物业电工培训计划
2024物业电工培训计划(通用3篇)
2024物业电工培训计划(通用3篇)2024物业电工培训计划(篇1)一、培训目标本次物业电工培训计划旨在提高电工的专业技能和知识水平,确保他们在物业服务工作中能够高效、安全地完成各项任务。
通过培训,电工们将能够熟练掌握各种电气设备的基本原理、操作和维护技能,了解物业服务行业的规范和标准,提高解决实际问题的能力。
二、培训内容电工基础知识:包括电路基本概念、电气元件、电压、电流等,使电工具备扎实的基础理论。
常用工具与仪表:介绍电工在日常工作中常用的工具和仪表,如万用表、钳表、电笔等,掌握其使用方法和注意事项。
供配电系统:了解小区供配电系统的基本构成、运行方式及维护要求,熟悉高低压配电设备的操作与维护。
照明系统:掌握照明系统的基本知识,如照明设计、灯具选择与安装、照明电路的检修与维护等。
消防系统:了解消防报警系统的工作原理、消防设备的维护及应急处理措施,确保消防设施的正常运行。
弱电系统:了解小区安防监控系统、楼宇自控系统等弱电系统的基本知识,掌握常见故障排除方法。
物业服务规范:加强电工的服务意识,学习物业服务的基本规范和标准,提高服务质量和客户满意度。
三、培训形式理论授课:通过专业讲师的讲解,使电工们系统地掌握电工基础知识及相关技能。
实操演练:在讲师的指导下进行实际操作练习,培养电工的动手能力和解决实际问题的能力。
案例分析:通过分析实际案例,让电工们了解常见故障排除方法和经验分享。
分组讨论:鼓励电工们进行互动交流,分享工作经验和技巧,促进共同进步。
模拟演练:模拟实际工作场景,进行故障处理和应急演练,提高电工的应变能力。
四、培训安排本次培训计划为期两周,每天8小时课程安排如下:第1天:电工基础知识、常用工具与仪表第2天:供配电系统、照明系统第3天:消防系统、弱电系统第4天:物业服务规范、理论考核第5天:实操演练、模拟演练第6天至第7天:案例分析、分组讨论、总结交流第8天:结业考核、颁发证书五、培训效果评估为了确保培训效果,我们将采取以下措施进行评估:课堂互动:鼓励电工们在培训过程中积极参与互动,通过提问、讨论等方式检验他们对知识的掌握情况。
物业关于电工、安保培训计划
物业关于电工、安保培训计划
一、培训目的
1. 提高物业公司电工和安保人员的专业技能和综合素质。
2. 确保物业公司的安全生产和服务质量。
3. 为员工职业发展提供培训机会,增强员工的工作责任感和荣誉感。
二、培训对象
1. 电工人员:包括物业公司内部电工和外包电工公司的电工。
2. 安保人员:包括物业公司内部保安和外包保安公司的保安人员。
三、培训内容
1. 电工培训
- 电工基础理论知识
- 电路检修和故障排除
- 低压电气设备操作和维护
- 用电安全和防护
- 相关法律法规和操作规程
2. 安保培训
- 安全防范基础知识
- 应急处理和防范技能
- 人员和车辆出入管理
- 保安执勤和巡逻技能
- 相关法律法规和规章制度
四、培训方式
1. 理论培训:聘请专家进行课堂教学。
2. 实操培训:现场操作演练和模拟情景训练。
3. 考核评估:结合理论和实操进行综合考核。
五、时间安排
1. 培训时间:2023年6月1日-6月30日
2. 具体日期和时间另行通知。
六、其他事项
1. 培训期间,培训对象享有带薪培训。
2. 培训合格者将获得相应的培训证书。
3. 请各部门高度重视,积极配合培训工作。
以上是物业公司关于电工、安保培训计划的主要内容,旨在加强员工的专业技能,提升服务质量和安全水平。
如有任何疑问,请及时与人力资源部门联系。
物业电工培训计划
物业电工培训计划一、培训目标安全意识:提高电工的安全意识,确保在各种操作中遵守安全规程。
技能提升:通过培训,使电工掌握物业电工所需的专业技能和知识。
应急处理:培养电工在紧急情况下的快速反应和处理能力。
法规遵守:了解并遵守相关的电力法规和标准。
二、培训内容电工基础理论电力系统基础知识电路原理和计算电工工具和设备的使用安全操作规程电工安全操作规范个人防护装备的正确使用紧急情况下的自救和互救设备维护与检修高低压配电设备的维护常见电气故障的诊断与处理电梯、消防、安防系统的电气维护智能建筑系统智能建筑系统的基础知识楼宇自动化系统的维护智能监控系统的安装与调试法规与标准电力法规和行业标准电工职业道德和行为规范物业电工的法律责任和义务三、培训方法理论学习:通过讲座、视频教学等方式传授理论知识。
实操训练:在实训室进行实际操作,模拟真实工作环境。
案例分析:分析真实案例,提高问题解决能力。
角色扮演:模拟不同工作场景,进行角色扮演训练。
互动讨论:鼓励学员提问和讨论,增强理解和记忆。
四、时间安排总时长:建议培训总时长为2周,共80小时。
每日安排:每天6小时,分为上午和下午两个时段。
理论实操比例:理论学习与实操训练的时间比例为1:1。
五、培训师资内部讲师:物业内部具有丰富经验的电工技师。
外部专家:邀请电力行业的专家和学者进行专题讲座。
六、培训材料教材:提供详细的培训教材,包括理论讲解和实操指南。
工具清单:列出实操训练所需的工具和设备清单。
参考资料:提供相关的法规、标准和行业资料。
七、评估与反馈考核方式:包括理论考试、实操考核和综合评估。
反馈收集:培训结束后,收集学员的反馈意见。
效果评估:评估培训效果,包括知识掌握、技能提升和工作表现。
八、持续教育定期复训:建议每两年进行一次复训,以更新知识和技能。
在线学习:提供在线学习资源,支持自学和持续教育。
九、附录培训日程表培训教材清单实操设备清单考核标准和评分细则十、结语通过本培训计划的实施,物业电工将能够系统地学习专业知识,提高操作技能,增强安全意识,为物业的稳定运行和业主的安全提供有力保障。
物业电工培训计划
