养殖场考勤制度

养殖场考勤制度
考勤是衡量员工工作态度和纪律性的重要指标。

在养殖场，由于工作性质的特殊性，考勤
制度需要针对养殖工作的特点进行特别设计。

本考勤制度范本适用于所有养殖场工作人员，包括管理人员、技术人员和普通工人。

一、考勤时间规定
1. 养殖场的工作时间为每天早上7:00至晚上6:00，中午休息时间为12:00至14:00。

2. 员工需在工作时间前5分钟到达工作岗位，做好班前准备工作。

3. 下班后，员工应根据当日工作完成情况，合理安排加班或结束工作。

二、打卡规则
1. 员工应使用养殖场指定的打卡设备进行打卡，以记录上下班时间。

2. 如遇设备故障或其他特殊情况，员工应及时向管理部门报告，并由管理部门进行人工记录。

三、请假与调休
1. 员工因私事需请假时，应提前一天向直接上级提出申请，并填写请假条。

2. 紧急情况下，员工可电话通知上级，并在事后补交请假条。

3. 请假天数超过三天的，需由养殖场负责人审批。

4. 员工请假期间的工资按照国家规定执行。

四、迟到早退处理
1. 员工迟到或早退15分钟以内，视为轻微违规，给予口头警告。

2. 迟到或早退超过15分钟，按旷工半天处理，并扣除相应工资。

3. 连续三次迟到或早退，将被视为严重违反工作纪律，给予书面警告或更严重的处分。

五、加班规定
1. 根据工作需要，养殖场可能会安排员工加班。

2. 加班需提前通知员工，并确保员工有足够的休息时间。

3. 加班工资按照国家相关法律规定支付。

六、休假制度
1. 员工享有法定节假日、年假等休假权利。

2. 员工应在休假前一周向上级提出申请，并由上级审批。

3. 未经批准擅自休假的员工，将视情节轻重给予相应的处罚。

七、考勤记录与考核
1. 养殖场管理部门负责监督和管理员工的日常考勤。

2. 每月末，管理部门将对员工的考勤情况进行统计和分析，作为员工绩效考核的重要依据。

八、其他事项
1. 员工应遵守养殖场的其他相关规定和管理制度。

2. 本考勤制度由养殖场管理部门负责解释，如有变更，将及时通知全体员工。