校团委文艺部一面试题(1) 2
文艺部招新面试题
文艺部招新面试题文艺部招新面试题一：本人具有热爱祖国等中华民族的优良传统，积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好，对出国留学网工作责任心强、勤恳实，有较强的组织、宣传能力，注重团队合作精神和集体观念。
1.当工作（活动组织）和学习冲突的时候你怎么选择？作为新生我们都是盲目的小羔羊，还是希望能够众人拾柴火焰高，一只筷子折不断，什么什么的。
哎呀，新同学如旧友，想说的话说不完啊……答案：个人觉得学业是第一位的，不能逃课，不能一味的为了工作而工作。
应该是在保证学业的前提下尽量做好学生会的工作。
我以前就是这么给学长问的，还好我回答的就是如上述所说。
1.高中时候有没有社团经验和学生会经验2.曾经有什么社会实践经验?3.是否领导过团队?在团队中担任什么职位?4.团队是否遇到过困难与阻碍?你们是如何克服的?你在当中发挥了什么作用?5.团队有什么优秀的成果?6.你从TEAMWORK中学到了什么?7.如果进入文艺部,你会做什么来帮助体育部更好的发展?浅谈想法文艺部招新面试题二：8.你对文艺部的看法?通过以上述的经历，我的组织能力，社交能力，公关能力得到了极大的增强，使我对市场及各种商业活动有了更加清晰的认识。
所以，我申请进入学生会!充分发挥自己的才能，帮助部门做好工作。
并且在部门的工作中，不断学习，不断完善自己，争取早日实现自己的理想!9.你为什么来报文艺部?而不去学习部,宣传部呢?10.如果学习很忙,而文艺部正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动?今年生活部的面试，我们依照人力资源部和服务板块负责常委的指示，共招收了十五名新干事。
现就面试工作，做出总结。
11.作为明星最重要具备什么素质？进门时你要先敲门，得到考官允许后方可坐下，面试完后要记得说谢谢，把椅子放回原处，出门后轻轻带上门。
某某部部长某某，2个小时左右的时间角色，承担的或许不同。
有必要说一下评委。
每一个人，都曾在今天这样的场合里去做过新人，当过应聘者。
文娱部部门面试问题
文娱部部门面试问题文娱部部门面试问题回答面试题是大学生进入大学部门面试过程中必经的环节，对面试问题的回答情况会直接影响大学生能否顺利进入文娱部。
为此，下面爱汇网店铺整理了文娱部部门面试的一些问题，欢迎大家的阅读! 文娱部部门面试问题(一)首先你自我介绍一下(是否是特长生，是否担任过学生干部) 你有什么特长、爱好?现在学习紧吗?学习紧还进学生会干嘛?现在的高中生活与你想象的一样吗?你的性格怎么样?请具体说说。
你如何看待团委会学生会?具体说明。
请说一说你自己的优点和缺点。
请你认真谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。
你理想的高中或大学是什么。
文娱部部门面试问题(二)1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。
进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。
2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。
3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长，切不可以想到说什么，没有重点。
文艺部面试题目(3篇)
第1篇一、自我介绍及文艺理解1. 请用3分钟时间进行自我介绍，并谈谈你对文艺的理解及其在校园生活中的重要性。
- 题目要求：介绍个人基本信息、兴趣爱好、学习经历等，同时结合个人理解阐述文艺的价值和校园文艺活动的意义。
2. 请你谈谈对“文艺”一词的个人看法，并举例说明你认为哪些事物属于文艺范畴。
- 题目要求：从文化、艺术、审美等多个角度出发，阐述个人对文艺的认识，并结合实际例子进行说明。
二、文艺特长展示3. 请简述你擅长的文艺领域（如音乐、舞蹈、戏剧、文学等），并展示你的才艺。
- 题目要求：介绍个人在文艺方面的特长，展示相关才艺，如演唱、演奏、舞蹈、表演等。
4. 请现场进行一段即兴创作，可以是诗歌、散文、故事等，展示你的文学创作能力。
- 题目要求：在规定时间内进行文学创作，考察个人文学素养和创作能力。
三、组织策划能力5. 假设你将负责策划一场校园文艺晚会，请简述你的策划思路和实施方案。
- 题目要求：阐述策划晚会的整体思路，包括主题、节目安排、场地布置、宣传推广等方面。
6. 如果晚会在筹备过程中遇到以下问题，你将如何解决？请分别列举并说明解决方案：- （1）节目质量不高，观众反响不佳。
- （2）演出场地临时出现意外，需要更换。
- （3）经费不足，如何降低成本。
- 题目要求：针对实际问题，提出合理的解决方案，体现组织策划能力。
四、团队合作与沟通能力7. 请分享一次你在团队合作中遇到的困难，以及你是如何克服的。
- 题目要求：讲述团队合作中的具体案例，体现个人在团队中的角色和贡献。
8. 请谈谈你如何与不同性格的人进行有效沟通。
- 题目要求：结合实际经历，阐述沟通技巧和方法。
五、艺术感悟与人生价值9. 请谈谈你对艺术的感悟，以及艺术对你人生的影响。
- 题目要求：结合个人经历，阐述艺术在你生活中的地位和作用。
10. 你认为艺术的最高境界是什么？请举例说明。