物业电工培训计划篇一:2022物业工程培训篇二:物业电工培训内容参考第一章常用仪表和电器一、电能袁(一)测量单相有功电能(二)测量三相有功电能(三)电能表的选择与安装二、兆欧表(一)兆欧表的结构和工作原理(二)兆欧表使用注意事项三、低压开关(一)低压刀开关(二)开启式负荷开关(三)封闭式负荷开关四、低压断路器(一)塑料外壳式低压断路器(二)万能式低压断路器(三)漏电保护开关五、低压熔断器(一)低压熔断器的结构和工作原理(二)低压熔断器的检查和维护六、接触器(一)交流接触器(二)直流接触器(三)接触器的符号与型号(四)交流接触器的维护(五)接触器的常见故障及排除七、并联电容器(一)并联电容器的结构(二)并联电容器的运行维护第二章照明与配电一、民用建筑照明的种类二、灯具的安装与维修(一)白炽灯(二)荧光灯(三)碘钨灯(四)高压汞灯(五)三基色节能荧光灯(六)LED光源三、照明电路(一)概况(二)照明线路进户装置(三)室内配电线路布线(四)线路常见故障及维修四、配电装置(一)照明配电方式(二)典型的照明配电系统(三)照明配电箱的安装(四)插座的安装与接线第三章给排水设备的控制一、给水泵的控制(一)给水泵对电源的要求(二)按水箱水位控制给水泵(三)给水泵变频调速控制(四)给水泵纳入BA系统时的控制二、排水、排污泵的控制(一)按液位信号控制排水泵(二)按液位信号控制排污泵第四章柴油发电机组一、柴油发电机组简介(一)柴油发电机组的组成(二)柴油发电机组供电范围(三)柴油发电机组的型号含义(四)柴油发电机组的控制屏二、柴油发电机的起动、运行和停车(一)柴油发电机的起动(二)柴油发电机的正常运行(三)柴油发电机的停机三、机组的维护(一)建立维护保养工作制度(二)定期维护与保养(三)针对自然条件变化进行的维护保养第五章防雷、接地及电气安全一、防雷装置(一)接闪器(二)避雷器(三)信息系统的防雷保护器件二、低压配电系统的接地和接零(一)接地的有关概念(二)接地装置安装三、触电事故和电气安全(一)电流对人体的作用(二)触电的方式(三)触电急救与防护第六章第七章第八章消防系统及其控制一、消防系统概述(一)消防系统的组成(二)消防系统的工作过程二、消防系统常用设备(一)火灾探测器(二)火灾报警控制器(三)手动火灾报警按钮(四)洒水喷头(五)防排烟风机有线电视系统一、有线电视系统概述(一)有线电视系统的组成(二)有线电视系统的类型二、有线电视系统常用设备(一)分配器(二)分支器(三)连接件(四)用户盒防侵入系统一、闭路电视监控系统(一)基本结构(二)闭路电视监控系统实例二、访客对讲系统(一)多线制系统(二)总线多线制系统三、防盗报警探测器(一)红外线报警器(二)超声波报警器(三)开关式报警器(四)玻璃破碎报警器(五)微波报警器(六)声控报警器(七)振动报警器第九章统的组成三、广播音响系统的传输方式(一)高电平传输方式(定压传输方式)(二)低电平传输方式(定阻传输方式)(三)调频载波传输方式四、扬声器的布置安装参考文献篇三:物业电工安全培训物业电工安全培训1、电工的基本安全知识理论与实操2、物业电工岗位用到的工具予以介绍和工作环境3、变配电系统功能及典型系统的功能,若有发电机则应讲解何时使用及注意事项4、辖区内的电气/电器线路及情况5、楼宇配电和社区线路6、室内外的配线施工情况7、辖区内外的电气照明和电器类型及安装、临时照明8、通信和视频线路,网络线路9、电梯的用电,楼宇监控,防火防盗装置用电10、中央空调、楼宇水泵用电保养。
物业维修电工培训计划
物业维修电工培训计划一、培训目的物业维修电工是物业管理公司的重要岗位之一,负责日常设备的维修、维护和故障排除等工作。
为了提高电工的专业技能和业务水平,制定一套系统的培训计划,以提高其维修电工的综合素质和工作效率。
二、培训对象本培训计划针对公司现有物业维修电工进行培训,包括初级电工和中级电工。
初级电工是指在岗时间在1-3年的电工,中级电工是指在岗时间在3-5年的电工。
三、培训内容1. 电工基础知识的学习(1)电路基础知识(2)电路图的理解(3)常见电器设备的工作原理2. 安全操作培训(1)电气安全知识(2)电工操作安全规范(3)电气事故应急处置3. 常见故障排除(1)电路故障检测(2)常见电器设备故障排除(3)设备故障维修4. 专业设备操作和维护(1)空调设备操作与维护(2)照明设备操作与维护(3)电梯设备操作与维护5. 工作实战演练(1)模拟电路故障排查(2)模拟电器设备故障排除(3)模拟实际设备维护6. 知识测试和实际操作考核四、培训方式1. 理论学习(1)采用讲解、展示等形式,传授基础知识和安全操作规范;(2)利用多媒体教学手段,如PPT、视频等,生动形象地展现知识点。
2. 实际操作(1)组织电工到现场进行实际设备维修操作;(2)进行模拟场景的演练和实战操作。
3. 实战演练(1)利用模拟设备进行实战演练,模拟真实故障情况进行排查和维修;(2)进行实际项目的工作演练,检验电工的实际维修操作技能。
五、培训时间本次培训计划对初级电工持续时间为3个月,对中级电工持续时间为2个月。
六、培训安排1. 确定培训时间和地点(1)根据电工的实际工作安排培训时间;(2)确定培训地点,可在公司内部培训室进行理论学习,外出到实际维修现场进行实际操作。
2. 培训教材准备(1)准备电工岗位相关教材、参考书籍和资料;(2)制定培训大纲和计划,指导电工学习的方向和重点。
3. 培训具体安排(1)针对不同阶段的培训内容,制定培训日程表;(2)组织教师和讲师进行培训授课和实际操作指导。
物业电工培训计划
物业电工培训计划篇一:物业电工培训计划校园物业中心以“服务师生、美化环境为宗旨、强化管理为手段、节约成本为目的”,勇于实践与创新,制定新的管理制度,探索新的管理模式,以校园财产及各项设施、设备能够保值、增值为己任。
为配合后勤处的管理工作,现提出2006年度的工作计划:一、目前校园管理存在的一些问题:在实际管理中,有几个管理问题比较突出,需加强实际工作经验的积累、总结,制定切实有效的管理方案:1、服务项目分散,切块不明确、责任不清,造成多头管理,出现问题时互相扯皮、推诿,学生意见比较大。
2、校园难以实行规范化、专业化管理,在师生最需要提供服务的节假日时期,无法统一安排人员值班。
〈师生在此期间可能出现紧急事务:如水、电突遇故障等〉3、宿舍财产问题:一方面,个别学生对宿舍财产不太爱护,致使破坏严重;另一方面,每个学年会对各系所在的学生宿舍进行调整,因而人员流动较大,造成各宿舍财产流动较大;最后,每年毕业生都会或多或少的带离本属于宿舍的财物。
中心在历年暑期进行财产清查时发现大量贵重物品严重损毁、丢失,如:门窗、衣柜、电话机。
此外,宿舍财产也无人报修。
因此,急需建立起一套行之有效的宿舍财产管理体制,确保学校宿舍楼公共财产的安全。
4、教学楼课桌椅问题:由于各系对中心移交的桌椅管理不到位,而中心对移交给各系之后,只是对桌、椅进行大体上的控制,具体的处理细节还需各系配合,致使教学楼中的课桌椅搬动频繁,流失严重,而导致中心每学期对教学楼课桌、椅重复配齐也无济于事,极大浪费后勤处的人力、物力、财力。
而教学楼财产也无人报修,时间一长,都是以报废情况上报。
因此,急需有一个适当的管理手段,解决教学楼课桌、椅问题,确保教学楼公共财产。
