IPQC 班组长岗位说明书

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IPQC组长职位说明书新

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IPQC组长职位说明书新IPQC组长职位说明书一、职位概述IPQC(Incoming Quality Control)组长是负责公司原材料及半成品的进货质量控制的重要职位。

IPQC组长需负责监督原材料的质量检验过程,确保产品符合公司的质量标准。

同时,IPQC组长也需要协调沟通与供应商,解决潜在的质量问题,保证产品的质量和交货时间。

二、职责描述1. 制定和优化原材料及半成品的质量控制计划和流程,确保项目按照标准流程进行;2. 监督原材料及半成品的质量检验过程,确保检验结果准确;3. 负责每个进货批次的抽样检验,评估进货质量,及时发现并解决产品质量问题;4. 建立供应商质量评价体系,定期进行供应商质量评估;5. 跟进供应商改进和纠正措施,确保供应链质量稳定可靠;6. 协调与供应商之间的沟通与合作,解决质量问题、交货时间和配送问题;7. 文件的归档、整理,确保质量记录的及时更新并建立档案;8. 提供相关质量数据及报告,向管理层汇报项目的质量情况和改进建议。

三、任职要求1. 本科及以上学历,相关专业优先考虑;2. 具备3年以上的相关工作经验,有质量控制工作经验者优先;3. 熟悉ISO 9001质量管理体系,具备自检、互检、专检的质量管理经验;4. 熟悉质量检测仪器的操作及日常维护;5. 具备良好的沟通、协调和解决问题的能力,能够协调处理与供应商的纠纷;6. 具备较强的分析问题和解决问题的能力,能够独立完成质量问题的调查和处理;7. 具备良好的团队合作意识和组织能力;8. 具备较强的责任心、抗压能力和自我驱动力。

四、工作环境IPQC组长将在办公环境中工作,需要与质量部门、供应商以及生产部门进行频繁的协作与沟通。

五、其他说明1. 工作时间:根据公司制度和项目需要;2. 我们承诺提供良好的职业培训和晋升机会,员工将有机会发展成为质量管理方向的专家;3. 工资和福利将根据个人工作经验和绩效进行评估;4. 此职位说明书作为指导和参考,具体职责和要求可根据公司实际情况进行调整,最终以公司正式文件为准。

ipqc组长岗位职责5篇

ipqc组长岗位职责5篇

ipqc组长岗位职责ipqc组长岗位职责精选5篇(一)作为IPQC(In-Process Quality Control)组长的职责包括但不限于以下几个方面:1. 负责IPQC工作的组织和安排:组织团队成员进行产品的中间检验,确保生产过程中的质量控制。

2. 制定IPQC工作计划:根据生产排程和质量需求,制定中间检验的时间、频率和检验项目,确保按时完成检验任务。

3. 监督和指导IPQC工作人员:对团队成员进行培训和指导,提高他们的技术水平和质量意识,确保检验工作的准确性和有效性。

4. 分析和处理中间检验结果:对中间检验结果进行分析,及时发现质量问题和异常情况,并制定相应的纠正措施和预防措施,确保产品质量。

5. 协调和沟通工作:与其他相关部门(如生产、质量保证、物流等)进行沟通和协调,解决生产过程中的质量问题,确保生产顺利进行。

6. 进行持续改进:跟踪和分析IPQC工作的绩效指标,提出改进意见和建议,优化质量控制流程,提高检验效率和质量水平。

7. 完善和管理相关文件和记录:建立和管理IPQC相关的文件和记录,包括工作指导书、检验记录、异常报告等,确保工作的规范性和可追溯性。

总之,作为IPQC组长,需要具备丰富的质量控制经验和技术知识,能够组织和管理团队,能够分析和解决质量问题,以及有良好的沟通和协调能力。

ipqc组长岗位职责精选5篇(二)IPQC(In-Process Quality Control)领班的岗位职责包括以下几个方面:1. 管理工作质量:负责指导和监督生产线上的IPQC人员,确保他们按照公司的质量标准进行工作,并严格遵守相关的操作规程和流程。

2. 岗位培训:负责向新员工提供岗位培训,并对IPQC人员进行定期培训和考核,确保他们熟练掌握工作技能和质量要求。

3. 品质控制:负责协助制定和改进检验标准和程序,并确保生产过程中的质量控制措施得以落实,及时发现和解决潜在质量问题。

4. 问题解决:及时处理不合格品,与相关部门合作解决生产过程中出现的问题,确保合格品率达标。

ipqc岗位说明书

ipqc岗位说明书

ipqc岗位说明书IPQC岗位说明书是指对IPQC(入场前检验员)岗位进行详细的介绍和职责说明,旨在确保IPQC能够清楚地了解自己的工作内容和职责,并且能够正确地执行其职责。

