安全生产例会发言稿6篇

安全生产例会发言稿6篇
安全生产例会发言稿 (1) 各位领导：
按照总公司关于开展第五个全国安全生产月活动的文件精神，我公司组织管
理人员认真学习，研究工作、制订实施方案，并动员了全体员工落实活动，大大
增强了全员安全意识，不断促进和完善安全生产制度。

由于主要领导认真贯彻总
公司文件要求和全体员工的共同努力取得了保安全生产、稳生产秩序，促进了经
济效益提高的好成绩。

六月份没有发生行车责任事故和场内事故。

总结安全月活
动，具体实施了以下工作。

一、成立安全生产月及安全生产大检查活动领导小组，组建活动安全网络，
大造安全生产声势。

公司在这次活动中，在原有的安全生产领导小组及其成员基
础上补充生产一线各班组负责人组成安全生产月活动及安全生产大检查领导小
组，张经理担任组长。

进入“安全月”的前一天，我们就在站区醒目位置悬挂了
大型安全生产口号横幅标语;进入活动期，公司先后出黑板报一期，出安全专栏
一期，在县站和二环路分站张贴安全月活动宣传标语。

二、开了“四个会”，组织“二个大检查”。

公司对执行总公司的安全生产会
议精神行动早、动作快，于5月29号至6月初，召开了以安全生产为专题的安
委会扩大会议、领导班子会、全体站务员安全活动动员大会和广大驾驶员安全学
习会，会议主要内容就是贯彻总公司文件的精神。

使全国第五次安全生产月活动
人人皆知、家喻户晓，激发了全体员工自觉参与活动的积极性，营造了安全生产
活动的活跃气氛。

三、站务分管领导积极撰写安全宣传广播稿，并请县广播电台播音员录制
广播用语磁带，经实践证明具有良好的效果。

四、六月初，公司全体领导带队，安委会成员参与，搞了一次全面的安全大
检查，检查覆盖面包括候车室、停车场、电气线路、办公楼、仓库、消防器材及
设施、上墙制度及安全责任制的分层落实等等，对大检查中只要觉得是安全隐患
问题，由专人分类登记，拟订整改措施，专人负责，有的是现场检查，就地指定专人及时整改，活动期间，整改和清理有关不安全隐患十余处。

六月中下旬再一次对公司安全生产进行了大检查，并验收了有关隐患的整改工作。

“安全生产月”活动和公司召开的“四个会议”“二个大检查”推动了公司安全生产工作深入开展，为公司增添了新面貌、新气象，注入了新活力。

五、以教育为本，提高全员安全意识。

在安全生产及其活动的实践过程中，我们体会到除领导重视负责是必不可少外，以下两个方面是安全生产的重中之重。

1、安全知识、认识和观念。

安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定，只有全员懂得安全知识，提高安全对生产要重性的认识，只有集中力量抓安全生产，坚持安全第一，使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识，真正警醒起来，才能真正保障企业生产的安全运行。

