部门与员工签定的安全责任书
部门安全责任书(通用14篇)
部门安全责任书(通用14篇)部门安全责任书第1篇为了进一步落实安全生产责任制,做到责、权、利相结合,根据我公司XXX年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
2、现金安全保管,不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为101%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须规范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当安全与销售、质量发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、参加生产会议时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,有记录。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。
对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照四不放过的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产各项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。
三、安全奖惩:1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。
员工安全生产的责任书范文(精选6篇)
员工安全生产的责任书范文(精选6篇)在工作和生活中,少不了要写各种各样的文档,不论是写制度、写总结、写计划、写方案、写教案还是写其它的材料,能写出一篇好的文档,体现了一个人的文笔,也体现着一个人的能力,下面是我整理的《员工安全生产的责任书范文(精选6篇)》,快快拿去用吧!员工安全生产的责任书1为贯彻安全第一、预防为主,综合治理的方针,明确各生产人安全责任,有效落实安全生产责任制,减少生产过程中的安全事故,根据国家有关法律法规,结合项目自身情况,特制订了本责任书。
一、安全控制目标:1、无重伤事故、死亡事故,无爆炸、环境污染事故、重大设备事故、重大生产事故、一般以上火灾事故;年度无新发职业病病例;年度轻伤率低于5、2、认真执行职业安全健康管理体系、环境管理体系文件,体系运行无严重不符合项。
3、无甲方、监理业主及上级各部门进行的处罚和相关方投诉事件。
4、按时参加公司、项目部、班组长组织开展的安全教育或安全活动。
5、无违法违章违纪行为。
认真执行公司、项目部的安全管理制度。
6、安全、文明、环保隐患整改率100%;按要求落实各项安全措施。
7、按要求完成公司各级管理人员布置的安全生产工作。
8、生产活动无违反相关法律及项目部各项安全规定。
二、责任要求:1、安全生产工作以安全第一、预防为主,综合治理为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产;2、员工必须有能证明自己身份的真实有效资料(身份号、户口簿、信息卡、暂住证、操作证、驾驶证等),如证件不符合要求的,项目部有权拒绝用工,员工向项目部提供的证明资料确保真实、有效,如有虚假信息所有后果自负;3、各员工本人为安全生产责任人,全面负责自身的安全生产工作,认真贯彻落实和学习公司、项目部安全生产规章制度。
严格执行安全操作规程,积极参与公司、项目部、班组组织的各项安全活动;4、上岗前配合各班组长组织的安全讲评活动,并在安全技术交底书上亲笔签字;5、遵守施工现场安全十二大纪律、操作规程、用工规范6、员工上班必须戴好安全帽,必须将下颚帽带扣好;员工穿着必须得体,整洁、统一。
单位与员工安全责任书
单位与员工安全责任书尊敬的各位员工:为了加强本单位的安全管理工作,提高员工的安全意识和责任感,确保员工的人身安全和财产安全,特制定本《单位与员工安全责任书》。
请各位员工认真履行,并与单位共同努力,共同营造一个安全、健康、和谐的工作环境。
第一章总则第一条:本责任书是本单位在履行安全生产管理职责和员工的安全管理职责中双方共同遵守的基本准则。
本责任书的内容包括单位对员工所承担的安全保障责任和员工对本单位所承担的安全管理义务。
第二条:本单位是单位主体责任的承担者,负责制定安全生产管理制度,提供必要的安全防护设施和培训,组织安全生产工作,并对此进行监督和检查。
本单位要切实履行法律法规所规定的安全责任,对员工的人身安全和财产安全承担相应的法律责任。
第三条:员工是安全管理的主体,要严格遵守安全生产管理制度,按照岗位要求正确佩戴防护设备,做到安全防范、安全检查和安全报告。
员工要认真参加安全培训,提高自身的安全意识和技能,并积极参与安全检查和隐患排查工作,发现隐患及时报告上级。
第二章本单位的安全保障责任第四条:本单位要制定并完善安全生产管理制度,明确各项安全工作的责任人和具体要求。
要对各项安全工作进行评估和风险分析,制定相应的预防措施,并推动实施。
第五条:本单位要建立健全安全防范措施和工作规范,配备必要的安全防护设施和器材,确保员工的人身安全和财产安全。
第六条:本单位要组织开展安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和技能。
要定期组织安全演练,确保员工在紧急情况下能够迅速做出正确的反应。