本文就IPQC岗位的相关内容进行详细说明,以便IPQC岗位能更好地履行其职责。

一、岗位背景IPQC是制造型企业非常重要的环节,IPQC主要负责在产品制造过程中进行质量控制和监督。

他们需要对原材料的质量进行检查,确保材料符合质量标准。

同时,他们也需要对生产工序进行把控,确保产品在制造过程中不存在质量问题。

IPQC的工作对于产品的质量和公司的声誉都有重要影响,因此,IPQC需要具备一定的专业知识和技能。

二、职责描述1. 在生产过程中负责原材料和成品的检验。

IPQC需要对进货的原材料进行检验,确保材料达到质量要求。

同样,IPQC也需要对生产出来的产品进行品质检查,确保产品符合质量标准。

2. 协助制定并完善质量管理制度。

IPQC需要与质量管理部门紧密合作,根据实际工作情况提出改善建议,为公司质量管理制度的制定和完善提供参考。

3. 及时反馈质量问题并协助解决。

IPQC需要在发现质量问题时及时反馈给生产部门,并积极参与解决问题。

他们需要与相关部门密切配合,确保质量问题能够得到及时解决。

4. 进行统计和分析,提供质量报告。

IPQC需要对质量数据进行统计和分析,并根据分析结果提供质量报告。

这些报告对于制定质量改进措施具有重要意义。

5. 参与质量培训和提升。

IPQC需要参与公司组织的质量培训活动,不断提升自己的专业知识和技能。

他们需要紧跟质量管理的最新发展,为公司质量管理工作提供支持。

三、任职要求1. 具备相关专业知识和技能。

IPQC需要具备一定的质量管理知识和方法,了解产品生产过程中的质量控制要点。

同时,他们还需要掌握一些常见的测试方法和工具,如测量仪器的使用等。

2. 具备较好的沟通和协调能力。

IPQC需要与不同部门的人员进行沟通和协调,因此他们需要具备较好的沟通和协调能力。

IPQC组长职位说明书V4.1

IPQC组长职位说明书V4.1

所属部门:职位编号:编制日期:版 本 号:职位序列:职位等级:直接下属:在岗人数序号责任类别1完全责任2监管责任3监管责任序号5效果验证确认1、异常回复当天对临时改善措施进2、再下批产品生产时对长期改善措施进行异常控制及跟进11、物料代用流程通过后及时将物料代用情以免用错料2、物料长期代用时督导相关部门将新物料3、不定期对在职人员进行培训、讲解相关制程品质管理1、不定时在产线进行巡察,对产线作业人监督和指导,对不符合要求的事项及时纠正2、不定时在产线巡视,指导并监督下属的通率在品质要求范围内,并能保证生产的产。

3、不定时查看下属人员填写的各种品质报的及时性,正确性,完整性。

批量异常控制异常处理工作要求或参对产线进行稽核,对潜在的问题及时处理,提高生产效率及品质直通率。

指导并监督IPQC的工作,做好制程品质管理。

品质经理IPQC关键事项(主要贡献点)直接上级:二、核心职责(数量应尽量在3~5项,不超过10条)2010年1月15日编 制 人:职位名称:IPQC组长管理李秋兰一、基本介绍IPQC组长职位说明书V4.1品质部所属中心:品质中心跟进品质异常的处理进度及改善状况。

三、工作模块及程序四、工作内容1、产线品质异常发生时,到生产现部门一同到生产现场进行解决,并落实临时2、确认临时改善措施的有效性,是否切合品结构、性能及整体外观是否有影响。

3、依照《品质信息反馈制度》要求进行开4、无法正常生产时以《停线整改通知单》门进行转线处理。

工作项目工作细项产线稽查制程品质管理异常控制及跟直通率控制及改进制表人: 李秋兰 审核人: 批准人:措施进行效果验证确认。

时对长期改善措施进行效果验证确认。

过后及时将物料代用情况导入制令单中,督导相关部门将新物料加入BOM;员进行培训、讲解相关物料知识。

行巡察,对产线作业人员的作业规范进行合要求的事项及时纠正。

视,指导并监督下属的工作,确保产品直内,并能保证生产的产品符合客户要求人员填写的各种品质报表,监督报表填写完整性。

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IPQC组长职位说明书IPQC组长职位说明书深圳市吉祥腾达科技有限公司职位说明书所属部门:制造品质部日期:06年10月04日NO.:E06100405品质主管职位名称IPQC组长直接上级职位类别管理职职级直接下属IPQC、维修QC、FQA、OQA职位设置指导并监督IPQC、维修QC、FQA、OQA的工作,做好制程及成品的品质管理,确保生产的产品符合客户要求。

