带头“四风”扎实作表率
四风情况整治回头看报告3篇
四风情况整治回头看报告3篇深入整治四风 ,不仅是全面深化改革的重要保证,也是践行党的群众路线教育实践活动的基石。
本文是店铺为大家整理的四风情况整治回头看报告，仅供参考。
四风情况整治回头看报告篇一：根据县委办《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》文件精神，在县委第十一督导组的精心指导下,我局以开展“回头看”活动为契机，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹安排，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动和学习讨论落实活动，扎扎实实搞好“回头看”工作。
一、强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。
一是建立“一把手”责任制度。
建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。
同时，我们做到学习实践活动和学习讨论活动相结合，做到领导机构不撤、人员不散、工作力度不减。
二是建立领导干部抓落实制度。
按照整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。
三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。
在“回头看”工作中，要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。
二、强化主题实践活动，推进学习实践活动不断深化拓展在“回头看”活动开展中，我们坚持看树立群众路线理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况“五看”，对查找出来的差距和不足，通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。
四风整治开展情况汇报
四风整治开展情况汇报近年来，我们党高度重视反腐倡廉工作，不断加强和改进党风廉政建设和反腐败斗争。
四风问题的整治一直是党风廉政建设的重要内容，也是当前反腐败斗争的重要任务之一。
为了深入贯彻落实党中央关于整治“四风”问题的决策部署，我们深入开展了四风整治工作，下面就整治开展情况进行汇报。
一、整治“四风”问题取得明显成效。
自整治“四风”问题以来，我们党组织深入开展了批评和自我批评活动，切实加强了党风廉政建设和反腐败斗争。
通过加强党内监督和群众监督，严格执行中央八项规定精神，取得了明显的成效。
各级党组织和党员干部的作风明显好转，党风廉政建设和反腐败斗争取得了阶段性的胜利。
二、整治“四风”问题的主要举措。
为了全面深入整治“四风”问题，我们采取了一系列有效的举措。
首先，加强党内监督，建立健全监督制度，严格执行中央八项规定精神，坚决查处“四风”问题。
其次，加强教育培训，提高党员干部的思想政治素质和党性修养，增强党员干部的拒腐防变能力。
再次，加强宣传教育，深入开展“三严三实”教育实践活动，引导广大党员干部做到廉洁自律，清正廉洁。
最后，加强制度建设，健全监督机制，加大对“四风”问题的查处力度，形成震慑效应。
三、下一步工作打算。
下一步，我们将继续深入开展“四风”整治工作，坚决查处“四风”问题，加强党内监督和群众监督，严格执行中央八项规定精神，加强教育培训，提高党员干部的思想政治素质和党性修养，加强宣传教育，引导广大党员干部做到廉洁自律，清正廉洁，加强制度建设，健全监督机制，形成震慑效应。
四、结语。
“四风”整治工作是当前党风廉政建设和反腐败斗争的重要任务，我们将继续加大力度，全面深入整治“四风”问题，坚决查处“四风”问题，加强党内监督和群众监督，严格执行中央八项规定精神，加强教育培训，提高党员干部的思想政治素质和党性修养，加强宣传教育，引导广大党员干部做到廉洁自律，清正廉洁，加强制度建设，健全监督机制，形成震慑效应，为全面建成小康社会和实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献。
带头抵制四风 措施
带头抵制四风措施
带头抵制“四风”是指在中国党和政府提出的反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的倡导下，各级领导干部要以身作则，率先垂范，积极践行廉洁奉公、勤政廉政的工作作风。
为了有效地带头抵制“四风”，各级领导干部可以采取以下一些措施：
1. 建立健全制度，领导干部可以通过建立健全廉政建设制度，明确廉洁自律的要求和标准，建立健全监督机制，加强对权力的制约和监督，确保权力不被滥用。
2. 加强教育培训，领导干部可以通过加强廉政教育和培训，提高自身的廉洁意识和法律意识，增强抵制“四风”的能力和决心。
3. 深入基层了解民情，领导干部可以深入基层、深入群众，了解民情民意，密切联系群众，倾听他们的诉求和意见，及时解决问题，避免脱离群众、形式主义的倾向。
4. 坚决整治“四风”问题，领导干部要坚决整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，严格执行中央八项规定精神，严明党的纪律，对违反党纪国法的行为坚决予以查处，绝不姑息。
5. 树立良好形象，领导干部要树立良好的形象，勤政廉政，廉
洁奉公，以身作则，做到廉洁自律，以良好的榜样带动身边的同事
和群众，形成浓厚的抵制“四风”的氛围。
总之，带头抵制“四风”需要领导干部以身作则，从制度建设、教育培训、深入基层了解民情、坚决整治“四风”问题以及树立良
好形象等多个方面入手，全面加强自身的廉政建设，为全面从严治