第七条:本单位要建立健全安全事故报告和处置机制,及时报告各类安全事故、事故隐患和不安全行为,并采取相应的处置措施,防止事故扩大和重复发生。
第八条:本单位要建立健全员工安全监督和评估机制,对员工的安全工作进行考核和奖惩,并及时给予工作风险较大的员工安全技能培训和岗位调整。
第三章员工的安全管理义务第九条:员工要严格遵守安全生产管理制度和工作程序,正确佩戴防护设备,做到因岗位而决定的防护和措施,确保自身的人身安全和财产安全。
与员工签订安全责任书
与员工签订安全责任书员工安全责任书为了确保员工的安全和健康,公司决定与所有员工签订安全责任书。
该安全责任书旨在明确员工在工作中应承担的安全责任,以及公司对员工安全的重视和支持。
通过签订安全责任书,公司希望能够建立起一种共同关注和维护员工安全的氛围,使每一位员工都能够意识到自己在工作中的安全责任,从而共同努力营造一个安全、健康的工作环境。
一、员工安全责任1. 遵守公司的安全规定和操作规程,严格执行安全操作流程,确保工作过程中的安全。
2. 在工作中正确使用各类安全防护设备和工具,确保自身和他人的安全。
3. 发现安全隐患或者安全问题时,应立即向上级主管或者安全管理人员报告,并积极配合解决问题。
4. 参加公司组织的各类安全培训和演练,提高安全意识和自救能力。
5. 在工作中要尊重他人的安全,不得因个人行为或言论影响他人的安全。
6. 遵守公司的各项安全管理制度,不得违规操作或者进行危险行为。
7. 在工作中要保持警惕,严禁酗酒、吸毒等行为,确保工作时的清醒和集中。
8. 在工作中要保持良好的心态和状态,不得因个人原因影响工作安全。
二、公司安全支持1. 公司将为员工提供必要的安全培训和教育,确保员工了解并掌握相关安全知识和技能。
2. 公司将定期组织安全演练和应急演练,提高员工的自救和逃生能力。
3. 公司将对工作场所进行定期安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。
4. 公司将建立健全的安全管理制度和应急预案,确保员工在遇到突发事件时能够及时有效地应对。
5. 公司将为员工提供必要的安全防护设备和工具,确保员工在工作中的安全。
6. 公司将建立员工安全档案,对员工的安全表现进行记录和评估,对安全表现良好的员工进行表彰和奖励。
三、安全责任书签订1. 公司将在员工入职时要求员工签订安全责任书,明确员工在工作中的安全责任。
2. 安全责任书将成为员工工作的一部分,员工应当遵守并履行安全责任书的内容。
3. 安全责任书将作为员工绩效考核的一部分,员工的安全表现将影响其绩效考核结果。
部门安全责任书
部门安全责任书尊敬的各位员工:为了确保我们的工作环境安全、健康,并保护我们每个人的生命财产安全,特制定本部门安全责任书,倡导每一位员工都积极参与和关注部门的安全事务与安全生产工作,共同努力,共同创造一个安全、和谐的工作环境。
一、安全意识:1. 我们每一位员工都要时刻保持警惕,并始终保持高度的安全意识,严格遵守并执行公司的安全规章制度。
2. 我们要深入了解所从事的工作的安全风险,并积极学习和掌握相应的安全知识和技能,保证在工作中能正确应对和处理突发事故和危险情况。
3. 我们要自觉遵守安全操作规程,严格按照规程进行操作,不懈怠,不麻痹大意,确保生产工作安全有序进行。
二、安全责任:1. 部门领导首先应树立安全责任意识,确保公司的安全政策能够得到全面贯彻执行。
及时组织安全培训,明确员工责任,确保员工具备应对安全事故和应急情况的能力。
2. 各部门负责人要根据本部门的具体情况,制定和完善相应的安全管理制度,确保责任到位、措施到位。
3. 部门负责人要积极落实安全工作,明确责任,委托专人负责安全事务,并定期开展安全检查和自查自纠工作,及时发现并整改存在的安全隐患。
三、安全防范:1. 我们要严格遵守有关的消防、用电、设备安全等各项规章制度,确保电器安全使用,防止火灾和相关事故的发生。
2. 我们要加强对办公场所和生产场所的安全检查工作,及时排除安全隐患,保证员工的工作环境安全。
3. 我们要加强对员工个人的安全教育和培训,提高员工的安全防范意识和自我保护能力,从而降低事故发生的风险。
四、事故应急:1. 我们要做好各类突发事故的应急预案、应急措施的制定和演练,并定期对员工进行应急演练,提高员工在事故发生时的应急处理能力。
2. 各部门负责人要及时报告公司领导和相关部门,对发生的事故进行及时的报告和调查,并采取有效措施,防止事故的扩大和重复发生。
3. 我们要迅速组织救援和抢修工作,保护员工的生命安全和财产安全,最大限度地降低事故造成的损失。
公司员工安全责任书范本6篇
公司员工安全责任书范本6篇公司员工安全责任书范本 (1) 为执行“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,切实保护每个员工劳动中的安全与健康,杜绝各类伤亡事故发生。
根据《安全生产法》和《劳动法》的相关规定,每个员工享有劳动安全卫生保障权力的同时,必须严格履行各自对安全生产应尽的义务。
依据安全生产责任制,各岗位人员,必须与所在单位签订“安全责任书”,现将相关内容明确如下:一、甲方(单位)在安全生产方面的权利1、建立健全劳动安全管理制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。
2、加强管理,建立健全安全责任制度,预防事故,减少职业危害。
3、贯彻安全知识、规章制度、操作规程,进行相应检查、对违反规定情况进行处理。
二、甲方(单位)在安全生产方面的义务1、对乙方进行安全环保技术教育,为乙方提供安全的工作环境和必要的防护用品。