5、报修、维修问题:特别是水电维修,在师生的日常生活中,常把有关水与电的问题报给中心维修,由于中心与水电组已明确分工,致使维修不及时,引起师生极大不良反映。
6、水电设施、设备的维护、保养问题:由于目前的管理模式没有制定一个长远的水电设施、设备的维修、养护计划,造成有些供水、供电设施、设备、消防加压泵老化、损坏,特别是7#、8#、13#、14#供电线路比较混乱,部分线路已经老化,存在某些安全隐患;而下水管道、排污管道也已超过了使用年限,锈迹斑斑,部分管道已经破裂〈已经无法修复〉涌出脏臭的污水,也造成下水管道经常堵塞,严重影响了学生正常生活,学生反映强烈,给学校正常教学秩序的运行带来不便。
物业维修人员培训计划
物业维修人员培训计划一、培训目标1. 提高物业维修人员的维修技能和服务意识,提高物业管理水平和服务质量。
2. 加强维修人员的安全意识和职业道德,提高维修工作的安全性和可靠性。
3. 培养维修人员的团队合作意识和沟通能力,增强协作能力和服务意识。
二、培训内容1. 维修技能培训(1)电路维修:包括家用电器、灯具、插座等电器维修知识和技能。
(2)水暖维修:包括水管维修、开关阀门、排水系统等水暖维修知识和技能。
(3)木工维修:包括门窗维修、家具维修、地板维护等木工维修知识和技能。
(4)油漆维修:包括墙面刷漆、修补壁裂缝、处理漏水等油漆维修知识和技能。
2. 安全培训(1)安全意识培训:如使用个人防护用品、危险化学品的使用和存储等安全知识。
(2)安全操作培训:如使用维修工具和设备时的安全操作规范、急救知识等。
(3)事故处理培训:发生意外事故时的应急处理方法和流程。
3. 服务意识培训(1)服务知识培训:如维修人员的基本礼仪、服务态度和服务技巧。
(2)客户沟通技巧:包括如何与业主沟通、处理业主投诉和意见等。
4. 团队合作培训(1)团队协作意识培训:如维修工作中的相互支持、配合和协作。
(2)沟通协调技巧:如在团队中的有效沟通和协调能力。
三、培训方式1. 理论培训(1)组织专业人员进行维修技能理论知识的讲授和培训。
(2)邀请安全专家进行安全知识的讲解和培训。
(3)组织心理学专家进行服务意识和沟通技巧的培训。
2. 实践培训(1)在实际工作现场进行维修技能的实际操作演练。
(2)组织模拟客户沟通和服务现场,进行实际场景的练习。
3. 网络培训(1)利用网络平台进行远程培训,如通过视频、直播等形式进行培训。
(2)让维修人员学习相关知识和技能。
四、培训评估1. 考核方式(1)理论考核:通过笔试、口试等形式对维修人员的理论知识进行考核。
(2)实操考核:通过模拟工作场景进行考核,测试维修人员的实际操作能力。
(3)案例分析:通过案例分析维修人员在实际工作中运用所学知识的能力。
2024年物业电工培训计划
2024年物业电工培训计划一、培训目标和背景:物业电工是负责日常电器设备维护、保养和故障排除的重要岗位,在物业管理中扮演着重要的角色。
为了提升物业电工的技能和专业水平,满足日益增长的电器设备维护需求,制定2024年物业电工培训计划。
二、培训内容:1. 电器基础知识培训:包括电器安全知识、电路基础知识、电器仪器设备使用方法等。
2. 电器设备维护与保养培训:包括不同类型电器设备的维护与保养知识、维修常见故障分析与处理方法等。
3. 电器设备故障排除培训:包括电器设备故障排查与分析方法、故障现象判断与定位技巧等。
4. 新技术应用培训:包括物联网技术在电器设备维护中的应用、智能电器设备和控制系统的知识与操作等。
5. 安全意识培养:通过模拟场景和案例分析,培养物业电工的安全意识,提高安全操作的能力。
6. 电器设备维护工具和设备的使用培训:包括维修设备和工具的使用方法、维护保养等方面的知识。
7. 技能实训:培训结束后组织实际操作实训,模拟真实的工作场景,提高物业电工的实际应用能力。
三、培训方式:1. 理论教学:采用面对面授课的方式,邀请电工行业专家进行讲解,结合实例进行讲解和讨论。
2. 实践操作:利用模拟器材和实际工作场景,进行实际操作实训,提高实际应用能力。
3. 学习材料和资料:提供电器维修、保养以及故障排除的相关学习资料和参考书籍,供学员自主学习和参考。
四、培训计划:1. 前期准备:制定培训计划、邀请专家、准备培训材料和工具。
2. 培训内容分解:将培训内容进行归类和分解,确定培训的先后顺序。
3. 培训执行:按照培训计划进行培训内容的教学和实训,定期组织学员进行考核。
4. 培训评估:培训结束后,进行学员评估,了解培训效果,收集学员反馈。
5. 培训总结:根据培训评估结果和学员反馈,总结培训经验,完善培训计划,为下一次培训做好准备。
五、培训成果:1. 学员能够熟练掌握电器基础知识,了解电器设备的结构和原理。
2. 学员能够独立进行日常电器设备的维护和保养,能够处理一些常见的故障。
物业电工的培训计划
物业电工的培训计划一、培训目标1. 提高物业电工的专业技能水平,掌握安全用电知识,提高工作效率和质量。
2. 培养物业电工的团队合作意识,加强沟通和协作能力。
3. 提升物业电工的安全意识,降低发生事故的风险。
二、培训内容1. 安全用电知识培训- 电力基础知识- 用电安全操作规程- 事故应急处理- 电气设备维护保养2. 物业电工技能提升- 电路布线调试- 电气设备维护- 故障排除与修复- 家电维修技能3. 专业知识学习- 电气设备知识- 安防设备维护- 智能家居设备维护- 计量表的安装与调试4. 沟通与协作能力培养- 团队合作训练- 沟通技巧培训- 团队协作案例分享5. 安全意识培训- 安全生产知识- 安全技能培养- 安全防范知识- 安全意识教育三、培训方式1. 理论教学- 由专业电工老师进行课堂授课,讲述安全用电知识和电工技能。
2. 实操培训- 在现场进行模拟操作,实际操作电路布线、设备维护和故障排除等。
3. 案例分析- 案例分析讲解真实案例,引导学员分析问题,并寻找解决方案。
4. 模拟演练- 组织电工应急演练,提高应对事故的能力和敏捷度。
5. 视频学习- 提供电工技能视频教学,让学员可以反复学习和模仿。
6. 口头测试- 对学员进行学习效果的检测,及时发现并解决学习中的问题。
7. 现场指导- 由导师对学员进行现场指导,纠正学员的错误操作方式,帮助学员提高技能。
