任务，在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。
现将一年来取得的成绩和存在的不足作工作总结如下：一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守岗位，保证工作能按时完成。
爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。
工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。
二、工作能力和具体业务方面我的工作岗位是视频维护。
主要负责统摄像头维修。
另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。
我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：1、维修情况：从10月开始维修工作正式上线，对已有故障设备和陆续损坏设备的维修正加紧进行，已确保对故障设备的及时更换及新产品的生产。
2、夜检情况：为了保证__的顺利进行，我们投入了更大的人力物力积极配合业主的工作，对每条线路加强了维护，基本做到有故障在24小时内基本排除。
现在__已经圆满闭幕，但我们并不能放松工作态度，保证设备质量，让业主满意。
三、存在的不足总结一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：一是有时工作敏感性还不是很强。
对领导交办的事不够敏感，上报情况不够及时。
二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。
还不能主动、提前的谋思路、想办法。
四、明年的工作打算明年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。
打算从以下几个方面开展工作：一是加强工作能力。
根据公司领导的年度工作要求，明确内容、时限和需要达到的目标，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。
二是加强工作作风培养。
始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。
2.年终总结报告篇二20xx年我被分配到xx的钳工组学习钳工技术，这一年的时间，是我人生旅程中重要的一部分。
工作总结报告范文(5篇)
工作总结报告范文（5篇）工作总结报告篇1转眼间已至X月，进入公司至今，已有半年多的时间，回首这几个月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得了不少收益，现就这几个月的工作情况，做简要总结：一、工作表现和收获：1、工作表现：a、严于律己，在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。
能够严谨、细致、脚踏实地的完成本职工作。
b、懂得事情轻重缓急，做事较有条理。
办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。
每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，让人不得不放心手头的工作先去解决。
c、工作中虽然获得了一定的成绩，但不可避免的会发生错误，为了避免类似错误的再次发生，本人在日常工作中不断总结经验。
并积极向领导、同事请教、学习；d、大家能在同一公司上班并非易事。
在日常工作中本人都能与同事相处融洽，同时也能够积极的配合及协助其他部门完成工作；2、工作收获：a、工作敏感度有所提高，能够较积极地向领导汇报工作进度与结果；b、工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手；二、工作中存在的不足：1、工作细心度仍有所欠缺；在日常工作中，时常有些工作因为不够细心，从而浪费时间或是再做一遍。
相信在接下来的工作中，本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作；2.外宾的接待和服务不够热情大方；作为办公室文员，做好接待工作是我的职责。
