客房部安全生产管理制度

一、总则
为了加强客房部的安全生产管理，保障员工生命财产安全，维护酒店正常经营秩序，根据国家安全生产法律法规和酒店相关规定，特制定本制度。

二、安全生产目标
1. 实现客房部安全生产零事故；
2. 不断提高员工安全生产意识和技能；
3. 确保客房部安全生产责任制落实到位；
4. 完善安全生产管理制度，持续改进安全生产管理水平。

三、安全生产职责
1. 酒店总经理对本酒店的安全生产负总责；
2. 客房部经理对客房部的安全生产负直接责任；
3. 客房部全体员工对本岗位的安全生产负直接责任。

四、安全生产管理措施
1. 安全生产教育培训
（1）定期组织员工参加安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能；
（2）新员工入职前，必须进行安全生产教育和培训，经考核合格后方可上岗；
（3）对特种作业人员进行专项培训，取得相应资格证书后方可上岗。

2. 安全检查与隐患排查
（1）定期开展安全生产检查，及时发现并消除安全隐患；
（2）对客房设备、设施进行定期维护保养，确保其安全运行；
（3）对客房区域进行巡查，发现问题及时整改。

3. 防火、防爆、防中毒
（1）严格执行消防安全制度，确保消防设施完好；
（2）客房内禁止存放易燃易爆物品，严禁使用明火；
（3）定期检测客房内空气质量，确保室内空气清新。

4. 事故报告与处理
（1）发生安全事故，立即报告酒店安全生产管理部门；
（2）积极配合事故调查，查明事故原因，落实责任；
（3）对事故责任人进行严肃处理，并采取有效措施防止类似事故再次发生。

5. 应急预案
（1）制定客房部安全生产应急预案，明确应急响应程序；
（2）定期组织应急演练，提高员工应急处置能力；
（3）确保应急物资储备充足，随时应对突发事件。

五、奖惩措施
1. 对安全生产表现突出的个人和集体给予表彰和奖励；
2. 对违反安全生产规定、造成安全事故的，依法依规追究责任。

六、附则
本制度自发布之日起施行，由客房部负责解释。

如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和完善。