党提供坚强保障。
党员干部四风问题与整改措施
党员干部四风问题与整改措施通过对四风问题的整改，党员要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。
下面是店铺整理党员干部四风问题与整改措施的范文，欢迎阅读!党员干部四风问题与整改措施篇一报告指出：“只有植根人民、造福人民，党才能始终立于不败之地”。
开展党的群众路线教育实践活动，是实现党的确定的奋斗目标的必然要求，是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求，更是实现中华民族伟大复兴中国梦的坚强保证。
联系到我们自身，我们偶尔也存在类似“四风”问题。
那么如何解决好这些问题，我的体会就是：一要进一步强化理论武装、锤炼党性修养切实加强理论学习，坚决不把工作忙、事情多作为放松学习的借口，坚持不懈地学习马列经典著作，学习中国特色社会主义理论体系，学习一系列重要讲话精神，切实增强道路自信、理论自信、制度自信，切实解决世界观、方法论、认识论的问题，增强政治定力，坚定理想信念，坚持以党章为镜，经常照一照、对一对，勤“洗澡”，常“治病”，及时清除精神上的灰土和污垢，纠正行为偏差，提升思想境界，切实做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
二要做到令行禁止，切实发挥模范作用作为一名领导干部，更要以身作则、率先垂范、以上率下，切实发挥起模范带头作用。
特别是在执行中央八项规定等有关要求上，从点点滴滴做起，从严要求自己，带头贯彻执行各项规定，严格廉洁从政。
确保取得群众见实效的整改成果。
对吃喝、赌博、红包、走读等“小四风”问题带头给予抵制。
在这里我要作出郑重承诺：不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡，不利用公款吃喝玩乐;不接受服务对象“红包”、礼品;不参与任何赌博活动;坚决克服上班走读、游离群众现象。
请大家对我进行监督。
三要从改进工作作风入手，牢固树立服务意识一是工作要更务实。
干工作、办事情，都要从实际出发，坚决克服形式主义。
坚持按制度办事，凡是与中央八项规定相违背的，自己绝对不做。
同时，也要不顾及人情面子，敢于抵制。
二是作风要更扎实。
新形势下如何有效防止“四风”问题
新形势下如何有效防止“四风”问题点击查看更多：四风专项整治情况汇报新时期，切实解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，是摆在每一位党员干部面前的必答题。
作为基层工作者，如何自我净化、提高思想境界，从而更好地服务群众，是每一位基层干部必须要深思和警醒的问题。
从思想根源树立正确的工作观念。
要树立正确的世界观人生观价值观，学会用辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点和方法来观察、认识和分析事物，增强群众观点，站稳群众立场，把好思想“总开关”。
树立正确的权力观地位观利益观，强化“权为民所赋、权为民所用”的思想观念，自觉把党的事业和人民利益摆在第一位。
树立正确的事业观工作观政绩观，以进取心对待事业，以责任心对待工作，以公仆心对待群众，努力创造经得起实践、群众和历史检验的业绩。
从价值根源树立正确的工作追求。
把“为民”要求落实到日常工作中，自觉端正对群众的根本态度，做为群众解难帮困的“及时雨”，同时敢于对照基层问题反思责任，善于把来自基层的批评当动力、把表扬当鞭策、把呼声当命令、把牢骚当监督，以基层工作的质量来检验和衡量领导机关的水平。
从制度性根源树立正确的长效保障机制。
领导带头、以上率下是纠治“四风”一个很管用的方法。
但以上率下往往出于领导干部的政治自觉，要使这种自觉长效化，就要运用制度的力量。
要着力完善党委机关和领导干部示范机制、报告个人有关事项机制、党风廉政建设问题排查机制，靠制度来保证一级做给一级看、一级带着一级干。
严格落实领导干部双重组织生活、民主生活会，让每一个工作者看到各级改进作风的坚强决心和有力行动，带动和形成全员抓作风的良好氛围。
纪检监察部门同时要充分发挥职能作用，形成上下衔接、内外结合、规范运行的监督体系，动员党员干部职工一起来对作风之弊、行为之垢进行大排查、大检修、大扫除。
总之，要在根本上解决“四风”问题，须从尊重实践、尊重客观规律、尊重群众，以敬畏的思想，不搞运动，不走形式，科学、认真地改进不足和差距，真正把偏差扭转过来，始终保持党的绝对领导和社会主义建设事业的顺利进行。
四风问题整改措施
四风问题整改措施“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。
本文是OKWTTWTT为大家整理的四风问题整改措施，欢迎参考!四风问题整改措施篇一__党组高度重视机关作风建设，把贯彻落实中央八项规定和LL省委十项规定作为切入点，在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。
(1)重新修订《卫生厅工作规则》。
提出了“加强学习、加强科学决策、加强协调沟通，提高工作效率”的工作要求，确定了厅机关必须坚持的“团结、激情、创新、正气”的工作作风。
重点解决对决策及工作部署不执行、虚执行或乱执行的问题，坚决杜绝推诿扯皮、推卸责任、形式主义、应付了事、以会议落实会议、以文件落实文件等种种执行不力的现象。
(2)举全厅之力成功举办全省卫生系统十二运测试赛暨卫生应急演练活动。
这次活动进一步强化了机关全体人员的大局意识、责任意识、团队意识和服务意识，提高了组织领导能力、综合策划能力、沟通协调能力和执行落实能力。
(3)规范机关政务管理。
严格公文审核和会议审批，实现数量减少，质量提高。