2、完善安全生产条件,告知乙方所从事的职业中可能遇到的职业危害及危险。
3、应按相关规定对乙方的实际表现进行奖罚。
三、乙方(员工)在安全生产方面拥有的权利1、享有参加社会和单位组织的各类安全教育、专业技术培训和参与各种安全生产活动的权利。
享有劳动安全,防止职业病危害的权利。
2、女工及从事有毒有害作业的工种,享有特殊保护或按规定定期体检的权利。
3、享有获得劳动安全卫生保护,领用必要劳动防护用品、防冻、防暑降温用品的权利。
4、有权了解所从事作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
5、有权拒绝违章指挥及制止他人违章作业。
发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所;6、有权对危险状况的了解、知情权,对安全生产管理提出建议、批评、检举和控告。
7、依法享有社会保险和福利及工伤赔偿请求权。
四、乙方(员工)在安全生产方面必须履行的义务1、严格遵守国家、地方有关安全环保法律法规和业主、监理、公司、项目部的安全环保管理规定,服从项目部各级管理人员的管理。
部门与员工签定的安全责任书(2篇)
部门与员工签定的安全责任书为认真贯彻党和国家有关安全生产的法律、法规、政策以及集团、区域和本公司有关安全运营的各项管理规定,全面落实安全目标责任制,确保本部门安全无事故,实现____年安全年,部门负责人与部门员工签订____年安全生产责任书。
一、任务目标保证个人遵章操作,不出现安全事故和不因个人原因导致各类安全事故的发生。
二、员工责任1、牢固树立安全第一、预防为主的思想,切实做到四不伤害,即:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害、保护他人不被伤害。
2、按照集团、区域、本公司及部门部署,积极参加各类安全教育活动,努力增强安全意识,提高操作技能。
3、以身作则,率先垂范,认真贯彻执行集团、区域、本公司和部门各项安全生产管理规定。
4、严格遵守操作规程,杜绝冒险蛮干等各种违章作业现象,切实搞好自主保安和相互保安。
5、及时发现和制止工作中遇到的各类违章现象和其他不安全行为。
6、积极参加公司及本部门组织的各类安全活动。
7、自觉加强业务学习,努力提高自身修养,积极适应公司发展需要。
8、就搞好公司及本部门的安全生产工作,提出合理化意见和建议。
9、认真完成公司级本部门交办的有关安全生产工作的其它事项。
三、奖惩规定1、个人出现安全事故,实行一票否决。
2、个人出现安全事故,视事故性质和严重程度,承担相应的责任。
3、个人出现安全事故或因个人原因造成他人人身或导致其他安全事故,自行提出辞职申请,并承担事故产生的全部费用。
部门负责人(签名):部门员工(签名):________年____月____日部门与员工签定的安全责任书(2)尊敬的部门领导:根据公司的安全管理要求,为进一步明确安全责任,规范员工的工作行为,保障公司的生产安全和员工的人身安全,防止和减少事故的发生,特制订本《部门员工安全责任书》。
请各位部门领导认真阅读,并协助推行和落实。
一、安全责任部门领导是本部门的安全第一责任人,在安全工作中必须履行领导责任,并承担以下责任:1.明确安全工作的重要性和紧迫性,将安全工作纳入公司的战略目标和岗位职责之中;2.制定本部门的安全管理制度和操作规程,并组织实施;3.确定本部门的安全目标和指标,并负责完成和超额完成;4.组织开展安全培训,提高员工的安全意识和工作能力;5.检查和监督本部门的安全工作,及时纠正存在的安全隐患;6.组织事故调查,分析事故原因,并采取措施防止类似事故再次发生;7.及时汇报部门安全状况和重大事故情况,做好安全信息共享和沟通;8.按照公司的安全管理要求,进行应急演练和措施应用;9.加强与相关部门的合作和协调,共同推动安全工作的开展;10.对本部门的安全工作进行评估和总结,不断改进和提升。
签订安全生产责任书(精选7篇)
签订安全生产责任书(精选7篇)签订安全生产篇1为加强对安全生产工作的领导,落实安全生产行政责任,强化安全生产目标管理,确保完成20xx年安全生产工作任务,根据《中华人民共和国安全生产法》、《广西壮族自治区安全生产条例》和《广西壮族自治区安全生产监督管理责任暂行办法》的规定要求,各县(区)人民政府必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产工作目标任务,并签订安全生产责任书,具体内容为:一、工作职责(一)加强综合管理1.县(区)人民政府正职领导人要主持或者委托分管领导人组织召开本级人民政府年度安全生产工作会议和季度防范重特大安全事故工作会议,分析、布置、督促、检查本县(区)生产安全事故防范工作;定期或者不定期召开政府常务会议或者专题会议,听取安全生产工作汇报,协调、解决安全生产上的突出问题;支持、督促本级人民政府其他领导人履行分管行业(领域)的安全生产职责,发现疑难问题及时协调解决;审定本级人民政府安全生产重要文件和安全生产发展规划,并批准下达执行;组织考核本级有关部门和下级人民政府履行安全生产责任情况,并按规定给予奖励或者惩罚;按照规定指挥生产安全事故应急救援,依法追究事故责任人的责任。
2.县(区)人民政府分管安全生产工作的领导人负责部署安排本县(区)的安全生产工作。
组织召开本级人民政府安全生产工作会议,协调解决安全生产的重大问题。
领导和支持本级人民政府安监部门履行安全生产综合监管职责,负责领导分管部门、行业(领域)的安全生产工作。
督促检查上级机关和本级人民政府安全生产工作决定、决议和工作部署的落实情况,及时处理执行过程中的问题。
