中小制造公司管理制度范本

第一章总则
第一条为加强本公司的规范化管理，确保生产、经营、行政等各项工作有序进行，提高工作效率，保障公司利益，特制定本制度。

第二条本制度适用于本公司全体员工，包括但不限于生产、销售、技术、财务、
行政等各部门。

第三条本制度依据国家相关法律法规、公司章程以及行业规范制定，具有法律效力。

第二章员工守则
第四条员工必须遵守国家法律法规，遵守公司章程，自觉维护公司形象和声誉。

第五条员工应热爱本职工作，坚守岗位，积极参加公司组织的各项活动。

第六条员工应服从领导，团结协作，共同完成公司下达的任务。

第七条员工应爱护公司财产，节约资源，降低成本。

第八条员工应保守公司商业秘密，不得泄露给任何第三方。

第九条员工应遵守劳动纪律，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

第十条员工应积极参加公司培训，提高自身业务能力和综合素质。

第三章生产管理制度
第十一条生产部门应根据生产计划，合理组织生产，确保产品质量。

第十二条生产过程中，应严格按照操作规程进行，确保生产安全。

第十三条生产设备应定期维护保养，确保设备正常运行。

第十四条生产原材料、半成品、成品应实行严格的质量检验制度。

第十五条生产过程中产生的废弃物应按照国家环保要求进行处理。

第四章销售管理制度
第十六条销售部门应制定合理的销售计划，积极开拓市场，提高销售额。

第十七条销售人员应遵守职业道德，诚信经营，不得以不正当手段获取利益。

第十八条销售人员应加强与客户的沟通，了解客户需求，提高客户满意度。

第十九条销售合同应严格按照公司规定签订，确保公司利益。

第五章财务管理制度
第二十条财务部门应严格按照国家财务会计制度进行财务核算。

第二十一条财务收支应实行预算管理，确保资金合理使用。

第二十二条财务报表应真实、准确、完整，不得虚报、瞒报。

第二十三条财务部门应定期进行财务分析，为管理层提供决策依据。

第六章行政管理制度
第二十四条行政部门负责公司内部管理、后勤保障等工作。

第二十五条行政部门应加强办公设备的管理和维护，确保设备正常运行。

第二十六条行政部门应做好公司内部安全保卫工作，确保公司安全。

第二十七条行政部门应加强员工福利管理，关心员工生活。

第七章奖惩制度
第二十八条公司对表现优秀的员工给予表彰和奖励。

第二十九条公司对违反本制度的员工，根据情节轻重给予批评、警告、记过、降职、辞退等处分。

第八章附则
第三十条本制度由公司行政部门负责解释。

第三十一条本制度自发布之日起施行。

第三十二条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。