招聘外包服务合同范本(全新完整版)
人力资源外包合同5篇
人力资源外包合同5篇篇1甲方（外包方）：____________________公司乙方（服务方）：____________________公司根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方的人力资源外包服务事宜，经友好协商，达成如下协议：第一条合同目的甲方因业务发展需要，将其部分人力资源相关业务委托给乙方进行外包服务。
乙方同意接受甲方的委托，按照甲方的要求提供相应的人力资源外包服务。
第二条服务内容1. 人力资源招聘与配置：乙方负责为甲方招聘合适的人才，并根据甲方需求进行人员配置。
2. 人力资源管理咨询：乙方为甲方提供关于人力资源管理方面的咨询和建议。
3. 薪资福利管理：乙方负责甲方的薪资核算、福利发放等相关工作。
4. 劳动合同签订与管理：乙方协助甲方与雇员签订劳动合同，并负责劳动合同的日常管理。
5. 其他人力资源事务：包括但不限于员工培训、考勤管理、员工关系协调等。
第三条服务期限本合同的服务期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第四条服务费用1. 甲方应按照实际使用乙方服务的人数及服务内容向乙方支付服务费用。
具体费用标准、支付方式及时间等由双方另行签订补充协议确定。
2. 甲方应按照约定及时向乙方支付服务费用，逾期未支付的，应按照未支付金额的百分之____向乙方支付滞纳金。
第五条双方权利义务一、甲方的权利义务：1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供人力资源外包服务。
2. 甲方应按时向乙方支付服务费用。
3. 甲方应提供乙方完成服务所需的相关资料和信息。
4. 甲方不得要求乙方从事违法违规的活动。
二、乙方的权利义务：1. 乙方有权获得相应的服务费用。
2. 乙方应按照合同约定为甲方提供人力资源外包服务。
3. 乙方应保护甲方的商业秘密及员工个人信息。
4. 乙方应按时完成甲方委托的服务事项，并保证服务质量。
第六条违约责任一、甲方未按约定向乙方支付服务费用的，应按照未支付金额的百分之____向乙方支付违约金。
外包劳务合同范本3篇
外包劳务合同范本3篇篇1甲方（发包单位）：__________________乙方（外包劳务单位）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方外包劳务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方业务需要，决定外包部分劳务工作给乙方。
乙方愿意提供合法、合格的劳务人员，协助甲方完成相关工作。
本合同旨在明确双方权益义务，确保劳务外包工作的顺利进行。
二、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，提供合格的劳务人员，完成甲方指定的劳务工作。
具体工作内容包括但不限于：__________________（根据实际业务需要填写）。
三、劳务人员的数量、质量及待遇1. 劳务人员数量：根据甲方业务需求，乙方应提供足够的劳务人员。
2. 劳务人员素质：乙方提供的劳务人员应具备相关技能和资质，满足甲方的工作要求。
3. 劳务人员待遇：乙方应依法支付劳务人员的工资、福利等待遇，确保劳务人员的合法权益。
四、费用及支付方式1. 费用：甲方应按照约定支付乙方劳务费用，具体金额根据工作内容、劳务人员数量及工作期限等因素确定。
2. 支付方式：甲方应按照约定的支付方式及时支付乙方劳务费用，确保乙方合法权益。
五、保密条款1. 甲乙双方应对本合同内容及相关业务信息严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方应妥善保管甲方的商业机密及非公开信息，不得擅自使用或向第三方泄露。
六、违约责任1. 若甲方未按约定支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方提供的劳务人员无法满足甲方的工作要求，甲方有权要求乙方更换或补充劳务人员。
3. 若甲乙双方任意一方违反本合同的保密条款，应承担相应的法律责任。
七、合同变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。
招聘外包合同范本(2篇)
招聘外包合同范本甲方（委托方）：__________乙方（承包方）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供招聘外包服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1 甲方委托乙方为其提供招聘外包服务，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查等。
1.2 乙方应根据甲方的要求，制定招聘方案，并在约定的时间内完成招聘任务。
1.3 乙方应保证所提供的候选人符合甲方的要求，具备相应的资质和技能。
二、服务费用2.1 甲方应支付乙方招聘服务费用，具体金额为人民币____元整（大写：____________________）。
2.2 甲方应在候选人入职后____个工作日内支付乙方服务费用。
三、服务期限3.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____个月。
3.2 如双方同意续约，应在合同到期前____个工作日书面通知对方。
四、保密条款4.1 双方在履行合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息，应予以严格保密，不得泄露给第三方。
4.2 本保密条款自双方签订合同之日起生效，直至相关信息进入公共领域或不再具有保密价值。
五、违约责任5.1 双方应严格按照合同约定履行各自义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。