严格执行出差报告和审批制度，坚决杜绝利用公款旅游等情况。
严肃工作纪律，对作息时间、办公室着装等方面提出要求，维护机关整体形象。
利用门户网站等及时公开政务信息，加强行业引导，主动接受群众和社会监督。
(4)创新管理手段。
为全省6万余名卫生系统管理干部开通了卫生手机报，成为及时、快速了解卫生政策和信息的重要平台。
大力加强12320卫生热线建设，打造成为民、利民、便民的百姓健康直通车。
在先行开通电话服务的基础上，逐步开通微博、远端坐席、短信、网站等服务模式。
上半年，共接听群众来电5152个，办理群众诉求5098件。
(5)全部清退借调人员。
为了改进机关作风，提高办事效率，促进机关人员尽职履责，全部清退了28名从基层单位借调人员。
同时，与简政放权要求相结合，下放了一批具体行政审批或管理事项。
四风表态发言简短精辟
关于“四风”问题的表态发言：
尊敬的领导、亲爱的同事们：
我坚决拥护党中央关于反对“四风”的决策部署，自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
我将以身作则，严格遵守党的纪律和规矩，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实做到廉洁自律、勤政为民。
我深知“四风”问题的危害性和顽固性，它们不仅损害了党的形象，败坏了社会风气，更严重影响了党和人民事业的健康发展。
因此，我将始终保持清醒头脑，时刻警醒自己，不断提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
在今后的工作中，我将切实履行职责，坚持问题导向，紧盯“四风”问题不放松，坚决查处和纠正各种违规违纪行为。
同时，我也将积极接受组织和群众的监督，虚心听取批评和建议，不断改进工作作风，以实际行动践行党的宗旨，为党和人民事业作出更大贡献。
谢谢大家！。
办公室主任更要做反四风的表率
办公室主任更要做反“四风”的表率办公室是一个单位的综合办事机构，主要负责办文、办会以及各项事务的综合协调工作，既服务于基层、服务于群众，但更多的还是服务于领导。
从中央颁布的八项规定来看，基本上都与办公室工作有着密切联系。
这次党的群众路线教育实践活动要重点解决县处级以上领导干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题。
办公室主任虽然只是单位的中层干部，没有多大实际权力，但离领导较近，属于领导“身边人”。
在人们的印象之中，办公室主任不但要能长篇大论写文章，还要具有迎来送往、交际应酬的能力。
因此，相对于其他中层干部来讲，办公室主任更要做反“四风”的表率。
一、要做反“四风”的表率，就要时刻牢记八项规定，时刻和党中央保持高度一致办公室作为领导的“外脑”，要把领导的思想转化为系统的文字材料，这就要求我们办文要实，不写空话、套话、大话和正确的废话，要紧扣主题，把群众关心的问题讲清楚，把解决问题的想法谈出来，朴实行文，以最短的篇幅，用群众乐于接受的语言表达领导的思想，不故弄玄虚、博古论今、东拉西扯凑篇幅，也不刻意追求词藻的华丽、肆意修饰。
办公室作为文件、简报、新闻稿件的“制造工厂”，必须严控数量，提高质量，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发，常规性工作、没有新闻价值的稿件一律不发。
要降低产量、追求精品。
对待会议，要做到“四个压缩”，即：数量压缩、时间压缩、程序压缩、形式压缩。
可开可不开的会坚决不开，必要的时候要提倡开展“无会周”活动，把时间用在抓落实上，而不是耗在会议上、用会议落实会议。
必须开的会，要简化程序，开门见山，提倡开短会、讲短话，必要的话还应限定发言时间。
会议不悬挂横幅、不摆放花草、一般不摆放座签。
关于公务接待，要态度热情，有礼有节，但不到高速路口、机场、车站等地迎来送往，不超标准用餐、严控陪餐人数，厉行节约，反对浪费，不公款赠送土特产、礼品等。
关于公务用车，在国家公车改革实施前，要坚持公车公用原则，严格执行《派车单制度》和《节假日封车制度》，严禁公车私用，严格车辆维修管理，降低车辆运行成本。
在全市机关党的建设工作会议上的讲话：建设让人民满意的模范机关
建设让人民满意的模范机关——在全市机关党的建设工作会议上的讲话这次会议的主要任务是传达贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上重要讲话精神，安排部署我市机关党的建工作。
党的十八大以来，我们党把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局。
习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上重要讲话，提出了新时代机关党的建设的新要求，形成了全面从严治党的新形势，创造了加强新时代机关党的建设的有利条件和崭新机遇。
一、突出政治机关建设，认真践行“两个维护”，切实做到“三个表率”“一个模范”一要坚定践行“两个维护”。
讲政治，首要的是要维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”。
市直各部门必须带头讲政治、抓政治，树标杆、作表率，抓好机关、带动基层、引领全市，持续深入抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯彻落实。
按照中央和市委统一部署，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，将牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”作为机关党内政治生活的重要内容，纳入机关党建督查的内容、绩效的评估体系和机关考核的指标，对市直部门(单位)进行重点督查巡察，引导机关党员干部将自觉践行“两个维护”内化于心、外化于行。