- 题目要求：从审美、思想、情感等多个角度，阐述艺术的最高境界，并结合具体例子进行说明。
文艺部面试问题及含
文艺部面试问题及答案【篇一：文艺部招新面试问题】>1. 你以为自己进文艺部最大的优势是什么？2.为何要进学生会，你的目的是什么？3.如何分配安排时间使部门工作和学习两不误？4.你能否知道你所进的部门是干些什么的？不喜爱的人，你如何办理？6.你怎么对待文艺部的工作，在用才能使让部门更好？7.能力和热忱，请问你更看重哪一个？为何？8.你感觉自己能够胜任哪方面的工作？有哪些弊端？9.有什么喜好专长？10.怎么办理与部长和做事自己的关系？11.是什么吸引你想加入学生会的？12.你在面对部分学生诉苦学生会时，你会如何做？13.你以为做学生干部最重要的是什么？14.谈谈与你一同来面试的同学给你什么样的感觉？15.若是此次失败了，你会怎么做？2010.10.8 谭飞【篇二：学生会娱乐部面试考题】xt> 一、惯例问题1 第一你自我介绍一下（是不是专长生，能否担当过学生干部）2 你有什么专长、喜好？3 此刻学习紧吗？学习紧还进学生会干嘛？4 此刻的高中生活与你想象的同样吗？5 你的性格怎么样？请详细谈谈。
6 你如何对待团委会学生会？详细说明。
7 请说一说你自己的长处和弊端。
8 请你仔细谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。
9 你理想的高中或大学是什么。
二、针对性问题1 你对娱乐部有什么见解？为何要加入娱乐部？2 你作为娱乐部的一员，应该起什么样的责任？3 在接下来的艺术节中，假如给你分派了好多工作，但你忙可是来你怎么做？ 4 你不喜爱的人是什么样？假如部门内部出现你不喜爱的人，你如何办理？5 你的部长有一个不好甚至是错误的决定让你履行，你是知道有不妥的，你会怎么做？ 6 能力和热忱你更看重哪个？为何？7 你此刻能给我一个针对艺术节的建议或建议么？是什么？8 在艺术节中间，你以为能够举办一些什么新奇的活动？9 你如安在短时间内与学生会其余成员搞好关系？三、拓展性问题1 若是你和你的好朋友产生了矛盾怎么办？2 一场长跑竞赛，当最后经过你的努力你超出了最后一名，那么你是第几名？ 3 你感觉内心的话埋在内心好仍是向朋友倾吐好 ?4 看到他人在忙，你却没事，你会如何想？5 假如在工作中你和其余成员发生矛盾，你如何办理？6 请说一位对你影响最深的人或最深的话，谈一谈为何。
文艺部学生会面试问题
文艺部学生会面试问题文艺部学生会面试问题文艺部是以活跃文化气氛，丰富广大业余文化为宗旨，积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门，加入之前的问题要了解清楚哦，下面和店铺一起来看看吧！文艺部学生会面试问题①在回答问题时，态度要诚恳，目光要在提问者身上，不要东张西望，也不要低着头，更不要做小动作，东张西望说明你态度不认真，低着头说明你不敢面对。
②回答每个问题都要自信，说话声音要洪亮，不要含糊不清。
要记得扬长避短。
但问及缺点时不要躲避，应真诚的说出自己的内心想法。
③此外进门前的问好和出门前的道别时必要的，最起码能说明1个人的礼貌问题，不过就提前批表现来看，这一点大家做的还是很好的。
学生会面试建议如果你犯了错误，不要反应过度。
实际上，你所犯的错误远没有你所的那样引人注意，过度的反应或者道歉反而会引起更多的注意。
因此，适度地承认你犯的错误，然后就当也没发生过一样继续进行面试。
当你确实有弱点时，不要直到面试快结束时才告知对方，相反，在面试一开始之际就开诚布公地告诉他们。
同时请记住，对于你的优点，应保持谦虚，最好是在面试的最后阶段才提起。
带多几份简历前往面试，没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。
带多几份简历，面试你的人可能不止1个，预先料到这一点并准备好会显得你做事正规、细致。
留心你自己的身体语言，尽量显得精警、有活力、对主考人全神贯注。
用眼神交流，在不言之中，你会展现出对对方的兴趣。
初步印象和最后印象。
最初和最后的五分钟是面试中最关键的，在这段时间里决定了你留给人的第一印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。
最初的五分钟内应当主动沟通，离开之际，要确定你已经被记住了。
将你所有的优势推销出去，营销自己十分重要，包括你的技术资格，一般能力和性格优点，雇主只在乎两点：你的资历凭证、你的个人性格。
你谈一下你性格中的积极方面并结合例子告诉对方你在具体工作中会怎么做。
用减轻紧张的技巧来减少你的不安，公众人物有很多舒缓压力的方法会帮助你进行面试。
最新-学生会文艺部面试问题1 精品
学生会文艺部面试问题篇一：学生会文艺部面试问题学生会文艺部面试问题一、才干、才能1、请先自我介绍一下（系别、班级、姓名以及目前担任班里的职务）2、可以谈谈自己的兴趣、爱好、特长？（必要的现场秀一下）3、除了学生会，你还进了什么社团吗？4、以前有参加过、组织过、策划过什么活动吗？可以是多方面的，不仅仅是文艺。
