医院预防职务犯罪管理制度

一、总则
为加强医院内部管理，规范医务人员行为，预防职务犯罪，保障医院健康发展，根据国家有关法律法规和医院实际情况，特制定本制度。

二、预防职务犯罪组织机构
1. 成立医院预防职务犯罪工作领导小组，由院长担任组长，分管副院长、相关职能科室负责人为成员。

2. 设立医院预防职务犯罪办公室，负责日常预防职务犯罪工作，办公室设在纪检监察部门。

三、预防职务犯罪工作职责
1. 医院预防职务犯罪工作领导小组负责：
（1）制定医院预防职务犯罪工作规划、措施和制度；
（2）组织协调各部门开展预防职务犯罪工作；
（3）对预防职务犯罪工作进行监督检查；
（4）对违反预防职务犯罪规定的行为进行查处。

2. 医院预防职务犯罪办公室负责：
（1）贯彻落实医院预防职务犯罪工作领导小组的决策部署；
（2）组织、协调、指导各部门开展预防职务犯罪宣传教育；
（3）开展预防职务犯罪风险评估，提出防控措施；
（4）收集、整理、分析预防职务犯罪信息，提出工作建议；
（5）对违反预防职务犯罪规定的行为进行调查处理。

3. 各部门、科室负责人负责：
（1）组织本部门、科室开展预防职务犯罪宣传教育；
（2）落实预防职务犯罪措施，加强风险防控；
（3）对违反预防职务犯罪规定的行为进行制止、纠正，并报告上级部门。

四、预防职务犯罪措施
1. 完善制度，加强管理。

建立健全医院各项规章制度，强化制度执行力，确保制度落到实处。

2. 加强宣传教育，提高意识。

通过举办讲座、培训、宣传栏等形式，提高全体医务人员预防职务犯罪的意识。

3. 开展风险评估，防控风险。

对医院各部门、科室进行预防职务犯罪风险评估，制定相应的防控措施。

4. 强化监督检查，严肃查处。

加强对医院各部门、科室的监督检查，对违反预防职务犯罪规定的行为严肃查处。

5. 建立健全激励机制，鼓励举报。

设立举报电话、邮箱等，鼓励群众举报职务犯罪行为，对举报人进行保护。

五、附则
1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由医院预防职务犯罪工作领导小组负责解释。

3. 各部门、科室应根据本制度制定具体实施方案，并报医院预防职务犯罪工作领导小组备案。