3.县(区)人民政府其他领导人直接领导分管部门、行业(领域)的安全生产工作。
将上级机关和本级人民政府有关安全生产工作的决定、决议和工作部署贯彻到分管部门、行业(领域),并组织实施。
领导分管部门、行业(领域)的生产安全事故防范工作,督促分管部门履行安全生产工作职责,采取措施确保分管部门、行业(领域)实现安全生产目标。
员工安全责任书(5篇)
员工安全责任书为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全责任意识,防止各类安全事故的发生,确保公司___年安全管理目标的实现,为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情况,特下达___年安全工作责任书。
一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的正常有序开展。
二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,责任到人。
分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。
以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。
三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情况,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。
四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。
重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。
要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要达到___%,预防各类安全事故的发生。
五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。
实现创建安全企业的目标。
六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。
本责任状从___年___月___日至___月___日经签字生效。
2023全员签订安全责任书(通用10篇)
2023全员签订安全责任书(通用10篇)全员签订安全责任书1为了生产安全化,增强各部门安全生产的主动性和自觉性,消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素,防止各类安全生产事故的发生,创造安全舒适的劳动条件,保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康,为确保此工作取得实效,公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。
一、责任目标依谁主管,谁负责原则,实行一岗双责制,消除生产中的各类危险因素,避免职业性工伤事故的发生,实现安全生产规范化。
二、责任要求和范围1、具体组织贯彻安全政策法规、上级指示,组织实施总经理对安全工作的决议和安全指令。
2、领导制造部的安全生产工作,解决本部门的安全生产问题。
3、负责本部门新入职员工“三级培训”中的车间级教育及定期安全培训;负责组织班组级教育。
4、负责组织厂区日常安全生产的检查与监督,落实重大事故隐患的整改,组织制订对重大灾害性事故的预防措施和反事故方案。
5、负责本部门安全事故调查,书写安全事故报告;参于对重大事故和恶性未遂事故的调查处理。
6、参与制订、修改公司的安全规章制度、安全技术规程和安全技术措施计划,并认真组织落实。
7、遇到生产中的异常情况,应及时处理,危险紧急情况,先处理,后报告,但严禁违章指挥。
企业主要负责人:制造部主管:__月__日全员签订安全责任书2为认真做好本公司道路运输安全生产工作,做到安全无事故,根据《安全生产法》、《道路交通安全法》《道路危险货物运输管理规定》等有关法律,并学习和贯彻危险货物运输企业安全生产标准化建设工作要求,本公司销售部门特制定安全生产责任书。
一、销售部门安全生产职责:1、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。
2、在保证安全的前提下,开展天然气销售,CNG油罐车运输业务,并组织开展天然气销售计划,结合市场需求,增强安全服务意识。
3、积极参加公司组织的各类安全培训工作,不断提高安全服务意识和突发处理安全事故能力。
关于公司员工安全生产责任书5篇
关于公司员工安全生产责任书5篇责任书是用来明确责任的文件,在日常生产特别是大型项目生产过程中,责任的明确十分重要。
下面小编给大家整理公司工安全生产责任书,希望大家喜欢!公司工安全生产责任书1为了严格执行公司安全生产各项规章制度,有效地落实好安全生产工作,提高全体员工的自我保护意识,杜绝特、重大事故减少一般事故,第一热源与员工签订《安全生产责任书》,(以下简称《责任书》)以此遵守。
一、按照“安全第一、预防为主、综合治理”的国家安全方针,认真贯彻国家安全生产的法律法规和政策,严格执行公司关于安全生产的决策决定、规章制度和本岗位操作规程。
二、服从领导和现场负责人的指挥和管理,不违章作业。
有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。
