贵州省电子政务一体化办公平台发文流程教程

贵州省电子政务一体化办公平台发文流程教程
为深入贯彻落实《国务院办公厅关于印发政府网站发展指引的通知》（国办发〔2017〕47号）、《省人民政府办公厅关于印发贵州省电子政务一体化办公平台管理办法（暂行）的通知》（黔府办函〔2021〕94号）和《2022年贵州省网上政府服务能力和数字化办公效能评估工作实施方案》等精神，进一步推进全市政府网站和省电子政务一体化办公平台健康有序发展，结合我市实际，制定本方案。

一、工作目标
坚持以评促改、以评促用、评建结合的宗旨，以及客观、公正、公平的原则，科学评价各级各部门政府网站建设管理、运维保障和应用传播水平，进一步建设整体联运、高效惠民的网上政府。

继续大力推动政府系统数字化办公，加快推进省电子政务一体化办公平台全员应用和应用整合接入，全面构建形成我市“全员应用”的行政办公“一张网”，切实提升行政效能，降低行政成本。

二、评估对象和内容
（一）网上政府服务能力评估（政府网站建设）。

评估对象包括37个市直部门、15个县（市、区）政府（管委会）网站。

根据市直部门的职能和特点，将被评估网站分为对外承担行政办事职能（A类）和对外不
承担行政办事职能（B类）两类，实施分类评估。

主要对发布解读、办事服务、互动交流、监督管理、市政府门户网站保障等方面进行评估。

在具体评估工作中，将结合各单位的职责、任务和功能，对评估指标进行扩展、细化和裁剪，有针对性地进行评估；各县（市、区）政府网站评估按照省政府办公厅公布的评估成绩计算，新蒲新区管委会网站参照《2022年贵州省网上政府服务能力和数字化办公效能评估工作实施方案》县（市、区、特区）指标开展评估。

（二）数字化办公效能评估（电子政务一体化办公平台应用）。

评估对象包括35个市直部门、15个县（市、区）省电子政务一体化办公平台应用，主要对工作上网、信息上网、交流上网、管理上网、机制保障等方面进行评估。

各县（市、区）政府考核按照省政府办公厅公布的评估成绩计算，新蒲新区管委会参照《2022年贵州省网上政府服务能力和数字化办公效能评估工作实施方案》县（市、区、特区）指标开展评估。

三、实施步骤
（一）动员部署。

根据国家和省相关要求，研究制定评估工作实施方案，组织开展培训解读。

（二）自查自评。

各单位参考评估指标，认真开展自查整改；于2022年11月1日前将加分指标申请、特殊情形说明、指标所需佐证材料、组织保障情况等报送至考评组（具体报送方式另行通知）。

（三）数据采集。

2021年12月至2022年11月，政府网站采取常态化监测、季度通报、年终评估等相结合的方式，分批采集公布数据，并汇总形成最终评估结果；电子政务一体化办公平台采取月度统计、季度通报、年终评估等结合方式，分批采集公布数据，并汇总形成最终评估结果。

其中，2022年政府网站被中央、省通报批评、出现严重问题，电子政务一体化办公平台应用中出现严重问题等情况均计入最终评估结果。

（2022年12月及以后政府网站和省电子政务一体化办公平台应用的基础数据纳入下一年度考评）
（四）结果发布。

评估结果于2023年1月底前以通报形式发布。

四、工作要求
（一）各级各部门要充分认识开展网上政府服务能力和数字化办公效能评估工作的重要性，提高认识，切实加强领导，精心组织，密切配合，确保评估工作顺利实施。

（二）各部门要实事求是提出加分申请、说明特殊情况、提交佐证材料等，对隐瞒事实或上报信息不准确的，将予以扣分。

（三）评估工作人员要增强责任意识，严肃工作纪律，保证评估过程公平、公正、透明，保证评估结果真实、客观、准确。

（四）各级各部门要以评促用，压实工作责任，规范单位网站建设和管理工作，及时整改省、市政府网站常态化监测通报的各项问题，按时完
成政府网站有关信息转发等联动工作，积极推进电子政务一体化办公平台的应用推广，提升我市政府网站建设及电子政务一体化办公平台应用水平。