金融实习生面试技巧

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金融学专业面试攻略

金融学专业面试攻略

金融学专业面试攻略在金融学专业的求职过程中,面试是非常重要的环节。

通过面试,雇主可以更好地了解应聘者的知识水平、能力和潜力。

因此,合理准备金融学专业面试攻略是至关重要的。

本文将为您提供一些准备面试的建议和技巧,帮助您在金融学专业面试中取得成功。

一、准备前的总结在准备金融学专业面试之前,首先需要对自己的学习经历和金融学相关知识进行全面的总结。

回顾自己在大学期间所学的金融学课程,并对其中的重点知识点进行梳理和复习。

此外,还需回顾自己的实习经历和项目经验,以及与金融学相关的研究成果。

通过对自己的总结,可以更好地展示自己的学术能力和实践经验。

二、了解面试形式在准备金融学专业面试时,了解面试形式也是很重要的。

根据不同的公司和岗位,面试形式可能会有所不同。

一般来说,金融学专业面试包括个人面试和技术面试两个环节。

个人面试主要考察应聘者的综合素质,包括沟通能力、团队合作能力和职业素养等。

技术面试则更加注重金融学专业知识和技能的考察。

通过了解面试形式,可以有针对性地准备面试内容。

三、准备面试问题在金融学专业面试中,经常会被问到一些常见的问题,例如个人介绍、为什么选择金融学专业、职业规划等。

因此,在准备面试之前,应提前准备好这些常见问题的回答。

不仅需要准备问题的答案,还需保证语言表达的流畅和清晰。

除了常见问题外,还可以预测可能会被问到的其他问题,并进行针对性的准备,以展示自己的专业知识和分析能力。

四、培养自信心自信心在面试过程中也非常重要。

在面试前,要确保自己的心态积极向上,相信自己拥有足够的能力去应对面试。

可以通过与他人模拟面试,寻求别人的意见和建议,并不断改进自己的表达和展示方式。

此外,也要确保在面试当天能保持良好的心理状态,避免紧张和焦虑影响表现。

五、关注金融行业的最新动态为了在金融学专业面试中脱颖而出,应聘者还需要关注金融行业的最新动态和趋势。

通过阅读金融类刊物、关注行业大事件和研究报告,可以了解行业的最新发展,提升自己对金融行业的理解和把握。

金融面试问题

金融面试问题

金融面试问题1. 介绍一下自己在面试中,面试官通常会先要求你进行自我介绍。

这是一个展示你个人背景和能力的机会,因此你需要准备一个简洁但充分介绍自己的回答。

你可以涉及以下方面:- 姓名和教育背景- 专业或相关领域的知识和经验- 过去的工作经历或实经验- 在学术或职业领域中的成就和荣誉- 对金融行业的兴趣和动机2. 描述一下你对金融领域的理解和兴趣这个问题旨在考察你对金融行业的了解程度以及你对该行业的兴趣。

你可以回答以下问题:- 什么激发了你对金融的兴趣?- 你认为金融领域的关键方面是什么?- 你对金融产品和服务有何了解?- 你如何看待金融行业的发展和挑战?3. 你如何评估和分析金融市场?了解金融市场是金融从业者必备的技能之一。

在回答这个问题时,你可以讨论以下内容:- 你对金融市场的定义和基本概念的理解- 你熟悉的金融市场的类型和特点- 你对金融市场的评估和分析方法的了解- 你如何利用数据和信息来支持你的市场评估和分析4. 解释一下风险管理在金融中的重要性风险管理是金融行业中至关重要的一环。

你可以回答以下问题:- 你对风险管理的理解和定义是什么?- 为什么金融机构和投资者需要进行风险管理?- 你熟悉的风险管理工具和技术有哪些?- 提供一个你在过去工作或研究中成功应用风险管理的案例5. 你认为金融领域有哪些挑战?金融行业面临着各种挑战和变化。

你可以讨论以下方面:- 技术和数字化革命对金融行业的影响- 监管环境和政策的变化- 客户需求和行为的变化- 风险管理和投资策略的挑战以上是一些常见的金融面试问题,你可以基于自己的经验和知识进行回答。

