西安医学院第二附属医院消防安全“四个能力”建设的安全保卫先进事迹
消防安保的事迹材料（精选6篇）
消防安保的事迹材料消防安保的事迹材料（精选6篇）无论在学习、工作或是生活中，大家总免不了要接触或使用事迹吧，事迹可以起到宣传典型人物、引导良好风气的作用。
那么你真正懂得怎么写好事迹吗？下面是小编帮大家整理的消防安保的事迹材料（精选6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
消防安保的事迹材料1xxx常说自己是铁不是金，是石不是玉，是红尘中的沙粒，是大地上的泥土，干的都是寻常消防指战员应该干的工作。
然而寻常人就是平凡的伟人，因其平凡所以才更加伟大。
2019年2月16日上午5时50分，位于福州市仓山区叶厦工业园一自建民房发生坍塌。
接到上级的增援命令后，xxx所在中队立即组织赶赴事故现场进行紧急救援。
在破拆打通救生通道过程中，由于空间狭小，xxx只能全程趴在地上对障碍物进行破拆，期间背部不慎被钢筋划伤，但由于担心临时更换人员会影响到救援工作的推进，他轻伤不下火线，坚持着忍着疼痛圆满完成了破拆清理工作，为后期人员救援开辟出了一条安全的生命通道。
整个救援过程中xxx始终战斗在第一线，连续作业5个多小时未曾休息，全程参与了抢险救援工作，反复深入废墟之中先后对两个作业点进行了搜救、破拆、营救等工作，成功救出2名被困人员，充分起到了模范带头和中坚骨干的作用。
2019年8月28日凌晨2时09分，福州市仓山区齐安路国艺汽配城一层店面突发大火。
接到指挥中心命令后，特勤四中队4部消防车迅速抵达现场。
xxx作为中队战斗员，第一时间随车出动，投入战斗。
起火建筑内部存放有柏油清洁剂等易燃物品，火势蔓延迅速，危险系数大。
根据现场指挥部命令，xxx作为第一攻坚组在火场周围架设水枪阵地，与队友配合在外围架设移动水炮对火场正面火势进行压制，防止向周围店铺蔓延。
由于当天气温较高，加上烈火的双重“烤”验，以及长时间不间断的扑火，xxx早已疲惫不堪，甚至出现体力不支的状况，但他一刻都不停歇，咬紧牙关又继续了长达5个多小时的降温排烟工作，直到火势得到有效控制。
安全保卫工作先进个人事迹材料3篇
安全保卫工作先进个人事迹材料3篇Advanced personal story materials of security work汇报人：JinTai College安全保卫工作先进个人事迹材料3篇前言：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。
通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。
本文档根据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘，具有实践指导意义。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：安全保卫工作先进个人事迹材料2、篇章2：安全保卫工作先进个人事迹材料3、篇章3：安全保卫工作先进个人事迹材料篇章1:安全保卫工作先进个人事迹材料xx，男，xx年6月出生，xx年参加工作，大专学历，中共党员，现任xx联社安全保卫部办事员。
xx年以来，xx同志在市联社安保工作岗位上，坚持以杜绝“四类”案件发生为工作目标，以“以人为本”抓防范为工作重点，在全市农信社组织和推动了以抓规范管理促责任落实，抓安全教育增强防范意识，抓督导整治使制度落实，抓队伍建设保任务完成为重点内容的“创安”工程，有效地防范和杜绝了“四类”案件的发生，为xx市农村信用社各项业务的正常经营营造了安全稳定的环境。
一、自律、自省、完善自我面对法制日趋完善，管理日趋制度化、规范化、人性化的年代，xx同志深知作为一个安全保卫工作人员自我约束能力的重要性，为此，他自觉加强法律法规和省联社关于安全保卫工作等制度的学习，增强自己的法律观念和自我约束能力;时刻以一名共产党的标准和要求约束自己，规范自己的言行，不做违法乱纪的事，不说不利于团结的话;身体力行，以自己的行动带动安全保卫制度的落实。
医院消防安全单位“四个能力”
随着时代的发展，社会对消防安全的重视程度和群众对消防安
全保障的需求越来越高，但是有一些单位防范火灾的能力还有待提
高，火灾时有发生。因此，增强单位自身的消防安全管理，对于稳
定社会火灾形势将起到非常关键的作用。
“四个能力”建设背景
为认真落实单位
的消防安全主体责任，
提升消防安全管理能
力，最大限度减少和
5、消防安全管理人应当及时将单位火灾隐患查改情 况向消防安全责任人报告，消防安全责任人应当督 促落实整改措施，并为火灾隐患整改提供人员、资 金保障，确保火灾隐患及时整改。
三、检查消除火灾隐患的程序
6、火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人 应当组织验收，并将验收结果上报消防安 全责任人。对未及时整改火灾隐患的个人 或部门，应当采取措施督促整改，直至整 改合格。
专兼职消防管理人员
单位从事消防安全管理工作的相关人员。 包括消防工作归口管理职能部门的工作人 员和保安、专职消防队员、义务消防队员 等。
能力一 检查消除火灾隐患
一、火灾隐患的
概念
火灾隐患是指有 可能引发火灾事 故或造成火场人 员伤亡及财产损 失的消防违法行 为。下列情况应 列为火灾隐患
（一）影响人员安全疏散或者灭火救援 行动，不能立即改正的；
7、单位对消防机构责令限期改正的火灾隐 患，应当在规定期限内整改完毕，并申请 公安消防机构复查、验收。
火灾隐患整改流程图
提高检查消除火灾隐患能力
消防安全自查、火灾隐患自除
单位消防安全“四个能力”（二）
提高组织扑救初起火灾能力
火情发现早、小火灭得了
单位消防安全“四个能力”(三）
提高组织人员疏散逃生能力
Байду номын сангаас能火场逃生自救、会引导人员疏散
医院保卫科长个人先进事迹材料
