东北财经大学智慧树知到“行政管理”《公共部门人力资源管理》网课测试题答案3

东北财经大学智慧树知到“行政管理”《公共部门人力资
源管理》网课测试题答案
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第1卷
一.综合考核(共15题)
1.一般来讲，在运用德尔菲法时，问卷的回收率不低于()。

A.90%
B.80%
C.60%
D.70%
2.下面哪些是公共部门招聘应遵循的一般原则?()
A.公开原则
B.任人唯贤
C.平等竞争
D.效率优先
3.下列哪些是“自我实现人”假设和Y理论的主要观点()。

A.人生性勤劳且愿意为他人和社会做贡献
B.人希望自我管理和自我控制
C.个人和组织目标可以融二为一
D.人愿意为他人和社会承担责任
4.下列不属于培训需求分析方法的是()。

A.集体讨论法
B.绩效考评法
C.现场观察法
D.关键事件法
5.政治制度包括()。

A.政治体制
B.政治结构
C.政治权力集中或分散程度
D.政党政治的状况6.“Z理论”是一种强调()的管理理论。

A.民主参与式
B.参与式
C.经验式
D.民主式
7.()是薪酬设计和薪酬管理的基础和依据。

A.薪酬结构
B.薪酬制度
C.薪酬战略
D.薪酬形式
8.工作分析的定性方法包括()。

A.访谈法
B.问卷法
C.关键事件法
D.工作日志法
9.“新公共管理运动”肇始于()。

A.美国
B.德国
C.新西兰
D.英国
10.公共部门人力资源管理战略化最直接的体现就是人力资源管理的相关部门角色的转换从事务性部门走向()部门。

A.自发性
B.监督性
C.工具性
D.战略性
11.薪酬的作用包括()。

A.补偿性作用
B.激励作用
C.调节作用
D.增值作用
12.()年党的十三大决定建立国家公务员制度。

A.1978
B.1987
C.1995
D.2005
13.()是指运用科学的程序对职位进行比较，以确定相对于另一职位在工资或薪金等级中的位置。

A.工作分析
B.职位评价
C.绩效管理
D.薪酬设计
14.()是按工资的各种职能将其分为相应的几个组成部分，分别确定工资额的一种工资制度。

一般由基础工资、职务工资、工龄津贴、奖金四部分组成。

A.技术等级工资制
B.职务工资制
C.结构工资制
D.岗位技能工资制
15.我国公务员法规定，初任培训的时间一般不少于()。

A.7天
B.30天
C.10天
D.15天
第2卷
一.综合考核(共15题)
1.()是指在某一背景下建立的甄选方法的效度同样适用于其他情况的程度。

A.信度
B.普遍适用性
C.效度
D.合法性
2.人员培训比人力资源开发更具普遍性。

()
A.正确
B.错误
3.耐力属于()。

A.工作承担者的身体要求
B.工作承担者所需的一般要求
C.工作承担者的心理要求
D.工作性质
4.关键绩效指标的制定，需要考虑()。

A.关键绩效指标评估的过程
B.关键绩效指标评估的结果
C.关键绩效指标评估的监控
D.组织战略目标
5.公共部门人力资源管理的外部环境包括()。

A.政治环境
B.经济环境
C.社会环境
D.文化环境
6.“自我实现人”假设是由()在马斯洛需求层次论的基础上归纳出来的。

A.史克斯
B.E.沙因
C.P.德鲁克
D.麦格雷戈
7.()是通过人们的主观判断来做出形式的表达、处理和客观描述，运用判断矩阵来计算指标权重的一种方法。

A.专家直接观察法
B.排序法
C.交替排序法
D.层次分析法
8.根据人的兴趣差异来确定职业倾向的方法属()
A.能力倾向测试
B.评价中心
C.心理测试
D.职业兴趣测试
9.下列属于法定福利项目的是()。

A.带薪休假
B.失业保险
C.人寿保险
D.企业年金
10.事业心属于()。

A.工作承担者的身体要求
B.工作承担者所需的一般要求
C.工作承担者的心理要求
D.工作性质
11.公共部门员工培训的教育机构：()
A.国家行政学院
B.地方行政学院
C.管理干部学院
D.科研院所
12.公共部门人力资源规划的程序包括()。

A.目标确定与调查分析阶段
B.人力资源需求和供给分析阶段
C.供求均衡分析与规划制定阶段
D.实施、评估和反馈阶段
13.()是指处于某岗位上的人所承担的一项或多项任务的集合。

A.任务
B.工作元素
C.职责
D.工作
14.说服组织成员及选拔对象积极参与选拔管理，其前提是选拔政策的()。

A.科学性
B.公开性
C.公平性
D.多元化
15.()是指根据公共组织在一定时期内的战略目标来确定组织对人力资源的需求，并确保组织在恰当的时间里在恰当的工作岗位上有恰当数量的合格人员的过程。

A.公共部门人力资源规划
B.公共部门人力资源战略
C.公共部门人力资源管理
D.公共部门人力资源制度
第1卷参考答案
一.综合考核
1.参考答案：C
2.参考答案：ABCD
3.参考答案：ABCD
4.参考答案：D
5.参考答案：ABCD
6.参考答案：A
7.参考答案：B
8.参考答案：ABCD
9.参考答案：D
10.参考答案：D
11.参考答案：ABCD
12.参考答案：B
13.参考答案：B
14.参考答案：C
15.参考答案：C
第2卷参考答案
一.综合考核
1.参考答案：B
2.参考答案：B
3.参考答案：A
4.参考答案：ABCD
5.参考答案：ABCD
6.参考答案：D
7.参考答案：D
8.参考答案：D
9.参考答案：B
10.参考答案：C
11.参考答案：ABCD
12.参考答案：ABCD
13.参考答案：C
14.参考答案：B
15.参考答案：A。