希望你能在面试中取得成功!。

金融行业面试问题及技巧

金融行业面试问题及技巧

金融行业面试问题及技巧一、前言金融行业是一个充满竞争的行业,拥有许多优秀的人才。

如果您想在这个行业中成功,您需要具备一定的技能和知识。

其中之一就是面试技巧。

本文将为您介绍金融行业面试问题及技巧。

二、准备工作1. 了解公司和职位在参加面试之前,您应该了解公司和职位的相关信息。

这将帮助您更好地了解公司的文化和价值观,并为您在面试中展示自己做好准备。

2. 研究行业趋势研究金融行业的趋势和最新发展将有助于您更好地理解该行业,并在面试中表现出对该行业的兴趣和热情。

3. 准备简历和求职信简历和求职信是向雇主展示自己的重要工具。

确保它们清晰、简洁、有条理,并突出您的经验、技能和成就。

4. 练习面试技巧练习面试技巧可以帮助您更好地准备面试并增强自信心。

可以请朋友或家人模拟面试并提供反馈意见。

三、面试问题1. 个人介绍这是面试中最常见的问题。

您需要简要介绍自己,包括您的姓名、学历、工作经验和个人兴趣爱好。

2. 为什么选择金融行业?这是一个重要的问题,您需要展示出对金融行业的热情和兴趣,并说明您选择这个行业的原因。

3. 您在金融领域有哪些经验?如果您有相关经验,可以详细介绍。

如果没有,可以提到与该领域相关的课程或项目。

4. 您认为在金融领域最重要的技能是什么?这是一个开放性问题。

您可以提到分析能力、沟通能力、团队合作能力等方面。

5. 您如何处理压力和挑战?金融行业充满挑战和压力。

您需要展示出自己具备应对挑战和压力的能力,并且有解决问题的方法。

6. 您如何看待风险管理?风险管理在金融行业中非常重要。

您需要说明自己对此方面的了解,并提供一些实例来支持自己的观点。

7. 您是否了解公司文化?了解公司文化是非常重要的。

您需要展示出自己对公司文化的了解,并说明自己如何适应公司文化。

四、技巧1. 做好准备在面试前,您需要做好充分的准备工作,包括了解公司和职位、研究行业趋势、准备简历和求职信以及练习面试技巧。

2. 着装得体着装得体可以给人留下良好的第一印象。

金融行业面试讲解

金融行业面试讲解

金融行业面试讲解金融行业是一个竞争激烈且充满挑战的行业,面试是进入金融行业的门槛之一。

一场成功的金融行业面试不仅需要候选人具备扎实的金融知识和相关技能,还要展现出自信、灵活以及逻辑严谨的思维能力。

本文将为大家讲解金融行业面试中的一些注意事项和常见问题,帮助候选人更好地准备面试。

一、面试前的准备1.了解公司和职位在参加金融行业面试之前,候选人应该深入了解目标公司的业务范围、市场地位以及发展前景。

此外,对于自己所申请的职位要有详细的了解,包括工作内容、所需技能和能力等方面。

这样可以在面试中更好地回答相关问题,并展现出对公司职位的浓厚兴趣。

2.熟悉常见金融知识金融行业是一个涉及多个领域和专业知识的行业,面试过程中很可能会与金融相关的问题。

因此,候选人需要提前准备,熟悉一些常见的金融术语和知识,如投资、融资、风险管理等。

3.回顾个人经历和成就在面试过程中,面试官很可能会询问候选人的个人经历和成就,因此候选人需要回顾自己的工作经历、实习经历以及其他相关的学术或社团经历,总结出对自己发展有帮助的亮点和经验,以便在面试中灵活运用。