因为我没有足够的这方面的经验，所以不能做好每一次的接待。
在以后的接待工作中，努力做到热情周到，耐心细致。
三、接下来的工作计划：根据以上工作中的不足，我会不断改进，提高自我意识和工作效率，努力做好工作中的每一件事！总的来说这几个月的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的不足，工作的确也不够饱和，时有不知道该干什么的感觉，但这一切的一切相信也会随着我不断努力而逝去。
总结报告（范文13篇）
总结报告（范文13篇）范文的文章如何写呢？我们常常能够通过我们的文档处理能力来判断工作是否完成。
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X个月来，在领导的大力支持及同志们的密切配合下，项目进展顺利。
于XX年XX月XX日圆满地完成了该项工作。
现将项目建设情况汇报如下：一、项目基本情况：这一段回顾一下项目立项的依据及意义。
二、建设中的工作情况（最好给每一个小标题都起一个煽情的名字）三、建成后的各项指标，要有具体数据，并以简要的分析做结语（这一段和二、建设中的工作情况调换也可以。
灵活掌握吧）。
四、存在的不足：（在这里矫情一下，比如发现了自身知识积累不足等）五、几点体会：（在这里你向领导表忠心。
以“总之，在领导的大力支持下，该项目取得了成功，你个人的业务素质也在工作中也得到了提高”结束本段）。
以上是XX项目工作情况。
请审阅。
XXX（这里是姓名，前面也可加公司名称和职务）年月日...总结报告(篇2)“建设高效团队是否重要或者必要”这样的命题，在我看来其实是一个伪命题，没有辩论或者花费更多的笔墨去描述的必要。
然而怎样成为一个高效的团队是需要花费很多的“心血”去研究和实践的。
简单的从语法上来说我们很容易的就把“高效的团队”分成两部分，一部分是“团队”，一部分是“高效”。
首先成为“团队”，其次做到“高效”。
怎样构建团队？怎样做到高效？我们所有聪明的管理者对这样的问题都会有一个根据实际情况的解析和理论，也已经不需要我用长篇大论去谏言，况且浅陋如我并不能在一个晚上将这样的命题以高屋建瓴的方式分析透彻的，所以我就自作聪明的将这样的命题留给更睿智的管理者，而我却去做我的角色。
工作总结报告范文5篇
工作总结报告范文5篇第1篇示例：工作总结报告范文一、工作总结过去一年，我们团队在的领导下，经过大家的共同努力，取得了一定的成绩。
作为团队的一员，我深感荣幸。
在此，我对过去一年的工作做一份简单的总结，并提出一些建议，以期在新的一年中能更好地完成任务。
二、工作内容及成果1. 项目进展及成果我负责的项目是XXX，该项目在过去一年取得了良好的进展。
在XXX方面，我们取得了XXX成果，为公司创造了丰厚的利润。
在这一过程中，得到了领导和同事的大力支持和帮助，帮助我解决了很多难题，使我得以顺利完成了项目。
2. 工作收获在过去一年中，通过项目的推进，我不仅加深了对项目本身的了解，还学到了很多实践经验，在沟通协调、团队合作、问题解决等方面有了长足的进步，成为了团队中的一名核心成员。
三、工作不足及改进方案1. 工作不足尽管过去一年取得了一定的成绩，但自我感觉在某些方面还存在不足。
比如在项目进度安排和团队沟通方面，还需要进一步提高。
再有在处理突发事件时，缺乏应变能力，需要进一步加强。
2. 改进方案针对上述不足之处，我提出了以下改进方案：1）进一步提升团队沟通效率，加强项目管理，合理安排项目进度，保证项目顺利进行；2）加强自身能力的学习和培训，提高应变能力和解决问题的能力；3）加强团队合作，密切配合，达到良好的合作效果。
四、对明年工作的期望1. 个人期望在新的一年中，我希望能够继续学习，丰富自己的知识，提升自己的能力。
希望能够通过自己的努力和团队的协同作战，为公司带来更加辉煌的业绩。
2. 对团队的期望在新的一年中，希望团队的每个成员能够更加积极主动，踏实肯干，团结协作。
通过每个人的努力，能够为公司创造更为稳固的发展环境，为公司带来更加丰厚的利润。
五、总结过去一年的工作，使我收获颇丰，成长了很多。
通过总结，我也找到了自己的不足之处，制定了更为明确的发展规划和改进方案。
