党员责任区制度实施方案

这篇关于党员责任区制度实施⽅案，是⽆忧考特地为⼤家整理的，希望对⼤家有所帮助！
各基层党⽀部：
为进⼀步加强党员教育管理，发挥党员先锋模范作⽤，公司党委决定建⽴健全党员责任区制度，作为开展“争先创优”活动，努⼒打造“学习型党组织、争做知识型好党员”，以实际⾏动迎接建党90周年的新举措。

各基层党⽀部要在发挥现有党组织管理体制作⽤的基础上，通过制度建设和机制创新，作为探索公交企业在社会转型背景下加强党的先进性建设的有效途径。

特制订本实施意见。

⼀、指导思想和⽬标任务
开展党员责任区活动的指导思想是：以邓⼩平理论和“三个代表”重要思想为指导，全⼼全意为⼈民服务，进⼀步密切党群关系，促进各项党建⼯作为⽬的。

本着从我做起，从⼩事做起，有利于⼯作、有利于⽣活的原则。

通过开展党员责任区活动，逐步由党员⾃发地发挥作⽤向有组织地发挥作⽤转变;由党员⼲部做群众⼯作向⼴⼤党员做群众⼯作转变。

进⼀步加强党的基层组织建设，充分发挥党员先锋模范作⽤，推进公司各项⼯作全⾯发展。

党员责任区⼯作是党员教育管理⼯作的⼀项重要内容。

建⽴党员责任区制度，划分党员责任区范围，明确党员责任区任务，是新时期发挥党员先锋模范作⽤的⼀种特殊形式。

通过制度落实和严格管理，使每个党员围绕企业中⼼⼯作，⽴⾜本职岗位更好的发挥先锋模范作⽤。

为创建⼀流的党员队伍，同时带动职⼯队伍建设提供良好的平台。

⼆、组织领导
党委成⽴党员责任区活动领导⼩组。

具体⽇常⼯作由党委办公室负责。

党办要经常深⼊基层单位进⾏调查研究和检查指导⼯作，以保证此项⼯作顺利开展起来。

三、责任区任务
党员责任区的任务是配合基层(部门)党政领导、管理⼈员及班组长做好职⼯思想政治⼯作，解决⽇常⼯作中的疑难问题。

教育群众、带领群众，积极响应党的号召，模范带头执⾏各项规章制度，积极完成各项任务。

包括安全⽣产、⽂明建设、廉政建设、优质服务等⽅⾯以及根据⼯作需要确定的其他任务。

⒈宣传教育任务：党员要向联系⼈经常性的宣传马列主义、⽑泽东思想、邓⼩平理论及“三个代表”重要思想和党的各项路线、⽅针、政策，耐⼼细致地做好联系⼈的思想⼯作，关⼼他们的⽣活疾苦，及时反映他们的意见和要求。