二、面试时的注意事项1.形象仪表在面试时,候选人的形象仪表是给面试官留下第一印象的关键。

候选人应该注意穿着得体、整洁干净,发型得宜,不要佩戴过多的饰品,保持干净的面容。

2.自信和表达能力自信和良好的表达能力是金融行业面试中非常重要的一个要素。

在回答问题时,候选人应该表达自己的意见和观点,并且要有理有据,逻辑严谨。

此外,候选人还要注意控制语速和音量,与面试官保持良好的沟通。

3.积极的姿态和应变能力在金融行业,变化是常态,面试官通常会问到如何应对挑战和变化的问题。

候选人需要展现积极的态度和应变能力,以及对挑战的勇气和信心。

三、常见面试问题1.为什么你选择金融行业?面试官通过这个问题想要了解候选人对金融行业的理解和动机。

回答时,候选人可以提到对金融行业的兴趣、自己的学术背景或工作经历与金融行业的契合等。

金融行业面试技巧

金融行业面试技巧

金融行业面试技巧在竞争激烈的金融行业,面试是获取理想职位的关键一步。

无论是应届毕业生还是有经验的职场人士,掌握一些有效的面试技巧都能提高成功的几率。

本文将为读者介绍几个在金融行业面试中应用的技巧,并提供相关建议。

1. 充分准备面试材料在面试之前,充分准备是至关重要的。

首先要仔细研究公司的背景、文化和所从事的金融业务。

了解公司的最新动态和市场趋势,可以展示你对金融行业的了解和相关知识。

此外,准备好针对个人技能、经验和目标的答案,以便在面试中能够自信地展示你的优势。

2. 基础知识储备金融领域有很多专业术语和概念,而面试官通常会问及相关问题以检验面试者的金融知识储备。

因此,在面试前需要充分恶补相关知识。

同时,了解行业最新发展动态和金融产品可以增加答案的深度和广度,展示你对市场的敏感性和洞察力。

3. 强调核心能力面试官通常会对你的技能和能力进行评估,所以在面试中要强调你的核心能力。

在金融行业中,一些重要的核心能力包括分析能力、沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力。

在回答问题时,结合自己的经验和例子,突出展示这些能力,并表达出你在这些方面的不断进步和提升。

4. 举例说明举例说明是展示自己在实际工作中取得成就的有效方法。

在面试中,无论是面对案例题还是行为面试的问题,提供具体的例子可以使你的回答更有说服力。

此外,通过例子还可以体现你在金融项目中的经验和成功,增加你在面试官心中的竞争力。

5. 自信和积极的态度面试是一个展示自己的机会,自信和积极的态度是必不可少的。

无论是回答问题还是进行自我介绍,都要以坚定的语气和积极的姿态展示自己的实力和潜力。

同时,面试官也会通过你的态度和情绪来评估你的适应能力和职业素质。

在任何面试前,提前做好充分的准备至关重要。

熟悉公司、行业的情况,准备好答案,并展示出你的核心能力和实际经验,都是面试成功的关键。

同时,保持自信和积极的态度,相信自己的能力,积极展示你的价值,都能帮助你在金融行业的面试中脱颖而出。

金融专业面试技巧

金融专业面试技巧

金融专业面试技巧在竞争激烈的就业市场中,金融专业毕业生要想成功进入理想的岗位,面试是一个至关重要的环节。

面试不仅是雇主了解你的机会,也是你展示自己才能和潜力的时刻。

为了帮助金融专业毕业生顺利通过面试,本文将提供一些有用的面试技巧。

一、扎实的专业知识作为金融专业的毕业生,扎实的专业知识是面试中最基本也是最重要的要求。

在面试前,务必对金融学、会计学、投资学等专业课程进行全面复习,以便在面试中能够回答各种相关问题。

同时,关注行业最新的发展动态和热点话题,对相关的法律法规和政策有一定的了解,这能够展示出您的关注度和专业素养。

二、准备充分的面试材料在面试中,准备充分的面试材料是非常重要的。

首先要准备一份完整的个人简历,其中要包含详细的个人信息、教育背景、实习和工作经验等内容。

此外,根据个人经历和职业规划,准备能够突出自己优势的实例和故事,以及与金融岗位相关的项目经验和成果。

所有的材料要精心设计和排版,以突出个人的专业素养和能力。

三、展示沟通和团队合作能力金融行业注重团队合作和沟通能力,因此在面试中展示出自己的团队合作和沟通能力是至关重要的。

可以通过提及在学校的团体活动、实习经验或者志愿者工作中参与到的团队,以及与团队成员共同解决问题的案例来展示自己的团队合作和沟通能力。

四、积极准备面试问题在面试中,考官可能会问到各种类型的问题,包括个人问题、专业问题和案例问题等。

因此,在面试前应该积极准备各种类型的面试问题,并思考如何回答。

可以结合面试岗位的特点和自己的经历,进行一些模拟面试,以增加对各种问题的应对能力。

五、展现自信和积极的态度在面试中,自信和积极的态度是非常重要的。

面试过程中要保持良好的姿态,与面试官建立良好的互动。

回答问题时要清晰、简洁,并且表达出自己对金融行业的热情和对岗位的渴望。

展示自己对成功的信心和动力,这样能够给雇主留下良好的印象。

结论:通过本文的介绍,我们了解到金融专业毕业生在面试中应该注意的一些技巧。

转正面试技巧金融行业中如何回答常见问题

转正面试技巧金融行业中如何回答常见问题

转正面试技巧金融行业中如何回答常见问题在金融行业求职过程中,转正面试是一个重要的环节。

为了帮助你在面试中做到应对自如并给出令面试官满意的回答,以下是一些金融行业常见问题及针对性的回答技巧。

问题一:请简单介绍一下自己。

回答技巧:在回答这个问题时,可以从以下几个方面进行阐述:个人背景、教育背景、工作经历以及个人技能和兴趣爱好。

要注意准确描述自己的经历和能力,突出与金融行业相关的经验和技能。

问题二:为什么对金融行业感兴趣?回答技巧:回答这个问题时,可以先谈谈个人对金融行业的了解和认识,强调自己对金融行业的兴趣和热爱。

可以分享一些对金融行业发展前景的看法,并提及自己愿意将自己的技能和知识应用到金融领域,为公司的发展贡献力量。

问题三:您在金融领域中的最大优点是什么?回答技巧:此问题可以从个人技能、工作经验以及性格特点等方面进行回答。

可以提及自己的沟通能力、解决问题的能力、分析能力以及对金融市场的敏感性等。

同时,也可以通过举例来说明自己如何在金融领域中成功应对过挑战。

问题四:您在前一份工作中遇到的最大挑战是什么?您当时是如何应对的?回答技巧:在回答这个问题时,可以提及一个真实的挑战,并强调自己如何应对挑战并取得成功。

可以分享在团队合作、工作压力和复杂项目管理等方面所面临的困难,并说明自己如何通过与团队成员的紧密合作、主动寻求帮助和有效的时间管理等方法来克服困难。

问题五:您对风险管理有何了解?回答技巧:这是一个与金融行业密切相关的问题,你可以从以下几个方面进行回答:风险识别和分析的方法和工具、风险监测和预警机制、应对风险的措施以及风险管理的重要性。