医院保卫科长个人先进事迹材料医院保卫科长个人先进事迹材料医院是人们生命健康的重要保障，保卫医院安全和秩序是非常关键的工作。
为了确保医院时刻保持平静与安宁，许多勇敢和无私的保卫工作人员经常走在最前线，这其中就有我们医院保卫科长。
他为医院安全护航，不仅处理了一些日常的治安问题，也成功解决了一些复杂的情况。
现在就让我们来详细地了解一下他的先进事迹。
一、安全检查和应急演练唐先生是医院保卫科长，曾经参加过多次应急演练，并负责医院的安全检查工作。
他在平时的日常工作中，通过加强对医院安全管理的检查和监管，使得医院的安全得到了很大的提升。
每年，他还会在医院进行消防演练，并且还定期进行组织学习和练习，提高他们在应急情况下处理问题的能力。
在医院内，唐先生不仅负责安全管理，也负责治安管理，确保医院内部治安秩序，保障全体职员和病患的安全。
二、处置医患纠纷唐先生经验丰富，也能够应对危机事件，从而让医院的安全工作更加稳健。
曾经，有一次因为医患纠纷导致严重的突发事件，唐先生第一时间赶到医院现场，并立即组织医院保卫人员展开工作。
经过紧急调查，唐先生迅速发现是一例医生被病人暴打的案件，他带领其他保卫人员和医护人员做好现场维护和处理工作，把医生安全带到了安全区。
之后，唐先生联络上医院领导以及其他有关部门进行了会议研究，通过多方协调和沟通，最终解决了这个棘手的问题。
这件事情充分显示了唐先生处理复杂事件和危机管理能力的高超。
他在处理此类问题时，常常运用自己的经验和宽厚的胸怀，在处理纠纷的同时，也关注病人和医生双方的情感问题。
三、推动信息化建设信息化建设项目是目前大多数医院正在关注和投资的方向，唐先生一直都积极地推进这个项目，为此起到了非常重要的作用。
他聚集了一支高水平的团队，配有最先进的技术设备和软件系统，为医院信息化和病人服务提供了许多有益的举措。
通过解决问题和加强维护，医院得到了更优质的工作环境以及管理效能。
四、关注员工幸福感对于医院的人力资源管理和员工幸福感问题，唐先生也很关心。
四个能力
火灾逃生知识
假如当您发现起火时，火势已经很大，应立即采取隔 离避险措施。 1、假如烟雾浓烈，只听到救护人员的声音而救护人员 不知道您在何处时，您应敲打水管或暖气管等，用手电 向外面照射，还可将鲜艳的东西伸向窗外，向外投掷东 西，以引起消防救援人员的注意。 2、发生火灾时，应想方设法迅速脱离火区，不要乱躲 乱藏，尤其不能趴在床下、桌下或壁橱里，这样即使不 被火烧死，也会被烟雾熏呛中毒致死，而且很可能使前 来救援的消防人员找不到你。
消防宣传教 育培训能力
消防安全--四个能力
一、检查消除火灾隐患能力
查用火用电 禁违章操作； 查通道出口 禁堵塞封闭；
查设施器材 禁损坏挪用 ；查重点部位 禁失控漏管。
二、组织扑救初起火灾能力
发现火灾后，小区保安1分钟内形 成第一灭火力量，3分钟内形成第 二灭火力量。
消防安全--四个能力
三、组织人员疏散逃生能力
火灾逃生知识
据试验，火灾发生后11-13分钟内房间二氧化碳浓度 顶部约为9%； 9% 中部约为5%； 5% 地面约为2%。 2% 一氧化碳比二氧化碳要轻,大部分集中在房间中部,相 当于人呼吸的部位. 顶部约为0.8%； 0.8% 中间约为1%； 1% 0.4% 地面约为0.4%。 所以在烟雾迷漫的房间里蹲下或匍匐的位置所吸入的 二氧化碳和一氧化碳均较少。
消防安全教育培训
一、火灾基本常识 二、扑救初起火灾 三、火灾疏散逃生
第一节 火灾基本常识
（一）火灾的定义
火灾是指在时间上、空间上失去控制的一种燃烧。 燃烧的概念：燃烧是 可燃物与氧化剂作用 发生的放热反应，通 常伴有火焰、发光 和（或）发烟的现象。
燃烧的必要条件：又 称燃烧三要素。即， 可燃物、助燃物（氧 化剂）和引火源
安全保卫处个人主要事迹范文
安全保卫处个人主要事迹范文尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是某某单位安全保卫处的一名普通员工，很荣幸能有机会在这里向大家介绍一下我个人在工作中所取得的主要事迹。
从我步入这个岗位的第一天开始，我就明白了一个原则，那就是确保单位的安全是我责无旁贷的职责。
因此，我一直将保障单位的安全放在首位，全心全意投入到保卫工作中。
以下是我在保卫工作中取得的主要事迹。
一、积极发挥工作专长，提供全方位的安全保障作为一名保卫人员，我时刻保持警惕，勤于观察，总是第一个注意到各种可疑行为和异常动态。
在工作中，我充分发挥自己专业知识和技能，准确判断各种风险，并迅速采取相应的措施进行处置。
通过我和同事们的合作，成功地避免了多起安全事故的发生，保证了单位的正常运转。
此外，我还主动参与安全风险评估工作，对单位内部存在的安全隐患进行了全面梳理和分析，并提出相应的整改建议。
通过我主动反馈的改进措施，单位内部的安全环境得到了极大的改善。
二、加强与相关部门的沟通合作，确保安全工作的协调推进在保卫工作中，与其他相关部门的沟通合作是非常重要的。
我始终保持良好的沟通协作态度，主动与其他部门互动，共同解决安全工作中的问题。
与单位各组织部门建立了紧密联系，及时交流信息，快速响应各类突发事件，并得到部门间的高度配合。
通过与相关部门的紧密协作，我成功地解决了多起安全事件，为全体员工提供了安全的工作环境。
三、加强员工安全教育和培训，提升全员安全意识作为保卫工作的一部分，员工的安全教育和培训是非常重要的。
我积极配合单位组织开展安全培训，不断提高员工的安全素养和意识。
通过组织安全演练、讲解安全知识和发布安全宣传材料等方式，全面提升了员工的安全意识和应急反应能力。
同时，我提出并组织了一系列安全活动，鼓励员工积极参与其中，增强全员安全责任感。
例如，我们组织了消防安全知识竞赛、文明安全行动等活动，取得了积极的效果。
员工们逐渐形成了自觉遵守安全规章制度的良好习惯，为单位的安全工作打下了坚实的基础。
医院消防安全的四个能力
医院消防安全的四个能力医院消防安全的四个能力万一在医院发生火灾的时候，我们要知道如何逃生，所以消防安全很重要。