5.2 如乙方未能在约定时间内完成招聘任务，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的服务费用。
六、争议解决6.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
6.2 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________请注意，以上合同范本仅供参考，具体合同内容需根据实际情况进行调整。
外包招聘服务的合同范本
外包招聘服务的合同范本第一篇范文：合同编号：__________一、合同主体甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________二、合同依据根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供外包招聘服务事宜，达成如下合同条款：三、服务内容a. 招聘信息的发布、筛选、初试；b. 面试安排及跟进；c. 员工背景调查；d. 录用通知及入职手续办理；e. 其他与招聘相关的事宜。
2. 乙方应根据甲方提供的招聘需求，制定招聘方案，确保招聘质量。
四、服务期限本合同自双方签订之日起生效，服务期限为____个月，自合同生效之日起计算。
五、费用及支付a. 按照实际招聘成功人数支付；b. 按照双方约定的固定费用支付。
2. 甲方应在乙方完成招聘任务后____个工作日内支付服务费用。
六、保密条款1. 乙方应对在招聘过程中获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息严格保密。
2. 保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。
七、违约责任1. 任何一方违反本合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。
2. 甲方未能按约定支付服务费用的，乙方有权暂停招聘服务，并要求甲方支付违约金。
八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
九、附件1. 附件一：招聘需求说明书2. 附件二：招聘方案3. 附件三：服务费用结算明细4. 附件四：其他相关文件十、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________签订日期：____________________。
劳务外包服务合同范本最新6篇
劳务外包服务合同范本最新6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳务外包服务合同范本甲方（本公司）：公司名称：法定代表人：注册地址：电话号码：传真：邮编：乙方（外包公司）：公司名称：法定代表人：注册地址：电话号码：传真：邮编：为了明确双方在服务外包过程中的权利与义务，保证服务质量和提高工作效率，经双方协商一致，特订立劳务外包服务合同如下：一、合同目的1.1 甲方作为委托方，是一家（公司性质）公司，主要从事（公司业务领域）。
乙方作为受托方，是一家（公司性质）公司，专业从事（外包领域），并具有充足的人力资源和专业技能。
1.2 本合同旨在规范甲方与乙方的合作关系，明确双方的责任和义务，保证服务质量和提高工作效率。
二、服务内容2.1 乙方将根据甲方的需求和要求，提供涉及（外包领域）的以下服务：- 服务1- 服务2- 服务3（具体服务内容根据实际情况拟定）2.2 上述服务的具体内容、标准、要求、执行时间、地点、费用等均按照双方签署的《服务协议》中规定的条款执行。
三、合同期限3.1 本合同期限自双方签字盖章之日起生效，至（期限）止。
期限届满前，双方经协商一致，可续签或变更合同。
3.2 如乙方未按时提供服务，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
四、费用支付4.1 甲方应按照本合同约定的价格及标准，按照约定时间向乙方支付服务费用。
支付方式为（付款方式）。
4.2 服务费用支付标准、时间、结算方式等具体内容详情见《服务协议》。
五、保密义务5.1 双方在履行本合同过程中，如涉及对方的商业秘密或机密信息，应当保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
5.2 对于因违反保密义务所造成的损失，违约方应承担相应的法律责任。
5.3 本保密义务自本合同签署之日起生效，至合同终止之日止。
六、违约责任6.1 在履行本合同过程中，一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
6.2 本合同解除或者终止后，如有尚未履行的义务，双方应继续履行至完成，同时违约方应承担相应的违约责任。
招聘外包服务合同范本(2024版)
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX招聘外包服务合同范本(2024版)本合同目录一览1. 服务内容1.1 招聘外包服务范围1.2 服务期限1.3 服务人数2. 双方责任与义务2.1 甲方责任与义务2.2 乙方责任与义务3. 服务费用3.1 服务费用标准3.2 费用支付方式3.3 费用支付时间4. 合同履行及验收4.1 甲方提供招聘需求4.2 乙方进行招聘操作4.3 甲方验收招聘结果5. 保密条款5.1 保密内容5.2 保密期限5.3 违约责任6. 违约责任6.1 甲方违约责任6.2 乙方违约责任7. 争议解决7.1 协商解决7.2 调解解决7.3 法律途径8. 合同的变更与解除8.1 合同变更条件8.2 合同解除条件9. 合同期限9.1 合同开始日期9.2 合同结束日期10. 甲方声明10.1 甲方基本情况10.2 甲方需求说明11. 乙方声明11.1 乙方基本情况11.2 乙方服务承诺12. 合同附件12.1 招聘需求表12.2 服务费用明细表13. 其他约定13.1 双方其他补充约定13.2 合同的生效条件14. 签字盖章14.1 甲方签字盖章14.2 乙方签字盖章第一部分：合同如下：1. 服务内容1.1 招聘外包服务范围甲方委托乙方提供招聘外包服务，服务范围包括但不限于：发布招聘信息、筛选简历、组织面试、候选人评估、推荐候选人、候选人背景调查及提供相关咨询服务。