四、培训计划1. 第一阶段(1-2周)- 安全用电知识的学习和理论教学- 安全用电知识测试- 理论知识的考核及评估2. 第二阶段(2-3周)- 电工技能操作的实操培训- 电工技能实操测试- 技能操作考核及评估3. 第三阶段(1-2周)- 专业知识的学习和理论教学- 专业知识的考核及评估4. 第四阶段(1周)- 沟通与协作能力培养- 安全意识培训- 沟通与协作能力测试- 安全意识测试五、培训总结1. 培训效果的评估- 对培训学员的学习成绩和技能水平进行总结评估。
物业电工岗位培训计划
物业电工岗位培训计划第一部分:公司背景和目标1. 公司背景本物业公司是一家专业的物业管理公司,负责多个小区和商业楼宇的日常运营管理。
公司成立于2005年,经过多年发展,已成为当地领先的物业管理公司之一。
公司秉承“服务至上,诚信为本”的经营理念,致力于为客户提供优质的物业管理服务。
2. 岗位背景物业电工是公司维修保养团队中的一员,负责小区和商业楼宇内电气设备的维修和维护工作。
物业电工的工作涉及到线路故障排查、电器设备维护、安全隐患排查等方面,对于小区和商业楼宇的正常运转有着重要的作用。
3. 培训目标通过本次培训,旨在提高物业电工的维修、维护水平,提升其工作技能和业务素质,增强其对于电气设备的深入理解和把握,从而更好地服务于小区和商业楼宇的正常运营。
第二部分:培训内容和方式1. 培训内容(1)电气设备基础知识包括电气原理、电路结构、电器元件等方面的基础知识,帮助物业电工对于电气设备的工作原理有更深入的理解。
(2)电气设备维修与故障排查针对日常工作中常见的电器故障,对于故障排查方法和维修技巧进行讲解和演练,加强对于电器设备维护和维修的能力。
(3)安全用电知识介绍安全用电的知识和相关规范,提醒物业电工在操作电气设备时,要注意安全事项,防止安全事故发生。
(4)电器设备维护与保养介绍电器设备的日常保养和维护方法,包括清洁、润滑、调试等方面,使得电器设备的使用寿命得到延长。
(5)实际操作练习安排实际操作练习课程,让物业电工能够实际操作各类电气设备,提升其应对实际工作的能力。
2. 培训方式(1)课堂讲授针对培训内容,安排专业的电气领域讲师进行课堂讲授,传授知识点和技能要领。
(2)案例分析通过案例分析,让学员在实际案例中学习故障排查和解决问题的方法,提升解决问题的能力。
(3)实际操作安排实际操作的练习环节,让学员通过实际操作熟悉各类电气设备,掌握实际操作技巧。
(4)辅助材料提供相关的书籍、资料和视频等辅助材料,帮助学员加深对于知识点的理解。
物业公司维修电工培训计划
物业公司维修电工培训计划一、前言随着社会的发展,人们对于生活环境的要求越来越高,物业管理公司在社区服务中扮演着越来越重要的角色。
物业维修人员是保障社区居民舒适生活的关键,而电工是物业维修队伍中不可或缺的一部分。
因此,为了提高物业公司电工的技能和维修水平,我们特别制定了本培训计划,希望通过培训让电工提升自身的电工维修技能,提高服务水平,更好地为社区居民提供优质的维修服务。
二、培训目标1. 提高电工的电气知识和维修技能,使其能够独立解决常见电气故障问题;2. 培养电工的安全意识和责任意识,确保维修过程中的安全;3. 培养电工的服务意识,提高服务质量,满足社区居民的需求。
三、培训内容1. 电工基础知识学习- 电工基本原理和电气知识- 电气安全知识- 电工工具和设备的使用方法2. 电路维修实践- 常见电路故障的诊断和维修- 安全开关、插座的维修和更换- 灯具、电器的维修和更换3. 配电系统维修实践- 配电箱的维修和更换- 电线、导管的维修和更换- 电缆连接和接地处理4. 安全意识培训- 电气事故的预防和处理- 安全用电知识- 紧急故障处理流程5. 服务意识和沟通技巧培训- 社区维修需求的了解和分析- 与居民的有效沟通- 服务态度和维修质量的提升四、培训方法1. 课堂理论学习通过专业的电工培训老师授课,让电工了解电气知识和维修技能。
2. 实践操作训练在实际的维修工作台上,安排专业教练带领电工进行维修操作训练,提高电工维修的实际操作能力。
3. 案例分析讨论通过实际案例的分析和讨论,帮助电工解决在实际工作中遇到的问题,提高解决问题的能力。
4. 角色扮演演练通过角色扮演,模拟社区居民维修请求的场景和交流方式,培养电工与居民的沟通技巧和服务意识。
五、培训管理1. 培训计划制定物业公司在每年初制定电工培训计划,包括培训时间安排、培训内容和教材的准备等。
2. 培训教材准备物业公司准备专业的电工培训教材和工具设备,确保培训的有效开展。
物业维修电工年度培训计划
物业维修电工年度培训计划
一、培训目标
1. 加强电工技术知识和操作技能培训
2. 提高电工的安全意识和服务意识
3. 掌握新技术和新工具的使用方法
二、培训内容
1. 电路原理和电气设备维修技术
2. 安全用电知识和电工作业安全规范
3. 新型电工工具和设备的操作方法
4. 电工仪器的使用和维护
5. 知识分享和工作经验交流
三、培训形式
1. 理论课程教学
2. 实际操作演练
3. 专家讲座和讨论交流
四、培训时间安排
1. 培训周期:每年一次
2. 培训时长:3天
五、培训方案评估
1. 参训人员的知识掌握情况考核
2. 培训效果评估和意见反馈
六、培训机构选择
1. 优质的电工技术培训机构
2. 专业的电工技术培训师资力量
七、培训资金预算
1. 培训费用预算
2. 培训场地租金预算
3. 培训材料和设备费用预算
八、培训报名和组织
1. 培训通知发布
2. 培训报名和名单确认
3. 培训组织和协调工作。
物业电工维修师傅培训计划
物业电工维修师傅培训计划一、培训目的物业电工维修师傅是承担物业维修工作的重要角色,他们负责保障物业电气设施的正常运行,及时维修和排除各类故障,确保业主生活和工作的正常进行。
为了提高物业电工维修师傅的专业技能和服务水平,改善物业电气设施的维护和保养工作,制定本培训计划。
二、培训对象所有在岗的物业电工维修师傅,年龄、性别不限。
三、培训内容1. 物业电工维修师傅的工作职责和基本要求:介绍物业电工维修师傅的工作内容和基本要求,包括维修服务态度、工作责任心等。
2. 电气基础知识:介绍电气基础知识,包括电路原理、电气设备等方面的基本知识,帮助学员了解电气设备的工作原理和维修方法。
3. 电气设备维修技术:介绍常见的电气设备故障和维修方法,包括照明设备、配电设备、家用电器等方面的维修技术。
4. 安全意识培训:介绍电气设备维修过程中的安全意识和安全操作规范,包括安全用电常识、急救知识等内容。
5. 工作实操:安排学员进行电气设备的维修实操,通过实际操作提高学员的维修技术和解决问题的能力。