要使广大驾驶员懂得安全是第一效益，没有安全就不可能有效益，向广大驾驶员努力灌输以人为本的思想，让他们懂得安全是一种仁爱之心。

安全以人为本，就是要爱护和保护人的生命财产，把人看作世间最宝贵的。

安全是一种尊严，尊严是生命的价值所在，失去尊严，人活着便无意义。

遵纪守法，遵章守纪，既是对他人的尊重，也是自尊，“三不伤害”就是尊严的体现。

安全是一种文明。

安全技术要靠科学技术，靠文化教育，靠经济基础，一句话，靠社会的进步和人的素质的提高。

文明相对于野蛮，不文明的行为也可视为野蛮的行为。

“三违”行为就是野蛮的行为。

安全是一种文化。

文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则，是生活方式的理性表达。

重视安全、尊重生命，是先进文化的体现;忽视安全，轻视生命，是落后文化的表现。

一种文化的形成，要靠全社会的努力。

大量的安全警示语、标示牌就是一种文化。

安全是一种幸福，幸福是一种美好状态。

安全是一种挑战。

每一次重大事故都会促使人反省自身行为，总结教训，研究对策，发明新技术，预防同类事故重复发生。

也许事故永远不会杜绝，于是挑战永远存在，人的奋斗永远不会停止。

安全是一笔财富。

如果安全投入多了，生命财产损失少了，最终劳动成本降低了，企业和个人经济效益提高了。

反之，如一时得利，但终究要亏本。

我们讲安全，就是要提高人的生存价值，就是在积累财富。

安全是权利也是义务。

在生活和工作中，享受安全与健康的保障，是劳动
者的基本权利，是生命的基本需求，就像吃饭穿衣一样，甚至有时比吃饭穿衣更重要。

每个劳动者不仅拥有这个权利，而且要尊重并行使这个权利。

“我要安全”是权利的表达，也是义务的表达。

无论贫富，无论职业，无论城乡，每一位公民都要尊重他人和自己的生命，都必须维护和保障生产和生活的安全状态，否则就要受到法律的制裁与惩罚。

2、严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。

“安全生产责任重于泰山”，在公司内部，各部门、各生产班组也要按照各自分工坚守岗位，切实负起安全责任，并实行按制度奖罚分明，对检查出的隐患整改及时到位。

实践证明，安全生产责任制能切实做到防患于未然，对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。

对广大员工进行安全意义的宣传，让他们了解安全靠什么?安全靠责任心。

在日常的生活工作中，在上班的每时、每分里，安全的隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的肉体，麻痹的神经。

只有按分守已、踏踏实实做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产的安全才不受威胁。

只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。

安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养，责任心，业务技能，健康的身体等;安全靠企业领导，领导高度重视，舍得投入，提供良好的工作环境;安全靠制度，用科学的制度规范员工的行为;安全靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任，实行重奖重罚;安全靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现规范化管理。

安全是一个系统工程，必须长抓不懈。

倡导安全文化、提高全民安全生产意识”曾是我国安全生产规划中的一项内容，而安全文化的核心思想是人，在倡导“以人为本、构建和谐社会”的今天，“三不伤害”这一安全理念也就自然成为企业安全文化的核心内容，因为要做到“三不伤害”必须围绕人这一主体才能实现。

我国安全生产工作经过长期的实践，积累出“三不伤害”这一宝贵经验，即“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”，听起来似乎平淡无奇，但其中却蕴涵着非常深刻的安全哲理。

它突出了以人为本的安全工作核心，是“安全第一、预防为主”这一方针的具体体现;是提高全员安全意识、增强安全理念的生动写照;是搞好安全生产工作必须遵循的一条普遍规律;更是强调自我保护和相互珍重的法宝。

因此，倡导“三不伤害”这一安全理念，对于促进企业的安全生产工作，保护广大职工生命安全和身体健康有着重大的意义。

3、在长期的安全工作实践中我们深刻认识到前人总结的好经验是我们搞好安全工作的学习楷模如：
(一) 安全监督“六查”：(1)查思想;(2)查制度;(3)查措施;(4)查隐患;(5)查整改;(6)查效果。

(二)五不出站制度：:(1)行驶证、驾驶证、准驾证、道路运输证、线路标志牌、超长客运派车通知单不全或不合规定不出站;(2)车站对报班客车的制动、灯光、转向、雨刮器、传动系统现场例检不合格不出站;(3)酒后驾车或超长夜班客车驾驶员不足两人的不出站;(4)车辆超高、超载不出站;(5)气候恶劣不宜行车不出站。

(三) 把好“四关”：(1)驾驶员资质审查关;(2)车辆检验关;(3)车站"五不出站关";(4)车站"三品"检查关。

(四) 安全考核“五项指标”：:(1)事故率;(2)死亡率;(3)受伤率;(4)经济损失率;(5)责任率。

(五) 企业安全工作“五落实”：(1)机构;(2)人员; (3)职责;(4)经费;(5)装备。

(六) 反“三超”：超速、超载、超时疲劳驾驶。

(七) “四集中”："车籍档案、驾驶证档案、从业资格证档案、保险证卡档案"由公司集中管理。

(八)安全监督“四不放过原则”：事故原因未查清不放过，当事人和群众没有受到教育不放过，事故责任人未受到处理不放过，没有制订切实可行的预防措施不放过。

(九)安全行车“九不”：(1)道路宽阔，视线良好，不开英雄车;(2)行人车辆，违规挡道，不开睹气车;(3)经验丰富，技术熟练，不开骄气车;(4)视线受阻，情况不明，不开冒险车;(5)交叉路口，情况复杂，不开抢道车;(6)城镇工矿，人车稠密，不开麻痹车;(7)精神疲倦，神态恍惚，不开疲劳车;(8)机件不全，发生故障，不开带病车;(9)任务繁重，时间紧迫，不开急躁车。