下面是店铺给大家整理的医院消防安全的四个能力，希望对大家有所帮助!医院消防安全的四个能力1、检查消除火灾隐患的.能力查用火用电，禁违章操作;查通道出口，禁堵塞封闭;查设施器材，禁损坏挪用;查重点部位，禁失控漏管。
2、扑救初级火灾的能力发现火灾后，起火部位员工一分钟内形成第一灭火力量;火灾确认后，单位3分钟内形成第二灭火力量。
3、组织疏散逃生能力熟悉疏散通道，熟悉安全出口，掌握疏散程序，掌握逃生技能。
4、消防宣传教育能力有消防宣传人员，有消防宣传标识，有全员培训机制，掌握消防安全常识。
医院消防安全的知识医院和养老院的易燃、易爆物多。
医院住院部有大量的棉被，手术室、制剂室、药房存放使用乙醇、甲醇、丙酮、苯等易燃化学试剂。
医院和养老院多有锅炉房、消毒锅、高压氧舱液氧罐等压力容器和设备，有时还需使用酒精灯、煤气灯等明火和电炉、烘箱等电热设备，如果管理使用不当，很容易造成火灾爆炸事故。
医院内部的建筑多为中廊式，且楼层较多，各个部门科室相互连通。
出于自身管理的考虑，大多数医院在有贵重设备和财产的科室里都安装了防盗门，窗户安装防护栏，夜间锁病区大门。
而医院和养老院内有大量人员行动不便，一旦发生火灾，疏散难度大。
不少医院为接纳更多的患者，购置了大型医疗设备。
同时，因调整科室、更改原设计用途导致房间供电线路超负荷而出现火灾隐患。
症结所在消防大队工作人员介绍，为保证医院和养老院的安全，病房通道内不得堆放杂物，应保持通道畅通，疏散通道内应设置疏散和事故照明设备。
同时要加强院内氧气瓶室的管理，除应符合避热、禁油、防止撞击等常规要求外，氧气瓶室内不得存放任何可燃杂物，并应及时扫除灰尘，保持清洁;整个输氧系统不漏气，总控制阀和分路阀门要灵活严密，使用完毕必须关好。
在输氧气时，病房禁止用火与吸烟;禁止病人和家属携带煤油炉、电炉等加热食品。
安全保卫岗位先进事迹安全卫士
安全保卫岗位先进事迹安全卫士作为社会的守护者，安全卫士们时刻保障着人们的生命财产安全。
他们在平凡的岗位上，默默付出，默默奉献。
今天，我将向大家介绍一位优秀的安全卫士，他的先进事迹令人称赞，他就是XXX。
XXX，一直以来都在安全保卫岗位上默默耕耘，为社会安定发展尽心尽力。
他理解安全的重要性，深知“安全第一”的道理，因此，在工作中从不马虎。
与同事们相比，他总是格外关注细节，认真审核每一张出入证，认真检查每一辆进出的车辆，确保每个人的安全。
去年的暑期期间，社区内盗窃案件频发，居民们非常担忧，生活在恐慌中。
面对这个情况，XXX积极主动，组织起志愿者队伍，开展了一次暑期安全宣传活动。
他们设计了各种宣传册，贴满了社区的墙壁和门口，引起了居民们的注意，提醒大家加强防范措施。
此外，他们还定期组织安全培训课程，教授居民们如何应对突发事件，提高了居民的防范意识。
当然，XXX在岗位上遇到了许多危险和困难，但他从不退缩。
曾经有一次，他巡逻时发现了一个可疑人员，怀疑他携带危险物品。
在没有安全保障的情况下，他果断地阻止了该人员前进，并迅速报警。
经过警方的检查，该人员携带了大量的违禁品，并以此来进行非法活动。
这一事件显示出了XXX的机智和果断，为社会的安全做出了巨大贡献。
作为安全卫士，XXX不仅关注着社区的安全，也关心着每一个居民。
他经常倾听居民的意见和建议，积极帮助他们解决问题。
他热心公益事业，参与了多次社区活动，并组织大家为贫困家庭捐赠慰问品。
他无私的奉献精神感染了社区居民，也赢得了大家的尊重和喜爱。
在XXX的带领下，社区的安全状况明显改善。
不仅减少了盗窃案件的发生，而且形成了良好的安全氛围。
居民们愿意积极配合协助他们的工作，使得社区成为了和谐、安全的家园。
安全卫士XXX用行动诠释着他对岗位的热爱和责任心，他的先进事迹就是社会公共安全的典范。
他是社区的脊梁，也是我们学习的榜样。
在以后的工作中，我们应该向XXX学习，提高自身的安全意识，为社会安全出一分力，为和谐社会贡献自己的一份力量。
影响消防安全“四个能力”建设在医疗机构中 推广的因素及对策
影响消防安全“四个能力”建设在医疗机构中推广的因素及对策作者：李楚凡王洋范雨诗张琳冯敏来源：《今日消防》2023年第12期摘要：医疗机构是消防重点单位、火灾高危单位、人员密集单位，其中有大量人員和贵重设备，一旦发生火灾，后果十分严重。
现分析消防安全“四个能力”建设在医疗机构中推广的不利因素，并针对性提出意见和建议，以期达到提升职工消防安全意识，减少和排除消防安全隐患，保障医疗安全的目的。
关键词：医疗机构；“四个能力”；消防安全中图分类号：D631.6 文献标识码：A 文章编号：2096-1227（2023）12-0067-04消防安全“四个能力”建设是公安部构筑社会消防安全“防火墙”工程提出的，即检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力、消防宣传教育培训能力[1]。
消防安全“四个能力”建设是社会单位加强安全生产标准化的重要手段，也是构建消防安全企业文化的重要基石。
在医疗机构具体实施的过程中遇到一些困难和影响因素，如消防安全隐患管理部分还未形成闭环、职工疏散技能掌握不够完善、部分员工初起火灾认识还不足、宣传教育形式单一等。
为使消防安全“四个能力”建设在医疗机构有效推广应用，针对不安全因素提出具体的行之有效的解决方案及实施对策如下：1 消防安全“四个能力”建设在医疗机构消防安全工作中的重要性和必要性医疗机构为人员密集场所，且多为各类病患及其陪护人员，一旦发生火灾，人员疏散逃生困难，容易造成较严重的生命与财产损失。
医疗机构是消防安全重点单位、火灾风险高危单位，需要严格贯彻执行国家消防相关法律法规，杜绝一切违法违规行为，为辛勤工作的医护人员和看病就医的广大人民群众铸就一道坚实的“防火墙”。
1.1 消防安全“四个能力”是遏制医疗机构发生火灾的重要手段就发生火灾的可能性而言，医疗机构使用特种设备较多，如锅炉、高压氧舱、压力容器、供氧站等。
大功率用电设备使用较多、配电设备较多、配电线路老化且维护保养受环境因素制约等。
医院安保事迹材料范文
