转正调薪申请表
员工调薪表
1.该员工的工作态度,纪律意识 2.该员工的工作效率 3.该员工的工作技能 4.该员工的领悟能力,学习能力 5.该员工的管理能力,创新能力 6.该员工的配合度,沟通能力 7.其它 总体评估
直属主管 评价签名
□差□一般 □差□一般 □差□一般 □差□一般 □差□一般 □差□一般 □差□一般
该员工薪资类型 调薪前
备 注
2.员工薪资变动生效日期以总经理或经理批准日期为准. 3.人力资源部负责薪资变动原因的调查. 4.此事属机密,由人力资源部存档,并保留对表单修改权限.
表单编号:HR-0016
02
一般□良□优 一般□良□优 一般□良□优 一般□良□优 一般□良□优 一般□良□优 一般□良□优
合计
效日期
016
02
底薪 职务津贴技术津贴 加主管建议调薪为
合计
底薪
职务津贴 技术津贴
加班费
其它
部门 主管 评价 意见
部门 经理 评价 意见 总经理(经理)批示:
人力 资源 部调 查意 见
底薪 职务津贴 技术津贴 加班费 其它
批准后 薪资为
合计
批准新薪资生效日期
年
月
日
其它 说明
1.表单流程:直属主管(组长)→部门主管→部门经理→人力资源部→总经理(经理)→财务→人力资源部
SING FAI ELECTRIC CO.
员工调薪/转正申请单
申请日期: 姓 名
进厂日期
NO. 工 号 籍 贯 薪资变动原因 性 别 级 别 职 位
服 务 时 间
部 门 组 别 员工表现总体评价
□试用期满表现优异给予转正调薪 □试用期满表现一般不给予调薪 □试用期未满因表现优异给予特别调薪 □晋升晋级调薪 □降职降级调薪 □服务年限满调薪 □其它
员工薪资调整表格
.
职工薪水调整表
姓名
部门职务
入职日期
转正
日期工龄
加薪
次数上一次加薪时间
上一次调薪类型
本次申请
□试用期
转正
□实习期结
束□岗位调整□职务调整□荣膺□考绩优
秀□年资增添□工作量增添□薪水构造调整
调整
类型
□其余_________________
调薪原因
申请人：
年月日
调整薪水调整前元/月调整后元/月
奏效日期调整后的薪水从年月日起开始履行。
部门主管审批
署名：年月日
厂务总监
署名：年月日
财务部
署名：年月日
总经理批阅：
署名：年月日
本票据为薪水加薪的独一依照，存入个人档案袋。
注：此表由申请人、部门负责人共同填写经厂务总监审查，最后经总经理同意后履行。
;.。
员工调岗调薪申请书范文员工转正(调薪)申请表写
员工调岗调薪申请书范文员工转正（调薪）申请表写尊敬的公司领导：我于xx年12月18日进入公司，根据公司的需要，一直担任人力资源专员一职，主要是负责人力资源流程性工作、办公室相关接待及日常事务的处理，我自xx年2月工作以来，一直从事人力资源相关工作，因此我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。
经过三个多月的磨合，我已经能胜任这份工作了。
本人工作认真具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧；责任感强，确实完成领导交付的工作；相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新技能，注重自身发展和进步。
目前正在自学企业人力资源管理师及考驾照，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。
现将这三个多月的工作情况简要总结如下：1.2.3.4.5.以下的缺点和不足：一、做事不够仔细，经常粗心大意，常常忘记领导交代的工作；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性不够，离领导的要求还有一定的间隔；四、知识方面特别是相关法律法规把握的还不够扎实等等。
但是，检查起来，所存在的缺点毛病也是不少的，在领导的帮助教育下，有的克服了，有的还需今后努力改正。
在今后的工作计划和学习计划中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。
因此，我特向公司申请：希看能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我定期转为正式员工，并调薪到****元/月，望上级领导批准。
申请人：/// xx年4月26日尊敬的领导：您好！首先感谢您数年来对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请！我系在后勤部工作的XXX，在领导的关怀下我非常热爱本职工作，在工作中学到了很多知识；我服从领导的安排，工作中兢兢业业，与同事和睦相处，并且积极参加各类活动，自身也得到了较好的发展。
员工调薪申请表范文
员工调薪申请表范文员工调薪申请表。
申请人姓名，XXX 申请日期，XXXX年XX月XX日。
