公开招聘政府购买服务岗位工作人员简章

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关于实施政府购买服务岗位的思考

关于实施政府购买服务岗位的思考

关于实施政府购买服务岗位的思考自2021年国务院办公厅出台《关于政府向社会力量购买服务的指导意见》以来,政府购买服务成为实现政府职能转变的重要举措之一,通过“政府购买服务岗位”强化政务和公益服务的做法,越来越得到各级政府的认同。

但当前政府购买服务的顶层制度设计仅存在于行政指导层面,运行机制处于探讨阶段,具体操作操作程序缺乏规范,致使各地在实施的过程中做法不一,尚无统一的模式。

为此,城阳区对各地做法进行了认真分析,结合全区机关事业单位实际情况对机关事业单位实施政府购买服务岗位进行了初步探索。

一、政府购买服务岗位的起源政府购买服务岗位源自政府购买服务(即社会上俗称的“服务外包”)。

政府购买服务是指政府通过财政预算和必要的程序,向社会提供公共服务的各类社会服务机构,采取直接拨款资助或公开招标购买社会服务的行为。

我国政府购买服务实践探索始于上海、深圳、北京、无锡等地,从运行情况看,效果参差不齐,社会公众对此亦褒贬不一。

为了破解政府在购买公共服务中出现的弊端,缓解社会事业发展与机构编制资源紧张的矛盾,提高社会服务效率和质量,部分地区拓展思路,开始探索政府购买服务的创新机制,政府购买服务岗位应时而生。

二、各地政府购买服务岗位的不同做法(一)通过购买社会岗位促进就业,应对经济危机。

促进就业是扩大内需、促进经济发展的动力和维护社会稳定的基础。

自2021年全球金融危机以来,稳定就业越来越成为各级政府的头等大事。

随着国家《促进就业法》的出台,部分地区出台促进就业新政,将城乡“4050”失业人员、城乡复员退役失业军人和有劳动能力的残疾人纳入就业困难人员范围,以购买就业岗位、提供社会保险补贴和岗位补贴等办法来促进就业。

例如:青岛市、珠海市等地。

(二)通过社会保险补贴扩大就业,缓解政府压力。

部分地区出台政策,通过实施社保补贴的方式鼓励企业聘用失业者,提供的社保补贴与企业缴纳部分相当,被群众戏称为“钓鱼工程”,政府名为补贴,实为企业出工资,政府出社保,钱“从财政这个篮子里放到社保那个篮子里”。

清远市人民政府办公室关于印发《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》的通知

清远市人民政府办公室关于印发《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》的通知

清远市人民政府办公室关于印发《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》的通知文章属性•【制定机关】清远市人民政府办公室•【公布日期】2016.04.29•【字号】清府办〔2016〕20号•【施行日期】2016.04.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文清远市人民政府办公室关于印发《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》的通知各县(市、区)人民政府,市政府各部门、各直属机构:《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》已经市人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。

实施过程中涉及的有关问题,请径向市人力资源社会保障局、市财政局反映。

清远市人民政府办公室2016年4月29日清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法第一章总则第一条为提高政府工作效能,控制行政运行成本,规范政府履职所需辅助性(技术性)事务政府购买服务管理,确保市直机关事业单位工作事项的顺利开展,根据《清远市人民政府办公室转发〈广东省人民政府办公厅关于印发政府向社会力量购买服务暂行办法的通知〉的通知》(清府办〔2016〕2号)、《转发财政部民政部工商总局关于印发<政府购买服务管理办法(暂行)>的通知》(清财行〔2015〕14号)和《关于印发〈政府向社会力量购买服务指导目录〉的通知》(清财行〔2015〕124号),结合本市实际,制定本办法。

第二条本办法所称的市直机关事业单位(简称申请单位),是指市本级党委、人大、政府、政协、检察、法院、民主党派、工商联和群团机关,以及财政全额拨款的执法机构和行政类、公益一类事业单位。

本办法所称的政府履职所需辅助性(技术性)事务,是指申请单位经市人力资源社会保障局核定且纳入政府购买服务指导目录的新增(没有增加人员编制,以下同)或临时性、阶段性工作任务。

第三条申请单位购买政府履职所需辅助性(技术性)事务,需坚持“以事定费”的原则,突出公共性和公益性,重点考虑、优先安排与改善民生密切相关、有利于转变政府职能的领域和项目,切实提高财政资金使用效率。

河北省农业农村厅事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省农业农村厅事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省农业农村厅事业单位2024年公开招聘工作人员公告文章属性•【制定机关】河北省农业农村厅•【公布日期】2024.03.22•【字号】•【施行日期】2024.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农业管理综合规定正文河北省农业农村厅事业单位2024年公开招聘工作人员公告根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,河北省农业农村厅直属事业单位拟面向社会公开招聘工作人员37名。

现将有关事项公告如下:一、招聘单位基本情况1.河北省农机化技术推广总站,主要职责:组织实施农业机械推广工作计划和农机维修行业发展规划;承担农机推广项目立项论证的技术服务工作;负责农机新技术、新机具的引进、试验、示范、推广工作等。

