集团公司职位架构和职衔间的对应关系表
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集团公司职位架构和职衔间的对应关系表
以下职衔按照习惯，从低到高的顺序排列。
在人员任免、聘用管理时，职衔应严格按照标准执行，避免职位交叉和越级称谓。
1．管理类职衔
管理类职衔标准如下表所示。
2．专业类职衔标准
专业类职位称谓标准如下表所示。
3．行政类职衔标准
行政类职衔标准有文员和高级文员两个。
4．操作类职衔标准
操作类职衔标准如下表所示。
其中工人是指不管理其他生产类人员，组织指管理一个生产班组团队。