的目的工作描述1工作内容早会工作标准每早7:50主持早会,总结前一天的品质问题点,结合生产计划对当日维修维修QC、IPQC、FQA、OQA的工作进行安排。

每周一早9:00参加品质主管主持召开的品质部周工作会议,了解品质部上周的工作总结及本周的工作计划。

90%以上的工作时间在产线巡视,指导并监督下属的工作,确保产品直通2.1督导下属的工作1.1日常早会1.2周总结早会2产线巡查率达96%以上并能保证生产的产品符合客户要求,国内销售部分产品返修率在5.74%以内。

每小时一次查看下属人员填写的各种品质报表,监督报表填写的及时性,正确性,完整性。

产线巡察过程中对产线作业人员的作业规范进行监督和指导,不适合事项2.2产线作业规范监察及时纠正,严重问题发生时以《异常发生报告单》或《停线整改通知单》书面形式通报生产部改善。

产线品质异常发生时,视问题点严重程度灵活处理。

5%以下不良发生时,3产线品质异常处理协同生产组长、工程技术人员现场分析处理。

5%以上不良发生时,10分钟内开出《异常发生报告单》单,并跟踪确认改善效果。

当有客户来厂验货时,需作好相关检测设备等的准备工作,并满足客户验货4客户来厂验货陪同中的各项需求。

客户验货有异常发生时及时向上级反馈并采取灵活的处理措施。

每日下班前对当天维修QC、IPQC、FQA、OQA的各种报表整理、审批完毕,并于次日早8:30以前上交到品质文员处。

每日15:00前总结前日各拉的品质状况,填写品质看板.567报表整理、审批品质看板填写新机种工程试产及首批量产新机种工程试产及首批量产时全程跟进(或安排IPQC)。

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7
新产品试产跟进
产品新机种试产过程 跟进
新机种试产时全程跟进(或安排IPQC),对于试产中的品质问题点及时 PIE工程师进行解决.
8
临时性工作
不定时
完成上级安排的其它临时性工作
2、工作关系
可直接晋升的职位:
职位 关系
可相互转换的职位:
可升迁至此的职位:
品质主管 QA组长、QC组长 IPQC
三、附注条件
7
《OEM客户需求表》
8
Байду номын сангаас
《产品老化试验规范》
9
《锡膏红胶的储存使用管理办法》
10
《烧录管理程序》
11
《温度测试仪操作与保养规范》
12
本岗 位必 读的 书籍
1 不限 2 3 4 5
四、关键业绩指标(KPI)
指标 1 首件错误 2 错料
3 测试直通率 4 5
五、任职要求
该职位应承担的结果及标准
首件错误次数每月≦0次 上料错误次数每月≦0次
的使用 使用
》 规范》 存使用管理办法》 》 作与保养规范》
品质主管 品质主管
品质主管
考核人
22岁以上 中专以上 电子专业
备注
天生具有干好该工作的特征, 贯穿始终的有价值的思维、感 觉、行为模式;
天生具有干好该工作的特征, 贯穿始终的有价值的思维、感 觉、行为模式;
知道什么?通过学习和实践可 以得到的;显性知识通过培训 、隐性知识通过实践;
如果你面试合格了,你对以后的工作有哪些计划?
六、工作场所
工作环境和条件
□ 办公室 ■ 生产现场 □ 研发中心
办公 是否需配置计算机 设备 运用 是否需上外部网

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其他要求
/
/
五、工作特征
使用工具/设备
/
职业规划
可轮换:/
可晋升:IPQC主管
备注
/
六、告知确认书
我认真阅读本《岗位说明书》后无异议,并承诺在以后的工作中严格履行各项责权利。
确认人/日期:
适时
《设备台账》
四、任职资格
教育背景
教育水平
高中及以上
专业及职称
/
培训
设备使用、品质基础知识、检验标准
工作经验
总体工作经验有小家电巡检经验优先Fra bibliotek专业知识
专业知识
熟悉小家电检验标准、品质判定标准及巡检方法
专业技能
品质管控、沟通技巧、人员管理
能力素质
能力
吃苦、有责任心、细心
素质
忠诚、团队合作精神、有上进心
适时
《联络函》
《质量履历表》
生产
异常
处理
针对生产现场所发生问题,检查跟踪改善方案的执行情况;
适时
《质量履历表》
设备
仪器
管理
负责对应拉线设备检具统计、发放、稽查;
每周
《设备台账》
监督对应设备使用人员每天对设备进行点检;
每天
《设备点检表》
提前一个月统计校验到期设备检具并提交到主管;
每月
《设备台账》
统计损坏设备检具并上报主管。
三、工作职责
职责
工作任务
频次
记录表单
人员
管理
负责新员工专业知识、技能培训;
每周
《培训记录表》
召开区域早会、点名、高效传达工作任务并形成会议记录;
6次/周
《会议记录表》
召开IPQC周例会并形成记录表;