医院安保事迹材料范文
《医院安保事迹》
作为医院的安保人员，他们的工作并不轻松。
他们需要在日常工作中确保医院的安全和秩序，保护医护人员和患者的生命财产安全。
在这个过程中，他们常常面临各种各样的挑战和危险，但他们总是坚定地站在医院的岗位上，尽职尽责地守护着医院的安全。
有一位安保人员，名叫李明，在一次突发事件中展现了他的英勇和职业素养。
一天，医院接到了一位病人突然暴走的报警电话，该病人因精神疾病突然发作，情绪异常激动，并且持有一把利器。
在接到报警后，李明迅速赶到了现场，面对病人的暴力行为，他冷静而果断地采取了控制措施，成功制服了病人，并将其安全带到了医院的急救室。
在这次事件中，李明表现出了非常高的应急处置能力和出色的工作表现，得到了医院领导和患者家属的一致赞扬。
除了他个人的表现，医院整体的安保工作也得到了广泛的认可。
通过医院安保人员的辛勤工作，医院内部的治安秩序得到了有效地维护，各类安全隐患得到了及时的排除，医院的工作环境更加安全有序。
同时，医院安保人员通过日常的安全培训和练习，提高了自身的应急处理能力和安全防范意识，对医院整体的安全水平起到了重要的支撑作用。
医院安保人员的工作虽然不如医护人员那样受到广泛的关注和称赞，但他们的付出和努力同样不可忽视。
他们是医院安全的
守护者，是医护人员和患者的坚强后盾。
希望在未来的工作中，更多的人能够关注和支持医院安保人员的工作，共同营造一个安全和谐的医疗环境。
医院保卫科先进事迹材料范文
医院保卫科先进事迹材料范文The Advanced Deeds of the Hospital Security Department reflect the dedication, courage, and selflessness of the security staff in maintaining the safety and security of the hospital environment.医院保卫科的先进事迹反映了保安人员在维护医院环境的安全和安保工作中的奉献精神、勇气和无私奉献。
One of the key aspects of the Hospital Security Department's advanced deeds is their quick response to emergencies.医院保卫科先进事迹的关键方面之一是他们对突发事件的快速反应。
Whether it's a fire, a violent incident, or a medical emergency, the security staff are trained to handle the situation efficiently and effectively.无论是火灾、暴力事件还是医疗急救事件，保安人员都接受过专业培训，能够高效有效地处理各种突发情况。
The security staff is also responsible for maintaining order and discipline within the hospital premises.保安人员还负责维护医院场所内的秩序和纪律。
They ensure that patients, visitors, and staff follow the rules and regulations to create a safe and peaceful environment foreveryone.他们确保患者、访客和员工遵守规定，为所有人创造一个安全和宁静的环境。
以消防四个能力建设为契机 做好医院安全工作
安排专门的消防宣传人员，并通过院刊、海报、横幅、宣传单、宣 传栏、网络等渠道开展多样化的宣传。同时，科室安全员也要对本 科室员工、病患及其家属实施消防安全宣传。
2 基于消防“四个能力”建设，做好公立医院后勤安全工作 2.1 认识到位，树立“安全第一”理念 很多人认为，消防安全与后勤部门的关系不大。但随着医疗体 制改革、激烈的市场竞争及一桩桩惨痛的教训，使人们认识到，安 全工作是后勤经济工作得以顺利开展的重要基础。“安全责任重于泰 山”是在不断实践过程中、经验教训总结过程中形成的，并不是凭 空想象的，更不是空洞的口号。目前，公立医院后勤工作中，很多 后勤领导、职工仍存在“要我安全”的落后的安全理念，将安全活 动理解为强制性措施，认为后勤主要是为主业、为职工提供服务， 与消防安全的关系不大，正是由于思想上存在误区，导致其安全意 识薄弱，无法将安全隐患湮灭在萌芽之中。面对这样的情况，公立 医院后勤安全工作中，应抓住消防“四个能力”建设的机遇，改变 职工的思想观念，将“要我安全”的安全理念转变为“我要安全”， 正确认识到后勤安全工作是后勤服务工作、后勤经济活动的重要前 提，不可走过场、摆架势，要上下一心地高度重视后勤安全工作， 认识到安全无小事，树立如履薄冰、如临深渊、未雨绸缪的忧患意 识，才能为做好公立医院后勤安全工作奠定良好基础。 2.2 制度到位，健全消防工作责任机制 为做好公立医院后勤安全工作，也要完善制度建设，确保制度 到位。所谓的制度到位，不仅要建章立制，确保其科学性，实现有 法可依，更要严格执行规章制度，确保其切实落实，实现有法必依。 经过多年来、一代又一代人的努力，甚至付出生命代价，我国已经 在消防生产方面建立了相对完善的规章制度，这是人们智慧的结晶， 是从无数经验与教训中总结出来的，是实现消防生产的制胜法宝。 公立医院后勤安全工作中，安全风险、教育激励、监督制约三项是 比较适合后勤部门的安全管理机制。同时，后勤部门也要根据自身 实际情况，建立消防安全的考核监督体系，制定一系列有利于实现 消防安全的考核方式，将消防“四个能力”建设与个人切身利益有 机联系起来，从而促进消防“四个能力”建设的顺利开展。此外， 班组也要以自身实际工作内容为根据，制定一系列安全规定，采取 有效的管理措施来严格落实这些规定。既然已经建立了制度、规定， 便要严格落实，做到有章必循、按章办事，从细节入手，构建一个 人人重安全、人人抓安全的局面，从而才能做好公立医院后勤安全 工作。 2.3 培训到位，夯实后勤安全工作基础 通过认识到位，将“要我安全”转变为“我要安全”，但若想做 好公立医院后勤安全工作，仅有这样是远远不够的，还要将“我要 安全”进一步升华到“我会安全”，才能从源头上提高后勤安全工作 效果，才能更好地推动消防“四个能力”建设。应采取多样化的形 式，向职工宣传《消防法》、安全生产、消防“四个能力”建设的相 关知识，定期组织消防知识培训、火灾隐患自查整改及应急疏散演 练等活动，使后勤职工全面了解火灾的后果及危害，提高全员预防 火灾的警惕性、自觉性以及消防安全意识。需要注意的是，制定培 训计划的过程中，应以职工实际情况为基础，对各种学习活动进行 充分利用，建立有效的培训教育链，形成多样化、有效的学习方式，