未来，我将继续努力，发挥自己的优势，弥补不足，为公司的发展贡献自己的力量，使之更上一层楼。
综评普通报告和总报告
综评普通报告和总报告写一篇文章（step by step thinking）前言在工作和学习中，我们经常需要撰写报告来总结和评估某个项目或任务的完成情况。
无论是普通报告还是总报告，都需要我们进行系统性的思考和分析。
本文将以“step by step thinking”（逐步思考）的方式介绍如何撰写综评普通报告和总报告。
第一步：明确目标和范围在撰写综评普通报告和总报告之前，我们首先需要明确报告的目标和范围。
目标是指我们希望通过报告传达什么样的信息，范围是指我们需要评估和总结的内容具体包括哪些方面。
例如，如果我们需要撰写一份综评普通报告来评估某个项目的进展情况，那么目标可以是向上级汇报项目的当前状况，范围可以包括项目的目标、时间进度、预算执行情况等方面。
第二步：收集和整理数据在明确了报告的目标和范围后，我们需要收集和整理相关的数据。
这些数据可以来自于项目的各个环节，例如项目计划、执行记录、财务报表等。
收集到的数据需要进行整理和加工，以便能够清晰地反映项目的情况。
可以使用表格、图表等工具来展示数据，使报告更加直观和易于理解。
第三步：分析和评估在完成数据的整理和加工后，我们需要进行分析和评估。
通过对数据的分析，可以得出项目的关键指标和问题所在。
评估可以基于项目的目标和预期结果，对项目的进展和成效进行判断。
在分析和评估的过程中，需要尽量客观和全面地考虑问题。
可以采用对比分析、趋势分析等方法，以便更好地理解和解释数据。
第四步：撰写报告在完成分析和评估后，我们可以开始撰写报告。
报告的结构可以按照以下方式进行组织：1.引言：介绍报告的目的和背景。
2.项目概述：对项目的背景和目标进行简要说明。
3.数据分析：对收集到的数据进行分析和评估。
4.结果总结：根据分析结果，对项目的进展和成效进行总结。
5.问题与建议：指出项目存在的问题，并提出改进的建议。
6.结语：对报告进行总结和展望。
报告的撰写要求准确、简明扼要，语言通俗易懂，逻辑清晰。
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总报告：融入社区健康服务的中国农村老年人照护服务研究杨团李振刚石远成执笔第一章问题的提出目前，中国人口老龄化的速度居世界首位，本世纪中叶将达到4亿多，人口老龄化的问题越来越成为重大社会问题，对中国社会生活、经济发展和文化发展产生重大影响。
目前，人口老龄化的压力已经显现，中国人口老龄化的快速发展致使养老保障负担日益沉重、基本医疗保险基金支出高速增长、为老社会服务的需求尤其是护理需求迅速膨胀。
2006年12月12日，中国政府发表了《中国老龄事业的发展》白皮书，表明了将积极应对人口老龄化的基本态度，特别是提出了中国应对老龄化的战略期这个概念。
即国家的总抚养负担从负担少年儿童为主向负担老年人口为主转变的时期。
这个时期从1990年起到2032年止，是中国人口负担相对最轻的时期。
必须充分利用好这段时间，做好应对老龄化高龄化的准备。
从2008年算起，中国可以充分利用的战略时期还剩下25年。
在中国这个超大规模人口的国家，应对老龄化、高龄化的挑战也是超大规模的。
尤其中国70%以上的老龄人口分布在经济基础薄弱、居住分散的农村地区，而在市场机制和城镇化压力下，农村青壮年超大规模向城市流动，农村传统的家庭养老方式无论从经济实力、人力资源还是观念制度都遭遇前所未有的严峻挑战1。
其中最为困难的是高龄老人的照顾和护理问题。
迄今对此问题尚未破题。
本研究试图在这个主题上做出初步探索。
一、中国老龄社会特点与农村老龄化的压力据2000年第五次人口普查资料显示，中国大陆60岁以上人口达1.3亿，占总人口的10.6%2，65岁以上人口为8811万人，占总人口的6.96%。
3另据2005年全国1%人口抽样调查结果推算，2005年底我国60岁以上人口达到14422万人，占全国总人口的11.03%，65岁以上人口达10055万人，占总人的比例达7.7%。
4表1-1 2000年和2005年中国社会老龄化状况比较《中国老龄事业的发展》白皮书揭示了中国人口老龄化的基本特点：一是老年人口规模巨大。
2005年底，中国60岁及以上老年人口为144亿，到2037年将超过4亿。