IPQC组长岗位说明书

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岗位名称
IPQC组长
岗位代码
所属机构
品质部
岗位编制
直接上级
品质主管
直接下级人数
0
工作联系
内部
研发,计划、工程、生产、ID工程师、包装设计工程师
外部

工作概要:负责日常组内工作协调服务,监督考核,培训QC;协助品质异常进行处理,每日工作内容对主管负责
岗位主要职责
权重
业绩衡量标准
数据来源
职责一
职责描述:对班组人员日常工作监督、预防、培训
20%
制程品质标准文件、首件缺失率
品质部
工作任务
1:负责对样品,签发首件,样品保留;
2:对生产过程中出现的品质异常跟进处理的异常单、返工单跟进结果保存记录;
3:对试产、量产在现场进行生产中测试指导、现场异常问题的排除解决,标准确认,标准不能及时确认的和批量的不良问题及时向上级汇报,跟进结果记录;
职责三
审核/日期:批准/日期:
SOP
作业流程
权责部门/人
作业要求
相关表单
(管理班组考勤培训考核
I
品质部
品质部根据绩效考核表对班组人员进行每日考核评分记录
《品质人员绩效考核表》

试产、量产现场处理壬
品质部
对试产、量产产品在现场进行生产中测试指导、现场异常问题的确认组织相关人员解决,标准确认;
《品质异常反馈单》
客供SIP
生产&品质日报表
外协厂更
r
1厂安排
品质部
根据《外协驻厂管理规范》安排人员去外协厂确认首件跟进产品质量,异常的处理,确保我司产品合格出货
《外协驻厂管理与规定》
“客诉不良确认分析改善、

2024年ipqc组长岗位职责3篇

2024年ipqc组长岗位职责3篇

2024年ipqc组长岗位职责3篇目录第1篇ipqc组长岗位职责ipqc组长职责任职要求第2篇ipqc组长岗位职责第3篇ipqc组长岗位工作职责ipqc组长岗位职责ipqc组长职责任职要求ipqc组长岗位职责ipqc组长深圳市长龙铁路电子工程有限公司深圳市长龙铁路电子工程有限公司 1、在品质管理部oqc质检工程师的领导下开展日常抽检工作;保质保量完成公司下达的产品抽检任务。

2、严格按照产品技术文件、建议标准和ipqc巡检规范,对公司来料、半成品、预制件、包装等工序进行质量抽检,做出质量判断。

3、做好质量抽检记录,出具报告,报品质管理部,并对有关问题监督实施,提出纠正预防措施,推行质量改进的建议,组织并主导每周ipqc质量会议。

4、按要求进行首件确认,并出具首件检验报告。

5、ipqc日报表的收集与整理,月报表数据的提供。

ipqc组长岗位工作职责职责一:ipqc组长岗位职责1. qc,ipqc报表审核。

2. 协调、指导,监督qc、ipqc工作。

3. 及时向上级反映产品品质异常,并对异常情况进行跟进。

4. 协助qe工程师处理客户投诉及品质异常。

5. 负责仪器设备的保养及校正,并协助qe工程师定期进行msa分析。

6. 负责对ipqc统计技术报表反映的制程情况的分析改善。

7. 督促团队目标的达成。

8. 部门“5s”工作的督导,维护。

9. 向qc,ipqc传达上级指示及公司要求。

10. 负责新进qc人员培训。

11. 完成主管交待的工作。

职责二:ipqc组长岗位职责1. 监督ipqc对生产过程严格按检验标准执行检验工作。

2. 负责指导和调配ipqc的工作,督促本小组的工作目标达成。

3. 对ipqc相关的报告的审核、电子汇总及相关质量月报的统计。

4.及时向上级反映产品品质异常,并对异常情况进行跟进、处理。

5.负责对ipqc统计技术报表反映的制程情况的分析改善。

6.向主管/经理汇报ipqc运作情况和传达上级指示。

IPQC组长职责说明书

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個人素質
具有較強的人際能力、溝通能力;具有很強的數據統計與分析能力;良好的邏輯思維、判斷與計劃、執行能力;工作大膽、有魄力。
本職:負責制程品質管控﹐主導品質異常﹐品質稽核及追踪。
主要責任
占總工作時間百分比
使用
表單
工具
績效期望/問題分析
崗位聯繫
1.工作職責。
%
電腦﹐周計劃﹐
<<品質異常處理單>>
<<品質異常改善追蹤單>>
<<會議記錄表>>
1.制程品質異常處理﹐臨時對策處理時間40分鐘完成﹐生技分析1天完成﹐長期對策4小時完成﹐追蹤確認1周完成。
2.能有效的防止制程中的品質异常﹔當出現异常時要及時有應急措和防止再發的對策﹐幷能追踪落實。
3.熟悉各產品檢驗標准﹐幷能有效的防止不合格品流入下一流程。
<<IPQC檢驗作業規范>><<制程檢驗管度要求各部門提供預防處理單