安全保卫先进事迹_事迹材料.doc
安全保卫先进事迹_事迹材料十七大安保工作高度重视，根据辖区大（辖睢阳区、开发区）、任务重、形势复杂的实际，在认真分析形势的基础上，大队迅速成立了由大队长范剑英挂帅的领导组织机构，研究制定了切实可行的工作实施方案，提出了工作指导思想、工作重点、工作目标、工作措施及工作要求，召开了全警动员大会，结合辖区实际，周密部署工作任务，切实把这次安保工作作为一项政治任务，进一步增强政治鉴别力和政治敏锐性，紧紧围绕宣传开路、突出重点、齐抓共管、确保稳定的原则，对各项工作任务逐一分解，谁主管、谁负责，明确工作责任，定人定岗定位，一级抓一级，层层抓落实，集中精力，集中警力，集中时间，轰轰烈烈地开展了安全保卫工作。
工作中，范剑英大队长以身作则，靠前指挥，深入稳控第一线蹲点行动，既当督导员，又当战斗员；大队领导分包到路，明确责任，狠抓落实，为十七大安保工作提供了强大的组织保障。
二、掀声势、造氛围，宣传教育到位工作中，大队结合交通安全“五进”工作，进一步加大宣传力度，创新宣传形式，采取邀请记者随警行动，在电视、广播、报刊、网络等媒体报道十七大安保工作情况；邀请党委政府领导进行电视讲话；通过组织民警在重点路段拉横幅、贴标语、发放宣传单等形式，多种宣传手段并用，广泛深入地宣传开展十七大安保工作的重大意义，动员社会各界和广大人民群众积极参与、支持和维护公安机关开展的十七大安保工作。
并充分利用部门优势和警种优势，深入辖区大型出租车公司、公交公司、客运车站、汽车摩托车维修厂点、公路沿线乡、镇、街道等基层宣传发动，选建符合条件的出租车司机为交通治安信息员，鼓励群众见义勇为，及时提供警情信息，发动综治主任、村（居）委会主任、农村交通安全员等各行各业人员，积极向公安机关揭发检举各类违法犯罪线索，动员社会各界大造舆论声势，为维护社会稳定营造强大的舆论氛围，打下了坚实的群众基础。
工作中，大队累计出动宣传车600多台次，发放交通安全宣传单3万余份，开展法制讲座60余场，受教育人员达10多万人。
构筑医院消防安全体系开展“四个能力”建设郑明新
构筑医院消防安全体系开展“四个能力”建设郑明新摘要：消防安全事关医院的安全稳定，我国各级医院必须始终将消防安全工作作为安全工作的重中之重，加强医院消防安全管理，全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针及“治理隐患、防范事故”的原则，认真做好消防安全“四个能力”建设。
并采取多项措施，全力推进“防火墙”系统工程建设，不断提升火灾预防与控制能力。
本文就构筑医院消防安全体系开展“四个能力”建设进行探讨。
关键词：医院消防四个能力安全体系引言消防安全管理作为公共安全管理的重要内容，在现代风险社会的功能与作用愈益凸显。
随着工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化的加速推进，各种传统的与非传统的公共安全问题彼此交织、相互影响，消防安全管理问题越来越突出。
构筑医院消防安全体系的目的就是为广大患者营造安全稳定和谐的医疗环境，医院长期以来都将消防安全工作视作医院的第二条生命线常抓不懈，通过多种形式加强职工消防安全意识，建立健全责任制度并落实到科室。
同时，针对医院现状采取各种措施保障消防、急救通道畅通，在不断改进中全面提升医院处置突发事件的应急能力，构建起了立体式消防安全防控体系。
1医院消防的特点1）医院火灾损失大医院是人员高度集中的公共场所，不仅有病人和医护人员，还包括后勤、病人家属等，一旦发生火灾，很容易出现摔伤、踩踏、烧伤甚至死亡等威胁和危害人民生命安全的事件发生。
现代医院的功能逐渐由单一化逐步向多元发展，已经不是单纯的看病治病。
许多综合型医院集门诊、住院、临床、教学、实验与一体。
为了满足功能需要，医院的贵重医疗设备不断增多，各种用电线路也趋于复杂。
一旦发生火灾这些贵重设备的损失就再所难免。
2）火灾扑救难度大医院长期有大量的病人，一旦发生火灾，这些行动不便的患者很难逃生对于人员的救护增加了难度。
医院建筑主体部分有门诊部、住院部、手术室等，辅助治疗部分有放射、理疗、病理、生化检验等医技科室，后勤供给保障部分有药房、制剂室和仓库、车库、配电房、锅炉房等，大部分建筑连成一片，一旦发生火灾扑救难度也将加大。
消防安保先锋事迹材料范文（通用13篇）
消防安保先锋事迹材料消防安保先锋事迹材料范文（通用13篇）在日常学习、工作或生活中，许多人都有过写事迹的经历，对事迹都不陌生吧，事迹是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作，对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。
拟事迹需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家收集的消防安保先锋事迹材料范文（通用13篇），欢迎阅读与收藏。
消防安保先锋事迹材料1xx，陕西西安人，2006年9月入队，中共党员，专业技术二级指挥员消防救援衔，现任榆林市消防救援支队榆阳区大队初级专业技术职务。