——中间有遇到什么问题，具体是怎么解决的呢？5、你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？(自我认知和对部门的了解度)6、进入文艺部你觉得你有那些优势？（很经典的学生会面试问题）二、组织、协调1、文艺部在学生会里担当者举足轻重的作用，当一个活动要举行的时候就必须是冲在最前面的时候，往往这个时候就会有恨多临时性的部门会议，或者文艺部会经常召开部门会议，甚至与你的其他事情碰在一起，你怎么去协调你的事情？2、对于一项工作，你是愿意自己完成还是团体完成？3、当一个活动需要承办的时候，往往需要系里多个部门的协调配合，有时候更需要与其他系的各个部门熟悉，你觉得你具备什么样的条件去做这些事情？（或者说你认为自己竞选文艺部有是什么优于他人的?）4、在接下来的艺术节中，如果给你分配了很多工作，你会怎样去协调？5、文艺部会经常召开部门会议，甚至与你的其他事情碰在一起，你怎么去协调你的事情？6、当一个活动需要承办的时候，往往需要系里多个部门的协调配合，有时候更需要与其他系的各个部门熟悉，你觉得你具备什么样的条件去做这些事情？7、你认为责任心和能力，哪个更重要？8、谈谈你对文艺部的理解？9、当你要举办一场晚会时,大家热情都不高,没有人报节目怎么办。
10、你如何让那些有才艺又不积极的同学上台演出？11、如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办？12、部长给你留下任务（活动规划书、场地申请、工作计划）在3天内完成，但是随后的3天里你无法联络到他，并且此时你也不能完全理解这项工作，你将怎么做？13、你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？14、你怎么协调各个部之间的关系?三、态度、表现1、你在自己的空闲时间会做些什么？2、你觉得自己的优点和缺点是什么？3、以后在学生会里发展，竞争是难免的，如果有人和你竞争同一个职务，但他在背后说你坏话，你会怎么做？4、为了参加面试，你做了哪些准备?四、想法，创新1、你觉得，对于文艺部，如果举办活动可以组织什么大的小的活动呢？2、请你认真谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。
大学团委面试问题及答案
大学团委面试问题及答案1、你知道你所报的组织有多少个部门吗?请列举你知道的?或者你知道你所报的部门的职能是什么吗？（考对组织的了解，通过这个可以考察候选人应聘的决心，建议可以从招新的宣传单中，师兄师姐的口中得到相关的资料。
）2、你想要入某某部门了（某某组织了），你奶奶知道了，但她不知道什么是（某某部门/某某组织），不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听?（考察对组织的职能了解、表达能力以及工作的动机，工作动机可以从学习以及服务两方面回答）3、进入学生会会忙，你会如何处理学习与工作的关系呢?答：（提出观点）学生干部既是学生也是干部，在学习上要起到带头的作用，同时要认真完成工作，对工作负责。
（你的做法）我会利用课余的时间工作，然后充分利用课堂的时间进行学习。
假如两者之间出现了矛盾，我向我的部长或者副部长反映，听取他们的意见。
我相信只要我努力学习努力工作，合理分配时间，提高学习和工作的效率，一定可以像师兄师姐一样处理好学习与工作的关系的。
4、对枯燥单调的工作你也愿意干吗？为什么?（考察工作的决心）答：当然愿意干，我已经有很好的心理准备了。
无论工作是枯燥单调还是非常辛苦，我都会认认真真的把工作做好。
况且我有过从事枯燥单调工作的经验，??举你相关的事例。
5、有人说“学生会就是为同学打杂的，学不了东西”，你怎么看待的呢？答：我认为级委是应该为同学服务的，不管是否能够学到东西。
我加入级委不仅仅是为了学习，更多的是想多为同学们服务。
而能不能学到东西，我觉得主要看个人态度以及学习能力。
在服务的过程中，我们需要了解同学的需求，处理繁琐事情的过程中，我们需要耐心以及提高效率的方法，这些都是我们可以学习的地方。
6、当你与你上司意见不一样事你会怎样处理？答：我想每个人的做事方式不一样，出现意见不一是很正常的。
这个问题我也认真的思考过。
我认为部长能够成为部长，相信工作经验比我多，工作方式比我高明。
我会认真的去思考上司的意见，找出自己意见的不足，虚心向上司学习，认真执行上司布置的工作。
团委面试题目与答案
团委面试题目与答案团委面试题目与答案学生会问题(1)上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。
(考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。
)(2)大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团、团工委，你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。
(考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。