1.2 服务期限本合同服务期限为____年，自2024年1月1日起至202____年12月31日止。
除非合同提前终止或双方另有约定，服务期限届满后，本合同自动续约一年。
1.3 服务人数双方约定，乙方在服务期限内为甲方提供至少____名候选人，具体人数根据甲方实际需求和招聘进度进行调整。
2. 双方责任与义务2.1 甲方责任与义务甲方应向乙方提供详细的招聘需求，包括但不限于岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资福利等。
外包人员 劳动合同6篇
外包人员劳动合同6篇篇1甲方（外包用工单位）：____________________乙方（外包人员）：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事外包服务工作达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，则另行签订书面劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方从事的岗位为：__________________（详细岗位职责及要求详见合同附件）。
乙方必须按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
如因工作需要调整工作地点，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
如因工作需要，乙方需加班的，应按照国家法律法规的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的月薪为人民币______元整（税前）。
薪资发放时间为每月______日，薪资发放方式由甲方直接通过银行转账方式支付。
2. 乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享有其他福利待遇（具体见合同附件）。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
如违反安全操作规程或规章制度造成自身或他人伤害的，由乙方承担相应责任。
3. 甲方负责为乙方办理工伤保险手续，并为乙方缴纳工伤保险费用。
如发生工伤事故，甲方应按照《工伤保险条例》的规定进行处理。
若因乙方违反安全操作规程或规章制度造成工伤事故，乙方应承担相应责任。
招聘项目外包服务协议
招聘项目外包服务协议全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：招聘项目外包服务协议甲方（委托方）：__________法定代表人（或授权代表）：_____________联系地址：__________联系电话：__________邮箱：__________鉴于甲方拟委托乙方对其招聘项目进行外包服务，经双方友好协商，于本协议下达，共同遵守以下条款：第一条任务内容1.1 甲方委托乙方对其招聘项目进行外包服务，具体包括但不限于发布招聘信息、筛选合适的候选人、安排面试等工作。
1.2 乙方在接到委托后，应按照项目要求、时间表和质量标准完成相关工作，确保项目进度和目标的完成。
第二条报酬和支付方式2.1 甲方应按照约定的项目报酬标准向乙方支付相关费用。
2.2 乙方应按照双方协商的支付方式，接收甲方支付的报酬。
第三条保密条款3.1 双方应对在合作过程中获取的对方的商业机密和信息进行保密，不得擅自泄露给第三方。
3.2 在合作结束后，双方应销毁包括但不限于打印件、电子文件等形式的商业机密信息。
第四条服务质量4.1 乙方承诺提供的招聘服务符合甲方的要求，并保证服务质量。
4.2 若乙方在项目执行过程中出现失误或质量问题，应当承担相应的责任并及时纠正。
第五条协议终止5.1 在服务期限届满前，如任何一方提前终止合同，需提前30天书面通知对方。
5.2 在以下情况下，本协议可提前终止：一方未能履行约定的义务，违反本协议条款，或者出现其他严重违约情形。
第六条争议解决6.1 在合作过程中如发生争议，双方应友好协商解决；若协商不成，可向有关部门寻求帮助解决。
6.2 争议解决的费用由双方分担。
7.1 本协议自签署日起生效，至项目完成之日终止。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________第二篇示例：招聘项目外包服务协议甲方：（委托方）公司名称：联系人：联系电话：地址：鉴于：甲方需要外包招聘项目进行人力资源的整合并优化管理，为此甲乙双方经友好协商达成以下协议：第一条项目内容1.1 甲方委托乙方担任本次项目的外包服务提供方，负责招聘项目的执行，包括但不限于招聘计划制定、职位发布、简历筛选、面试安排、录用流程管理等。
外包劳动合同范本6篇
外包劳动合同范本6篇篇1甲方（外包用工单位）：___________________乙方（外包劳务人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方委托乙方从事外包劳务事项达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为___________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位和工作性质，按照国家有关规定执行相应的工时制度。
2. 乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方提供正常劳动后，甲方按月支付工资，工资标准不低于当地最低工资标准。
2. 甲方根据企业效益和乙方贡献，可另行发放奖金或津贴。
3. 甲方支付工资的方式为________（现金/银行转账）。
支付日期为每月的______日。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章作业。