6. 客户服务技巧:介绍客户服务的基本理念和技巧,包括沟通技巧、服务态度、投诉处理等内容。
7. 职业道德培训:介绍物业电工维修师傅的职业道德和工作操守要求,培养学员的职业操守和团队精神。
四、培训方式1. 理论教学:采用课堂讲授的方式,通过专业老师的讲解,传授电气基础知识和电气设备维修技术等内容。
2. 实操训练:安排学员进行电气设备的实操维修训练,由资深维修工程师进行指导,提高学员的维修实际操作能力。
3. 实地考察:安排学员到物业现场进行实地考察,了解各类电气设备的实际运行情况和存在的问题,提高学员的工作实践能力。
4. 视频教学:利用多媒体手段,播放相关维修案例视频,让学员了解电气设备维修实际操作流程和技术要点。
五、培训周期本培训计划为期一个月,每周安排5天的培训时间,每天8小时。
六、培训师资力量1. 专业讲师:邀请有丰富物业电工维修经验的专业讲师进行理论教学,传授电气设备维修技术和工作经验。
物业维修人员电学培训计划
物业维修人员电学培训计划第一节:基础电学知识1.1 电学的基本概念和原理1.1.1 电学的定义和范围1.1.2 电荷、电流、电压和电阻的概念1.1.3 电路的基本组成及工作原理1.2 电路图符号和元件1.2.1 电路图的绘制和解读1.2.2 常见电气元件的符号和作用1.3 电学测量仪器的使用1.3.1 万用表的使用方法1.3.2 电压表、电流表和欧姆表的使用第二节:房屋电气维修知识2.1 房屋电路的布线和接线2.1.1 单相交流电路和三相交流电路的布线原理2.1.2 插座、开关和灯具的接线方式和注意事项2.2 常见电气故障分析和排除方法2.2.1 短路、过载和接触不良的故障原因分析2.2.2 故障排除的常见方法和注意事项2.3 安全用电知识2.3.1 安全用电的原则和注意事项2.3.2 电气事故的预防方法和处理流程第三节:家用电器维修知识3.1 家用电器的工作原理和维修方法3.1.1 冰箱、空调、洗衣机和微波炉的工作原理3.1.2 常见故障的诊断和维修方法3.2 家用电器安全用电知识3.2.1 家用电器安全用电的注意事项3.2.2 家用电器维修时的安全操作方法第四节:实操技能培训4.1 电路板的拆卸和焊接技能4.1.1 电路板的拆卸步骤和注意事项4.1.2 电路板焊接技能和常见问题解决方法4.2 家用电器维修实操4.2.1 家用电器的拆卸和组装4.2.2 家用电器故障的诊断与修复4.3 安全用电实操4.3.1 安全用电的操作演练和评估4.3.2 电气事故的模拟演练和应急处理第五节:考核评估5.1 理论知识考核5.1.1 选择题和填空题考核5.1.2 理论知识应用题考核5.2 实操技能考核5.2.1 电路板拆卸和焊接技能考核5.2.2 家用电器维修技能考核5.3 安全用电演练考核5.3.1 安全用电操作演练考核5.3.2 电气事故应急处理能力考核总结:通过本次电学培训,物业维修人员应该掌握了基础的电学知识,了解了房屋电气维修的方法和技巧,掌握了家用电器的维修技能,并且能够正确、安全地使用电气工具和设备,有效预防和处理电气事故。
物业电工安全教育培训(2篇)
第1篇一、前言随着城市化进程的加快,物业管理行业得到了迅速发展。
物业电工作为物业管理工作中的重要一环,其工作质量直接影响到业主的生活安全和物业公司的形象。
为了提高物业电工的安全意识和操作技能,预防和减少安全事故的发生,本次培训旨在对物业电工进行安全教育培训。
二、培训目的1. 提高物业电工的安全意识,增强自我保护能力。
2. 规范物业电工的操作流程,提高工作效率。
3. 降低安全事故发生率,保障业主和电工的生命财产安全。
4. 提升物业电工的职业素养,树立良好的企业形象。
三、培训对象本次培训对象为物业公司全体电工。
四、培训内容1. 物业电工安全操作规程(1)电工基本安全知识1)电工的基本职责和权利;2)电工的基本技能和操作规范;3)电工的安全防护用品及使用方法;4)电工的安全用电常识。
(2)电工操作规程1)现场勘查与验收;2)设备安装与调试;3)线路敷设与检修;4)电气设备运行与维护;5)电气设备故障排除。
2. 电气事故案例分析通过对电气事故案例的分析,让电工了解事故发生的原因,提高安全意识。
3. 电气安全防护措施(1)绝缘措施:绝缘材料的选用、安装与维护;(2)接地措施:接地电阻的测量、接地线的选用与安装;(3)防雷措施:防雷设备的选用与安装;(4)防触电措施:绝缘工具的使用、安全操作规程。
4. 事故应急处理(1)触电事故的处理;(2)火灾事故的处理;(3)高空坠落事故的处理;(4)中毒事故的处理。
5. 物业电工职业素养(1)职业道德;(2)服务意识;(3)团队协作;(4)持续学习。
五、培训方法1. 理论培训:通过课堂讲解、案例分析、视频教学等形式,让电工掌握电气安全知识和操作技能。
2. 实践操作:组织电工进行现场操作演练,提高电工的实际操作能力。
3. 互动交流:鼓励电工提出问题,进行互动交流,解决实际问题。
六、培训时间与地点1. 时间:根据实际情况确定,原则上不少于2天。
2. 地点:物业公司会议室或电工操作现场。
物业电工培训计划
物业电工培训计划篇一:物业电工培训计划校园物业中心以“服务师生、美化环境为宗旨、强化管理为手段、节省成本为目旳”,敢于实践与创新,制定新旳管理制度,摸索新旳管理模式,以校园财产及各项设施、设备可以保值、增值为己任。
为配合后勤处旳管理工作,现提出旳工作计划:一、目前校园管理存在旳某些问题:在实际管理中,有几种管理问题比较突出,需加强实际工作经验旳积累、总结,制定切实有效旳管理方案:1、服务项目分散,切块不明确、责任不清,导致多头管理,浮现问题时互相扯皮、推诿,学生意见比较大。
2、校园难以实行规范化、专业化管理,在师生最需要提供服务旳节假日时期,无法统一安排人员值班。
〈师生在此期间也许浮现紧急事务:如水、电突遇故障等〉3、宿舍财产问题:一方面,个别学生对宿舍财产不太爱惜,致使破坏严重;另一方面,每个年会对各系所在旳学生宿舍进行调节,因而人员流动较大,导致各宿舍财产流动较大;最后,每年毕业生都会或多或少旳带离本属于宿舍旳财物。
中心在历年暑期进行财产清查时发现大量贵重物品严重损毁、丢失,如:门窗、衣柜、电话机。
此外,宿舍财产也无人报修。
因此,急需建立起一套行之有效旳宿舍财产管理体制,保证学校宿舍楼公共财产旳安全。
4、教学楼课桌椅问题:由于各系对中心移送旳桌椅管理不到位,而中心对移送给各系之后,只是对桌、椅进行大体上旳控制,具体旳解决细节还需各系配合,致使教学楼中旳课桌椅搬动频繁,流失严重,而导致中心每学期对教学楼课桌、椅反复配齐也无济于事,极大挥霍后勤处旳人力、物力、财力。