2.河北省动物疫病预防控制中心,主要职责:承担全省动物疫病预防、预警、预报和监测的技术支撑工作;承担动物流行病学调查、疫情报告和风险评估的技术性工作;负责动物疫病防控技术的指导、培训、推广及宣传等。

3.河北省农业项目监测中心,主要职责:承担农业项目日常监测、绩效评价、竣工验收的技术支撑工作;对农业项目运行改进提出工作建议;提供农业项目实施技术服务等。

4.河北省农村合作经济总站,主要职责:承担农村宅基地改革和管理的研究工作;承担指导农民合作社发展、具体实施农村审计、农民社会化服务体系建设的事务性工作;承担农民合作经济统计分析工作等。

5.河北省农业项目规划中心,主要职责:承担省农业投资项目建设规划、项目建议书、可行性研究报告、设计方案、初步设计评审的事务性工作;承担农业建设项目监督检查的事务性工作;承担农业建设项目招标采购的技术指导工作等。

6.河北省耕地质量监测保护中心,主要职责:承担耕地保护的事务性工作;承担耕地质量调查、监测与评价、耕地和基本农田质量分等定级、土壤改良、地力培肥等技术支撑推广工作等。

7.河北省农业农村厅财务服务中心,主要职责:承担河北省农业农村厅所属事业单位年度预算、决算编制的事务性工作;承担河北省农业农村厅所属事业单位国有资产总账核算的事务性工作;承担农业农村金融服务的相关工作等。

山西省人民政府办公厅关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业的意见-晋政办发[2014]42号

山西省人民政府办公厅关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业的意见-晋政办发[2014]42号

山西省人民政府办公厅关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业的意见制定机关公布日期2014.05.16施行日期2014.05.16文号晋政办发[2014]42号主题类别就业促进效力等级地方规范性文件时效性现行有效正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 山西省人民政府办公厅关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业的意见(晋政办发〔2014〕42号)各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局:为落实党的十八届三中全会决定中“政府购买基层公共管理和社会服务岗位更多用于吸纳高校毕业生就业”要求和国务院有关规定,经省人民政府同意,提出如下意见。

一、各级人民政府应当把直接向社会公众提供的部分基层公共管理和社会服务事项,利用财政资金以支付服务费的方式委托有资质的社会组织承担,重点吸纳毕业两年内未就业的高校毕业生到基层工作,满足基层公共服务对人才的需求,使高校毕业生在基层实践中增长才干,使其成为缓解高校毕业生就业压力、促进高校毕业生就业的有效途径。

二、政府购买基层公共管理和社会服务岗位的范围为乡(镇)、社区的基层公共管理和社会服务领域。

在全省每个乡(镇)和社区各开发一个基层公共管理岗位和一个社会服务岗位(以下统称基层公共服务岗位)。

三、政府购买基层公共服务岗位的承接主体为具有公益性、非营利性的服务类社会组织、民办非企业单位和基金会。

承接主体应当同时具备下列条件:(一)依法登记注册,具有独立法人资格;(二)各种规章制度健全,拥有良好的社会公信力和较强的公益项目运营管理能力;(三)有一支公共服务管理经验丰富、专业素质较高的团队;(四)无社会不良记录;(五)其他需要具备的条件。

河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省“政府购岗”计划若干政策问答》的通知

河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省“政府购岗”计划若干政策问答》的通知

河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省“政府购岗”计划若干政策问答》的通知文章属性•【制定机关】河南省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2017.09.20•【字号】豫人社办函〔2017〕215号•【施行日期】2017.09.20•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省“政府购岗”计划若干政策问答》的通知豫人社办函〔2017〕215号各省辖市、省直管县(市)人力资源和社会保障局、“政府购岗”办公室,厅机关有关处室、厅属有关单位:为规范和加强我省“政府购岗”计划的组织实施工作,省“政府购岗”办公室根据《河南省政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业实施办法》(豫人社〔2016〕1号)及有关文件精神,编制了《河南省“政府购岗”计划若干政策问答》(简称政策问答),现印发给你们。

请各地各有关单位认真组织学习,进行广泛宣传,特别是各级“政府购岗”办公室成员单位工作人员、“政府购岗”计划聘用人员,要对每条政策问答做到应知应会,全面准确掌握。

同时,今年起要将“政策问答”列入年度“政府购岗”计划招募人员岗前培训的必修内容,加强培训考核,务求取得实效。

工作中情况和问题,请及时报告省“政府购岗”办公室。

联系人及电话:就业办统筹就业处崔潇月0371—69690078河南省“政府购岗”办公室(河南省人力资源和社会保障厅代章)2017年9月20日河南省“政府购岗”计划若干政策问答一、什么是“政府购岗”计划?实施政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作,简称“政府购岗”计划,旨在通过政府购买服务方式,由政府出资购买一批基层岗位,吸纳高校毕业生到基层岗位就业。

这是省委、省政府深入贯彻十八届三中全会精神,促进高校毕业生就业创业的重要制度安排,也是引导和鼓励高校毕业生到基层工作,在基层岗位成长成才、建功立业的专门服务项目。