3.公司体系宣传及执行
%
1.配合公司每半年进行内部稽核
2.了解公司所导入体系的认证项目
<<品质首册>>
具體任務
頻率
(1)QC08000有害物质管理标准及有害物质的更新及了解

(2)ISO9001质量管理体系的了解

(3)IATF16949汽车品质管理体系标准
<<不合格品管理程序>>
制程重大品質異常及時呈報課長。
具體任務
頻率
(1)審核每天的IPQC查檢表

(2)制程品質异常處理

(3)品質周報製作/每周召開品質檢討會議

IPQC 岗位说明书

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IPQC岗位说明书
一、基本概况
岗位名称
IPQC
岗位编号
所属部门
品质部
直属上级
品质主管
直接下属

间接下属

晋升方向
品质主管
轮转岗位
二、职位概要
根据品质部制定的相关章程,在产品制造过程中采取一系列检查与验证活动,确保制造工程、工序品质、产品品质等符合规定要求。
三、工作内容
1、对公司所有工序产品品质进行巡查,及时发现问题。
5、有对物料摆放、标识的监督权;
6、对本部门制度有建议权。
7、对本部门的作业流程、来料检验标准、产品检验标准、作业标准、作业指导书等有建议权。
五、责任
1、对因管理不到位,造成重大质量事故负责。
2、对因把关不严,造成批量返工影响生产或造成损失负责。
3、对因预防或纠正措施不力,造成质量异常或质量事故重复发生负责。
17、协助处理客户的信息反馈、不良品的退货及客户的投诉,分析、评估问题、寻找原因及解决办法,做到对客户负责。
18、完成上级交付的其他工作事项。
四、权限
1、有对所有物料、产品的检查、测试权。
2、对生产产品出现异常时有权向车间提出建议、警告和停产处理。
3、有权放行车间合格品,拒收车间不合格品。
4、有对车间产品质量方面的检查、监督权。
8、负责对所在车间的纠正预防措施的跟进和落实。
9、负责所在工序质量记录的填写工作。
10、对生产中不良品的标识、隔离、区分及控制进行临控。
11、当产品出现不良严重偏高,性能不稳定时开出停产通知单。
12、熟悉产品检验要求,准确判定,指导现场操作员自检,监督现场操作员自检作业动作。
13、定期对各种质量记录进行整理、分析和统计;对质量问题、潜在质量问题分析原因,提出改善建议和方法,及时向上级汇报;每周一次品质问题分析总结 。

IPQC组长职位说明书

IPQC组长职位说明书

IPQC组长职位说明书IPQC组长职位说明书一、岗位概述IPQC组长是在生产车间中负责过程控制质量的重要岗位,负责监督和指导生产现场的过程控制工作,确保产品品质的稳定和优化。

IPQC组长需要具备良好的沟通能力和组织协调能力,能够有效地与各个部门和团队合作,提高生产效率和质量水平。

二、岗位职责1. 制定生产过程控制方案:根据产品特性和工艺要求,制定生产过程控制方案,建立相应的控制指标和控制流程。

2. 监督和指导过程控制工作:负责监督和指导生产现场的过程控制工作,包括工艺参数的调整、设备操作的规范、关键环节的检查等,确保生产过程的质量稳定。

3. 改进工艺和工作方法:通过对生产过程的分析和优化,寻找改进工艺和工作方法的机会,提高生产效率和品质水平。

4. 协调问题处理:及时发现和解决生产过程中的问题,协调生产、质控和工程部门,推动问题的解决和改进措施的落实。

5. 组织培训和考核:组织生产人员的培训和考核,提升他们的过程控制能力和意识,确保每个人都能够按照要求执行操作。

6. 数据统计和分析:负责收集和整理生产过程的数据,进行统计和分析,并制定相应的报告,向上级报告生产过程的质量状况和改进情况。

7. 安全生产管理:负责组织生产过程中的安全管理工作,确保员工的生产安全和健康,减少事故发生的风险。

8. 持续改进:不断跟踪和学习先进的过程控制理念和方法,推动持续改进,提高生产过程的效率和质量水平。

三、任职要求1. 教育背景:本科及以上学历,相关专业优先。

2. 工作经验:具备相关行业的工作经验,熟悉生产过程和质量控制。

3. 技能要求:熟练掌握过程控制和问题解决的方法和技巧,具备良好的数据分析和总结能力,熟悉使用常用的办公软件。

4. 岗位资质:拥有相关的职业证书和培训经历,如ISO质量管理体系认证等。

5. 个人素质:具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够有效地与各个部门和团队合作,具备较强的组织和管理能力,能够独立处理和解决问题。