可以结合自己的工作或学习经历来具体说明对风险管理的理解和应用。

问题六:您如何看待公司文化和团队合作?回答技巧:在回答这个问题时,可以强调个人对团队合作的重视和对公司文化的认同。

可以提及个人在团队合作中与他人的良好沟通和协作能力,并说明自己如何与团队成员共同追求目标,形成良好的团队氛围。

金融行业面试问题及精准答案

金融行业面试问题及精准答案

金融行业面试问题及精准答案金融行业一直以来都是众多求职者追逐的热门行业之一。

在竞争激烈的金融行业中,面试是求职过程中重要的一环。

本文将为您列举一些常见的金融行业面试问题,并给出精准的答案。

一、介绍自己在面试开始之初,通常面试官会要求您进行自我介绍。

这个问题看似简单,但是如何在短短的几分钟内准确、有吸引力地展现自己的能力是关键。

以下是一个示例回答:“非常感谢面试官给我这个机会,我叫张三。

我拥有经济学本科学位,并在某某大学获得金融硕士学位。

在过去的三年中,我在一家知名金融机构工作,负责金融风险评估和投资分析。

我有扎实的金融知识背景和丰富的实践经验,善于分析复杂的金融数据和市场趋势,并据此制定有效的投资策略。

我还具备较强的团队合作和沟通能力,能够与不同职能部门的员工密切协作,共同完成任务和项目。

”二、您为什么选择进入金融行业?这个问题考察的是您对金融行业的理解和热爱程度。

以下是一个示例回答:“我选择进入金融行业是因为我对金融市场的复杂性和变化的速度充满兴趣。

金融行业与世界各地的经济和企业息息相关,我希望通过自己的努力和专业知识,为经济发展和企业的成功做出贡献。

此外,金融行业也提供了广阔的职业发展空间和良好的薪酬福利。

”三、您对金融市场的认识和了解有多少?这个问题考察的是您对金融市场的基础知识和对市场趋势的洞察力。

以下是一个示例回答:“我对金融市场有一定的了解和认识。

我熟悉股票、债券、期货等金融产品和基本的金融概念。

我还对宏观经济和市场趋势进行了一些研究,能够根据经济数据和市场变化做出相应的投资决策。

我也经常关注金融媒体和行业报告,以保持对市场的敏锐感知。

”四、您在金融领域的工作经验是什么?这个问题考察的是您在金融领域的实践经验和能力。

以下是一个示例回答:“我在一家知名的金融机构工作了三年。

在这段时间里,我负责金融风险评估和投资分析。

我熟悉各种金融工具和风险管理模型,对市场和投资组合的风险进行评估和控制。

金融行业应聘面试的技巧

金融行业应聘面试的技巧

金融行业应聘面试的技巧金融行业是一个竞争激烈的行业,每个应聘者都希望能够在面试中脱颖而出。

为了帮助应聘者在金融行业面试中取得成功,以下是一些应聘面试的技巧。

1. 提前准备在面试之前,认真了解所申请的公司和职位,包括公司的背景、规模、业务和价值观等。

此外,了解行业的最新动态和趋势也是十分重要的,这样可以展示出你对行业的熟悉程度和学习能力。

2. 了解基本金融知识金融行业是一个涉及复杂的领域,面试官希望面试者具备一定的金融知识。

因此,在面试前要对金融相关的基本事实和概念进行了解和学习,例如金融市场、金融产品、风险管理等。

这将帮助你更好地回答问题和与面试官进行交流。

3. 强调技能与经验在面试中,强调你具备的相关技能和经验是非常重要的。

比如,如果你在大学期间参加了金融学会或积极参与相关实习项目,那么你可以突出这些经历来证明自己的学习能力和实践能力。

此外,如果你有相关的专业认证,也应该在面试中提及。

4. 描述解决问题的能力金融行业中的工作通常会面临各种复杂的问题和挑战。

在面试中,你需要展示出你的解决问题的能力。

你可以通过提供过去的成功案例来说明自己如何处理困难和挑战,以及如何制定有效的解决方案。

此外,你还应该表达出你的分析能力和决策能力。

5. 展示团队合作能力金融行业中团队合作是非常重要的。

你需要展示自己具备良好的团队合作能力,包括沟通和协调能力。

你可以通过提供过去的团队合作经验来证明自己的能力,并描述你是如何与团队成员共事解决问题的。

6. 良好的沟通能力在金融行业中,良好的沟通能力对于与客户和同事进行有效的交流至关重要。

在面试中,展示出你的清晰、有逻辑的表达能力,以及与他人建立联系和理解的能力。

你可以通过准备并回答一些与金融相关的问题来演示你的能力。

7. 展示韧性和适应能力金融行业是一个不断变化的行业,面试官希望雇佣具备适应能力的人。

在面试中,你可以强调你在过去的经历中如何应对改变和压力,并描述你如何适应不同的环境和情况。

五个面试技巧,让你在数字或者金融领域面成功

五个面试技巧,让你在数字或者金融领域面成功

五个面试技巧,让你在数字或者金融领域面成功1.准备充分在数字或金融领域的面试中,准备充分是非常重要的。

首先,你应该了解公司或机构的业务范围、市场地位、文化和价值观。

从网站、社交媒体或新闻报道中获取相关信息,可以帮助你更好地理解公司或机构的需求和期望。

其次,你需要对自己的职业经历和技能进行详细的准备,以便能够回答面试官提出的问题,并展示出自己的优势和能力。

最后,需要提前准备一些常见的问题,例如“您可以介绍一下自己吗?”,“您的最大优点和缺点是什么?”,“您为什么要加入我们的公司?”等等。

这些问题似乎很简单,但是或多或少都涉及到一些深刻的观点和见解。

2.展示行业知识在数字或金融领域的面试中,展示行业知识很重要。

你应该不断关注金融新闻和市场趋势,学习相关的专业术语和概念。

通过这种方式你可以展示出自己对这个行业的理解和热情。

此外,可以通过谈论你读过的书籍、参加的讲座或其他相关活动来证明自己对数字或金融领域的兴趣和热情。

最好能够结合自己的工作经验和个人经历来讲述一些具体情况和行业见解,以此展示出你的专业知识和创新思维。

3.强调团队合作能力在数字或金融领域工作,通常需要与团队合作。

因此,在面试中强调自己的合作能力很重要。

你需要谈论你在团队中起到什么角色,如何与他人合作,如何解决团队中的冲突等等。

这些都能展示出你的沟通能力和团队合作精神。

另外,如果你曾经为你的团队做出过特别的贡献,不妨介绍一下你所承担的职责和成就。

这些事例能够说明你是一个优秀的团队成员,能够为团队带来价值。

4.突出你的数据分析能力在数字或金融领域的工作中,数据分析能力也很重要。

如果你有数据分析的背景或者是数学、统计学等方面的专业背景,那么在面试中就需要重点突出这方面的技能。

你可以举一些相关的例子来阐述自己的数据分析能力,例如处理和分析大量数据的能力,通过数据分析来提出解决方案的能力等等。

此外,还可以谈论自己对数据可视化工具的掌握程度,如何使用各种分析工具等等。

金融领域招聘面试技巧与案例分享

金融领域招聘面试技巧与案例分享

金融领域招聘面试技巧与案例分享作为金融领域人才市场的顶级招聘机构,我们深知面试是招聘中最重要的环节之一。

因此,我们希望在此与广大求职者分享一些金融领域招聘面试的技巧与案例,希望对大家有所帮助。

一、技巧分享1. 准备充分:面试前要充分准备,而不是抱着“随机应变”的态度。

首先了解公司和职位的相关信息,包括公司文化、业务线、故事、机会和挑战等等。

其次,熟悉自己的简历和项目经历,能够清晰、明了地介绍自己的职业路线和成就。

2. 有条理的回答问题:在面试中,尤其是在专业领域中,有条理的回答问题是非常重要的。

面试者可以根据问题的内在逻辑,分解问题,逐一回答,千万不要慌张,回答问题前先理清思路。

3. 问问题:面试是一种相互了解的过程,不仅考察面试者的素质,也考察面试者对公司和职位的了解程度。

因此,在面试中,除了回答问题外,面试者也应该问一些有深度、有思考的问题,如公司发展战略、业务流程、团队文化等等。

4. 注意身体语言:身体语言给人留下的第一印象非常重要。

面试者的姿势、面部表情、手势等等都会影响到面试官的印象。

因此,面试者应该学会控制自己的身体语言,有自信的面对各种问题和挑战。

二、案例分享1. 一位金融业务分析师的成功面试经历面试者叫做小张,他想要申请一份金融业务分析师的职位。

在面试之前,他先仔细地了解了公司的业务线、竞争优势、发展规划等等,根据这些信息,他制定了自己的面试计划。

在面试中,面试官问到了一些复杂的问题,要求小张结合自己以往的经验进行分析。

小张沉着应对,先对问题进行分解,然后逐步回答,最终给面试官留下了非常深刻的印象。

2. 一位投行实习生的击败实习生的成功面试经历面试者叫做小李,他想要申请一份投行实习生的职位。

在面试之前,他先阅读了一些投行的金融新闻和研究报告,掌握了一些基本的行业分析知识。

在面试中,面试官针对一份投资方案提出了一些非常高难度的问题,令其他面试者无从应对。

但是小李凭借自己的投资经验和对行业的深入了解,轻松回答出了所有问题,最终拿到了实习生的职位。

2023年应聘金融公司面试技巧

2023年应聘金融公司面试技巧

2023年应聘金融公司面试技巧2023年应聘金融公司面试技巧您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己.我毕业于__大学主修__专业。

个性上性格随和,活泼开朗,耐心细致。

擅长个人金融业务、公司业务。

具有__年在____方面的工作经验。

在__公司担任前台柜员时,在职期间我所在的网点的业绩曾在支行排名前5名内,在省行的服务调查中也曾被评为优质服务网点。

我对贵公司的前途十分有信心,希望有机会和你们共同工作,为公司的发展共同努力。

下一页更多精彩“金融公司面试自我介绍”金融公司面试自我介绍篇一技巧一:自我介绍不超2分钟“请你自我介绍一下”这道题90%以上的用人单位都会问,面试者事先最好以文字的形式写好背熟。

其实面试者的基本情况用人单位已掌握,考这道题的目的是考核面试者的语言表达能力、逻辑能力、以及诚信度。

所以,面试者在自我介绍的内容要与个人简历相一致,表述方式上尽量采用口语化,注意内容简洁,切中要害,不谈无关、无用的内容,条理要清晰,层次要分明。

自我介绍不能超过2分钟,最好把握在1分钟左右。

技巧二:强调温馨和睦的家庭氛围“谈谈你的家庭情况”此类问题70%的用人单位都会涉及,面试者应简单地介绍家人,一般只需介绍父母,如果亲属和应聘的行业有关系的也可介绍。