山西省发展和改革委员会所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告

山西省发展和改革委员会所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告

山西省发展和改革委员会所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告文章属性•【制定机关】山西省发展和改革委员会•【公布日期】2022.06.09•【字号】•【施行日期】2022.06.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文山西省发展和改革委员会所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告根据工作需要,按照《事业单位人事管理条例》和国家及我省事业单位公开招聘有关政策规定,山西省发展和改革委员会所属事业单位山西省太忻经济一体化发展促进中心和山西省发展改革服务中心2022年面向社会公开招聘工作人员。

现将有关事项公告如下。

一、招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生(不含委培、定向生)、职业院校毕业生(含技工院校)、服务基层项目人员。

二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件;(五)具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件;(六)年龄一般要求18周岁以上,岗位要求为30周岁以下即1991年6月至2004年6月期间出生,岗位要求为35周岁以下即1986年6月至2004年6月期间出生。

博士研究生年龄可放宽到40周岁以下(1981年6月以后出生)。

(七)具备报考岗位所要求的其他资格条件。

按照国家和我省有关政策规定,港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利,可应聘到内地事业单位就业,应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

参加“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)和参加我省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员,可报考“服务基层项目人员专门岗位”。

2015内蒙古鄂尔多斯市事业单位招聘25人公告

2015内蒙古鄂尔多斯市事业单位招聘25人公告

⼀、公开招聘计划本次公开招聘计划,经市编办核准,通过政府购买公共服务岗位的⽅式为市社保局公开招聘⼯作⼈员25⼈,详情见《鄂尔多斯市社保局通过政府购买公共服务岗位的⽅式公开招聘⼯作⼈员岗位表》(附后)。

本次公开招聘安排⼀定⽐例的岗位定向招聘服务期满(最低服务满2年,下同)且考核合格的六类服务基层项⽬⽣和⼤学⽣退役⼠兵(以下统称“项⽬⼈员”),报考该定向岗位专业学历放宽⾄全⽇制普通⾼等院校⼤学专科以上学历。

服务基层项⽬是指:⾃治区党委组织部牵头组织的选聘⾼校毕业⽣到嘎查村任职⼯作;⾃治区⼈⼒资源和社会保障厅牵头组织的⾼校毕业⽣“三⽀⼀扶”计划、⾼校毕业⽣社区民⽣⼯作志愿服务计划、⾼校毕业⽣中⼩企业⼈才储备计划以及我市2009年统⼀招募的乡村两级“储备⼈才”计划;⾃治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划;⾃治区团委牵头组织的⼤学⽣志愿服务西部计划。

⼤学⽣退役⼠兵是指:按照国家有关规定取得全⽇制普通⾼等院校⼤学专科以上学历并在报名开始⽇前已退役的⼠兵。

通过政府购买公共服务岗位的⽅式聘⽤的⼯作⼈员⼯资标准参照事业单位编制内同类岗位聘⽤⼯作⼈员⼯资标准执⾏。

⼆、招聘范围与应聘条件(⼀)招聘范围1.具有鄂尔多斯市户籍(含⾼考⼊学前为鄂尔多斯市户籍)的毕业⽣(含2015年应届毕业⽣):2.不具有鄂尔多斯市户籍,符合下列条件之⼀的可以报考:(1)在鄂尔多斯市服务期满,考核合格的六类服务基层项⽬⽣。

(2)取得博⼠以上学历、学位的研究⽣(含2015年应届毕业⽣,下同);以上条件中,2015年应届毕业⽣学历学位取得时间截⽌到2015年12⽉31⽇(已聘⽤但到期未能取得学历学位的予以解聘);其他条件的取得时间要求为2015年7⽉6⽇前。

(⼆)应聘条件1.具有中华⼈民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品⾏;4.具有⼤学专科以上⽂化程度;5.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1979年7⽉6⽇⾄1997年7⽉6⽇期间出⽣);招聘博⼠研究⽣或具有副⾼级以上专业技术资格⼈员的,年龄可适当放宽;6.具有正常履⾏职责的⾝体条件;7.具有符合岗位要求的⼯作能⼒;8.具备应聘岗位所要求的其他资格条件;9.对于定向招聘“项⽬⼈员”的岗位,要求应聘者须为服务期满且考核合格的服务基层项⽬⽣或在报名开始⽇前已退役的⼤学⽣⼠兵(含2015年应届毕业的⼤学⽣退役⼠兵)。

延安市人民政府关于政府出资购买公益性岗位安置下岗失业人员就业的意见

延安市人民政府关于政府出资购买公益性岗位安置下岗失业人员就业的意见

延安市人民政府关于政府出资购买公益性岗位安置下岗失业人员就业的意见文章属性•【制定机关】延安市人民政府•【公布日期】2006.12.14•【字号】延政发[2006]64号•【施行日期】2006.12.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文延安市人民政府关于政府出资购买公益性岗位安置下岗失业人员就业的意见(延政发〔2006〕64号)各县区人民政府,市政府各工作部门、各直属机构:随着国有企业改革的不断深入,我市城镇下岗失业人员就业问题日益突出。