二要深入推进“X”领导班子建设。
开展“X”活动，是教育引导领导班子、领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、带头践行“两个维护”的具体实践，是提高推动X再上新台阶素质本领的重要抓手。
要把“X”活动作为机关党建工作“一号工程”，通过深入扎实的工作，促进领导班子的团结、提能、担当、作为，把市直机关各级领导班子真正建设成为推动X再上新台阶的“钢铁班子”，带动市直机关与党员干部整体做到“X”。
要围绕“五个过硬”“六个树标杆作表率”要求，认真查找领导班子思想政治建设中存在的突出问题、薄弱环节，提出创建目标、明确着力重点、落实工作措施。
财政人员如何发扬先锋模范作用
财政人员如何发扬先锋模范作用党员的先锋模范作用是党的先进性的具体体现，共产党员发挥先锋模范作用的关键在于党员自身立足本职岗位，努力实践“三个代表”，创造一流业绩。
那么，面对不断发展前进的改革大潮和科技领域的日新月异，作为一个普通党员应该如何在自己的工作岗位上真正体现党员的先锋模范作用呢，我认为:一、立足本职岗位发挥党员先锋模范作用是是实实在在的行动要求在现代社会，个体对社会的贡献主要是通过在本职岗位上的工作表现来实现的。
共产党员为党的事业而奋斗，实践“三个代表”，主要体现在立足本职岗位努力做好本职工作，在自己的工作岗位上建功立业，无私奉献。
我们每一个共产党员，大都在一定的岗位上承担一定的任务，这些看来平凡的工作和任务都是与现阶段的奋斗目标和整个党的事业紧密相联的，一个党员的先锋模范作用发挥得如何，经常的是反映在本职工作和岗位上。
我们说共产党员要站在改革开放和现代化建设的前列，很重要的一条，就是爱岗敬业，勤奋学习，开拓进取，埋头苦干，为周围的群众作出表率，努力创造出一流的工作业绩。
共产党员先锋模范作用，不是空洞的口号，而是非常具体的，实实在在的行动要求。
是必须时时身体力行的具体行动。
二、正确理解和处理职业标准和党员标准的关系是时代赋予的新挑战我认为，立足本职岗位，发挥先锋模范作用，就要正确理解和处理职业标准和党员标准的关系。
共产党员一方面在党内是党的一个成员，同时在社会上又是社会的一员，是社会公民，是社会主义劳动者和建设者的一员，必须正确处理好这样的“双重身份”、“双重标准”的关系。
党员标准与职业标准是存在一致性的。
我们党是执政党，党决定了广大党员无论行业、职业有多大不同，但都是为人民服务的具体岗位。
因此，作为共产党员，首先要达到职业标准，立足本职岗位做好本职工作，才能具体的体现党员的先锋模范作用。
党员标准当然高于职业标准，而职业标准是为体现党员先进性而必须具备的基本条件。
那么，什么是职业标准呢?其基本定义是:职业标准是各行各业的人员所从事的工作中必须遵守的行为准则和规范。
落实中央八项规定反对四风情况报告
落实中央八项规定反对四风情况报告众所周知，八项规定是指2012年12月4日，主持召开党中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。
下面小编向大家带来落实中央八项规定反对四风的情况报告。
欢迎阅读。
市人防办认真贯彻落实中央“八项规定”和省、市关于改进工作作风、密切联系群众的一系列文件精神，积极响应我市集中开展的“慵懒散”专项治理活动精神，把落实“八项规定”和治理“慵懒散”工作作为当前的一项重要的政治任务来抓，加强领导，精心组织，强化措施，狠抓落实，取得了显著成效。
现将有关情况汇报如下：一、加强组织，明确责任为确保中央“八项规定”的贯彻落实和治理“慵懒散”工作扎实有效开展，人防办成立了领导小组，市政府办公室党组成员、人防办党支部书记、主任刘景霜任组长，人防办副主任袁忠诚任副组长，各科室负责人为成员。
领导小组办公室设在指通科，具体承担专项治理日常工作。
治理“慵懒散”工作在领导小组和办公室的具体负责下，机关各科室积极配合，领导小组办公室成员按照责任分工抓落实。
坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。
坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干，形成了全体人员上下推进治理工作的强大合力。
二、加强学习，提高认识充分利用每周一的例会、民主生活会等形式，学习中央“八项规定”和批示精神，学习省、市关于党风廉政建设的一系列讲话、文件和查处违反工作纪律的通报等，加深全体工作人员对中央、省、市关于加强党风廉政建设的理解，增强贯彻落实“八项规定”的责任感、紧迫感，提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性。
通过学习，全体干部职工的思想统一了、认识提高了，逐步养成了艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，切实把中央“八项规定”和治理“慵懒散”工作落到实处。
三、强化措施，注重实效(一)严格控制一般性费用支出凡属于政府采购目录内的物品，必须经人防办集体研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。
纠正“四风”和作风纪律专项整治工作总结
纠正“四风”和作风纪律专项整治工作总结纠正“四风”和作风纪律专项整治工作总结目标与任务为进一步维护党的作风纪律，纠正“四风”现象，2019年初，我所负责的单位启动了专项整治工作，任务是从机关系统内部入手，加强内部管理，严格执行党风廉政建设和反腐败工作。