在十四运安保任务下达以来，该同志作为十四运榆林市执委会的消防安保驻会人员，认真履职，主动谋划，对十四运场馆进行多次检查，并督促整改火灾隐患，同时函告十四运榆林市执委会和榆林职业技术学院。
尤其在十四运安保誓师大会筹备期间和两个测试赛举办期间，该同志放弃休息时间，尽职尽责，圆满地完成了十四运安保誓师大会和榆林地区两个测试赛的成功举办。
该同志兢兢业业、勤勤恳恳、任劳任怨，不记名利得失、服从安排、顾全大局，为十四运的成功举办贡献着自己的一份力量。
消防安保先锋事迹材料2兰州牛肉面的第四代传人xx，40多年里一直坚守在牛肉面的一线，亲身经历了这个行业一步一步发展辉煌的辛路历程。
在甘肃省商务局举办的甘肃省名特优小吃大赛制作的清汤牛肉面获奖； 1991年在河南郑州商务部举办的名特优小吃大赛制作的清汤牛肉面获得“金鼎奖”；2009年甘肃省烹饪协会授予“甘肃烹饪大师”；2011年在中央电视台“舌尖上的中国”中表演牛肉拉面；2013年在杭州中国饭店协会联合浙江商务厅举办的首届中国面条文化节获得“中国面条大师”；2014年挑战上海吉尼斯中国面条种类成功；2015年在兰州牛肉面百年庆典中被授予“中国兰州牛肉拉面大师”；2016年“五一劳动节”参加撒贝宁主持的“劳动与梦想”节目展示牛肉面绝技；2016年9月6日中央电视台、中国烹饪协会主办在咸阳中国十大名面邀请赛中制作的清汤牛肉面获得“中国十大名面”捧得“金碗奖”； 2017年2月5日被甘肃省总工会授予首届“陇原工匠”；2017年3月7日在“西部视线”中展示拉面绝活；2017年7月4日在第三届中国兰州国际牛肉拉面文化博览会展示拉面绝活，为“一带一路”兰州牛肉面行业在国际上的宣传推波助澜；2017年9月20日成为平安消费代言人；2017年9月30日参加由国务院新闻办监制、五州传播中心出品的法语新媒体纪录片“奥利弗游中国”与这位瑞士知名主持人进行了节目拍摄；2017年10月11日在北京意大利驻华大使馆参加“以面为媒”搭建中意两国沟通桥梁；2017年11月9日被中国烹饪协会授予“20年功勋人物”；2017年11月18日由新华社新闻信息中心、中共兰州市委宣传部联合主办“兰渝铁路”沿线看发展的城际交流系列活动中在火车上和重庆解放碑广场现场展示拉面绝活；多次参加CCTV电视台及各大媒体，新闻网站的宣传与展示。
医院防保科先进事迹
医院防保科先进事迹
医院防爆科作为医院安保部门的重要组成部分，负责医院内部的安全防范工作，保障
医院运营和患者的安全。
以下是一些医院防保科的先进事迹：
1. 防范医院突发事件：医院防保科密切关注医院内外的安全情况，完善医院安保预案，加强安保力量的配备和岗位培训，有效应对各类突发事件，包括火灾、暴力行为、恶
性事件等，最大程度保护医院内人员的生命安全。
2. 加强监控设施建设：医院防保科加强了医院内部的视频监控系统建设，安装了监控
设备覆盖重要区域，有效监控医院内的安全情况，并及时发现和防范潜在的安全风险。
3. 建立快速反应机制：医院防保科建立了快速反应机制，配备了专业的安保人员和安
全设备，增强了响应突发事件和处理紧急情况的能力，确保在发生危险时能够快速采
取措施，避免事态扩大。
4. 安全教育和培训：医院防保科定期组织安全教育和培训，提高医院内人员的安全意
识和应急处理能力，教育员工如何正确利用医疗设备、妥善处理危险废物等，避免意
外事件的发生。
5. 与公安机关合作：医院防保科积极与公安机关合作，加强信息共享和联动防控，以
便更好地应对医院安全问题。
双方保持紧密联系，共同协调处理突发事件和犯罪行为，确保医院的安全稳定。
医院防保科通过以上措施的实施，有效保障了医院内部的安全，提供了良好的治疗环
境和安全保障，大大提升了患者的就医信心和满意度。
医院消防安全四能力建设
DB21/ T1813.6—2010 医院消防安全四能力建设1.1 检查消除火灾隐患能力1.1.1 医院的消防安全责任人、消防安全管理人每月应至少组织一次防火检查;其内设部门负责人每周应开展一次防火检查。
1.1.2 医院及其内设部门组织开展防火检查应包括下列内容:a)用火、用电有无违章；b)新建、改建、扩建及装修工程有无违章；c)疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通；d)安全疏散指示标志、应急照明设置及完好情况；e)医院的易燃制剂、高压氧舱等危险部位有无违反操作规程情况；f)消防(控制室)值班情况、消防控制设备运行情况及相关记录；g)燃油、燃气等易燃易爆危险品的使用是否符合有关国家消防技术标准要求；h)消防水源情况，灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况；i)厨房、灶间烟道每季度清洗情况；j)员工本岗位消防知识掌握情况；k)防火巡查、火灾隐患整改及防范措施落实情况；l)其他消防安全情况。
1.1.3 医院每日应进行防火巡查，夜间防火巡查不少于两次。
医院应利用本单位视频监控设备辅助开展防火巡查。
1.1.4 医院组织开展防火巡查应包括下列内容:a)用火、用电有无违章；b)疏散通道、安全出口是否畅通；c)常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品等情况；d)门窗是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物；e)消火栓、灭火器、消防安全标志完好情况；f)重点部位人员在岗在位情况。
1.1.5 员工应履行本岗位消防安全职责，遵守消防安全制度和消防安全操作规程，熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，每日进行本岗位防火检查，及时发现火灾隐患。
1.1.6 员工每日进行本岗位防火检查包括下列内容:a)用火、用电有无违章；b)病房药品可燃包装等可燃物是否及时清理；c)疏散通道、安全出口是否畅通；d)消火栓、灭火器、逃生器材、消防安全标志完好情况。