为切实解决好这部分就业弱势群体的生活保障问题,市政府决定,在全市范围内推行由政府出资购买公益性岗位,安置下岗失业人员就业的援助措施。

现就有关问题提出如下意见:一、指导思想根据我市“十一五”国民经济和社会发展规划,按照落实科学发展观和构建和谐社会的要求,本着“以人为本,关注民生”的原则,通过实施积极的就业援助政策,大力开发公益性就业岗位,着力解决下岗失业人员的就业问题,逐步建立起就业援助的长效机制。

二、目标任务按照“分级管理、分级负责,统筹开发、促进就业”的原则,从2006年起,全市每年开发公益性岗位1000个,组织千名以上下岗失业人员实现就业,力争用3-5年时间,通过政府购买公益性岗位和实行自谋职业、灵活就业相结合的办法,基本实现下岗失业人员“零下岗”。

三、公益性岗位的范围(一)财政拨款的城市公共管理类服务性岗位。

(二)社区管理的服务性岗位。

(三)党政群机关、财政拨款事业单位的后(工)勤服务性岗位。

(四)其他适宜于安排下岗失业人员就业的公益性岗位。

四、公益性岗位的安置对象凡户籍在本辖区内,有劳动能力和就业愿望的下列人员,为政府购买公益性岗位的主要安置对象:(一)持《再就业优惠证》的“4050”人员;(二)城镇居民“零就业”家庭中的适龄劳动力;(三)享受城市居民最低生活保障的失业人员;(四)其他就业困难人员,包括夫妻双方均为下岗失业人员的,单亲抚养未成年子女的,有劳动能力的残疾人、现役军人配偶、复转军人、军烈属等。

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试录用公告

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试录用公告

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试录用公告2014年山西省政府购买基层公共服务岗位招聘考试公告、报名注意事项、职位表考等最新资讯请点击::/tWVSe根据山西省人民政府办公厅《关于政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业的意见》(晋政办发[2014]42号)精神,山西省人力资源和社会保障厅与山西省创业就业促进会签订购买基层公共服务岗位合同,山西省创业就业促进会作为承接方,决定为大同、长治、晋城、忻州、晋中、临汾、吕梁市招聘全日制普通高校毕业生从事基层公共管理和社会服务工作,现公告如下:一、招聘原则公开公平、自主自愿、就近就业、竞争择优。

二、招聘对象及条件招聘对象为2012、2013年离校未就业的全日制普通高校毕业生和2014年应届全日制普通高校毕业生(其档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业指导机构、各级公共就业(人才)服务机构的)。

报考人员须具备以下条件:1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵守宪法和法律,拥护党的基本路线和方针政策,政治素质好;2.了解基层公共服务岗位性质,自愿到基层服务,具有良好的品行,乐于吃苦,甘于奉献;3.具备正常履行职责的身体条件;4.山西省生源。

三、招聘岗位及数量本次公开招聘的岗位为乡镇、社区基层公共管理和社会服务岗位,主要从事公共就业服务协理、社会保险经办协理、民政服务协理、卫计服务协理等工作。

为大同、长治、晋城、忻州、晋中、临汾、吕梁市招聘4570个岗位。

四、招聘程序本次招聘按照报名、笔试、资格审核、体检、岗前培训、签订劳动合同等程序进行。

五、报名办法(一)招聘岗位查询具体的招聘单位、服务岗位、人数、资格条件等见《2014年度第二批政府购买基层公共服务岗位一览表》。

具体招聘信息及相关事宜可通过以下网站查询:山西人事考试网山西省人力资源和社会保障厅山西省创业就业网(二)报名本次招聘采取网络报名的方式进行。

报名网址:山西人事考试网,报名时间:2014年10月10日9:00至10月14日17:00。

政府购买基层服务岗位工作人员考核表(1)

政府购买基层服务岗位工作人员考核表(1)
政府购买基层服务岗位工作人员月度考核表
考核月份:年月填表时间:年月日
姓名
性别
出生年月
籍贯
政治面貌
文化程度
参加工作时间
服务单位
工作岗位
月出勤情况
该同志月份出勤天数为天
月工作总结
基层
公共
就业
服务
部门
意见
负责人(签字) 年 月 日部 门(盖章)
基层社会保险部门意见
负责人(签字) 年 月 日
部 门(盖人(签字)年月日
部门(盖章)
基层卫计服务部门意见
负责人(签字)年月日
部门(盖章)
乡镇(
社区)
考核
意见
负责人(签字)年月日部门(盖章)

河北省交通运输厅所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省交通运输厅所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省交通运输厅所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告文章属性•【制定机关】河北省交通运输厅•【公布日期】2024.03.22•【字号】•【施行日期】2024.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】交通运输综合规定正文河北省交通运输厅所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,省交通运输厅所属事业单位2024年拟面向社会公开招聘工作人员36名。