3. 甲方对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和应急演练。
4. 如乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应告知并采取相应防护措施。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。
2. 乙方违反规章制度或劳动纪律的，甲方有权按照内部规定进行处理。
八、保密和竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密。
2. 如乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的工作，应事先征得甲方同意。
九、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
外包招聘公司合同范本3篇
外包招聘公司合同范本3篇篇一甲方（委托方）：公司名称：[甲方公司名称]法定代表人：[甲方代表姓名]地址：[甲方公司地址]联系电话：[甲方联系电话]乙方（受托方）：公司名称：[乙方公司名称]法定代表人：[乙方代表姓名]地址：[乙方公司地址]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方业务发展需要，需要招聘相关人才，乙方具备专业的招聘服务能力和资源。
双方经友好协商，就甲方委托乙方提供招聘服务事宜达成如下协议：一、服务内容1. 乙方根据甲方提供的招聘需求，为甲方寻访、筛选、推荐符合条件的候选人。
2. 乙方负责对候选人进行初步面试、背景调查等工作，并向甲方提供候选人的评估报告。
3. 协助甲方安排面试，协调面试时间、地点等相关事宜。
二、服务期限本合同的服务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
服务期限届满前，双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限]。
三、招聘职位及要求甲方应向乙方提供详细的招聘职位信息，包括职位名称、职责、任职要求、薪资待遇等。
乙方应按照甲方的要求进行招聘工作。
四、服务费用及支付方式成功招聘一个职位的候选人，甲方应向乙方支付该职位候选人首月薪资的[X]%作为服务费用。
服务费用的计算以候选人与甲方签订劳动合同并正式入职为依据。
2. 支付方式：甲方应在候选人正式入职后的[X]个工作日内，将服务费用支付至乙方指定的银行账户。
乙方应在收到款项后的[X]个工作日内，向甲方开具正规发票。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务有权要求乙方按照本合同的约定提供招聘服务。
应向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求和企业相关信息。
应及时对乙方推荐的候选人进行面试，并在面试后的[X]个工作日内给予乙方反馈。
按照本合同的约定向乙方支付服务费用。
2. 乙方的权利和义务有权要求甲方按照本合同的约定支付服务费用。
应按照甲方的招聘需求，运用专业的方法和渠道，为甲方寻访、筛选、推荐合适的候选人。
对候选人的信息进行保密，不得向第三方泄露。
人事外包服务协议书范本推荐5篇
人事外包服务协议书范本推荐5篇篇1甲方（外包方）：____________________乙方（服务方）：____________________鉴于甲方需要将其部分人事事务交由专业的服务方处理，以提高工作效率和管理水平，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲方同意将其人事事务的部分或全部工作外包给乙方，由乙方根据本协议规定的条款和条件提供专业服务。
二、服务内容乙方为甲方提供包括但不限于以下人事外包服务：招聘、员工培训、员工关系管理、薪酬福利管理、劳动纠纷处理等。
具体服务内容根据甲方的需求协商确定。
三、服务期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年/月。
协议期满前，双方可协商续签。
四、服务费用1. 乙方提供的服务费用根据双方协商确定，并应明确列明在协议中。
2. 甲方应按照协议约定的方式和时间支付服务费用。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权要求乙方按照本协议提供优质的服务；（2）甲方应提供乙方履行服务所需的相关信息和资料；（3）甲方应按时支付服务费用。
2. 乙方的权利义务：（1）乙方应按照本协议提供优质、高效的服务；（2）乙方应保护甲方的商业秘密和机密信息；（3）乙方有权获得协议约定的服务费用。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方未履行或未完全履行本协议规定的义务，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的损失。
七、保密条款1. 甲乙双方应对本协议以及履行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以保密。
2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露商业秘密和机密信息。
八、争议解决如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。
协商不成的，可提交仲裁/法院解决。