三、严格劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,严禁带无关人员进入生产区。
四、在工作中,因个人违章行为或不按规定流程作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故的,由责任人承担全部责任。
除对事故负有全部责任外,并应承担伤者全部医疗费的,造成财产损失或他人伤害的,视情节给予经济赔偿或追究刑事责任。
五、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训,认真学习安全技术知识,自觉接受安全生产教育,不断提高自身的安全素质和技术水平;能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患,掌握必要的现场急救知识;按规定实施安全检查,发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。
六、熟悉本岗位安全环境,加强对设备的定期检查和维护,做到不“带病作业”;严格交接班,必须交接安全生产情况,为接班人员创造良好的安全生产环境。
七、不得打架斗殴、偷窃他人财物和公司物品、破坏公司和他人财产、不得做威胁公司和他人人身财产安全行为。
爱护公司的财产物品,并妥善保管自己的财物,不得将贵重物品或现金放于办公场所,如因此引起的财物丢失等不安全事故,均自行承担全部责任。
员工安全责任书 11篇
员工安全责任书 11篇员工安全责任书 1为确保安全,贯彻预防为主的工作方针,根据谁主管、谁负责的原则,北京zz业物业管理有限责任公司(以下简称甲方)与员工(以下简称乙方)签订本责任书。
一、甲方的安全责任:1.公司定期对员工进行交通、消防、治安及设备操作规程等安全方面的教育、培训和考核。
2.公司根据岗位工作要求提供必要的安全防护措施。
3.由主管部门定期对司机、电工、电气焊工、锅炉工等危险工种人员进行教育、考核,经考核二次成绩不合格者下岗。
4.定期对设备设施进行安全检测,保证设备设施处于完好状态。
二、乙方的安全责任:1.认真学习并遵守国家有关法律法规,严格遵守公司制定的各项安全规章制度,主动协助部门负责人做好日常安全及防火工作,杜绝安全责任事故的发生。
2.认真参加公司安排的安全知识培训,掌握三知、三能、三会知识及技能,接受考核,考核成绩合格者方可上岗。
3.严格执行操作规程,主管级人员应对操作过程进行全程监控,杜绝人身及设备事故;通过安全楼梯和设备层应注意头部和脚下的安全,防止摔、碰伤。
4.经常对自己的工作岗位进行防火及设备安全自检,发现火灾隐患及不安全因素及时上报部门负责人并采取有效控制措施。
5.工作区域发生火情要及时报警,并积极参加扑救工作。
必要时引导居民从消防安全通道疏散。
其它区域发生火情时应坚守岗位,稳定居民的情绪,准确完成上级下达的各项指令。
6.对发现的各类刑事、治安案件和设备事故现场,要采取有效措施加以保护,迅速向安全部门报告。
7.提高辨别是非的能力,不信谣,不传谣。
发现不安定因素及时向部门负责人反映。
8.严格遵守交通法规和食品卫生法规,注意个人卫生,防止传染性疾病发生。
9.在职期间不认真履行上述职责,给公司造成不良影响者给予过失单直至解除劳动合同。
给公司造成损失的要进行赔偿。
因违章操作发生人身事故后果自负。
对模范遵守者,给予表彰或奖励。
10.其它补充事项:部门盖章员工签字年月日年月日员工安全责任书 2甲方:乙方:为了明确公司与员工的安全责任、确保双方的安全责任义务、促使工作顺利开展、公司员工入职时特签订此安全责任书,以便双方共同遵守。
安全生产责任书部门与个人(2篇)
安全生产责任书部门与个人为认真贯彻《安全生产法》,坚持“安全第一,预防为主,综合冶理”的安全生产管理方针,保证人员人身安全,严格落实生产安全责任制,特制定本责任书,希望有关人员认真履行和遵守:一、认真学习执行国家和省、市、区、公司的安全生产法律、法规标准和规章制度。
二、学习及了解发生各类事故的紧急处理,做好事故的防范工作,加强查处易燃、易爆等危险品的处理和各类事故的隐患,杜绝事故的发生。
三、严格遵守国家的法规及公司的各项规章制度。
四、严格遵守部门内设备设施正确的操作流程和使用规范,严禁违规操作,严禁乱拉、乱接电线等危险行为。
五、严禁吸烟,酗酒,打架,斗殴等不良行为,如有违反一经发现按公司相关规定,视情节给予处罚直至转交公安部门处置。
六、严格按照公司的作息时间,不迟到不早退,夜晚时间不无故外出。
七、爱护公司的设施和财物,不得破坏,如因个人原因造成的损坏由其个人进行赔偿。
八、凡所有相关人员不遵守公司相关规定及不按正确的操作流程操作或违反相关国家法律法规规定,所造成的一切后果和损失由相关责任人承担,视情节给予处罚直至转交公安部门处置。
九、公司所有员工,凡驾驶机动车辆的必须持有相符合的有效证件,并严格遵守《交通安全法》。
凡驾驶非机动车辆(自行车、三轮车、电动自行车、残疾人机动轮椅车和畜力车)和摩托车的,必须做好安全防范措施,遵守交通规则,低速慢行,穿护膝、戴头盔。
凡不遵守机动车、非机动车行驶要求的,造成的一切后果和损失由本人自行承担,与公司无关。
十、以上未作规定的事项,参照公司有关规定以及国家的有关规定执行。
十一、我承诺,在公司工作期间,严格遵守国家法律法规和公司的各项规章制度,保质保量的完成公司下达的各项生产任务,如有违反,我愿承担相关责任。
责任部门:部门负责人:日期:责任部门主管:安全生产责任书部门与个人(2)《安全生产责任书》是企业、单位和个人在安全生产方面的一种承诺和责任书,旨在加强对员工和公众安全的保障。