现将有关事项公告如下:一、招聘单位基本情况(一)河北省交通运输综合执法监督局(河北省高速公路路政执法总队)。

位于石家庄市裕华东路509号,为河北省交通运输厅直属副厅级行政执法机构。

主要职责是:1.统筹协调和监督指导全省交通运输系统公路路政、道路运政、水路运政、航道行政、港口行政、地方海事行政、工程质量安全监督管理7个执法门类的行政处罚以及与行政处罚相关的行政检查、行政强制工作。

2.参与拟订交通运输综合行政执法相关政策和标准。

3.以省交通运输厅名义查处交通运输领域重大案件、承担省管高速公路领域交通运输综合行政执法事项以及法律法规规定应当由省级承担的交通运输综合行政执法事项。

4.组织协调跨区域交通运输综合行政执法工作,按程序调用市、县交通运输综合行政执法队伍人员力量。

5.指导全省交通运输综合行政执法队伍建设和信息化建设有关工作。

6.完成河北省交通运输厅交办的其他任务。

(二)河北省公路事业发展中心。

位于石家庄市裕华东路509号,为河北省交通运输厅直属副厅级事业单位。

主要职责是:1.贯彻执行国家和省有关公路的政策、法规。

为拟定全省公路行业发展战略、发展规划、行业政策、法规规章和规范标准提供技术服务。

负责全省公路事业发展等公共事务性工作。

2.承担全省公路建设计划、国省干线公路养护计划、农村公路养护计划编制的基础性工作。

3.承担全省高速公路、普通国省干线公路建设项目可行性研究、施工图设计审查的基础性工作。

河池市人民政府办公室关于印发河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知

河池市人民政府办公室关于印发河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知

河池市人民政府办公室关于印发河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知文章属性•【制定机关】河池市人民政府办公室•【公布日期】2015.11.04•【字号】河政办发〔2015〕108号•【施行日期】2015.11.04•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法总类其他规定正文河池市人民政府办公室关于印发河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知河政办发〔2015〕108号各县(市、区)人民政府,市直和驻河池中直区直各单位:《河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)》已经市三届人民政府第85次常务会议审议通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。

河池市人民政府办公室2015年11月4日河池市政府购买服务岗位人员管理办法(试行)第一章总则第一条为进一步转变政府职能,推广和规范政府购买服务,更好发挥市场在资源配置中的决定性作用,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国政府采购法》、《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《国务院办公厅关于政府向社会力量购买服务的指导意见》(国办发〔2013〕96号)和《河池市人民政府办公室关于印发河池市政府购买服务实施方案的通知》(河政办发〔2014〕134号)等有关法律法规和文件精神,结合我市实际,制定本办法。

第二条本办法适用于河池市行政区域内各级机关、具有行政管理职能或公共服务职能的事业单位,根据实际需要通过购买服务方式提供公共服务和履行职责所需的辅助性服务。

第三条本办法所称政府购买服务岗位人员,是指各级机关和具有行政管理职能、公共服务职能的事业单位在编制外利用财政资金和使用行政事业收费资金支付劳动报酬的聘用人员(不含公益性岗位人员)。

政府购买服务岗位人员一般分为:机关事业单位高层次人才类、机关事业单位一般管理类、行政辅助类和机关事业单位后勤服务类等。

第四条政府购买服务岗位人员管理必须坚持以下原则:(一)以人为本,供需平衡。

河北省市场监督管理局所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省市场监督管理局所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告

河北省市场监督管理局所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告文章属性•【制定机关】河北省市场监督管理局•【公布日期】2024.03.22•【字号】•【施行日期】2024.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】市场规范管理正文河北省市场监督管理局所属事业单位2024年公开招聘工作人员公告根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,省市场监督管理局所属事业单位2024年拟面向社会公开招聘工作人员96名。

现将有关事项公告如下:一、招聘单位基本情况河北省消费者权益保护中心是河北省市场监督管理局管理的正处级公益一类事业单位,经费形式为财政性资金基本保证。

主要职责:负责实施保护消费者权益的强制性标准,依法组织开展消费教育引导、信息咨询等社会公益活动;负责受理消费者投诉,并进行调解;开展消费调查和商品比较实验,并向社会发布信息;承担对侵害众多消费者合法权益的行为向人民法院提起诉讼的相关工作。

河北省个体私营经济发展促进中心是河北省市场监督管理局管理的正处级公益一类事业单位,经费形式为财政性资金基本保证。

主要职责:负责开展个体私营经济发展状况调查研究;为个体私营企业开展社会主义精神文明和诚信体系建设提供相关服务;为个体私营企业提供信息、人才、融资、品牌提升等服务。

河北省食品质量安全技术监测中心是河北省市场监督管理局管理的正处级公益一类事业单位,经费形式为财政性资金基本保证。

主要职责:组织实施全省食品(含食品添加剂、食品相关产品、食盐、食用农产品)生产经营企业质量监测工作;为省级食品生产企业许可审批事项的材料审查和现场监测提供技术支撑和服务保障;组织开展全省乳制品质量安全预警监测工作;开展加强食品质量安全监管相关技术研究工作;承担全省食品(含食品添加剂、食盐) 行政许可审查员和食品(含食品添加剂、食品相关产品、食盐、食用农产品)生产经营环节检查员培训工作。