九、其他条款1. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（外包方）：____________________（盖章）法定代表人（或授权代表）：____________签字日期：____年__月__日乙方（服务方）：____________________（盖章）法定代表人（或授权代表）：____________签字日期：____年__月__日篇2甲方（外包方）：____________________乙方（服务方）：____________________鉴于甲方需要将其部分人事事务交由乙方进行外包服务，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在人事外包服务过程中的权利与义务，保障双方利益，规范双方行为。
招聘外包合同范本3篇
招聘外包合同范本3篇篇一招聘外包合同范本甲方（委托方）：公司名称：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系方式：______________________乙方（受托方）：公司名称：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系方式：______________________一、服务内容1. 乙方根据甲方的需求，为甲方提供招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等。
2. 乙方应按照甲方的要求，确保招聘的员工符合甲方的岗位要求和企业文化。
二、服务期限本合同的服务期限为自______年____月____日起至______年____月____日止。
三、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付招聘服务费用，具体费用标准为：__________元/人。
2. 甲方应在乙方完成招聘服务后的______个工作日内，将招聘服务费用支付至乙方指定的银行账户。
3. 乙方应在收到招聘服务费用后的______个工作日内，向甲方开具发票。
四、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供招聘服务。
（2）甲方应向乙方提供招聘所需的相关信息和资料。
（3）甲方应按照本合同的约定支付招聘服务费用。
2. 乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付招聘服务费用。
（2）乙方应按照本合同的约定提供招聘服务。
（3）乙方应保证招聘的员工符合甲方的岗位要求和企业文化。
（4）乙方应保守甲方的商业秘密和员工信息。
五、违约责任1. 若甲方未按照本合同的约定支付招聘服务费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
2. 若乙方未按照本合同的约定提供招聘服务，应按照招聘服务费用的______%向甲方支付违约金。
外包人员 劳动合同5篇
外包人员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：___________________乙方（外包人员）：___________________地址：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事外包服务工作。
2. 乙方的工作地点根据甲方业务需要确定，具体工作地点将由甲方在入职时通知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方需配合甲方的工作时间安排。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利，具体休息办法和假期安排按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资发放形式为月薪制，每月发放一次。
2. 乙方的工资标准按照甲方制定的外包人员薪酬标准执行。
3. 甲方根据实际工作情况和绩效考核对乙方进行奖金或罚款的发放。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 乙方因工伤或职业病等原因产生的相关费用由甲方承担。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生规定的工作环境和工作条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，预防事故和职业病的发生。
3. 甲方对乙方进行必要的岗前培训，提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，如有违反，应承担相应的法律责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
人力资源外包合同范本8篇
人力资源外包合同范本8篇篇1甲方（外包方）：___________________乙方（服务方）：___________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方的人力资源外包服务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方在人力资源管理方面存在需求，乙方具备提供相应服务的资质和能力，双方本着合作共赢的目的，共同签订本合同。
二、合同范围及内容1. 乙方提供的人力资源外包服务包括但不限于以下内容：招聘、员工培训、员工关系管理、劳动事务代理等。
2. 乙方应根据甲方的需求，提供专业化、高效的人力资源管理服务，确保甲方的人力资源需求得到满足。
三、合同期限及合作方式1. 本合同自签订之日起生效，有效期为_____年/月。
2. 双方采取协作方式进行合作，乙方应根据甲方的具体需求，制定实施方案并提供相应的服务。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照约定的标准向乙方支付人力资源外包服务费用。
2. 支付方式：___________________（如：按季度结算、按年度结算等）。
3. 乙方应在收到款项后，按照约定提供相应的服务发票或收据。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供高质量的人力资源外包服务。