11.1.7 发现火灾隐患应立即改正；不能立即改正的，发现人应向消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人报告。
医院安保事迹材料
医院安保事迹材料在医院安保工作中，我负责维护医院内部的安全秩序和保护患者、员工的人身财产安全。
通过我的努力和团队的合作，成功地处理了多起突发事件和紧急情况，为医院的正常运转和患者的安心就医提供了保障。
有一次，一名患者家属因为与医生对症下药存在意见不合，情绪失控并对医护人员进行了辱骂和推搡，形势十分紧张。
我迅速赶到现场，冷静地与家属进行沟通，试图平息他的愤怒情绪，并解释医生的治疗方案。
但他情绪激动且不接受任何解释，进一步升级了冲突。
我果断采取行动，喊来同事并采取控制手段制止了家属的攻击行为，确保医护人员不受伤害。
之后，我与家属进行了深入的沟通，耐心地解释医生的专业决策，最终使他理解并接受了。
另外一次，医院内发生了一起突发火灾。
当时，火势迅速蔓延，浓烟弥漫，医院的患者和员工面临到了巨大的安全风险。
我迅速启动紧急预案，通知疏散，指挥人员和患者躲避到安全区域，并与消防队配合灭火。
由于我们做出了迅速反应和周密的组织，成功保护了每一位患者和员工的生命安全，确保了医院正常运转。
在医院内部，我们还经常处理各种违法行为，如窃盗、打架斗殴等。
有一次，我接到报警称医院内有人在行窃。
我迅速赶到现场，确定窃贼身份和位置后，我与同事一起采取行动，成功抓捕到嫌疑人并将其交由警方处理。
这个案例不仅保护了医院内人员的财产安全，也起到了震慑作用，减少了类似的违法行为。
此外，我们还定期组织各类安全培训和演习，提升医院员工对安全意识和应急处理能力。
我积极参与这些培训，并与同事分享我的经验和技巧，帮助他们更好地应对各种突发情况。
通过这些安保工作的经历，我积累了丰富的应急处置经验，锻炼了决策和处理突发事件的能力。
并且，我始终坚持以“患者至上、安全第一”为宗旨，严格遵守医院的规章制度，维护医院的正常秩序和良好形象。
我相信，在未来的工作中，我将继续发挥自己的能力，为医院安全稳定和患者的满意度做出更大的贡献。
消防保卫事迹材料
消防保卫事迹材料消防保卫事迹材料范文（通用8篇）在平平淡淡的学习、工作、生活中，大家或多或少都会用到过事迹吧，事迹具有触发力大、感染力强的特点。
到底应如何拟定事迹呢？以下是小编帮大家整理的消防保卫事迹材料范文（通用8篇），希望能够帮助到大家。
消防保卫事迹材料1董昆龙，1997年11月出生，云南曲靖人，共青团员，于2016年9月入伍，中专学历，上等兵警衔，现任楚雄州公安消防支队武定大队武定中队战斗员。
在总队吹响十九大消防安全保卫战的号角后,董昆龙同志作为中队战斗员，作为一名普通的消防战士，他在完成日常工作、训练和灭火救援任务的同时，积极主动参加辖区灭火演练并积极向中队建言献策，使整个演练在检验中队灭火作战能力和社会宣传有机结合。
作为一名普通的上等兵战士，他潜心钻研车辆器材和灭火设备，了解运行机理，抓住核心关键，碰到问题发生时第一时间向中队干部及班长骨干询问、找到故障原因，从源头上解决问题，使自己对器材装备熟悉掌握上打下了坚实的基础。
十九大以来，董昆龙同志积极投身于中队的灭火救援工作当中，在每次火灾扑救和应急救援中都冲锋在前，在武定县7.7洪涝灾害事迹中，董昆龙同志不怕苦不怕累，连续奋战八个多小时，为大队成功打赢这场抗洪抢险仗做出了巨大贡献。
在日常工作中董昆龙同志认真做好组织交付的每项任务，同事积极配合好中队干部的工作，团结战友，文明守纪。
该同志始终在思想上、政治上、行动上与上级党委保持高度一致，服从命令、听从指挥，尽职履责，始终发扬连续作战、冲锋在前、尽职尽责的干好本职工作，过硬的技能和业务素质，完成上级赋予的各项任务，以决战决胜的战斗姿态，积极投入到十九大消防安保工作。
消防保卫事迹材料2赵江坪，2011年月12月入伍，2014年11月加入中国共产党，现任武警镇江市消防支队中山路中队特勤班班长，中士警衔。
2012年在扑救镇江新区宏达化工火灾中表现突出，被支队记嘉奖一次。
2012、2013连续两年被支队评为优秀士兵，2015年荣获三等功1次。
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西安医学院第二附属医院
消防安全“四个能力”建设的先进事迹
在西安市消防支队和院领导的正确领导下，医院在抓社会效益和经济效益的同时，不忘抓安全，时刻做到居安思危，警钟长鸣，防患于未然。
我们以消防安全“四个能力”建设的主要内容为基准，认真贯彻落实消防安全、安全保卫工作的各项规章、制度和措施，坚持每日早晨碰头会制度，通报当前情况，部署下步工作，全心全意地为临床一线做好安全保障服务。
2010年主要开展了以下几方面工作。
一．加大检查和整改火灾隐患的能力
通过检查和整改火灾隐患能力的建设，增强单位领导和员工消防安全素质，在单位内部建立普遍的岗位安全自查、安全保卫部门随时巡查、单位定期检查的工作机制，使单位基本达到能及时发现自身存在的火灾隐患，并能按照要求主动整改消除火灾隐患，从根本上降低火灾风险，减少火灾发生。
二．增强扑救初期火灾的能力
重点解决发生火灾后单位自救不力的问题。
通过扑救初期火灾能力的教育培训，使单位员工人人都熟悉自己的消防安全职责，掌握扑救初期火灾的基本要领、基本程序，会报火警、会使用灭火器材和消防设施扑救初期火灾，确保单位一旦发生火灾，能够将火灾及时扑灭在初期阶段，最大限度减少火灾危害。
三．组织引导人员疏散逃生能力
重点解决发生火灾是员工不会组织现场人员疏散逃生的问题。
通
过组织引导人员疏散逃生的能力的建设，督促单位进行定期的应急疏散演练，确保单位员工都能了接自己在火灾时的职责，掌握火灾时安全疏散和组织引导在场人员逃生的方法和技能，实现及时引导火灾现场人员安全疏散的目的，尽可能减少火灾中的人员伤亡。
11月4日组织进行了“灞桥区119消防宣传启动仪式暨西安医学院第二附属医院消防演练、疏散观摩大会”，灞桥区政府、公安分局、消防支队和医院领导、中干、护士长、各科安全员、义务消防队员及群众近300多人参加了观摩学习。