回答时注意强调温馨和睦的家庭氛围,父母对自己教育方面的重视,各位家庭成员的良好状况,以及家庭成员对自己工作的支持和自己对家庭的责任感。

技巧三:用乐群性-爱好点缀形象“谈谈你的业余爱好”是合资企业、民企乐于问这道题,因为企业主要想通过此题了解面试者的性格是否开朗,是否具有团队精神。

所以面试者千万不要说自己没有业余爱好,也不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

谈爱好时最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网等一个人做的事,这样可能会令面试官怀疑应聘者性格孤僻,最好能有一些如篮球、羽毛球等,在户外和大家一起做的业余爱好来“点缀”自己的形象,突出面视者的乐群性和协作能力。

金融科技行业面试秘诀

金融科技行业面试秘诀

金融科技行业面试秘诀金融科技行业是当前快速发展的领域之一,众多求职者争相进入这个行业。

然而,在面对激烈的竞争时,除了具备相关知识和技能外,良好的面试表现也是成功的关键之一。

本文将分享一些金融科技行业面试的秘诀,帮助你在面试中脱颖而出。

一、提前准备在面试前,充分了解目标公司和行业背景非常重要。

了解公司的使命、愿景、核心价值观以及最新动态,可以让你在面试中展现出对公司的了解和兴趣,增加成功的机会。

此外,熟悉金融科技行业的发展趋势、政策法规和常见问题也是不可忽视的准备内容。

二、展现专业知识金融科技行业是高度专业化的行业,面试官通常更倾向于选择具备相关专业知识的候选人。

因此,在面试过程中,展现自己的专业知识非常重要。

可以通过解答面试官提出的问题或分享自己的项目经验来展示自己的专业能力和行业理解。

三、强调技术技能金融科技行业需要应聘者具备一定的技术技能,如编程语言、数据分析、人工智能等。

在面试中,展示自己在技术方面的熟练程度是很关键的。

你可以通过分享自己在项目中应用技术解决问题的经验,或者展示自己在相关技术考核中的成果来体现自己的技术实力。

四、强调团队合作能力金融科技行业通常需要团队合作完成项目,因此,具备良好的团队合作能力是非常重要的。

在面试中,展示你在过去的项目中是如何与他人合作的,如何解决合作中的冲突和问题。

强调自己的协调沟通能力和团队合作精神,可以给面试官留下深刻的印象。

五、提供实例证明在回答面试问题时,尽量提供具体的实例来支持你的回答。

通过分享自己的成功经验或困难情境的解决方式,可以让面试官更好地了解你的实际能力和应对困难的能力。

同时,提供实例也更具有说服力,可以增加你的信任度和可靠性。

六、积极沟通表达在面试中,积极主动地与面试官进行沟通是非常重要的。

在回答问题时,要清晰明了地表达自己的意思,同时要注重语速和语调的把控,保持自信和礼貌。

可以提前准备几个常见问题的回答,并进行多次模拟面试,以提高自己的表达能力。

金融行业面试我拥有丰富的金融知识与经验

金融行业面试我拥有丰富的金融知识与经验

金融行业面试我拥有丰富的金融知识与经验金融行业作为一个竞争激烈的行业,对于面试者来说,拥有丰富的金融知识与经验是必备的条件。

在这篇文章中,我将向大家介绍我所拥有的金融知识和经验,并探讨如何在金融行业面试中展现出自己的优势和实力。

首先,我的金融知识体系相当完备。

在大学期间,我主修金融学,并广泛涉猎相关领域知识。

我对于金融市场的运作机制、证券、债券、衍生品等金融工具的特点和应用都有深入的了解。

此外,我还熟悉金融监管政策和法规,对于金融市场的法律环境具备一定的了解。

这些知识为我在金融行业中的职业生涯奠定了良好的基础。

其次,我在实践中不断积累了丰富的金融经验。

在大学期间,我积极参与各类金融实践活动,如模拟股票交易、金融实验室的操作等。

这些实践活动使我对于金融市场的运作机制更加熟悉,并提升了我的分析和决策能力。

此外,我曾在一家知名金融机构实习,在实习期间,我参与了投资组合管理、风险评估、财务分析等工作,这些实践经验使我对金融行业具备了更深入的了解。

在金融行业面试中,如何展现自己的金融知识和经验至关重要。

首先,我会在简历中详细列出我所学习的金融课程,以及参与的金融实践项目和实习经历。

这些将有助于面试官对我的金融背景有一个直观的了解。

其次,在面试过程中,我会充分利用机会展现自己的金融知识。

当面试官提问涉及金融产品、风险管理或市场分析等方面时,我会深入解答,结合实际案例进行说明,以展现自己的专业素养和判断能力。

此外,我还会合理运用金融术语和概念,以表达自己的深度思考。

除了金融知识,沟通和团队合作能力也是金融行业中不可或缺的素质。

在面试中,我会强调自己曾经参与的团队项目,并说明自己在其中的角色和贡献。

同时,我还会与面试官进行积极的互动和沟通,展现自己良好的沟通能力和团队合作意识。

最后,我认为,不断学习和更新金融知识是在金融行业中保持竞争力的关键。

在面试结束后,我会不断学习行业最新动态,关注金融市场的发展趋势,并提升自己的专业能力,以适应金融行业快速变化的需求。

转正面试技巧金融行业中如何突出自己的优势

转正面试技巧金融行业中如何突出自己的优势

转正面试技巧金融行业中如何突出自己的优势在金融行业,转正面试是每个职场新人进一步发展的重要关卡。

如何在面试中突出自己的优势,从而在竞争激烈的环境中脱颖而出,成为公司的正式员工,是每个求职者都面临的挑战。

本文将从准备面试、自我推销、展示技能和素质等方面,探讨如何在金融行业中有效地突出个人优势,从而成功转正。

一、积极准备面试面试准备是确保面试成功的重要步骤。

首先,求职者需要深入了解所面试的公司,包括其业务范围、发展历程、核心价值观等。

其次,了解金融行业的最新动态和趋势,关注金融市场的监管政策、经济形势等,以展示自己对金融行业的充分了解和专业素养。

另外,提前面试前进行模拟面试,对常见问题进行预先准备,并结合自己的实际经历进行思考和回答。

通过积极准备面试,能够增加自信心,做到胸有成竹。

二、巧妙自我推销在面试中,求职者需要巧妙地展现自己的优势和潜力,从而吸引面试官的注意。

在自我推销中,求职者可以突出以下几个方面:1.强调专业素质:金融行业对专业素质要求较高,求职者应该突出自己的专业知识、技能和经验。

可以通过具体案例和项目经验来说明自己的专业水平,强调自己的学习能力和适应能力。

2.展示团队合作能力:金融行业的工作往往需要与团队协作完成,求职者可以通过谈论自己在团队中的角色和贡献,展示自己的团队合作精神和沟通能力。

3.强调解决问题的能力:面试官通常会问到求职者在工作中遇到的挑战和困难,求职者可以通过分享自己解决问题的思路和方法,以及取得的成效,来展示自己的解决问题的能力和创新思维。

