煤矿大型操作人员管理制度

一、总则
为了加强煤矿大型操作人员的管理，确保煤矿生产安全，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于煤矿企业中从事大型设备操作、维修和管理的人员。

三、职责
1. 严格遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规和标准。

2. 认真学习操作技能，提高业务水平。

3. 严格执行操作规程，确保操作安全。

4. 定期进行设备检查、维护和保养。

5. 及时发现设备隐患，并向上级报告。

6. 积极参与安全教育培训，提高安全意识。

四、操作人员选拔与培训
1. 选拔大型操作人员应具备以下条件：
（1）具有初中及以上学历；
（2）年龄在18周岁以上，45周岁以下；
（3）身体健康，无妨碍从事本岗位工作的疾病；
（4）具备良好的职业道德和敬业精神。

2. 对新选拔的操作人员进行岗前培训，培训内容包括：
（1）国家有关煤矿安全生产的法律、法规和标准；
（2）操作规程、设备性能和操作方法；
（3）安全注意事项和应急处置措施。

3. 培训结束后，进行考核，合格者方可上岗。

五、操作规程
1. 操作人员必须按照操作规程进行操作，不得擅自改变设备运行状态。

2. 操作前，必须检查设备是否处于正常状态，确认无误后方可启动。

3. 操作过程中，密切观察设备运行情况，发现异常情况立即停机检查。

4. 操作结束后，做好设备清洁、保养和交接工作。

六、设备检查与维护
1. 操作人员应定期对设备进行检查，发现隐患及时上报。

2. 定期对设备进行保养，确保设备正常运行。

3. 设备维修由专业人员进行，操作人员不得擅自拆卸、改装设备。

七、安全教育与培训
1. 定期组织操作人员进行安全教育培训，提高安全意识。

2. 加强对操作人员的现场安全指导，确保操作安全。

3. 对操作人员进行应急处置培训，提高应急处置能力。

八、奖惩
1. 对严格遵守本制度、操作规范、安全意识强的操作人员给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度、操作规程、安全意识淡薄的操作人员，给予批评教育或处罚。

3. 对因操作失误造成事故的责任人，依法依规追究责任。

九、附则
1. 本制度由煤矿企业安全管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。