这次全国首次安全生产月活动进入总结阶段，但安全活动是一项长期的工
作，总公司领导对这项工作十分重视，特别是目前处于总公司改制的敏感时期，
安全工作尤其显得极为重要，不论过去和现在，总公司在安全问题上投入了大量
的精力、人力和财力。

通过开展第五次全国安全生产月活动和总公司检查评比，
我们发现我司安全管理工作和兄弟公司相比仍然存在着很大不足，离总公司的要
求还有很大差距，如驾驶员受教育面明显不足，安全检查站有流于形式现象，驾
驶员上岗考核不及时，极个别驾驶员从业资格证没有及时办理，少数老旧病车上
路，行车和站务基础资料建档不规范，我司将以这次全国安全生产月活动为新的
起点，进一步加强对安全工作的领导，加大安全生产监管力度，加快车辆更新力
度，严格执行各项制度，严格遵守劳动安全操作规章，促进安全工作更上一层楼，
为公司的生产建设进一步创造良好的安全环境。

安全生产例会发言稿 (2) 各位领导、同志们、大家好：
回顾过去、展望未来、在新的一年里，我们建安公司将继续按照华能鹤电公
司及蓝鲸集团等各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展
安全工作。

第一，针对上一年度安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种安全
生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序
清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科
学管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理，重奖惩，
劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的
安全工作计划、培训计划，落实好二十五项反措等各种防范措施，保证年度安全
工作的有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作，规范内业、设施的管理，把落实“华能
安全性评价标准”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职
工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。

坚决抓好现有各级人员培训和春季
人员招聘的准备工作，聘用素质高，工作能力强的员工，以保证今后施工的人力
资源需要，为20__年安全施工做好准备。

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理，切实落实风险
防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事
件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点
设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严
格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电
气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、
随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车
辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能
安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培
训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作，堵住事故的
源头，对于安规考试不合格者坚决予以清退，以全面提高公司员工的整体素质，
特殊工种持证上岗率达到100%，加强劳动保护用品投入，按规定发放，确保施
工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理，继续坚持每月一次的专项安全分析会
议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施，
层层落实到个人，及时堵塞漏洞，保证__年安全生产目标的实现。

我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在鹤电公司及蓝鲸集团党委
的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为
我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水
平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司生产安全平稳运行，为华能鹤电
公司的全面腾飞做出应有的贡献，谢谢大家。

安全生产例会发言稿 (3) 各们领导，来宾:
大家好!我演讲的题目是"安全与我们同行".
如果有人问:"滚滚红尘中，你最需要的是什么是金钱美女，还是功名利禄"如果让我来回答，我就是:我最需要的是安全!
"孩子，绕过前面的石子"，这是母亲在我蹒跚学步时的指点.
"当心路上的汽车呀"，这是你父亲在我飞车上学时身后的叮咛.
"隐患险于明火，防范胜于救灾，安全重于泰山"，这是现在，我和我的同事们每天上班时恪守的信念.
在人生的旅途上，安全与我们同行!
的确，当我们离开母亲的搀扶，摇摇晃晃地行走在人生道路上以后，我们一直依赖着"安全"这个拐杖.没有它，我们可能会摔跤;没有它，我们可能走不过风风雨雨;没有它，我们更不可能到达人生辉煌的顶峰.谁若忽视安全，谁就将付出惨重的代价.职工同志们，当我们工作的时候请多想想家中需要照顾的父母，温柔的妻子和可爱的孩子吧!请多想想由于图一时方便不按安全规程工作而命丧黄泉的于松江，沈宠红他们吧!想想他们的家人看着冰冷的尸体而痛不欲生的凄惨一幕吧!
安全知识的贫乏，安全意识的淡薄总是能让我们听到一次次血的教训，让我们看到一幕幕人间惨剧.但是有了安全知识，强化了安全意识，往往也会使我们逢凶化吉，遇难呈祥.
记得那是九九年七月份的一天，在我市一家建筑公司下属的租凭公司，唐佩力和孙兆勇正准备回家吃午饭，突然接到通知:某轮机厂正在打混凝士的25呈吨塔吊出现故障，急需抢修.他们顾不上吃饭，以最快的速度来到工地上，顶着似火的骄阳爬上了高达25米的旋转平台，在不足一平方米的作业面上，拆卸着电机.电佩力师傅一手拿着撬棍，一手抱着电机，熟练而认真地工作着.而就在电机即将撬出的一刹那，由于用力过猛，身子往后一斜，随着一声尖叫，唐师傅从平台上滑了下来——
塔吊下的人们都惊呆了，空气似乎也凝固了，唐佩力身旁的孙兆勇更是吓得
目瞪口呆，不敢再往下看这即将发生的惨剧.而此时，唐佩力已经被早已挂好的
安全带拉住了，悬在了半空中，在同志们的帮助下安然无恙地回到了地面.
就这样，一根小小的安全带留住了生命，留住了幸福，留住了欢笑，留住了
人世间美好的一切——面对如此大的馈赠，我们又有什么理由不自觉遵守安全操
作规程呢
"严是爱，松是害"，如果对违章的职工心慈手软，不敢大胆管理，那就等于
害了他们，有句话说的好:"宁愿天天听到职工的埋怨声，也不愿有一天听到出事
后职工家属的哭声!"
一撇一捺的"人"字，其实就代表了支撑天地的脊梁，寓意着做一个人就必须
担负起使他人幸福，使自己也幸福的事业."我相信，只有那些曾经或正在致力于
献身建筑安全这项伟大事业的人们，才会有那么一种冲动，一种自豪，一种喜悦，
一种激情，如大海翻腾，如群山呼啸，如岩浆喷发，如涓涓溪水……
让我们一起记住:安全警钟长鸣，安全与我同行!
我的演讲完了，谢谢大家。