2. 乙方应确保提供服务的专业性和及时性，遵守法律法规，维护甲方的合法权益。
3. 双方应互相配合，共同解决合作过程中出现的问题。
4. 乙方应对甲方提供的资料和信息予以保密，未经甲方同意，不得泄露给第三方。
六、违约责任及赔偿1. 若因乙方的服务不符合合同约定，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的一切损失，包括但不限于直接损失、间接损失以及维权成本。
七、合同的变更和解除1. 双方可经协商一致，对本合同进行变更。
2. 在合同期限内，如因不可抗力导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
3. 若一方严重违约，对方有权解除合同。
外包劳动合同范本6篇
外包劳动合同范本6篇第1篇示例：外包劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名或公司名称）鉴于乙方具备完成以下工作的能力，并且甲方有需要委托外包劳动的需求，双方达成以下协议：一、工作内容：乙方接受甲方的委托，完成以下工作：（具体描述工作内容）二、工作时间：本合同自双方签署之日起生效，至完成工作内容或合同到期终止。
工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间双方另行协商。
三、报酬：甲方支付给乙方的报酬为：（具体金额或计算方式），支付方式为：（支付宝、银行转账等），支付周期为：（每月、每周等）。
四、保密条款：双方同意在合作过程中，不得泄露涉及甲方商业机密的信息，包括但不限于客户信息、产品信息等。
五、知识产权：乙方完成的工作成果，包括但不限于设计稿、文案等，一旦验收合格并结清报酬后，知识产权归属于甲方所有。
六、违约责任：任何一方违反本合同规定，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的损失。
七、合同解除：任何一方有权在提前书面通知对方的情况下解除本合同，解除时间不得早于通知时间起的15天。
八、其他约定：本合同未尽事宜，双方可协商解决。
乙方（签名）：__________________ 日期：___________本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（公司名称）日期：___________第2篇示例：外包劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）鉴于甲方需要对外委托劳动力以满足生产经营需要，乙方愿意接受委托从事相关工作，并达成以下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排和要求，履行外包劳动合同所约定的工作任务。
2.工作地点：（填写具体工作地点，不得跨境）二、合同期限本合同自（具体日期）起生效，至（具体日期）止。
在合同到期前一个月内，双方应进行续约协商。
若期满双方未续约或未及时通知终止，则视为自动续约。
2024年最新劳务外包合同范本5篇
2024年最新劳务外包合同范本5篇篇1甲方（发包单位）：________________乙方（服务单位）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方的劳务外包项目达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方在经营过程中需要处理大量劳务外包事宜，为提高工作效率，降低运营成本，与乙方达成劳务外包合作意向。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，规范双方在劳务外包过程中的行为。
二、合同范围及内容1. 乙方根据甲方的需求，提供劳务外包服务，包括但不限于以下内容：__________（具体外包内容根据项目实际情况详细列明）。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成外包任务，确保服务质量。
三、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至完成所有外包服务并验收合格之日止。
四、服务费用及支付方式1. 甲方应按照约定的标准向乙方支付劳务外包费用。
具体费用标准、计算方式及支付时间如下：__________（详细列明费用标准、计算方式和支付时间）。
2. 乙方在完成每个阶段的外包任务后，提交相应的成果物，经甲方验收合格后，甲方按照实际完成的工作量支付相应费用。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定的时间和质量完成外包任务，并按时支付服务费用。
2. 乙方应按时提供完整的劳务外包服务，确保服务质量，并遵守甲方的相关规定和制度。
3. 双方应相互保密，不得泄露在合作过程中获知的对方商业秘密。
4. 乙方不得将本合同项下的权利义务转让给第三方。
5. 双方应共同协作，确保外包任务的顺利完成。
六、违约责任1. 若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方未按约定完成外包任务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付因此造成的损失。
3. 若双方在执行本合同过程中发生其他违约行为，应按照《中华人民共和国合同法》的相关规定承担违约责任。
招聘外包服务合同范本(全新完整版)
招聘外包服务合同甲方：法定代表人：地址：乙方：法定代表人：地址：本合同（以下简称“合同”）由以下双方（以下分别称为“甲方”和“乙方”，合称为“双方”）于签署日期（以下简称“生效日”）签署。
一、定义和解释1.1 “甲方”指雇主（委托方）的名称和详细地址。
1.2 “乙方”指提供招聘外包服务的公司（承包方）的名称和详细地址。
1.3 “候选人”指由乙方提供给甲方作为招聘外包服务的一部分的潜在员工或候选员工。
1.4 “服务”指乙方根据本合同约定提供的招聘外包服务。