)(3)谈谈大学你有什么目标，什么计划?(考察学生做事的目标感)(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力，对待领导的态度)(5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度)(6)进入学习部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题)(8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)团委面试问题1、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?2、谈谈你对自己的认识?(以组织部为例)3、既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识?4、你进院团委的目的是什么?5、你对院团委的理解和认识?6、如果你进了院团委，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?7、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!8、对你影响最深的.一句话，9、对你影响最深的一个人，10、(无固定答案问题)一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名?参考答案1、这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!2、这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案工作、五四评优的相关工作。
团委面试题目与答案
团委面试题目与答案学生会问题(1)上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。
(考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。
)(2)大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团、团工委，你都参加了那些?如果没有为什么不参加?如果参加了一些，谈谈你对这些活动的认识。
(考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。
)(3)谈谈大学你有什么目标，什么方案?(考察学生做事的目标感)(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力，对待领导的态度)(5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度)(6)进入学习部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题)(8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题) 团委面试问题1、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?2、谈谈你对自己的认识?(以组织部为例)3、既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识?4、你进院团委的目的是什么?5、你对院团委的理解和认识?6、如果你进了院团委，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?7、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!8、对你影响最深的一句话，9、对你影响最深的一个人，10、(无固定答案问题)一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名?参考答案1、这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就答复没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!2、这个问题主要看你是否有培养和开展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案工作、五四评优的相关工作。
校团委文艺部一面试题2
校团委文艺部一面试题2第一篇：校团委文艺部一面试题 2校团委文艺部一面试题首要问题：（1）先简单的介绍一下你自己。
（名字，学院，来自哪里，爱好）（2）你眼中的文艺部是一个怎样的部门？你选择我们的初衷是什么？（3）今天来参加面试的人有很多，而我们只挑选其中的一小部分，你要如何证明你比他们优秀呢？（4）你如何看待缺少工作经验这个问题？（5）你以前举办或者帮忙举办过什么活动吗？是策划者还是参与者？（6）如果部门工作比较繁重，你要如何调配自己的学习与工作的时间？你打算进入多少个部门呢？如何抉择？（7）你希望在部门工作中学到什么？（8）当你发现你所要承担的工作与想象中的不一样或是有自己不如意的地方，你会怎样解决这个问题？次要问题：（1）你觉得华师怎么样？（2）谈谈你的优点与缺点。
（3）你喜欢和什么样的人一起共事？（4）谈谈你的家乡。
（5）你觉得我或者旁边的这位师兄或者师姐是个怎样的人？其他问题可以临时发挥第二篇：文艺部笔试试题十六届文艺部笔试试题此卷只有部长（段鑫宇）一个人看，不要在乎细节，写出你的真实想法就好。
字迹工整啊。
1、2、你觉得你正直吗？如果部长带你出去吃零食你有什么想法？说出你的习惯（好坏各三条）如果你的学长，兄弟让你帮忙带零食回学校，你会怎么处理?3、对于日常的每日一歌，你发现有什么问题，又有什么改进的想法、4、你当初为什么加入文艺部，又为何想竞选部长，你认为你当上部长的机率有多少。