三、展示技能和素质除了自我推销,求职者还需在面试中展示自己的技能和素质。

金融行业对求职者的要求较高,除了专业知识外,还看重求职者的分析能力、决策能力、沟通能力等。

求职者应通过以下方式展示自己的能力:1.陈述过去成就:求职者可以通过举例,向面试官展示自己在过去项目或事务中取得的成就。

这些成就可以是关键决策、重大项目、财务管理等方面,以突出自己的实际经验和能力。

转正面试技巧金融行业中如何表达自己的职业目标

转正面试技巧金融行业中如何表达自己的职业目标

转正面试技巧金融行业中如何表达自己的职业目标在金融行业中,转正面试是每个职场新人都将面对的一个重要环节。

通过转正面试,你将有机会向公司展示自己的实力和潜力,并且为未来的职业发展打下良好的基础。

然而,许多人在转正面试中往往不懂如何准确、有效地表达自己的职业目标。

本文将介绍一些金融行业中如何表达自己的职业目标的技巧,帮助你在转正面试中脱颖而出。

1.了解自己的职业目标在表达职业目标之前,首先要明确自己的职业目标是什么。

对于金融行业的从业者而言,职业目标可以包括成为一名优秀的投资顾问、研究分析师、风险控制专家等。

明确自己的职业目标有助于你在面试中有针对性地回答问题。

2.与公司价值观对接在表达职业目标时,要确保与公司的价值观和核心理念相契合。

金融行业内不同的公司有着不同的文化氛围和价值观念,你的职业目标应该能够与公司的定位相匹配,以增加公司对你的认可度。

3.积极参与公司内部活动参与公司内部的培训、活动和项目可以帮助你更好地了解公司的业务和文化。

在转正面试中,你可以谈论自己参与过的项目,以及通过这些项目实现了什么样的职业目标。

展示你对公司的积极参与和职业追求,将给面试官留下深刻印象。

4.强调个人能力和潜力在职业目标中,不仅仅要强调目标本身,还要突出自己的个人能力和潜力。

金融行业要求员工具备较强的分析能力、沟通能力、组织能力等。

你可以通过分享自己在这些方面的成就和体验,表达自己具备的优势和潜力,以表明自己在金融行业的发展潜力。

5.提供明确的职业发展计划在转正面试中,面试官可能会问道你的个人职业发展计划。

你应该提供一个明确的、可实施的计划,包括在公司内部的职业晋升路径、学习和培训计划等。

这样可以展示你对职业发展的规划和追求,并表达出你在公司内部有着长期稳定的职业目标。

6.积极借助导师和同事的帮助在表达职业目标时,强调自己愿意借助导师和同事的帮助,共同成长和进步。

金融行业非常看重人际关系和团队合作精神,你可以表达出你愿意和他人合作,互相学习,共同促进团队和个人的发展。

转正面试金融行业中如何展现自己的价值

转正面试金融行业中如何展现自己的价值

转正面试金融行业中如何展现自己的价值在金融行业中,每个人都追求同样的目标:职业发展和稳定的收入。

然而,在一个竞争激烈的行业中,如何在转正面试中展现自己的价值,成为公司认可的关键员工,是每个求职者需要思考和准备的问题。

本文将探讨如何在转正面试中有效地展现自己的价值。

一、全面了解公司,并展现你的热情和兴趣在转正面试前,要对公司进行全面的研究。

学习公司的历史、文化、业务模式、市场地位和竞争对手等信息,这将有助于你更好地理解公司的需求和期望。

在面试中,提及你对该公司的兴趣和了解,以及你为什么认为自己能为公司做出贡献。

展现你的热情和动力,可以让雇主相信你对这份工作的承诺和责任感。

二、强调你的专业知识和技能在金融行业,专业知识和技能是展现价值的重要因素。

在面试中,你可以通过提供你在学术上和工作中所学到的金融知识和技能,来证明你对这个领域的了解和掌握程度。

例如,你可以谈论你在研究市场趋势、分析金融数据、评估风险等方面的经验和能力。

同时,也要展示你对行业发展的关注和适应能力,例如谈论你如何持续学习和跟进行业最新动态。

三、突出你的团队合作和沟通能力在金融行业中,团队合作和良好的沟通是至关重要的。

你可以通过回答面试官关于你如何与团队合作、解决问题、处理冲突等方面的问题来展示你的能力。

同时,强调你在与客户和同事之间建立有效沟通关系方面的技能,例如你在解释复杂的金融概念时如何简化语言,并与各种人群进行交流。

四、展示你的解决问题和决策能力在金融行业中,解决问题和做出决策是不可或缺的技能。

在转正面试中,你可以通过描述你在工作中遇到的挑战和如何解决它们的经验来展示你的能力。

同时,强调你在分析和评估信息、权衡利弊、制定决策时的思考过程和决策依据。

这可以向面试官展示你成熟和可靠的决策能力。

五、展现你的自我发展和目标面试官希望看到一个有发展潜力和目标明确的求职者。

在面试中,你可以谈论过去的成就和学习经历,以及你对未来的规划和目标。

面试掌握金融知识技能

面试掌握金融知识技能

面试掌握金融知识技能引言金融行业是一个充满机遇和挑战的行业,对于求职者来说,熟悉并掌握金融知识技能是非常重要的。

在面试中展现自己的金融知识技能不仅能够提高通过面试的概率,还能够为职业发展打下坚实的基础。

本文将介绍一些面试中必备的金融知识技能,希望能够对大家有所帮助。

市场基本知识在面试中,了解市场基本知识是非常重要的。

首先,我们需要了解金融市场的分类,包括股票市场、债券市场、外汇市场等。

其次,我们需要了解金融市场的运作机制,包括交易方式、市场参与者等。

最后,我们需要了解金融市场的风险和监管机制,包括市场风险、信用风险、操作风险等。

金融产品知识金融产品是金融市场的核心,了解金融产品知识是非常重要的。

在面试中,我们需要了解各类金融产品的特点和风险,包括股票、债券、基金、期货、期权等。

此外,了解金融产品的交易方式和定价机制也是必要的。

财务分析财务分析是评估一个企业财务状况的重要工具。

在面试中,我们需要了解财务分析的基本概念和方法,包括财务比率分析、财务报表分析等。

同时,了解财务分析的应用和局限性也是必要的。