二、委托服务范围2.1 甲方委托乙方提供招聘外包服务，包括但不限于：候选人招募、面试、背景调查、薪酬谈判等，旨在帮助甲方招聘合适的员工。
2.2 乙方应遵守所有适用法律和法规，并确保候选人的背景和资质与甲方的需求相匹配。
2.3 乙方应根据甲方提供的岗位要求和需求，向甲方推荐合适的候选人，并在甲方同意后安排面试。
2.4 乙方应与候选人进行面试、背景调查，并提供详细的报告给甲方，以便甲方作出雇佣决策。
2.5 乙方应与甲方共同商定候选人的薪资、福利和其他雇佣条件，并帮助双方达成一致意见。
2.6 乙方应尽力保护甲方的商业机密和敏感信息，并在合同终止后立即归还或销毁相关文件和信息。
三、费用和支付方式3.1 甲方应按照以下方式向乙方支付费用：（详细列明费用的类型、金额和支付时间，例如：乙方每成功推荐一个候选人并被甲方录用，甲方应支付乙方X%的候选人薪资作为服务费，该费用应在候选人正式入职后的30天内支付给乙方。
）3.2 所有费用均以货币形式支付，并且包括任何适用的税费和政府征收的费用。
四、合作期限4.1 本合同的合作期限为起始日期至终止日期，合作期限不得超过一年。
终止日期应在合同生效后双方商定，并可以在需要时进行延期。
4.2 双方同意，在合作期限届满前30天提前通知对方是否续签合同。
如果未在通知期限内达成一致，合同将自动终止。
五、保密条款5.1 双方同意在本合同有效期内和终止后对所有标有“机密”或以其他方式明确标识为保密的信息予以保密，并且不得向任何第三方披露，除非获得对方事先书面同意。
外包人员雇佣协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（公司名称或个人姓名）地址：（甲方地址）乙方：（外包人员姓名）身份证号码：（乙方身份证号码）联系电话：（乙方联系电话）一、协议背景鉴于甲方因业务发展需要，需雇佣乙方为其提供特定岗位的外包服务，双方本着平等互利、协商一致的原则，特订立本协议。
二、外包岗位及职责1. 岗位名称：[具体岗位名称]2. 工作内容：[详细描述乙方需完成的工作内容]3. 工作地点：[具体工作地点]4. 工作期限：自[开始日期]至[结束日期]，共[工作期限]个月。
三、工作职责1. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
2. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
4. 乙方应妥善保管甲方提供的设备、资料等物品，如有损坏或丢失，应承担相应的赔偿责任。
四、工作时间和休息1. 工作时间：乙方的工作时间为每周[工作日天数]天，每天[工作时长]小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 休息时间：乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。
3. 加班：如因工作需要，乙方应服从甲方的加班安排。
加班工资按国家相关规定支付。
五、薪酬及福利1. 薪酬：乙方每月薪酬为人民币[具体金额]元，按月支付，具体支付日期为每月[具体日期]。
2. 福利：甲方为乙方提供以下福利：- 社会保险：按照国家规定为乙方缴纳社会保险；- 住房公积金：按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；- 工作餐：提供工作期间的免费工作餐；- 其他福利：[如有其他福利，在此列出]。
六、合同解除与终止1. 合同解除：以下情况之一，甲方有权解除本合同：- 乙方严重违反甲方规章制度；- 乙方泄露甲方商业秘密；- 乙方因个人原因无法继续履行工作职责；- 甲方因业务调整，不再需要乙方提供外包服务。
2. 合同终止：以下情况之一，合同自然终止：- 合同期限届满；- 甲方与乙方协商一致解除合同；- 乙方提出辞职，且甲方同意。
招聘外包员工合同模板
招聘外包员工合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！标题：招聘外包员工合同模板甲方（以下简称“用人单位”）：乙方（以下简称“外包公司”）：鉴于双方同意按照平等、自愿、互利的原则，就甲方招聘外包员工事宜达成如下合同条款：第一条 外包服务内容1.1 乙方根据甲方的需求，负责提供具备相应资质和能力的员工，为甲方提供以下服务：（1）岗位职责：（2）工作地点：（3）工作时间：1.2 乙方应确保提供的员工遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。
第二条 合同期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____个月。
2.2 合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议。
第三条 费用及支付3.1 乙方应按照双方约定的价格向甲方收取服务费用。
3.2 甲方应按照以下约定向乙方支付费用：（1）支付时间：（2）支付方式：第四条 双方权利与义务4.1 甲方权利与义务：（1）甲方有权对外包员工的工作进行监督、指导和管理；（2）甲方应按约定向乙方支付服务费用；（3）甲方应保障外包员工在工作期间的人身安全；4.2 乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用；（2）乙方应确保提供的员工具备相应的资质和能力；（3）乙方应依法为外包员工缴纳社会保险；第五条 违约责任5.1 双方应严格履行本合同约定的各项义务，如一方违约，应承担违约责任。
5.2 具体违约责任如下：（1）甲方未按约定支付服务费用的，应按照逾期付款金额的千分之五向乙方支付违约金；（2）乙方未按约定提供符合条件的员工的，应承担相应责任，如重新提供员工等。
第六条 争议解决6.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第七条 其他约定7.1 本合同一式两份，双方各执一份。
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招聘外包服务合同
