2应聘人员登记表

面试官：
分管总监
意见
评价描述：
面试意见：□录用□推荐复试□储备□淘汰
面试官：
副总经理
意见
评价描述：
面试意见：□录用□推荐复试□储备□淘汰
面试官：
董事长
意见
评价描述：
面试意见：□录用□储备□淘汰
面试官：
录用信息确认
入职公司
入职部门
入职职位
入职时间
试用期间
岗位职级
试用期待遇
转正后待遇
其他
应聘人员登记表
应聘职位
到职日期
期望待遇
最低工资
贴照片处
理想工资
姓名
性别
籍贯
健康状况
民族
政治面貌
婚姻状况
□单身□已婚未育□已婚已育
身高
身份证号码
（岁）
户口性质
□城镇□Hale Waihona Puke 村户籍地址现住地址
本人电话
紧急联系人
紧急联系电话
首次工作时间
年月
教育经历
最高学历
□初中□高中□大专□本科□硕士□博士
学历类别
□统招□自考□电大□成教□党校□函授
备注
有无小孩？
□是□否
出生日期
性别
□男□女
劳动关系现状
是否解除劳动关系？
□是□否（单位名称：）
社保状况
1、办理状况：□从未办理社保□已办理社保（包括：□养老□医疗□失业□工伤□生育）
2、办理方式
□原单位缴纳□自缴□第三方代缴
有无社保卡：有无接续卡：
何处知悉招聘信息
1、外部招聘：□网络□现场招聘会□人才交流中心□职介□报纸□其他
起止时间
学校名称
院系
专业
学历
年月—年月
年月—年月
培训经历
起止时间
培训机构
培训内容
所获证书
备注
年月—年月
年月—年月
年月—年月
工作经历
起止时间
工作单位
部门职位
收入
证明人及电话
年月—年月
年月—年月
年月—年月
技能/特长
※电脑水平
□熟练□一般□入门
语言
※驾照
A/B/C
驾龄
特长
家庭成员状况
姓名
关系
工作单位
职位
联系电话
2、内部员工介绍（介绍人：所在部门：担任职务：）
人员关系
本人□认识/□不认识我司之员工，该职员姓名：职务：
个人承诺
本人郑重承诺：本人保证上述填写内容的真实性，并从无犯罪记录。如被公司录用，本人同意按照公司的规定完成聘用程序，并授权对此应聘表的任何有关事实进行调查。以上内容如有不实，本人愿意承担由此产生的一切后果，并无条件接受公司随时解聘而不需作出任何补偿。
应聘者签名：填表日期：
面试评估表
综合部
初试记录
综合素质测试结果：□优秀□良好□一般□不符合要求
评价描述：
面试意见：□推荐复试□列入考虑□储备□淘汰
面试官：
用人部门
负责人意见
1、专业测试结果：□优秀□良好□一般□不符合要求
2、综合能力与岗位匹配度：□优秀□良好□一般□不符合要求
评价描述：
面试意见：□推荐复试□列入考虑□储备□淘汰