5、说一下中秋游园的主要策划步骤吧，（想到什么写什么，不全不重要）6、恭喜你你已完成做部长的第一关，诶，离我退休又近了一步，好好表现哦！随便说点什么吧，对部长、文艺部都可以。
第三篇：文艺部纳新试题信息学院学生会文艺部纳新试题词语编故事1：海报笔记本电脑海洋馆2：手机身份证图书馆3：情人节大雁塔望远镜4：明信片中国石油大学（北京）气球 5：蝴蝶结月光窗花6：辅导员电视钓鱼竿7：《春花秋月夜》夏天浪花8：海滩灯塔晨露9：窗台烧烤雪花10：梳妆台李清照信11：蜡烛萤火虫湖水12：运动会饮水机盒饭13：草原洞穴露营14：随身听竹林水井15：小溪桃花油纸伞16：餐厅荧光棒红地毯17：星空雨伞情侣18：极光冰川毛绒熊19：考试卷超市毛巾20：咖啡杯青铜鼎耳机问题1：描述你心目中的文艺部？2：你觉得一台晚会的灵魂是什么？3：文艺举办晚会的要素是什么？（至少三个）4：如果你进入了文艺部，当发生部门冲突时你会如何处理？5：你觉得你进入文艺部的优势是什么？6：你觉得文艺部能带给你什么？7：用三个词形容下文艺部？8：你认为文艺部需要什么样的人？9：“随意”“严肃”“细节”与文艺部关系？10：文艺部最需要的是什么？（至少三点）11：12：13：14：15：第四篇：文艺部2012文艺部2012-2013年下半工作规划为了提高文艺部工作效率，使2012-2013年下半的工作更有条理，方便学生会总体协调各部工作，现制定此工作规划，用以指导文艺部2012-2013年下半的工作。
文艺部面试问题和回答
文艺部面试问题和回答想要进学校的文艺部，需要经历，在面试时，一般会问哪些问题？怎么回答？以下是小编整理的文艺部和回答，欢迎阅读。
1、请做一下。
在面试刚开始时要求面试者做自我介绍是一个非常普遍的程序。
有时面试者的问题就是从他们的自我介绍中得出的。
在做自我介绍时，诚实非常重要，不要试图通过任何形式来隐藏自己过去的一些经历或者事件，也不应该自吹自擂，夸张自己的学识和能力。
面试的时候首先介绍一下自己的专业，班别等个人基本情况，先谈一下你对这个部门的的看法，然后再说说能为这个部门做的工作，最好有一些建设性的提议，这样评委看出你面试前有做准备，而且对他们的社团有兴趣，有兴趣才可以把部门的工作做好。
所以这样就很容易通过了！但一般有时间限制，要注意！2、你为什么认为自己有能力胜任这个工作？这是一个典型的无固定答案的问题，给面试者提供了一个机会，展示自己勇于接受挑战的个性。
主考官也可对面试者的动机和信心有所了解。
我具有你们所要求的技能，所以我能胜任这一工作。
一旦录用，我将全力以赴为之努力。
3、你最大的优缺点是什么，对你的工作会有什么影响？回答这个问题的难点在于面试者既不能把优点说得不像优点，又不能把缺点说得过于严重。
有一点面试者应该牢记在心：从你的回答中，主考官可以知道你的才能，也能了解你的价值观和的尺度。
“我最大的优点是，我拥有组织严密的头脑，能从混乱的条理中理出头绪来。
我最大的缺点或许就是不喜欢工作无序的人。
我相信，我的xx能力有助于社团更的发展，而我欣赏工作井井有条的态度也会影响同事工作有序起来。
”4、你如何让别人接受你的观点或主意？分析：主考官从你的回答中能获得两方面的信息：一是你在试图影响别人时，是不是让人感到很舒服;二是你的说服能力有多高。
我通常会从他人的角度来看待这个观点，这样，我就能容易找到说服他们的方法。
5、谈谈你曾经组织或参加活动的和教训！有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。
学生会文艺部面试问题
学生会文艺部面试问题篇一：学生会文娱部面试考题团委学生会文化娱乐部访谈问题一、常规问题1.首先，自我介绍（无论你是特殊学生还是学生干部）2你有什么特长、爱好？你现在在努力学习吗？当学习紧张时，学生会在做什么？4现在的高中生活与你想象的一样吗？5.你的角色是什么样的？请具体点。
6你如何看待团委会学生会？具体说明。
请谈谈你自己的长处和短处。
8请你认真谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。
9.你理想的高中或大学是什么。
二、针对性问题你觉得娱乐部怎么样？为什么要加入娱乐部？2你作为文娱部的一员，应当起什么样的责任？在下一届艺术节上，如果你被分配了很多工作，但你太忙了，你会怎么做？4.你不喜欢的人是什么？如果部门里有你不喜欢的人，你会如何处理他们？5你的部长有一个不好甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？6能力和热情你更看重哪个？为什么？你现在能给我一个关于艺术节的建议或意见吗？这是怎么一回事？8在艺术节当中，你认为可以举办一些什么新颖的活动？你如何在短时间内与学生会的其他成员相处融洽？三、拓展性问题如果你和你的好朋友发生冲突怎么办？2一场长跑比赛，当最后经过你的努力你超过了最后一名，那么你是第几名？3你觉得内心的话埋在心里好还是向朋友倾诉好?4.当你看到别人很忙而你却很好时，你会怎么想？5如果在工作中你和其他成员发生矛盾，你如何处理？请说说对你影响最深的人，并说说原因。
7如果跟你竞争同一岗位的同学在背后说你坏话你，阻碍你，你会怎么办？8中午学生会经常有工作耽误休息时间，如果你下午犯困怎么办？第二部分：学生会文艺部自我介绍学生会文艺部自我介绍_学生会社团学生会一直是学生大学生活中精彩的一章。