而教学楼财产也无人报修,时间一长,都是以报废状况上报。
因此,急需有一种合适旳管理手段,解决教学楼课桌、椅问题,保证教学楼公共财产。
5、报修、维修问题:特别是水电维修,在师生旳平常生活中,常把有关水与电旳问题报给中心维修,由于中心与水电组已明确分工,致使维修不及时,引起师生极大不良反映。
6、水电设施、设备旳维护、保养问题:由于目前旳管理模式没有制定一种长远旳水电设施、设备旳维修、养护计划,导致有些供水、供电设施、设备、消防加压泵老化、损坏,特别是7#、8#、13#、14#供电线路比较混乱,部分线路已经老化,存在某些安全隐患;而下水管道、排污管道也已超过了使用年限,锈迹斑斑,部分管道已经破裂〈已经无法修复〉涌出脏臭旳污水,也导致下水管道常常堵塞,严重影响了学生正常生活,学生反映强烈,给学校正常教学秩序旳运营带来不便。
2024物业电工培训计划
2024物业电工培训计划一、培训目标本次物业电工培训计划旨在提高电工的专业技能和知识水平,使其具备从事物业电工所需的基本素质和能力,为物业管理和服务提供更加专业、高效的支持。
通过培训,电工将能够熟练掌握物业电工的基本理论和实践操作,提高故障排查和解决问题的能力,提升服务质量,保障物业设施的正常运行。
二、培训内容物业电工基本知识电工基础知识:电路基础、电压、电流、电阻等基本概念;电气安全知识:安全用电规定、防触电措施等;物业设施基本知识:物业设施的构成、运行原理等。
物业电工实践操作常用电工工具的使用:万用表、电笔等;电气线路的安装与维护:照明电路的安装与检修、插座的安装与检修等;电气设备的使用与维护:变压器、电动机等设备的安装与检修。
故障排查与处理常见故障的排查方法:通过观察、听诊、触诊等方法排查故障;故障处理流程:故障报告的撰写、维修流程的协调等。
服务质量提升服务礼仪培训:提高服务态度、规范服务用语等;沟通能力培训:提高与业主的沟通能力,解决业主的合理需求。
三、培训对象本次物业电工培训计划的培训对象为物业管理公司的电工,包括新入职的电工及已有一定工作经验的电工。
四、培训形式理论授课:通过讲解、演示、案例分析等方式,使学员掌握物业电工的基本知识和实践操作技能;实践操作:通过实际操作,使学员熟练掌握电工工具的使用、电气线路的安装与维护、电气设备的使用与维护等技能;故障排查与处理:通过模拟故障场景,使学员掌握常见故障的排查方法及处理流程;服务质量提升:通过服务礼仪和沟通能力的培训,提高学员的服务质量。
五、培训安排培训时间:共计五天,每天八小时;培训地点:物业管理公司内部培训室;培训师资:聘请具有丰富教学经验和实际工作经验的专业教师授课;培训评估:通过理论考试和实践操作考核对学员的学习成果进行评估,确保培训效果。
物业公司电工培训计划
物业公司电工培训计划一、培训目的随着社会经济的快速发展和科技的不断进步,物业管理行业也在不断发展壮大。
作为物业公司的一部分,电工的工作负责维护和维修楼宇内的电器设备,保障居民的生活和工作所需的正常用电。
因此,要求电工必须具备较高的专业水平和技能。
为了提高电工的专业水平和技能,提升他们的服务能力和工作效率,制定电工培训计划,达到以下目的:1. 提高电工的专业技能和安全意识,确保他们能够熟练操作设备、执行维护和维修任务,并且在工作中能够时刻保持高度的安全意识。
2. 培养电工的服务意识和团队合作精神,使他们具备良好的沟通能力和服务态度,能够与其他岗位协调配合,共同营造良好的服务氛围。
3. 提高电工的管理能力和应变能力,使他们能够在处理突发事件时,能够快速、灵活地应对,保障居民的生活和工作所需的电力供应。
二、培训内容1. 电工基本理论知识培训包括电气知识、电工安全常识、电器设备构造和工作原理等方面的内容,让电工了解基本的理论知识,为实际操作打下坚实的基础。
2. 电气设备维护和维修技能培训此部分培训将涵盖各种电器设备的维护和维修技能,包括灯具、插座、开关、电线、电控设备等的基本维护保养和故障排除。
3. 安全操作规程培训电工作为岗位风险较高的职业,必须时刻保持高度的安全意识,遵守安全操作规程,严格按照操作规程执行工作,确保工作环境的安全和稳定。
4. 紧急事件处理培训在突发事件发生时,电工必须能够迅速做出判断和应对,保障居民的生活和工作所需的电力供应。
因此,培训中将包含各种突发事件的处理方法和应急措施。
5. 服务意识和团队合作培训培养电工的服务意识和团队合作精神,使他们在工作中能够积极主动地为居民提供服务,并且与其他岗位合作配合,共同提升服务水平。
6. 管理能力和应变能力培训训练电工在日常工作中能够灵活应对各种管理和工作问题,做出正确的决策和处理,提高自身的应变能力和管理水平。
三、培训方式1. 理论知识授课理论知识方面可以通过课堂教学的方式,由专业讲师讲解电气知识、电工安全知识、设备构造和工作原理等内容。
物业电工维修技能培训计划
物业电工维修技能培训计划一、培训目的本培训旨在提高物业电工的维修技能,使其能够熟练掌握常见电器设备的维修方法和技巧,提高其在日常工作中的维修效率和质量,为业主提供更加专业和便捷的维修服务。
二、培训对象本培训对象为物业公司的电工、维修技工以及相关负责人员。
三、培训内容1. 电工基础知识(1)电工基本工具的使用及保养(2)电线的拆装及连接方法2. 家用电器的维修(1)洗衣机、冰箱、电视、空调等家用电器的常见故障及排除方法(2)常用维修工具的使用及维修过程中的安全注意事项3. 照明设备的维修(1)灯具的检修和更换(2)灯泡、灯管的更换(3)照明电路的故障排除4. 电气安全知识(1)电气事故的常见原因及预防方法(2)电路检修中的安全注意事项5. 物业电工的服务意识和沟通技巧(1)客户服务技巧(2)与其他维修工种的协作技巧四、培训方式(1)课堂讲授(2)案例分析(3)现场演示(4)实际操作练习(5)模拟考试五、培训时间安排(1)培训周期:共计3个月(2)每周培训2天,每天8小时(3)定期进行模拟考试,每月进行一次技能评估六、培训考核(1)培训期间,定期进行模拟考试,包括书面考试和实际操作考核(2)培训结束后,进行综合考核,合格者授予培训结业证书七、培训后续(1)培训结束后,定期进行技能培训的跟踪和巩固(2)定期组织维修技工交流会,分享维修经验和案例分析,提高维修技能水平以上为物业电工维修技能培训计划,希望通过本次培训,能够提高物业电工的维修技能,提升物业服务质量,为居民提供更加优质的服务。