公司部门安全责任书(精选10篇)
公司部门安全责任书(精选10篇)公司部门安全责任书第1篇为认真贯彻安全第一,预防为主,综合治理的方针,落实安全生产主体责任和各级安全生产责任制,预防和减少各类事故,保证实现安全生产目标,积极推进公司生产持续、稳定、有序发展,特签订本责任书。
一、公司总体目标与指标1、重大危险化学品泄漏事故发生率为零;2、全年因工死亡、重伤事故发生率为零;3、全年火灾事故发生率为零;4、直接经济损失3000元以上事故发生率为零;5、设备设施完好率达95%以上;6、事故隐患整改率达95%以上;7、从业人员上岗前培训率为101%。
二、职责1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和公司的有关规章制度,协助主管领导及有关部门积极做好安全生产的管理工作,对本部门的安全生产的工作负全面责任。
2、对本部门员工进行经常性的安全意识教育,配合公司组织开展安全生产宣传教育的有关活动。
3、做好本部门的日常安全检查,参加公司安全大检查,发现安全问题,及时向领导报告,并落实措施,整改到位。
4、负责对各车间、部门内部消防设施、器材,维护、保管的检查监督,督促主管部门做好所有消防器材的定期检查、更换和采购工作,确保消防器材安全有效。
5、根据公司对部门、车间分配的安全生产职责,认真完成本职工作。
6、及时做好对下属班组、人员的安全责任制考核工作。
7、积极做好本部门、车间安全生产台帐工作。
8、认真组织本部门、车间开展各项安全生产活动。
9、及时完成公司布置的有关工作任务。
三、考核1、考核时限为XXX年1月1日至XXX年12月31日。
2、考核指标按部门与公司签订的责任书和公司考核方法执行。
四、奖罚1、月度奖惩,根据公司月度检查考核情况,结合生产责任制考核,核发部门安全奖,部门负责人将考核情况列入绩效考核。
2、年终奖惩,根据公司对部门每月的考核情况年终再进行一次综合评定,被评为优秀或不合格的按公司《安全责任制考核方法》给予奖罚。
公司负责人签字:部门(车间)负责人签字:XXXX年XX月XX日公司部门安全责任书第2篇为了加强安全生产管理,全面贯彻落实安全第一,预防为主,综合治理的方针,落实安全生产责任制,抓好安全生产日常监管工作,确保全局管养路段安全畅通,确保养护人员作业安全,确保全年不发生各类安全责任事故。
班组和员工安全责任书
班组和员工安全责任书一、背景安全是企事业单位发展的前提和基础,也是建设和谐、稳定、安宁社会的重要保障。
作为本公司的一员,每个班组和员工都担负着重要的安全责任。
为了保障公司的安全稳定运行,确保员工的人身安全和财产安全,特制定本《班组和员工安全责任书》。
二、安全责任1. 班组安全责任(1)班组负责人要牢固树立安全意识,严格执行国家、行业和本公司的安全规章制度,组织班组成员参加安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能。
(2)班组负责人要认真落实安全责任制,明确班组成员的安全职责,确保每个员工了解自己的安全责任,并做好相应的安全工作。
(3)班组负责人要及时发现和排除操作环节中的安全隐患,加强对班组成员的安全教育和培训,督促员工严格按照安全规程进行操作。
(4)班组负责人要建立健全安全管理制度,定期开展安全检查和隐患排查,及时整改存在的安全问题,确保班组的安全生产。
2. 员工安全责任(1)员工要严格遵守生产操作规程,正确佩戴劳动防护用品,确保个人的安全。
(2)员工要主动配合班组负责人的工作,执行各项安全措施和要求,积极参与安全培训和教育,提高自身的安全意识和技能。
(3)员工要及时向班组负责人报告生产中的安全隐患和事故,并积极参与事故调查和整改工作,为班组的安全生产贡献力量。
(4)员工要保护企业的财产安全,不得盗窃、损坏公司设施和物品,如发现有人从事违法犯罪活动,应及时报警并向班组负责人汇报。
三、安全行为规范1. 班组安全行为规范(1)严禁擅自进行未经许可的设备调试、维修和使用,确保设备处于正常运行状态。
(2)严禁使用违章操作和使用劣质材料,确保生产过程的安全和产品质量。
(3)严禁在生产过程中酗酒、吸烟和吸毒,严禁出现疲劳驾驶和疲劳操作情况。
(4)严禁随地乱扔垃圾和杂物,保持工作环境的整洁与安全。
(5)严禁在工作岗位上进行无关操作和聚众闲聊,确保注意力集中,避免产生操作失误。
2. 员工安全行为规范(1)员工要按照规定穿戴劳动防护用品,严禁在工作岗位上穿戴不符合要求的服装和饰品。
企业员工安全责任书6篇
企业员工安全责任书6篇企业员工安全责任书 1为了切实保障每位员工的人身安全,使“安全第一,预防为主”的思想牢记在心中,落实到行动上,特订立如下安全责任书:1、新进员工必须经过公司“三级”(入司教育、部门教育、班组教育)安全教育,经考核合格后方能上岗工作。
并按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练,努力学习安全生产知识,提高安全技术水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自觉遵守交通规则。
3、遵守劳动纪律,熟悉本岗位安全操作规程,熟练掌握本岗位安全操作技能,熟知本岗位不安全因素特点。
严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度,记录清晰、真实、整洁,并保持工作场地清洁,做到“三不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。
