技术交底会议签到表培训课件

技术交底会议签到表

利万高速公路谋道连接线工程核工业华东建设工程集团公司路基、桥梁、隧道工程施工技术交底会议签到表

会议地点：项目部大会议室会议时间：年月日

精品资料

监理技术交底会议纪要

莆田市中心城区荔枝林景观带工程监理交底福州兢成建设监理咨询有限公司二0一三年五月二一日

监理技术交底会议纪要工程项目：莆田市中心城区荔枝林景观带工程会议时间：2013.05.21 会议地点：工地会议室会议主持：林金泉建设单位：莆田市城市园林服务有限公司福建盈峰海峡建设发展有限公司施工单位：福建省顺帆市政绿化养护工程有限公司监理单位：福州兢成建设监理咨询有限公司会议内容： 1、工程开工前，施工单位应向项目监理机构报送工程开工报审表及相关资料，具备以下条件的，由总监理工程师签署审查意见，并报建设单位审批，建设单位审批后方可开工。 1）征地拆迁工作能满足工程进度的需要； 2）设计交底和图纸会审已完成； 3）施工组织设计已获总监理工程师签认； 4）施工单位现场管理人员已经到位，机具、施工人员已进场，主要工程材料已落实；

5）进场道路及水、电、通讯等已满足开工要求。 2、施工单位应及时报送施工进度计划，当进度计划与实际进度出现偏离的时候应及时采取有效措施进行调整，确保工程进度符合施工合同约定。 3、开工前施工单位应建立健全质量安全保证体系，并逐层落实，确保工程顺利进展。 4、工程开工前应调查红线内地下管线布置情况，施工过程应做好原地下管线保护工作。 5、施工单位管理人员必须熟悉设计文件，当现场情况和设计有出入时应及时反馈协调。 6、工程材料检验必须委托具备资质的检测单位进行试验。 7、施工单位拟进场的工程材料/构配件/设备规格、数量及其质量证明资料应符合施工合同约定及有关规定，并采用见证取样或平行检验方式进行抽检。对未经监理人员验收或验收不合格的，监理人员将拒绝签认，并签发监理工程师通知单，书面通知施工单位限期将不合格的工程材料、构配件、设备撤出现场。 8、施工单位应严格控制施工过程中的测量放线以及水准导线点控制记录工作，并对测量成果设置相应的保护措施，及时申报项目监理机构，以检查是否符合设计要求以及相应的施工规范规定。 9、施工单位应在危险性较大的分部分项工程施工前编制专项施工方案，对于超过一定规模的危险性较大的分部分项工程；施工单位应组织外部专家对专项方案进行论证，实施施工总承包的，由施工总承包单位组织召开专家论证会。施工单位应当根据论证报告修改完善专项方案，并经施工单位技术负责人、项目总监理工程师、建设单位负责人签字后，方可组织施工；实行施工总承包的，应由施工总承包单位、相应专业承包单位技术负责人签字。专项施工方案论证后做重大修改的，施工单位应当按照论证报告修改，

急流槽施工技术交底大全

施工技术交底工程项目高速公路改扩建工程第XJ1标工程部位急流槽交底人工程概述一般路段排水分为集中排水和漫流排水两种情况。对于路基高度H＜4m且纵坡≤0.3%路段使用分散排水；对于路基高度H＜4m且纵坡＞0.3%的路段.路基边缘采用拦水带集中排水；对于路基高度H≥4m的路段.路基边缘采用分散排水；竖曲线凹点路段使用集中排水。在竖曲线凹点两侧各20米范围内设置拦水带.此范围内共设置三道急流槽.一道设在竖曲线凹点处.与其前后间距5米处再各设置一道急流槽。对于以上连续长度不足30m的集中排水段.改为分散排水处理路面端部。超高路段外侧路面排水采取中央分隔带集中排水设计方案.即外侧行车道路面排水由路拱横坡流向中间带.经纵向盖板排水沟、集水井、横向排水管、超高急流槽等排水设施排出。超高段中央分隔带排水在超高路段起（终）至终（起）的中央分隔带内的迎水侧设纵向盖板排水沟.排水沟通过集水井与横向排水管相连.再通过超高急流槽将水排至路外排水沟。急流槽出水口相对应的2.5m范围内及沟底采用30cm厚M7.5浆砌片石进行铺砌.防止水流对土质边沟的冲刷。急流槽施工段落施工段落结构类型道数位置K272+892.20～K273+280 踏步急流槽 4 两侧 K273+560～K274+200 集中排水段急流槽23 左侧 K273+560～K274+200 踏步式急流槽 6 两侧 K273+560～K274+200 集中排水段急流槽29 右侧 K274+720～K275+500 集中排水段急流槽27 左侧 K274+720～K275+500 踏步式急流槽8 两侧 K274+720～K275+500 集中排水段急流槽35 右侧DK0+177.07～DK0+295.75 踏步急流槽 2 两侧