你知道在接受文艺部采访时要注意什么吗？关于学生会文艺系的自我介绍，我该怎么说？艺术系应该如何在面试中突出自己的优势？本期乔布斯简历的主题是向学生会的文学艺术系作自我介绍。
感兴趣的合作伙伴，让我们看看~文艺部主要负责组织各类文艺比赛，积极组织迎新晚会和欢送毕业生晚会及学校的其他文艺活动、节庆活动等。
大学文艺部面试问题
大学文艺部面试问题大学文艺部面试问题大学文艺部面试问题1.自我介绍；（了解他的性格爱好，是否有特长，谈吐，自信心等等）2.谈谈你自己的性格，优点和缺点？3.你有何特长，爱好？4.谈谈你心目中的大学生活？你设想的如何度过你的大学生涯？（考察学生做事的目标感）5.你初中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？（看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力）6.以前组织过什么活动吗？你是怎么做的？7.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训。
8.上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。
（考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力）9.学习上当你遇到自己不会做的题目时，你首先想到的解决方法是什么？（考察是否有自主学习的意识）10.对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作？为什么？11.你哪方面比较擅长？在这个部门，可以负责哪方面的工作？12.如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作的关系？13.除了报名参加这个部门外，还有没有报名其他部门?为什么？你如何看待这几个部门的异同？你将把你的主要精力放在哪个部门？14.你怎么协调各个部之间的关系?15.你是否有过失败？你是怎么看待这些问题？（这个问题是看他是否有深刻剖析自己，对事物是否有独特和正确的认识）16.对你影响最深的一句话？（看看他是否真的了解这句话，是否真的有深刻的认识！）17.对你影响最深的一个人和一件事？（考察他是否是个有总结、懂感恩的人）18.如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？19.如果加入部门并工作一段时间后，你发现部门的工作比你想象中要繁重乏味，你会坚持下去还是放弃？20. 你进入学习部后会怎么做？（这个问题考察新人是踏实还是浮漂，看看他对自己定位是否准确！正确的回答应该是：先了解我的部门，了解我的大学，然后融入进去，踏实努力，力图求新，成就别人同时也提高自己！）21.你对学习部有什么了解？为什么要加入学习部？（看他有没有事先去了解，是不是个有准备的人）22.你报的是公关宣策部海报组，你有没有绘画和写字基础？能不能举例说一下？23.你报的是公关宣策部网络组，你有什么计算机基础？对photoshop熟不熟练？24.你将如何宣传你的部门及其工作？25.你想在部门里学到什么？（付出）你觉得你能给我们部门带来什么？（收获）26. 你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？（服从，尊重与自我判断）27.你觉得你进入这个部门还欠缺些什么吗？28.假如这次面试失败了，你会怎么做？（总结，进取，直面挫折）29.有人布置了一项任务给你，但在你看来显然不能在规定期限内完成,时间很紧,困难很大…你是怎么处理的?（重要与紧迫的关系）30. 你参加过什么课外活动？31. 你愿意独立工作还是同其他人一起合作？为什么？32.你最大的长处和弱点分别是什么？这些长处和弱点对你在部门的工作会有什么样的影响？33.假如让你进入了自律，你会从那方面发挥自己的特长？34.你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现这样的人，你如何处理？35.你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情?36.你觉得这个部门最吸引你的地方是什么?37.如果我能给你任何你想要的工作，你会选择什么？38.假如你知道你在学生会所学的知识到了社会工作时全都没有用，你有何感想？39.你参加过什么公益或社会实践活动？你对这些活动有何感想？40.和别的学生相比，你有何优势？46.你认为自己最大的缺点是什么？47.你是否参加过一些比赛，在这些比赛中你获得的最大成就是？48.你比较喜欢独立工作还是集体工作？49.你如何看待缺少工作经验这问题？（诸葛亮在未出山前也没工作经验）50.你喜欢和何种人共事？51.如果另外一个部门同时录用你，你将如何选择？52.能否介绍一下你的社会活动能力？53.谈一谈你在过去生活中遇到的问题，是如何解决的？54.你选择这个部门考虑的主要问题是什么？55.请你讲出你在团队工作背景下遇到的最具有创造性和挑战性的事情。
校团委求职面试题及答案总结
校团委求职面试题及答案总结校团委求职面试题1.你最不喜欢与哪类上级或同事相处？你是怎样与这类上级或同事相处的？评价要素：人际交往人际合作答题参考思路：1、分析这类上级和同事的特点和不好相处的原因;2、根据其不同的特点采取不同的人际协调、合作方式;3、强调对良好人际关系的重视，以及处理好同事或上入级的真诚合作态度。