大会进行了火灾扑灭、疏散逃生、紧急救护等演练，消防中队进行了高空云梯救人，高压喷水灭火表演。
最后消防专家现场进行了正确使用干粉灭火器扑灭各类火灾的示范和讲解，各科安全员、保安队员、实习学生也进行了灭火实践训练，取得了良好的教学效果
四．落实消防安全知识宣传教育培训能力
重点解决员工不懂消防常识和消防素质偏低的问题，依靠单位开展消防安全培训，切实提高员工的消防安全意识和素质，提高单位检查和整改火灾隐患、扑救初期火灾和组织引导人员疏散逃生的能力，提高单位消防安全管理水平和防控火灾的能力，推动消防工作社会化。
我们紧紧围绕“关爱生命、安全发展”这一主题，坚决贯彻“安全第一、预防为主”的方针，多方面、多层次开展安全宣传、教育工作。
1、3月10日组织火灾应急预案的实施方案中五个行动小组成员集中进行学习培训，明确各自的职责和任务；7月份对新聘大学生、实习学生进行岗前防火、防盗、防各类事故和治安、交通安全教育，以提
高他们的安全防范意识。
2、我保安大队和消防监控工作人员利用巡查的机会，深入临床、重点部门进行防火灾、防盗窃、防诈骗、防事故、防破坏的“五防”教育。
在6月份在“安全生产月”活动中大力进行安全宣传、教育活动，采取悬挂横幅、标语，印制“消防安全二十条”“五防”“家庭防火防盗防安全事故”宣传材料600多份由保安大队深入各科室、社区进行散发宣传。
同时组织专人深入全院各个科室，重点部门进行安全用电、预防火灾、消防器材的位置和正确使用方法等进行系统的宣讲教育，收到了积极地效果。
3、利用地下室电器发生故障引发火苗和浓烟的教训，连续一周对集体宿舍住宿职工、学生进行安全宣传教育。
8月6日在地下室召开消防安全教育现场会，住宿学生、职工和邻近居民130多人参加。
巩科长主持并讲解了地下室突发安全事故应急预案的实施方案和安全用电、干粉灭火器的正确使用方法，现场示范并组织学生对明火用干粉灭火器实施扑灭，最后还进行了疏散逃生演练。
4、对新聘大学生、实习学生全部进行岗前防火、防盗、防各类事故和治安、交通安全教育、以提高他们的安全防范意识。
5、全年三次邀请消防培训中心专家来院对护士长以上干部、义务消防人员、保安大队成员、家属区居民进行了公共场所、家庭防火、灭火、逃生知识讲座，收到了良好的效果。
6、我们全年两次组织义务消防队员、保安大队、门卫、消防监控人员集中进行消防灭火演练，大大促进了他们的消防灭火技能。
今年七月份在内科楼停车场发生汽车突然冒烟自然，保安迅速赶到用干粉灭火器，奋力将火扑灭，避免事故的发生。
五、加强安全、消除隐患
我们坚持在重大节假日前，重大安全活动中由院党委李书记带队，有关职能科室负责人参加，对重点部门进行安全检查；坚持每月两次由保卫科对全院临床、医技、重点部门进行检查，每晚由值班干部带领保安大队进行治安查房，做到及时发现问题、处理问题。
根据考核条例，我们抓落实，对一些部门存在的占用消防通道，做到及时发现问题，及时处理问题。
根据考核条例，我们抓落实，对一些科室、部门占用消防通道，不关空调和其他电器开关，等问题及时下发整改通知书。
经初步统计全年共堵塞各种安全漏洞30余起，与去年同期相比大幅度下降。
认真开展“安全生产月”和“119消防日”活动，坚持每季度召开安全管理会议，对全院安全工作作出部署。
1、锅炉、电梯、压力容器今年都经过了特种设备检测部门的检修、审验。
目前制度健全，运转正常，特殊工种的工人均能持证上岗，工作人员能掌握干粉灭火器的使用方法。
2、对职工、学生宿舍，劳司门面房进行经常性检查，对使用电炉子，乱接电线现象坚决给予处罚。
3、为了使灭火器时刻处于备战状态，年初我们对全院240多具干粉灭火器，106处室内外消火水栓进行了全面检查、维护和保养，先后给内科楼、门诊大厅、体检中心、儿科留观室和地下室学生宿舍增配40多具干粉灭火器，整改了院区室外灭火水栓无法正常开启的隐患。
4、对消防系统全面进行检查及整改。
外科大楼竣工后，消防系统存在诸多问题，市、区消防管理部门多次进行检查督促，要求进行整改。
为此保卫科加大管理力度，今年来组织人员逐层对水栓、灭火器、排烟、送风、报警通讯系统进行查改。
对内科楼、门诊楼增加灭火器和安全疏散标志，每个病房配置疏散示意图。
六、确定责任制专人管理
（一）建立消防工作管理体制：
1.院里成立有防火安全委员会，下设办公室设在保卫科，有保卫科长负
责。
2.设有义务消防队员50名，各科室部门的领导、护士长是本科室部门
的防火安全第一责任人。
3.保卫科负责全院防火安全工作的日常管理、检查监督工作。
（二）建立消防工作的保证机制：
1.制定有“医院消防工作条例”；
2.制定有“生产组长”、“部门领导”防火责任制；
3.每年在专门的医院安全工作安排中对防火工作专门部署。
4.每年五月份“安全生产宣传月”、“119宣传日”等活动，都有专门的
安排和要求。
5.保卫科坚持每月对消防重点部位进行检查，对单身宿舍、民工居住屋
进行抽查。
6.对来院实习、进修人员和大学毕业后来院工作的人员由保卫科对其集
中培训教育，定期给护士长以上的中层干部进行消防安全教育。
7.设有一块黑板报专门进行安全防火知识的宣传教育。
（三）增加消防设施的配置：
1.灭火器：给五十五个科室、部位，增加配置干粉、二氧化碳、四氯化
碳灭火器120具。
2.家属区增加室外消防栓1具，干粉灭火器8具。
全年未发生火灾事故，确保了医院各项工作的顺利进行。
七、2011年消防安全工作思路
1、继续强化内涵建设，依靠制度规范管理，注重政治和业务学习，落实消防安全技能训练，加强日常消防安全检查、宣传教育和治安巡逻工作。
2、坚决和院党委、行政保持高度一致，服从医院大局，听从指挥。
强化消防意识。
3、督促解决外科大楼的两个室外水栓和结合器不能正常使用的隐患。
尽快确定厂家，对外科楼消防系统全面进行检查维修，使系统正常运转。
4、申请给内科大楼增加灭火器。
5、尽快考察招标，安装新的电视监控系统。
西安医学院第二附属医院
二〇一〇年十二月二十四日。