会议及培训管理制度

会议管理制度一、目的：为规范公司培训、会议管理，提高培训、会议质量，明确培训、会议目的，特制定本制度。二、适用范围：本制度适用于各项培训、会议。三、管理权责公司人事部负责公司的统筹协调及本制度的执行监督。四、会议形式、内容及培训项目 1、公司中层例会以总结前期工作及提出后期工作计划目标为主，会议应报告本部前一周期（俩周）的工作进展、所遇到的问题并汇报前期所遇到问题的跟踪情况及未来一个周期（两周）的工作计划及目标， 2、会议建立会议内容记录，对所提出问题记录并明确跟踪及解决的责任人。在下次的会议上由责任人汇报跟踪及解决的进度。五、与会人员应遵守以下规定： 1、应准时到会，并在《会议签到表》、《培训签到表》上签到。 2、培训、会议发言应言简意赅，紧扣议题。 3、遵循培训、会议主持人对议程控制的要求。 4、本培训、会议原则上不进行讨论性发言。 5、遵守培训、会议纪律，培训、会议期间应将手机调到震动等。 6、做好本人的会议及培训记录六、培训、会议跟进 1、会议中如有决议、决策事项需会后跟进落实的，由公司领导会上明确跟进责任人。 2、会议跟进的依据以会议原始记录及纪要为准七、迟到、早退、缺席 1、迟到：所有参会人员在培训、会议规定召开时间后5分钟内未到的，视为迟到。 2、早退：凡参加训、会议人员，如未经主持人同意会议结束前5分钟提前离开会场的，视为早退。 3、缺席：凡必须参加人员未请假而擅自不参加训、会议或请假未批准而不参加的，视为缺席。八、处罚 1、无正当理由迟到、早退每次处20元的处分

2、无正当理由缺席者每次处于50元的处分九、附则 1、本制度由公司人事部负责解释 2、本制度由公司总经理批准后生效，自颁布之日起执行。（此文档部分内容来源于网络，如有侵权请告知删除，文档可自行编辑修改内容，供参考，感谢您的配合和支持）

施工技术交底管理程序

施工安全技术交底管理程序 ZGT/QEOHS-CX-27 1.目的为了保证作业人员安全、安全操作施工设备，提高公司检测技术管理水平和公司信誉，使检测人员了解工程特点，明确检测任务、检测作业方法、质量标准、安全措施、环境保护措施、文明施工要求等，保证工程安全、质量实现预期的目标，特制定本程序。 2.适用范围本程序适用于公司承接检测项目施工安全技术交底；适用于公司内部各相关部门。 3.施工安全技术交底层次 3.1第一层：业主对本公司的安全技术交底； 3.2第二层：公司对检测施工项目部主要人员的安全技术交底； 3.3第三层：检测项目对施工作业人员的安全技术交底。 4.职责 4.1技术负责人全面负责安全技术交底工作； 4.2.技术质量部负责检测工程技术交底文件及专项检测技术交底文件的编制；4.3.设备安全部负责HSE（安全）交底文件的编制； 4.4工程部负责对检测施工项目作业人员进行技术安全交底； 4.4.各部门对本部门相关交底文件资料按规定进行管理。 5.安全技术交底的要求 5.1施工技术方案交底，包括施工内容、施工方法、步骤、质量控制标准、进度要求等向作业人员交底 5.2施工现场调查，包括施工现场核实设备位置，状况，施工机具的摆放脚手架，警示标示，应急通道等 5.3施工工序的衔接，包括现场每道工序各工种交叉作业的时间和人员安排协调等 6.安全技术交底的内容 6.1技术交底内容包括：（1）检测工程范围及其主要内容；（2）各班组检测范围划分；（3）检测施工进度要求和专业间的配合计划；（4）本工程和本检测专业的工程质量目标，以及质量保证体系和运作要求；（5）安全施工措施；（6）重大施工方案措施；（7）质量验收依据、评级标准和办法；（8）阶段性质量监督项目和迎监措施；（9）本工程和本专业降低成本目标和措施；（10）技术供应安排；（11）技术检验安排；（12）应做好的技术记录内容及分工；（13）技术总结项目安排；

培训记录、签到表

培训记录、签到表编号：Q/YLSX-JL- -2018 培训时间培训地点培训教师培训题目法律法规、规章制度培训学习参加人数考核方式：笔试（）问答式（）实操（）培训内容摘要： 1、安全生产法律法律识别、获取，及适用于本公司的安全生产法律法规、标准规范、部门规章等。 2、本公司安全生产管理制度汇编。部门签名考核成绩部门签名考核成绩

培训总结及效果评价：总结人：日期：注：应到人，实到人，迟到/早退人，缺勤人，请假人，必须学员本人签名。制表人：考核人：审批人：培训记录、签到表编号：Q/YLSX-JL- -2018 培训时培训地点会议室培训教师间培训题安全操作规程培训学习参加人数目考核方式：笔试（）问答式（）实操（）培训内容摘要： 1、各岗位安全操作规程、作业指导书内容。 2、危险作业安全操作规程。 3、安全生产事故案例分析。部门签名考核成绩部门签名考核成绩

培训总结及效果评价：总结人：日期：年月日注：应到人，实到人，迟到/早退人，缺勤人，请假人，必须学员本人签名。制表人：考核人：审批人：培训记录、签到表编号：Q/YLSX-JL- -2018 培训时间培训地点培训教师培训题目职业健康培训参加人数考核方式：笔试（）问答式（）实操（）培训内容摘要： 1、职业病危害相关法律法规。

2、生产过程中职业危害预防和应急处理措施、劳动防护用品的佩戴和使用。 3、职业病防治基本原理；职业危害特征及分类；职业危害控制工作内容；职业危害检测基本知识；职业卫生管理内容；各种职业病防治的基本知识及卫生保键。 4、职业病事故案例。部门签名考核成绩部门签名考核成绩培训总结及效果评价：总结人：日期：年月日注：应到人，实到人，迟到/早退人，缺勤人，请假人，必须学员本人签名。