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试公告

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试公告

2014年山西省政府购买基层公共服务岗位考试公告2014年山西省政府购买基层公共服务岗位招聘考试公告、报名注意事项、职位表考等最新资讯请点击:/tWVSe一、招聘对象及条件招聘对象为2012、2013年离校未就业的全日制普通高校毕业生和2014年应届全日制普通高校毕业生(其档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业指导机构、各级公共就业(人才)服务机构的)。

报考人员须具备以下条件:1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵守宪法和法律,拥护党的基本路线和方针政策,政治素质好;2.了解基层公共服务岗位性质,自愿到基层服务,具有良好的品行,乐于吃苦,甘于奉献;3.具备正常履行职责的身体条件;4.山西省生源。

二、招聘程序本次招聘按照报名、笔试、资格审核、体检、岗前培训、签订劳动合同等程序进行。

三、报名办法(一)招聘岗位查询具体的招聘单位、服务岗位、人数、资格条件、咨询电话等详见《2014年度第二批政府购买基层公共服务岗位一览表》。

具体招聘信息及相关事宜可通过网站查询。

(二)报名本次招聘采取网络报名的方式进行。

报名时间:2014年10月10日9:00至10月14日17:00。

具体步骤如下:第一,填写报考信息。

符合条件的全日制普通高校毕业生登录网站,进入网上报名系统,选择报考岗位,填写本人报名信息,并按要求上传近期免冠数码照片(jpg格式,小于30KB)。

第二,网上交费。

网上缴费时间为2014年10月11日9:00至10月15日17:00。

报考人员提交报名信息次日后,可登录网上报名系统进行缴费,根据山西省物价局、山西省财政厅《关于基层公共服务岗位收费标准的通知》(晋价费字[2014]132号)规定,考试费为60元/人。

第三,打印报名表。

缴费成功后即可打印报名表。

第四,下载打印准考证。

报考人员缴费成功后,可于2014年10月30日至11月2日登录网站下载打印准考证。

(三)注意事项1.凡符合条件的全日制普通高校毕业生应按照就近就地、方便就业的原则,报考本人住所所在地岗位,并填写是否服从调剂到报考之外的岗位。

政府购买服务管理办法》

政府购买服务管理办法》

政府购买服务管理办法》政府购买服务人员管理规定为贯彻落实《办公室、市政府办公室关于印发〈洛阳市政府购买服务管理办法(试行)〉的通知》(洛办〔2015 〕66 号)精神,积极推进机关事业单位用人制度改革,促进用人观念由“ 单位人” 向“ 社会人” 转变,现就政府购买服务岗位聘用人员管理提出以下意见。

一、适用范围与要求市直机关及机关后勤服务中心驾驶员专项编制空缺岗位、除义务教育阶段中小学以外的市财政全供事业单位空编岗位、部分市财政差额(定额)补贴事业单位空编岗位、事业性质的政府投资公司空编岗位等采取政府购买服务方式所聘用的人员。

政府购买服务岗位聘用人员纳入人事编制管理。

二、岗位申报与审核用人单位主管部门向市编办提出用编申请,申请经市编办批准后,由用人单位负责编制岗位购买计划。

岗位购买计划主要包括拟使用的政府购买服务岗位设置情况、岗位条件、使用岗位的数量等内容,并填写《洛阳市政府购买服务岗位申报审核表》。

市人事局根据单位实际工作需要和政府购买服务的具体要求,审核用人单位的岗位设置方案和购买计划。

岗位设置方案和购买计划核准后,用人单位与市人才人事公共服务中心签订人才派遣协议,协议主要包括派遣岗位和人员数量、派遣期限、双方责、权、利、人员工资和社会保险费缴纳等内容。

三、人员招聘与派遣政府购买服务岗位采取面向社会公开招聘的方式择优聘用工作人员,招聘信息由洛阳人事人才网公开发布,也可根据需要在其他主流媒体发布,凡符合岗位要求条件的人员均可报名应聘。

公开招聘采取考试、考核的办法进行。

考试报名、资格审查、人员面试、体检、考核委托洛阳市人才人事公共服务中心负责实施。

经考试或考核录用的人员由市人才人事公共服务中心采取人才派遣的方式交由用人单位使用,人员的人事档案统一由市人才人事公共服务中心管理。

四、合同签订、解除与终止市人事局、市编办对政府购买服务岗位聘用人员实行备案管理。

市人才人事公共服务中心与受聘人员签订聘用合同,合同期限一般为1 至3 年。

社会购买服务招聘方案

社会购买服务招聘方案

社会购买服务招聘方案项目简介社会购买服务是指政府通过竞争性招标、公开招标等方式,向社会采购各种服务的一种方式。

购买的服务包括工程建设、技术咨询、人力资源开发、环境保护、安全监督等。

在当前经济发展的背景下,社会购买服务已成为政府办事效率提升、市场活力增强的重要手段。

本文就社会购买服务招聘方案进行探讨。

招聘人才在社会购买服务中,与招标有关的流程非常繁琐,需要人才才能保证其顺利实施。

社会购买服务企业在招聘人才时,需要面向的岗位包括但不限于以下几种:1.技术员对技术人员的要求主要是熟悉行业技术标准以及各类技术方案和计算软件工具的使用,在企业进行工程咨询工作、科研开发和技术服务时,能够独立负责相关工作。