具体任务包括：认真贯彻落实中央、省和市关于作风建设和纠风整治要求，对机关系统内存在的问题进行彻底清理，通过制定和落实相应的工作机制，消除风险隐患，促进制度的健全和完善，确保机关系统高效有序的运转。
进展与完成情况在指导上级部门的指导下，我们按照任务分解，于X年X月X日启动了“纠正‘四风’和作风纪律专项整治工作”，并成立了相关工作组和小组，明确了各人员的分工与具体任务。
我们从“官僚主义”、“形式主义”、“享乐主义”、“奢靡之风”四方面入手，制定了详细的工作方案和任务清单，并进行了逐项落实。
在具体的整治过程中，我们启动了一系列行之有效的手段和措施，例如：组织培训班和讲座，开展普及教育，总结先进工作经验，宣传典型案例，推广拍摄纪念片等等。
同时，在工作过程中，我们也与各个部门和组织保持紧密联系，不断交换信息，研究解决问题，并及时反馈完成情况。
经过半年多的艰苦努力，我们的整治工作取得了一定的成绩，例如：初步形成了完善的纠正“四风”措施体系，制定完整的工作纪律条例，取消超标配备公务用车，杜绝了孙子村式侨务集资，确保了公务用车的规范管理等。
难点与问题整治过程中也遇到了不少难点和问题，例如：工作力度比较大，任务量繁重，需要动员各方面资源，采取各种措施，有时候也会产生疲劳感，这些都需要我们对工作进行调整和适当配合。
此外，整治过程中，我们还注册遇到了一些内部员工的反弹情况，因为他们习惯了原来的工作方式，无法快速适应新的工作要求，这就需要我们从思想教育和日常工作中入手，以充分调动内部员工的积极性和创造力，从而提高工作效率。
质量与压力通过对整治工作的深入推进，我们认为，总体质量不低，但是需要进一步完善，通过实际工作中的不断防范，在确保质量的同时也可以有效缓解压力。
突出“四个带头、四个表率”推动转型发展
突出“四个带头、四个表率”推动转型发展作者：孙立国来源：《奋斗》2017年第19期为深入贯彻落实习近平总书记“7·26”重要讲话精神，牡丹江市东安区突出“四个带头、四个表率”，深刻领会和准确把握习近平总书记“7·26”重要讲话精神的内涵实质，进一步解放思想、改革创新、凝心聚力、奋发进取，坚定不移打好振兴发展组合拳，为迎接党的十九大胜利召开、奋力走出黑龙江全面振兴发展新路子作出积极贡献。
一、突出带头旗帜鲜明讲政治，做学在深处的表率坚持带头旗帜鲜明讲政治，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，始终忠诚核心、维护核心、捍卫核心，坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
一是站稳政治立场。
自觉向党中央看齐，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党，坚决把对党忠诚落实到行动中，体现在“绝对”二字上，做到唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。
二是坚决维护核心。
时刻践行“四有”和“四个人”的重要要求，任何时候任何情况下都在思想上高度认同核心，在政治上绝对维护核心，在组织上坚决服从核心，在行动上坚定紧跟核心，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，坚决维护党中央的集中统一领导。
三是坚定理想信念。
始终把掌握马克思主义理论作为看家本领，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习领会党的十八届六中全会精神、习近平总书记“7·26”重要讲话精神和对我省两次重要讲话精神、省第十二次党代会精神，及时领会新思想新观点新要求，筑牢信仰之基、补足精神之钙、点亮理想之光。
四是保障政令畅通。
时刻以贯彻中央精神为前提为准绳，尤其是在涉及路线方针政策等重大原则问题上，坚决贯彻党中央决策部署，始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做。
二、突出带头解放思想闯新路，做谋在要处的表率自觉把解放思想作为推动工作的一大法宝，持续深化思想大解放，不断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性，创造振兴发展的新思路、新办法、新措施、新政策。
中秋、国庆期间纠正“四风”问题工作情况报告
中秋、国庆期间纠正“四风”问题工作情况报告中秋、国庆期间纠正“四风”问题工作情况报告为进一步深化党风廉政建设和反腐败斗争，加强党的自我监督，深入推进“四风”问题专项整治工作，我们团队在中秋、国庆期间认真落实上级部门的工作要求，积极开展相关工作，取得了一定的成效。
现将工作情况汇报如下：一、工作动员部署为确保“四风”问题整治工作有序进行，我们在中秋、国庆之前进行了工作动员部署。
通过组织召开党委会议、部门会议、员工大会等形式，全面传达了上级关于“四风”问题整治的文件精神和具体要求。
并结合我们单位实际，明确工作目标和重点，制定了具体的工作方案和时间节点。
同时，加强与各部门的沟通协调，确保工作任务的落实。
二、问题摸底排查在工作动员部署后，我们迅速行动起来，开展了“四风”问题的摸底排查工作。
通过下发问卷调查、组织座谈会、走访慰问等方式，全面了解党员、干部、职工在工作中存在的突出问题和表现形式。
同时，邀请纪检监察部门的同志对我单位的工作流程和相关制度进行全面审查，进一步查找出存在的问题。
经过一段时间的摸底排查工作，我们初步了解到我单位在“四风”问题方面主要存在以下几个方面的问题：1.形式主义问题：在一些会议和培训中，存在着重程序、轻实质的现象。
会议内容重复、议题浅显，缺乏务实性和针对性。
一些干部在处理问题时，注重过程、形式，不注重实际效果和真正解决问题的能力。
这种形式主义已严重影响了工作的质量和效率。