物业电工培训计划
物业电工培训计划物业电工培训计划物业电工培训计划1一、前言罗伯特欧文曾说:把钱花在提高劳动力素质上,是企业经理X最好的投资。
被称为朝阳产业的物业管理行业,经过20多年的发展,已经显示出越来越强的生命力。
为了适应市场经济发展的需要,物业管理企业的员工培训变得非常重要。
二、目的和意义(一)员工培训是物业管理企业参与市场竞争的需要。
物业管理企业的竞争归根结底是人才的竞争。
物业管理企业除了从市场上招聘合适的人才之外,更有效的方法是通过培训提高现有员工的素质,使他们成为满足企业需求的人才。
(二)员工培训是物业管理企业管理者激励员工的一种方法。
在当今社会,学习和培训已经成为许多人改变生活和环境的重要手段。
几乎每个人都有学习的需要和欲望。
物业管理企业丰富的学习氛围和有效的学习政策会对员工产生足够强的吸引力,有利于员工的稳定。
有远见的管理者甚至把学习和培训作为一种员工福利来给予或奖励员工。
(三)员工培训是物业管理企业管理现代化的基础。
经过20多年的发展,物业管理行业已经从过去传统的房屋合作经营转变为以委托经营为基础的市场化经营。
这种社会化、市场化的管理模式对物业管理从业人员的素质提出了更高的要求。
物业管理不仅是一个劳动密集型行业,更需要大量精通管理的人才来推动其发展。
因此,员工培训是实现物业管理企业现代化的基础环节和可靠保障。
三、制定物业管理企业培训规定培训是物业管理公司的一项长期工作。
物业管理企业应根据自身条件制定培训规定,将培训工作制度化、规范化。
培训规定主要包括培训目的和意义、培训基本内容、培训方式、培训分类、培训组织实施、培训监督管理、培训效果评价等。
四、物业管理企业培训的内容物业管理涉及的内容很多,培训也比较复杂,但一般来说,培训可以包括三个方面。
(一)企业相关知识的培训这种培训是为了让每个员工对历史、现状、未来规划、管理服务理念、业务范围、内部规章制度、人力资源管理等有一个全面的了解。
(二)物业管理基本知识培训这种培训主要是让管理者和经营者熟悉和掌握与企业管理和物业管理相关的基础知识。
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物业电工培训计划篇一:物业电工培训计划校园物业中心以“服务师生、美化环境为宗旨、强化管理为手段、节约成本为目的”,勇于实践与创新,制定新的管理制度,探索新的管理模式,以校园财产及各项设施、设备能够保值、增值为己任。
为配合后勤处的管理工作,现提出2006年度的工作计划:一、目前校园管理存在的一些问题:在实际管理中,有几个管理问题比较突出,需加强实际工作经验的积累、总结,制定切实有效的管理方案:1、服务项目分散,切块不明确、责任不清,造成多头管理,出现问题时互相扯皮、推诿,学生意见比较大。
2、校园难以实行规范化、专业化管理,在师生最需要提供服务的节假日时期,无法统一安排人员值班。
〈师生在此期间可能出现紧急事务:如水、电突遇故障等〉3、宿舍财产问题:一方面,个别学生对宿舍财产不太爱护,致使破坏严重;另一方面,每个学年会对各系所在的学生宿舍进行调整,因而人员流动较大,造成各宿舍财产流动较大;最后,每年毕业生都会或多或少的带离本属于宿舍的财物。
中心在历年暑期进行财产清查时发现大量贵重物品严重损毁、丢失,如:门窗、衣柜、电话机。
此外,宿舍财产也无人报修。
因此,急需建立起一套行之有效的宿舍财产管理体制,确保学校宿舍楼公共财产的安全。
4、教学楼课桌椅问题:由于各系对中心移交的桌椅管理不到位,而中心对移交给各系之后,只是对桌、椅进行大体上的控制,具体的处理细节还需各系配合,致使教学楼中的课桌椅搬动频繁,流失严重,而导致中心每学期对教学楼课桌、椅重复配齐也无济于事,极大浪费后勤处的人力、物力、财力。
而教学楼财产也无人报修,时间一长,都是以报废情况上报。
因此,急需有一个适当的管理手段,解决教学楼课桌、椅问题,确保教学楼公共财产。
5、报修、维修问题:特别是水电维修,在师生的日常生活中,常把有关水与电的问题报给中心维修,由于中心与水电组已明确分工,致使维修不及时,引起师生极大不良反映。
6、水电设施、设备的维护、保养问题:由于目前的管理模式没有制定一个长远的水电设施、设备的维修、养护计划,造成有些供水、供电设施、设备、消防加压泵老化、损坏,特别是7#、8#、13#、14#供电线路比较混乱,部分线路已经老化,存在某些安全隐患;而下水管道、排污管道也已超过了使用年限,锈迹斑斑,部分管道已经破裂〈已经无法修复〉涌出脏臭的污水,也造成下水管道经常堵塞,严重影响了学生正常生活,学生反映强烈,给学校正常教学秩序的运行带来不便。
急切要求对这些水电设施、设备实行规范化,专业化的管理,保障师生正常的学习、生活。
二、针对以上问题中心将采取的建议措施:1、实行综合管理,将水电、土、木、铁等零星维修进行经费切块,由物业中心统一管理,并做好零星维修承诺制,如达到目标管理,节余经费余额采取提奖办法。
2、保洁人员、水电工、管理人员等人员实行集中管理、在岗培训,提高专业技术能力,统一安排做好节假日值班工作,做到为广大师生服务。
3、学生宿舍楼由专人管理,增设生活辅导员。
〈具体职责内容见附表5〉4、教学楼课桌、椅由专人管理,增设教学楼***。
〈具体职责内容见附表6〉5、对于水电设施、设备这一项目,中心将制定一套水电设施、设备的养护计划,重点对一些重要的供水、供电设施进行保养,对发电机房、配电房、水泵、消防中转站等进行检查,如检查不合格,将限期整改直至合格。
对7#、8#等老宿舍楼房的供电线路进行重新设计,并逐步进行整改;对下水管道,排污管道进行整改,从而达到预期管理目标。
三、管理内容:1、对原有工作内容的管理:〈1〉、报修、维修。
A、木部:对校园内教学楼、师生宿舍楼内配套的衣柜、桌椅等,各部门、各系办公室配套的桌椅、门窗的零星维修。
B、土部:对教学楼、师生宿舍楼楼板损坏,渗水等进行零星维修,如果损坏严重须经报修登记后转报后勤管理处处理。
C、铁部:有关门锁、铝合窗锁扣等的零星维修。
〈2〉、校园环境卫生保洁〈含下水道的疏通、值周工作安排、各系文明卫生责任区分配、部分勤工俭学岗位的安排、督促、检查等〉。
〈3〉、教学楼、学生宿舍楼财产管理。
2、新增管理内容:〈1〉、供水、供电的管理。
〈2〉、增设生活辅导员,加强对学生宿舍楼的管理。
〈3〉、增设教学楼***,加强对教学楼课桌、椅的管理。