4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁,生产施工器具摆放有序;未经批准,不得拆除安全防护装置,不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆);爱护各类防护设施和标语等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等,非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。
5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。
协同做好设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。
6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品,每个员工必须正确佩(穿)戴和使用,妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。
7、不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业,有权拒绝各种违章指挥。
日常工作与安全管理工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。
遇有严重人身危险而无措施保证的情况下,员工有权拒绝作业。
8、员工可以自觉对本单位安全工作进行检查,准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报,并对安全隐患提出整改建议。
9、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
10、不得在工作场所内吸烟,不得烧电炉或明火取暖,严格遵守单位防火等安全制度。
员工安全生产责任书12篇
员工安全生产责任书12篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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员工安全责任书
员工安全责任书员工安全责任书(15篇)员工安全责任书1一、安全生产目标为贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,增强员工自我保护的责任意识,控制和减少安全事故,保障员工在工作过程中的健康与安全,促进安全生产发展。
根据公司安全生产责任制和安全奖罚制度,结合单位的实际情况,单位与各员工签订《安全生产管理目标责任书》。
二、员工安全职责1、自觉遵守国家有关安全生产的法律、法规和安全生产操作规程与规章制度,坚持“安全第一,预防为主”的方针。
2、自觉遵守工作场所的安全生产规章制度、劳动纪律和各项管理制度的规定。
3、无有效安全措施的有权停止作业,汇报上级领导提出整改意见。
4、有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥。
5、员工之间应该相互监督,有义务劝阻、纠正他人的违章作业行为,发现事故隐患或不安全因素应当立即向有关领导报告。
6、进入施工现场时,须爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品,妥善保管和正确使用各种灭火器材,非专业人员不得私自安装拆卸施工设备和转移灭火器材位置,不得私自私拉乱接电线,不得擅自动用明火。
7、自觉参加和接受各种安全生产教育和培训,熟练掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
8、上下班途中注意交通安全,严禁酒后驾驶,自觉遵守国家相关的交通法律法规规定。
9、办公室人员在下班时注意办公室的安全保护工作,锁好抽屉、门窗,断绝办公器材电源等,做好防盗、防火、防触电工作。
10、出差在外要注意乘坐车、船安全,特别是在节假日前后,对一些严重超员超载或者不符合安全行驶条件的车船或遇恶劣天气尽量避免乘坐,以免事故发生。
11、积极参加各种安全生产宣传、教育、评比、竞赛、管理活动,牢固树立安全第一思想和自我保护意识。
了解与自身工作岗位有关的职业危害因素,并采取有效的安全防护措施,无必要的安全防护措施时应及时上报部门领导请示解决落实。
12、发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作。
企业与员工安全生产责任书
企业与员⼯安全⽣产责任书企业与员⼯安全⽣产责任书(精选6篇) 在充满活⼒,⽇益开放的今天,责任书对⼈们来说越来越重要,签订责任书有助于我们更好地履⾏职责。
那么相关的责任书到底是怎么制定的呢?下⾯是⼩编收集整理的企业与员⼯安全⽣产责任书(精选6篇),仅供参考,⼤家⼀起来看看吧。
企业与员⼯安全⽣产责任书1 1、执⾏公司及上级有关部门对材料及产品采购的规定和要求,对所见材料、产品的安全性负责。
2、对劳动保护⽤品和⽤于安全防护的产品及脚⼿架材料,须严格审查其产品检验合格证和产品说明书及相关的技术资料,并按⽉填报《劳动保护⽤品购置明细表》,接受安全部门监督检查。
3、对回收再利⽤的或租⽤的有关安全防护⽤品和脚⼿架材料,须进⾏检验。
4、按施⼯现场平⾯布置图和库房管理规定及材料码放标准,做好材料的码放和存储,保证安全。
5、贯彻落实地⽅省市有关部门、集团公司创建达标与⽂明施⼯的管理标准,参加创建达标与⽂明施⼯的检查,对检查发现的问题,提出纠正措施,并规范相关的内业资料。