部门，XXX 岗位，XXX 目前薪资，XXX元/月。
调薪原因：尊敬的领导：我是贵公司XXX部门的一名员工，入职已有X年时间。
在这段时间里，我一直尽心尽力地工作，努力提高自己的工作能力，不断学习和进步。
我对公司的发展和未来充满信心，也愿意为公司的发展贡献自己的力量。
在我入职之初，公司给予了我一定的薪资待遇，我对此表示非常感激。
然而，随着工作经验的积累和工作能力的提升，以及生活成本的不断上涨，我对目前的薪资待遇感到有些不够满意。
我深知公司一直以来对员工的关心和支持，也知道公司目前的经营状况，所以我并不是贪图享受，而是希望通过调薪来激励我更好地工作，也更好地为公司做出更大的贡献。
我所在的部门一直在不断发展壮大，公司也在迅速扩张，我深信公司的未来会更加美好。
我愿意继续为公司努力工作，也希望公司能够给予我更好的薪资待遇，让我更有动力去为公司创造更大的价值。
我相信公司对员工的关心和支持，也相信公司会公正地对待我的调薪申请。
希望领导能够认真考虑我的申请，给予我一个公平的答复。
谢谢！申请人签名，XXX。
审批意见：领导签名，XXX 日期，XXXX年XX月XX日。
审批结果，同意 / 不同意。
理由：领导意见：尊敬的XXX：经过公司相关部门的审核和评估，我们认为你所提出的调薪申请是合理的。
你在工作中表现出色，为公司做出了很大的贡献，也展现出了较高的工作能力。
考虑到你的工作表现和公司的发展情况，我们决定同意你的调薪申请。
从下个月起，你的薪资将调整为XXX元/月。
希望你能继续保持优秀的工作状态，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，也希望你能继续努力学习和提升自己的工作能力，为自己的职业发展打下更坚实的基础。
再次感谢你对公司的支持和付出，也祝愿你在公司的工作和生活中一切顺利，取得更大的成就。
谢谢！领导签名，XXX 日期，XXXX年XX月XX日。
T-薪资调整申请
员工工号 入职日期 薪资定级/调整原因： □新录用 □试用期转正 □晋升 □降职 □年度调薪 □特别调薪 □其他 员工姓名 申请日期 部门 职位 生效日期
调整前（试用期）薪资情况（税前） 合计： 1、基本工资： 2、岗位工资： 3、绩效工资： 4、津贴奖金： 5、其他： 员工所在部门审核意见： 元； 元； 元（根据绩效考核）； 元（根据制度规定）； 元
日期：
员工薪酬属于个人隐私和公司秘密，在任何场合、任何情况下，每位员工不得对内、对外泄露本人以及 公司的薪资福利待遇具体细节和具体金额。严格禁止打听、议论、对比他人的工资。 员工本人确认：本人已完全知晓以上相关内容，特此确认！ 员工签名： 日期：
调整后（转正后）薪资情况（税前） 合计： 1、基本工资： 2、岗位工资： 3、绩效工资： 4、津贴奖金： 5、其他： 元； 元； 元（根据绩效考核）； 元（根据制度规定）； 元源自签字： 行政人事部审核意见：
日期：
签字： 副总经理审批意见：
日期：
签字： 董事长审批意见：
日期：
签字： 公司《薪资保密条款》：
前台转正调薪申请书模板
尊敬的XX公司领导：您好！我是贵公司前台部门的一名试用期员工，自加入公司以来，已历时三个月。
在这段时间里，在领导和同事们的关心与帮助下，我顺利地完成了试用期内的工作任务，个人能力得到了一定的提升。
在此，我诚恳地向您提出转正调薪的申请。
首先，我想感谢公司给我提供了一个展示自己能力的平台。
在试用期内，我严格遵守公司的各项规章制度，始终保持着敬业精神和积极的工作态度。
前台工作看似简单，实则繁琐，需要具备良好的沟通协调能力、应变能力和团队合作精神。
在过去的三个月里，我前台工作的各个环节都取得了较好的成绩，得到了领导和同事们的认可。
我深知自己还有很多不足之处，但我会不懈努力，继续提高自己的综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。
其次，我想谈谈调薪的原因。
随着我国经济的快速发展，物价水平逐年攀升，生活成本不断增加。
在过去的试用期内，我月薪为XXX元，扣除房租、交通、餐饮等生活费用后，生活压力较大。
此外，随着个人能力的提升，我觉得自己的工作价值得到了一定的体现，理应得到相应的回报。
调薪不仅是对我个人能力的认可，更是对我工作成果的肯定，这将极大地激发我继续努力工作的热情，为公司创造更大的价值。
最后，我想表明自己的决心。
无论此次调薪申请是否成功，我都会继续保持谦虚谨慎的态度，努力学习，提高自己的业务水平和综合素质。
我坚信，在公司的培养和自己的不懈努力下，我一定会成为一名优秀的员工。
同时，我也深知，公司的发展需要每一个员工的共同努力，我会以此为己任，为公司的发展贡献自己的力量。
在此，我诚恳地向您提出转正调薪的申请，希望领导能够给予充分的考虑。
我相信，只要我们共同努力，公司的发展一定会更加辉煌。
再次感谢领导对我的关心和指导，期待您的回复。