⒉营运⽣产任务：树⽴优质服务意识，全⾯提升服务质量。

在做好⾃⾝本职⼯作的同时，要超前做好责任区内营运⽣产服务中⼀⼈⼀事的思想教育。

尤其要注意重点⼈和重点事的思想⼯作，切实消除责任区内因职⼯情绪不畅、思想波动给安全⽣产服务带来的隐患。

及时纠正⾝边的“三违”现象，及时对责任区内的重⼤事项向⽀部和公司汇报。

⒊⽂明建设任务：按照党委的统⼀部署和具体要求，积极开展“争先创优、四强四优、创建⽂明单位”等系列活动。

通过⾃⾝的模范带头作⽤和思想政治⼯作，带动⾝边职⼯努⼒完成⽂明建设⽬标任务。

⒋廉政建设任务：严格执⾏党风廉政建设⽅⾯的规定，发挥⽰范、监督作⽤，责任区内⽆违纪、违法事件发⽣。

⒌培养联系任务：协助做好责任区内⼊党积极分⼦培养联系⼯作，帮助⼊党积极分⼦成长进步、完成培养教育和考察⼯作任务。

⒍其他交办任务：完成党委(⽀部)根据企业年度中⼼⼯作、重点⼯作交办的其他⼯作任务。

四、责任区范围
⒈根据分公司(部门)⼯作的不同时段和党员所在的不同岗位，原则上以党员⼯作学习的班组为主。

⽆党员的班组，可有车下党员管理⼈员进⾏充实，切实做到每条线路、每个班组都有党员。

要努⼒实现党员全覆盖、党员责任区格化。

各⽀部要分别确定每个党员不同的责任区范围和责任区任务。

⒉责任区范围划分和责任区任务的确定，要便于党员结合本职⼯作，更好的发挥先锋、⽰范、引导作⽤，更具体地履⾏党员义务。

⒊党⽀部要给党员确定重点联系⼈。

每个党员每年⾄少分⼯联系⼆⾄三⼈，做群众的思想⼯作。

联系⼈要因⼈⽽宜，原则上是在党员周围的群众。

同时要做好⼊党积极分⼦⼯作，每⽉做⼀次联系⼈的思想⼯作。

五、实施与考核
(⼀)实施办法
⒈ “党员责任区”活动在公司党委统⼀领导下进⾏，由各⽀部组织实施。

党委办公室具体负责督导、检查。

各⽀部要按照⽅案的要求，结合本单位实际，制定具体实施意见。

要以⽀部为单位召开党员⼤会，搞好思想发动和教育引导⼯作。

号召⼴⼤党员积极主动地参与这项活动，使⼴⼤党员真正领会活动的⽬的、意义、内容和⽅法，从⽽把开展党员责任区⼯作当成责任和义务，
成为⼀种⾃觉⾏为。

⒉各⽀部要利⽤公开图板，把党员责任区向职⼯群众公开，以便开展活动。

同时，要建⽴党员责任区活动档案簿册及考核表，并认真做好记录和考核⼯作进展情况，及时做好宣传、指导、总结⼯作。

党员每⽉要向党⽀部汇报⾃⼰在责任区的⼯作情况，并对所在责任区⼯作提出设想和建议，及时反映群众的正确
要求和合理化意见，做联系群众的模范。

⒊各⽀部要把开展党员责任区活动同⽀部常规性活动结合起来，把党员参加不参加责任区活动，发挥不发挥作⽤作为民主⽣活会的议题，让党员互相评议，互相监督。

把党员参加责任区活动的表现作为确定党员是否合格是否先进的重要标准，强化引导和管理。

党⽀部在每年进⾏民主评议党员⼯作的基础上，根据分公司重点⼯作，确定下⼀年度每个党员的责任区范围和责任区任务。

⒋各党⽀部要充分利⽤组织⽣活会认真听取党员汇报党员责任区⼯作情况，并针对存在的问题和活动情况，要经常督促和检查指导。

对没有完成责任区任务的党员，要及时提出要求，限期改正。

⒌要及时做好责任区⼯作总结和经验交流，评选先进集体和个⼈。

(⼆)考核办法
⒈党⽀部每季对党员责任区任务完成情况进⾏⼀次考核，全年综合考核结果作为推荐年度先进党⽀部、先进党⼩组和优秀共产党员的依据。

要认真总结活动开展过程中的经验，对发现的问题要及时予以解决，确保此项⼯作扎实有效开展起来。

各党⽀部也可根据实际情况进⾏表彰奖励。

⒉年底党委要对各⽀部党员责任区活动的开展情况进⾏考核评⽐。

考核评⽐主要采取“听、看、谈、访”的办法。

听就是听取⽀部对党员责任区活动开展情况的汇报;看就是查阅有关档案簿册、记录、考核表;谈就是召集部分党员对责任区活动开展情况进⾏座谈;访就是⾛访职⼯群众，征求意见。

经过综合分析、评价，评选出开展党员责任区活动最分公司，作为评选先进党⽀部的重要依据。

⒊党委将把此项活动的开展情况做为考核党⽀部书记政绩的⼀个重要依据。

对表现突出的⽀部和个⼈，党委将及时总结典型，在全公司进⾏表彰;对活动开展较差的⽀部和个⼈，党委将给予批评教育和组织处理。