2.市场营销人员市场营销人员的主要职责是凭借自身的学习和经验手段,促进公司的销售业绩和拓展客户资源,销售社会购买的服务产品。

3.人力资源经理企业需要招聘人力资源经理,根据公司的用人需求,进行招聘、管理和培训,保证团队中人力资源的稳定性和可靠性,在招标、投标过程中可以提供员工的下载,以便雇主进行招标前的选择。

4.招标专员招标专员是社会购买服务企业中非常重要的岗位,招标专员主要负责公司在招标、投标过程中的相关工作,跟进标书的编制、审核、公示等程序,以确保招投标工作得到顺利的开展。

招聘方案1. 宣传渠道对于社会购买服务企业而言,招聘渠道非常重要。

通过神马文档,猎聘网和百度招聘网等大型招聘网站发布招聘信息,向互联网用户进行宣传,同时与高校和人力资源中介机构合作,通过他们的分站和平台进行招聘信息的发布和求职者的筛选面试。

2.招聘标准社会购买服务企业在招聘时,应根据企业自身的实际需求设定岗位要求和招聘标准,以确保招聘到满足工作要求的优秀人才。

同时,为了减少员工流失,企业应建立良好的雇主品牌形象,吸引更多人才加入。

3.整合资源社会购买服务企业在招聘人才时,需要借用网络、学校、职业介绍所等多种人才资源,全方位地展开招聘工作。

关于招聘购买服务人员公告

关于招聘购买服务人员公告

关于招聘购买服务人员公告按照《南通市市级机关事业单位购买服务岗位实施细则的通知》要求和市编办核定政府购买服务岗位数,经研究,决定面向社会公开招聘购买服务人员1名,用于民革南通市总支部辅助管理岗位,具体事项:一、招聘条件1、政治思想素质好,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪和违纪记录。

2、非中共党员,28周岁以下(1991年1月1日以后出生),限南通市区户籍(报名时已落户)。

3、全日制普通高校本科及以上学历,取得相应学位;中文文秘类、公共管理类、工商管理类专业。

文字基础较好,熟悉计算机应用。

4、具有正常履行职责的身体条件。

二、招聘程序(一)报名1、报名时间:2019年7月9日(上午930至1100,下午1400至1700)。

2、报名地点及方式:南通市工农南路88号海联大厦418办公室现场报名,联系电话:*******。

3、报名人员需提供以下材料:报名登记表,本人近期正面免冠2寸彩照2张,身份证、户口簿、学历学位证书原件及复印件,个人简介1份(可附报刊、杂志、网络等媒体发表文章作品材料)。

报名登记表及个人简介需提供电子文档。

(二)资格审查和适岗评价对应聘人员,由招聘工作小组进行资格审查和适岗评价。

(三)面试考核根据资格审查和适岗评价情况,按照招聘岗位名额13确定进入面试人员,由招聘工作小组组织面试。

面试成绩从高到低在南通市委统战部网站上公示。

(四)考察(政审)根据招聘岗位名额11的比例,按面试成绩从高到低确定进入考察(政审)人员,因考察(政审)不合格出现缺额时,按面试成绩排序依次递补。

(五)体检考察(政审)结束后,按照11的比例进行体检,体检出现不合格者,则按面试成绩排序依次递补。

三、待遇拟聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,由该公司派遣到民革南通市总支部工作。

人员管理及工资待遇按照《南通市市级机关事业单位购买服务岗位实施细则的通知》规定执行。

在职的拟聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。

江苏省财政厅关于贯彻落实《政府购买服务管理办法》规范做好政府购买服务工作的通知

江苏省财政厅关于贯彻落实《政府购买服务管理办法》规范做好政府购买服务工作的通知

江苏省财政厅关于贯彻落实《政府购买服务管理办法》规范做好政府购买服务工作的通知文章属性•【制定机关】江苏省财政厅•【公布日期】2020.05.11•【字号】苏财购〔2020〕34号•【施行日期】2020.05.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】政府采购正文关于贯彻落实《政府购买服务管理办法》规范做好政府购买服务工作的通知苏财购〔2020〕34号省各部委办厅局,省各直属单位,各设区市、县(市)财政局:为贯彻落实《政府购买服务管理办法》(财政部令第102号),加强政府购买服务管理,规范政府购买服务工作,提高政府购买服务质效,现就有关事项通知如下:一、充分认识政府购买服务工作的重要性推进政府购买服务是党中央、国务院着眼全局部署的一项全面深化改革的重要举措,是建立现代政府采购制度的重要环节,是创新公共服务供给方式、提高公共服务供给水平和效率的迫切需要,是培育和引导社会组织、加快服务业发展、完善社会主义市场经济体制的有效途径,是加快转变政府职能、实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。