二是老龄化发展迅速。
65岁以上老年人占总人口的比例从7%提升到14%，发达国家大多用了45年以上的时间，中国只用27年。
这导致从老龄化到高龄化的时期大为缩短。
三是地区发展不1农村老年问题并非只是缺乏经济收入的问题，实际上农村60岁以上的老人中有36.4%的人还在参加劳动。
2邹农俭：《养老保障.居家养老.社区支持：养老模式的新选择》，《江苏社会科学》，2007年第4期3参阅《中华人民共和国国家统计局关于2000年人口普查主要数据的公报》4参阅国家统计局：《中国人口统计年鉴2006》，2006，第289页平衡。
人口老龄化的程度由东向西梯次递减。
四是城乡发展不平衡。
农村老龄问题比城镇更加严峻。
根据第五次人口普查资料，农村的老龄化水平高于城镇1.24个百分点。
五是女性老年人口数量多于男性。
六是未富先老，老龄化在实现现代化之前来到。
目前，中国人均国内生产总值刚超过2000美元，而发达国家进入老龄社会时人均国内生产总值一般在5000到１万美元以上。
5人口老龄化的快速发展致使社会压力比毕现。
养老保障负担日益沉重、基本医疗保险基金支出高速增长、为老社会服务的需求尤其是照料和护理需求迅速膨胀。
与城市相比，农村老龄问题的压力更为显著。
农村老年人口和高龄人口不仅规模巨大，2000年60岁及以上老年人口数过亿，80岁及以上人口数近千万，而且，老龄化率比城市高出1.24个百分点。
65.83%的老年人口、68.22%的80岁及以上的高龄人口居住在农村（见表2）。
表1-2 2000年中国城乡老年人口和高龄人口规模比较6二、农村老年人的照护模式与相关社会保障制度一般而言，向老年人提供照护服务有家庭照护、机构养老、社区养老三种基本模式。
农村老人的照护模式也可以分为三种：（1）家庭养老；（2）集体供养；（3）机构养老。
其中集体供养又称为五保户供养，针对农村鳏寡孤独的极少数人。
供养方式主要是集体授权农户代耕五保户的土地，供应钱粮，五保户个人自立生活。
若丧事活动能力，就送入乡镇敬老院。
换言之，农村的社会照护模式只是针对无儿无女的特殊群体，而不是一般的老人。
机构养老是指由乡镇敬老院提供的老年照顾服务。
目前，无论城乡，中国老年人的照料和护理都还是以传统的家庭照护模式为主。
绝大部分需要照护的老年人居住在自己家中，子女扮演老年人照护的主力军角色，社会服务所占比例很小。
据调查，对于需要照护的老年人，主要由配偶、子女或孙子女照护的比例在城市为90.8 %，农村的这一比例达到97.3 %。
在城市，主要由保姆照护的老年人只占6% ，主要由居委会或养老机构照护的仅占0.3 %。
目前，由于经济条件的限制，农村老年人家庭雇保姆的非常少，几乎为零7与农村老年人照护相关的社会政策主要是社会救助政策、农村养老保险政策和新型合作医疗政策。
而且，改革开放以来，这些政策都已经固化为社会制度，形成了以农村社会救助制度、社会养老保险制度、新型合作医疗制度为骨架的农村社会保障制度5参阅全国老龄办：《中国人口老龄化发展趋势预测研究报告》6参阅原野：《我国人口老龄化和高龄化地区不平衡发展的社会经济影响》，见《第五次全国人口普查科学讨论会论文集》下册，中国统计出版社，第969页-971页7中国老龄科学研究中心,中国城乡老年人口状况一次性抽样调查数据分析,中国标准出版社,20031、农村养老保险制度在城乡二元结构下, 农村老年人的社会保障水平远远低于城镇。
尽管自1990年，农村养老保险制度启动，采取了农民自愿缴纳养老保险费进入个人养老账户这一城市社会养老保险不同的模式，不过，由于长期未能解决养老保险费保值增值的问题，以及如何提升统筹层次的问题，因而一直未能扩大农村养老保险的规模。
到2006年末，全国参加农村养老保险人数为5374万人。
参保规模小，自然，领取者的比例也低，2006年全年共有355万农民领取了养老金8。
据2000年中国老龄科学研究中心进行的中国城乡老年人口一次性抽样调查，只有1.5%的农村老人享受了社会保险养老金。
2、农村社会救助制度农村社会救助是由五保户制度、特殊困难户救济制度、医疗救助制度和最低生活保障制度构成的。
（1）五保制度对农村“三无”人员实行五保供养，是我国农村长期实施的一项基本的社会政策。
五保救助是为确保五保户生活、医疗、养护等基本需要，属于中国政府的制度性救助措施。