投资组合管理投资组合管理是金融领域的重要工作之一,了解投资组合管理的基本概念和方法是非常重要的。

在面试中,我们需要了解投资组合的构建和优化方法,包括资产配置、风险管理等。

此外,了解投资组合管理的工具和技术也是必要的。

金融风险管理金融风险管理是金融行业的核心工作之一,了解金融风险管理的基本概念和方法是非常重要的。

在面试中,我们需要了解金融风险的分类和评估方法,包括市场风险、信用风险、操作风险等。

同时,了解金融风险管理的工具和技术也是必要的。

金融市场与宏观经济金融市场与宏观经济之间存在着密切的关系,了解二者之间的相互影响是非常重要的。

在面试中,我们需要了解金融市场对宏观经济的影响和反馈机制,包括利率、汇率、通胀等。

同时,了解宏观经济指标和政策对金融市场的影响也是必要的。

最佳实践与案例分析在面试中,举一些最佳实践和案例分析是展示金融知识技能的好方式。

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金融实习生面试技巧篇一:金融类行业应届生及实习生薪资待遇大揭秘阳光财险:研究生,投资研究岗,全年基本工资+奖金+福利=8万:年薪10万左右,不包括分红。

华安基金:研究生,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工资发,另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生,奖金和其他待遇不详。

KKR和Blackstone:起薪40万USD,但都是要在投行里做过一段时间的。

南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。

以后涨幅也挺大的。

行业研究员更高,在21万。

深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。

明年开始深国投采取提成的制度,估计年薪会创新高DiscoverFinacialSevice:上海,Base15w/y,福利奖金不清楚,前MorganStanly的子公司, Discover信用卡,2008第一年在中国招人浦发行去年的员工人均薪酬达36.67万元,工行以6.92万元垫底。

随着宁波银行2007年年报于昨天披露,两市14家上市银行已全部披露年报,这些上市银行的员工薪酬排名也随之浮出水面。

记者翻查数据发现,浦发行去年的员工人均薪酬达36.67万元,在14家上市银行中排名第一。

紧随浦发行之后的是中信银行和兴业银行,去年这两家银行向员工支付的人均薪酬分别为24.3万元和24.22万元。

民生银行和招商银行的人均薪酬分别为23.18万元和22.60万元。

与上述中小股份制银行相比,工行、建行、中行3家国有银行的人均薪酬水平稍显逊色。

工行去年支付给员工的人均薪酬为6.92万元,在14家上市银行中排名垫底。

建行和中行的人均薪酬分别为9.11万元和15.38万元。

篇二:求职面试、实习技巧求职面试、实习技巧一大学生面试时最难的25个问二北大光华女10个Offer,60个网申,70场笔试,见100个面试官,遇1000位面试者,整整三万字的面经一、大学生面试时最难的25个问题大学生面试时最难的25个问题————真的太实际了各位朋友,这篇文章不是什么万灵丹,不能适合所有的人。

对我个人来讲它一无是处,只有当自己拥有胜任某项工作的能力的时候,这些东西将成为一个形式的东西。

因为换位思考下,我们大家都会知道寻找一个合理价位的人才对企业来说不是件难事。

简介:大学生工作面试时最难的25个问题,很好的准备是成功的一半。

如果你是一个对目前的职位不满意,正着手去在新的一年里找到一个新的职位,这篇文章就是你的一个帮手。

工作面试是你去面对未来的老板的征途中最重要的一个过程。

你必须像进行一个击剑锦标赛或着一个国际象棋比赛那样的坚韧和敏捷来对待面试。

准备是成功的一半如果你是一个对目前的职位不满意,正着手去在新的一年里找到一个新的职位,这篇文章就是你的一个帮手。

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你必须像进行一个击剑锦标赛或着一个国际象棋比赛那样的坚韧和敏捷来对待面试。

本文是从WilliamJ.Morin和JamesC.Cabrera的“在失业的时候如何生存并成功的找到另一个工作”一文中摘选出来的。

Morin是纽约的DrakeBeamMorin公司的董事长,Cabrera是该公司的主席。

该公司是国家主要的新职介绍公司,办公所在地在费城。

1.介绍你自己这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要额外的小心不要滔滔不绝。

尽可能的让你的回答在一分钟,最多2分钟的时间内结束。

你的回答应该包含以下4个主题:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作经验。

要着重强调最后的那个主题。

要牢记这个问题通常是一个热身的问题,不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。

2.你对我们公司有什么样的了解你必须能够谈论关于这个公司的产品,服务,收入,业界声望,形象,目标,存在的问题,管理风格,职工,历史和企业文化等问题。

但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。

让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究,但是不要让面试官被你打败,基于结构的?在不伤害你自己的情况下要简明扼要并诚实的回答这个问题。