IPQC班长职责说明书

IPQC班长职责说明书
許可權範圍:
(1)依據生管的排單計划合理安排人力及新近人員的教育訓練﹐以控制公司品質符合客戶要求。
(2)現場檢查、監督;(3)對遵守、違反進度執行者獎懲的提報。
圖樣說明:◇每日例行性執行事項;◆每日重要性執行事項;□一周執行一次事項;■一月執行一次事項;◎一季或一年執行性事項;○根據需要執行性事項。
<<會議記錄表>>
1.制程品質異常處理﹐臨時對策處理時間40分鐘完成﹐生技分析1天完成﹐長期對策4小時完成﹐追蹤確認1周完成。
2.能有效的防止制程中的品質異常﹔當出現異常時要及時有應急措和防止再發的對策﹐并能追蹤落實。
3.熟悉各產品檢驗標准﹐并能有效的防止不合格品流入下一流程。
<<IPQC檢驗作業規范>><<制程檢驗管理程序>>
職責說明書
工作名稱
IPQC班長
所在部門
品保部
直接上級
品檢課課長
直接下級
檢驗員
所轄人員
IPQC成員
工作分析日期
2020年6月28日
任職資格
教育水平
中專以上
年齡
20-30
性別
男女不限
專業
電子、統計、會計、電腦等理工科專業。
經驗
1年以上外資企業品質檢驗、品質管理之實務操作經驗。
技能技巧
熟練使用Excel,Word,有相關工作經驗者尤佳。
<<不合格品管理程序>>
制程重大品質異常及時呈報課長。
具體任務
頻率
(1)審核每天的IPQC查檢表

(2)制程品質異常處理

(3)品質周報制作/每周召開品質檢討會議

IPQC组长岗位职责表

IPQC组长岗位职责表
职务
IPQC(副)组长
向上关系
经 理
平行关系
各部门组长
所属部门
品质处
向下关系
各阶IPQC
职级
五职等
工作环境
二楼/三楼生产车间
工作时间
正常班
工作概述
在部门经理领导下能全面处理品质检验的相关事项,并带领IPQC开展工作及维护各阶产品品质,满足客户的需求。
工作职责及考核
工 作 职 责
负责程度
考核标准
1.维护品质制度及各项品质标准;
能力项目
能力标准
专业技术能力
掌握本公司产品的工艺、品质标准和能解决生产过程中出现的实际问题。
生产管理能力
具备良好的生产管理能力,能带领团队按时、按质、按量完成生产任务。
协调组织能力
能有效协调和处理生产过程中遇到的各种问题,确保生产的顺利进行。
7.每日IPQC报表的审核;
全责
IPQC日报表
8.制程异常的分析跟进和处理以及OQC判退单的分析;
全责
9.品质标准的判定及品质跟进,不良品的确认及相关报表的记录;
全责
10.如有新产品生产﹐跟踪其品质情况﹐并汇总给QE;
部分
11.监督IPQC现场检验工作的具体实施状况,质量监控及结果上报工作;
全责
12.每日IPQC出勤情况和稽查,耗材的回收及发放;
全责
13.接到各处干部及储干来品质学习,及时安排各阶IPQC带领学习流程;
部分
现场确认
14.每月按时安排各处目检的基础知识培训并考核;
部分
培训记录签到表
15.不定时巡线检查IPQC工作,并将特殊产品及注事项宣导给各阶IPQC;全责现ຫໍສະໝຸດ 确认职业发展可晋升职位

IPQC岗位说明书

IPQC岗位说明书

电脑操作 无

1.能与生产部相关人员进行有效的沟通
职 要
沟通能力 2.能服从上司的各项合理工作安排

1.熟悉电镀产品检验常见不良缺陷标准并能判定
专业技能 2.能看懂各类产品的检验规范和作业指导书
3.能正确的填写QC各类品质报表
管理能力 无
学历要求 初中(含)以上学历,字迹要求工整
1.能核对各类产品的样板进行准确的判定
量 4.本岗位各类报表填写的正确性
5.执行本公司内部的各项检验标准
1.0初定 修 订 记 录
编制部门 拟定 审核 批准
品管部
XX有限公司
岗位说明书
文件编号 生效日期 版本 页码
WI-QA-SOP-019 2019/1/1 1.0
PAGE 1 OF 1
岗位信息 所属部门:品管部
直属上司:QC领班
职务名称:QC/IPQC
能力项目
内容描述
1.会使用抽样检查表,了解一般的统计方法 产品知识
2.执行力度强,跟进反馈效果主动,有成效
职 2.对检验出不良状况详细准确的记录于《IPQC巡检报告》上
责 3.生产线重大不良需及时反馈给QC领班处理
范 围
4.服从QC领班的各项合理工作调动
及 5.有权对自己检验合格的产品放行
工 作
6.执行公司内部各项检验标准