项⽬经理签字:年⽉⽇ 材料⼈员签字:年⽉⽇ 企业与员⼯安全⽣产责任书2 1、认真执⾏党和国家安全⽣产⽅针、政策、规程、规范和上级指⽰、决议。
结合项⽬实际情况制定各项安全措施,并经常检查执⾏情况。
2、对本⼯程项⽬的安全⽣产负第⼀责任。
必须把安全⽣产列⼊重要议事⽇程。
正确处理安全与⽣产、安全与效益的关系。
每周应召开⼀次安全⽣产⼯作会,讨论安全⽣产动态,解决安全⽣产过程中出现的问题。
3、贯彻执⾏安全⽣产制度、安全操作规程。
督促有关部门检查执⾏情况。
4、加强对职⼯的安全教育,提⾼职⼯的安全意识和⾃我防护的能⼒。
5、严格执⾏施⼯组织设计和施⼯⽅案中的安全技术措施,确保劳动保护安全技术措施计划的实施。
不断改善作业环境和劳动条件。
施⼯现场不得有被⾏业主管部门通报批评的情况发⽣。
6、定期组织有关部门和有关⼈员进⾏安全检查,对查出的安全隐患必须做到落实⼈员、落实措施、落实资⾦。
公司安全责任书范本(五篇)
公司安全责任书范本为了进一步加强公司员工人身、财产安全管理,增强全体员工的安全意识,明确安全责任,经公司与员工本人确认,特签订本安全责任书。
1、员工承诺在甲方工作期间必须服从公司的安全管理,严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。
2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所,在公司内部发现不安全隐患时,须及时进行控制,并迅速上报上级部门。
3、乙方不得持有管制刀具/器械,不得打架斗殴、偷窃公司及他人财产物品,不得破坏公司和他人人身和财产安全。
4、员工在下班时,须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆、叉车等其他设备,以确保用电设备断电关好,车辆、叉车和作业设备停好锁好,办公仓库的门窗关好锁好。
如员工违反上述要求或其他个人原因,引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失,公司将根据员工过失追究相应的责任。
5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故,公司根据员工过失大小追究相应的责任。
6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全,必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则,乘座具备营运资格的交通工具。
如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的,责任自负。
7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定及员工住宿安全责任书等,不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为,不利擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。
一经发现,公司将取消员工的住宿资格,并依照公司规定进行相应处罚。
如涉及违法犯罪行为的,公司有权将员工移送公安机关依法处理。
8、员工不得在除指定的吸烟室之外的公司任何场所内(食堂、宿舍、办公区、库房等经营场所)吸烟,不得私自使用大功率电器,未经许可不得私自动火。
9、员工须认真遵守食堂管理制度,未经允许严禁进入食堂操作间,严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。
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阜新奥德燃气有限公司
2010年员工安全生产责任书
为认真贯彻党和国家有关安全生产的法律、法规、政策以及集团、区域和本公司有关安全运营的各项管理规定,全面落实安全目标责任制,确保本部门安全无事故,实现二0一0年安全年,部门负责人与部门员工签订二0一0年安全生产责任书。
一、任务目标
保证个人遵章操作,不出现安全事故和不因个人原因导致各类安全事故的发生。
二、员工责任
1、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,切实做到“四不伤害”,即:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害、保护他人不被伤害。
2、按照集团、区域、本公司及部门部署,积极参加各类安全教育活动,努力增强安全意识,提高操作技能。
3、以身作则,率先垂范,认真贯彻执行集团、区域、本公司和部门各项安全生产管理规定。
4、严格遵守操作规程,杜绝冒险蛮干等各种违章作业现象,切实搞好“自主保安”和“相互保安”。
5、及时发现和制止工作中遇到的各类违章现象和其他不安全行为。
6、积极参加公司及本部门组织的各类安全活动。
7、自觉加强业务学习,努力提高自身修养,积极适应公司发展需要。
8、就搞好公司及本部门的安全生产工作,提出合理化意见和建议。
9、认真完成公司级本部门交办的有关安全生产工作的其它事项。
三、奖惩规定
1、个人出现安全事故,实行“一票否决”。
2、个人出现安全事故,视事故性质和严重程度,承担相应的责任。
3、个人出现安全事故或因个人原因造成他人人身或导致其他安全事故,自行提出辞职申请,并承担事故产生的全部费用。
部门负责人(签名):
部门员工(签名):
二0一0年月日。