评分参与标准：依据以下几个方面对应试者进行评分，表现良好者得高分。
1、分析问题的客观、全面和深刻性;2、人际交往和沟通协调的技能;3、采取措施的有效性;4、做人处事的宽容性、真诚性。
2.你想要入某某部门了(某某组织了)，你奶奶知道了，但她不知道什么是(某某部门/某某组织)，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听?(考察对组织的职能了解、表达能力以及工作的动机，工作动机可以从学习以及服务两方面回答)3.进入学生会会忙，你会如何处理学习与工作的关系呢?答：(提出观点)学生干部既是学生也是干部，在学习上要起到带头的作用，同时要认真完成工作，对工作负责。
(你的做法)我会利用课余的时间工作，然后充分利用课堂的时间进行学习。
假如两者之间出现了矛盾，我向我的部长或者副部长反映，听取他们的意见。
我相信只要我努力学习努力工作，合理分配时间，提高学习和工作的效率，一定可以像师兄师姐一样处理好学习与工作的关系的。
4.对枯燥单调的工作你也愿意干吗?为什么?(考察工作的决心)答：当然愿意干，我已经有很好的心理准备了。
无论工作是枯燥单调还是非常辛苦，我都会认认真真的把工作做好。
况且我有过从事枯燥单调工作的经验，……举你相关的事例。
5.有人说“学生会就是为同学打杂的，学不了东西”，你怎么看待的呢?答：我认为级委是应该为同学服务的，不管是否能够学到东西。
我加入级委不仅仅是为了学习，更多的是想多为同学们服务。
而能不能学到东西，我觉得主要看个人态度以及学习能力。
在服务的过程中，我们需要了解同学的需求，处理繁琐事情的过程中，我们需要耐心以及提高效率的方法，这些都是我们可以学习的地方。
校团委求职面试题及答案总结
校团委求职面试题及答案总结校团委求职面试题1.你最不喜欢与哪类上级或同事相处？你是怎样与这类上级或同事相处的？评价要素：人际交往人际合作答题参考思路：1、分析这类上级和同事的特点和不好相处的原因;2、根据其不同的特点采取不同的人际协调、合作方式;3、强调对良好人际关系的重视，以及处理好同事或上入级的真诚合作态度。
评分参与标准：依据以下几个方面对应试者进行评分，表现良好者得高分。
1、分析问题的客观、全面和深刻性;2、人际交往和沟通协调的技能;3、采取措施的有效性;4、做人处事的宽容性、真诚性。
2.你想要入某某部门了(某某组织了)，你奶奶知道了，但她不知道什么是(某某部门/某某组织)，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听? (考察对组织的职能了解、表达能力以及工作的动机，工作动机可以从学习以及服务两方面回答)3.进入学生会会忙，你会如何处理学习与工作的关系呢?答：(提出观点)学生干部既是学生也是干部，在学习上要起到带头的作用，同时要认真完成工作，对工作负责。
(你的做法)我会利用课余的时间工作，然后充分利用课堂的时间进行学习。
假如两者之间出现了矛盾，我向我的部长或者副部长反映，听取他们的意见。
我相信只要我努力学习努力工作，合理分配时间，提高学习和工作的效率，一定可以像师兄师姐一样处理好学习与工作的关系的。
4.对枯燥单调的工作你也愿意干吗?为什么?(考察工作的决心) 答：当然愿意干，我已经有很好的心理准备了。
无论工作是枯燥单调还是非常辛苦，我都会认认真真的把工作做好。
况且我有过从事枯燥单调工作的经验，??举你相关的事例。
5.有人说“学生会就是为同学打杂的，学不了东西”，你怎么看待的呢? 答：我认为级委是应该为同学服务的，不管是否能够学到东西。
我加入级委不仅仅是为了学习，更多的是想多为同学们服务。
而能不能学到东西，我觉得主要看个人态度以及学习能力。
在服务的过程中，我们需要了解同学的需求，处理繁琐事情的过程中，我们需要耐心以及提高效率的方法，这些都是我们可以学习的地方。
文娱部部门面试问题
文娱部部门面试问题文娱部部门面试问题(一)1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。
进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。
2、你为什么要加入__部门?(判断沟通能力和口才) 你对__部了解有多少?回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在__部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下__部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。
3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入__部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长，切不可以想到说什么，没有重点。
5、如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。
这个问题很尖锐，可以不正面回答。