1ห้องสมุดไป่ตู้QA检验判退次数统计
绩 2.判定产品的准确度
效 衡
3.服从上司的工作安排的配合度

职位说明书-IPQC组长

职位说明书-IPQC组长
3.
组织IPQC人员按标准和计划,对半成品在工序检验中发现的不合格项进行跟踪检验和纠正,控制不合格品
4.
执行对产品的质量检测;对产品的标识和可追溯性的控制
5.
执行对不合格品的识别,协助生产部负责对不合格品采取纠正措施。
6.
执行品管改善计划,对过程中出现的问题进行分析、解决,并上报;
7.
传达并执行上级或相关部门品质更新计划
100%
资历要求:请选择或列出本职位最适合的教育背景、专业、经验背景和资格证书(不是必填)
教育
初中及以下
专业要求
服装类相关专业优先
高中/技校
大专
工作经验
3年以上服装企业工作经验,至少2年以上品质检验与控制经验
本科
硕士
资格证书

博士
资格要求:请选择或列出本职位在下列因素的要求
专业知识
请列出职位所需的学科知识、技术知识以及掌握知识的深度,并举例说明
熟悉掌握国际质量体系专业知识,并能予以运用
熟悉服装生产管理及品质管理流程
透彻掌握品质检验方法(如QC七大手法)并能予以灵活运用
具备良好的财务统计及数据分析能力
业务专长
请列出任职者对哪些业务需要了解以及对行业的了解程度,并举例说明
熟悉公司的工艺工序、工作原理与机理,并具有一定的亲自动手操作能力
熟悉掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识
任职者的工作内容对生产各部门产生影响
人际关系技巧
请列出任职者经常性内外部联络的对象级别以及交往所需技能,并举例说明
任职者经常需与生产各部门就产品质量问题进行沟通,要求任职者具备良好的沟通协调能力及观点说服能力
影响性质
请列出任职者如何影响经营效益和战略方向

IPQC岗位说明书

IPQC岗位说明书
岗位权限:
1、对常见质量问题有判定权。
2、对制程质量问题的处理权(处理品质异常需求人员时有调动权)。
对质量争议裁决的建议权、,出现品质事故有要求停线、停机整顿权、改善权。
3、对产品品质异常的汇报权。
4、对部门质量决策的建议、知情权。
5、SIP的纠错权。
内部协调关系:
沟通岗位/部门
沟通内容
1、品质经理、主管、
其它:
使用工具/设备
卡尺、千分尺、测高计、高度规、二次元、塞尺
工作环境
集体办公(生产车间、部分车间有噪音、使用酒精、切削液加工)
备注:
职责表述:负责所辖车间半成据SIP、SOP要求对所负责车间进行产品检验,包括首件、末件、巡检等。合格的产品核对标签、实物、数量是否一致,盖PASS章传送入库;
负责如实将检验数据、结果记录在《IPQC检查记录表》上;
负责发现品质异常时,先将不良品的标识隔离,通知作业员停机,告诉技术员改善调整,判定不了的要及时上报IPQC班长及品工,由其作出判定,根据班长或品工判定结果处理不良品,跟踪不良品的处理进程;
教育水平
中专、高中学历及以上学历
专业要求
机械专业、数控加工专业、机电一体化专业等。
经验要求
1年以上的质量管理工作经验,或1年以上担任IPQC经验
知识技能要求
1、熟悉公司生产工艺工序、工作原理与机理;
能力素养要求
有学习意愿,沟通能力,原则性强,应变能力敏捷,诚实、敬业,工作积极主动,责任心强;能吃苦耐劳,具有团队精神。
负责对车间所生产的批量性不良、严重不良、致命性不良(错、漏、混) 开具《品质/环境改善对策书》,跟进生产制定纠正预防措施,并验证纠正预防措施的有效性;
负责巡查车间与品质相关的人、机、料、法、环是否符合要求;