2.官僚主义问题：在一些干部中，存在着官僚主义的问题。
一些干部遇到问题时，常常推脱扯皮，不敢担当责任。
在工作中，往往按照规章制度办事，却忽略了情理之中的灵活处理和顺畅沟通。
这种官僚主义使得工作进程受阻，不能迅速、高效地解决问题。
3.享乐主义问题：一些干部和职工存在着通过公款吃喝、旅游等方式进行消费的问题。
在工作之余，往往以请客送礼等方式拉拢关系。
这些行为不仅违背了廉洁行为准则，而且破坏了单位的形象和团队的凝聚力。
开展四风突出问题专项整治工作总结范文
开展四风突出问题专项整治工作总结范文一、整治工作背景在当前的社会发展背景下，四风问题——形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，仍然是阻碍党和政府工作效能提升、损害群众利益的突出问题。
为了深入贯彻落实党的精神和中央决策部署，我单位启动了四风突出问题专项整治工作，旨在切实转变工作作风，提高工作效率，密切联系群众，树立党和政府的良好形象。
二、整治目标设定在整治工作启动之初，我们明确了整治工作的总体目标：一是坚决纠正形式主义、官僚主义，推动工作落实；二是坚决反对享乐主义、奢靡之风，树立勤俭节约的良好风气；三是建立健全长效机制，防止四风问题反弹。
同时，我们还制定了具体的量化指标，如减少会议数量、压缩文件篇幅、降低公务接待费用等，以确保整治工作有明确的参照标准。
三、整治措施实施为了实现上述目标，我们采取了一系列整治措施。
包括加强学习教育，提高党员干部的思想认识；严格监督检查，对违反四风规定的行为进行严肃处理；推进制度建设，完善相关规章制度，从源头上预防四风问题的发生；加强群众监督，鼓励群众积极参与整治工作，形成全社会共同参与的良好氛围。
四、问题识别与分析在整治过程中，我们深入查找和分析存在的问题。
通过自查自纠、群众举报等方式，我们发现了一些典型的四风问题案例。
这些问题主要表现为会议过多、文件过长、公款吃喝、公车私用等方面。
我们深入分析了这些问题产生的原因，主要是由于一些党员干部缺乏正确的政绩观、权力观，以及制度执行不力、监督不到位等。
五、整改成效评估经过一段时间的整治，我们取得了明显的成效。
具体表现在：会议数量和文件篇幅大幅减少，公务接待费用明显降低，党员干部的工作作风明显转变，群众满意度显著提升。
同时，我们也建立了健全的长效机制，确保整治成果得到巩固和拓展。
六、经验总结与启示通过本次整治工作，我们深刻认识到四风问题的严重性和危害性，也积累了一些宝贵的经验。
首先，必须始终坚持以人民为中心的发展思想，切实增强党员干部的宗旨意识和群众观念；其次，必须强化制度建设和监督执纪，确保各项规定得到有效执行；最后，必须加强宣传教育，提高党员干部的思想认识和道德水平。
银行纠治四风交流发言稿
银行纠治四风交流发言稿尊敬的各位领导、同事们：大家好！我非常荣幸能有机会向大家发表我对银行纠治“四风”的一些观点和体会。
作为银行工作人员，我们每个人都肩负着责任和使命，要以身作则、切实履行职责，推动银行良好发展。
在纠治“四风”工作中，我们需要时刻保持清醒的头脑，切实履行自己的责任，全心全意为客户服务，积极营造风清气正的工作氛围。
一、认真贯彻“四风”纠治要求当前，全国范围内正在开展纠治“四风”行动，要求各级领导干部切实增强纠治“四风”的自觉性和坚定性，坚决杜绝形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
作为银行员工，我们更要自觉贯彻这一要求，把“四风”纠治工作落实到具体行动中。
我们要扎实推进“四风”问题整改工作，深化常态化制度建设，严禁虚假宣传、违规营销等违规行为。
同时，要加强制度建设，建立健全运营规范，提高服务质量，切实解决广大客户反映强烈的问题。
我们要深入开展群众性精神文明创建活动，加强党风廉政建设，营造风清气正的工作环境。
作为银行工作人员，我们要带头服从组织决定，坚决抵制“四风”问题，力所能及地作出积极贡献。
二、努力营造和谐的工作氛围工作是我们的生活，我们的工作环境也直接影响到我们的生活质量。
作为银行工作人员，我们应当努力营造和谐、积极向上的工作氛围，使每一个员工都能够充分发挥自己的才能，为实现银行的良好发展做出积极贡献。
首先，要倡导团结合作，积极践行“团结互助、共创辉煌”的工作理念。
我们要尊重他人、理解他人，不搞暗箱操作、勾心斗角，积极开展协作配合，共同努力推动银行工作的顺利进行。
其次，要倡导诚信守法，树立正确的职业道德。
作为银行从业人员，我们要始终把服务客户放在首位，做到服务规范、态度亲切，坚决杜绝违规操作、损害客户利益的行为，始终做到合法合规，做到清官是自己福、好人有好报。
最后，要倡导平等相待，珍惜每一个员工的付出和贡献。
我们要用包容的心态对待同事，相互理解、相互关心，做到相互尊重、和睦相处。
履职尽责 五个表率
履职尽责五个表率作为一名职业写手，我们的任务是根据所提供的文本完成以下任务：第一步，根据所提供文本编写一个概括全文的提纲；第二步，按照提纲，详细具体地写一篇文章，创作的内容需要突出可读性和实用性。
今天，我们以“履职尽责五个表率”为主题，探讨如何在工作中发挥表率作用，提升自身素质和履行职责的能力。
首先，我们要明确履职尽责的重要性。
履职尽责是每个工作岗位的基本要求，不仅是对工作人员的基本素质要求，也是对社会发展的责任担当。
一个岗位一份责任，一份职责一份担当。
只有履职尽责，才能为人民群众提供高效、优质的服务，推动社会各项事业不断向前发展。
接下来，我们来详细了解五个表率的具体内容：1.政治表率。
政治合格是工作人员最基本的要求。
政治表率要求我们要牢固树立“四个意识”，即增强“四个自信”，坚决维护党中央权威和集中统一领导，严守党的政治纪律和政治规矩，始终保持同党中央高度一致。
2.作风表率。
优良的作风是履行职责的重要保障。