四、管理目标:中心将按照以上采取的有效措施及时解决投诉问题,实现服务承诺,努力达到管理的总体目标和具体目标。
1、总体目标:〈1〉、制定零星维修管理措施、服务承诺,不断提高服务质量,做到:零星维修及时率达95%以上,急修率达100%,完好率达98%,中心每月组织一次检查,并做好学生回访记录。
〈2〉、加强保洁队伍建设,建立长效保洁机制、评比标准,实行日检、周检、月综合的管理办法。
实现环境卫生、楼内走廊、楼梯扶手等干净、整洁,共用厕所无异味,垃圾日产日清。
〈3〉、物业经费实行切块包干责任制:中心按照经费情况认真做好用工人数和各项经费使用计划,节余经费按比例提奖的管理办法。
〈4〉、加强水、电设施、设备日常的维护、保养工作,使机房发电机、消防加压泵处于“一级战备”状态。
2、具体目标:〈1〉、零星维修管理:〈A〉、中心建立专职维修人员,确保维修人员在规定时间内到达目的地进行维修服务。
〈B〉、维修时间安排:报修时间:上午:9:00—13:00下午:3:00—6:00 维修时间:11:00—21:00在上述规定时间内维修人员必须在岗值班,作好维修准备工作。
〈C〉、维修时限的检验:根据维修预定的时间,准时到达目的地,维修视工艺而且定:水电:一般损坏立即维修完工,特殊工艺需更换材料的24小时内完工。
木部:一般损坏立即维修完工,特殊工艺需要更换材料的24小时内完工。
土部:楼板、墙壁渗水涉及建筑施工相关项目的在1周内完工。
铁部:更换门锁4小时内完工,一般损坏8小时内完工。
〈2〉保洁工作:〈A〉、保洁时间安排:7:00—18:30全天候保洁,雨过天晴后保洁员及时清扫路面积水。
〈B〉、保洁要求:校内环境卫生、楼内走廊、楼梯、洗手间清扫。
每天二次拖抹楼内走廊、走廊平台、梯级、梯梯扶手。
每周二次收集清理垃圾桶内垃圾到垃圾场。
每天二次清洗楼内消防箱、电表箱、消防安全指示灯等。
每周一次清扫玻璃墙、楼内高厅、天花板。
每月一次〈3〉、公共设施、设备管理:〈A〉、建立共用设施、设备档案,掌握水电、配套家具、课桌椅的分布及使用情况。
〈B〉、对水电、课桌椅、宿舍财产等定期组织检查,做好记录,需要维修的及时维修,大、中修或更新改造项目及时向有关部门报告。
〈C〉、每学年对水电机房等有关水电设施、设备的检查、维修、养护;对教室、学生宿舍配套课桌椅、家具进行普查,及时了解使用情况,若发现人为损坏或丢失,追究使用者赔偿责任。
〈D〉、做好配套宿舍及教学楼课桌椅的报废和增补计划,每学年末组织一次检查。
〈E〉、根据学校招生和教室调整情况,及时向后勤管理处提出计划,保障学生的正常使用。
〈4〉、水电设施、设备管理:〈A〉、发电机房每天进行卫生保养,三次检查、登记,每月进行二次试运行。
〈B〉、消防加压中转站每周进行维护、保养工作,每月进行二次试运行,一次阀门上油松动保养。
〈C〉、抽水泵房每日进行卫生保养,水泵每月进行二次检查、保养。
篇二:物业电工培训计划一、水设备管理:1、二次供水系统操作规程2、二次供水水质安全保障规定3、给排水系统日常维护规定4、各类水泵维保工作规程5、喷泉、瀑布设备管理规定6、物业移交验收管理程序二、发电设备:1、柴油发电机维保规程2、发电机操作规程3、设备房管理规定(二次供水、发电机、电梯、中控室)三、电梯:1、电梯维保规程2、工程维修人员安全作业规定3、电梯安全作业工程4、电梯故障应急处理规程四、弱电设备:1、供配电设施设备维保规程2、供配电设施设备安全操作规程3、停送电安全操作规程4、供电故障应急处理程序5、供配电系统程序五、智能化设备:1、中控室设备维保工作规程2、闭路监控系统维保工作规程3、停车场管理系统维保工作规程4、单元门禁系统维保工作规程5、消防设施设备管理规程六、巡检:1、公共设施设备责任人巡视检查规定2、各类相关记录表格填写规范七、业主有偿维修:1、房屋维修整改处理程序2、公共维修和有偿维修的界定3、日常公共类维护保养和专项维修资金维修的界定4、业主报修处理规程5、上门维修服务规范6、业主室内设施设备维修操作规程7、业主装修方案审查处理规程8、违章装修处理程序9、装修违约、违规记录及处理通知规范八、能耗管理:1、能源消耗管理规程2、维修物资使用管理规定3、公共水电使用管理规定水电是两种专业!!要是培训就要分两部!!你要是在物业里进行全方位,快速培训。
你就需要以你房屋结构主要的特点进行培训!!电工方面例如:“1、予埋线路的位置,主线路、入室予埋、各层线路予留等。
2 配电相和各种予留线路的规定指数如电话,宽带,信号线路,广电线路等3 公共电路,地下电缆的图纸认知!!如路灯电缆井,配电室的主线位置。
是为了防止再施工时出现误差,导致大面积停电停水!!4 外部和室内常用设备的检修更换!水暖方面:也是地下部分最重要,得准确的了解地下管线和接口的位置,防水技术的掌握,修补时减少瓷砖的损坏,因为会接触到民居,尽量不要产生不必要的麻烦!!对塑料管才的水管的维修,如焊接技术,管才尺寸的了解,各种配件的熟悉,暖气的维修,下水的疏通技术。
小区的下水的分排方按,地面下沉对下水管道的影响,如何解决的方按,予留!!快速的方法,我建议用以下方法为主要培训目的。
第一、水电线路的予埋图纸识别 ! 如何识别地下管道类别种类!予留线路的分辨,这是最基本的。
第二、各种配件、工具使用与认知!第三、操作规定,安全守则的回答,分辨能力提升。
第四、公式的熟悉练习第五、操作应用的能力,实践练习!第六、技术应用练习。
第七、考核,尽量用你所知道的难为考生!篇三:物业电工培训计划培训目标:通过本次培训,学员能够掌握物业电工所需的基础知识及一般维修技术1、仪表仪器及电工工具的正确使用2、电气识图3、用电安全及常识4、照明、配电及元器件的选择5、给排水设备的控制,消防系统及其控制6、柴油发电机的结构与工作原理及简单维修7、掌握一般变配电系统的操作知识 8、常用弱电基础知识一、培训周期:5天二、培训方式:理论讲解+现场实做三、培训内容具体如下:第一天常用仪表、工具和电器的正确使用一、万用表a、会使用万用表测量电子元器件 b、测量交直流电压c、线路通断及电阻阻值测量二、兆欧表a、兆欧表的结构和工作原理b、兆欧表使用注意事项三、低压开关常用低压开关的性能及用途四、低压断路器a、塑料外壳式低压断路器b、万能式低压断路器c、漏电保护开关五、低压熔断器a、低压熔断器的结构和工作原理b、低压熔断器的检查和维护六、接触器a、交流接触器b、直流接触器c、交流接触器的维护d、接触器的常见故障及排除七、手电钻、冲击钻、常用钻头的使用方法及注意事项。