是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有我值得学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。
他们不但是我的上级，还是我的良师益友，我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。
学生会文艺部面试问题及答案_面试试题
学生会文艺部面试问题及答案学生会文艺部面试问题做一个?大家好，我叫，来自xx学院xx班。
喜欢打羽毛球，性格比较开朗，现在我正努力把自己将出众大方方向培养，就是说让自己在比较正式的场合做到不紧张。
在这里我真诚的希望各位评委能让我进入校文艺部，一方面，舞台是最容易锻炼自己能力的，当今社会所需要的人才不只限于知识的掌握程度，更大一方面取决于我们的动手能力，交际能力，我渴望这个舞台，也希望各位评委能给我这次机会，毕竟一个人的学习效率远低于团队的学习效率。
另一方面，我真的非常希望能为学校尽自己的一份力量，要知道看到一场盛大的元旦晚会中有自己的汗水是多么令人欣慰的事啊，再说助人为乐乃快乐之源，帮助他人，快乐他人，亦快乐自己。
如果让你当上了文艺部部长你会怎么做?首先我们都知道文艺部的使命就是做成功每一次晚会,文艺活动.当确定某一活动的时间后,必须开始准备筹划了.我们可以以时间为长轴来准备一些必要的工作.1,将活动时间通知到各班的文娱委员,班长,准备节目,等待初审,二审.2,主持人的面试,选择.安排好各方面的人做好准备工作.3,加大广告宣传,提高活动的影响力.4,拉赞助商.5,节目地点会场的安排,布置.必需物品的购置.该与其它部门合作的地方准备好6,参加节目人员的邀请.7,初审,二审,确定节目流程.8,哈哈,就等待晚会开始了啊…我们也可以以晚会进行过程中所需要的条件来分析.要知道一场成功盛大的晚会是需要每一个细小的方面紧密协调,配合的.4位主持人要有出众的外表,惊人的气质,到达到出场便达到轰动的效果.领导的讲话.开场舞就需要舞蹈基本功好的同学了啊,音响灯光的效果要好.节目流程,要注意悦耳的歌唱,搞笑的小品相声,优美的舞蹈等节目要科学的错综排布.晚会尾声要总结,领导讲话.再次是安全退场.总的来说就是前期宣传,中期的选节目及排练制作,最后的演出,还有不可缺少的预算.设计一个晚会的舞台背景假设有材料：气球，彩带，丝带，卡纸，亮纸，皱纸，等等........(材料也可自己添加，符合现实条件即可)不限主题，设计一个晚会的舞台背景，晚会主题可以自己构思。
2021年文娱部部门面试问题
The direction of the tree is determined by the wind.悉心整理祝您一臂之力（WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删）文娱部部门面试问题文娱部部门面试问题(一)首先你自我介绍一下(是否是特长生，是否担任过学生干部) 你有什么特长、爱好?现在学习紧吗?学习紧还进学生会干嘛?现在的高中生活与你想象的一样吗?你的性格怎么样?请具体说说。
你如何看待团委会学生会?具体说明。
请说一说你自己的优点和缺点。
请你认真谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。
你理想的高中或大学是什么。
文娱部部门面试问题(二)1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。
进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。
2、你为什么要加入__部门?(判断沟通能力和口才) 你对__部了解有多少?回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在__部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下__部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。
3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入__部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长，切不可以想到说什么，没有重点。
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校团委文艺部一面试题
首要问题：
（1）先简单的介绍一下你自己。
（名字，学院，来自哪里，爱好）（2）你眼中的文艺部是一个怎样的部门？你选择我们的初衷是什么？
（3）今天来参加面试的人有很多，而我们只挑选其中的一小部分，你要如何证明你比他们优秀呢？
（4）你如何看待缺少工作经验这个问题？
（5）你以前举办或者帮忙举办过什么活动吗？是策划者还是参与者？
（6）如果部门工作比较繁重，你要如何调配自己的学习与工作的时间？你打算进入多少个部门呢？如何抉择？
（7）你希望在部门工作中学到什么？
（8）当你发现你所要承担的工作与想象中的不一样或是有自己不如意的地方，你会怎样解决这个问题？
次要问题：
（1）你觉得华师怎么样？
（2）谈谈你的优点与缺点。
（3）你喜欢和什么样的人一起共事？
（4）谈谈你的家乡。
（5）你觉得我或者旁边的这位师兄或者师姐是个怎样的人？
其他问题可以临时发挥。