一八三团创先争优活动7-9总结

一八三团创先争优7-9月工作开展情况汇报
师创先争优活动领导小组办公室：
根据上级部门的部署和要求，一八三团结合团场实际，在全团各单位深入推进开展创先争优活动，现将一八三团7月至9月创先争优活动开展情况汇报如下：
7-9月份，我们以巩固基层、筑强堡垒、服务职工、促进发展为主题，坚持做到创先争优活动与“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活动、“唱响兵团精神”宣传教育活动、干部作风建设年等活动的有机结合，根据师党委要求，认真落实“窗口单位和服务行业为民服务创先争优视频会议精神”，深入开展“为民服务创先争优”活动。

一、创先争优活动开展情况
我们在总结上半年工作的同时加强宣传，统筹协调，真情服务，深入推进创先争优活动。

上半年，各单位建立帮带“三培双带”联系人共39人，全团25个支部共向社会公开承诺事项113件，已完成48件；参加承诺的在职在岗党员376人，承诺事项680件，已践诺216件。

成立志愿服务队25个，参加服务党员365人，开展志愿服务活动上千人次；团领导与连队贫困户结对挂钩18户，全团基层支部班子成员建立联系户78户，开展党内关怀帮扶活动17次，被帮扶人34人。

为了抓好创先争优活动，7-9月份，各单位认真贯彻“窗口单位和服务行业为民服务创先争优视频会议”精神，组织党员干开展下基层走访慰问活动，到联系点调查研究、听取
汇报、点评指导工作。

同时，各单位结合《兵团党委巡视组检查有关团场“创先争优”活动和基层组织建设情况通报》，认真查摆问题，制定下一阶段工作目标和整改方案。

二、重视作风建设
转变党员干部作风，提高效率，优化环境，是推进团场跨越式发展和长治久安的坚强保证。

我们重点强化宗旨意识，立足民生，在解决突出问题、难点问题上力争实效。

各连队党支部，抓作风、做表率，积极争取项目，完善连队基础设施建设，新建晒场，进行农网改造，狠抓制度落实，坚持干部住连值班制度、民情走访工作制度，今年，重点开展作风建设效能督查活动，针对群众意见大、反映多的干部开展督查。

各单位党支部纷纷通过一事一议、三议两公开等方式解决职工在饮水、农资贷款、农资采购等方面存在的问题。

在机关干部下基层活动中，团领导确定联系户18人，与机关科室一起挂钩23个基层单位，深入开展蹲点调研，通过开展大走访、大下访活动，收集问题、解决问题。

协调贷款629.1万元，解决部分职工资金紧缺难题；加大保障性住房建设力度。

9月底，全团2000多名党员干部职工却放弃休息日,奋战在农田水利建设现场，为来年的农业生产做好准备。

在施工现场，大家一丝不苟的拉线、铺板、勾缝，平整路沿，劳动场面热火朝天。

在医院以干部作风年建设为契机，将改善职工群众看病就医环境作为加强医疗服务突破口，通过开展了以“服务好、质量好、医德好、群众满意的”“三好一满意”活动，延长
门诊时间，推行“先诊疗，后结算”模式，并在全院深入开展医务人员临床基本技能、院前急救技能、临床检验技能、医院感染控制技能和病历书写培训与大比武活动和患者满意度调查、出院患者回访活动，提高医务人员提升医疗服务水平和技能，转变医德医风，构建和谐医患关系，在职工群众心目中树立起了新形象。

组织党员及入党积极分子参观了一八六团红色教育基地，接受屯垦戍边爱国主义教育，进一步增强医院党员干部为民服务的宗旨意识和干好本职工作的责任心。

在阿克塔拉社区以创先争优活动为契机，开展了“进百家门、知百家情、排百家忧、解百家难、暖百家心”的“五百”工作法，组织社区党员干部走访入户，设立便民利民的“慈善爱心”超市，搭建“爱心妈妈”爱心服务平台，开展帮困助学以及献爱心等活动，解决了居民生产、生活困难。

广大党员干部工作作风明显改进，工作效能明显提升，服务群众、服务基层的能力和水平明显提高。

截止目前，共走访居民1000多户，收集各种意见、建议200多条，为群众解决生活中的实际困难近100件，发放爱心慈善卡价值5万多元。

三、围绕中心，科学发展，做好理论调研工作
党委领导班子成员定期到联系点指导创先争优活动，帮助基层解决实际问题，定期召开座谈会和经验交流会，加强对活动的督促检查和工作指导，同时，加强理论研究，围绕创先争优活动设立专门课题，组织进行研究，探索和构建创
先争优的长效机制。

通过走访，形成专题调研报告，积极探寻好的社区管理经验，做好集并连队转社区工作，为让职工群众享受城市文明生活打好基础；做好一八三团基础设施建设情况调研，探索新途径，更好地发挥现有基础设施的功能和作用，造福职工群众；积极探索工业、农业发展及职工增收的新举措。