甲方（委托方）：__________________________
地址：___________________________________
法定代表人：__________________________
电话：___________________________________
乙方（外包方）：__________________________
地址：___________________________________
法定代表人：__________________________
电话：___________________________________
鉴于甲方有意招聘一定数量的人才，但在时间、人力、经济等方面存在一定限制，因此甲、乙双方本着平等互利、自愿协商、公平交易的原则，就甲方招聘外包服务达成如下协议：
一、合同目的
1.1 甲方委托乙方，按照甲方需求，协助甲方进行人才招聘工作，并提供相关招聘服务。
1.2 乙方同意为甲方提供招聘外包服务，负责进行岗位发布、简历筛选、面试、劳动合同签订等工作，以便于甲方顺利完成招聘目标。
二、招聘范围和条件
2.1 甲方应提供招聘需求信息，包括但不限于岗位需求、岗位工作内容、招聘数量、岗位要求、工资待遇等信息。
2.2 乙方应根据甲方提供的招聘需求信息，对人才进行挑选、面
试、背景调查等工作，保证招聘效果达到甲方预期。
2.3 甲方应按照乙方提供的招聘标准和程序，及时回复乙方提供的候选人信息，保证面试和招聘的顺利进行。
三、招聘工作进程和方式
3.1 乙方应按照甲方的需求进行招聘工作，包括但不限于岗位发布、简历筛选、面试、劳动合同签订等工作。
3.2 乙方应严格按照甲方要求制定招聘计划，并及时向甲方报告招聘进展情况，以便于甲方进行调整和协调。
3.3 招聘工作应严格遵守国家法律法规，不得歧视任何人才，保证公正、公开、透明。
3.4招聘服务标准
3.4.1招聘流程
（1）岗位发布：乙方按照甲方的要求，在合适的媒体上发布岗位信息。
（2）简历筛选：乙方按照甲方的要求进行简历筛选，将符合条件的简历发送给甲方。
（3）面试：乙方协助甲方组织面试，对候选人进行面试、笔试、面谈等环节。
（4）背景调查：对于最终确定的候选人，乙方应进行背景调查，核实其学历、工作经验等相关信息。
（5）劳动合同签订：乙方协助甲方与招聘成功的候选人签订劳动合同，并进行相关手续。
3.5服务保证
（1）乙方应按照国家法律法规和招聘标准，为甲方提供专业的招聘外包服务。
（2）乙方应遵守甲方的要求，积极配合甲方完成招聘任务，保证招聘进度和质量。
（3）如因乙方原因导致招聘失败，乙方应免费重新提供招聘服务。
（4）乙方应保证对甲方提供的任何商业秘密和个人信息进行保密，并对泄露和滥用行为承担相应的法律责任。
3.6服务质量评价
（1）甲方应对乙方提供的招聘服务进行评价，并及时反馈评价结果。
（2）如乙方的服务质量未达到甲方的要求，甲方有权要求乙方立即整改，如仍无法满足要求，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
（3）如乙方的服务质量达到或超出甲方的要求，甲方应及时对乙方进行表扬和奖励。
四、招聘费用
4.1 甲方应向乙方支付招聘服务费用，服务费用为每位成功招聘的员工月薪的百分之________，月薪最低不低于人民币_________元。
4.2 招聘服务费用包括但不限于岗位发布、简历筛选、面试、劳
动合同签订等相关费用。
如因候选人自行放弃或甲方取消招聘而未能签订劳动合同，乙方不收取任何费用。
4.3 甲方应在乙方提供的服务结束后的10个工作日内支付招聘服务费用。
五、保密条款
5.1 双方均应保守对方的商业秘密，对与招聘相关的信息、资料和数据进行保密，不得向任何第三方泄露。
5.2 双方不得利用对方的机密信息，对第三方从事直接或间接与本合同有关的业务或其他活动。
5.3 如一方违反本合同保密约定，给对方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、合同期限和终止
6.1 本合同有效期为_________年/月/日至_________年/月/日。
6.2 合同期满前，如需续签，双方应提前_____天协商确认并签署续签协议。
6.3 本合同期限届满前，甲方应提前______天向乙方书面通知是否继续续签本合同。
6.4 在本合同期限内，如因不可抗力因素导致本合同无法履行，双方应协商解决，对于无法解决的，双方应根据法律法规的规定进行处理。
七、违约责任
7.1 如一方未能履行本合同的任何规定，给对方造成经济损失或
其他损失的，应承担相应的赔偿责任。
7.2 如一方违反本合同的保密条款，给对方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
7.3 如一方违反法律法规规定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。
八、争议的解决
8.1 双方因本合同履行所引起的任何争议，应协商解决；协商不成的，应提交仲裁机构仲裁，也可向人民法院提起诉讼。
8.2 仲裁地点为____________，仲裁语言为____________，仲裁裁决应当是终局的，对双方均具有法律效力。
九、协议变更
9.1 本合同的任何修改、变更均需双方协商一致，并以书面形式确认生效。
九、合同备份
10.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方（委托方）：_____________
法定代表人/授权代表：_____________
电话：_________________________
地址：_________________________
日期：____年__月__日
乙方（外包方）：______________
法定代表人/授权代表：______________ 电话：_________________________
地址：_________________________
日期：____年__月__日
附件一：
服务费用明细表
附件二：
候选人基本信息表。