农村五保供养分为集中供养和分散供养两种形式。
五保供养的资源在农村经济体制改革之前，来自村级集体经济，分田到户后部分来自五保户田亩的代耕收入，部分来自乡村的公共事业收费9。
2006年1月，国务院新修订的《农村五保供养工作条例》重点修改了有关农村五保供养资金渠道的规定，明确今后五保供养资金在地方人民政府预算中安排，中央财政对财政困难地区的农村五保供养给予补助。
这一规定将农村最困难的群众纳入了公共财政的保障范围，实现了五保供养从农民集体内部的互助共济体制，向国家财政供养为主的现代社会保障体制的历史性转变。
截至2007年6月，全国农村五保对象总数为5030529人，应保未保五保对象555462人，两者合计人数为5585991人。
全国农村五保集中供养年平均标准为1790.5元/人年，分散供养年平均标准为1330.5元/人年，月人均支出水平为83元。
10（2）特殊困难户救济制度——最低生活保障制度农村特困户主要是指因病因残丧失劳动力、鳏寡孤独、因灾害等造成家庭生活常年困难的特困人口，据民政部在2002年的估计约有2000万人。
11为解决这部分农村贫困人口的生活问题，民政部门从90年代初试图普遍推行农村低保制度，但是试点探索中发现，受国情国力限制，需要进行政策调整。
2003年初，民政部通过对农村困难群体的调查研究，制定了对生活极度困难，自救能力很差的农村特困户的救济办法。
主要做法是对不救不活的农村特困户发放《农村特困户救助证》，实行定期定量救济。
同时，鼓励有条件的地区自行试行农村最低生活保障制度。
到2004年底，全国27个省的2037个县、市、区在不同程度上推行了农村最低生活保障制度。
但这一制度在各地实施的差别很大，一定程度上还囿于特困户救助的思路，随意性82006年度劳动和社会保障事业发展统计公报。
91985年国务院规定，乡和村供养五保户的费用，“实行收取公共事业统筹的办法解决”。
1994年《农村五保供养工作条例》明确提出，村集体经济组织负责五保供养的经费和实物，乡人民政府负责五保供养工作的实施。
10民政部网站。
11王振耀：“农村社会救助政策的调整”，2002年。
比较强，水平参差不齐。
122006年底，中央农村经济工作会议决定，在全国范围内全面建立农村低保制度。
这意味着，中国将把所有符合条件的贫困农村居民都纳入到最低生活保障之中来，通过财政转移支付手段，稳定、持续、有效地解决农村贫困人口的生计保障问题，农村特困户救济制度将退出历史舞台。
到2007年６月底，全国31个省区市已经初步建立了农村最低生活保障制度，覆盖了2068万人。
13从目前的保障水平看，截至2007年6月，全国农村低保平均标准71.4元/人月，月人均补差28元；农村特困救济平均标准486.6元/人月，月人均补差14元。
根据民政部的统计，截至2007年第三季度，全国农村享受低保制度的老年人口为5431228人。
（3）医疗救助制度2003年以来，为配合农村新型合作医疗制度，中央政府要求在在全国所有含农业人口的县（市、区、旗）建立医疗救助制度。
截至2006年底，农村民政部门医疗救助286.8万人次，资助参加新型农村合作医疗984.4万人次，累计1271.2万人次，全年共支出医疗救助金8.9亿元，救助人次和救助支出分别比上年增长32.78%和12.36%。
143、农村新型合作医疗制度2003年，中国政府建立了以大病为主的新型合作医疗制度。
据卫生部的统计，截止到2006年3月底，全国开展新型农村合作医疗试点的县(市、区)达到1369个，占全国总县(市、区)数的47.83%；这个县包括了一些县级市和设区的城市里的区。
覆盖的农村人口是4.7亿人，占到我们国家农业人口的53.44%；参加合作医疗的人口是3.7亿人，占全国农村人口的42.25%，参加合作医疗的人口的比率是79.06%。
15尽管以上的措施对于缓解农民的生活和医疗困难有了重要的制度保障。
不过，除了五保户制度之外，最低生活保障和医疗保障制度的保障水平还很低。
根据国家统计局最新公布的资料，2006年我国农村绝对贫困标准为693元，即农户年人均收入低于693元的视为农村绝对贫困对象。
以此来评估全国农村低保水平。
截至2007年6月，民政部网上发布了2747个涉农县（市、区）的农村低保标准，经整理分析如表3。