作风表率要求我们坚决反对“四风”，即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，倡导艰苦朴素、勤奋敬业、廉洁自律的优良作风。
3.纪律表率。
严守纪律是党风廉政建设的基石。
纪律表率要求我们严格遵守国家法律法规和工作纪律，自觉抵制各种违法违规行为，坚决维护党风廉政建设的严肃性。
4.能力表率。
具备较高的能力素质是履行职责的基本条件。
能力表率要求我们不断提高自身业务水平，熟练掌握本职工作所需的技能和知识，努力成为业务骨干。
5.服务表率。
优质的服务是提高政府工作效率的关键。
服务表率要求我们牢固树立以人民为中心的发展理念，始终把人民群众的利益放在首位，优化服务流程，提高服务质量。
那么，如何成为五个表率呢？1.增强政治意识。
我们要深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，不断提高政治觉悟和政治能力，始终保持同党中央高度一致。
2.加强作风建设。
我们要从自身做起，从小事做起，坚决抵制各种不良风气，努力养成优良作风。
纠四风树新风简要工作情况汇报
纠“四风”树新风简要工作情况汇报中共**纪委”《关于持续发力纠治“四风”确保廉洁过节的通知》”文件下发后，我院高度重视，采取有力措施认真贯彻落实通知要求，确保形成祥和节俭、风清气正的中秋、国庆佳节氛围。
现将有关工作落实情况汇报如下：一、加强领导，抓好责任落实为确保中秋国庆节日期间持之以恒纠正“四风”问题，务实节俭过节，我院在接到《通知》后，迅速召开专题会议,将《通知》精神传达到全体党员干部和每一位职工，成立了以院长**为组长，班子成员和各科室负责人为成员的领导小组，明确了各科室的工作职责，督促全体党员干部带头落实相关要求，严以律己、以身作则，切实履行好“一岗双责”。
二、强化宣传，抓好廉政教育在中秋国庆节日前组织召开全体党员干部职工会议，深入学习有关中秋国庆节日期间贯彻落实中央八项规定精神持之以恒纠正“四风”工作的通知精神，不断把每一项纪律要求原原本本传达，严肃重申“八项规定”等纪律要求的重要性，要求每一名党员干部扎扎实实领会，认清形势，明确职责，进一步增强中秋国庆节日期间反对“四风”、廉洁自律厉行节约意识。
三、严明纪律规矩，践行“三严三实”全体党员干部带头落实中央八项规定精神和我院的各项要求，严格执行厉行勤俭节约和廉洁自律的各项规定，严禁用公款办豪华、奢侈的节庆活动；严禁公款送月饼、土特产等各类节礼；严禁接受可能影响秉公用权的单位和管理服务对象赠送的礼金、礼品、有价证券（卡）和支付凭证；严禁接受可能影响公正执行公务的宴请；严禁以任何名义和借口公款吃喝、公款旅游、公车私用；严禁借婚丧喜庆、子女升学、生日寿诞、乔迁新居等名义大操大办、收受礼金；严禁参与赌博等低级趣味活动；严禁出入高档会所和高消费健身、娱乐场所等，始终保持节俭文明、清正廉洁的本色。
四、严以律己，抓好监督检查领导小组率先执行《通知》的规定和要求，确保《通知》精神全面落实。
一方面，领导班子成员认真承担党风廉政建设的主要责任，统一思想认识，自觉抑制和纠正“四风”，牢固树立廉洁自律意识，以身作则，带头廉洁自律，带头学习廉洁政府，带头遵守各项廉洁规章制度，调动全体党员干部职工的积极性和主动性。
八项四风承诺书
八项四风承诺书八项四风承诺书本人就落实中央“八项规定”，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，作出如下承诺：一、不接受基层超标准的接待与陪同。
二、不用公-款相互宴请、赠送节礼、违规消费。
三、不超标准占用办公用房。
四、不参与高消费娱乐健身。
五、不以公务名义变相或参加没有实质内容的出国考察。
六、不违反规定干预和插手市场经济活动。
七、不利用职权和职务影响收受礼金礼品、各种有价证劵和支付凭证，坚决拒绝用婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等名义，收受下属以及有利害关系单位和个人的礼金。
八、不违反规定使用公车或公车私用。
九、不出入任何形式的私人会所和接受、持有私人会所会员卡。
十、不组织和参与赌博活动。
以上承诺，请组织和群众监督;如有违反，自愿接受组织调查和处理。
单位盖章承诺人：xx2015年6月6日副校长杨少林反对“四风”加强作风建设公开承诺书为切实加强作风建设，克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风，不断提升党员的道德修养，保持共产党员密切联系群众、艰苦奋斗的优良传统和作风，充分发挥党员的模范带头作用，根据分管工作，做出如下承诺：一、加强，认真履职。
认真学习中央路线方针决策，学习反对“四风”、加强作风建设的相关政策，严格遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，始终在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致。
紧紧围绕学校教育教研工作的主线，抢抓机遇、狠抓落实，把改进工作作风与党风廉政建设和建设结合起来，与学校管理和教育教研结合起来，做到求真务实、真学真用。
二、廉洁自律，遵章守纪。
严格落实领导人员报告个人有关事项制度。
强化宗旨意识，坚持求真务实。
牢记全心全意为人民服务的宗旨，围绕学校中心工作，尽心尽力做好学校的有关管理工作。
从实际出发，讲实话、办实事、求实效；严格执行中央及省市委相关规定。
严格遵守党纪法规，坚决杜绝弄虚作假行为，不以工作、职务之便谋取不正当利益，杜绝“吃拿卡要”。
三、加强调研，扎实工作。