各地各部门要充分认识政府购买服务工作的重要性,将思想统一到中央和省的决策部署上来,积极稳妥、扎实有效开展工作,推动我省政府购买服务工作向纵深发展。

二、规范有序开展政府购买服务工作(一)准确界定政府购买服务范围。

各地各部门应当深刻领会政府购买服务的内涵,正确把握购买主体、承接主体和购买内容的具体要求,在规定范围内开展政府购买服务工作。

政府购买服务的购买主体必须是各级国家机关,党的机关、政协机关、民主党派机关、承担行政职能的事业单位和使用行政编制的群团组织使用财政性资金购买服务的,也可作为购买主体开展政府购买服务;政府购买服务的承接主体必须是依法成立的企业、社会组织(不含由财政拨款保障的群团组织)、公益二类和从事生产经营活动的事业单位、农村集体经济组织、基层群众性自治组织以及具备条件的个人。

政府购买服务的内容包括政府向社会公众提供的公共服务,以及政府履职所需辅助性服务,各地各部门不得将不属于政府职责范围的服务事项、应当由政府直接履职的事项、政府采购法律和行政法规规定的货物和工程、将工程和服务打包的项目、融资行为、购买主体的人员招聘用、以劳务派遣方式用工以及设置公益性岗位等事项纳入政府购买服务范围。

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zz县2012年公开招聘政府购买服务岗位
工作人员简章
为了保证我县机关事业单位后勤服务工作正常运转,根据《yy 省事业单位公开招聘人员实施办法》(x人社发…2011‟99号)、《zz 市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(x政办发…2010‟99号)、《关于印发事业单位人事管理(暂行)办法的通知》(x人社发[2012]88号)文件规定,经研究,决定面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员x人。

为了确保这次公开招聘工作顺利进行,特制订本简章。

一、公开招聘基本条件
(一)政治素质好,遵守宪法和法律;
(二)具有良好的职业道德;
(三)身体健康,能适应聘用岗位的工作;
(四)具有聘用岗位相应的专业技能或者执业资格;
(五)符合招聘岗位所要求的年龄条件。

二、公开招聘范围和对象
(一)凡符合招聘岗位要求的专业、学历及其他资格条件的社会青年、在职人员和应历届普通高校毕业生均可报名应聘。

(二)年龄要求:18周岁以上、45周岁以下;属我县下岗失业人员及单位已自聘且目前在岗的人员年龄可适当放宽。

(三)有下列情形之一者,不得报名:
1、有违纪违法和受过刑事处罚记录史。

2、机关事业单位和企业退休人员以及其他已达到法定退休年
龄的人员。

三、报考程序
(一)职位查询
各招聘单位具体的招聘人数、职位、资格条件等详见《zz县
(以下简称《计2012年公开招聘政府购买岗位工作人员职位计划表》
划表》,见附件)。

应聘人员对《计划表》中的专业、学历、专业技术资格等资格条件需要咨询时,请直接与招聘单位联系。

(二)报名
采取现场报名方式,由招聘单位进行资格审查。

1、报名时间:2012年12月6日至2012年12月18日。

上午8:30——12:00,下午15:00——17:00,逾期不再接受报名;
2、报名地点:各招聘单位。

3、报名需提供的材料:
(1)居民身份证和户籍证明原件及复印件;
(2)属本县“4050”人员及其他下岗失业人员须提供相关证明材料原件及复印件;
(3)复员退伍军人须提供退伍军人证书及复印件;
(4)毕业证书原件(或学校开具的学历证明)及复印件;
(5)近期1寸免冠证件照2张。

(三)面试
1、采取结构化面试形式进行面试,由招聘单位自主命题,满分100分,60分以上为合格,面试成绩未达到60分者,不得确定为考察人选。

面试工作由招聘单位组织实施,面试考官共5人,要
有组织、纪委部门参与。

面试时间由招聘单位确定。

2、面试工作方案的制定。

招聘单位根据招聘岗位设置情况制定面试工作方案,报县人力资源和社会保障局审核批准后组织实施。

四、体检
经面试,根据招聘人数,在面试合格人员中按面试成绩从高分到低分以1:1比例确定体检人员名单,由招聘单位统一组织到县人民医院进行体检,体检所需经费由应聘人员承担。

体检中出现不合格者,可从面试合格人员中按成绩的排序依次递补。

五、考察
根据招聘人数,在体检合格人员中按1:1的比例确定考察人选。

经面试、体检、考察合格的人员报县人力资源和社会保障局审批后,按照有关规定办理聘用手续。

六、福利待遇
政府购买服务岗位聘用期限为三年,签订聘用合同,执行试用期三个月。

合同期满后,根据工作需要和个人表现,经考核合格,可以续聘。

否则,聘用合同自然终止。

聘用期间享受我县财政供养临时工现行工资待遇。

社会保险(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)按国家有关规定足额缴纳。

附件:《zz县2012年公开招聘政府购买服务岗位工作人员职位计划表》。

zz县人力资源和社会保障局
二○一二年十一月二十日。

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