安全生产例会发言稿 (4) 各位领导、同志们、大家好：
回顾过去、展望未来、在新的一年里，我们建安公司将继续按照华能鹤电公
司及蓝鲸集团等各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展
安全工作。

第一，针对上一年度安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种安全
生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序
清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科
学管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理，重奖惩，
劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的
安全工作计划、培训计划，落实好二十五项反措等各种防范措施，保证年度安全工作的有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作，规范内业、设施的管理，把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。

坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作，聘用素质高，工作能力强的员工，以保证今后施工的人力资源需要，为20xx年安全施工做好准备。

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作，堵住事故的源头，对于安规考试不合格者坚决予以清退，以全面提高公司员工的整体素质，特殊工种持证上岗率达到100%，加强劳动保护用品投入，按规定发放，确保施工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理，继续坚持每月一次的专项安全分析会议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施，层层落实到个人，及时堵塞漏洞，保证20xx年安全生产目标的实现。

我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司生产安全平稳运行，为华能鹤电
公司的全面腾飞做出应有的贡献，谢谢大家。

安全生产例会发言稿 (5) 同志们：
春节刚过，为保障迎峰度夏，确保世博会安全供电，为全年安全生产奠定坚
实基础，国家电网公司部署开展“三个不发生”百日安全活动，刚才，李庆林安
全总监宣读了《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》，时家林助理就
开展好活动作了重要指示。

公司各单位、各部门，各级领导干部务必要充分认识
开展百日安全活动的重要意义，把思想和行动统一到国网公司的决策部署上来。

下面，就贯彻落实好公司总部的布署，以及结合公司近期的工作强调几点意
见：
一、巩固安全生产周活动成绩，进一步领会百日安全活动的重要意义
公司从 2月 22日至 2月 28日(正月初九到十五)，开展了为期一周的“安
全生产周”活动，从开展情况看，各单位领导高度重视，都能按照公司的五项活
动内容和三项工作要求并结合自身实际开展了有特色的活动。

如福州局开展“责
任、家”为主题的“关爱员工四季平安活动”;厦门局深入开展以“扎实固基础，
平安迎两会”主题活动;永安公司及永安供电局对全员组织了安规考试，要求达
到“双百分百”;××局、××局、××局等认真对照省公司安监部在节前下发
的永安“1.11”事故违章剖析，精心收集事故案例，组织员工学习，促进了员工
学安规，执行安规的意识。

总体看达到了活动的目的。

国家电网公司在春节刚过，春检开始前，开展百日安全活动，同样，目的非
常明确，就是要通过全面加强生产组织计划环节的风险管控;加强电网运行环节
的风险管控以及现场作业环节的风险管控。

(三个管控)确保春检安全生产平稳有
序，确保设备检修质量，消除隐患，实现“三个不发生”，为迎峰度夏、确保世
博安全供电和全年安全生产工作奠定坚实基矗这个活动与公司当前安全生产形
势和实际紧密结合。

公司系统各级干部和职工一定要充分认识到活动的重要意
义，在公司“安全生产周”活动的基础上，进一步开展好“三个不发生”百日安。