四、存在的问题和下一步打算
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，学校的创先争优活动开展得还不够平衡，个别基层党组织和党员还存在一些模糊认识，有的基层党组织开展活动与单位中心工作结合得还不够紧密，有的单位解决实际问题还不够及时。

这些，都需要我们在下一步的工作中加以改进。

下一步工作打算：
1、抓好党建载体创新工作。

一是加强党员干部队伍建设，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持和完善干部选拔任用的各项制度、措施，推行差额推荐、考察、酝酿，探索差额表决的办法，完善竞争性选拔干部方式，加大竞争性选拔干部力度。

二是继续抓好连队基层党组织建设和机关、社区、企事业单位党的建设。

三是抓好集并连队转社区党建管理工作。

四是抓好创先争优点评与民主评议工作。

五是抓好“三培双带”、“党务公开”工作，进一步加强民主集中制建设，切实抓好“连队财务集中报审”工作。

2、开展“一支部一品牌”创建活动，分阶段、分步骤抓好品牌酝酿、品牌申报、品牌创建、品牌认定、动态管理各方面工作。

具体要求如下：
一是名称简短有力。

每个支部用4-8个字的短语精炼概括出品牌名称，要求形象贴切，朗朗上口。

二是内涵丰富深刻。

能够充分反映党建工作的服务宗旨、工作精神、核心价值观，服务群众、筑强堡垒、凝聚人心、促进和谐，发挥“三大作用”、弘扬兵团精神以及在推动跨越式发展和长治久安等方面的重要作用。

三是理念先进精辟。

品牌创建工作与新时期、新形势下党的总体要求、目标任务相一致，与科学发展观及团场“十二五”奋斗目标相结合。

四是内容突出特色。

围绕本单位业务工作并结合单位实际情况确定活动内容，要求突出单位特色、党建特色、时代特色。

五是培育突出精品。

结合当前工作重点，以党的建设某一领域为主创建党建工作品牌，找准方向和着力点，求精求实，不搞大而全。

六是要在全团掀起学习胡总书记在纪念建党90周年大会上的讲话精神的热潮，提高党员干部在新的时期，加强党的建设的能力，树立信心，明确责任，强力推进团场“三化”建设，号召全团各单位学习马军武同志先进事迹。

3、围绕“抓作风、树形象、强管理、提能力、重民生、创一流”这一创建主题，继续推进干部作风建设年活动的开
展，各单位、各部门要自觉加强思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和生活作风建设，重点解决学风不浓、能力平庸；政令不畅、落实不力；为政不勤、心气浮华；纪律不严、作风懒散；服务不优、效率不高；律己不严、违纪违规六个方面的问题。

找准切入点，抓好五项制度的落实，既岗位责任制度、公开承诺制度、首办负责制度、评议考核制度和责任追究制度。

认真查找自身还存在的问题，狠抓落实，不走过场，转变工作作风，提高为职工服务的能力和水平，树立高度的责任感、使命感。

4、积极做好团场文化品牌的创建工作，搞好群众文化工作，各单位要结合实际，挖掘好、组织好各具特色的文化活动，团场也将依据实际适时开展好群众性文化工作。

加强团场文化建设，重点打造“三元”文化，做好锡丹广场文化硬件建设的同时，进一步完善文化软件建设。

5、继续做好连队建设工作，一是继续抓好基层支部党员干部的学习，加强对职工队伍的教育培训，要长期坚持下去，不断提高党员干部和职工群众的整体素质，二是以中心连队建设为基础，继续做好文明生态小康连队的创建。

三是继续完善和推行“三议两公开”制度；四是加快连队经济的发展。

6、督导工会、共青团、妇联等群众团体组织充发挥作用，结合自己的特点，积极探索新形势下党的群众工作规律，把党群共建、创先争优融入到组织、引导、服务群众和维护群众利益的具体实践中，进一步提高群众工作科学化水平。

7、完善规范后备干部管理，强化干部人事制度改革。

加强党员干部队伍建设，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持和完善干部选拔任用的各项制度、措施，推行差额推荐、考察、酝酿，探索差额表决的办法，完善竞争性选拔干部方式，加大竞争性选拔干部力度。

做好大学生“连官”、选派生等的培养选拔工作，继续加强干部培训工作，拓宽干部来源渠道，开创干部培养新局面。

8、认真抓好老干和关工委工作，抓好下一年度离退休老干部报刊征订工作，做好年底走放慰问工作，继续在中小学开展“学党史、颂党恩、跟党走、唱响兵团精神活动”。

9、在10-12月份，召开基层党建载体创新工作推进会，推荐申报实施基层党建工作载体创新优秀项目，抓好创先争优典型事迹报送材料整理工作，结合年终总结，到各基层单位对创争活动进行调研、点评和指导，落实好各科室挂钩单位年终点评督导工作，开展好群众评议工作，做好2011年基层党组织党建和精神文明考核工作，及时总结各方面工作经验和不足，整理台账，迎接师考核验收，同时围绕迎接党的十八大的召开安排部署好下一年度工作。

一八三团政工办
2011-10-17。