此致敬礼！申请人：（签名）日期：年月日。
转正调薪申请话术
转正调薪申请话术《转正调薪申请话术》尊敬的领导：感谢您一直以来对我的支持和鼓励，在过去的时间里，我在公司得到了很多的成长和锻炼的机会。
我意识到，我要向您提出转正调薪的申请。
第一点，作为公司的一员，我深刻理解自己的职责与使命，积极配合完成领导交给的各项工作任务。
我始终保持高效的工作效率、良好的工作态度，并且始终保持积极向上的工作态度。
这些不仅在我个人的工作表现中表现得淋漓尽致，也在团队的工作氛围中起到了积极的推动作用。
第二点，通过这些时间的累积，我的技能水平和专业知识得到了很大程度的提升。
通过密切关注行业动态，并持续学习和探索，我不断提升自己的专业能力，在各项工作中给予更多的贡献。
我的技能和知识的提升，使我能够更好地胜任当前的工作岗位，并且对于公司的发展也能够产生更大的影响。
第三点，我在这段时间里也不断接受各种培训和培养，通过参与各种项目和活动，我积累了丰富的团队协作经验，并展现了较强的组织和管理能力。
在工作中，我能够准确理解和理解公司的战略目标，并按照公司的要求进行有效的执行。
综上所述，我相信自己已经达到了公司和岗位的要求，并且取得了一定的成绩。
因此，我诚恳地请求，能够考虑对我进行转正调薪。
我相信，这不仅是对我个人的肯定，也是对我所付出努力和对公司的荣耀的认可。
我保证，如果这次申请得到批准，我将继续努力工作、主动学习，为公司的发展贡献更多的力量。
同时，也表示我将会在接下来的日子里保持积极进取的态度，继续充实自己，提高自己的专业能力和技能水平。
最后，再次感谢您对我一直以来的支持和信任。
如果我的申请能够得到通过，我将倍加努力，不辜负公司的期望，并为公司的发展做出更大的贡献。
再次感谢您的审阅和考虑！期待您的回复。
谨代表XXX。
转正调薪申请书
您好！首先，请允许我向您表达我对公司给予我的机会和平台的感激之情。
自[入职日期]以来，我在[部门名称]担任[职位名称]一职，至今已满[试用期月数]个月。
在这段时间里，我始终秉持着敬业、勤奋、创新的工作态度，为公司的发展贡献了自己的一份力量。
现根据公司规定，我正式提出转正及调薪申请。
一、关于转正申请在过去的[试用期月数]个月里，我严格遵守公司的各项规章制度，积极学习业务知识，不断提升自己的工作能力。
以下是我对这段时间工作情况的总结：1. 严谨的工作态度：我始终以高度的责任心和敬业精神对待每一项工作，确保工作质量和效率。
2. 主动沟通协作：我善于与同事沟通交流，积极协作，共同推进项目进度。
3. 不断学习进步：我积极参加公司组织的各类培训，不断提升自己的业务水平和综合素质。
4. 积极参与公司活动：我积极参与公司组织的各类活动，为公司的团队建设贡献力量。
二、关于调薪申请经过这段时间的努力，我取得了一定的成绩，但我也深知自己还有许多不足之处。
以下是我对调薪申请的几点理由：1. 工作量增加：自入职以来，我承担的工作任务逐渐增加，工作量也随之加大。
2. 工作成果显著：在完成本职工作的同时，我还积极参与部门项目，为公司创造了良好的经济效益。
3. 综合素质提升：在工作和学习中，我不断提升自己的综合素质，为公司的长远发展做好准备。
4. 同行薪酬对比：根据市场行情和同行薪酬水平，我认为自己的薪酬水平有待提高。
鉴于以上理由，我恳请公司领导考虑我的调薪申请，给予我相应的薪酬调整。
以下是我对调薪的具体期望：1. 基本工资：将基本工资上调至[期望工资]元。
2. 绩效奖金：根据公司规定和我的工作表现，给予相应的绩效奖金。
3. 其他福利：根据公司规定，享受相应的福利待遇。
我相信，通过我的努力和公司的培养，我一定能够为公司创造更多的价值。
在此，我衷心希望公司领导能够批准我的转正及调薪申请，给予我更多的支持和鼓励。
最后，请允许我再次感谢公司对我的关心和培养。
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员工转正/调薪申请表
部门姓名岗位类别转正□调薪□其他□项目名称
项目序
号
内容
最
高
分
值
自
评
直
管
领
导
上
级
领
导
备注
劳动纪律1 不迟到早退10
2 遵守规章制度10
工作态度3 工作认真负责20
4 服从领导安排10
工作能力5 胜任本岗工作，专业熟练度30
6 发展前景，培养前途10
品德7 个人品行10
合计100
评价一自我评价：
签名：日期：
评价二直管领导评价：意识、技能、业务水平、发展潜力等：
签名：日期：
转正到岗
日期
转正
日期
转正前薪资标准转正后薪资标准
调薪上次调薪日期上次调薪前/后薪资标准本次调
薪日期
调整后月薪
部门经理审批：
签字：日期：副总经理审批：（必要时）
签字：日期：
总经理审批：（必要时）
签字：日期：
人力资源备案
备注：该表适合公司内部转正/调薪专用。
其中监理调薪不需填写考核评分内容，请附上《监理考核表》。