IPQC组长岗位职责说明

IPQC组长岗位职责说明
工作职责:
1.拟订IPQC工作计划并确实执行
2.督导IPQC检验人员确实依检验标准作业
3.制程投诉事件之妥善处理
4.对作业标准及检验指导书提出改善意见或建议
5.负责装配制程品质状况分析与数据收集
6.依客户抱怨事件实施检讨﹑改善.预防措施
7.选定造成成本较高或发生频率较多之不良项目提出预防措施
8.IPQC人员管控,工作调配及主导IPQC专业技能教育训练
岗位名称:IPQC组长
版本:V1.0
发布时间:
拟制:
批准:
岗位名称:IPQC组长
工作地点:装配车间
职位序列/职务等级:/
部/处:品控部
上级:部门主管
工作资源和必要工具:办公桌一套
工作设置描述:
维护ISO9001﹕2000体系在该组别之实施﹐达成IPQC品质目标及绩效指标
参与或管理的关键流程:
品质检验流程不合格处理流程
9.上级交办的其它工作事项处理
考核指标及权重:
出货检验合格率98%
岗位要求:
高中或中专文化程度以上,普通话流利,有2年以上品质管理工作

QC组长 岗位说明书

QC组长 岗位说明书
1.熟悉数码产品工艺流程及各种软件测试方法对检验标准应用自如;
2.懂得QC七大手法,ISO质量管理体系及相关专业基础知识
3.具有良好的沟通协调能力及良好的人际关系能力
反应灵敏,语言表达能力优秀.
岗位所需资历证明及工作经历要求:
●学历、学位证书。 ●两年以上同等相关工作经验。
3、监督QA.客户验货不良批之返工彻实执行,确保改善措施有效执行
4、评估生产线重大不良及时发出品质异常联络单,并及时报告上级.
5、生产线标准发生争议时及时与各相关单位沟通获得合理的标准与生产线.
按时完成上级交办工作任务
6、QA日报表的统筹制作.
7、对异常进行跟踪及处理
8、对QA检验员进行相关知识的培训和考核
13、制定成品检验指导书并对其检验员进行培训、考核.
14、按照出货品质管制计划进行其检验并确保产品出货品质,满足顾客要求.
15、统计各项检验报告,并进行数据分析.处理.
16、验货前的准备工作和相关验货人员的借调,确保验货顺利通过并对验货结果负责.


规范及


1、督促本部门人员进行工程各部门完成本职工作。
9、对工程更改之成品或部件跟进库存在线产品之清理和及时处理
10、召集生产.工程.品质等相关人员对客户验货及QA抽检之问题点进行宣导,并跟进责任和落实纠正预防.协助IQC提升产品直通率.批合格率.
11、协助业务对顾客投诉.退货问题点进行分析处理,并验证改善结果
12、顾客满意度之调查和针对相关问题进行处理并跟进处理结果
2、督促本部门人员进行业务知识、专业技能等各项培训。
4、激励与培养部下各项管理,技术技能,储备人才。
工作权限
直接向品质主管负责
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4、技能/能力
能熟练操作office办公软件
熟悉信赖测试项目的标准和测试工具
熟悉成型品、二次加工品的常规外观判断标准
熟悉质量管理工作流程
能熟练运用品管统计技术
团队带领及培训下属的能力
5、其它
正直、坦诚、成熟、豁达、自信;性格外向,抗压能力强,具有出色的人际沟通能力,具有良好的团队建设能力,高度的敬业精神。
4.2线内检查数据的汇总、归档管理
5、和前后工程管理者的交流、异常处理
5.1正确及时的与上下工程进行品质确认与跟踪反馈
6、其他上级安排的工作事宜
6.1按时完成上级领导安排的其他工作
任职资格
1、教育
大专以上学历
2、工作经验
从事品质检验工作两年以上,同岗位一年以上工作经验
3、培训
成形、涂装、印刷、镭射、测量等专业技能培训,一线班组长培训
YAMAKOH岗位职责说明书QE-WRSK-02 2.0
岗位名称
IPQC、IPQA LD
所属部门
品质保证课
基本资料
直接上级
SP
直接下级
担当/IPQA/IPQC
职等职级
线长职
薪金标准
线长职工资
岗位概要
IPQC、IPQA的管理及制造过程品质管控
岗位职责(按重要性排序)
职责细化
1、线内检查员管理
1.1检查员工作分派、指导
1.2检查员培训、教育、绩效确认
2、控制批量尺寸不良、涂装品的批量不良、信赖不良等品质异常的发生和流出
2.1产品尺寸测量工作的安排、确认
2.2涂装首件确认的工作安排、确认
2.3信赖测试的安排、确认
3、制造批量重大异常的跟进、处理
3.1异常发生原因配合调查
3.2批量异常品的处理跟踪
4、线内报表的确认
4.1检查员、测量员数据的确认。
编制人员
沈海峰
审核人员
朱克亮Biblioteka 批准人员编制日期20101201
审核日期
20101201
批准日期
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