回溯到你寻找工作的计划阶段,那时你正在把这个话题当作你的工作经历。

如果你是在一次公司裁员中被裁掉的,直接说出来好了;否则的话,要指明这次离职是你自己的决定,你自己行动的结构,不要特到任何关于性格冲突等。

19.你觉得放弃原来所有的福利待遇等来寻找一个新的工作是什么感觉?要提到你很自然的担心这一点,但是并不很恐慌。

你愿意为寻找到合适的工作而冒一点风险。

不要说,你对安全感比成功的完成工作更感兴趣。

20.在你上一份工作中,你最喜欢那个方面的特点?最不喜欢哪个?要小心而计息的回答这个问题。

要多说你喜欢的特性,而少说你不喜欢的。

不要引用个人的问题。

如果你使得你的上一份工作听起来很糟糕,面试官会疑问你为什么还能在上一份职位上一直待到现在。

21.你如何看待你的老板?要尽可能积极的回答这个问题。

你潜在的未来的老板很希望能够了解你未来在相似的场合会如何谈论他。

22.你在现在的年龄中为什么不能赚到更多?要告诉他这是你寻找新的工作的理由之一,不要处于守势。

23.你希望这个职位的薪水是多少?讨论薪水是一个很微妙的问题。

我们建议你在条件允许的情况下尽可能的拖延用一个精确的数据来回答这个问题。

你可以说,“我知道这个工作的薪水的大概范围是¥---到¥---。

这个对于我来说是合适的价位。

”你也可以用一个问题来回答这个问题:“你可能在这个问题上可以帮助我。

你能否告诉我在公司中对相似职位的工作的大概薪水是多少?”。

如果你是在一个最初的面试中遇到这个问题,你可以说你觉得你需要更多的了解这个职位的职能才能够对这个问题有个有意思的回答。

在这个问题上通过询问面试官或者人事高级主管或者自己去寻找结果,你可以尝试去获得这份工作是由有一个工资等级。

如果有,并且你能够接受,那么直接回答你满意这个薪水范围好了。

如果面试官继续纠缠这个问题的话,你可以说“我现在的薪水是¥--。

和其他人一样,我希望能够提升这个数字,但是我主要的兴趣还是在工作本身。

”要记住,获取一个新的工作这件事本身不会使得你能够赚到更多的钱。

如果一个猎头公司也参与了此事的话,你的联系人可能可以帮助你解决这个薪水的问题。

他甚至可以帮你介入此事。

例如,如果他告诉你这个职位的待遇,然后你告诉他你现在已经赚那么多的,并且希望待遇能够适当的提升,他可能会去雇主那然后提议给你增加10%的待遇。

如果没有获得关于这个职位的合适的信息,而面试官还继续这个话题的话,你可以用一个具体的数字来回答这个问题。

你不能给别人留下待遇完全没有影响你将会接受任何待遇的印象。

如果你年薪8W的话,你不可能没有变现出放弃自己的时候,说3.5W一年也是可以接受的。

前几天收到段总上岸之后的感想邮件,心中感慨良多。

看着段总邮件,想想自己也算是最近才刚刚上岸(虽然我这个观点已经被硕总批判了)。

不过说真心话,从我的心理角度来说,有岸可以上是在11月初,真正上岸还是应该在12月初。

上岸的结果,如果明年7月博士顺利毕业,那么就是去南方基金做行研了。

在园子里呆了9年之后,离开北京、前往深圳,心中还是颇有期待的,当然也有不舍。

现在已经不记得是从何时开始想做行研的了,不过大概下定决心往这方面努力,实习是从2011年7月开始,备考CFA是从2011年2月开始,到现在也有接近2年的时间了吧。

实习过的地点总共3个,中信证券、南方基金、博时基金;CFA从一级到二级,再到现在还没开封的一箱三级课本。

我想说的是,扎扎实实地认准了行研这个方向,好好准备个一年半载,最后拿到一份比较满意的offer,基本是大概率事件。

毕竟,天道酬勤这个是普遍适用的,当然前提是你资质达到一般竞争水平。

无论是我自身的感受,还是一起求职的这批兄弟姐妹们的感受,行研这个群体正在呈现人多坑少、竞争加剧的态势。

先说说坑有多少吧。

从今年暑期+校招的规模来看,前五大基金的行研招聘规模也就20刚刚出头,明年这个数字可能会进一步缩水:博时大概率没有这两年的规模(每年近10个),华夏不了解是否还能保持每年10人的规模,南方、嘉实、易方达基本是正常人员流转概率吧(1-3个)。

中小型基金的招聘规模我也不太清楚,最直观地,有人走、才有人进;多发新基金,有人做投资、才有研究岗位空缺。

据说,有些基金是2年一招(工银瑞信等),今年校招富国、汇添富等就木有招行研。

其实,按照各个基金的人员流转率(大基金可能低一些5-10%,中小基金应该高一些,还有一些内部淘汰的)、新产品的发行速度,应该能算出来每年有多少个坑吧。

再说说竞争程度吧,毕竟我了解的信息有限,所以可能有失偏颇。

我在中信实习的时候,经常听他们说要招实习生了,水木上发个帖,哗啦啦收到数百份简历,这还是非正式的实习;我觉得暑假实习生、校园招聘的比例还应该大于这个。

据说大基金实习、校招接受到的简历规模应该都是4位数,可能不到2000,但是1000肯定是有的。

这是简历数量,再来看看发放实习和最终offer数量。

易方达暑假实习面试,北京地区一面持续4天(或者5天?),每天按照8小时面试,每小时面试4个人;二面我记得好像是36人;三面听说是12人;最后实习offer总共在上海、北京发放了10个,平均算北京就是5个。

其他大基金的对应比例,应该也差不太多。

今年这5个基金,除了博时有校招,其他都是暑假ReturnOffer,正好这几个数字都听人说过,华夏是30:10(暑假实习:ReturnOffer)、嘉实是6:2、南方是6:1、易方达是10:2、博时是15:5,基本都在3:1以上。

当然,搞清楚谁和你竞争也是很重要的,我觉得清华、北大、人大、复旦、交大这几所高校的市场份额应该是90%以上了。

这几所高校的学生,除了经管背景的高帅富白富美,还有大量像我这样的DS 工科男生,以及少量工科白富美。

所以说,你在面试实习的时候能够碰到一批很多元化的兄弟姐妹,还蛮有意思的,例如材料的、石油化工的,不过最多的还是经管的,接下来就是信息学科的(全中国到底有多少学信息学科的码农啊……)。

除了名校之外,我感觉现在求职者的平均竞争水平越来越高,面试时你会发现几乎大家都考过CFA1/CPA若干门,当然也不乏有人说自己考过CFA3/CPA;你还会发现,如果面试官问有谁实习过6个月以上,哗啦啦一堆人举手,面试官再问有谁实习过1年的,这时候还是有人没把手放下(硕总你应该知道我说的是你吧,哈哈哈)。

行研已经陷入了比实习数量、比实习质量的阶段,当然这个既是行业发展必然,也是无可厚非的。

另外,这两年有些卖方开始有意识地将一些有行业经验的人挖过来做卖方分析师,这个自然对校招是有挤压效应的,当然这个也和卖方现在的业务性质有关;不过,一想到有一群在行业工作了数年的大叔也来做行研,除了让竞争更激烈我也想不出别的啥了。

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