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正、 公道正派不 够硬气 、 调查研究不 够深入 、 进 取 精 神 不 够 强 烈 等 “ 四风 ” 问题 ， 聚 合 力 量 抓 作 风 整 顿 。 比如 ， 针 对 组 工 干 部 接 地 气 不 够 的 问题 ， 开展 “ 双联 系 、 双服务 、 双提升 ” 、 “ 走基层 、 访 民情 、 转 作 风” 等载体 活动 ， 建立 村 、 社区 、 非公 企 业 等 各 类 联 系 点 ５个 、 科 级 以上 干 部 直 接 联 系 ２ ８ 户 。帮 助 联 系点 协 调 落 实 资 金 ２ ０ ０多 万 元 ； 选派 １ １名 机关 年轻 干部 “ 当一 日村 官 ” 换位体验 活动 ， 做 到走 访 调
立 年度 重点 创 新 制 度 ９项 ， 部领导班子成员“ 组 团攻 关 ” ， 已 制 定 市 病灶、 除病根提升思想动 力 ， 为改作风 、 树 管 领导 班 子 综合 分 析 研 判 办 法 、市 管 干 部 署 名 推 荐 规 定 等 ６项 制
度。 开展 打造 “ 严实型 、 开放型 、 服务 型 ” 组工的行动 ， 着 手 制 定 干 部
研、 联系群众 、 帮 困解 难 “ 三个 常 态 化 ” ， 从而使组 工干部沉得下去 、
民情 实 情 浮得 上 来 。 组工 干部 也在 联 系 服务 基层 和 群 众 中受 教 育 、
长本 领 、 转作风 。 再如 ， 敢于向组织工作的难点问题“ 开刀” ， 组 织 开 展 全 市 党 政 机 关 干 部社 会 组 织 兼 职专 项 清 理 整 顿 、党 政 领 导 干 部
风。
真改实改 。 在善作善成上“ 走 在前” 。开 展 教 育 实 践 活 动 ， 根 本 点 在 于 回应 基 层 和 社 会 关 切 。 通过改进作风来推动工作上水平 。 在 教育实践活动 中， 既要 以求 “ 谏” 若 渴 的态 度 找 问 题 ， 找 准 制 约组 织
５次 学 习交 流 ， 大家谈 认识 、 谈体会 、 谈 差
生物 ． 强化 内化 “ 为 民” 的宗 旨意识 、 “ 务 实” 的求真意识 、 “ 清廉 ” 的本色意识 。 为 挖 新 风 打 牢 思 想 根 基 。实 践 证 明 。 组织部 门 带头扫 “ 四风 ” 、 树新 风 ， 首 先 是 思 想 上 要 严一层 、 认识上要 高一筹 ， 强 化 看 齐 意识 、 拉 高标 杆标 准 ， 这 样 查 找 问 题 才 不 会 留死 角， 整 改 问题 才 不 会 留空 号 。 “ 四唯” 问题 ， 我们 贯彻新条例要 求 ， 推 进干部制度 的集成创新 ， 确
在企业兼 （ 任） 职 清 理 整顿 、 超 职 数 配 备 干 部 问 题 专 项 整 治 等 ３项
集中清理 ， 对 存 在 的 问题 发 现 一 起 严 肃 处 理 一 起 。再 如 ， 反 对 奢 靡
口 谢
胜 权
固知 、 知行合一 。 围绕 学 习 焦 裕 禄 、 沈 浩 精 神和贯彻“ 三严 三 实 ” 要求 ， 先 后 ２次 召开
部 领 导 班 子 集 体 学 习交 流 会 ； 围绕“ 我 谈 群众 观” 等主题 ， 机 关 全 体 党 员 干 部 进 行
之风上 。 通过完善措施 、 规范管理来压缩经 费支出 ， ２ ０ １ ４年 部 机 关
“ 三公经费 ” 较去年下 降 ２ Ｏ ％， 促进形成 机关 过 “ 紧 日子 ” 的 良好作
距、 谈整 改 ： 邀 请 本 地 优 秀村 支 书 胡 太 平 同 志作 专 题 报 告 《 龙 山梦 ， 我 的梦 》 。 通 过 工 作科 学发 展 的 “ 短板” ： 更要 以 知 “ 短” 后 勇 的 态 度 改 问题 。 即知 即 改 、 说 到 做 到 ， 剖 析 原 因定 措 施 、 一 丝 不 苟 抓 整 改 。 针 对 干 部 工 作 深学细悟 ． 促 进 组 工 干 部 不 断 清 除 政 治 微
约谈 、 夜谈等制度 ， 形 成 与 干 部 谈 心 交 心 的 良性 互 动 机 制 ； 通 过 实
地走访调研 、 组 织 部 开 放 日、 芜湖先锋 网、 １ ２ ３ ８ ０电话 、 部 长 信问诊 ” 组 织 工作 情况 和组 织 部 门作 风 状 况 。抓 好 乡镇负责 人队伍 、 基 层 党 组 织 带 头 人 队伍 、 离任村 干部生活补 助 、 四帮基层” 等 关 爱 基 层 的 ５件 实 事 ， 切 实 通 过 教 育 实 践 聚焦 聚 力 ， 在 扫 除 四风 上 “ 走在前” 。 “ 四风 ” 是严 重影 响党 群 干 结 对 共 建 “ 群 关 系 的大 问 题 ， 反对 “ 四风 ” 必须抓住要 害、 击 中穴 位 。我 们 结 合 活 动 为 服 务 对 象 、为 基 层 单 位 办一 批 实 事 ，使 活 动 真 正 为 群 众 欢
带头扫 一 四 风 ～ 扎实作表率
习近平总书记强调 ， 在 党 的群 众 路 线 教育实践活动 中。 组织部门担负着抓好 自 身活动和参与指导活动 的双重责任 ， 要自 觉走在活动前列。 第 二批 教 育实 践 活 动 以 来． 安徽 省芜湖市委组织部按照 “ 走在前 、 作 表率 ” 的定 位 ， 坚持 标准 更高 、 要 求 更 严、 效果 更好 ， 带头 扫 除 “ 四风 ” 、 树 立 新 风． 更好服务党员、 干部 、 人 才 和群 众 。 以知促行 ． 在思想 认识 上“ 走在前 ” 。 开展教育实践活动 ， 思想 教 育 是 基 础 。只 有把群众路线的道理搞清楚 ， 把 为 民务 实 清 廉 的要 义 弄 明 白 ， 才会 以知促 行 、 以 行
组 织 部 门 的实 际 。 从 活 动 一 开始 就 向 “ 四风 ” 开炮、 向 问题 叫板 。 瞄 迎、 让 群众 满 意 。 ■ （ 作 者 系 中共 安徽 省 芜 湖 市委 常委 、 组织部长）